關(guān)于周工作的計劃范文

　　寫(xiě)周報表的好處

　　不知道你們公司的領(lǐng)導是否真的明白寫(xiě)這些的目的和意義.因為現在很多公司為了證明管理有方或制度嚴明,都在要求員工寫(xiě)這些東西,而并不知道應該怎么寫(xiě)!下面我告訴你這些報告的目的和要求:

　　1、普通員工只需要寫(xiě)日報表，因為普通員工的工作內容都是上級指派的，他只需要寫(xiě)完成的情況和差距分析，以便上級作分析統籌。

　　2、主管級的.需要寫(xiě)周報表和周計劃，他需要有一周的數據分析來(lái)決定下周的計劃，再按照計劃把指標分配給每個(gè)他部門(mén)的人。

　　3、部門(mén)經(jīng)理級別的需要寫(xiě)月報表和月計劃還有周計劃，目的把一月的數據分析來(lái)決定下月的計劃，在把下月的指標分配給下級。但他也需要有周計劃，因為他的計劃需要每周分解的。

　　4、總經(jīng)理需要寫(xiě)年報表和年計劃，還需要有月計劃和周計劃，他需要總結一年的數據來(lái)確定來(lái)年的計劃。他的指標是每月分解的，所以需要月計劃，同時(shí)他的具體工作是用周來(lái)分解的，所以也需要有周計劃。

　　5、董事長(cháng)是寫(xiě)規劃的，他是根據公司逐年的數據和市場(chǎng)信息來(lái)確定公司發(fā)展目標。他往往是只要確定未來(lái)幾年要達到目標。就象中國中央政府，他以每5年為一個(gè)單位來(lái)規劃全國發(fā)展�，F在是第十一個(gè)五年計劃執行中。

　　如果你公司不分級別工種就要求每人都寫(xiě)，而且每人都需要寫(xiě)日、周、月，就是公司領(lǐng)導還不清楚真正寫(xiě)這些的目的，他們除了想知道公司每天花多少錢(qián)又賺多少錢(qián)以外；可能只是監督員工的一種手段，擔心員工偷懶。希望從報表上來(lái)看出破綻。如果這樣是無(wú)能的表現。

　　另外，如果公司只要求寫(xiě)報表而沒(méi)有要求寫(xiě)計劃，尤其管理層。那他們就是閑的無(wú)聊，要體現自己的威信和找出整員工的方法（很多老板見(jiàn)不得員工舒服的，這跟西方國家的公司在提倡快樂(lè )工作是有很大差距的）。同時(shí)要體現自己不落伍，在模仿別人而已。

　　你難道沒(méi)發(fā)現很多企業(yè)的員工都是為了寫(xiě)報表而寫(xiě)報表,為了寫(xiě)計劃而寫(xiě)計劃嗎!!!?

　　以上回答是希望有一天你是管理人員或當老板了，合理要求員工寫(xiě)這些東西，為中國企業(yè)從本質(zhì)上追趕世界大企業(yè)做出點(diǎn)貢獻！

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