中國聯(lián)通企業(yè)文化理念體系

　　中國聯(lián)通企業(yè)文化理念體系由核心理念體系及行為準則構成。其中，核心理念體系包括愿景、使命、核心價(jià)值觀(guān)和經(jīng)營(yíng)管理理念，行為準則包括行為高壓線(xiàn)和基本行為準則。下面是yjbys小編為大家帶來(lái)的中國聯(lián)通企業(yè)文化理念體系，歡迎閱讀。

　　一、核心理念體系

　　1、愿景(Vision)

　　客戶(hù)信賴(lài)的智慧生活創(chuàng )造者

　　Be a creator of smart living trusted by customers

　　2、使命(Mission)

　　聯(lián)通世界 創(chuàng )享美好智慧生活

　　Connect the world to innovate and share a good smart living

　　3、核心價(jià)值觀(guān)(Core Values)

　　客戶(hù)為本 Customer-oriented

　　團隊共進(jìn) Team collaboration

　　開(kāi)放創(chuàng )新 Open and innovation

　　追求卓越 Committed to excellence

　　4、經(jīng)營(yíng)管理理念(Business management philosophy)

　　一切為了客戶(hù) All for the customers

　　一切為了一線(xiàn) All for the front-line

　　一切為了市場(chǎng) All for the market

　　二、行為準則

　　1、行為高壓線(xiàn)

　　第一條 對外泄露或出賣(mài)國家通信秘密、公司商業(yè)機密和客戶(hù)隱私信息。

　　第二條 弄虛作假，做假賬、報假數、搞虛假業(yè)績(jì);偽造虛假經(jīng)歷。

　　第三條 故意損害客戶(hù)合法權益。

　　第四條 欺上瞞下，陽(yáng)奉陰違，無(wú)故變更、拒絕或消極執行公司決議。

　　第五條 以工作之便違規收受財物，或為本人和親屬謀取利益。

　　第六條 侵占公司財物，或未經(jīng)許可，私自將公司財物贈與、轉讓、租借或抵押給其他單位或個(gè)人。

　　第七條 從事或指使、協(xié)助他人從事與公司有競爭業(yè)務(wù)關(guān)系或存在利益沖突的經(jīng)濟活動(dòng)。

　　第八條 違反《中國聯(lián)通各級領(lǐng)導人員必須遵守的內部交往9條紀律》及《中國聯(lián)通總部工作人員涉外合作10條紀律》。

　　2、基本行為準則

　　員工基本行為準則

　　第一條 遵章守法，廉潔自律

　　第二條 熱愛(ài)公司，維護形象

　　第三條 客戶(hù)為本，真誠服務(wù)

　　第四條 求真務(wù)實(shí)，高效執行

　　第五條 誠實(shí)勤奮，好學(xué)精進(jìn)

　　第六條 專(zhuān)業(yè)專(zhuān)注，精益求精

　　第七條 團結友愛(ài)，協(xié)作互助

　　第八條 履職盡責，提升績(jì)效

　　第九條 厲行節約，安全生產(chǎn)

　　領(lǐng)導干部基本行為準則*

　　第十條 講大局，有遠見(jiàn)

　　第十一條 敢擔當，有抱負

　　第十二條 善服務(wù)，帶隊伍

　　*要求領(lǐng)導干部在遵守員工行為準則的基礎上同時(shí)遵守領(lǐng)導干部基本行為準則。

【中國聯(lián)通企業(yè)文化理念體系】相關(guān)文章：

企業(yè)文化體系的建立06-24

企業(yè)文化理念有哪些特征-關(guān)于企業(yè)文化理念的四大特征10-05

企業(yè)文化理念都有什么功能-企業(yè)文化理念的六大功能07-13

質(zhì)量管理體系的基本理念09-17

如何建立企業(yè)文化的評價(jià)體系07-03

南方電網(wǎng)公司企業(yè)文化理念核心理念07-24

2016年企業(yè)文化理念標語(yǔ)50條10-05

探討企業(yè)文化核心理念邏輯模型06-13

2017年最新18條企業(yè)文化理念標語(yǔ)10-02

飯店管理的理念08-14