國慶中秋放假通知模板匯總10篇
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，用到通知的地方越來(lái)越多，通知的種類(lèi)比較多，根據其不同的作用可主分為轉文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。你知道通知怎樣才能寫(xiě)的好嗎？以下是小編為大家收集的國慶中秋放假通知10篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
國慶中秋放假通知 篇1
集團各部門(mén)、各子公司、各分公司：
中秋、國慶即將來(lái)臨，根據國家節假日安排的通知精神，結合本集團的實(shí)際情況，經(jīng)集團研究決定中秋節、國慶節放假具體安排如下：
一、放假時(shí)間：
1、中秋節放假時(shí)間為9月26日至27日共2天，其中：9月24日為法定節日.
2、國慶節放假時(shí)間為10月1至7日共7天。其中：10月1-3日為法定節日，(10月10日周6正常上班)。
二、值班人員安排：
集團各部門(mén)、各子公司、各分公司根據實(shí)際情況安排人員進(jìn)行值班，并對值班人員做好調休安排。值班人員手機保持24小時(shí)開(kāi)機。
三、放假注意事項：
集團總部、各子公司、分公司要在假日前做好安全自查，杜絕安全隱患!做好防火、防盜，確保員工節假日期間人身安全及財產(chǎn)安全!
預祝全體員工中秋節、國慶節快樂(lè )!
xxx裝飾集團股份有限公司
20xx年09月05日
國慶中秋放假通知 篇2
根據國務(wù)院對20xx年中秋節的放假通知精神，結合我公司實(shí)際情況，現將我公司中秋節放假時(shí)間安排通知下：9月26日(星期六)至27日(星期日)放假休息，共2天，9月28日(星期一)上班。 放假期間，請各部門(mén)合理安排節前工作，關(guān)好門(mén)窗、做好防火防盜等安全防范措施，注意放假期間自身安全！
特此通知！
總經(jīng)辦 20xx年9月24日
陜西中星銀河科技有限公司
國慶中秋放假通知 篇3
各位學(xué)員：大家好！
20xx年“國慶”、“中秋”將至，根據南京市政府“國慶”、“中秋”放假通知精神，結合我校實(shí)際情況，經(jīng)研究決定：我校20xx“國慶”、“中秋”10月1日----5日放假5天，其中1---4日為法定假，5日為正常調休，放假期間暫停各科目訓練，10月6日7：00恢復正常。
10月1---5日，總校報名正常，上班時(shí)間為：上午9：00至下午5：00，電話(huà)自助預約正常。
特此通知，請相互轉告。
祝大家“國慶節”、“中秋節”快樂(lè )！
XXX駕校
20xx年9月9日
國慶中秋放假通知 篇4
20xx年國慶、中秋放假安排如下：
一、放假時(shí)間：
20xx年10月1日～10月7日，共7天。10月8日(星期天)恢復正常上班。
調休安排：10月1日法定節假日(單休星期天)延休到10月5日，10月6日與10月8日調休，所以10月8日(雙休星期天)需要正常上班。
二、工時(shí)情況：
10月份工時(shí)記錄：10月1日、2日、3日、4日記D工時(shí)，10月5日、6日、7日記C工時(shí)，10月8日A工時(shí)，10月份標準工時(shí)：176小時(shí)。
國慶中秋放假通知 篇5
各縣（市、區）人民政府，市人民政府各部門(mén)，各有關(guān)單位：
根據省政府辦公廳通知精神，為便于各地、各單位及早合理安排工作及交通運輸、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等有關(guān)工作，現將20xx年中秋節、國慶節放假調休日期安排通知如下。
一、中秋節：9月27日放假。
二、國慶節：10月1日至7日放假調休，共7天。10月10日（星期六）上班。
節假日期間，各地、各部門(mén)要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，遇有重大突發(fā)事件，要按規定及時(shí)報告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過(guò)節日假期。
相關(guān)新聞：國慶連加7天班屬超時(shí)違法 員工可舉報
單位要求國慶期間連續加班7天，是否可以拒絕？國慶連續加班，是否違反國家的相關(guān)規定？昨天，勞壇工作室主任、勞動(dòng)法專(zhuān)家談?dòng)魈嵝褑挝缓蛦T工：勞動(dòng)法對于加班有專(zhuān)門(mén)規定，節日期間單位要求員工加班必須征得員工同意，否則員工有權拒絕加班。
同時(shí)，如果國慶期間連續7天加班，違反勞動(dòng)法規屬于超時(shí)加班，不但員工有權拒絕還可以舉報。如員工舉報，單位將受到處罰。
據查，《勞動(dòng)法》第三十八條規定，用人單位應當保證勞動(dòng)者每周至少休息一日。第四十一條規定，對于延長(cháng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)，因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下每日不得超過(guò)三小時(shí)，但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。
那么，員工自愿是否可以國慶里連續7天加班呢？談?dòng)髡J為，《勞動(dòng)法》的第三十八條規定并未設置前置條件，因此，不管是單位還是員工，都不能違反該規定，即便是員工自愿，也必須保證員工每周一天的休息時(shí)間。
如果單位違反該規定，談?dòng)髦赋�，《勞�?dòng)保障監察條例》規定，用人單位違反勞動(dòng)保障法律、法規或者規章延長(cháng)勞動(dòng)者工作時(shí)間的，由勞動(dòng)保障行政部門(mén)給予警告，責令限期改正，并可以按照受侵害的勞動(dòng)者每人100元以上500元以下的標準計算，處以罰款。
中秋、國慶都加班 最少能賺1264元
國慶節的放假安排與往年一樣，從10月1日至7日7天，其中前3天為法定假日，其余4天為公休日和雙休日調休。
那么連續9天的加班能拿到多少錢(qián)呢？每天加班限時(shí)又是多少？重慶時(shí)報記者算給你看。
據了解，根據勞動(dòng)法規定，若員工于法定假日加班，用人單位應按照不低于勞動(dòng)者本人每日或小時(shí)工資基數的3倍另行支付加班工資；休息日加班則按照不低于勞動(dòng)者本人每日或小時(shí)工資基數的2倍支付加班工資。
目前，重慶最低工資標準為1250元/月，我國法定節假日加班工資=月工資基數÷21.75天×300%×加班天數；休息日加班工資=月工資基數÷21.75天×200%×加班天數。
那么，今年中秋節2天都加班最少可以拿到287.41元，國慶節7天加班可以拿到977元，共計1264元。相當于9天就能賺我市一個(gè)月最低工資標準。
值得注意的是，盡管連續9天的加班費看起來(lái)很誘惑，但按照現行《勞動(dòng)法》規定，中秋、國慶共計加班超27小時(shí)將違反《勞動(dòng)法》。
"如果超出了這個(gè)時(shí)間，無(wú)論員工是否同意是否自愿，超過(guò)法定加班時(shí)間的行為都是違法的。"市人社局相關(guān)工作人員表示，企業(yè)違法與支付員工加班費并不沖突，企業(yè)若允許職工中秋、國慶連續超時(shí)加班，除仍需要按《勞動(dòng)法》支付其加班費，還要承擔相關(guān)的違法處罰。
此外，節日期間，無(wú)論是合同工還是臨時(shí)工、正式還是試用期員工，計件工還是計時(shí)工都有權利要求用人單位支付加班費；用人單位也不能以福利或禮品折抵加班費。
如違反，可撥打12333舉報，或向勞動(dòng)仲裁部門(mén)申請勞動(dòng)仲裁。
五成網(wǎng)友表示"我愿意"
如果9天真能賺到一個(gè)月的工資，大家會(huì )選擇加班嗎？對此，一家論壇發(fā)起一項關(guān)于"你想休假出去玩還是加班坐等數錢(qián)"的調查。結果顯示，50%的網(wǎng)友表示"愿意加班9天賺取一個(gè)月工資";有38.48%的網(wǎng)友表示"我要假期，不要加班";此外還有11.54%的網(wǎng)友表示"不會(huì )全部加班，要休息休息".
"如果加班9天真的給我一個(gè)月的.工資，我肯定會(huì )干。"網(wǎng)友"代陌生"說(shuō)，一般放長(cháng)假的時(shí)候，各景點(diǎn)都是人滿(mǎn)為患，出去也是看人頭，還不如安安心心在家加班賺錢(qián)。該網(wǎng)友稱(chēng)，自己現在一個(gè)月的工資是6000元左右，如果賺到這6000元，再選個(gè)另外的時(shí)間出去玩會(huì )更好。
網(wǎng)友"零琪琪"則表示："現在很多公司都是根據績(jì)效考核發(fā)工資的，要讓這樣的公司發(fā)兩倍、三倍的工資幾乎不可能，所以加班9天賺一個(gè)月工資的假設難以實(shí)現。與其賺這點(diǎn)錢(qián)，還不如跟朋友出去玩，或者回老家探親，放松放松。 聽(tīng)聽(tīng)省人社廳專(zhuān)家怎么說(shuō) 超時(shí)加班違法 可操作性并不強
對于網(wǎng)友們發(fā)掘出的這個(gè)賺錢(qián)方案據記者采訪(fǎng)了江蘇省人社廳的勞動(dòng)專(zhuān)家，他對此表示：超時(shí)加班違法，可操作性并不強。
該專(zhuān)家表示，按照現行勞動(dòng)法規規定，"用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì )和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)；因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(cháng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。"
據記者，如果勞動(dòng)者選擇在這個(gè)中秋、十一的9天假期全部加班，是明顯違反勞動(dòng)法規定的每個(gè)月36小時(shí)的上限規定，"而且無(wú)論員工是否同意是否自愿，超過(guò)法定加班時(shí)間的行為都是違法的。"
"從保護勞動(dòng)者休息權的角度，一是企業(yè)不能強迫勞動(dòng)者加班，要合理安排工作時(shí)間，還有勞動(dòng)者也要為自己的身心健康著(zhù)想，不能一味加班。"該專(zhuān)家表示，用人單位在9天假期當中有安排加班的話(huà)，應該根據相關(guān)規定支付加班費，也可以安排調休，保障勞動(dòng)者的權益。如果勞動(dòng)者的加班工資被克扣或者被迫超時(shí)加班，可以直接向勞動(dòng)保障監察部門(mén)反映，或通過(guò)撥打電話(huà)12333進(jìn)行舉報。
"而且無(wú)論員工是否同意，超過(guò)法定加班時(shí)間的行為都是違法的。"一位律師也表示，在法律允許的范圍內，用人單位安排勞動(dòng)者加班必須履行法定程序。而違反法律、行政法規的勞動(dòng)合同屬無(wú)效勞動(dòng)合同，無(wú)效勞動(dòng)合同則沒(méi)有法律約束力。所以，不管雙方是否愿意，超時(shí)加班都是違法的。
國慶中秋放假通知 篇6
中秋節：9月24日放假，與周末連休。
國慶節：10月1日至7日放假調休，共7天。9月29日（星期六）、9月30日（星期日）上班。
節假日期間，各區、各部門(mén)要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，遇有突發(fā)事件，要按規定及時(shí)報告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過(guò)節日假期。
**市人民政府辦公廳
20xx年9月9日
國慶中秋放假通知 篇7
學(xué)院各部門(mén)、各教學(xué)班：
根據國務(wù)院辦公廳20xx年中秋節、國慶節放假通知精神，結合我院實(shí)際情況，現將我院20xx年國慶節、中秋節放假安排及有關(guān)事項通知如下：
一、放假調休安排
�。ㄒ唬� 20xx年國慶節及中秋節放假時(shí)間為10月1日（星期日）至8日（星期日），共8天。
�。ǘ� 9月30日（星期六）正常上班上課，補10月6日（星期五）的課程。
二、注意事項
�。ㄒ唬⿲W(xué)生處要做好假期留、離校學(xué)生的安全教育及管理工作，保持信息渠道暢通。嚴格執行重要情況報告制度，做好假期學(xué)生宿舍的安全工作。全體學(xué)生分別于10月8日（星期日）下午17:00前返校，各系自行組織檢查班會(huì )情況，并于返校當晚22:00將學(xué)生返校情況報學(xué)生處。
�。ǘ┰洪L(cháng)辦公室、保衛部門(mén)須妥善安排好假期值班，對安全工作要予以高度重視，認真做好防火、防盜等各項工作，確保全院師生度過(guò)一個(gè)歡樂(lè )愉快的假期。
特此通知
院長(cháng)辦公室
20xx年9月19日
國慶中秋放假通知 篇8
各中心、部門(mén)、各位同事：
中秋、國慶即將來(lái)臨，根據國務(wù)院辦公廳部分節假日安排的通知精神，結合本公司的實(shí)際情況，現將放假事宜通知如下：
一、放假時(shí)間：
10月1日（星期日）至8日（星期日）放假調休，共8天。9月30日（星期六）上班。
二、放假注意事項：
1、請公司各部門(mén)負責人提前做好工作安排，如假期需要值班，請提前上報公司行政中心安排合理調休；
2、為確保放假期間不延誤工作，請各位員工手機務(wù)必保持24小時(shí)暢通,若在放假期間有急事需處理而未能聯(lián)系，按公司管理規定相應處罰；
3、工廠(chǎng)放假時(shí)間根據生產(chǎn)計劃情況自行安排；
4、假日期間，各員工出行請注意人身和財產(chǎn)安全；
祝全體員工中秋、國慶節快樂(lè )！闔家幸福！
***股份有限公司
國慶中秋放假通知 篇9
各位家長(cháng)：
根據市教育局“中秋、國慶放假通知”的要求，我校課程安排作如下調整：9月30日至10月7日為放假時(shí)間，10月8日（周一）返校正常上課。由于中秋、國慶假期較長(cháng)，孩子們或是各地旅游，或是在家休息。為了讓孩子們度過(guò)一個(gè)有意義又快樂(lè )的長(cháng)假，學(xué)校特作如下溫馨提醒：
1．請家長(cháng)幫助和監督孩子合理安排假期的作息時(shí)間，早睡早起，衛生飲食，健康娛樂(lè )、文明游玩、適時(shí)鍛煉。
2．為了提高家庭與學(xué)校的教育合力，希望家長(cháng)在閑暇時(shí)能引導孩子尋找、發(fā)現身邊的道德細節，并提醒孩子以此為鏡，做文明守紀、樂(lè )觀(guān)向上的中學(xué)生。
3．請家長(cháng)對孩子的活動(dòng)要加強引導和監護。嚴禁同學(xué)間擅自結伴外出游玩，出行必須有家長(cháng)陪同或征得家長(cháng)的同意。
4．希望家長(cháng)協(xié)助學(xué)校教育孩子提高安全意識和自護自救能力，外出時(shí)注意交通安全，獨自在家時(shí)注意防火、防電。
5、利用假期多多閱讀課外書(shū)籍增長(cháng)見(jiàn)識，提高修養。特別是九年級的同學(xué)要加強文化課的學(xué)習，查漏補缺。
最后，祝孩子和家長(cháng)們節日快樂(lè )！
xx中學(xué)
20xx年9月27
國慶中秋放假通知 篇10
尊敬的禧龍來(lái)客戶(hù)：
大家好！
20xx年的國慶節將至，根據《國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節假日的通知》，為便于投資者合理安排資金，結合公司運營(yíng)情況，假期安排如下：
一、放假時(shí)間：
20xx年10月1日--10月8日放假，共八天; 10月9日（周一）正常上班。
二、假期回款、提現及發(fā)標安排：
1、關(guān)于回款：放假期間，所有到期標的均正�；乜�。
2、關(guān)于提現：放假期間，目前正常處理提現。（將會(huì )根據新浪支付變動(dòng)做出相對應的調整）
3、關(guān)于發(fā)標：放假期間，正常發(fā)標。
三、假期客服值班安排：
放假期間，會(huì )安排值班客服，可正常約標，不提供獎品以及現金券登記。
以上安排若給您帶來(lái)不便之處，敬請諒解。如有疑問(wèn)，請致電客服熱線(xiàn)400-878-0588或在線(xiàn)咨詢(xún)客服，感謝大家對禧龍來(lái)的支持與關(guān)注!
禧龍來(lái)運營(yíng)部
20xx.8.31
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