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財務(wù)工作報告

時(shí)間:2024-08-16 07:06:23 工作報告 我要投稿

財務(wù)工作報告(推薦)

  在日常生活和工作中,報告與我們的生活緊密相連,報告根據用途的不同也有著(zhù)不同的類(lèi)型。一起來(lái)參考報告是怎么寫(xiě)的吧,以下是小編精心整理的財務(wù)工作報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

財務(wù)工作報告(推薦)

  財務(wù)工作報告 篇1

  各位代表:

  我受鎮教育工會(huì )第三屆委員會(huì )的委托,向第四次代表大會(huì )作財務(wù)報告,請予審儀。

  自一九九七年五月到二xx年十一月,我鎮教育工會(huì )在上級的正確領(lǐng)導和各校的大力支持下,認真貫徹全國總工會(huì )的精神,牢牢把握收,管,用三個(gè)關(guān)口,為工會(huì )各項活動(dòng)質(zhì)量上起到了保證作用,使我鎮教育工會(huì )事業(yè)健康發(fā)展,取得顯著(zhù)成績(jì)。

  一、五年來(lái)本屆經(jīng)費收支情況

  五年來(lái)鎮教育工會(huì )本著(zhù)勤儉節約,量入為出,統籌兼顧,合理按排,突出重點(diǎn)的原則,做到了教支平衡,符合上級工會(huì )對財務(wù)工作管理的要求。

  收入部分;五年合計收入50500元。

  中學(xué)及學(xué)區撥款收入50500元。

  支出部分;五年來(lái)共支出50500元。

  1、事業(yè)活動(dòng)費支出為16500元,占總支出的32.7%。其中業(yè)余教育費3500元,報刊宣傳費1000元,文體活動(dòng)費1xx元。

  2、干部培訓費支出25000元,占總支出的49.5%。

  3、會(huì )議費支出為4000元;占總支出的7.9%。

  4、專(zhuān)項業(yè)務(wù)費為5000元,占總支出的9.9%。

  二、工會(huì )財務(wù)工作的成績(jì)和存在的問(wèn)題。

  五年來(lái),工會(huì )財務(wù)工作嚴守財經(jīng)紀律,廣辟來(lái)源途徑,堅持服務(wù)于教師,服務(wù)于教育的原則,合理開(kāi)支,保證了我鎮教工運事業(yè)的正常開(kāi)展,得到了上級部門(mén)的充分肯定。

  積極籌集資金,保證經(jīng)費及時(shí)到位。自一九九七年,市財政取消了對鄉鎮教師的工會(huì )經(jīng)費撥款后,我鎮教育工會(huì )完全失去了可靠來(lái)源,財務(wù)工作陷入了極端困難之中,面對困難,學(xué)區領(lǐng)導和工會(huì )領(lǐng)導積極奔走,爭取鎮府和基層學(xué)校的支持。五年中,共向鎮鎮府爭取資金3000元,得到基層學(xué)校資助資金43000元,從社會(huì )籌集資金4500元,這些資金有利地保證了工會(huì )各項工作和各類(lèi)活動(dòng)的順利開(kāi)展。

  樹(shù)立服務(wù)觀(guān)念,為發(fā)揮工會(huì )社會(huì )職能提供了有利保障。五年來(lái),工會(huì )在經(jīng)費使用上堅持為教職工服務(wù),為發(fā)展公用事業(yè)服務(wù)的方向,本著(zhù)勤儉節約、量入為出的原則,積極開(kāi)展教研競賽、教師基本功大比武和各種文體活動(dòng),推動(dòng)了各項群眾文化生活的健康發(fā)展。同時(shí),把送溫暖、獻愛(ài)心活動(dòng)深入扎實(shí)的落到了實(shí)處。五年來(lái),鎮教育工會(huì )把幫助解決教職工生活困難問(wèn)題當作密切聯(lián)系群眾,穩定教師隊伍的大事來(lái)抓。多次組織人員慰問(wèn)有病職工和生活中有困難的職工,每年春節,及時(shí)慰問(wèn)退休教師和老教師,把黨的溫暖送到教職工身邊。

  堅持"一支筆",把好開(kāi)支關(guān),嚴格按預算列支。五年來(lái),堅持沒(méi)有預算不開(kāi)支,臨時(shí)性活動(dòng)追加預算的制度,保持了財務(wù)預、決算的嚴肅性,杜絕了不合理開(kāi)支和預算外支出,做到了把每筆錢(qián)都花在實(shí)處,突出了好鋼用在刀刃上。

  存在的問(wèn)題。在總結財務(wù)工作成績(jì)的同時(shí),我們也必須清醒地看到財務(wù)工作存在的問(wèn)題和不足,主要表現在以下幾點(diǎn):

  1、經(jīng)費來(lái)源無(wú)穩定保證,有時(shí)出現捉襟見(jiàn)肘的現象,教職工福利、療養等待遇沒(méi)有得到落實(shí)。

  2、在部分活動(dòng)中計劃不周全,造成不必要浪費和損失。這些問(wèn)題有待于今后努力解決。

  三、今后五年財務(wù)工作發(fā)展方向和任務(wù)

  今后五年,是我們全面建設小康社會(huì ),加快推進(jìn)社會(huì )主義現代化進(jìn)程的重要階段,隨著(zhù)我鎮經(jīng)濟的發(fā)展和"西部大開(kāi)發(fā)"戰略的'實(shí)施,必將給我鎮的教育事業(yè)帶來(lái)新的機遇,注入新的活力。我們應清醒地認識到財務(wù)工作的現實(shí):機遇與挑戰并存,困難與希望同在。我們要開(kāi)創(chuàng )性地開(kāi)展財務(wù)工作,不斷探索新形勢下工會(huì )財務(wù)工作的新思路、新方法,以適應新時(shí)期的需要。

  開(kāi)辟經(jīng)費來(lái)源途徑,保證資金的穩定來(lái)源。今后五年,工會(huì )打算采取工會(huì )成員與學(xué)校按比例共同承擔的辦法籌措積累資金,形成穩定的經(jīng)費來(lái)源。在此基礎上,不放棄向地方財政積極爭取和向社會(huì )籌集,使工會(huì )經(jīng)費得到穩定保證。

  切實(shí)加強對工會(huì )經(jīng)費的審查監督,對財務(wù)預算實(shí)行三必審,即年初審查預算,年中審查預算執行情況,年末審查決算,并形成要加強財務(wù)預算管理的審查,定期公布帳目,加大經(jīng)費運行的透明度。經(jīng)費審查組織要密切聯(lián)系群眾,傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),依靠會(huì )員群眾做好經(jīng)費審查工作。

  建立、健全財務(wù)管理組織制度。今后的工會(huì )財務(wù)工作要逐步走上法制化軌道,建立經(jīng)費的收、管、用專(zhuān)人專(zhuān)管組織機構,建立財務(wù)制度,使經(jīng)費的收、支、用來(lái)源數目清楚,開(kāi)銷(xiāo)金額清晰,做到帳目清晰,票據齊全準確,程序合法合理。

  財務(wù)工作報告 篇2

  回顧過(guò)去的一年,會(huì )計部在公司領(lǐng)導的正確指導和各部門(mén)負責人的通力合作及各位同事的全力支持下,圓滿(mǎn)完成會(huì )計部20xx年度的各項工作。

  會(huì )計工作既復雜又繁鎖,包含了大量的、須嚴謹對待的工作。在日常工作中,會(huì )計人員在借款、費用報銷(xiāo)、報銷(xiāo)審核、收付款等環(huán)節中,堅持原則、嚴格遵照公司的會(huì )計管理制度,對公司經(jīng)費的使用一定嚴格執行會(huì )計管理制度,堅決杜絕不符合要求的票據,不合理的借款和費用報銷(xiāo)票據。做到各項開(kāi)支都符合會(huì )計管理制度,從而杜絕公司不必要的經(jīng)濟損失。

  經(jīng)費使用情況存在問(wèn)題積極向有關(guān)領(lǐng)導匯報,公司會(huì )計核對公司所有原始單據(包括現金收入支出單、銀行單、報銷(xiāo)單)準確性、對于原始單據復核無(wú)誤后錄入制成憑證。

  在憑證審核環(huán)節中,我們認真審核每一張單據和憑證,做到及時(shí)結算記賬,記完賬再進(jìn)行檢查排序、打印憑證匯總表進(jìn)行裝訂,所有記賬憑證,做到及時(shí)整理、裝訂和嚴格的'保存。公司一切賬目清楚、準確,會(huì )計人員按照公司各項數據按規定編制每月、每季、全年的各種會(huì )計報表,每月按時(shí)完成各項稅費、社保的申報及繳交工作,按時(shí)提交會(huì )計報表給相關(guān)部門(mén),更好的配合分管領(lǐng)導和稅務(wù)機關(guān)完成各項工作。

  日常會(huì )計工作一環(huán)接一環(huán),會(huì )計人員鼎力相助。在完成日常工作之余,還配合好公司的其他各項工作。每月核算50多人的工資,也是會(huì )計部關(guān)鍵的工作,除了計算。發(fā)放工資外,我們還要為新入職員工說(shuō)明工資構成及公司相關(guān)規定,這就要求會(huì )計人員必須耐心細致,盡量做到少出差錯或不出差錯。

  當然,在完成工作、取得成績(jì)的同時(shí)也還存在一些不足。比如,如何提高收費率、如何提高工作效率,在對各項經(jīng)營(yíng)費用的控制上,減少不必要的人工成本及費用!稌(huì )計收費制度》《會(huì )計支出制度》的建立有待進(jìn)一步改進(jìn)、完善。在規范會(huì )計核算程序,統一會(huì )計管理方面,這些應是20xx年會(huì )計管理要著(zhù)重思考和解決的問(wèn)題。目前會(huì )計部人員的專(zhuān)業(yè)知識還不夠豐富,工作效率和能力有待提高。

  在新的一年,會(huì )計部人員要提高自身的工作能力,我們將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強業(yè)務(wù)學(xué)習,能迅速、有效的處理各類(lèi)事件,以適應時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(cháng)。

  作為一名會(huì )計出納,同時(shí)也作為一名服務(wù)住戶(hù)的物業(yè)公司人員,辦理銀行結算及有關(guān)賬務(wù),協(xié)助前臺做好接待工作,文章對一年的工作進(jìn)行了兩方面總結。

  我的職責主要是:認真做好住戶(hù)物業(yè)費和購水電費以及其他相關(guān)費用的現金收存,核對前臺文員的各種票據臺賬,做好現金日記賬,保管庫存現金、會(huì )計印章以及相關(guān)票據,負責支票、發(fā)票、收據管理,負責支出公司報賬單,按時(shí)發(fā)放工資,以及及時(shí)修改住戶(hù)的數據庫等事項。一年以來(lái),我的工作在公司領(lǐng)導層的正確指導下,依靠全體同仁的共同努力,在平凡的工作崗位上,以細致入微的工作作風(fēng),以樂(lè )于奉獻的工作態(tài)度,以服務(wù)無(wú)止盡的工作追求,較好的完成了各項工作任務(wù)。為了積累經(jīng)驗,查找差距,提升能力,現就去年工作情況總結匯報如下:

  堅持原則,嚴謹細致,認真做好賬務(wù)核對。

  態(tài)度端正,依章辦事,嚴格執行會(huì )計紀律。

  因會(huì )計工作是公司的核心部門(mén),《會(huì )計法》和各項會(huì )計規定對這一塊工作要求細致、規范、嚴謹。我嚴格遵守會(huì )計紀律,按照會(huì )計報賬制度和會(huì )計基礎工作規范化的要求,進(jìn)行會(huì )計記賬與報賬工作。無(wú)張冠李戴現象,無(wú)現金坐支行為。在審核原始憑證時(shí),對不真實(shí)、不合規、不合法的原始憑證敢于指出,說(shuō)明原因,果斷不予報銷(xiāo);對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過(guò)認真的審核和監督,保證了會(huì )計憑證手續齊備、規范合法,確保了我公司會(huì )計信息的真實(shí)、合法、準確、完整,切實(shí)發(fā)揮了會(huì )計核算和監督的作用。同時(shí),按國家會(huì )計規定對每一筆收入。

  財務(wù)工作報告 篇3

  為進(jìn)一步加強農村信用社內部管理,完善會(huì )計監督機制,提高會(huì )計核算質(zhì)量,防范和化解財務(wù)風(fēng)險,預防經(jīng)濟案件發(fā)生,按照省,市聯(lián)社;關(guān)于對縣級聯(lián)社會(huì )計委派工作的文件要求>,我社領(lǐng)導高度重視,認真落實(shí),嚴密組織,統籌安排,成立了以主任董權為組長(cháng),副主任劉時(shí)輝,楊玉清徐麗宏為副組長(cháng) 人事 財務(wù) 監察 業(yè)務(wù) 電腦等部門(mén)組成的領(lǐng)導小組,負責對轄內信用社會(huì )計委派人員統一進(jìn)行考核 委派和監督.并按照步驟具體實(shí)施;

  第一步;制定具體方案,下發(fā)各社,按照方案要求, 組織報名。由縣聯(lián)社以公告的形式在全轄信用社員工中公開(kāi)擬聘會(huì )計崗位、任職資格條件、崗位職責、崗位待遇和選派程序等內容,凡符合委派會(huì )計任職條件的人員,均可報名參加競聘,填制委派會(huì )計申報表.

  第二步;對報名人員進(jìn)行資格審查.全縣共報名27人,人力資源部門(mén)和財會(huì )部門(mén)根據規定,審查報名人員資格,對不符合條件的`2人不準競聘.

  第三步;公開(kāi)競聘。公開(kāi)競聘采取筆試和考核方式.20xx年6月30日下午2;00點(diǎn)在聯(lián)社五樓大會(huì )議室對符合條件的25人進(jìn)行筆試,試題在市聯(lián)社題庫抽取,當場(chǎng)拆封,由班子成員和小組成員共同監考,考后當場(chǎng)封卷,專(zhuān)人封閉評卷,保證公平競爭.

  第四步;根據公開(kāi)競聘考試成績(jì)進(jìn)行考核打分,按先后錄取,共錄取17名并作為考察對象,聯(lián)社按照規定的程序到各社找職工談話(huà),投票等形式進(jìn)行考察。

  第五步;縣聯(lián)社對競聘、考核、考察合格17名人員在全轄范圍內進(jìn)行公示7天,公示期結束后,聯(lián)社按照規定召開(kāi)專(zhuān)門(mén)大會(huì ),對聘任會(huì )計頒發(fā)聘任書(shū),簽訂責任狀,明確委派會(huì )計的崗位職責、權限、聘期目標、聘任終止條件、考核與獎懲等內容。對初次上崗的1名委派會(huì )計確定試用期,時(shí)間為3個(gè)月。試用期滿(mǎn),考核能勝任者正式聘任,簽訂聘期目標責任書(shū);不能勝任者不予聘任.

  第六步 縣聯(lián)社財會(huì )和人事部門(mén)建立委派會(huì )計工作檔案,對其業(yè)務(wù)工作開(kāi)展情況進(jìn)行準確、及時(shí)記載,并建立健全委派會(huì )計監督檢查機制,及時(shí)發(fā)現糾正委派會(huì )計工作中存在的缺點(diǎn)和問(wèn)題。

  第七步;相關(guān)要求

  1 委派會(huì )計在派出聯(lián)社授權范圍內,接受派出縣聯(lián)社和派駐信用社雙重領(lǐng)導。委派會(huì )計接受派出縣聯(lián)社管理、考核與獎懲,并向其負責;委派會(huì )計具體業(yè)務(wù)工作接受派駐信用

  社主任領(lǐng)導,執行派駐信用社的工作紀律、考勤和值班等制度。

  2縣聯(lián)社成立委派會(huì )計管理工作領(lǐng)導小組;

  組 長(cháng);董 權

  副組長(cháng);楊玉清

  成 員;郭金輝 衣秀華 劉雪原 劉麗萍 李昆鵬 劉軍;領(lǐng)導小組下設辦公室;

  辦公室主 任;楊玉清

  辦公室副主任;郭金輝 衣秀華

  成員;朱振軍 任桂東 孫繼晶 郭金榮

  3委派會(huì )計工資上劃聯(lián)社,如因病、因事臨時(shí)離崗,須報派出縣聯(lián)社委派會(huì )計管理辦公室,由派出縣聯(lián)社指定人員負責相關(guān)工作。

  4對委派會(huì )計工作進(jìn)行考核,考核結果作為對其獎罰,解聘的主要依據.因工作出現重大過(guò)失或聘期內派駐信用社發(fā)生重大事故、案件而被撤換的委派會(huì )計,自撤換之日起三年內不得再擔任會(huì )計或財會(huì )部門(mén)領(lǐng)導職務(wù)。

  通過(guò)會(huì )計委派工作的開(kāi)展,增強了委派會(huì )計的責任感,事業(yè)心,推動(dòng)了會(huì )計核算質(zhì)量,內控監督等工作,使我社內部管理,預防案件發(fā)生起到了積極作用.

  二0XX年八月二日

  財務(wù)工作報告 篇4

  時(shí)光飛逝,轉眼畢業(yè)已經(jīng)五年多了,我順利地完成了一名學(xué)生到一名企業(yè)職工的轉變,思想上、學(xué)習上、業(yè)務(wù)技能上都有很大提高。進(jìn)步的同時(shí),我的心里裝滿(mǎn)濃濃的感念,是領(lǐng)導的親切關(guān)懷、同事們的無(wú)私幫助激勵了我的成長(cháng),這種在人生轉軌的關(guān)鍵時(shí)期所受的鼓舞,將使我受用終生。

  第一次邁入公司的大門(mén),我的內心是茫然的,呈現在眼前的陌生的一切,不知能夠帶給我怎樣的人生。前輩們的目光鼓勵了我,領(lǐng)導的叮嚀安撫了我,我感到我并不是一個(gè)初來(lái)乍到的孤單的孩子,如同親人一樣接納我的公司群體,令我感到火一樣的溫暖。

  能夠在公司擔任會(huì )計,我尤感榮幸,感謝公司領(lǐng)導的栽培和同事們的熱心幫助,才能使我在短短的時(shí)間內,適應現在的崗位,取得現在的成績(jì),與領(lǐng)導和同事們的無(wú)私幫助是分不開(kāi)的。

  回首過(guò)去,內心不禁感慨萬(wàn)千,現將我的工作情況總結如下:

  一、做好日常工作

  以計算器為伍,以賬頁(yè)為伴,以數字為友,授業(yè)解惑的會(huì )計行業(yè),對我來(lái)說(shuō)是既充滿(mǎn)挑戰,又孕育著(zhù)無(wú)數的機遇。每天我按時(shí)完成的賬務(wù)處理,并根據審核無(wú)誤的會(huì )計憑證,進(jìn)行手工記賬。

  只要是工作需要我隨叫隨到,從沒(méi)有半句怨言,個(gè)人利益時(shí)刻服從公司利益;只要自己不在工作崗位上,從不在桌上留和現金、票據有關(guān)的東西,并且上鎖,保證公司財產(chǎn)的安全;每天所有工作做完以后方可下班,不得投機取巧,離開(kāi)之前重新檢查一遍保險柜密碼是否打亂、電腦是否關(guān)閉、抽屜是否上鎖。

  二、按時(shí)辦理銀行業(yè)務(wù)

  由于業(yè)務(wù)關(guān)系,我們單位在十幾家銀行開(kāi)有帳戶(hù),每月我都要去進(jìn)行對賬,出現問(wèn)題,匯報領(lǐng)導,及時(shí)解決,并按時(shí)拿回相關(guān)單據。

  三、按時(shí)催繳外貸款項既相關(guān)本金及利息

  由于我們以前也貸給一些企業(yè)單位的款,這些年不往外貸了,只是收。所以我們每月要積極催要貸款的本金及利息。

  四、積極兌付“儲金會(huì )本息”

  我們對調離本地區的或已退休的同志,積極兌付“儲金會(huì )本息”。(這個(gè)是十幾年前,我地區讓廣大干部職工自愿集資的一部分款,當時(shí)用于公益事業(yè),F在可以退還本金和利息。)他們個(gè)人隨時(shí)來(lái)都可以?xún)冬F。

  五、積極與金融部門(mén)的溝通交流

  根據市里的統一安排,我們積極加強與金融部門(mén)溝通交流,按政策準備融資材料,從銀行融資。并建立融資臺賬,詳細記錄融資借款到期時(shí)間和還息情況。

  今后我會(huì )繼續努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,真誠待人,微笑服務(wù),以客戶(hù)滿(mǎn)意為服務(wù)標準,以身作則,自覺(jué)規范自己的行為,遵守公司的各項規章制度,與同事和平相處,互相幫助。

  在市場(chǎng)經(jīng)濟的大環(huán)境下,傳統與創(chuàng )新碰撞的`今天,“優(yōu)秀會(huì )計人員”這個(gè)稱(chēng)號已不僅僅是業(yè)務(wù)熟練、嚴格執法、公正執紀、吃苦耐勞的詮釋?zhuān)?zhù)一種銳意改革、大膽創(chuàng )新的勇氣。

  新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰,我相信競爭更加激烈的一年,機遇和挑戰共存將進(jìn)一步激發(fā)我的斗志和工作熱情,請領(lǐng)導和同事們多為我提出寶貴意見(jiàn),我決心認真做好自己的本職工作,為我們企業(yè)美好的明天增磚添瓦,貢獻自己的微薄之力。

  財務(wù)工作報告 篇5

  財務(wù)部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作,F對上半年工作總結如下。

  一、認真完成公司日常各項財務(wù)核算工作

  財務(wù)部每天離不開(kāi)資金的收付與財務(wù)報賬、記賬工作。這是財務(wù)部最平常最繁重的工作,半年來(lái)我們及時(shí)為各項內外經(jīng)濟活動(dòng)提供了應有的支持;旧蠞M(mǎn)足了各部門(mén)對我部門(mén)的財務(wù)要求。公司資金流量一直很大,尤其是在春節期間,資金流量巨大而且繁瑣,我部門(mén)本著(zhù)認真、仔細、嚴謹的工作作風(fēng),各項自己收付安全、準確、及時(shí),沒(méi)有出現任何差錯。

  企業(yè)的各項經(jīng)濟活動(dòng)最終都將以財務(wù)數據的方式展現出來(lái)。在財務(wù)核算工作中每一位財務(wù)人員盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務(wù),為公司節省各項開(kāi)支費用盡自己的努力。嚴格遵守財務(wù)會(huì )計制度和稅收法規,認真履行職責,嚴格按照公司有關(guān)規定程序和審批權限辦理。每月能按時(shí)按質(zhì)完成憑證編制復核,按時(shí)編制報送財務(wù)報表,及時(shí)反映公司經(jīng)營(yíng)狀況。

  二、積極做好匯算清繳工作

  防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險,特別是防范稅務(wù)風(fēng)險,促進(jìn)公司穩健經(jīng)營(yíng)。建立了良好的銀企關(guān)系和稅企關(guān)系;定期與國稅地稅業(yè)務(wù)溝通,認真聽(tīng)取對方意見(jiàn)和建議,使工作能更快速、更有效得完成。按時(shí)辦理納稅申報。在規定的時(shí)間內向稅局報送年度企業(yè)所得稅納稅申報表,并匯算清繳,結清應繳應退稅款。報送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報表紙質(zhì)資料和電子數據。

  三、認真做好常規性財務(wù)工作

  對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握,能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,從會(huì )計報表編制到憑證的.裝訂和保存,從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎財務(wù)資料的收集,都達到了正規化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔,一律按照財務(wù)檔案管理制度執行,深化了財務(wù)基礎工作,使得財務(wù)部成為公司的信息庫。

  隨著(zhù)各項財務(wù)、稅務(wù)的新規定不斷出臺,財務(wù)人員還需及時(shí)針對專(zhuān)業(yè)知識方面加強培訓。尤其增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等,財務(wù)部應多加培訓,進(jìn)行學(xué)習、討論,爭取使企業(yè)利潤化。將公司財務(wù)人員培養為不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用,增強獨立解決問(wèn)題的能力。

  四、下半年工作計劃

  穩定財務(wù)隊伍,進(jìn)一步提高財務(wù)人員的綜合素質(zhì),繼續推進(jìn)崗位之間的交叉培訓工作,增加相互工作的認知、理解程度,增強相互之間工作的有效配合,并增強部門(mén)員工責任感及企業(yè)歸屬感,保證財務(wù)人員隊伍的穩定,使公司的財務(wù)核算水平進(jìn)一步的提高。與稅務(wù)部門(mén)溝通協(xié)調各項稅費減免、納稅申報等相關(guān)事宜。加強應收賬款的管理,協(xié)助各部門(mén)做好公司的資金回籠,控制好費用,有效控制應收賬款的增長(cháng)。認真做好檔案資料的歸集整理、賬務(wù)處理、財產(chǎn)物資的盤(pán)點(diǎn)核實(shí)及債權債務(wù)的清償等各項清理工作,做到賬賬、賬證、賬實(shí)、賬表相符。

  財務(wù)部的工作并非獨立的,離不開(kāi)各個(gè)部門(mén)的配合,希望在今后的工作中,大家互相支持,互相幫助,為完成下半年度的工作,為公司的經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現做出更大的貢獻!

  財務(wù)工作報告 篇6

  作為一名財務(wù)工作者,我在會(huì )計人員工作總結中能認真履行崗位職責,堅守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,樂(lè )于理解安排的常規和臨時(shí)任務(wù),如為執法人員考試報到、做考前準備工作,完成廉政專(zhuān)項治理自查自糾狀況報告及黨風(fēng)廉政工總結等文字材料的撰寫(xiě)。

  在這一會(huì )計人員工作總結中,我深知:作為一名合格的財務(wù)工作者,不僅僅要具備相關(guān)的知識和技能,而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風(fēng),同時(shí)體會(huì )到,無(wú)論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都就應積極做到,哪怕在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂(lè )趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng )新。

  半年的時(shí)間很快就過(guò)去了,半年的工作任務(wù)也即將圓滿(mǎn)落幕,回顧半年的工作,有苦有甜,有成績(jì)也有不足,我會(huì )在以后的工作中,繼續發(fā)揚成績(jì),彌補不足,積極進(jìn)取,為公司的財務(wù)科的會(huì )計工作添磚加瓦,奉獻一份力,力創(chuàng )優(yōu)績(jì)。

  半年的'能夠分以下四個(gè)方面:

  一、加強學(xué)習,注重提升個(gè)人修養。

  一是通過(guò)雜志報刊、電腦網(wǎng)絡(luò )和電視新聞等媒體,積極參加政治學(xué)習,遵守勞動(dòng)紀律,團結同志,熱愛(ài)群眾,服從分配,對后勤工作認真負責,在工作中努力求真、求實(shí)、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項工作。積極參加園內各項活動(dòng),做好各項工作,積極要求進(jìn)步加強政治思想和品德修養。

  二是認真學(xué)習財經(jīng)、廉政方面的各項規定,自覺(jué)按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。

  三是努力鉆研業(yè)務(wù)知識,積極參加相關(guān)部門(mén)組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準則;始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作;四是不斷改善學(xué)習方法,講求學(xué)習效果,“在工作中學(xué)習,在學(xué)習中工作”,堅持學(xué)以致用,注重融會(huì )貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長(cháng),使自身綜合潛力不斷得到提高。

  二、愛(ài)崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務(wù),在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。

  1、顧全大局、服從安排、團結協(xié)作。半年會(huì )計工作總結,根據園內的工作安排,本人從原先的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動(dòng)的過(guò)程中,本人能顧全大局、服從安排,虛心向有經(jīng)驗的同志學(xué)習,認真探索,總結方法,增強業(yè)務(wù)知識,掌握業(yè)務(wù)技能,并能團結同志,加強協(xié)作,很快適應了新的工作崗位,熟悉了報賬業(yè)務(wù),與全員同志一齊做好財務(wù)審核和監督工作。

  2、堅持原則、客觀(guān)公正、依法辦事。半年以來(lái),本人主要負責財務(wù)報賬工作,在實(shí)際工作中,本著(zhù)客觀(guān)、嚴謹、細致的原則,在辦理會(huì )計事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細心審核、加強監督,嚴格執行財務(wù)紀律,按照財務(wù)報賬制度和會(huì )計基礎工作規范化的要求進(jìn)行財務(wù)報賬工作。在審核原始憑證時(shí),對不真實(shí)、不合規、不合法的原始憑證敢于指出,堅決不予報銷(xiāo);對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過(guò)認真的審核和監督,保證了會(huì )計憑證手續齊備、規范合法,確保了我園會(huì )計信息的真實(shí)、合法、準確、完整,切實(shí)發(fā)揮了財務(wù)核算和監督的作用。

  3、任勞任怨、樂(lè )于吃苦、甘于奉獻。半年以來(lái),由于教育系統財務(wù)規范化整改工作,財務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作,本人還同時(shí)兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù),本人不計較個(gè)人得失,不講報酬,犧牲個(gè)人利益,經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚樂(lè )于吃苦、甘于奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務(wù)的同時(shí),兼顧后勤工作,出色地完成各項工作任務(wù)。

  4、愛(ài)崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務(wù)。在財務(wù)戰線(xiàn)上,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。在工作過(guò)程中,不刁難同志、不拖延報賬時(shí)間:對真實(shí)、合法的憑證,及時(shí)給予報銷(xiāo);對不合規的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),獲得了園內教職工的好評。

  三、努力學(xué)習,增強業(yè)務(wù)知識,提高工作潛力。

  本人能夠根據業(yè)務(wù)學(xué)習安排并充分利用業(yè)余時(shí)間,加強對財務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習和培訓。通過(guò)學(xué)習會(huì )計電算化知識和財務(wù)軟件的運用,掌握了電算化技能,提高了實(shí)際動(dòng)手操作潛力;通過(guò)會(huì )計人員繼續教育培訓,學(xué)習了會(huì )計基礎工作規范化要求,使自身的會(huì )計業(yè)務(wù)知識和水平得到了更新和提高,適應了此刻的工作要求,并為將來(lái)的工作做好準備。

  四、遵紀守法、廉潔自律,樹(shù)立起財務(wù)會(huì )計工作者的良好形象。

  本人作為教育系統的一名財務(wù)工作者,具有雙重身份。因此,在平時(shí)的工作中,既以一名人民教師的標準來(lái)要求自己,學(xué)習和掌握與幼兒教育有關(guān)的教育教學(xué)知識,做到教學(xué)相長(cháng),為人師表。又以一名財會(huì )人員的標準要求自己,加強會(huì )計人員職業(yè)道德教育和建設,熟悉財經(jīng)法律、法規、規章和國家統一會(huì )計制度,樹(shù)立了幼教教育工作人民教師和財務(wù)工作者的良好形象。

  半年,是本人在參加財務(wù)工作的第二年。按說(shuō),我們每個(gè)追求進(jìn)步的人,免不了會(huì )在對自己進(jìn)行一番盤(pán)點(diǎn)。這也是對自己的一種鞭策吧。在半年的時(shí)間里,在領(lǐng)導及同事們的幫忙指導下,通過(guò)自身的努力,無(wú)論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作潛力上都得到進(jìn)一步提高,并取得了必須的工作成績(jì),本人能夠遵紀守法、認真學(xué)習、努力鉆研、扎實(shí)工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應有的作用?偨Y了經(jīng)驗,發(fā)揚成績(jì),克服了不足。

  財務(wù)工作報告 篇7

  公司介紹:

  大宗集團位于山東省滕州市西南部大宗工業(yè)園區,東靠京滬鐵路、京福高速公路;西臨微山湖;南接京杭大運河;北挨魯南大煤田。境內104國道、棗沛高速公路縱橫交錯,地理條件優(yōu)越,交通便利。集團公司有健全的法人治理結構,符合現代化企業(yè)制度的要求,并在美國、北京、河南、濟南等地設有對外辦事機構。公司現有裝機容量為10萬(wàn)kw的煤矸石熱電公司;年產(chǎn)20萬(wàn)噸玉米淀粉的生物公司;年洗精煤150萬(wàn)噸的大型洗煤公司;有運輸車(chē)100余輛的物流公司和以建材、紡織、農產(chǎn)品加工為主的綜合貿易進(jìn)出口公司。并在河南省三門(mén)峽市一次性買(mǎi)斷了重晶石、鐵礦石資源,獲得永久性的開(kāi)采權,在棗莊市高新區成立了新型建筑材料有限公司,同美國進(jìn)行建材、紡織、農產(chǎn)品貿易,前景廣闊。至XX年底,公司擁有總資產(chǎn)6.4億元,凈資產(chǎn)4億余元,年實(shí)現銷(xiāo)售收入近10.2億元,創(chuàng )利稅近億元。先后被各級評為 山東省aaa級信用企業(yè) 、 棗莊市誠信企業(yè) 、 棗莊市百強民營(yíng)企業(yè) 、 棗莊市功勛企業(yè) 、 棗莊市突出貢獻單位 、 招商引資先進(jìn)單位 和 上繳稅金第一名單位 。

  集團公司有龐大的信息網(wǎng)絡(luò ),銷(xiāo)售人員遍布全國各地,資金雄厚,信譽(yù)良好,與國內金融機構保持良好的業(yè)務(wù)關(guān)系往來(lái),連續3年被中國農業(yè)銀行山東分行評為 aaa級信用企業(yè) ,在人才培養上,公司有一套完整的育人體系,對每年考入大中專(zhuān)院校的學(xué)生給予物質(zhì)獎勵,并向國外選派留學(xué)生,在項目開(kāi)發(fā)上,通過(guò)招商引資、內引外聯(lián),與上海交大、南京大學(xué)、浙江大學(xué)等科研所建立常年關(guān)系往來(lái),使新的科研成果以最快的速度轉化為生產(chǎn)力,在產(chǎn)品開(kāi)發(fā)上能夠研制一代、生產(chǎn)一代、儲備一代。大宗集團有優(yōu)越的投資環(huán)境,公司所在的大宗村是全國小康建設明星村、山東省十大名村,村內建有占地30畝的文化廣場(chǎng),投資5000余萬(wàn)元的人民公園、青年公寓、和諧家苑別墅區,同時(shí)村南還建有一塊占地800余畝的生態(tài)林,傾力打造現代化的生態(tài)旅游村,全力為客商投資提供一流的外部環(huán)境。

  一、實(shí)習概況

  暑假開(kāi)始前,學(xué)校要求每位學(xué)生在放假期間要參加一些社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),并寫(xiě)一份社會(huì )實(shí)踐報告。于是,我就打算在我叔叔上班的一間公司里打工,并了解一些有關(guān)專(zhuān)業(yè)的知識與實(shí)際工作中結合情況,并了解一下公司內部財務(wù)部門(mén)的結構組成。

  二、實(shí)習內容

  第一天的實(shí)習,我有些拘謹。畢竟第一次坐在開(kāi)著(zhù)冷氣的辦公室里,看到別人進(jìn)進(jìn)出出,忙碌的樣子,我只能待在一邊,一點(diǎn)也插不上手,心想我什么時(shí)候才能夠融入進(jìn)去呢。雖然知道實(shí)習生應該主動(dòng)找工作干,要眼力有活,可是大家似乎并沒(méi)有把我當作一個(gè)迫切需要學(xué)習的實(shí)習生看待,每個(gè)人都在忙著(zhù)自己的工作。這樣的處境讓我有些尷尬,他看到我這樣,就讓我別那么緊張。我馬上開(kāi)始平靜自己的心情,告訴自己,不要急慢慢來(lái)。之前在家我在網(wǎng)上曾查了一些資料,通過(guò)我叔的介紹也了解一些。

  公司的會(huì )計部并沒(méi)有太多人,設有一個(gè)財務(wù)總兼,一個(gè)出納,兩個(gè)會(huì )計員,我跟了一個(gè)從業(yè)多年的注冊會(huì )計師,也就是我叔。在他身上學(xué)到了很多東西,有一些確實(shí)是在學(xué)校里學(xué)不到的,就是一種對事業(yè)的專(zhuān)注和勤奮的精神。第一天去那里的時(shí)候,那里他交代了一下我的工作內容,剛開(kāi)始我還覺(jué)得蠻緊張的,不過(guò)漸漸的就覺(jué)得不那么緊張了。他就叫我先看他們以往所制的會(huì )計憑證。由于以前在學(xué)校模擬實(shí)踐經(jīng)驗,所以對于憑證也就一掃而過(guò),總以為憑著(zhù)記憶加上大學(xué)里學(xué)的理論對于區區原始憑證可以熟練掌握。也就是這種浮躁的態(tài)度讓我忽視了會(huì )計循環(huán)的基石 會(huì )計分錄,以至于后來(lái)我叔讓我嘗試制單的良苦用心。于是只能晚上回家補課了,把公司日常較多使用的會(huì )計業(yè)務(wù)認真讀透。

  步入工作崗位后,才發(fā)現自己有很多看起來(lái)簡(jiǎn)單的事情做起來(lái)卻不是那么容易,需要細心跟耐心。其實(shí)會(huì )計憑證的填制并不難,難的是分清哪些原始憑證,就是各種各樣五花八門(mén)的發(fā)票。我除了公共汽車(chē)票外一個(gè)也不認識,什么機打發(fā)票,手寫(xiě)發(fā)票,商業(yè),餐飲,更別說(shuō)支票和銀行進(jìn)帳單了。連寫(xiě)著(zhù)禮品的發(fā)票我也不知道怎么走賬。想像平時(shí)我們學(xué)習的`都是文字敘述的題,然后就寫(xiě)出分錄,和實(shí)際工作有著(zhù)天壤之別。大家都很忙,一天做幾家帳,看完以后,再區分那些票據,思路清晰多了,不懂得就去問(wèn)我叔,后來(lái)我自己也練習了登記帳憑證,做完后讓前輩幫我訂正,幾天下來(lái),我的業(yè)務(wù)熟練了許多。

  制好憑證就進(jìn)入記帳程序了。雖說(shuō)記帳看上去有點(diǎn)象小學(xué)生都會(huì )做的事,可重復量如此大的工作如果沒(méi)有一定的耐心和細心是很難勝任的。因為一出錯并不是隨便用筆涂了或是用橡皮檫涂了就算了,每一個(gè)步驟會(huì )計制度都是有嚴格的要求的。例如寫(xiě)錯數字就要用紅筆劃橫線(xiàn),再蓋上責任人的章,才能作廢。而寫(xiě)錯摘要欄,則可以用藍筆劃橫線(xiàn)并在旁邊寫(xiě)上正確的摘要,平常我們寫(xiě)字總覺(jué)得寫(xiě)正中點(diǎn)好看,可摘要卻不行,一定要靠左寫(xiě)起不能空格,這樣做是為了防止摘要欄被人任意篡改。對于數字的書(shū)寫(xiě)也有嚴格要求,字跡一定要清晰清秀,按格填寫(xiě),不能東倒西歪的。并且記帳時(shí)要清楚每一明細分錄及總帳名稱(chēng),不能亂寫(xiě),否則總長(cháng)的借貸的就不能結平了。如此繁瑣的程序讓我不敢有丁點(diǎn)馬虎,這并不是做作業(yè)時(shí)或考試時(shí)出錯了就扣分而已,這是關(guān)乎一個(gè)企業(yè)的帳務(wù),是一個(gè)企業(yè)以后制定發(fā)展計劃的依據。所有的帳記好了了,接下來(lái)就結帳,每一帳頁(yè)要結一次,每個(gè)月也要結一次,所謂月清月結就是這個(gè)意思,結帳最麻煩的就是結算期間費用和稅費了,按計算機都按到手酸,而且一不留神就會(huì )出錯,要復查兩三次才行。一開(kāi)始我掌握了計算公式就以為按計算機這樣的小事就不在話(huà)下了,可就是因為粗心大意反而算錯了不少數據,好在朱會(huì )計教我先用鉛筆寫(xiě)數據,否則真不知道要把帳本涂改成什么樣子。

  每日重復單調繁瑣的工作,時(shí)間久了容易厭倦。顯得枯燥乏味。但是工作簡(jiǎn)單也不能馬虎,你一個(gè)小小的錯誤可能會(huì )給公司帶來(lái)巨大的麻煩或損失,還是得認真完成。

  三、總結

  我從個(gè)人實(shí)習意義及對會(huì )計工作的認識作以下總結:

  一,作為一個(gè)會(huì )計人員,工作中一定要就具有良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),職業(yè)操守以及敬業(yè)態(tài)度。會(huì )計部門(mén)作為現代企業(yè)管理的核心機構,對其從業(yè)人員,一定要有很高的素質(zhì)要求。

  二,作為一個(gè)會(huì )計人員要有嚴謹的工作態(tài)度。會(huì )計工作是一門(mén)很精準的工作,要求會(huì )計人員要準確的核算每一項指標,牢記每一條稅法,正確使用每一個(gè)公式。會(huì )計不是一件具有創(chuàng )新意識的工作,它是靠一個(gè)又一個(gè)精準的數字來(lái)反映問(wèn)題的。所以我們一定要加強自己對數字的敏感度,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題解決問(wèn)題彌補漏洞。

  三,作為一名會(huì )計人員要具備良好的人際交往能力。會(huì )計部門(mén)是企業(yè)管理的核心部門(mén),對下要收集會(huì )計信息,對上要匯報會(huì )計信息,對內要相互配合整理會(huì )計信息,對外要與社會(huì )公眾和政府部門(mén)搞好關(guān)系。在于各個(gè)部門(mén)各種人員打交道時(shí)一定要注意溝通方法,協(xié)調好相互間的工作關(guān)系。

  財務(wù)工作報告 篇8

各位代表:

  我受學(xué)校委托,向各位代表報告一年來(lái)學(xué)校財務(wù)工作情況。一年來(lái),我校財務(wù)工作,在校長(cháng)室的直接關(guān)心和指導下,堅持按上級主管部門(mén)的要求,執行財務(wù)管理規程,按財務(wù)管理制度辦事,以“規范”作為財務(wù)運行的宗旨。讓有限的經(jīng)費用在刀刃上,為教師服務(wù),為學(xué)校教育教學(xué)服務(wù)。

  一年來(lái),我校財務(wù)管理的特點(diǎn)是:

  1、堅決堅持按收費項目、收費標準“規范”收費;

  2、堅定不移堅持收支兩條線(xiàn);

  3、所有支出票據合法、合理,手續完整,即經(jīng)辦人、見(jiàn)證人齊全,審批一支筆;

  4、壓縮招待費;

  5、為教師培訓、教研活動(dòng)不吝嗇。

  開(kāi)源節流,合理開(kāi)支,為學(xué)校各項工作的正常運行做保障。具體學(xué)校今年收支情況如下:

  一、 收入情況:1――9月份總收入6082373。56元

  其中1、財政補助收入(預算內)用于人員經(jīng)費5344383。4元,公用經(jīng)費150075元;

  2、上級補助收入42000元;

  3、事業(yè)收入480000元;

  4、其他收入65915。16元。

  二、支出情況:1――9月份總支出6796322。88元

 。ㄒ唬、工資福利支出3281660元

  其中:

  1、在職人員工資2475838元;20xx年績(jì)效工資635820元;支醫療保險161565。72元

  2、民辦人員費用105916元;

  3、幼師(保安)費用538341元

 。ǘ、商品服務(wù)支出1054020元

  1、辦公費344366元;(含20xx年8月以前)

  2、郵電費26932元(每月支網(wǎng)絡(luò )費2800元);

  3、差旅費70020元;

  4、維修費305665元;(含20xx年8月以前)

  5、培訓費68524元;

  6、招待費24416元;

  7、勞務(wù)費23822元;

  8、幼教經(jīng)費118208元;

  9、工會(huì )經(jīng)費72068元。

 。ㄈ、對個(gè)人和家家庭補助支出2460641元

  1、離休人員費用138331元;

  2、退休人員費用1891630元;

  3、撫恤金166620元;

  4、遺屬生活補助133120元;

  5、住房公積金130940元。

  為創(chuàng )建學(xué)校共欠債務(wù)940000元,教育局逐年給付利息8%,逐年按10%的.比例還債。

  各位代表,學(xué)校財務(wù)工作是學(xué)校工作的重要組成部份,直接與我們在座的每一個(gè)人相關(guān),大家放心,安心本職工作是我們學(xué)校后勤財務(wù)工作的目標,F在我們學(xué)校正呈現出從未有過(guò)的,蓬勃向上的良好發(fā)展趨勢,這是大家有目共睹的。但我們面臨的形勢還是非常嚴峻,生源就是資源,學(xué)校越現代化,品越提升,需要投入的經(jīng)費就越多,教學(xué)設備的更新,耗材的購買(mǎi)等,人材要培養。這就需要我們每一個(gè)人,時(shí)刻不忘做學(xué)校的主人,有計劃的用好每一分錢(qián),平時(shí)注意節約一滴水,一度電,一張紙,一支粉筆,一草一木。開(kāi)源節流,千方百計為學(xué)校創(chuàng )收,堅信我們大家齊心努力,萬(wàn)眾一心,珍惜今天的機遇,我們的學(xué)校一定成為周邊教師羨慕、學(xué)生向往、家長(cháng)信賴(lài)的姜堰地區一流的農村小學(xué),我們學(xué)校的明天一定更加燦爛輝煌。

  財務(wù)工作報告 篇9

  大家好! 過(guò)去的一年,在公司領(lǐng)導和全體同仁的支持下,財務(wù)部基本完成各項既定指標。下面將財務(wù)部一年來(lái)履職情況匯報如下:

  一、 全年完成公司量化指標情況:

  公司全年給我部門(mén)的量化指標主要有五項:一是資金上存率95%以上;我司全年資金上存率為98%;二是年末貨幣資金余額8000萬(wàn)元以上,其中公司本級20xx萬(wàn);我司年末貨幣資金余額14200萬(wàn)元,因購置設備支付2800萬(wàn)元導致公司本部貨幣資金沒(méi)有達標;三是新開(kāi)項目資金策劃率100%;本年度公司新開(kāi)4個(gè)項目均做了項目資金策劃。四是全司利潤總額8500萬(wàn)元;實(shí)際全年完成利潤8560萬(wàn)元;五是辦理資金信貸類(lèi)業(yè)務(wù),投訴率為0;財務(wù)部全年辦理各項信貸業(yè)務(wù)準確及時(shí),全年未發(fā)生一起投訴。

  二、全年所做的主要工作

  20年,我們主要圍繞以下六個(gè)方面展開(kāi)財務(wù)工作: 一是以統一財務(wù)管理模式為主線(xiàn)加強了財務(wù)基礎工作和精細化管理力度:按照規;l(fā)展,專(zhuān)業(yè)化管理的要求,統一公司財務(wù)核算方面度量衡,統一財務(wù)管理標準。 二是持續推進(jìn)預算管理,提高前瞻性財務(wù)規劃力度:一年來(lái)預算管理工作初見(jiàn)成效。 三是加強資金管理,確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)現金流量:全年公司向所屬各單位收回7160萬(wàn)元,同時(shí)財務(wù)部根據公司經(jīng)營(yíng)資金需要,全年共計向局借款2.345億元,此外全年為公司各單位累計辦理承兌匯票131筆計8533萬(wàn)元。以上措施有力保證了公司全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要。 四是充分發(fā)揮支持服務(wù)職能:一年來(lái),我們及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導提供各種數據,及時(shí)為各項內外經(jīng)濟活動(dòng)提供了應有的支持,基本上滿(mǎn)足了領(lǐng)導和各單位對我部的財務(wù)要求。 五是加強財務(wù)檢查及內控管理力度,防范財務(wù)風(fēng)險。 六是加強業(yè)務(wù)學(xué)習,提升理論水平:去年我們有計劃組織財務(wù)人員學(xué)習相關(guān)稅收法律知識,提升把握政策的水平。

  三、存在的主要問(wèn)題和不足:

  今年我們在以下幾方面,還有待在以后的工作中加以改進(jìn): 一是部門(mén)之間相互溝通的還不夠;二是分公司有一部分核定上交資金未及時(shí)收回來(lái);三是財務(wù)部門(mén)未能經(jīng)常深入分公司和項目了解第一手資料和情況;四是我本人工作作風(fēng)還有待改進(jìn)。

  四、下一年財務(wù)工作的初步設想:

  除在原來(lái)的基礎上加強財務(wù)管理外,我想主要在以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作: 一是要兵馬未動(dòng),策劃先行,提前做好年度各項財務(wù)策劃。真正做到事前有依據、事后有證據; 二是要強化總部對資金的`集中調控能力; 三是以審計作為重要手段,加強審計過(guò)程監督和結果考核,維護公司安全運營(yíng); 四是要強化財務(wù)管理的數字化。把原來(lái)許多定性的文字盡可能地轉化為定量的數字。 最后,還想說(shuō)兩點(diǎn):一是我工作能順利的開(kāi)展首先要感謝公司領(lǐng)導的支持,以及財務(wù)部全體員工對我的工作給予的幫助和配合;二是希望大家在今年能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。

  財務(wù)工作報告 篇10

  回顧財務(wù)工作,財務(wù)部在酒店老總的直接領(lǐng)導及集團財資管理處的指導下,認真遵守財務(wù)管理相關(guān)條例,按集團財資管理處要求實(shí)事求是,嚴以律己,圓滿(mǎn)完成了酒店的財務(wù)核算工作及各項經(jīng)營(yíng)指標的完成。積極有效地為酒店的正常經(jīng)營(yíng)提供了有力的數據保證。促進(jìn)了經(jīng)營(yíng)的順利完成,為經(jīng)營(yíng)管理提供了依據。主要有以下幾個(gè)方面:

  一、會(huì )計基礎工作方面

  為了確保財務(wù)核算在單位的各項工作中發(fā)揮準確

  的指導作用,我們在遵守財務(wù)制度的前提下,認真履行財務(wù)工作要求,正確地發(fā)揮會(huì )計工作的重要性?偨Y各方面工作的特點(diǎn),制定財務(wù)工作計劃,扎實(shí)地做好財務(wù)基礎工作,年初以來(lái),我們把會(huì )計基礎學(xué)習及集團下達的各項計劃、制度相結合,真實(shí)有效地把會(huì )計核算、會(huì )計檔案管理等幾項重要基礎工作放到了重要工作日程上來(lái),并按照每月份工作計劃,組織本部門(mén)人員按月對會(huì )計憑證進(jìn)行了裝訂歸檔,按時(shí)完成了憑證的裝訂工作。嚴格按照會(huì )計基礎工作達標的要求,認真登記各類(lèi)賬簿及臺帳,部門(mén)內部、部門(mén)之間及時(shí)對帳,做到帳帳相符、帳實(shí)相符。

  二、 會(huì )計管理方面

  1、 資產(chǎn)管理:我們在按會(huì )計制度要求進(jìn)行資產(chǎn)管理的基礎

  上,更加有條不紊地堅持集團的各項制度,嚴格執行集團財資管理處部下發(fā)的資產(chǎn)管理辦法及內部資產(chǎn)調撥程序。認真設置整體資產(chǎn)賬簿,對帳外資產(chǎn)設置備查登記,要求各部門(mén)建立資產(chǎn)管理卡片建全在用資產(chǎn)臺帳,并將責任落實(shí)到個(gè)人,堅持每月盤(pán)點(diǎn)制度,在人員辦理辭職手續時(shí),認真對其所經(jīng)營(yíng)的資產(chǎn)進(jìn)行審核,做到萬(wàn)無(wú)一失。

  2、 債權債務(wù)管理:對酒店債權債務(wù)認真清理,每月及時(shí)催促營(yíng)銷(xiāo)部收回各項應收款項。

  3、 監督職能:加大監控力度,主要表現在如下幾個(gè)方面:

 。1)財務(wù)監控從第一環(huán)節做起,即從前臺收銀到日夜審、出納,每個(gè)環(huán)節緊密銜接,相互監控,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)上報。

 。2)對日常采購價(jià)格進(jìn)行監督,制定了每月原材料采購及定價(jià)制度(菜價(jià)、肉價(jià)、干調、冰鮮),酒水及物料購入均采用簽訂合同的方式議定價(jià)格。對供應商的進(jìn)貨價(jià)格進(jìn)行嚴格控制,同時(shí)加強采購的審批報帳環(huán)節及程序管理,從而及時(shí)控制和掌握了購進(jìn)物品的質(zhì)量與價(jià)格,及時(shí)了解市場(chǎng)情況及動(dòng)態(tài)。(3)加強客房部成本控制:要求客房部加強對回收物品及客房酒水的管理,對未用的一次性用品及時(shí)回收,建立二次回收臺帳。

  4、 貨幣資金管理:財務(wù)部嚴格遵守集團財務(wù)規定,由會(huì )計人員監督,定期對出納庫存現金進(jìn)行抽盤(pán),并由日審定期對前臺收銀員庫存現金進(jìn)行抽盤(pán),現金收支能?chē)栏褡袷刎攧?wù)制

  度,做到現金管理無(wú)差錯。

  三、對內、對外協(xié)調方面

  1、 對內:協(xié)助領(lǐng)導班子控制成本費用開(kāi)支,一、編制費用預算,為各部門(mén)確定費用使用上限,督促各部門(mén)從一點(diǎn)一滴節省費用

  開(kāi)支;二、合理制定經(jīng)營(yíng)部門(mén)收入、成本、毛利率各項經(jīng)營(yíng)指標,及時(shí)準確地向各級領(lǐng)導提供所需要的經(jīng)營(yíng)數據資料,為領(lǐng)導決策提供了依據。對本部門(mén)所屬的收銀員認真教育,督促其盡力配合經(jīng)營(yíng)部門(mén)的工作。

  2、 對外:及時(shí)了解稅收及各項法規新動(dòng)向,主動(dòng)咨詢(xún)稅收疑難問(wèn)題。

  3、 及時(shí)填制酒店的納稅申報表,按時(shí)申報納稅,遇到問(wèn)題及時(shí)與集團財資管理處進(jìn)行溝通并解決。

  4、 按時(shí)參加集團召開(kāi)的.季度例會(huì ),根據集團財資管理處召開(kāi)的財務(wù)工作會(huì )議的工作布署,及時(shí)安排對往來(lái)的清理及固定資產(chǎn)的管理工作。

  5、 積極配合集團財資管理處及法規審核處的聯(lián)合檢查工作,做好各項解釋工作。

  6、 對收據及發(fā)票的領(lǐng)、用、存進(jìn)行登記,并認真復核管理。

  7、 參加集團組織的會(huì )計人員繼續教育的培訓,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),更好的為企業(yè)服務(wù)。

  結合三星標準,圍繞“竭盡全力為酒店前勤服務(wù),保證酒店正常運轉”的宗旨,齊心協(xié)力,團結一致,為酒店的美好明天共同努力。在20xx年,財務(wù)部將:

  1、20xx年財務(wù)預算計劃工作。根據集團公司及酒店領(lǐng)導班子的工作要求,結合市場(chǎng)情況,在反復研究歷史資料的基礎上,綜合帄衡, 統籌兼顧,本著(zhù)計劃指標積極開(kāi)拓穩妥的原則,編制酒店20xx年財務(wù)預算。并且,根據集團公司下達的20xx 年任務(wù)指標,層層分解落實(shí),下達到各部門(mén)。同時(shí),為了保證任務(wù)指標的順利完成,財務(wù)部對各部門(mén)的計劃任務(wù)進(jìn)行逐月檢查和分析,及時(shí) 發(fā)現各部門(mén)計劃任務(wù)指標執行中存在的問(wèn)題,為公司領(lǐng)導制定經(jīng)營(yíng)決策提供重要 依據。

  2、20xx年財務(wù)決算工作。財務(wù)部將根據會(huì )計決算工作的要求,高標準、嚴要求、齊心協(xié)力,認真保質(zhì)保量地完成會(huì )計決算幾十個(gè)報表的編制及上報工作,并對會(huì )計報表編寫(xiě)詳細的報表說(shuō)明,認真完成會(huì )計決算工作任務(wù)。

  3、做好20xx年收入、費用計劃及經(jīng)營(yíng)計劃。

  4、組織財會(huì )人員繼續學(xué)習新會(huì )計準則,提高財會(huì )人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

  5、進(jìn)一步搞好財務(wù)部財會(huì )量化工作管理。

  計財部

  20xx年12月31日

  財務(wù)工作報告 篇11

  自今年月份調入____處以來(lái),我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務(wù),下面將任職來(lái)的工作情況匯報。

  一、自覺(jué)加強學(xué)習,努力適應工作

  我是初次接觸物業(yè)管理工作,對綜合管理員的職責任務(wù)不甚了解,為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺(jué)加強學(xué)習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,現已基本勝任本職。一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習提高,通過(guò)觀(guān)察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面,問(wèn)書(shū)本、問(wèn)同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導和同事的幫助指導下,從不會(huì )到會(huì ),從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。

  二、心系本職工作,認真履行職責

 。ㄒ唬┠托募氈碌刈龊秘攧(wù)工作。自接手____管理處財務(wù)工作的半年來(lái),我認真核對上半年的財務(wù)賬簿,理清財務(wù)關(guān)系,嚴格財務(wù)制度,做好每一筆賬,確保了年度收支平衡和盈利目標的實(shí)現。一是做好每一筆進(jìn)出賬。對于每一筆進(jìn)出賬,我都根據財務(wù)的分類(lèi)規則,分門(mén)別類(lèi)記錄在案,登記造冊。同時(shí)認真核對發(fā)票、賬單,搞好票據管理。二是搞好每月例行對賬。按照財務(wù)制度,我細化當月收支情況,定期編制財務(wù)報表,按單位的要求及時(shí)進(jìn)行對賬,沒(méi)有出現漏報、錯報的.情況。三是及時(shí)收繳服務(wù)費。結合____的實(shí)際,在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費協(xié)議收繳辦法的基礎上,我認真搞好區分,按照鴻亞單位、業(yè)主和我方協(xié)定的服務(wù)費,定期予以收繳、催收,__年全年的服務(wù)費已全額到賬。四是合理控制開(kāi)支。合理控制開(kāi)支是實(shí)現盈利的重要環(huán)節,我堅持從單位的利益出發(fā),積極協(xié)助管理處主任當家理財。特別在經(jīng)常性開(kāi)支方面,嚴格把好采購關(guān)、消耗關(guān)和監督關(guān),防止鋪張浪費,同時(shí)提出了一些合理化建議。

 。ǘ┓e極主動(dòng)地搞好文案管理。半年來(lái),我主要從事辦公室的工作,____的文案管理上手比較快,主要做好了以下個(gè)方面的工作:一是資料錄入和文檔編排工作。對管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會(huì )議記錄,我認真搞好錄入和編排打印,根據工作需要,制作表格文檔,草擬報表等。二是檔案管理工作。到管理處后,對檔案的系統化、規范化的分類(lèi)管理是我的一項經(jīng)常性工作,我采取平時(shí)維護和定期集中整理相結合的辦法,將檔案進(jìn)行分類(lèi)存檔,并做好收發(fā)文登記管理。

 。ㄈ┱J真負責地抓好綠化維護。小區綠化工作是月份開(kāi)始交與我負責的,對我來(lái)講,這是一項初次打交道的工作,由于缺乏專(zhuān)業(yè)知識和管理經(jīng)驗,當前又缺少綠化工人,正值冬季,小區綠化工作形勢比較嚴峻。我主要做了以下個(gè)方面的工作:一是搞好小區綠化的日常維護。二是認真驗收交接。

  三、主要經(jīng)驗和收獲

  在____工作半年來(lái),完成了一些工作,取得了一定成績(jì),總結起來(lái)有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗和收獲:

 。ㄒ唬┲挥袛[正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能盡快適應新的工作崗位

 。ǘ┲挥兄鲃(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)

 。ㄈ┲挥袌猿衷瓌t落實(shí)制度,認真理財管賬,才能履行好財務(wù)職責

 。ㄋ模┲挥袠(shù)立服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調,才能把分內的工作做好。

  四、存在的不足

  由于工作實(shí)踐比較少,缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗,__年的工作存在以下不足:

 。ㄒ唬⿲ξ飿I(yè)管理服務(wù)費的協(xié)議內容了解不夠,特別是對以往的一些收費情況了解還不夠及時(shí);

 。ǘ┦程没锸抽_(kāi)銷(xiāo)較大,宏觀(guān)上把握容易,微觀(guān)上控制困難;

 。ㄈ┚G化工作形勢嚴峻,自身在小區綠化管理上還要下更大的功夫

  五、下步的打算

  針對__年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面:

 。ㄒ唬┓e極搞好與鴻亞單位、業(yè)主之間的協(xié)調,進(jìn)一步理順關(guān)系;

 。ǘ┘訌姌I(yè)務(wù)知識的學(xué)習提高,創(chuàng )新工作方法,提高工作效益;

 。ㄈ┕芎秘、理好賬,控制好經(jīng)常項目開(kāi)支;

 。ㄋ模┫敕皆O法管理好食堂,處理好成本與伙食的關(guān)系;

 。ㄎ澹┳ズ眯^綠化維護工作。

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