- 相關(guān)推薦
地域文化影響下的企業(yè)文化構建研究
企業(yè)文化是企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中逐漸形成的，下面是小編搜集整理的一篇地域文化對企業(yè)文化構建產(chǎn)生的影響探究的論文范文，歡迎閱讀參考。
企業(yè)是處于一定的地域中發(fā)展的，因此地域文化對企業(yè)的影響比較大，積極影響和負面影響并存。對于企業(yè)來(lái)說(shuō)，優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠增強員工的向心力及凝聚力，進(jìn)而有效的提升工作效率以及核心競爭力。企業(yè)在構建企業(yè)文化的過(guò)程中，會(huì )受到地域文化的影響，為了保證企業(yè)文化構建的科學(xué)性，就需要在充分認識地域文化影響的基礎上對企業(yè)文化進(jìn)行創(chuàng )新。
一、地域文化對企業(yè)文化構建產(chǎn)生的影響
(一)地域資源的影響
地域資源主要包含兩個(gè)方面：第一，自然地理因素。在不同的地域中，差異性是非常大的，主要表現在民族風(fēng)貌、器物文化、生產(chǎn)資料、勞動(dòng)工具等方面，這就使得不同的地域中具備不同的文化特色，這些文化特色對于企業(yè)文化建設的影響是比較大的。第二，人文風(fēng)俗因素。對于一個(gè)地域來(lái)說(shuō)，人文風(fēng)俗是比較突出的地域特色，企業(yè)在建設企業(yè)文化的過(guò)程中，人文風(fēng)俗會(huì )對其產(chǎn)生長(cháng)期性的影響，根據調查顯示，一半以上的消費者在購買(mǎi)產(chǎn)品時(shí)，會(huì )因為產(chǎn)品中蘊含的地域人文風(fēng)俗特色而購買(mǎi)，因此，企業(yè)在構建企業(yè)文化時(shí)，應該將人文因素結合進(jìn)去。
(二)地域文化的影響
在我國企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中，盡管做出了轉型，但是依然受到比較嚴重的傳統文化的影響，突出的表現是企業(yè)在經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中，不敢大膽的進(jìn)行創(chuàng )新，墨守成規，這使得企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展受到一定的限制。比如蘇州的國有電力公司，盡管已經(jīng)實(shí)現了體制改革，但是電力企業(yè)在經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中，未針對電力產(chǎn)品進(jìn)行有效地創(chuàng )新，導致電氣企業(yè)的發(fā)展受到嚴重的影響，基于此，蘇州國有電力企業(yè)在構建企業(yè)文化的過(guò)程中，應該結合地域文化進(jìn)行創(chuàng )新，以創(chuàng )新型的企業(yè)文化來(lái)引導企業(yè)的發(fā)展。
二、地域文化影響下企業(yè)文化構建的策略
(一)利用地理差異
在現代社會(huì )發(fā)展的過(guò)程中，人們對文化價(jià)值的重視程度越來(lái)越高�；诖�，企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中，也應該注重品牌文化的建設。實(shí)質(zhì)上，品牌文化與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念是相同的，通過(guò)品牌建設，凸顯出企業(yè)的文化精神，通過(guò)宣傳等手段，讓消費者產(chǎn)生認同的情感，并形成品牌忠誠度。在企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中，廣告宣傳是重要的塑造品牌文化的手段，在進(jìn)行廣告宣傳的過(guò)程中，要充分的利用地理差異，幫助企業(yè)樹(shù)立良好的形象，讓消費者在形成情感共鳴的基礎上購買(mǎi)企業(yè)的產(chǎn)品。
(二)整合優(yōu)勢因素
在地域文化系統中，包含著(zhù)員工的行為意識，受到地域文化風(fēng)俗的影響，員工的行為習慣及思想意識都會(huì )帶有地域色彩，企業(yè)在構建企業(yè)文化的過(guò)程中，要通過(guò)外化作用，將員工的行為意識變?yōu)槠髽I(yè)的凝聚力，進(jìn)而將地域文化蘊含在企業(yè)文化中。在企業(yè)的管理中，員工管理是比較重要的組成部分，通過(guò)員工管理，保證員工的行為具備規范性，進(jìn)而形成良好的企業(yè)工作環(huán)境，不過(guò)，管理制度能夠規范員工的行為，卻無(wú)法引導員工的意識，這時(shí)就需要充分地發(fā)揮企業(yè)文化的作用，鑒于員工的行為習慣會(huì )受到地域文化的影響，因此，企業(yè)文化的構建要將優(yōu)勢因素進(jìn)行整合，充分的發(fā)揮企業(yè)文化的指引作用，實(shí)現員工意識的規范，提升企業(yè)的價(jià)值。
(三)汲取地域精華
近年來(lái)，隨著(zhù)人們生活水平的提升，人們開(kāi)始追求精神世界的滿(mǎn)足，企業(yè)在經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中，需要充分注重企業(yè)文化的構建，以便于滿(mǎn)足人們的精神需求，不過(guò)，企業(yè)文化的構建并不是去迎合，而是要在結合地域文化特色的基礎上，進(jìn)行繼承和創(chuàng )新。企業(yè)文化中融合地域文化之后，企業(yè)所具備的核心競爭力將會(huì )更強，通過(guò)地域資源優(yōu)勢的利用，準確的找準企業(yè)的市場(chǎng)定位，增強企業(yè)在市場(chǎng)中的競爭力。蘇州是傳統文化歷史古城，在其發(fā)展的過(guò)程中，儒家文化思想的影響比較大，非常講究禮教，電力企業(yè)在構建企業(yè)文化的過(guò)程中，要充分的結合蘇州的文化歷史，突出儒家文化思想，形成完善的企業(yè)文化，促進(jìn)電力企業(yè)自身的發(fā)展。
(四)規避負面影響
在不同的地域中，經(jīng)濟、政治、環(huán)境的發(fā)展各不相同，由此也形成了不同的地域文化，因此，地域文化不對等的現象比較嚴重。在地域經(jīng)濟發(fā)展的過(guò)程中，企業(yè)有著(zhù)十分重要的促進(jìn)作用，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)會(huì )對區域內的資源、人力等實(shí)現科學(xué)配置，進(jìn)而充分的發(fā)揮組合的功能，實(shí)現企業(yè)和區域經(jīng)濟共同發(fā)展。不過(guò)，很多人會(huì )對某個(gè)地域存在偏見(jiàn)，突出表現就是如果某企業(yè)產(chǎn)品來(lái)源于該區域，就會(huì )直接拒絕購買(mǎi)，對于這種現象，企業(yè)在構建企業(yè)文化的過(guò)程中，要通過(guò)恰當的創(chuàng )新，扭轉偏見(jiàn)，將地域文化的負面影響轉化為積極影響，促進(jìn)企業(yè)長(cháng)久的發(fā)展。
三、結論
企業(yè)文化是企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中逐漸形成的，對于企業(yè)來(lái)說(shuō)，企業(yè)文化有著(zhù)非常重要的作用，能夠幫助企業(yè)實(shí)現長(cháng)久的發(fā)展。企業(yè)是處于一定的地域中來(lái)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)的，這使得企業(yè)文化會(huì )受到地域文化比較嚴重的影響，由此，企業(yè)在構建企業(yè)文化時(shí)，需要充分的結合區域文化，從而使企業(yè)文化與區域發(fā)展更加的適應，最終實(shí)現企業(yè)的可持續發(fā)展。
【地域文化影響下的企業(yè)文化構建研究】相關(guān)文章：
論企業(yè)文化的構建與研究03-18
談物流企業(yè)文化構建03-25
談信息化環(huán)境下創(chuàng )新型企業(yè)文化的構建03-18
柔性企業(yè)文化研究03-22
文化戰略下的校園文化構建探析11-25
關(guān)于地域文化對現代包裝藝術(shù)設計的影響03-19
構建21世紀企業(yè)文化03-18
談構建以人為本的企業(yè)文化03-18