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2017年企業(yè)培訓師考試練習模擬題及答案
國內企業(yè)培訓師主要分為海派和學(xué)院派兩種，學(xué)院派指的是大學(xué)的教授老師，有豐富完善理論知識，具有一定的理論高度，但沒(méi)有真正企業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)歷。那么，下面是小編為大家分享企業(yè)培訓師考試練習模擬題，歡迎大家閱讀瀏覽。
一、單項選擇題
1、企業(yè)培訓( )是指保證和滿(mǎn)足企業(yè)培訓教學(xué)實(shí)施需要的各類(lèi)工具、材料和技術(shù)手段。C
A、軟要素
B、教學(xué)經(jīng)費
C、教學(xué)設備
D、教學(xué)預算
2、工作中人際關(guān)系都是以執行各項工作任務(wù)為載體，因此，應堅持以( )來(lái)處理人際關(guān)系。D
A、工作方法為核心
B、領(lǐng)導的嗜好為核心
C、工作計劃的執行為核心
D、工作目標的需求為核心
3、( )是利用計算機生成的一種模擬環(huán)境，通過(guò)多種傳感設備使用戶(hù)“投入”面試環(huán)境中，實(shí)現用戶(hù)與該環(huán)境直接進(jìn)行自然交換的技術(shù)。D
A、激光技術(shù)
B、掃描技術(shù)
C、打印技術(shù)
D、虛擬現實(shí)技術(shù)
4、( )是對培訓質(zhì)量、培訓工作要求的具體規定，是衡量整個(gè)培訓工作的尺具。B
A、培訓評估的計劃
B、培訓評估的標準
C、培訓評估的實(shí)施
D、培訓評估的考核
5、通過(guò)分析( )，提現培訓師對培訓對象是否定位準確、培訓內容是否界定清楚。 B
A、培訓項目
B、培訓需求文件
C、培訓計劃
D、培訓課程體系
二、單項選擇題
1、( )是培訓質(zhì)量管理控制運行程序的最后一個(gè)環(huán)節，它要求將整個(gè)培訓過(guò)程的所有信息傳給企業(yè)有關(guān)部門(mén)，使其在此基礎上提出指導和改進(jìn)培訓工作的意見(jiàn)。 B
A、輸入信息
B、信息反饋
C、輸出信息
D、信息搜集
2、以下屬于企業(yè)員工群體素質(zhì)描述的是( )。 D
A、事業(yè)心、責任感
B、大公無(wú)私
C、身體狀況
D、專(zhuān)業(yè)結構能力
3、( )是指學(xué)員分成若干小組，參加各種戶(hù)外的訓練項目，然后在培訓師的組織下進(jìn)行分析總結，發(fā)現訓練中的問(wèn)題，并從中認識平時(shí)工作中的道理。D
A、參觀(guān)訪(fǎng)問(wèn)
B、工作輪換
C、頭腦風(fēng)暴法
D、戶(hù)外體驗式培訓
4、勞動(dòng)力市場(chǎng)是通過(guò)( )的運動(dòng)，實(shí)現勞動(dòng)力資源科學(xué)配置。B
A、勞動(dòng)力計劃和政策
B、勞動(dòng)力供給與勞動(dòng)力需求
C、勞動(dòng)力的報酬和福利
D、勞動(dòng)力的付出和所得
5、以下有關(guān)企業(yè)培訓的觀(guān)點(diǎn)中，不正確的是( )。A
A、培訓是消費
B、需求調研是培訓的前提
C、創(chuàng )新能力是培訓者必備的素質(zhì)
D、課程設計是培訓的重要環(huán)節
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