工商企業(yè)章程

　　在現實(shí)社會(huì )中，大家逐漸認識到章程的重要性，章程是組織、團體經(jīng)特定的程序制定的基本綱領(lǐng)和行動(dòng)準則。我敢肯定，大部分人都對擬定章程很是頭疼的，以下是小編精心整理的工商企業(yè)章程范本，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　工商企業(yè)章程 1

　　一、公司章程

　　公司章程，是指公司依法制定的、規定公司名稱(chēng)、住所、經(jīng)營(yíng)范圍、經(jīng)營(yíng)管理制度等重大事項的基本文件，也是公司必備的規定公司組織及活動(dòng)基本規則的書(shū)面文件。公司章程是股東共同一致的意思表示，載明了公司組織和活動(dòng)的基本準則，是公司的憲，章。公司章程具有法定性、真實(shí)性、自治性和公開(kāi)性的基本特征。公司章程與《公司法》一樣，共同肩負調整公司活動(dòng)的責任。作為公司組織與行為的基本準則，公司章程對公司的成立及運營(yíng)具有十分重要的意義，它既是公司成立的基礎，也是公司賴(lài)以生存的靈魂。

　　1、法定性。

　　法定性主要強調公司章程的法律地位、主要內容及修改程序、效力都由法律強制規定，任何公司都不得違反。公司章程是公司設立的必備條件之一，無(wú)論是設立有限責任公司還是設立股份有限公司，都必須由全體股東或發(fā)起人訂立公司章程，并且必須在公司設立登記時(shí)提交公司登記機關(guān)進(jìn)行登記。

　　2、真實(shí)性。

　　真實(shí)性主要強調公司章程記載的內容必須是客觀(guān)存在的、與實(shí)際相符的事實(shí)。

　　3、自治性。

　　自治性主要體現在：其一，公司章程作為一種行為規范，不是由國家而是由公司依法自行制訂的，是公司股東意思表示一致的結果；其二，公司章程是一種法律以外的行為規范，由公司自己來(lái)執行，無(wú)需國家強制力來(lái)保證實(shí)施；其三，公司章程作為公司內部規章，其效力僅及于公司和相關(guān)當事人，而不具有普遍的約束力。

　　4、公開(kāi)性。

　　公開(kāi)性主要對股份有限公司而言。公司章程的內容不僅要對投資人公開(kāi)，還要對包括債權人在內的一般社會(huì )公眾公開(kāi)。

　　二、章程出資額書(shū)寫(xiě)方式

　　1、記載概述

　　各國公司法對公司章程的內容都有明確的規定，這些規定主要體現在公司的記載事項上。公司章程的記載事項根據是否由法律明確規定，分為必要記載事項和任意記載事項。法律明文規定必須載明或選擇列舉的事項，為必要記載事項。法律未予明確規定，由章程制訂人任意選擇記載的事項，為任意記載事項。按照法定的必要記載事項對公司章程效力的影響，還可將必要記載事項分為絕對必要記載事項和相對必要記載事項。公司章程上述記載事項的內容在不同的國家、不同的公司中會(huì )有某些差異，但不外乎是以下三個(gè)方面：公司股東成員的權利與責任；公司的組織規則；公司的權力與行為規則。

　　2、必須記載

　　絕對必要記載事項是每個(gè)公司章程必須記載、不可缺少的法定事項，缺少其中任何一項或任何一項記載不合法，整個(gè)章程即歸無(wú)效。這些事項一般都是涉及公司根本性質(zhì)的重大事項，其中有些事項是各種公司都必然具有的共同性問(wèn)題。各國公司法對章程的絕對必要記載事項都做了明確規定，這些事項通常包括公司的名稱(chēng)、住所、宗旨、注冊資本、財產(chǎn)責任等。如日本《商法》規定股份有限公司的章程的絕對記載事項為：公司的目的；商號；公司發(fā)行股份的總數；發(fā)行額面股時(shí)每股的金額；公司設立之際發(fā)行的股份總數及額面股、無(wú)額面股各自的數量；總公司所在地；公司進(jìn)行公告的方法；發(fā)起人的姓名及住所。我國歷史上的第一個(gè)公司章程，1867年容閎擬訂的《聯(lián)設新輪船公司章程》，就包含了上述主要內容。

　　3、次要記載

　　相對記載事項是法律列舉規定的一些事項，由章程制訂人自行決定是否予以記載。如果予以記載，則該事項將發(fā)生法律效力；如果記載違法，則僅該事項無(wú)效；如不予記載，也不影響整個(gè)章程的效力。確認相對必要記載的事項，目的在于使相關(guān)條款在公司與發(fā)起人、公司與認股人、公司與其他第三人之間發(fā)生拘束力。

　　有的國家的法律列舉了章程相對必要的記載事項，這些事項一般包括發(fā)起人所得的特別利益、設立費用及發(fā)起人的報酬、有關(guān)非貨幣資產(chǎn)的出資、公司的期限、分公司的設立等。如日本《商法》第168條規定，以下事項非在章程中記載時(shí)，不發(fā)生效力：發(fā)起人應接受的特別利益及受益人的姓名；實(shí)物出資者的姓名、出資的標的財產(chǎn)、其價(jià)格及所給股份的額面股、無(wú)額面股的區別、種類(lèi)及數量；約定公司成立后受讓的財產(chǎn)、其價(jià)格及轉讓人的姓名；發(fā)起人應接受的報酬數額；應歸公司負擔的設立費用，但章程認證的手續費及辦理股份繳納而應付給銀行或信托公司的'報酬，不在此限。

　　4、任意記載

　　任意記載事項是指法律未予明確規定，是否記載于章程，由章程制訂人根據本公司實(shí)際情況任意選擇記載的事項。公司章程任意記載的事項，只要不違反法律規定、公共秩序和善良風(fēng)俗，章程制訂人就可根據實(shí)際需要而載入公司章程。任意記載事項如不予記載，不影響整個(gè)章程的效力；如予以記載，則該事項將發(fā)生法律效力，公司及其股東必須遵照執行，不能任意變更；如予變更，也必須遵循修改章程的特別程序。從我國《公司法》第22條第11項和第79條第13項來(lái)看，股東會(huì )或股東大會(huì )認為需要規定的其他事項當屬于任意記載事項。

　　5、章程內容

　　公司章程的內容即公司章程記載的事項。依據我國《公司法》第79條的規定，股份有限公司的章程包括應當記載的事項多達13項，這體現了對股份有限公司的嚴格控制。這13項規定的內容包括：公司名稱(chēng)和住所；公司經(jīng)營(yíng)范圍；公司設立方式；公司股份總數、每股金額和注冊資本；發(fā)起人的姓名或名稱(chēng)和認購的股份數；股東的權利和義務(wù)；董事會(huì )的組成、職權、任期和議事規則；公司法定代表人；監事會(huì )的組成、職權、任期和議事規則；公司利潤分配辦法；公司的解散事由與清算辦法；公司的通知和公告辦法；股東大會(huì )認為需要記載的其他事項。

　　2001年1月1日施行的《企業(yè)法人登記管理條例實(shí)施細則》第18條規定，企業(yè)法人章程的內容應當符合國家法律、法規和政策的規定，并載明以下事項：宗旨；名稱(chēng)和住所；經(jīng)濟性質(zhì)；注冊資金數額及其來(lái)源；經(jīng)營(yíng)范圍和經(jīng)營(yíng)方式；組織機構及其職權；法定代表人產(chǎn)生的程序和職權范圍；財務(wù)管理制度和利潤分配形式；勞動(dòng)用工制度；章程修改程序；終止程序；其他事項。聯(lián)營(yíng)企業(yè)法人的章程還應載明：聯(lián)合各方出資方式、數額和投資期限；聯(lián)合各方成員的權利和義務(wù)；參加和退出的條件、程序；組織管理機構的產(chǎn)生、形式、職權及其決策程序；主要負責人任期。

　　三、出資額的變更

　　根據我國《公司法》的規定，公司章程的修改應依照以下程序進(jìn)行：

　　1、由公司董事會(huì )作出修改公司章程的決議，并提出章程修改草案。

　　2、股東會(huì )對章程修改條款進(jìn)行表決。有限責任公司修改公司章程，須經(jīng)代表三分之二以上表決權的股東通過(guò)；股份有限公司修改章程，須經(jīng)出席股東大會(huì )的股東所持表決權的三分之二以上通過(guò)。

　　3、公司章程的修改涉及需要審批的事項時(shí)，報政府主管機關(guān)批準。如股份有限公司為注冊資本而發(fā)行新股時(shí)，必須向國務(wù)院授權的部門(mén)或者省級人民政府申請批準；屬于向社會(huì )公開(kāi)募集的，須經(jīng)國務(wù)院證券管理部門(mén)批準。

　　4、公司章程的修改涉及需要登記事項的，報公司登記機關(guān)核準，辦理變更登記；未涉及登記事項，送公司登記機關(guān)備案。

　　5、公司章程的修改涉及需要公告事項的，應依法進(jìn)行公告。如公司發(fā)行新股募足股款后，必須依法定或公司章程規定的方式進(jìn)行公告。

　　6、修改章程需向公司登記機關(guān)提交“股東會(huì )決議”及“章程修正案”，若涉及登記事項，須有公司法人簽章方可完成變更。

　　綜上所述，對于個(gè)人獨資企業(yè)章程里出資額國家立法并沒(méi)有強制規定。一般來(lái)說(shuō)，出資額往往是在您申請注冊公司時(shí)，工商局要求填寫(xiě)的信息。而企業(yè)的章程更多的是涉及企業(yè)的管理和股東分紅等方面的內容，二者性質(zhì)是有所區別的。所以，您既可以在章程中記錄企業(yè)的出資額，您也可以直接不寫(xiě)。

　　工商企業(yè)章程 2

　　一、監事會(huì )的組成

　　本公司創(chuàng )業(yè)初期規模較小,可以設一名執行監事、一名外部監事,不設監事會(huì )。

　　執行監事由股東會(huì )選舉產(chǎn)生，每屆任期三年。任期屆滿(mǎn)，連選可連任。執行董事、高級管理人員及財務(wù)負責人不得兼任監事。

　　二、監事的任職條件

　　監事的任職條件應符合《公司法》、《公司章程》及其它各項關(guān)于經(jīng)營(yíng)性質(zhì)法律法規的要求。

　　具有較為完善的受教育經(jīng)歷，有較為豐富的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理及財務(wù)、法務(wù)等方面的經(jīng)驗及學(xué)習經(jīng)歷并能接受后續教育。

　　不得對企業(yè)的重大違法違紀問(wèn)題隱匿不報；不得有與企業(yè)串通編造虛假檢查報告的行為。

　　三、執行監事的職權和義務(wù)

　　執行監事行使以下職權：

　　1、監督檢查公司貫徹執行有關(guān)法律、法規、規章的執行情況以及董事會(huì )和高級管理人員履行職責的情況；對董事會(huì )重大決策、企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中數額較大的投融資和資產(chǎn)處置行為等進(jìn)行重點(diǎn)監控，并向股東會(huì )提出建議；

　　2、監督檢查公司財務(wù)，通過(guò)查閱財務(wù)會(huì )計及與經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)有關(guān)的其他資料，驗證公司財務(wù)會(huì )計報告的真實(shí)性、合法性；

　　3、監督檢查董事、高級管理人員執行公司職務(wù)的行為，對違反法律、行政法規、公司章程的董事、高級管理人員提出罷免的建議。

　　4、當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時(shí)，要求董事、高級管理人員予以糾正。

　　5、提議召開(kāi)臨時(shí)董事會(huì )會(huì )議，監事會(huì )成員應列席董事會(huì )會(huì )議，并對董事會(huì )決議事項提出質(zhì)詢(xún)或者建議；

　　6、公司章程規定的其他職權。

　　執行監事履行以下義務(wù)：

　　1、遵守企業(yè)章程，忠實(shí)履行監督職責，嚴格執行監事會(huì )決議，對檢查報告內容保密，不得泄露企業(yè)的商業(yè)秘密；

　　2、嚴格按照國家法律、法規、政策以及財經(jīng)紀律的規定，正確行使監督權力，客觀(guān)公正地評價(jià)和反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)、財務(wù)狀況和領(lǐng)導人員的'工作業(yè)績(jì)；

　　3、向股東會(huì )提交相關(guān)工作報告，包括監事會(huì )換屆、延時(shí)換屆申請報告；更換、增補監事申請報告；監事會(huì )決議和紀要；監事會(huì )年度工作報告、專(zhuān)項檢查報告、日常檢查報告等；

　　4、制定監事年度工作計劃和各項工作制度，負責收集、整理、分析各類(lèi)監督信息資料,建立必要的企業(yè)信息資料庫，確保監督檢查的規范性。

　　外部監事除與內部監事享有同等權利、履行同等義務(wù)外，還須承擔和遵守以下工作職責與履職紀律：

　　1、在年度和任期結束后，須向股東會(huì )提交書(shū)面履職報告；

　　2、在公司召開(kāi)董事會(huì )前，應將會(huì )議具體議程和會(huì )議審議的重大事項向所派出部門(mén)報告，并根據派出部門(mén)的意見(jiàn)，在董事會(huì )會(huì )議上提出質(zhì)詢(xún)或者建議；

　　3、不得接受企業(yè)的任何饋贈；不得在企業(yè)中為自己、親友或者其他人謀取私利；不得接受企業(yè)的任何報酬和福利待遇；不得在企業(yè)報銷(xiāo)應有個(gè)人承擔的任何費用；

　　4、完成監事會(huì )交辦的其他事務(wù)。

　　企業(yè)在監事會(huì )履職過(guò)程中，有下列行為之一的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法給予紀律處分,直至撤銷(xiāo)職務(wù)；構成犯罪的，移送司法機關(guān)追究責任：

　　1、拒絕、阻礙執行監依法履行職責的；

　　2、拒絕、無(wú)故拖延向執行監事報送財務(wù)會(huì )計報告、報告重大經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)情況和提供相關(guān)資料的；

　　3、隱匿、篡改、偽報重要情況和有關(guān)資料的；

　　4、有阻礙執行監事監督檢查的其他行為的。

　　四、監督檢查工作

　　監督檢查工作應遵循以下原則：

　　1、過(guò)程監督原則。以財務(wù)監督為核心，對企業(yè)決策過(guò)程、決策執行和重要經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)實(shí)施全過(guò)程監督。

　　2、時(shí)效性原則。要隨時(shí)了解、掌握和跟蹤企業(yè)重要

　　3、及時(shí)報告原則。執行監事每次對企業(yè)有關(guān)方面的檢查結束后，應當及時(shí)作出檢查報告，發(fā)現危害及可能危害公司資產(chǎn)安全的問(wèn)題，及時(shí)提出監督意見(jiàn)、建議。

　　4、不參與不干預原則。執行監事不參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策、不干預企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，對企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不直接發(fā)表肯定或否定的意見(jiàn)。

　　監督檢查工作的形式：

　　執行監事一般每年對企業(yè)定期檢查一至二次，并可以根據實(shí)際需要不定期地對企業(yè)進(jìn)行專(zhuān)項檢查。

　　1、日常監督檢查：對企業(yè)日常運營(yíng)情況進(jìn)行監督檢查；

　　2、年度監督檢查：對企業(yè)的年度經(jīng)營(yíng)管理情況進(jìn)行監督檢查；

　　3、專(zhuān)項監督檢查：對董事會(huì )、高級管理人員履行職責情況，對企業(yè)有可能或已經(jīng)導致公司資產(chǎn)嚴重損失的行為，發(fā)現企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況異常的，則須進(jìn)行專(zhuān)項監督檢查。

　　監督檢查工作可以采取下列方式：

　　1、聽(tīng)取企業(yè)負責人對有關(guān)財務(wù)、資產(chǎn)狀況和經(jīng)營(yíng)管理情況的匯報，召開(kāi)與監督事項有關(guān)的會(huì )議；

　　2、查閱企業(yè)的財務(wù)會(huì )計報告、會(huì )計憑證、會(huì )計賬簿等資料以及與經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)有關(guān)的其他資料；

　　3、核查企業(yè)的財務(wù)、資產(chǎn)狀況，向職工了解情況、聽(tīng)取意見(jiàn)，必要時(shí)可要求企業(yè)負責人對有關(guān)情況作出說(shuō)明；

　　4、向財政、工商、稅務(wù)、審計、海關(guān)等有關(guān)部門(mén)和銀行調查了解企業(yè)的財務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)管理情況。

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