實(shí)用的公司職員辭職報告4篇
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，報告包含標題、正文、結尾等。在寫(xiě)之前，可以先參考范文，以下是小編整理的公司職員辭職報告4篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
公司職員辭職報告 篇1
尊敬的主管、副理：
您好！
在公司工作一年中，學(xué)到了很多知識，公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會(huì )在良好的環(huán)境工作和學(xué)習。雖然在公司里基礎的業(yè)務(wù)知識及專(zhuān)業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話(huà)說(shuō)“學(xué)無(wú)止境”，有很多方面還是需不斷學(xué)習。
提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于業(yè)務(wù)員很照顧很保護，鑒于我的個(gè)性，要在公司自我提升及成長(cháng)為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個(gè)性?xún)A于內向，你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn)，其實(shí)，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀(guān)念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺(jué)得自己一直沒(méi)什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。
公司業(yè)務(wù)部近期人員變動(dòng)較大，因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在xx/xx左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊，如果實(shí)施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時(shí)間來(lái)找工作我將感激不盡！
我希望在我提交這份辭程的時(shí)候，在未離開(kāi)崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會(huì )盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實(shí)，離開(kāi)是很舍不得，原因自不用說(shuō)明。但是既已決定，挽留會(huì )讓我最終離開(kāi)的時(shí)候更為難。謝謝！最后，希望公司的業(yè)績(jì)一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
xxx
20xx年xx月xx日
公司職員辭職報告 篇2
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
很抱歉在這個(gè)時(shí)候打擾您的工作，其實(shí)這次的辭職，對我來(lái)說(shuō)也是一個(gè)非常糾結的事情。我考慮了很多的可能，也有很多的想法。但最終，我認識到自己可能并沒(méi)有自己想象的那么積極。面對這樣的情況，我最終還是決定接受家人的建議，直接回去休息。這樣既能減少給大家帶來(lái)的困擾，也對自己的生活和未來(lái)更好，所以，我上交了這份辭職申請。
回顧這些天來(lái)，從我知道這個(gè)消息至今，我真的受到了大家很多的照顧。畢竟在這方面我是一名新人，在很多的地方，都是多虧了前輩的指點(diǎn)。當然，因為這樣的情況，我在這些日子也給大家帶來(lái)了不少的'麻煩。對此，我真的感到非常的抱歉！我也明白，平常自己的身體就并不算好，而在這樣的情況下，就更難順利的完成工作。這些天來(lái)，也給您和同事們帶來(lái)了許多的不便，真的很感謝您的諒解。
但是如今，經(jīng)過(guò)很長(cháng)時(shí)間的考慮，我還是決定離開(kāi)這里。其實(shí)真的非常的舍不得，這么多的同事和朋友，一下子要離開(kāi)，這讓我很難抉擇。這也是我在這些日子以來(lái)一直在猶豫的原因之一。但是，當我明白自己給大家帶來(lái)的麻煩之后，我還是決定離開(kāi)這里，我不能因為自己的任性給大家帶來(lái)麻煩，也并不想讓工作的忙碌導致自己在這個(gè)階段出現什么問(wèn)題。對此，還要在最后麻煩大家一段時(shí)間，真的很抱歉。
回想這些年來(lái)，我從剛進(jìn)入公司的時(shí)候就一直受到各位同事的照顧和幫助，真的非常的感謝！這段日子來(lái)，我一直在努力的提升自己，希望通過(guò)自己的努力，也能為公司的發(fā)展盡上一份力！可是，如今還沒(méi)能有多少貢獻，卻就要離開(kāi)了，對此，我也很是遺憾。
但是我明白，在這些日子的工作中，我深刻的感受到您這位領(lǐng)導對我們的照顧和關(guān)心，感受到各位同事的熱心和關(guān)懷。我們這時(shí)個(gè)熱情的團隊，是個(gè)溫暖的大家庭！由您的帶領(lǐng)，有大家的努力，公司一定能越來(lái)越出色！我深深的相信著(zhù)！
盡管我要離開(kāi)了，但是我會(huì )在離開(kāi)前堅守好自己的崗位，做好轉交工作的準備，望您能批準我的離開(kāi)！最后，祝愿公司紅紅火火，祝愿各位公式，節節高升！
此致
敬禮！
辭職申請人：
日期：
公司職員辭職報告 篇3
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
在公司工作幾個(gè)月中，我學(xué)到了很多知識，公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直良好。非常感激公司給予我這樣的機會(huì )在良好的環(huán)境中工作和學(xué)習，也要謝謝你的照顧和指導以及同事的幫助。
雖然在公司里基礎的業(yè)務(wù)我已經(jīng)基本掌握，但有很多方面還是需不斷學(xué)習。作為業(yè)務(wù)員，業(yè)績(jì)是最重要的，可是我幾個(gè)月來(lái)都沒(méi)做到業(yè)務(wù)，給公司造成不必要的損失，心里很是慚愧和傷心。
現由于家里有事情要我回去，特此提出申請。在此如果給公司造成不便，敬請諒解。望領(lǐng)導給予批準。祝公司的業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司職員辭職報告 篇4
尊敬的公司領(lǐng)導：
有一件事情在我心中積了很久，雖然我多次對自己說(shuō)，我應該珍惜現在的工作，好好的干下去，可是我最終還是沒(méi)有說(shuō)服自己，因為我就要離開(kāi)公司了，我向領(lǐng)導提出辭職，我想這是我迫不得已的事情。
我的公司情節是從大學(xué)的時(shí)候開(kāi)始的，那時(shí)我們外地的學(xué)生生活很單調，偶爾就是去去新街口，而每次坐二路車(chē)都能經(jīng)過(guò)公司，當時(shí)我就看著(zhù)高聳如云的大樓心底暗想:將來(lái)如果有機會(huì )在這里工作該有多好！所以，若干年后，當有機會(huì )來(lái)公司時(shí)，我放棄了很多，義無(wú)反顧的進(jìn)來(lái)了，只為那舊時(shí)的情節。雖然我將從公司灰頭土臉的離開(kāi)，但是我并沒(méi)有絲毫的后悔，因為我圓了自己的一個(gè)夢(mèng)。
公司給了我很多，讓我學(xué)到了很多，所以無(wú)論我走到哪里，公司始終對我有知遇之恩；我認識很多朋友，也認清了自己，所以不論我結局如何，我永遠對公司有感激之情。但我略顯被動(dòng)的性格，過(guò)分隨性的行為，有些懶散的習慣……卻與公司格格不入，也造成了兩年無(wú)所成的局面。茫然中我錯過(guò)了木槳行業(yè)八年來(lái)最好的行情，沒(méi)有給公司帶來(lái)任何效益，我不想給自己找諸多借口去開(kāi)脫，碌碌無(wú)為的0x年讓我重新認清了自己，讓我清醒了；清醒后，我真的想努力做些什么，洗牌過(guò)后的漿市死氣沉沉，無(wú)處著(zhù)力。面對如此低迷的市場(chǎng)，公司果斷的結束了木槳的業(yè)務(wù)，我對公司的決定沒(méi)有任何異議，不過(guò)自己還是感到很茫然。公司領(lǐng)導將我調到紡織原料部，這是個(gè)非常好的部門(mén)，有個(gè)非常好的部門(mén)領(lǐng)導，我發(fā)自肺腑的感謝領(lǐng)導能給我這個(gè)機會(huì )。面對人生重要抉擇時(shí)，我考慮了很多。
其實(shí)我離開(kāi)公司的理由只有一個(gè)，那就是我實(shí)在放不下原有的產(chǎn)品、資源以及朋友。我從大學(xué)畢業(yè)開(kāi)始就從事木槳的銷(xiāo)售工作，對于這行業(yè)我有難以割舍的依戀。我不是不喜歡接收新鮮事物，只是不想一個(gè)行業(yè)做的半吊子就去嘗試新行業(yè)，如果這樣，我最終將一事無(wú)成。我選擇繼續從事這個(gè)行業(yè)，雖然暫時(shí)看市場(chǎng)有些灰暗，但是最近的數據表明：20xx年木槳進(jìn)口847萬(wàn)噸，進(jìn)口用匯55.5億美金。我相信如此大的市場(chǎng)，總會(huì )有空間；我相信堅持下去，總會(huì )有收獲。
我的離開(kāi)并不是對公司不滿(mǎn)，而是我感覺(jué)自己在公司中已經(jīng)沒(méi)有了用武之地，我對自己說(shuō)，應該堅持，可是無(wú)法堅持下去，我知道的，這是對我的很大的挑戰，我對自己說(shuō)，我應該在公司中好好的工作，可是無(wú)法說(shuō)服自己，我只好辭職。我相信我會(huì )在以后對口的公司中有著(zhù)更好的發(fā)展，“人往高處走，水往低處流”，沒(méi)辦法的事情。
所以我希望公司領(lǐng)導能考慮并批準我的辭職。謝謝！
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年x月x日
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