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老員工辭職報告

時(shí)間:2020-10-26 14:46:05 辭職報告 我要投稿

老員工辭職報告10篇

老員工辭職報告1

尊敬的領(lǐng)導:

老員工辭職報告10篇

  首先,我想感謝XX給我的工作機會(huì ),感謝在XX工作的時(shí)光。我對這寶貴的時(shí)光充滿(mǎn)著(zhù)感情。

  進(jìn)入XX是我第一份正式的工作,從20xx年1月進(jìn)入公司,到現在已經(jīng)十年有余,一直還記得最初面試,復試,實(shí)習的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。正是這十年多的時(shí)間,讓我完成了從一個(gè)學(xué)生到一個(gè)社會(huì )人的轉變,正是這是你年多的時(shí)間,讓我學(xué)到了太多終身受益的知識,鍛煉了自己多方面的能力,也正是在這十年多的時(shí)間里,我真正成長(cháng)和成熟起來(lái)。同時(shí),也正是因為這是成長(cháng)的十年,整個(gè)過(guò)程有成績(jì)也有遺憾,這些遺憾,才是我真正學(xué)東西的地方,但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發(fā)展,對此,我深感惋惜。

  繼續下去,我怕自己會(huì )丟掉原有的激情和責任感,這對于公司和我個(gè)人的發(fā)展都是不利的。因此,我決定離開(kāi),雖然我依然懷念著(zhù)這個(gè)團隊。但我堅信,沒(méi)有了我,會(huì )有更優(yōu)秀的人才補充上來(lái),這個(gè)團隊依然是充滿(mǎn)了活力與拼搏。

  我也愿意把這種離開(kāi)看做是一次失敗,失敗并不完全是一件壞事,因為只有失敗才能夠讓人學(xué)到足夠的東西,也只

  有失敗,才有能力把人最終引向成功。我會(huì )重新調整自己,繼續以后的生活和工作,我會(huì )用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽(yáng)光。

  最后,我想感謝同事們的關(guān)心和幫助,感謝領(lǐng)導的提攜和照顧。沒(méi)有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個(gè)回憶。

  祝愿公司在以后的日子里穩步發(fā)展,祝領(lǐng)導和同事在以后的日子里工作順利。

申請人:

日期:

老員工辭職報告2

尊敬的主管、經(jīng)理:

  你好!

  在酒店工作一段時(shí)間中,學(xué)到了很多知識,酒店的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會(huì )在良好的環(huán)境工作和學(xué)習。雖然在酒店里基礎的業(yè)務(wù)知識及專(zhuān)業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話(huà)說(shuō)“學(xué)無(wú)止境”,有很多方面還是需不斷學(xué)習。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護(至少對于我們的個(gè)人利益來(lái)說(shuō))。鑒于我的個(gè)性要在酒店自我提升及成長(cháng)為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個(gè)性?xún)A于內向,其實(shí),這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀(guān)念是:人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺(jué)得自己一直沒(méi)什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。

  酒店近期人員變動(dòng)較大,因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊,如果實(shí)施上有太多困難,我同意適當延遲一段時(shí)間。但是我還是希望經(jīng)理理解。

  我希望在我提交這份辭程的時(shí)候,在未離開(kāi)崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會(huì )盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實(shí),離開(kāi)是很舍不得,原因自不用說(shuō)明。但是既已決定,挽留會(huì )讓我最終離開(kāi)的時(shí)候更為難。謝謝!

  最后,希望公司的業(yè)績(jì)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

老員工辭職報告3

尊敬的陳總:

  此刻,我帶著(zhù)復雜而沉重的心情寫(xiě)這封信。您對我的關(guān)愛(ài)猶如父輩對子女的關(guān)愛(ài),讓我在這個(gè)寒冷的冬季感覺(jué)到無(wú)限溫暖。您期望我能留下來(lái)與您一起完成未盡的事業(yè),但昨日與父親通過(guò)電話(huà)促膝長(cháng)聊后,父親依然堅持自己的意見(jiàn),認為我奔波在外沒(méi)有太多的意義,更況家中老人年事已高,期望兒孫能在身邊,能有個(gè)穩定的工作,最終命我于本周六返家。

  這里,沒(méi)有太多讓我留念的地方,除了您。是您把我親手招聘到公司,讓我有機會(huì )在一個(gè)熟悉的行業(yè)中繼續追逐著(zhù)自己的理想,即使工作中犯了點(diǎn)小錯,您總是寬容地面對和耐心地指導,從不責備與抱怨;在生活中,您總是以父親般的關(guān)愛(ài)對我,讓我這個(gè)在外的游子深感父親般的溫暖。正是這些,讓我在淚水與心痛中下定決心離開(kāi),這需要多大的勇氣。

  公司里從來(lái)不缺乏人才,而缺乏善于發(fā)現人才的眼睛,我想我的離開(kāi),公司很快就會(huì )找到更優(yōu)秀的人才替代我,且我的工作已經(jīng)告一段落,新的工作還沒(méi)有開(kāi)始,正是發(fā)現和啟用公司已有人才的時(shí)候。

  您過(guò)去是我的領(lǐng)導,現在依然是我的.領(lǐng)導,將來(lái)即使我不在這里工作,您依然是我的領(lǐng)導!工作中遇到不懂的和不明白的,還期待著(zhù)您依然以父親般的長(cháng)者和領(lǐng)導指導我的工作。

  此致

敬禮!

  申請人:

  XX年11月26日

老員工辭職報告4

尊敬的領(lǐng)導:

  我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

  來(lái)到XX船務(wù)有限公司也已經(jīng)半年多了,正是在這里我開(kāi)始踏進(jìn)了社會(huì ),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。有過(guò)歡笑,有過(guò)收獲,也有過(guò)淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng),一度讓我有著(zhù)找到了依靠的感覺(jué),在這里我能開(kāi)心的工作,開(kāi)心的學(xué)習。然而工作上的毫無(wú)成熟感總讓自己彷徨;蛟S這真是對的,由此我開(kāi)始了思索,認真的思考。

  或許只有重新再跑到社會(huì )上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深的痛苦,不能自拔,也許人真的要學(xué)會(huì )慢慢長(cháng)大。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職於公司於自己都是一個(gè)考驗,公司正值用人之際,目前的形勢較為嚴峻,的確很需要業(yè)務(wù)員。也正是考慮到公司今後在工作安排上的合理性,本著(zhù)對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成任何損失,現在我鄭重向公司提出辭職!長(cháng)痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了,我一定會(huì )把好自己最後一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓公司各項工作做到平穩過(guò)渡。離開(kāi)公司,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得。舍不得領(lǐng)導們特別是xxx的淳淳教誨,舍不得同事間那份真誠和友善的合作。也愿公司在今後的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長(cháng)避短,充分發(fā)揮永豐人的精神,再創(chuàng )佳績(jì)!!

  祝愿公司興旺發(fā)達!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  辭職人:王xx

  日期:20xx年x月xx日

、

老員工辭職報告5

領(lǐng)導:

  您好!

  非常抱歉在這個(gè)年末歲初正值公司用人之際向您提出辭職,望XX能夠理解!

  來(lái)單位7年了,在您的精心教誨下,我一步步的成長(cháng)成熟,能做您的員工真是一種幸運,在這兒大家處得就像一家人一樣,每天能開(kāi)心的工作,開(kāi)心的學(xué)習。最讓我感動(dòng)的是得到了您的無(wú)比信任,把涉及單位最機密的工作全權交給我來(lái)做。所以在是否離開(kāi)的問(wèn)題上,在很長(cháng)的一段時(shí)間內我一直很糾結。

主要有三點(diǎn):

  第一,單位與家的距離較遠。每天起早摸黑,幾乎沒(méi)有跟孩子一起吃一頓飯,晚上還得陪著(zhù)孩子寫(xiě)作業(yè),連帶著(zhù)孩子睡覺(jué)時(shí)間都是十點(diǎn)鐘左右。周末孩子還要上課外班,現在都是我爸媽帶著(zhù)去,人老了,我也時(shí)常擔心一老一小在路上會(huì )不會(huì )發(fā)生意外。雖然開(kāi)車(chē)或打車(chē)上下班可以節省一點(diǎn)時(shí)間,但是我的收入水平難以招架。

  第二,工作任務(wù)重、壓力大。我一個(gè)人承擔了兩個(gè)人的工作,雖然先后兩次招了新員工,但都還沒(méi)上手就離開(kāi)了,而且但凡涉及公司機密的事情我也不敢放手,再加上少數同事的不理解,因此感覺(jué)疲憊不堪,不僅工作累,心里壓力也很大。

  第三,長(cháng)期加班,身體得不到調節。由于人手缺乏,我長(cháng)期加班,甚至每周一天的休息時(shí)間都得不到保證,高度緊張的神經(jīng)沒(méi)有及時(shí)調整,恐怕對工作會(huì )有所影響,再者孩子長(cháng)時(shí)間見(jiàn)不著(zhù)我,也產(chǎn)生了陌生感。

  希望領(lǐng)導接受我的請辭,盡快按排一個(gè)接手我工作的員工。我非常感謝您對我的培養,在這兒工作的這段經(jīng)歷,將是我未來(lái)人生中寶貴的財富。最后祝單位的發(fā)展鵬程萬(wàn)里,祝所有員工在工作中取得更大的成績(jì)!

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

老員工辭職報告6

敬愛(ài)的xx師兄:

  我很糾結地做出這個(gè)決定——提請辭職。并非常遺憾自己在這個(gè)時(shí)候做出這樣的決定。

  進(jìn)校會(huì )辦公室已經(jīng)一個(gè)學(xué)期了,猶記當初幾經(jīng)考驗才進(jìn)入這個(gè)部門(mén)做了干事,這是我大學(xué)生涯第一份校會(huì )工作。在這里我確實(shí)學(xué)到了很多東西。在工作過(guò)程中鍛煉并提高了自己的能力。比如:自己一開(kāi)始對電腦一竅不通,現在已經(jīng)掌握了一些入門(mén)知識。而且校會(huì )組織了一系列培訓確實(shí)對我有不小的幫助。我不僅在技能層面有所收獲而且在精神層面也收獲不小。從師兄師姐身上我學(xué)到很多優(yōu)秀的品質(zhì),如堅持、樂(lè )觀(guān)、奉獻,對工作一絲不茍的嚴謹精神,精益求精、永不自滿(mǎn)的工作態(tài)度,以及保質(zhì)保量按時(shí)完成各項任務(wù)的工作能力。辦公室的那句“辦公室出品必屬精品”的口號仍然回響在耳畔。

  然而經(jīng)過(guò)一番慎重的考慮,我決定退出校會(huì )辦公室。原因如下:現在我問(wèn)自己為什么加入辦公室,可我卻回答不了自己?赡墚敵蹙褪菓{一股熱情并為了證明一下自己的能力去面試了,F在看來(lái)覺(jué)得自己一開(kāi)始的態(tài)度就不正確,沒(méi)有明確的目標并為了滿(mǎn)足自己的虛榮心加入校會(huì ),這注定了我不會(huì )在校會(huì )這條道路上走得很遠。其次,我的工作能力確實(shí)不盡如人意,常在工作中犯這樣或那樣的錯誤。然而師兄每次都會(huì )包容我的錯誤,悉心指出我的錯誤并耐心糾正。我更為自己在寒假中的表現表示不滿(mǎn),雖然有客觀(guān)原因,可老實(shí)說(shuō)我在思想上是消極怠工的。未能給大家分憂(yōu)解愁,感覺(jué)自己好像無(wú)事人一樣,尸位素餐。能力平平的我恐將繼續拖大家后腿所以請辭。再其次我這學(xué)期的成績(jì)很不理想。我是很重視學(xué)業(yè)的一個(gè)人,畢竟學(xué)習是學(xué)生的第一要務(wù)。成績(jì)慘淡,使我很沮喪,更覺(jué)無(wú)顏面對父母。(也許這種情愫是受應試教育的毒害而形成的吧)成績(jì)不理想與校會(huì )工作占了時(shí)間有關(guān)系,但我明白這不是主要原因?赡芤才c自己不能合理安排時(shí)間有關(guān)吧?晌耶吘故莻(gè)平凡人不能像傳說(shuō)中的師兄師姐們那樣身兼多職且成績(jì)優(yōu)秀。忙碌固然使人感覺(jué)充實(shí)卻也難免帶來(lái)疲倦,而且我也很想在周末出去走走看看,或者利用閑暇時(shí)間去做一些自己想做的事情。我不想做個(gè)逃兵,但是發(fā)現自己走錯路了,也許停下來(lái)就是進(jìn)步。

  全干會(huì )上風(fēng)趣幽默的各部長(cháng)們,部門(mén)制度培訓上大伙們雷人的表演,為師兄師姐慶生時(shí)玩的大冒險,聯(lián)歡會(huì )上咱們部門(mén)的甩蔥舞,還有一次次為了工作的交談······往昔歷歷在目。離開(kāi)這個(gè)部門(mén),離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事們,很舍不得,舍不得可親可敬的師兄師姐們,舍不得同事們的真誠和友善。雖然在辦公室的日子很短,但是這段美好的過(guò)往注定永存心間,滋味悠長(cháng)。

  再次感謝大家的信任與幫助,盡管我盡力去完成每次師兄分配的任務(wù),但由于能力有限,不一定能讓你滿(mǎn)意。所以工作中失誤與不足的地方,只能對你說(shuō)聲抱歉請你原諒。愿辦校會(huì )公室越來(lái)越棒,也愿辦公室的師兄師姐和同事們工作順利,學(xué)習進(jìn)步。

  懇請師接受我的請辭,謝謝。

  此致

敬禮

  辭職人

  二〇一x年一月七日

老員工辭職報告7

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  首先,我非常感謝領(lǐng)導在這十年時(shí)間里對我的照顧與關(guān)心,也感激公司給予我這個(gè)工作和鍛煉的機會(huì )。在遞交這份辭呈是,我的心情十分沉重,我在這里工作期間我學(xué)會(huì )并收獲了許多東西。我非常感激。但我現在因個(gè)人原因需要離開(kāi)這個(gè)工作崗位,很遺憾不能再為公司效力,只有衷心的祝愿公司的未來(lái)更好。祝福公司的領(lǐng)導和同事們工作順利。

  請領(lǐng)導理解我,給公司帶來(lái)的諸多不便深感抱歉,請批準我離職。

  此致

敬禮!

xxx

老員工辭職報告8

尊敬和親愛(ài)的老總:

  首先致以我深深地歉意,懷著(zhù)及其復雜而愧疚的心情我艱難寫(xiě)下這份辭職報告,很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向公司提出辭職,純粹是出于個(gè)人的原因,不能再和公司的一起發(fā)展!

  其實(shí)我已經(jīng)很幸福,很幸運能在廣纜工作了近二十年多的時(shí)間,在這近二十年中我們一起工作,一起成長(cháng),一起為廣纜的發(fā)展添磚加瓦。

  特別在這六年中,領(lǐng)導給予了我人生中最重要的機會(huì )--做部長(cháng),并在過(guò)往我工作過(guò)程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。

  在這年六年中,一起進(jìn)步,一起成長(cháng),一起把我們的工作做好,汗水終得到回報,我們的廣纜越來(lái)越壯大,和市場(chǎng)客戶(hù)的實(shí)際越來(lái)越緊密的結合,我很高興六年來(lái)時(shí)間的付出和努力得到了歷史印證。

  在這年六年中雖然有這樣問(wèn)題、那樣的困難,但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經(jīng)歷,我為曾經(jīng)有過(guò)這樣的open的思想和心態(tài)的工作環(huán)境和人際環(huán)境感到無(wú)比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經(jīng)歷和回憶。

  感謝領(lǐng)導在這六年中對我的培養和寵愛(ài),感謝大家在這段時(shí)間對我工作中的支持和幫助,無(wú)言以表,再次感謝!

  因個(gè)人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職,請批復!

  離開(kāi)這個(gè)曾經(jīng)是我這一生最?lèi)?ài)的工作崗位,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。 但是出于個(gè)人的原因我還是要作出這個(gè)最痛苦的決定,我懇請領(lǐng)導原諒我,批準我的辭職。

申請人:

日期:

老員工辭職報告9

尊敬的x總:

  在海潤工作的五年匆匆而過(guò),恍惚間并不遙遠,我還記得在畢業(yè)的時(shí)候,被石家莊的公司辭退,那時(shí)候我根本沒(méi)想過(guò)來(lái)北京,而且長(cháng)這么大也就來(lái)過(guò)兩次北京,大二的時(shí)候來(lái)過(guò)一次,大四的時(shí)候去過(guò)國展招聘會(huì )。我覺(jué)得北京好大好大,我肯定混不來(lái)。我不知道畢業(yè)后會(huì )去哪里,即便當論文答辯結束后張小寧問(wèn)我想不想去北京的時(shí)候,我依然猶豫自己夠不夠格。如果沒(méi)有小寧的介紹,有一點(diǎn)我可以肯定,那就是絕對不會(huì )來(lái)北京,想都沒(méi)想過(guò)。如果那樣我現在可能還會(huì )在石家莊游蕩,可能會(huì )離廣告越來(lái)越遠,一邊走一邊迷茫在年輕的路上。

  所以我很感謝公司,感謝艾總給了我這個(gè)機會(huì ),讓我一畢業(yè)就能步入純正的廣告圈。和那些同我一樣沒(méi)有社會(huì )關(guān)系的三本學(xué)生,我感到驕傲和幸運,當他們?yōu)榱苏业揭环莨ぷ鞫疵赝逗?jiǎn)歷的時(shí)候,我已經(jīng)初嘗拿下交行這個(gè)國內第五大銀行的做廣告的成就感。感謝海潤這個(gè)溫和的平臺。

  感謝艾總、各位總監的教導和關(guān)懷,從你們那里我學(xué)到了很多很多,工作上的技能和經(jīng)驗,為人處事上的道理和方法。你們是我走進(jìn)社會(huì )的啟蒙恩師,我很珍惜在這里學(xué)到的每一點(diǎn)每一滴,這都會(huì )給我將來(lái)的工作和生活帶來(lái)無(wú)可限量的幫助和裨益。

  在海潤的這段時(shí)間,同事們也給與了我莫大的幫助,他們把自身積累的方法和經(jīng)驗與我分享,幫我提高,朝夕相處的日子里一起并肩作戰,一起為了同一個(gè)目標奮進(jìn),同甘共苦,感謝他們!

  由于個(gè)人的原因,我將在月底離職,帶著(zhù)一份不舍和求索的矛盾心情我要離開(kāi)我呆了兩年的飽含深情的公司,告別一起的戰斗史,告別一起為成就的喝彩,告別一起的日日夜夜,此刻我深深地感到海潤文化帶給我的沖擊,此刻我想說(shuō)有機會(huì )我們再共事!

  由此對公司造成的不便我深表歉意。希望領(lǐng)導可以理解!祝愿海潤在未來(lái)的日子里蒸蒸日上,宏圖大展。

  此致

敬禮

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

老員工辭職報告10

 尊敬的XX總經(jīng)理:

  非常遺憾地,我思考了很久,還是決定寫(xiě)這份報告書(shū)給你。對于我的辭職,原因是多方面的。作為一名公司老員工,我也非常熱愛(ài)這個(gè)大家庭,特別您對我五年來(lái)的栽培,我在這里對您說(shuō)聲謝謝。

  在這五年里,我收獲非常多,從工作內容到為人處事,都讓我有了與從前截然不同的眼界,學(xué)到了很多東西,領(lǐng)悟到了很多道理,讓我迅速地成長(cháng)成熟起來(lái)。三年里,我各種大錯誤小錯誤都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并沒(méi)有處理好,在這一方面,要表示我誠摯的歉意,同時(shí)深深感激領(lǐng)導對我的寬容!

  五年的時(shí)間已經(jīng)不短了,對于離開(kāi),我也是做了長(cháng)時(shí)間的思想斗爭后才決定的,如果這個(gè)決定讓大家失望或傷心了,我表示萬(wàn)分的抱歉。在離開(kāi)之前,我還是有許多一直想講但是沒(méi)有講的話(huà)要說(shuō)出來(lái),因為我雖然走了,但是我希望Xx、港林是能越來(lái)越好地發(fā)展下去的,在這里就提幾點(diǎn)建議,希望領(lǐng)導們能慎重考慮!

  1、整頓公司風(fēng)氣。公司若想長(cháng)久持續地發(fā)展下去,必定需要一批優(yōu)良的人才,不管從工作能力還是個(gè)人素質(zhì),都要有一定的修養,一個(gè)公司是一個(gè)集體,重視的是團隊合作精神,而不是個(gè)人表現。

  2、改善領(lǐng)導作風(fēng)。作為領(lǐng)導,不可偏袒任何一方職員,同事之間,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱,用人不疑,疑人不用,是一句老話(huà),誰(shuí)都希望能夠被信任,被器重,在管理工作中,建議領(lǐng)導者以支持鼓勵為主,加以適當的批評引導,尊重員工,才能得到員工的尊重。用人方面,能力是關(guān)鍵,高矮胖瘦只是一個(gè)參考方面。一個(gè)公司真正的財富不是老板今年賺了多少錢(qián),而是公司的人才資源是否穩定牢固,并且充滿(mǎn)斗志。一個(gè)將軍,有再大的能力,他都是沒(méi)有辦法把一場(chǎng)仗打下來(lái)的,所以戰爭的勝利并不是將軍的勝利,而是所有人的勝利,他的兵才是他真正的財富!所以一個(gè)將軍在考慮該如何把仗打好之前,首先要考慮的是如何穩定他的軍心!

  3、穩定職員。自我進(jìn)公司那一天起,來(lái)來(lái)去去換了好幾批的同事,這并不是一個(gè)正,F象,如果公司是沒(méi)問(wèn)題的,領(lǐng)導是沒(méi)問(wèn)題的,待遇是沒(méi)問(wèn)題的,那他們是不會(huì )離開(kāi)的,所以,這中間必定是有一條是有問(wèn)題的,希望各位領(lǐng)導能夠重視并改善這個(gè)情況。我個(gè)人提出的拙見(jiàn)是:提高福利待遇。對于外地員工和本地員工,我認為,本地員工的穩定性一定要比外地員工強,本地人對福利待遇這一方面比較器重,簡(jiǎn)單舉個(gè)例子,本地人基本都會(huì )在本地買(mǎi)房,這方面,如果公司能夠在除了交納社保外另幫助交納住房公積金的話(huà),對他們來(lái)說(shuō)就是一個(gè)很好的福利,解決了他們貸款買(mǎi)房的一個(gè)難題,用錢(qián)不多,但是很實(shí)在,在很多公司,這都是一個(gè)最基本的福利待遇。對于外地員工,流動(dòng)性比較大,福利待遇也許他們并不計較,但工資或提成部分要提上去,就我所了解,我們公司的工資部分這兩年并沒(méi)有很大的浮動(dòng),現在物價(jià)上漲得這么厲害,不提高是不行的。目前就我們公司還剩下的職員中(張家港方面),我的建議是:劉彩鵑,幫她交納公積金,并把工資提上去,一個(gè)單證員在張家港年薪基本都有3萬(wàn)左右,她是最有可能長(cháng)期穩定的一個(gè)員工,實(shí)實(shí)在在地做事,公司需要這樣的人,穩定才有發(fā)展。銷(xiāo)售部:朱文明、小周,提高工資底薪,對于業(yè)務(wù)成績(jì)好的,除了提成外給予適當的獎勵,不管是錢(qián)還是物,對于員工來(lái)說(shuō),需要得到的是公司的肯定。

  另外,就我離開(kāi)后,我的工作做一個(gè)如下安排:

  1、單據整理,報關(guān)方面。彩鵑完全可以接手這些事情,不必有太多的憂(yōu)慮。

  2、合同的擬訂、整理以及催款。合同基本都是銷(xiāo)售合同,小石那邊都有樣本,只需要填寫(xiě)就可,若是其他類(lèi)的合同,朱經(jīng)理代勞即可。催款方面,催款需要技巧,這方面我做得也不太好,若領(lǐng)導需要考慮有專(zhuān)門(mén)一個(gè)人在做這個(gè)事,我也覺(jué)得未嘗不可。

  3、展覽會(huì )的宣傳。這方面基本都是李培新先生幫我們在做,我們只需要配合他的需要,給他提供他需要的材料即可。另外,在木材雜志上投放廣告,我覺(jué)得是有百利而無(wú)一害的事情。廣告是一個(gè)長(cháng)期投資,不能看它的短期效益,如果不做這方面的投資,那么打響品牌只是一個(gè)空喊的口號,打響品牌,銷(xiāo)售跟上,公司才能日益壯大起來(lái),若領(lǐng)導有其他方面的考慮,比如說(shuō)是縮小公司規模,那也是一種策略,我們確實(shí)需要穩扎穩打,而不是一味地喊口號而已。

  此致

  敬禮

  辭職人: xxx

  20xx年x月x日

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