職業(yè)經(jīng)理人創(chuàng )業(yè)13大障礙

　　越成功的職業(yè)經(jīng)理人在職場(chǎng)當中肯定是職業(yè)化程度很高的經(jīng)理人，職業(yè)化越高，在職場(chǎng)中越容易取得成就，但在創(chuàng )業(yè)時(shí)不容易創(chuàng )業(yè)成功;倒是那些不太職業(yè)的經(jīng)理人，一邊職業(yè)著(zhù)，一邊想著(zhù)自己創(chuàng )業(yè)，這種人反倒可能成功。經(jīng)理人創(chuàng )業(yè)要成功必須把原來(lái)的這種職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)操守重新打亂重塑。具體體現在13個(gè)方面，我把他總結為后發(fā)創(chuàng )業(yè)者創(chuàng )業(yè)的13種障礙。

　　障礙一：價(jià)值定向，固化難改

　　價(jià)值取向主要是指個(gè)人主觀(guān)對事情的評判標準。

　　也許你在做職業(yè)經(jīng)理人時(shí)會(huì )十分看不慣老板的某些做法，于是就把自己認為正確的價(jià)值取向帶到了自己的創(chuàng )業(yè)現場(chǎng)。然而，其作用究竟是正向的，還是反向的呢?

　　創(chuàng )業(yè)是艱苦的工作，尤其要忍受較大的心理壓力�？梢赃@么說(shuō)：如果普通員工心理承受壓力系數為1的話(huà)，那么一位中層經(jīng)理的相應系數就為3，一位高級職業(yè)經(jīng)理人的相應系數則為10，而處于創(chuàng )業(yè)期老板的相應系數就至少為100!這些壓力來(lái)自方方面面，特別是來(lái)自挑戰內在價(jià)值取向的壓力。

　　作為高級經(jīng)理人，往往具有較好的教育背景和個(gè)人素養，因此他們的價(jià)值取向傾向于：個(gè)人性格上，儒雅清高、孤芳自賞;事業(yè)追求上，求大求洋、好高騖遠;公司治理上，照章辦事、四平八穩;收入分配上，按勞取酬、有限風(fēng)險。而創(chuàng )業(yè)卻要求人們：放下架子、忘我投入;大處著(zhù)眼、小處入手;靈活務(wù)實(shí)、不拘形式;大膽決策、風(fēng)險自擔。因此，高級職業(yè)經(jīng)理人的價(jià)值取向，往往會(huì )成為其創(chuàng )業(yè)的障礙。特別是高級職業(yè)經(jīng)理人大多年齡偏長(cháng)，讓其改變價(jià)值取向更為困難。

　　創(chuàng )業(yè)老板作為企業(yè)的最終責任者，必須時(shí)刻為企業(yè)的生存考慮，即企業(yè)必須賺錢(qián)。因此，創(chuàng )業(yè)老板的價(jià)值取向就是——賺錢(qián)、賺錢(qián)、再賺錢(qián)。而當高級職業(yè)經(jīng)理人成為創(chuàng )業(yè)老板時(shí)，其原有的價(jià)值取向很有可能與企業(yè)要賺錢(qián)生存的取向發(fā)生沖突，比如：不能為了點(diǎn)兒錢(qián)把人做沒(méi)了;不能為了點(diǎn)兒錢(qián)讓生活變得雞飛狗跳;不能為了點(diǎn)兒錢(qián)搭上自己的老命……然而進(jìn)入創(chuàng )業(yè)時(shí)期，時(shí)刻面臨著(zhù)企業(yè)生存的問(wèn)題，這將猛烈沖擊后發(fā)創(chuàng )業(yè)者固化的價(jià)值觀(guān)。何去何從?著(zhù)實(shí)令人痛苦。

　　成功的職業(yè)經(jīng)理人價(jià)值取向固化以后，要重新創(chuàng )業(yè)的話(huà)，就必須把這些固化的觀(guān)念改變，重新摧毀原有的價(jià)值觀(guān)，轉變成適合創(chuàng )業(yè)的思路和習慣，而摧毀是要成本的，就像你寫(xiě)錯字要改的時(shí)候必須擦掉。而價(jià)值取向很難重塑。人最難辦的就是改變自己的價(jià)值取向，有句非常革命的話(huà)，“頭可斷，血可流，革命的理想不能丟”。這里的理想就是指人的價(jià)值取向，改變自己的價(jià)值取就是要背叛自己，誰(shuí)愿意背叛自己，當自己的叛徒?

　　障礙二：生存無(wú)憂(yōu)，動(dòng)力不足

　　有人會(huì )說(shuō)：那些創(chuàng )業(yè)成功的人就完全是唯利是圖嗎?答案當然不是。這需要分清楚：人為什么去創(chuàng )業(yè)?創(chuàng )業(yè)的動(dòng)機是什么?無(wú)論原發(fā)創(chuàng )業(yè)，還是后發(fā)創(chuàng )業(yè)，都需要賺錢(qián)，然而支撐創(chuàng )業(yè)的原動(dòng)力是不一樣的。高級職業(yè)經(jīng)理人，其后發(fā)創(chuàng )業(yè)的動(dòng)機主要是為了實(shí)現自己的人生價(jià)值，為了證明點(diǎn)兒東西給人看甚至是為了面子;而那些原發(fā)創(chuàng )業(yè)者，根本就沒(méi)有退路，只有破釜沉舟，若不成功，只有餓肚子，面臨的是“生存，還是毀滅”的問(wèn)題。因為這些人士可能連給人打工的資格都沒(méi)有，或者根本就沒(méi)有就過(guò)業(yè)——在過(guò)去相當長(cháng)的時(shí)期內，職場(chǎng)上存在這樣一種現象：一流人才進(jìn)政府機關(guān)，二流人才進(jìn)事業(yè)單位，三流人才進(jìn)國企，四流人才進(jìn)民企，五流人才連打工都沒(méi)人要，只好創(chuàng )業(yè)當老板。

　　相比原發(fā)創(chuàng )業(yè)者，高級職業(yè)經(jīng)理人在后發(fā)創(chuàng )業(yè)時(shí)其原動(dòng)力就小得多。這就是為什么人們常說(shuō)一只健壯獵狗未必追得上一只跛腳兔子的原因。兔子為了生存，為了活命，獵狗為了一頓飯。這就是源動(dòng)力不足，為事業(yè)和發(fā)展的動(dòng)力怎能與生存的本能相比呢?職業(yè)經(jīng)理人往往為了事業(yè)而創(chuàng )業(yè)，這個(gè)動(dòng)力太小。正是源動(dòng)力不足導致面臨創(chuàng )業(yè)的時(shí)候問(wèn)題很多。

　　障礙三：困難太多，退路太多

　　后發(fā)創(chuàng )業(yè)者通常面臨著(zhù)來(lái)自方方面面的巨大壓力，綜合起來(lái)有四類(lèi)。一是經(jīng)濟壓力：作職業(yè)經(jīng)理人，天天干活，月底領(lǐng)工資;而一旦進(jìn)入創(chuàng )業(yè)，不僅沒(méi)有收入，反而在貼錢(qián)，感覺(jué)錢(qián)外流就如同沒(méi)有閥門(mén)的水龍頭，止都止不住，想想就心慌。二是雜事太多，煩不勝煩：過(guò)去高級白領(lǐng)的派頭也擺不起來(lái)了——現在既是老板，又是領(lǐng)導，還是管理人員，更是一名工兵，煩不勝煩。而煩，則生壓力。三是心理落差巨大：這些落差總會(huì )折射到心理壓力上。四是上面談到自己價(jià)值取向受到挑戰的內心壓力：“向自己妥協(xié)嗎?”的困惑不時(shí)拷問(wèn)自己的良心和忍耐力。

　　在面臨困境和壓力時(shí)，后發(fā)創(chuàng )業(yè)者很可能會(huì )留戀起自己作為高級職業(yè)經(jīng)理人時(shí)的瀟灑輕松，進(jìn)而想：自己干什么都會(huì )有不菲的收入……于是盤(pán)算自己能夠干什么，一想就會(huì )想起很多可干的事情，進(jìn)而就會(huì )想起那些老話(huà)：“退一步海闊天空”、“何苦一條道走到黑”，于是開(kāi)始安排諸多退路，當然很難全身心地投入創(chuàng )業(yè)。而那些原發(fā)創(chuàng )業(yè)者也會(huì )面臨這些困惑和壓力，但是他們往往別無(wú)退路，只能繼續走下去。

　　創(chuàng )業(yè)和職場(chǎng)當中承受的壓力是不一樣的，創(chuàng )業(yè)的壓力跟工作中的壓力是兩種類(lèi)型的壓力，這兩種類(lèi)型的壓力絕對難度是不一樣的。職場(chǎng)壓力大多是可以逃避的，創(chuàng )業(yè)壓力大多是不可逃避的。創(chuàng )業(yè)的壓力是非常大的。前面提到的創(chuàng )業(yè)者要承受100個(gè)大氣壓。100個(gè)大氣壓為什么還能承受?因為是一天天加上去的。這只是來(lái)自外部的壓力。作為一個(gè)創(chuàng )業(yè)老板還有來(lái)自?xún)炔康膲毫�。外部的壓力就是要�?jīng)受千錘萬(wàn)擊，內部的壓力就是自我膨脹，防止榮譽(yù)、財富和權利的積累對自己造成膨脹的壓力，這三項內部的膨脹的壓力，哪一項都可能把一個(gè)創(chuàng )業(yè)老板摧毀掉。這是內壓，就是膨脹往外，這就是為什么有人創(chuàng )業(yè)得到一點(diǎn)成績(jì)以后就灰飛煙滅了，他經(jīng)受不住這種內壓，我們都學(xué)過(guò)百萬(wàn)英磅的課文，也學(xué)過(guò)范進(jìn)中舉的文章。面臨各種壓力，尤其外壓時(shí)，作為職業(yè)經(jīng)理人退路太多，職業(yè)經(jīng)理人作為成功人士面臨問(wèn)題和過(guò)大壓力時(shí)，會(huì )想我大不了干其他去，干的時(shí)候就想著(zhù)怎么退，就像前線(xiàn)打仗一樣，他不能背水一戰，不能破釜沉舟。老想著(zhù)，我今天不干這個(gè)，過(guò)去做職業(yè)經(jīng)理人一年掙了100萬(wàn)，我們現在干了一年了，全公司還沒(méi)有賺夠100萬(wàn)，所以時(shí)刻想著(zhù)退路，退路太多，退路太多的話(huà)時(shí)刻想逃跑，戰場(chǎng)上想逃跑的士兵是不可能打勝仗的。