大學(xué)生如何創(chuàng )業(yè)成功
什么樣的人適合于創(chuàng )業(yè)？如何才能創(chuàng )好業(yè)？相信很多人都有這樣的疑問(wèn)，也有自己的一些見(jiàn)解，不管怎么樣，大學(xué)生如何才能創(chuàng )業(yè)成功的話(huà)題依舊困擾著(zhù)很多大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者，下面就給大家分析一下：
一.創(chuàng )業(yè)是修行，不是做學(xué)問(wèn)。
什么樣的人適合于創(chuàng )業(yè)？如何才能創(chuàng )好業(yè)？說(shuō)起這些話(huà)題，很多人都頭頭是道，企圖概括出一些具有普遍指導意義的東西來(lái)給大家指路。然而當我們去細究這些談話(huà)時(shí)，卻發(fā)現這些談話(huà)往往披著(zhù)濃厚的學(xué)術(shù)色彩，偏重于方法論的談?wù)摗?/p>
創(chuàng )業(yè)，是修行，不是做學(xué)問(wèn)。修行，重在實(shí)踐與行動(dòng)，在修行中體驗、見(jiàn)證與感悟。做學(xué)問(wèn)，則往往是抽象出具有普遍意義的規律與方法，來(lái)指導大家。誠然萬(wàn)事皆有學(xué)問(wèn)，然創(chuàng )業(yè)的學(xué)問(wèn)重點(diǎn)不是在方法上。就如同宗教信仰，要去修行，而不是讀宗教學(xué)的書(shū)。如果你總是在讀一些宗教學(xué)的書(shū)，講一些宗教的道理，而沒(méi)有真的去“信”，實(shí)際是無(wú)法真正理解信仰，也無(wú)法真正通達神靈的。許多人正是因為始終堅持“理解后才會(huì )去信仰”，不知道“信仰后才可能理解”，導致始終與神靈無(wú)緣。創(chuàng )業(yè)也是一樣，一些人總是想搞清楚什么是創(chuàng )業(yè)、該如何創(chuàng )業(yè)，期望把創(chuàng )業(yè)的學(xué)問(wèn)研究透再去創(chuàng )業(yè)，最后是一直沒(méi)有創(chuàng )業(yè)。
聽(tīng)說(shuō)不少高校都打算開(kāi)設創(chuàng )業(yè)課程，還有的成立創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )和創(chuàng )業(yè)訓練營(yíng)，有一些還推出了創(chuàng )業(yè)MBA、創(chuàng )業(yè)研究生課程。在我看來(lái)，這些創(chuàng )業(yè)學(xué)課程如果不是圍繞行業(yè)特征、產(chǎn)品策劃和團隊建設來(lái)進(jìn)行的話(huà)，則只是成功學(xué)的翻版。
二.打消“第一桶金”思維
今天不少同學(xué)感興趣于幾位嘉賓的“第一桶金”，追問(wèn)他們是怎么掙來(lái)的。老實(shí)講，我本人是沒(méi)有掙過(guò)第一桶金的感覺(jué)。凡是說(shuō)第一桶金，指的是早先開(kāi)展的某項業(yè)務(wù)，在極短的時(shí)間內賺到了相當可觀(guān)的一筆錢(qián)，再用這一筆錢(qián)發(fā)展出了一個(gè)更大的事業(yè)，才會(huì )稱(chēng)那筆錢(qián)為第一桶金。我曾經(jīng)有過(guò)幾次快速賺錢(qián)的經(jīng)歷，但是那些錢(qián)很快又還給了市場(chǎng)，早些年每次再起頭做新的事情的時(shí)候，并不是倚仗曾經(jīng)賺來(lái)的錢(qián)，大多是還是靠白手起家，甚至是借款起家，沒(méi)有第一桶金。至于創(chuàng )業(yè)津梁的創(chuàng )投資金嘛….呵呵，勞動(dòng)所得。
我也不推崇“第一桶金”文化，不建議同學(xué)們對第一桶金那么感興趣。因為崇尚第一桶金就是在崇尚成功學(xué)，崇尚不擇手段地快速爆發(fā)，并且在骨子里并不是喜歡當前創(chuàng )業(yè)的項目，只是想借這個(gè)項目謀得一筆錢(qián)，然后轉型做心目中另一個(gè)“又紅又專(zhuān)”的事。要創(chuàng )業(yè)，就一定要選擇自己愿意為止終生付出的事情來(lái)做，才有可能做好，定義為過(guò)渡性的事情，一般都做不好的。何況，我們這些草根階層的創(chuàng )業(yè)者，起點(diǎn)低、底子薄，如果能夠找到一項事情，即能作為一項長(cháng)期的事業(yè)來(lái)堅持，又能養活自己，就已經(jīng)相當偉大了，對于賺得“第一桶金”，少些期待會(huì )更加務(wù)實(shí)。
三.初創(chuàng )企業(yè)的早期股權結構無(wú)定式
初創(chuàng )企業(yè)的早期股權結構如何才合理？在這個(gè)問(wèn)題上，沒(méi)有標準的答案，創(chuàng )業(yè)者，對于公司的股權不能不當回事，也不能太當回事。
美國知名雜志撰文說(shuō)，19世紀以來(lái)，世界上最偉大的發(fā)明，不是飛機、汽車(chē)、電腦或手機，而是“公司制”。說(shuō)不能不當回事，就是創(chuàng )業(yè)者按照“公司”的理念來(lái)辦事才是正道。按公司的理念在本質(zhì)上就是公司法人和股權治理結構。企業(yè)初創(chuàng )期合理的股權結構安排，會(huì )有利于長(cháng)期發(fā)展和靈活擴展。有不少企業(yè)也是因為股權結構分散，或者過(guò)于集中、股東矛盾等原因導致失敗的。
說(shuō)不能太當回事，就是創(chuàng )業(yè)者要正確地根據公司性質(zhì)與估值來(lái)合理劃分股份，不能想當然。股權結構設計上來(lái)說(shuō)，初創(chuàng )企業(yè)有兩種類(lèi)型，一種是技術(shù)創(chuàng )新型企業(yè)，往往創(chuàng )始人團隊無(wú)型資產(chǎn)價(jià)值較高，應保持占有60-70%股份啟動(dòng)創(chuàng )業(yè)，財務(wù)投資人不宜超過(guò)30%股份比例，并適當預留一部分股權作為員工激勵。另一種是資金占用型企業(yè)，比如房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、加工廠(chǎng)、實(shí)體店之類(lèi)的，創(chuàng )始人團隊的價(jià)值主要體現在運營(yíng)管理上，技術(shù)含量有限，無(wú)形資產(chǎn)價(jià)值也有限，也很難形成技術(shù)壁壘，主要還是靠資本的力量來(lái)推動(dòng)發(fā)展，這種情況下一般投資方會(huì )占有很大的股份額，管理團隊可能拿一個(gè)10-20%的股權激勵就不錯了。也就是說(shuō)，并不是每一個(gè)項目上創(chuàng )業(yè)者、管理團隊就一定占大股份的，要看項目而設定。
四.創(chuàng )業(yè)不偉大，也不卑微
對于大學(xué)生來(lái)說(shuō)，創(chuàng )業(yè)就是那么回事，創(chuàng )了就創(chuàng )了，沒(méi)創(chuàng )就沒(méi)創(chuàng )，算是命運的一種選擇吧。不管對于創(chuàng )業(yè)的同學(xué)來(lái)說(shuō)，還是沒(méi)有創(chuàng )業(yè)的同學(xué)來(lái)說(shuō)，都不必講太多的大道理、必然性或者光環(huán)論。
創(chuàng )業(yè)，不是一個(gè)什么偉大的事。也許成功的創(chuàng )業(yè)在很多人看來(lái)是一種偉大。其實(shí)，謀好一份職業(yè)并能勝任，也是一樣偉大的事。同樣，創(chuàng )業(yè)也不是什么卑微的事，哪怕找不到工作被逼得走投無(wú)路只得自己創(chuàng )業(yè)，也很正常正常。創(chuàng )業(yè)是最有效的學(xué)習方式，就算是創(chuàng )業(yè)失敗了，你的經(jīng)歷一定很有含金量的。
我覺(jué)得，很多大學(xué)生創(chuàng )業(yè)，真正挽起袖子來(lái)干時(shí)，實(shí)際上還是那股子傻勁，并不是一個(gè)從戰略到規劃，從理性到辨析的過(guò)程。我自己也是這么過(guò)來(lái)的，想想二十多年前我第一次創(chuàng )業(yè)時(shí)都覺(jué)得好笑，想不通自己怎么就開(kāi)始了，那時(shí)怎么就想到在《安徽廣播電視報》是打了個(gè)廣告，然后就賺了幾十萬(wàn)元錢(qián)，最后懵懵懂懂地虧空欠債收場(chǎng)。也就是說(shuō)，大學(xué)生創(chuàng )業(yè)，大多數還是想當然地開(kāi)始的，許多人會(huì )經(jīng)歷很大的挫折。也有一些人會(huì )闖上狗屎運，然后相當地興奮，折騰上一段時(shí)間，傷痕累累地收場(chǎng)。
與之不同的是，對于有了幾年工作經(jīng)驗，或者有個(gè)創(chuàng )業(yè)經(jīng)歷的再創(chuàng )業(yè)者來(lái)說(shuō)，往往創(chuàng )業(yè)是為了實(shí)現夢(mèng)想，這時(shí)候管理意識和經(jīng)營(yíng)理念也大大增強，一般都會(huì )由目標驅動(dòng)，通過(guò)計劃來(lái)掌控，以成功的模式來(lái)引導發(fā)展。而大些有了大成就的人，他們的創(chuàng )業(yè)則更多是使命感，是認為存在有那么個(gè)事，比較適合于自己去做，通過(guò)做這個(gè)事來(lái)保持生活的熱情和成就感。
五.成功到底要多久
每一個(gè)創(chuàng )業(yè)者，無(wú)論是不是大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者，都懷揣著(zhù)成功的夢(mèng)想，都是在追求成功。然而，創(chuàng )業(yè)的紅旗能夠打多久，距離成功的路到底有多長(cháng)，真是一個(gè)無(wú)法預測的問(wèn)題。
我常常說(shuō)，成功往往就會(huì )在不經(jīng)意的轉角處，是說(shuō)創(chuàng )業(yè)者的成功，沒(méi)有誰(shuí)是一帆風(fēng)順的，都會(huì )面臨一些難題，面臨一些重大的困難。這個(gè)時(shí)候最是考驗創(chuàng )業(yè)者，往往也是成功的試金石�？锌杏补穷^，拿下這些難題，企業(yè)就上了一個(gè)新的臺階，又成長(cháng)了一步，離成功就會(huì )更近一步。
也許，我們創(chuàng )業(yè)的路上，永遠都沒(méi)有成功的感覺(jué)，只會(huì )是一路相陪的挫折感和完成一個(gè)任務(wù)后的成就感，這可能就是創(chuàng )業(yè)，這可能就是生活。因此，創(chuàng )業(yè)并不僅僅考驗一個(gè)人的成功觀(guān)與事業(yè)心，更考驗一個(gè)人的生活觀(guān)。
六.給創(chuàng )業(yè)中或想創(chuàng )業(yè)的支幾招
我們不斷塑造自我的過(guò)程中，影響最大的莫過(guò)于是選擇樂(lè )觀(guān)的態(tài)度還是悲觀(guān)的態(tài)度。我們思想上的這種抉擇可能給我們帶來(lái)激勵，也有可能阻滯我們前進(jìn)。
清晰地規劃目標是人生走向成功的第一步，但塑造自我卻不僅限于規劃目標。要真正塑造自我和自己想要的生活，我們必須奮起行動(dòng)。莎士比亞說(shuō)得好："行動(dòng)勝過(guò)雄辯。"
一旦掌握自我激勵，自我塑造的過(guò)程也就隨即開(kāi)始。以下方法可以幫你塑造自我，塑造那個(gè)你一直夢(mèng)寐以求的自我。
1.樹(shù)立遠景
邁向自我塑造的第一步，要有一個(gè)你每天早晨醒來(lái)為之奮斗的目標，它應是你人生的目標。遠景必須即刻著(zhù)手建立，而不要往后拖。你隨時(shí)可以按自己的想法做些改變，但不能一刻沒(méi)有遠景。
2.離開(kāi)舒適區
不斷尋求挑戰激勵自己。提防自己，不要躺倒在舒適區。舒適區只是避風(fēng)港，不是安樂(lè )窩。它只是你心中準備迎接下次挑戰之前刻意放松自己和恢復元氣的地方。
3.把握好情緒
人開(kāi)心的時(shí)候，體內就會(huì )發(fā)生奇妙的變化，從而獲得陣陣新的動(dòng)力和力量。但是，不要總想在自身之外尋開(kāi)心。令你開(kāi)心的事不在別處，就在你身上。因此，找出自身的情緒高漲期用來(lái)不斷激勵自己。
4.調高目標
許多人驚奇地發(fā)現，他們之所以達不到自己孜孜以求的目標，是因為他們的主要目標太小、而且太模糊不清，使自己失去動(dòng)力。如果你的主要目標不能激發(fā)你的想象力，目標的實(shí)現就會(huì )遙遙無(wú)期。因此，真正能激勵你奮發(fā)向上的是，確立一個(gè)既宏偉又具體的遠大目標。
5.加強緊迫感
20世紀作者anais nin(阿耐斯)曾寫(xiě)道："沉溺生活的人沒(méi)有死的恐懼"。自以為長(cháng)命百歲無(wú)益于你享受人生。然而，大多數人對此視而不見(jiàn)，假裝自己的生命會(huì )綿延無(wú)絕。惟有心血來(lái)潮的那天，我們才會(huì )籌劃大事業(yè)，將我們的目標和夢(mèng)想寄托在denis waitley(丹尼斯)稱(chēng)之為"虛幻島"的汪洋大海之中。其實(shí)，直面死亡未必要等到生命耗盡時(shí)的臨終一刻。事實(shí)上，如果能逼真地想象我們的彌留之際，會(huì )物極必反產(chǎn)生一種再生的感覺(jué)，這是塑造自我的第一步。
6.撇開(kāi)朋友
對于那些不支持你目標的"朋友"，要敬而遠之。你所交往的人會(huì )改變你的生活。與憤世嫉俗的人為伍，他們就會(huì )拉你沉淪。結交那些希望你快樂(lè )和成功的人，你就在追求快樂(lè )和成功的路上邁出最重要的一步。對生活的熱情具有感染力。因此同樂(lè )觀(guān)的人為伴能讓我們看到更多的人生希望。
7.迎接恐懼
世上最秘而不宣的秘密是，戰勝恐懼后迎來(lái)的是某種安全有益的東西。哪怕克服的是小小的恐懼，也會(huì )增強你對創(chuàng )造自己生活能力的信心。如果一味想避開(kāi)恐懼，它們會(huì )象瘋狗一樣對我們窮追不舍。此時(shí)，最可怕的莫過(guò)于雙眼一閉假裝它們不存在。
8.做好調整計劃
實(shí)現目標的道路絕不是坦途。它總是呈現出一條波浪線(xiàn)，有起也有落。但你可以安排自己的休整點(diǎn)。事先看看你的時(shí)間表，框出你放松、調整、恢復元氣的時(shí)間。即使你現在感覺(jué)不錯，也要做好調整計劃。這才是明智之舉。在自己的事業(yè)波峰時(shí)，要給自己安排休整點(diǎn)。安排出一大段時(shí)間讓自己隱退一下，即使是離開(kāi)自己摯愛(ài)的工作也要如此。只有這樣，在你重新投入工作時(shí)才能更富激情。
9.直面困難
每一個(gè)解決方案都是針對一個(gè)問(wèn)題的。二者缺一不可。困難對于腦力運動(dòng)者來(lái)說(shuō)，不過(guò)是一場(chǎng)場(chǎng)艱辛的比賽。真正的運動(dòng)者總是盼望比賽。如果把困難看作對自己的詛咒，就很難在生活中找到動(dòng)力。如果學(xué)會(huì )了把握困難帶來(lái)的機遇，你自然會(huì )動(dòng)力陡生。
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