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三方協(xié)議和勞動(dòng)合同的區別
三方協(xié)議書(shū)只是畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方之間簽訂的就業(yè)意向，不是勞動(dòng)關(guān)系的法律文件。以下是小編收集整理的三方協(xié)議和勞動(dòng)合同的區別，歡迎閱讀與收藏。
三方協(xié)議和勞動(dòng)合同的區別 篇1
1、涉及的主體不同
“三方協(xié)議”，顧名思義，是學(xué)生、學(xué)校和用人單位三方簽訂的啦，而勞動(dòng)協(xié)議就只是勞動(dòng)者和用人單位簽訂，不帶學(xué)校玩啦~
2、簽訂的身份不同
因為簽三方協(xié)議的時(shí)候，你的身份還是“學(xué)生”哦~這也就是為什么我說(shuō)，勞動(dòng)協(xié)議是“勞動(dòng)者”和用人單位簽的；
3、有效的時(shí)間不同
三方協(xié)議只在簽約起到你去公司報到這段時(shí)間有效，而勞動(dòng)合同的期限由勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商決定，一年、兩年或三年不等，根據《勞動(dòng)合同法》規定，自用工之日起一個(gè)月內訂立書(shū)面勞動(dòng)合同；
4、簽訂內容不同
三方協(xié)議主要是畢業(yè)生和單位的工作約定——“說(shuō)好要來(lái)我們這里上班哦~我們等你畢業(yè)哦~”；而勞動(dòng)合同是學(xué)生和單位的從事具體工作和享受何種待遇等權利和義務(wù)的約定，內容更為具體，勞動(dòng)權利義務(wù)更為明確；
5、簽訂目的.不同
就業(yè)協(xié)議書(shū)是對學(xué)生基本情況的認定，是學(xué)校編制就業(yè)計劃和畢業(yè)生派遣的依據。勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者和用人單位明確勞動(dòng)關(guān)系中權利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。
三方協(xié)議和勞動(dòng)合同的區別 篇2
1.什么是三方協(xié)議?
首先來(lái)看一下它的一個(gè)基本定義：三方協(xié)議是《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》的簡(jiǎn)稱(chēng)，其中三方呢，就是畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校。
這份協(xié)議書(shū)涉會(huì )涉及到同學(xué)畢業(yè)以后戶(hù)籍、檔案、保險、公積金等就業(yè)相關(guān)相關(guān)問(wèn)題。
協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。
2.對三方來(lái)說(shuō)，它意味著(zhù)什么?
對學(xué)生：
1、三方協(xié)議首先意味著(zhù)，人生的一份工作基本落定，心里也有了著(zhù)落，橫在心里的那份焦慮和隱隱的不安就此終結;
2、同時(shí)，三方協(xié)議是戶(hù)籍、檔案等等一系列關(guān)系轉移、辦理的重要依據，也是入職以后勞動(dòng)合同會(huì )涉及的基本福利利益的一個(gè)保障。
3、是打印報到證派遣證的重要依據,報到證是你進(jìn)入事業(yè)單位、國企、進(jìn)入編制的重要依據
對學(xué)校：
統計就業(yè)率的重要途徑，同時(shí)是見(jiàn)證單位，不承擔任何責任。
對企業(yè)：
因為企業(yè)花費大量的人力物力財力去招聘留用人才，所以三方帶有約束學(xué)生、保證自身利益的作用，主要體現在違約金的設置上
3.什么時(shí)候簽三方協(xié)議?
首先，什么時(shí)候簽三方是畢業(yè)生和用人單位決定的，如果說(shuō)你實(shí)習就是希望留用，而且本身崗位是可留用性質(zhì)，那么一定要提前和HR或者你所在的部門(mén)帶你的老師溝通確認到，單位對于是否留用有沒(méi)有固定的程序，比如有些事務(wù)所會(huì )在3/4月份年審結束的時(shí)候，進(jìn)行筆試、合伙人面試等等篩選;或者是有一些申請提交的流程，需要用人部門(mén)、部門(mén)負責人進(jìn)行審批等等。
4.簽三方的流程?
從企業(yè)方得到確定可以留用信息的時(shí)候，你可以從學(xué)校問(wèn)輔導員或教務(wù)處等領(lǐng)取三方協(xié)議，然后先把自己需要填寫(xiě)的部分填寫(xiě)好，然后帶給企業(yè)填寫(xiě)、蓋章，最后交給學(xué)校確認，填寫(xiě)、蓋章。
那么給學(xué)校去填寫(xiě)的過(guò)程一定要提前做一些準備，每個(gè)學(xué)校都會(huì )有自己的相關(guān)管理制度，同學(xué)一定要提前在學(xué)校網(wǎng)站或者跟輔導員確認，簽字、蓋章確認的部門(mén)比如是招畢辦、是學(xué)生事務(wù)中心、或是教務(wù)處等等，還有他們的工作時(shí)間比如周幾、上下班時(shí)間，流程以及需要提前備好的材料等等，否則很有可能會(huì )白跑一趟
舉個(gè)例子，這是上海某高校的就業(yè)網(wǎng)站，里面會(huì )有信息公示，可以找到三方協(xié)議簽訂相關(guān)的流程注意事項等。
學(xué)校確認好蓋章后，兩份會(huì )留給學(xué)校，剩余的兩份一份交給用人單位，一份自己保管，學(xué)校將會(huì )根據你的三方協(xié)議打印報到證。
5.不簽三方對學(xué)生有影響嗎?
三方協(xié)議不簽對學(xué)生到底會(huì )有什么影響?
答：自己權益失去保障：尤其是涉及到留用、薪資等等，但是實(shí)際操作過(guò)程中，我在和企業(yè)溝通的過(guò)程中了解到，到有些企業(yè)不會(huì )主動(dòng)和學(xué)生簽三方，直接在畢業(yè)后簽訂勞動(dòng)合同，在簽勞動(dòng)合同的時(shí)候會(huì )協(xié)商相關(guān)的福利待遇等等。
企業(yè)是否留用的根本原因是學(xué)生是否符合自己的留用條件，三方只是給到學(xué)生的一個(gè)書(shū)面承諾的依據。
6.三方協(xié)議or實(shí)習協(xié)議or勞動(dòng)合同?
三方協(xié)議、實(shí)習協(xié)議、勞動(dòng)合同的.關(guān)系和區別?
答：三方就業(yè)協(xié)議書(shū)不同于勞動(dòng)合同。
首先，三方就業(yè)協(xié)議書(shū)是國家教育部統一印制的，主要是明確三方的基本情況及要求。
三方就業(yè)協(xié)議書(shū)制定的依據是國家關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)的法規和規定，有效期為：自簽約日起至畢業(yè)生到用人單位報到止的這一段時(shí)間。
而勞動(dòng)合同是受《勞動(dòng)法》和《合同法》的限定和保護。
其次，就業(yè)協(xié)議是三方合同，它涉及學(xué)校、用人單位、學(xué)生等三方面，三方相互關(guān)聯(lián)但彼此獨立;而勞動(dòng)合同是雙方合同，它由勞動(dòng)者和用人單位兩方的權利、義務(wù)構成。
第三，畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)仍然是學(xué)生身份，但是簽訂勞動(dòng)合同時(shí)應當是勞動(dòng)者身份。
勞動(dòng)合同一經(jīng)簽訂，就業(yè)協(xié)議的'效力應當喪失。
若勞動(dòng)合同與三方協(xié)議附件內容矛盾，則以勞動(dòng)合同為準。
再來(lái)看實(shí)習協(xié)議：實(shí)習協(xié)議的簽訂是因為大家沒(méi)有拿到畢業(yè)證，無(wú)法簽訂勞動(dòng)合同，那么在工作期間，為了保障企業(yè)和個(gè)人的權益，很多企業(yè)都會(huì )和同學(xué)簽訂實(shí)習協(xié)議，規定實(shí)習的期限等內容。
這個(gè)協(xié)議是企業(yè)和學(xué)生雙方的約定，不牽扯學(xué)校，和三方協(xié)議是根本不同的。
簽訂實(shí)習協(xié)議的學(xué)生畢業(yè)后不保證能在實(shí)習企業(yè)順利就業(yè)，還沒(méi)有拿到三方協(xié)議的時(shí)候，希望大家在實(shí)習期間好好表現，在自己理想的企業(yè)順利就業(yè)。
7.留學(xué)生不簽三方
3、留學(xué)生簽三方的問(wèn)題，留學(xué)生也可以簽三方嗎?怎么簽?
答：留學(xué)生不能簽三方，因為三方是學(xué)校提供，國外學(xué)校沒(méi)有此協(xié)議。
畢業(yè)時(shí)間是畢業(yè)證上寫(xiě)的時(shí)間，不是拿到畢業(yè)證書(shū)的時(shí)間，故此留學(xué)生畢業(yè)回國就業(yè)需要直接簽訂勞動(dòng)合同。
留學(xué)生的報到證(派遣證)，留學(xué)生需要去留學(xué)服務(wù)中心或者人才服務(wù)機構(自己的檔案所在地)辦理。
8.好幾個(gè)offer在手…
我拿到了好幾個(gè)offer，怎么和不想去的公司說(shuō)拒絕?我不太會(huì )說(shuō)。
答：首先這個(gè)問(wèn)題的前提是你已經(jīng)做出了一定的選擇，那么，首先跟確定好的一家回復，然后其他家的及時(shí)郵件或者電話(huà)跟對方確認，表示歉意然后說(shuō)明原因就可以了。
9.如何處理違約
我簽了一份三方后拿到了新的offer，要和之前的公司違約，我應該怎么辦?
答：協(xié)議畢業(yè)生違約時(shí)，必須辦理完畢與原簽約單位的解約手續，進(jìn)行相關(guān)流程比如交納違約金、蓋章等等，然后將原協(xié)議書(shū)交還招生就工作處，并換取新的協(xié)議書(shū)。
實(shí)習協(xié)議和三方協(xié)議是兩個(gè)概念
實(shí)習協(xié)議的效力類(lèi)似于勞動(dòng)合同，是明確雙方勞資關(guān)系的。如果你畢業(yè)了，是社會(huì )人士，公司就會(huì )和你簽勞動(dòng)合同，但你現在應該還沒(méi)畢業(yè)是在校生，所以公司會(huì )跟你簽實(shí)習協(xié)議。實(shí)習協(xié)議一般會(huì )明確你的勞務(wù)費和工作崗位，以及雙方的其他一些人事方面的約定。
三方協(xié)議是和派遺證掛勾的，如果公司和你簽了三方協(xié)議就等于接收了你這個(gè)畢業(yè)生，你的派遣證就會(huì )派到公司，同時(shí)也會(huì )接收你的人事檔案，工作一年后由公司給你做轉正定級手續，正式由學(xué)生身份轉為干部身份。
三方協(xié)議是《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》的簡(jiǎn)稱(chēng)，它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務(wù)的書(shū)面表現形式，能解決應屆畢業(yè)生戶(hù)籍、檔案、保險、公積金等一系列相關(guān)問(wèn)題。
協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到(憑《全國普通高等學(xué)校本專(zhuān)科畢業(yè)生就業(yè)報到證》或《全國畢業(yè)生研究生報到證》)，用人單位正式接收后自行終止。這是應屆畢業(yè)生與單位和學(xué)校簽署的正式協(xié)議，對單位、學(xué)校、個(gè)人都有很強的約束力，也是正式的簽約形式。
畢業(yè)生在去公司報道后，還需要和公司簽訂就業(yè)合同，也就是下面說(shuō)到的勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同才是記載我們和用人單位之間的權利和義務(wù)并且確定勞動(dòng)關(guān)系的法律憑證。
一般簽三方協(xié)議的就一定會(huì )簽(或簽過(guò))實(shí)習協(xié)議，但簽實(shí)習協(xié)議的不一定跟你簽三方協(xié)議。這關(guān)系你畢業(yè)后公司是否接收你。如果你是外地戶(hù)口(非青島)，簽三方協(xié)議將意味著(zhù)接收你的檔案和戶(hù)口，同時(shí)也要看這個(gè)公司有沒(méi)有你的落戶(hù)名額。
以上就是小編對實(shí)習協(xié)議和三方協(xié)議有什么聯(lián)系的介紹。實(shí)習和三方協(xié)議是沒(méi)有什么聯(lián)系的。實(shí)習是公司對剛來(lái)的員工實(shí)施的政策，而三方協(xié)議是與畢業(yè)之后工作有關(guān)。
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