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員工承諾書(shū)

時(shí)間:2022-04-27 10:54:08 承諾書(shū) 我要投稿

精選員工承諾書(shū)模板錦集5篇

  在現實(shí)社會(huì )中,承諾書(shū)對我們的作用越來(lái)越大,承諾書(shū)是把口頭承諾書(shū)面化規范化的一種產(chǎn)物。相信許多人會(huì )覺(jué)得承諾書(shū)很難寫(xiě)吧,下面是小編精心整理的員工承諾書(shū)5篇,歡迎閱讀與收藏。

精選員工承諾書(shū)模板錦集5篇

員工承諾書(shū) 篇1

  本人被承吉林xx工程機械有限公司錄用,本人自愿向公司鄭重承諾:

  一、遵守國家、地方法律法規,服從公司工作調遣與指令。

  二、嚴守公司商業(yè)機密;如違反公司制度,給公司造成經(jīng)濟損失或信譽(yù)損害的,愿接受公司或者法律法規處理并承擔責任。

  三、本人合同期滿(mǎn)前因故必須離職時(shí),愿按《勞動(dòng)合同》中雙方協(xié)定的提前日期盡早提出辭職申請,并經(jīng)公司批準、交接完畢后離開(kāi)工作崗位,否則愿按公司規定接受處罰和承擔法律責任。

  四、對所掌握的公司的重要技術(shù)和重要資源或其他重要秘密,或者公司根據合同對他方負有保密義務(wù)的商業(yè)信息,嚴格保守,不得用于從事?lián)p害我公司利益的事情,也不得利用這些資源或商業(yè)秘密投靠我公司競爭對手或自己?jiǎn)为氶_(kāi)設同類(lèi)公司。

  五、不從事、不幫助別人從事與我公司有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù);不利用職務(wù)或工作之便,侵占公司利益。

  六、在公司任職期間,必須遵守公司規定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。公司的保密規章、制度沒(méi)有規定或者規定不明確之處,亦應本著(zhù)謹慎、誠實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。

  八、離職之后仍對其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),無(wú)論因何種原因離職。離職后承擔保密義務(wù)的期限為自離職之日3年內 。本人認可,公司在支付給員工工資報酬時(shí),已考慮了離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無(wú)須在員工離職時(shí)另外支付保密費。

  九、員工承諾,其在公司任職期間,非經(jīng)公司事先同意,不在與公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)公司、社會(huì )團體內擔任任何職務(wù)。

  十、因工作需要員工必須持有或保管的一切記錄著(zhù)公司秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤(pán)、儀器以及其他任何形式的載體,均歸公司所有,而無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。

  十一、員工離職或者公司提出解聘要求時(shí),員工須返還全部屬于公司的財物,包括記載著(zhù)公司秘密信息的一切載體。

  十二、本合同提及的技術(shù)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、營(yíng)銷(xiāo)設計、管理方案、配方、工藝流程圖紙、技術(shù)指標、計算機軟件、數據庫、公司記錄等等。本承諾書(shū)提及的其他商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶(hù)名單、行銷(xiāo)計劃、采購資料、定價(jià)政策、財務(wù)資料等等。

  十三、本人于公司任職期間發(fā)生下述行為的,公司有權追究本人責任:

  1、誤導客戶(hù):向客戶(hù)提供虛假資料或誤導性的宣傳說(shuō)明,或曲意解釋規則、售后規則,或擅自修改、變更合同或資料、私自篡改或曲意解釋產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)內容,夸大或進(jìn)行虛假承諾,向客戶(hù)隱瞞風(fēng)險事實(shí)、不正當影響客戶(hù)意向選擇;

  2、代簽名:在合同及各項正式文件等公司規定需客戶(hù)本人親筆簽名的相關(guān)資料,非客戶(hù)本人親筆簽名、代客戶(hù)簽名或唆使他人代客戶(hù)簽名;

  3、以公司名義修改或變更合同條款,簽訂、變更、廢除任何合約、款項;

  4、提供虛假客戶(hù)資料,如假學(xué)歷、假身份證明、假擔保、隱瞞或偽造等行為;

  5、參與商業(yè)欺詐:擅自以甲方名義簽發(fā)、修改、變更合同條款或與客戶(hù)簽訂附加合約;串通客戶(hù)欺騙公司等行為。

  十五、因本合同而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權提交長(cháng)春市仲裁委員會(huì )仲裁。

  十六、如員工違反本承諾書(shū)任一條款,應當一次性向公司支付其年收入30倍的違約金 ;無(wú)論違約金給付與否,公司均有權不經(jīng)預告立即解除與我的聘用關(guān)系。

  十八、本承諾書(shū)自本人入職簽字之日起生效。本承諾書(shū)解釋權歸公司人事部門(mén)。

  承 諾 人:

  年 月 日:

員工承諾書(shū) 篇2

  我們作為領(lǐng)導干部,愿以自我的黨性原則和人格作保證,自覺(jué)遵守如下承諾,如有違反,愿理解黨紀、政紀處分,并承擔相應的法律職責,歡迎廣大群眾監督。

  1、嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律,依法行使權力,不濫用職權、玩忽職守;

  2、帶頭嚴格遵守黨紀、政紀和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》的規定,看好自我的門(mén),管好自我的人;

  3、不利用職權違反規定干預和插手建設工程招投標、經(jīng)營(yíng)性土地使用權出讓、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)及政府采購等市場(chǎng)活動(dòng);

  4、廉潔奉公,不收受與自身行使職權有關(guān)系的部門(mén)(單位)及個(gè)人的現金、有價(jià)證券、貴重物品和支付憑證;

  5、嚴格教育管理配偶、子女、親屬和身邊工作人員,不默許或授意他們打著(zhù)自我的旗號以權謀私;

  6、公道正派,秉公辦事,不任人唯親、營(yíng)私舞弊、與民爭利;

  7、不參與經(jīng)商辦企業(yè),不到任何廠(chǎng)礦、酒店、公司和其他私營(yíng)企業(yè)入股分紅,不以任何理由和借口到自我職權范圍內的下屬部門(mén)、企事業(yè)單位、私營(yíng)企業(yè)報銷(xiāo)應由個(gè)人和親屬支付的各種票據或抵沖發(fā)票等。

  8、艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受,不參與違反規定的各種娛樂(lè )休閑活動(dòng);

  9、不違反規定操辦家庭成員的婚喪喜慶事宜。

員工承諾書(shū) 篇3

  本人是 的派譴員工,現派譴至廣東興達鴻業(yè)電子有限公司工作(以下簡(jiǎn)稱(chēng):興達鴻業(yè)),跟興達鴻業(yè)公司不存在勞動(dòng)關(guān)系。本人已經(jīng)閱讀勞務(wù)派譴協(xié)議,并已經(jīng)清楚理解協(xié)議內容。 年 月 日被派譴到貴興達鴻業(yè)工作,為表誠信,防患瑕疵,愿意向興達鴻業(yè)作出以下承諾:

  一、 恪守誠信,我保證我所提供的個(gè)人履歷、證件復印件真實(shí)、有效、絕無(wú)欺詐成份,如有虛假愿賠償公司一切損失,并承擔一切責任。

  二、 我入職時(shí)自愿申請不參加公司的體檢,故我個(gè)人生病產(chǎn)生的費用由我自己負責。并從入職開(kāi)始保證在興達鴻業(yè)連續工作一年以上。工作未滿(mǎn)7天(含7天)離職不發(fā)薪資,并扣除代辦費用,同時(shí)交回使用物品。工作7天后試用期內離職(含辭職辭退或試用期不合格),不予享受正式員工的食宿水電補貼,將在離職工資中扣除食宿水電補貼費用422元。工作未滿(mǎn)一年的扣一個(gè)月底薪(1310元)工資,若未經(jīng)批準而擅自離職,愿意按照公司規章制度接受處理。

  三、 我入住興達鴻業(yè)宿舍并已閱讀完并理解興達鴻業(yè)《員工宿舍管理制度》,并自覺(jué)遵守宿舍管理規定。

  四、 我已經(jīng)參加培訓學(xué)習過(guò)興達鴻業(yè)的《員工手冊》、《考勤管理規定》、《薪酬制度》、《門(mén)禁制度》等相關(guān)制度,清楚理解各項制度中的各項內容并愿意遵守執行。

  五、 如違反興達鴻業(yè)的《員工手冊》、公司的其他各項規定、通告時(shí),愿意接受公司的處罰,若有違法犯罪行為者交送公安機關(guān)部門(mén)處理并與公司自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系。

  六、 對興達鴻業(yè)出臺的各種制度,統一公示在打卡處公告欄處,公示三天如有異議,需在公示期向人力資源部提出,無(wú)提出異議則視為同意,理解并接受制度內容。

  七、 我進(jìn)入興達鴻業(yè)時(shí), 公司已明確告知“根據國家規定,每周工作時(shí)間不超過(guò)40個(gè)小時(shí),每月安排加班加點(diǎn)時(shí)間不超過(guò)36個(gè)小時(shí)”。但由于我個(gè)人想工資高些,并且身體十分健康,我自愿要求:周一至周五每晚延長(cháng)工作時(shí)間兩至三個(gè)小時(shí),周六與周日工作八至十個(gè)小時(shí),實(shí)際的工作時(shí)間根據打卡記錄來(lái)確定。對于每月超過(guò)36個(gè)小時(shí)以外的加班,我愿意承擔所有責任 。

  八、 如違背興達鴻業(yè)的管理規章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。

  九、 我已閱讀并同意以上《入職承諾書(shū)》內容,以上內容是由我閱讀后自愿簽名。

  承諾人身份證號碼:

  承諾人簽名(按手指。

  簽署日期:

員工承諾書(shū) 篇4

xxx:

  本人xxx(身份證號:xxxxxx)系武漢xxx有限公司員工,將于xxxx年xx月xx日離職。

  鑒于本人在武漢xxx有限公司的職位為重要涉密崗位,且工作期間接觸了很多公司的商業(yè)秘密和信息,為保障武漢xxx有限公司與我本人的`正當權益,本人現出具本承諾書(shū)。

  1、 本人承諾:不帶走載有武漢xxx有限公司商業(yè)秘密和信息的一切載體,且承諾不將上述載體及復制件擅自保留、轉交或故意泄露給其他任何人,不在離開(kāi)公司后向任何人、以任何形式泄露武漢xxx有限公司的商業(yè)秘密和信息,不在離開(kāi)公司后自己使用或允許他人使用武漢xxx工貿有限公司的商業(yè)秘密和信息。 本承諾書(shū)所指的商業(yè)秘密和信息指武漢xxx工貿有限公司所有的知識產(chǎn)權、專(zhuān)有技術(shù)、公司經(jīng)營(yíng)管理、公司人事和制度、公司財務(wù)狀況、商業(yè)等方面的信息,包括但不限于公司的專(zhuān)利、商標、著(zhù)作權、專(zhuān)有技術(shù),公司的產(chǎn)品名稱(chēng)、價(jià)格信息,公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)技術(shù)及開(kāi)發(fā)計劃,公司的商業(yè)策略市場(chǎng)策略,公司規章制度、人力資源名單檔案等。

  本承諾書(shū)所指載體范圍包括但不限于:凡記錄武漢xxx工貿有限公司秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、電子文檔以及其他任何形式的載體。

  2、 本人承諾離開(kāi)公司后,不利用任何非法途徑訪(fǎng)問(wèn)武漢xxx工貿有限公司的網(wǎng)址,也不以任何形式對武漢xxx工貿有限公司現有系統、網(wǎng)址進(jìn)行破壞或蓄意修改。

  3、本人承諾離開(kāi)公司后,不從事任何有損武漢xxx工貿有限公司形象或利益的活動(dòng)。

  4、本人承諾離開(kāi)公司后不將上述工作成果故意泄露。

  我將遵守以上承諾,如有違反,我愿意賠償因此給武漢xxx工貿有限公司造成的損失,由此引起的相關(guān)法律責任均由本人承擔。

  承諾人:xxx

  時(shí)間:xxxx年xx月xx日

員工承諾書(shū) 篇5

  教育是神圣的,教師的道德是崇高的,教師的責任是重大的。為切實(shí)加強師德師風(fēng)建設,更好地履行教師職業(yè)道德規范,提高自身的思想道德素質(zhì),做幼兒健康成長(cháng)的引路人,以高尚的情操感悟他人,以淵博的知識教育人,以科學(xué)的方法引導人,以良好的形象影響人,我向社會(huì )、家長(cháng)和幼兒鄭重承諾:

  1.依法執教。自覺(jué)遵守有關(guān)法律法規,宣傳先進(jìn)文化,不發(fā)表不傳播有害幼兒身心健康的思想和違背國家法律法規的任何言論。

  2.愛(ài)崗敬業(yè)。熱愛(ài)學(xué)校,把教育作為一份提升幼兒和自己的神圣事業(yè)。不曠教、不隨意停調課和對工作敷衍塞責,不在辦公室打電腦游戲,不說(shuō)任何損害學(xué)園名譽(yù)的話(huà),不做任何有失師表形象的事。

  3.熱愛(ài)幼兒。尊重幼兒人格,尊重幼兒受教育權,平等公正對待幼兒,保護幼兒合法權益。不歧視、侮辱、體罰或變相體罰幼兒,對幼兒均一視同仁。

  4.嚴謹治學(xué)。精心組織一日教學(xué)活動(dòng),努力提高課堂教學(xué)要質(zhì)量,勇于實(shí)踐,大膽創(chuàng )新,因材施教,尊重幼兒個(gè)體差異,為幼兒終身發(fā)展奠定良好的基礎。

  5.尊重家長(cháng)。認真聽(tīng)取家長(cháng)的意見(jiàn)建議;堅持家訪(fǎng),講究方法,妥善處理學(xué)校、家長(cháng)、幼兒之間各種問(wèn)題和矛盾。不利用幼兒家長(cháng)為自己辦私事,不擅自向幼兒推銷(xiāo)教輔資料及其它商品,更不向家長(cháng)索要任何錢(qián)物,自覺(jué)維護教師形象。

  6.自尊自愛(ài)。嚴于克己,講究禮節,衣著(zhù)莊重,文雅大方,語(yǔ)言、行為規范健康。裝扮符合教師形象,不穿奇裝異服,不濃裝艷抹,帶班時(shí)間不串班、不閑聊。

  7.廉潔自律。為人師表,模范遵守社會(huì )公德,維護教師良好形象,不向家長(cháng)謀私利,不做、不參與有償家教或管理,不做變相收費,不利用職務(wù)之便強制、誘導或暗示本班學(xué)生參加有償家教輔導。

  8.終身學(xué)習。以專(zhuān)業(yè)型教師為自身進(jìn)取目標,樹(shù)立終身的學(xué)習觀(guān)念,堅持不斷地學(xué)習,刻苦鉆研業(yè)務(wù),更新知識結構,不斷提高自身專(zhuān)業(yè)素養和水平;自覺(jué)抓好自糾自查,定期開(kāi)展自我對照、自我檢查、自我整改,給自己的心靈一次凈化,使自己的師德得到提升。

  承諾人:

  日期:

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