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法律服務(wù)所工作計劃

時(shí)間:2022-12-10 14:54:28 工作計劃范文 我要投稿

法律服務(wù)所工作計劃

  時(shí)間的腳步是無(wú)聲的,它在不經(jīng)意間流逝,成績(jì)已屬于過(guò)去,新一輪的工作即將來(lái)臨,不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)計劃吧。什么樣的計劃才是好的計劃呢?以下是小編幫大家整理的法律服務(wù)所工作計劃,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

法律服務(wù)所工作計劃

法律服務(wù)所工作計劃1

  一、法務(wù)工作現狀分析:

  現階段法務(wù)工作基礎薄弱、法務(wù)制度流程不夠健全,公司現有業(yè)務(wù)模式存在工程質(zhì)量、應收帳款等經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。企業(yè)現有風(fēng)險管理、控制機制需要加強,人員對法務(wù)工作的認識理解與支持需要一個(gè)過(guò)程。

  二、工作定位:

  以服務(wù)企業(yè)發(fā)展為中心,突出法律支持與服務(wù),防范和化解法律風(fēng)險,構建以事先防范和過(guò)程控制為主、事后救濟為輔的企業(yè)法律風(fēng)險防范機制。

  三、工作目標:

  (一)三個(gè)月打基礎

  制定日常經(jīng)營(yíng)用合同范本,對應收帳款進(jìn)行分析、區別不同情況進(jìn)行法律清收,對工程招投標文件及產(chǎn)品銷(xiāo)售、業(yè)務(wù)運作模式進(jìn)行分析,提交風(fēng)險防范意見(jiàn)。

  (二)一年搭框架

  法律模塊管理制度、流程制定,建立比較符合現狀的法務(wù)管理職責、權限,通過(guò)建立內控制度明確各部門(mén)、關(guān)鍵崗位在風(fēng)險管理中的職責,將風(fēng)險管理納入各項管理流程,完善企業(yè)法人治理、法律事務(wù)管理,法務(wù)工作框架體系基本形成。

  (三)兩年成體系

  拓展法律服務(wù)領(lǐng)域、法務(wù)工作不斷創(chuàng )新與完善,構建支撐企業(yè)戰略的法務(wù)工作體系。

  四、法務(wù)工作具體業(yè)務(wù)模塊工作思路:

  (一)法務(wù)管理思路:修訂制度、明確職責、狠抓落實(shí)明確法務(wù)工作職責,優(yōu)化工作流程和崗位職責,針對目前公司法務(wù)工作現狀制定法律事務(wù)管理辦法、合同管理辦法和應收帳款管理辦法,構建公司內部法律風(fēng)險的防范制度,經(jīng)過(guò)宣傳、培訓后嚴格執行。

  (二)合同管理思路:夯實(shí)基礎、強化管理、建立標本合同管理是企業(yè)運營(yíng)的基礎,規范合同審核與管理就把住了風(fēng)險管理的關(guān)口,通過(guò)參與公司重大經(jīng)濟合同事前論證、合同簽訂跟蹤、執行過(guò)程監控、后續事項的處理及完成效果的評估,夯實(shí)基礎管理。通過(guò)建立合同管理臺帳,建立重大合同動(dòng)態(tài)跟蹤制度,及時(shí)發(fā)現合同管理和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。

  收集各部門(mén)日常簽訂的常用合同及投標文件,通過(guò)事前的修改和完善,以合同范本及標準投標文本指導業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行投標、簽訂合同。

  (三)應收帳款處理思路:重點(diǎn)突出、法律維權、制度防范對公司現有的呆死帳進(jìn)行分類(lèi)匯總,針對欠款原因協(xié)同業(yè)務(wù)、財務(wù)等部門(mén)采取自行清收、訴訟催收等策略,制定清收方案、落實(shí)清收責任到人、清理陳年舊賬。

  回款不到位有市場(chǎng)、制度、機制的原因,因此需要對業(yè)務(wù)操作模式、運營(yíng)管理程序和財務(wù)結算等作深入的調研和了解,通過(guò)建立應收帳款清收管理制度,防范相應風(fēng)險,最大化保障企業(yè)資產(chǎn)與利益。

  (四)法律訴訟支持

  根據企業(yè)需要參加訴訟仲裁的起訴、應訴,在領(lǐng)導批準后自行辦理訴訟案件代理,做好訴訟前與對方當事人協(xié)調談判工作,爭取雙贏(yíng),訴訟案件做到認真負責、及時(shí)完成,保證公司利益最大化。

  對重大、復雜案件,我們可以通過(guò)聯(lián)合外部律師及整合相關(guān)資源來(lái)解決,發(fā)現重大法律問(wèn)題立即向公司報告相關(guān)案情,使領(lǐng)導迅速作出決策。

  (五)開(kāi)展法律知識培訓

  業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門(mén)需要經(jīng)常對外簽訂合同,因此對經(jīng)辦人員進(jìn)行招投標、合同等法律進(jìn)行培訓,可以使風(fēng)險關(guān)口前移,減少糾紛爭議。

  (六)知識產(chǎn)權管理

  溝通省、市、區及國家工商局,協(xié)同代理機構,爭創(chuàng )馳名商標,實(shí)施品牌戰略,提高企業(yè)的知名度,促進(jìn)產(chǎn)品銷(xiāo)售。結合企業(yè)現有生產(chǎn)工藝、技術(shù)方案、質(zhì)理控制方法等挖掘專(zhuān)利申請,促進(jìn)企業(yè)科技成果轉化有效支持企業(yè)高新技術(shù)企業(yè)認定,獻得稅收優(yōu)惠等政策支持。

  (七)為經(jīng)營(yíng)決策提供法律服務(wù)

  通過(guò)實(shí)施知識產(chǎn)權戰略,爭創(chuàng )馳名商標。健立健全企業(yè)內控制度、完善法人治理結構,實(shí)施經(jīng)營(yíng)合法合規性突破,掃除企業(yè)上市障礙,規避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。

  (八)整合司法與相關(guān)資源、不斷提高自身業(yè)務(wù)技能

  加強學(xué)習公司業(yè)務(wù)知識,多與公司內外各部門(mén)進(jìn)行交流、走防,更好的為公司各業(yè)務(wù)模塊提供切合實(shí)際的法律服務(wù)。鑒于自身對工業(yè)陶瓷行業(yè)了解不夠,也未能熟悉地掌握法律英語(yǔ)和運用國際規則,對公司國內及涉外經(jīng)濟活動(dòng)的法律支持和服務(wù)還缺乏力度,有待繼續學(xué)習提高。

  以上是在與各部門(mén)溝通的基礎上提煉的工作思路,近期重點(diǎn)按領(lǐng)導指示,著(zhù)力制定合同范本及投標文件標準文本,重點(diǎn)突擊應收帳款的清理。

法律服務(wù)所工作計劃2

  法務(wù)部根據xx集團有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng):集團公司)要求,堅持以事前預防、事中控制為主、事后補救為輔為原則,以高效、準確和自律為法律服務(wù)準則,結合公司各部門(mén)和各子公司法律服務(wù)的實(shí)際需求,制定法務(wù)部工作計劃。

  一、把好合同簽訂及法律文件關(guān)

  1、鞏固和完善合同及法律文件審核的機制,加強合同審核的有效性。

  2、進(jìn)一步完善合同范本的修改和制作,使其更符合實(shí)際操作和公司利益。

  3、合同及其他法律文件審核保持自收到文本4小時(shí)內審核完畢,并提出相應的書(shū)面法律意見(jiàn)或進(jìn)行相應的修改,但特殊情況除外。

  4、合同及其他法律文件的起草自詳細了解相應的具體內容后6小時(shí)內完成,但特殊情況除外。

  5、加強合同管理,規范審批流程,完善管理制度,盡可能降低公司的法律風(fēng)險。

  6、保持敢于直言的風(fēng)格,大膽地提出合同中所在的風(fēng)險和問(wèn)題,為領(lǐng)導決策提供法律依據。

  二、認真做好法律補救工作

  1、協(xié)助集團公司有關(guān)管理部門(mén)及各子公司對債權進(jìn)行清理和催收,接到相關(guān)要求后2天內開(kāi)始行動(dòng)。

  2、在清理和催收中,發(fā)現重大法律問(wèn)題立即向相關(guān)部門(mén)、子公司提出警示,同時(shí)向集團公司分管領(lǐng)導、總裁、董事長(cháng)報告相關(guān)案情,使領(lǐng)導迅速作出決策。

  3、接到訴訟請求后,自領(lǐng)導批準之日起15日內完成法院立案。

  4、發(fā)現需訴訟的案件,有義務(wù)向集團公司報告情況,并建議提請領(lǐng)導批準起訴。

  5、對起訴或應訴案件的代理,盡量保持自行代理。

  6、做好訴訟前與對方當事人協(xié)調談判工作,爭取雙贏(yíng)。

  7、訴訟案件做到有求必應、認真負責、及時(shí)完成。

  三、加強知識產(chǎn)權管理

  1、與集團公司其他職能部門(mén)協(xié)作,爭取申請“馳名商標”等榮譽(yù),提高企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)的含金量。

  2、按集團公司需求,積極協(xié)助集團公司相關(guān)部門(mén)和相關(guān)子公司完成商標的申辦注冊工作。

  3、做好商標、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權的管理和保護工作。

  四、積極做好法律培訓和宣傳工作

  1、根據集團公司的要求,積極配合各子公司,采用定期或不定期方式對所有在工作中需接觸法律的業(yè)務(wù)、采購及管理人員進(jìn)行相應的崗位法律培訓。

  2、在日常工作中,法務(wù)部不定時(shí)地為集團公司股東、董事、集團相關(guān)部門(mén)和各子公司解答法律咨詢(xún)和進(jìn)行法律宣傳。

  五、提高自身素質(zhì)

  1、加強學(xué)習新知識,吸收新知識,爭取機會(huì )參與業(yè)務(wù)培訓和同行交流。

  2、鑒于法務(wù)部自身缺少法律專(zhuān)業(yè)人員,爭取通過(guò)集團執行部向社會(huì )招聘1—2名本科以上的法律專(zhuān)業(yè)人才,最好能熟悉地掌握法律英語(yǔ)和運用國際經(jīng)濟法律、商業(yè)慣例,對集團公司各部門(mén)、各子公司涉外經(jīng)濟活動(dòng)的法律支持和服務(wù)

法律服務(wù)所工作計劃3

  1.加強組織領(lǐng)導。加強律師隊伍的思想教育、政治教育,培養律師樹(shù)立政治意識、大局意識和責任意識;加強職業(yè)道德和執業(yè)紀律教育,每年律師協(xié)會(huì )應舉辦一次“律師職業(yè)道德講堂”,加強對違規律師的懲戒力度,建立完善律師誠信檔案,每年對律師事務(wù)所、執業(yè)律師進(jìn)行誠信質(zhì)量評估,并發(fā)布誠信質(zhì)量評估指數;加強律師文化建設,不斷提升法律服務(wù)行業(yè)黨建工作水平。認真做好律師黨員教育管理和發(fā)展黨員工作,以律師黨員為重點(diǎn),積極推行律師黨員掛牌上崗制度。建立健全律師行業(yè)反腐倡廉制度,著(zhù)力構建律師黨員廉潔從業(yè)的監督約束機制,切實(shí)加強對律師黨員執業(yè)活動(dòng)的監督。

  2.優(yōu)化執業(yè)環(huán)境。積極推薦律師參政議政,參與社會(huì )事務(wù),提升律師的社會(huì )地位,樹(shù)立律師整體行業(yè)形象。確立大維權思路,針對律師執業(yè)風(fēng)險問(wèn)題,研究和制定防范性政策及措施,暢通維權案件的受理途徑,及時(shí)介入維權個(gè)案,教育律師進(jìn)一步增強執業(yè)風(fēng)險防范意識,以提高自我保護能力。

  3.改善服務(wù)工作。牢固樹(shù)立服務(wù)意識,切實(shí)加大對律師人才培養工作的支持力度,加強與公安、法院、檢察、稅務(wù)、工商等部門(mén)定期聯(lián)系、協(xié)調與溝通,逐步建立協(xié)調與溝通機制,不斷規范、凈化法律服務(wù)市場(chǎng);關(guān)心律師人才的生活,幫助解決住房、就醫、子女入學(xué)等實(shí)際困難,解除其后顧之憂(yōu),在全社會(huì )營(yíng)造關(guān)心和愛(ài)護律師人才的良好氛圍。

  4.強化執業(yè)保障。加強對律師人才的引導和開(kāi)發(fā)資金的籌措管理。對法律服務(wù)業(yè)按照市政府《關(guān)于加快推進(jìn)律師行業(yè)規范發(fā)展的意見(jiàn)(試行)》的規定,實(shí)行財稅扶持政策,并按照市司法局《市法律服務(wù)行業(yè)財稅扶持資金使用管理辦法(試行)》,根據年度誠信質(zhì)量指數評估結果,進(jìn)行獎勵與返還;建立律師人才動(dòng)態(tài)管理制度,律師協(xié)會(huì )建立律師人才檔案,各律師事務(wù)所做好各類(lèi)日?己,司法行政部門(mén)進(jìn)行定期考核,嚴肅處理違規現象,不合格者不享受各項補貼及優(yōu)惠政策,切實(shí)做好規范引導。建立政府、社會(huì )、用人單位和個(gè)人多元投入體制,最大限度發(fā)揮人才資金的使用效益。

  2、開(kāi)展xxx送法律知識到會(huì )員企業(yè)xxx活動(dòng)

  聯(lián)誼會(huì )會(huì )員企業(yè)中所涉及的企業(yè)、行業(yè)種類(lèi)較多,各自在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中所遇的涉法問(wèn)題也有所不同,為了幫助會(huì )員企業(yè)解決不同的法律問(wèn)題,我們xxx中心xxx將開(kāi)展xxx送法律知識到會(huì )員企業(yè)xxx活動(dòng),為會(huì )員單位及時(shí)提供最新的相關(guān)法律法規規章和相關(guān)信息。法律服務(wù)所工作計劃4篇法律服務(wù)所工作計劃4篇;顒(dòng)內容重點(diǎn)以培訓為主,通過(guò)培訓,一是增強企業(yè)家的法律意識和憂(yōu)患意識,引起企業(yè)對合法經(jīng)營(yíng)、依法維權的高度重視;二是為豐富企業(yè)家的法律知識,提高其運用法律規避風(fēng)險,維護企業(yè)權益的實(shí)際操作能力。

  3、定期編印法律知識案例,向會(huì )員進(jìn)行法律知識宣傳

  4、我們將通過(guò)集中培訓,主要是利用理事及常務(wù)理事會(huì )議或深入會(huì )員企業(yè)走訪(fǎng)、或以行業(yè)為單位的方法來(lái)進(jìn)行集體培訓。必要時(shí),也可以根據會(huì )員單位的具體要求,協(xié)助會(huì )員單位開(kāi)展有關(guān)法律的宣傳活動(dòng),教育員工遵紀守法,運用法律手段加強單位內部管理或為企業(yè)中層干部提供應知會(huì )的法律、法規及最常用的法律知識宣講。

法律服務(wù)所工作計劃4

  根據新司發(fā){20xx8號,新城區司法局20xx年度公正律師法律管理工作安排,自強路司法所結合地區實(shí)際,對20xx年自強路法律服務(wù)所管理制訂安排,以深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)為載體,以強化服務(wù)意識、創(chuàng )新管理途徑為手段,充分發(fā)揮自強路法律服務(wù)工作在促進(jìn)發(fā)展,維護穩定中的職能作用,為創(chuàng )建平安新城、平安自強提供有效的法律服務(wù)保障。具體目標及措施如下:

  1、采取多種措施,開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓和職業(yè)道德教育活動(dòng),不斷提高自強路法律服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。

  主要措施:一是指導督促自強路法律服務(wù)所組織全體人員開(kāi)展形式多樣的學(xué)習活動(dòng),并積極參加區局、街道司法所組織的培訓。二是按照工作實(shí)際,制定培訓計劃,豐富培訓內容,定期組織人員參加各種政治業(yè)務(wù)培訓活動(dòng)。

  工作要求:自強路法律服務(wù)所要保證學(xué)習時(shí)間,積極開(kāi)展學(xué)習活動(dòng),組織人員,參加各級培訓活動(dòng)。通過(guò)學(xué)習和培訓,進(jìn)一步提高全體人員的政治理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。

  2、嚴格審查程序,以年檢注冊工作為契機,開(kāi)展對自強路法律服務(wù)所規范整頓工作。

  主要措施:

  一是根據區司法局年檢方案,自強路法律服務(wù)所要認真填寫(xiě)有關(guān)資料,進(jìn)行自查;

  二是配合區局檢查組,對自強路法律服務(wù)所進(jìn)行檢查;

  三是嚴格審核年檢材料,及時(shí)上報有關(guān)材料。

  工作要求:自強路法律服務(wù)所認真按照區局年檢工作通知,開(kāi)展自查活動(dòng),認真填報各項資料,按時(shí)上報。保證順利通過(guò)年檢。自強路司法所將對自查情況進(jìn)行檢查規范。

  3、發(fā)揮管理職能,積極開(kāi)展依法執業(yè)檢查,規范自強路法律服務(wù)所工作,維護法律服務(wù)市場(chǎng)秩序。

  主要措施:自強路司法所每月對自強路法律服務(wù)所檢查一次,并記錄。針對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn),督促自強路法律服務(wù)所不斷完善各項制度,并監督各項制度嚴格執行,防止矛盾激化,及時(shí)處理當事人對法律服務(wù)及法律工作者的投訴、申訴,防止矛盾激化,依法維護當事人和法律服務(wù)所的合法權益。

  工作要求:司法所堅持對法律服務(wù)所檢查,并做好檢查記錄和問(wèn)題處理工作,法律服務(wù)所要配合檢查,對檢查中通報的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行改正。

  4、發(fā)揮指導作用,引導自強路法律服務(wù)所積極拓展法律服務(wù),努力維護社會(huì )公平正義。 主要措施:一是堅持重大案件報告制度,引導法律工作者通過(guò)提供法律服務(wù),切實(shí)維護被告人和當事人的合法權益,努力引導當事人依法妥善處理各種利益糾紛,防止矛盾激化;二是監督引導自強路法律服務(wù)所開(kāi)展法律援助工作,對應該援助的對象,及時(shí)援助,不符合援助條件的,根據情況進(jìn)行適當的減免費用。

  工作要求:自強路法律服務(wù)所要堅持重大案件報告制度,并積極拓展案源,開(kāi)展形式多樣的法律服務(wù),為和諧新城建設提供法律服務(wù)。

法律服務(wù)所工作計劃5

  法律事務(wù)工作要繼續按照上級行的安排和市分行確定的經(jīng)營(yíng)目標和工作思路,以“圍繞一個(gè)中心,落實(shí)四個(gè)到位,爭取兩個(gè)提升”為指導思想,以推進(jìn)合規管理,防范、化解法律風(fēng)險為主線(xiàn),充分發(fā)揮職能作用,為全行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)有效發(fā)展提供高效的法律服務(wù)和有力的法律支持。

  一、進(jìn)一步加強和完善法律審查,防范風(fēng)險

  服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)堅持法律審查的獨立性,繼續做好對信貸業(yè)務(wù)(合同)的審查,加大對非信貸類(lèi)業(yè)務(wù)的審查力度,擴大律審查范圍,特別要加強對當前案件多發(fā),管理薄弱的業(yè)務(wù)和環(huán)節的法律審查及指導。

  繼續做好法律意見(jiàn)書(shū)的出具工作,并積極督促落實(shí)法律意見(jiàn)。加強對新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的合規合法性論證,對新產(chǎn)品、新技術(shù)中遇到的法律問(wèn)題提供可行的解決方案,保證業(yè)務(wù)創(chuàng )新活動(dòng)的合法性。充分發(fā)揮自身專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢,通過(guò)參與談判、合同文本起草、發(fā)布法律風(fēng)險提示及法律審查等方式,為業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)提供高質(zhì)量、高效率的法律服務(wù)。加強對支行法律審查的檢查和指導工作。

  二、加強業(yè)務(wù)合同管理,提高經(jīng)營(yíng)合規水平加強對合同文本實(shí)施工作的指導管理,進(jìn)一步規范合同文本的使用,不斷提升我行合同質(zhì)量。

  按照強化貸后管理等要求,對合同使用中存在的問(wèn)題認真整改,同時(shí)要把合同效力的檢查作為年度例行工作,持之以恒,力求盡快見(jiàn)到成效。

  三、加強轉授權管理,有效發(fā)揮轉授權動(dòng)態(tài)調整作用根據上級行轉授權,繼續做好年度轉授權工作。

  加強轉授權動(dòng)態(tài)管理,密切關(guān)注轉授權執行情況,對出現重大風(fēng)險隱患的支行或業(yè)務(wù),要及時(shí)調減、暫;蚴栈叵嚓P(guān)權限,充分發(fā)揮轉授權動(dòng)態(tài)管理對業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和風(fēng)險控制的杠桿作用。做好轉授權執行情況的檢查。

  四、改進(jìn)訴訟管理,提高訴訟效益繼續加強訴訟論證,提高訴訟效益,杜絕無(wú)效益訴訟。

  繼續強化案件管理,全力推進(jìn)未執結案件的執行,為清收工作提供法律支持,力求勝訴案件執行收回突破200萬(wàn)元。改進(jìn)訴訟管理,要對“中止風(fēng)險之訴”發(fā)生條件及其與貸后管理中風(fēng)險預警的銜接進(jìn)行論證,提出可行的處理辦法,為完善貸后管理、做好預警反應、及時(shí)中止風(fēng)險提供法律服務(wù)。加強訴訟費用管理,進(jìn)一步貫徹落實(shí)律師聘用管理工作制度。抓好經(jīng)濟糾紛案件責任追究移送工作的落實(shí)。

  五、做好自律監管工作

  切實(shí)防范法律事務(wù)工作風(fēng)險按照法律事務(wù)工作自律監管的要求,認真履行自律監管職責,對各縣(區)支行的法律事務(wù)工作做好檢查,對各項職責范圍內的業(yè)務(wù)做好自查。

  六、關(guān)注業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中的熱點(diǎn),難點(diǎn)問(wèn)題

  開(kāi)展調查研究調研工作要在往年開(kāi)展的調研工作基礎上,改進(jìn)工作方式,提高調研水平,為領(lǐng)導決策和規范業(yè)務(wù)操作提供法律支持。

  加強調研的主動(dòng)性,多深入基層,了解基層行在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中遇到的困難和存在的風(fēng)險隱患,扎實(shí)掌握第一手資料,在此基礎上嚴密論證,揭示風(fēng)險隱患,提出可行性建議。注重對業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中前瞻性問(wèn)題的研究,及時(shí)識別風(fēng)險、提示風(fēng)險和提出對策。加強與各支行法律事務(wù)崗的聯(lián)系,就訴訟管理、案件防查以及法律法規出臺對我行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的影響進(jìn)行調研,及時(shí)收集、反映相關(guān)情況。

  七、加強隊伍建設

  提高自身工作水平督促各支行從實(shí)施依法治行戰略、提高全行合規管理水平的高度,切實(shí)重視法律工作,加強對法律工作的領(lǐng)導,明確崗位人員、明確工作職責和工作目標,保障其必要的工作條件。

  加強學(xué)習和培訓,全面提高法律人員素質(zhì)。著(zhù)力培養法律事務(wù)人員求真務(wù)實(shí)、踏實(shí)嚴謹的工作作風(fēng)和團結協(xié)作的工作氛圍,充分發(fā)揮法律事務(wù)對經(jīng)營(yíng)管理的支持保障功能。

法律服務(wù)所工作計劃6

  20xx年,鎮法律服務(wù)所將在縣司法局和鎮黨委、政府的正確領(lǐng)導下,以黨的十七大精神和“三個(gè)代表”重要思想作為工作的指導,腳踏實(shí)地、扎實(shí)工作,開(kāi)拓進(jìn)取、創(chuàng )造性開(kāi)展工作,從而不斷開(kāi)辟法律服務(wù)工作新局面。

  1、以開(kāi)展建設學(xué)習型鄉鎮的活動(dòng)和建設社會(huì )主義新農村為契機,進(jìn)一步端正執法思想,改變執法觀(guān)念,提高服務(wù)質(zhì)量,拓寬服務(wù)領(lǐng)域。

  2、在縣普法辦的統一指導下,精心組織,周密安排,編制當年的普法計劃,并將舉辦兩期全鎮法律骨干培訓班,做好“五五”普法的相關(guān)工作。

  3、強化矛盾糾紛大排查調處工作,以“預防為主,標本兼治,抓早、抓小、抓苗頭”為總原則,協(xié)助指導做好我鎮矛盾糾紛排查調處工作,進(jìn)一步細化各項規章制度。

  4、開(kāi)展法律服務(wù)工作新領(lǐng)域。20xx年,計劃擔任常年法律顧問(wèn)12家,訴訟代理20件,非訴訟法律事務(wù)代理10件,確保各類(lèi)糾紛得以及時(shí)的規范化調解。開(kāi)展見(jiàn)證業(yè)務(wù)15件,對全鎮符合法律援助的案件當事人提供免費服務(wù)至少3件,協(xié)助開(kāi)展司法行政工作,確;鶎铀痉ㄒ幏痘ㄔO。

  5、加強全所人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,堅持學(xué)習日制度,定期召開(kāi)所務(wù)會(huì )議、重大疑難案件討論會(huì )議,深入學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六大”精神,并且通過(guò)培訓、自學(xué)等多種方法提高自身素質(zhì)。

  6、進(jìn)一步細化和完善所制定的各項規章制度,改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效果,為鎮社會(huì )穩定,經(jīng)濟發(fā)展營(yíng)造良好的法制環(huán)境。

鄉鎮法律服務(wù)所

  20xx年1月15日

法律服務(wù)所工作計劃7

  為完善企業(yè)法律事務(wù)管理,促進(jìn)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)、依法管理,特設立××企業(yè)法律事務(wù)部,專(zhuān)職負責管理企業(yè)及各下屬企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)企業(yè))的法律事務(wù)工作,具體工作職責如下:

  一、參與決策,為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析和法律風(fēng)險分析。

  二、預防糾紛

  1、協(xié)助集團企業(yè)總經(jīng)理及各下屬企業(yè)建立、完善各項規章制度,對企業(yè)及各下屬企業(yè)中容易出現漏洞和滋生腐敗現象的部門(mén)加強管理,逐步建立完善的監督約束機制。

  2、參與企業(yè)重大經(jīng)濟活動(dòng)的談判工作,提出減少或避免法律風(fēng)險的措施和法律意見(jiàn)。

  3、審查、修改、會(huì )簽經(jīng)濟合同、協(xié)議,協(xié)助和督促企業(yè)對重大經(jīng)濟合同、協(xié)議的履行。

  三、解決已發(fā)生的法律問(wèn)題1、處理或委托律師事務(wù)所專(zhuān)業(yè)律師處理集團企業(yè)及各下屬企業(yè)處理訴訟案件、經(jīng)濟仲裁案件、勞動(dòng)爭議仲裁案件等訴訟和非訴訟法律事務(wù)。

  2、查處集團企業(yè)及各下屬企業(yè)員工的嚴重違法違紀行為,對有涉嫌貪污、受賄、瀆職、失職等嚴重違法行為的員工,經(jīng)企業(yè)總經(jīng)理批準,負責協(xié)助有關(guān)司法機關(guān)依法追究相應的法律責任。

  3、負責處理企業(yè)重大或復雜債權債務(wù)的清理和追收工作。

  四、協(xié)助企業(yè)職能部門(mén)辦理有關(guān)的法律事務(wù)并審查相關(guān)法律文件1、協(xié)助企業(yè)職能部門(mén)辦理企業(yè)開(kāi)業(yè)注冊、合并、分立、兼并、解散、清算、注銷(xiāo)等工商事務(wù)及公證、抵押等法律事務(wù)并審查相關(guān)法律文件。

  2、協(xié)助企業(yè)職能部門(mén)辦理商標專(zhuān)利等知識產(chǎn)權管理事務(wù)并審查相關(guān)法律文件。

  3、協(xié)助企業(yè)相關(guān)職能部門(mén)辦理合作單位(客戶(hù))的資信調查事宜,發(fā)表申明、啟事等事務(wù)。

  4、協(xié)助企業(yè)證券、融資部門(mén)及外聘的專(zhuān)業(yè)證券律師辦理企業(yè)上市的相關(guān)法律事務(wù)及上市后的企業(yè)依法規范經(jīng)營(yíng)、管理事宜。

  五、收集、整理、保管與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)的法律、法規、政策文件資料,負責企業(yè)的法律事務(wù)檔案管理。

  六、與司法機關(guān)及有關(guān)政府部門(mén)保持溝通,為企業(yè)創(chuàng )造良好司法環(huán)境。

  七、協(xié)助集團企業(yè)及各下屬企業(yè)進(jìn)行相關(guān)法律宣傳、教育、培訓。

  八、處理集團企業(yè)總經(jīng)理交辦的其它事務(wù)。

法律服務(wù)所工作計劃8

  一、積極推動(dòng)出認證數量的持續穩步增長(cháng)

  1.深入學(xué)習出證認證各項條例、規定及辦法;

  2.在確保出證質(zhì)量、合法辦證的前提下,適當增加靈活性方便企業(yè)辦證;

  3.進(jìn)一步完善與出證認證業(yè)務(wù)相關(guān)的配套業(yè)務(wù)(如:郵遞、傳真、電話(huà))等服務(wù),提高出證認證工作的效率和質(zhì)量;

  4.適時(shí)召開(kāi)“企業(yè)座談會(huì )”,及時(shí)傾聽(tīng)企業(yè)對出證認證工作的看法和建議。

  二、做好出證認證檔案管理工作

  1.委派專(zhuān)人負責注冊企業(yè)的歸檔工作;

  2.要求所有企業(yè)的注冊資料必須完備編號入檔,企業(yè)辦理的原產(chǎn)地證明、國際商事證明、涉外商業(yè)單據認證所需的存檔材料按照總會(huì )的要求裝訂歸類(lèi)、留存備查;

  3.建立出證認證各項業(yè)務(wù)的數據庫,隨時(shí)掌握近期辦證數量及規律,便于出證認證業(yè)務(wù)的統計和管理工作。

  三、增加注冊企業(yè)

  及時(shí)掌握濟南市企業(yè)對外經(jīng)營(yíng)貿易權備案情況,有針對性的開(kāi)展一般原產(chǎn)地證明及其他業(yè)務(wù)的宣傳,吸收更多的出口企業(yè)注冊,壯大我們的隊伍。

  四、建立專(zhuān)業(yè)化的培訓機制

  1.以注冊企業(yè)年審為契機,對企業(yè)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)化的對外經(jīng)貿知識的培訓。要求培訓內容從單純的出證認證業(yè)務(wù)培訓延深至對國際貿易動(dòng)態(tài)形勢、進(jìn)出口商品流程、海關(guān)報關(guān)等有關(guān)內容的培訓;

  2.制訂先進(jìn)注冊企業(yè)評定標準,每年評選先進(jìn)注冊企業(yè)和優(yōu)秀手簽員、申領(lǐng)員;

  3.針對注冊企業(yè)時(shí)間不集中,手簽人員更換頻繁以及手簽人員不能得到及時(shí)的培訓等問(wèn)題,采取集中培訓和個(gè)別培訓相結合的辦法,集中一段時(shí)間就由法律部?jì)炔咳藛T對新注冊的企業(yè)簽證人員進(jìn)行及時(shí)系統培訓。

  五、舉辦銀企座談會(huì )

  邀請銀行國際業(yè)務(wù)部的專(zhuān)業(yè)人員講解國際貿易知識,為企業(yè)和銀行面對面溝通提供機會(huì )。

  六、抓好工作人員內部培訓

  一方面要積極派人員參加總會(huì )對貿促系統法律部人員的培訓,另一方面要爭取更多的機會(huì )外出參加專(zhuān)業(yè)培訓,提高綜合素質(zhì),增強與相關(guān)部門(mén)的接觸和有關(guān)人員的交流。要求內部簽證人員不僅要對法律部的主要業(yè)務(wù)熟練掌握,而且都要成為外經(jīng)貿方面的專(zhuān)門(mén)人才。

法律服務(wù)所工作計劃9

  法律服務(wù)所按照《民辦非企業(yè)單位登記管理條例》規定,經(jīng)xx市司法局、民政局批準,自年7月份登記成立后,嚴格遵守憲法、法律、法規和國家政策規定,遵守社會(huì )主義道德風(fēng)尚,根據司法部規定的業(yè)務(wù)范圍和執業(yè)要求,面向基層的政府機關(guān)、群眾性自治組織、企事業(yè)單位、社會(huì )團體及公民提供法律服務(wù)。

  我們在xx區域偏小,案源不足的情況下,辦理各類(lèi)民事、經(jīng)濟案件件,業(yè)務(wù)收費余萬(wàn)元,為企業(yè)和個(gè)人挽回或避免經(jīng)濟損失多萬(wàn)元,同時(shí),我們因xx開(kāi)發(fā)拆遷所引起的家庭之間、鄰里之間的糾紛做了大量的非訴訟工作,還耐心說(shuō)服為在征地拆遷中多得到賠償的假離婚,假負債的案件的當事人,積極配合x(chóng)x的開(kāi)發(fā)建設,為xx的社會(huì )穩定貢獻了我們的一份力量。

  在歷年的辦案過(guò)程中,我們始終按國家有關(guān)法律規定,齊全各項制度、嚴肅執業(yè)紀律、提高執業(yè)道德水準、維護當事人的合法權益、維護法律的正確實(shí)施、促進(jìn)社會(huì )穩定、經(jīng)濟發(fā)展和法制建設。

  我們還應該加強所內同志進(jìn)行先進(jìn)性教育活動(dòng)。認真學(xué)習業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識,努力提高服務(wù)質(zhì)量,造就一支政治強、道德好、紀律嚴、業(yè)務(wù)精、形象好、能適應新形勢需要的.高素質(zhì)的基層法律服務(wù)隊伍。

  我所在年一年中來(lái)市局、區局、西門(mén)街道政法辦的正確領(lǐng)導和督促下做了以下幾項工作:

  一、以法律為準繩,以事實(shí)為依據,力爭維護索事人的合法利益不受損害,在辦案過(guò)程受到當事人的好評。

  二、全所全年立案件辦結件,其中:民一件、民件、業(yè)務(wù)收入元,顧問(wèn)單位三家。

  三、在西門(mén)街道大力支持下,我所做到法律服務(wù)進(jìn)社區與四個(gè)社區訂立了講課咨詢(xún)等協(xié)議,同時(shí)參加過(guò)二次大型咨詢(xún)活動(dòng)。

  四、我所從業(yè)人員能善于相互學(xué)習共用提高探討各種疑難案件,對案件善于做庭外調解工作。

  五、存在問(wèn)題:因為我所退休同志多,缺乏求上進(jìn)有點(diǎn)烙守陳規,因而今后我們決心提高思想認識,多參加政治學(xué)習,充浦新鮮空氣,增加活力。

法律服務(wù)所工作計劃10

  1.建立開(kāi)放多元的引才機制。通過(guò)推介會(huì )等形式,宣傳法律市場(chǎng)環(huán)境、各項政策措施,吸引各地優(yōu)秀律師來(lái)太執業(yè);鼓勵與支持律師事務(wù)所錄用法律本科以上(或已通過(guò)國家司法考試的)優(yōu)秀應屆大學(xué)畢業(yè)生,做好人才儲備;通過(guò)引進(jìn)其他地區優(yōu)秀律師事務(wù)所來(lái)太開(kāi)設分所,帶動(dòng)律師人才的輸入,逐步建立開(kāi)放、多元的律師人才引進(jìn)渠道,大力優(yōu)化律師隊伍結構,從根本上提高法律服務(wù)隊伍的整體素質(zhì)。

  2.積極吸引法律專(zhuān)業(yè)骨干人才。對于在國(境)內外獲得博士學(xué)位,在太申請執業(yè)的專(zhuān)職律師,按照《關(guān)于加強律師人才隊伍建設的意見(jiàn)》的有關(guān)規定,予以獎勵。

  3.建立與周邊地區的接軌機制。加強與上海等周邊地區交流合作。采取形式多樣的合作方式主動(dòng)接軌,與周邊知名高校和名牌律師事務(wù)所建立更為緊密的聯(lián)系,派出和引進(jìn)更多的骨干律師開(kāi)展互動(dòng)交流,以培養更多的開(kāi)放型、國際性人才。

法律服務(wù)所工作計劃11

  為推進(jìn)“法律進(jìn)社區”,進(jìn)一步完善法律援助體系,更好地為社會(huì )弱勢群體提供法律援助服務(wù),在新的一年里,全面深入學(xué)習實(shí)踐xxxxxxxxx,切實(shí)做好法律援助工作,現制定工作計劃如下:

  一、指導思想

  以法律服務(wù)為切入點(diǎn),以社會(huì )特困弱勢群眾法律援助為重點(diǎn),建立完善社區援助志愿者服務(wù)體系,進(jìn)一步將法律援助服務(wù)向社區延伸,方便群眾求助,滿(mǎn)足群眾法律需求,解決群眾涉法實(shí)際困難。

  二、宗旨原則

  社區法律援助志愿者的宗旨是:奉獻、友愛(ài)、互助、進(jìn)步。

  行為準則:志愿參加,量力而行,講求實(shí)效,持之以恒。

  三、服務(wù)內容

  1、對特困家庭提供義務(wù)法律服務(wù)。以社區內基本無(wú)勞動(dòng)收入的特困家庭為服務(wù)重點(diǎn),主要為特困家庭提供義務(wù)法律咨詢(xún)、非訴訟調解、訴訟代理等援助服務(wù);

  2、廣泛開(kāi)展社區法律服務(wù)活動(dòng)。我社區法律援助聯(lián)絡(luò )點(diǎn)定期組織法律援助志愿者在社區內開(kāi)展法律咨詢(xún)、講座等活動(dòng),志愿者配合司法所和社區開(kāi)展法律宣傳、依法治理、人民調解、刑釋解教人員的法律幫教工作

  3、做好社區法律顧問(wèn)工作。為加強基層民主法治建設,根據資源配置情況,由社區聘請法律援助者作為常年法律顧問(wèn),開(kāi)展社區服務(wù)工作。

  在實(shí)際工作中,我社區不斷總結經(jīng)驗,積極探索行之有效的服務(wù)途徑和方法,更好地為社會(huì )弱勢群體提供法律援助服務(wù)。

法律服務(wù)所工作計劃12

  一、合同及法律文件的審核、起草

  (此項工作涉及內容包括但不限于:合同、協(xié)議、商務(wù)信函、會(huì )議紀要、通知、公告、意見(jiàn)、決定、報告、通報、請示、批復、承諾書(shū)、詢(xún)證函、備忘錄、手冊、回執、收據、借條、說(shuō)明、證明、申請書(shū)、規章制度、授權委托書(shū)、介紹信、股東會(huì )/董事會(huì )決議、公司章程等)

  1、協(xié)助和完善合同及法律文件審核,加強合同審核的有效性。

  2、對格式合同進(jìn)行常規修改,進(jìn)一步完善合同范本的制作,使其更符合實(shí)際操作和公司利益。

  3、加強合同管理,規范審批流程,完善管理制度,盡可能降低公司的法律風(fēng)險。

  4、大膽地提出合同中所在的風(fēng)險和問(wèn)題,為領(lǐng)導決策提供法律依據。

  5、堅持事前、事中、事后都跟進(jìn)為原則,以高效、高準確率和零風(fēng)險為法律服務(wù)準則。

  二、公司規章制度的修訂、完善

  無(wú)規矩不成方圓,應加快公司規章制度的制定與完善。

  法務(wù)部/行政部

  1、《行政管理辦法》

  2、《公文管理辦法》

  3、《印章管理辦法》

  4、《公務(wù)車(chē)輛及司乘人員管理辦法》

  5、《檔案管理辦法》

  財務(wù)部

  6、《費用報銷(xiāo)操作流程管理制度》

法律服務(wù)所工作計劃13

  根據新司發(fā){XX}8號,新城區司法局XX年度公正律師法律管理工作部署,自強路司法所結合地區現實(shí),對XX年自強路法律服務(wù)所管理制訂部署,以深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)成長(cháng)觀(guān)活動(dòng)為載體,以強化服務(wù)意識、創(chuàng )新管理方法為手段,充分發(fā)揮自強路法律服務(wù)工作在促進(jìn)成長(cháng),維護穩定中的職能作用,為創(chuàng )建平安新城、平安自強提供有效的法律服務(wù)保障。具體目標及措施如下:

  1、采取多種措施,開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓和職業(yè)道德教育活動(dòng),不斷提高自強路法律服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。

  主要措施:一是指導督促自強路法律服務(wù)所組織全體人員開(kāi)展形式多樣的學(xué)習活動(dòng),并積極參加區局、街道司法所組織的培訓。二是按照工作現實(shí),制定培訓計劃,豐富培訓內容,定期組織人員參加各種政治業(yè)務(wù)培訓活動(dòng)。

  工作規定:自強路法律服務(wù)所要保證學(xué)習時(shí)間,積極開(kāi)展學(xué)習活動(dòng),組織人員,參加各級培訓活動(dòng)。通過(guò)學(xué)習和培訓,進(jìn)一步提高全體人員的政治理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。

  2、嚴格審查程序,以年檢注冊工作為契機,開(kāi)展對自強路法律服務(wù)所規范整頓工作。

  主要措施:一是根據區司法局年檢方案,自強路法律服務(wù)所要認真填寫(xiě)有關(guān)資料,開(kāi)展自查;二是配合區局檢查組,對自強路法律服務(wù)所開(kāi)展檢查;三是嚴格審核年檢材料,及時(shí)上報有關(guān)材料。

  工作規定:自強路法律服務(wù)所認真按照區局年檢工作公告,開(kāi)展自查活動(dòng),認真填報各項資料,按時(shí)上報。保證順利通過(guò)年檢。自強路司法所將對自查情況開(kāi)展檢查規范。

  3、發(fā)揮管理職能,積極開(kāi)展依法執業(yè)檢查,規范自強路法律服務(wù)所工作,維律服務(wù)市場(chǎng)秩序。

  主要措施:自強路司法所每月對自強路法律服務(wù)所檢查一次,并記錄。針對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn),督促自強路法律服務(wù)所不斷完善各項制度,并監督各項制度嚴格執行,防止矛盾激化,及時(shí)處理當事人對法律服務(wù)及法律工作者的投訴、申訴,防止矛盾激化,依法維護當事人和法律服務(wù)所的合法權益。

  工作規定:司法所堅持對法律服務(wù)所檢查,并做好檢查記錄和問(wèn)題處理工作,法律服務(wù)所要配合檢查,對檢查中通報的問(wèn)題及時(shí)開(kāi)展改正。

  4、發(fā)揮指導作用,引導自強路法律服務(wù)所積極拓展法律服務(wù),努力維護社會(huì )公平正義。

  主要措施:一是堅持重大案件報告制度,引導法律工作者通過(guò)提供法律服務(wù),切實(shí)維護被告人和當事人的合法權益,努力引導當事人依法妥善處理各種利益糾紛,防止矛盾激化;二是監督引導自強路法律服務(wù)所開(kāi)展法律援助工作,對應該援助的對象,及時(shí)援助,不符合援助條件的,根據情況開(kāi)展適當的減免費用。

  工作規定:自強路法律服務(wù)所要堅持重大案件報告制度,并積極拓展案源,開(kāi)展形式多樣的法律服務(wù),為和諧新城建設提供法律服務(wù)。

法律服務(wù)所工作計劃14

  xx年法律援助工作將圍繞“應援盡援、應援優(yōu)援”的目標,著(zhù)力提高管理能力和服務(wù)能力,進(jìn)一步擴大法律援助的社會(huì )影響力,更好地發(fā)揮法律援助在服務(wù)構建社會(huì )主義和諧社會(huì )中的職能作用,在xx年的基礎上再上新臺階。

  一、指導思想

  二、工作目標

 。ㄒ唬╅_(kāi)展法律援助宣傳,提升法律援助社會(huì )影響力

  加強對法律援助的宣傳工作,通過(guò)廣泛宣傳,使各部門(mén)更加重視法律援助工作,使社會(huì )各界積極支持法律援助工作。利用集會(huì )、交流會(huì )、培訓班等場(chǎng)所及活動(dòng)進(jìn)行廣泛宣傳,適時(shí)舉辦法律援助專(zhuān)項調研及座談,不斷總結經(jīng)驗,擴大社會(huì )影響,營(yíng)造良好的社會(huì )氛圍,進(jìn)一步推動(dòng)法律援助工作上一個(gè)新的臺階。

  1、繼續強化實(shí)物和戶(hù)外宣傳。我們計劃將法律援助相關(guān)知識印制在畫(huà)冊、雨傘和口杯等實(shí)物以及公交車(chē)車(chē)身、拉手、站臺等公共場(chǎng)所上進(jìn)行直觀(guān)宣傳。利用節日和鄉鎮逢集的時(shí)機開(kāi)展送法到街頭、到社區活動(dòng),進(jìn)行流動(dòng)宣傳。

 。ǘ⿵娀稍芾,提升法律援助數量和質(zhì)量

  1、提升業(yè)務(wù)總量。進(jìn)一步調動(dòng)法律援助機構和廣大法律服務(wù)人員拓展業(yè)務(wù)、為民服務(wù)的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性。努力實(shí)現全縣法律援助業(yè)務(wù)總量穩中有升。

  2、降低受援門(mén)檻。逐步放寬經(jīng)濟困難標準,把有關(guān)民生事項納入援助范圍,不斷完善適應縣情、覆蓋廣泛、滿(mǎn)足公眾需求的法律援助服務(wù)體系。

  3、創(chuàng )新服務(wù)方式。繼續規范非訴訟調解業(yè)務(wù),積極探索完善法律援助與人民調解、司法鑒定、公證等服務(wù)手段的銜接配合機制,不斷改進(jìn)服務(wù)方式方法,努力為基層困難群眾提供多層次、多樣化的法律幫助。

  4、強化質(zhì)量監管。健全完善法律援助案件質(zhì)量評估體系,科學(xué)合理制定案件質(zhì)量標準,細化評估指標,完善保障措施。采取發(fā)放監督卡、跟蹤調查、旁聽(tīng)庭審、聘請監督員等形式,及時(shí)糾正存在的薄弱環(huán)節和突出問(wèn)題,切實(shí)提高法律援助的社會(huì )認可度和公信力。

 。ㄈ┱戏稍Y源,提升法律援助大平臺建設

  1、對內實(shí)現系統聚力。按照“規范管理、高效運行”的思路,搭建集法律咨詢(xún)、法律服務(wù)、分流承辦、監督管理、維護穩定等職能為一體的“12348”綜合性法律服務(wù)平臺。

  2、對外著(zhù)重橫向借力。強化行業(yè)性法律服務(wù)組織建設和相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通聯(lián)系,精心打造勞動(dòng)仲裁法律援助(調解)工作站、道路交通事故法律援助(調解)工作站、醫療法律援助(調解)工作站、婦女兒童法律援助(心理咨詢(xún))工作站、軍人軍屬法律援助工作站等一批各具特色的行業(yè)性法律援助站所。

  三、考核檢查

 。ㄒ唬┓勺稍(xún)

  1、各鎮司法所每天要將來(lái)訪(fǎng)咨詢(xún)及時(shí)錄入省廳法律援助信息系統。咨詢(xún)信息和事項必須錄入規范完整,答復意見(jiàn)必須解答到位。

  2、來(lái)訪(fǎng)咨詢(xún)錄入數要求每天不少于1條,每月必須在30條以上,嚴禁一個(gè)月一次性突擊錄入。

  3、每季度縣法律援助中心將對各司法所錄入情況進(jìn)行考核,考核分為25分,全年共100分。當季度咨詢(xún)錄入數最高的所為25分,用25除以該所錄入數得出當季度錄入考核系數,其他所季度得分以該系數乘以一個(gè)季度本所咨詢(xún)錄入數。年終,對完成任務(wù)的司法所根據得分進(jìn)行考核獎勵。

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  1、援助案件必須到縣法律援助中心先審批后辦理。

  2、對重大、疑難復雜的案件,法律援助承辦機構應該組織集體討論研究后確定承辦方案,以確保辦案質(zhì)量和效果。

法律服務(wù)所工作計劃15

  雙河鎮位于臨河區南,南鄰黃河北連城區,屬城鄉結合鎮。轄區內有16個(gè)村,100個(gè)村民小組,10580戶(hù),人口32785人。有信用社3個(gè),學(xué)校5所,水利部門(mén)2所,事業(yè)單位3個(gè),個(gè)體工商戶(hù)285個(gè),私營(yíng)企業(yè)12個(gè),總占地面積264平方公里。從20xx年開(kāi)春,我鎮承擔著(zhù)雙河區啟動(dòng)、防洪堤加寬工程征地、黃河大橋建筑引線(xiàn)工程征地以及其他重點(diǎn)工作。雙河司法所肩負最基層的司法行政工作和法律服務(wù)事務(wù)。在司法局的領(lǐng)導下,在鎮黨委、政府的統一部署和指導下,20xx年,兩所將努力做好以下幾個(gè)方面的工作。

  一、進(jìn)一步加強司法所規范化建設。

  1、組織機構規范化。為充分發(fā)揮司法所的職能作用,積極爭取地方黨委、政府和上級司法行政機關(guān)的重視和支

  持,理順和規范司法所的管理職能作用,進(jìn)一步完善組織體系和工作機制。

  2、干部隊伍專(zhuān)業(yè)化。繼續加強政治理論、司法行政業(yè)務(wù)和法律知識的學(xué)習,提高運用馬克思主義立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法分析問(wèn)題,解決矛盾;堅持理論聯(lián)系實(shí)際,著(zhù)重提高全所人員的業(yè)務(wù)能力,牢固樹(shù)立執法為民的思想,建立一支政治堅定、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的司法行政隊伍。

  3、業(yè)務(wù)知識法治化。增強服務(wù)大局意識,立足職能找準位置,緊緊圍繞維護穩定和經(jīng)濟發(fā)展工作重點(diǎn)和廣大農民關(guān)心的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展司法行政工作,并認真履行好司法行政職責。在為政府依法行政過(guò)程中提供好法律保障和意見(jiàn)參謀,充分保障政府行為的合法性和權威性。

  4、所務(wù)管理制度化。進(jìn)一步加強司法所制度建設,提高管理水平,使所務(wù)管理逐步走上有章可循、規范運作的軌道,切實(shí)落實(shí)服務(wù)承諾制,自覺(jué)接受群眾和社會(huì )的監督。

  5、基礎設施規范化。雙河司法所的硬件建設已基本達標,辦公條件能夠滿(mǎn)足工作需要,但交通工具等已不能適應辦案形勢的需要,軟件臺帳需進(jìn)一步規范。

  二、切實(shí)開(kāi)展好司法所的日常業(yè)務(wù)工作。

  1、進(jìn)一步加強對基層人民調解工作的指導和管理,加強組織建設,業(yè)務(wù)培訓,參與重大疑難糾紛的調處。

  完善以鎮人民調解委員會(huì )為中心、以各基層人民調解委員會(huì )為基礎的人民調解工作網(wǎng)絡(luò )體系。

  為適應人民調解工作的需要,我們將大力加強調解員的調解技能培訓。確保各基層調委會(huì )委員必須選舉或聘任產(chǎn)生,同時(shí)認真組織學(xué)習《民法通則》、《婚姻法》、《土地管理法》、《信訪(fǎng)條例》等與廣大農民切身利益密切相關(guān)的法律法規,以全面提高調解員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  2、認真開(kāi)展普法和依法治理工作。

  我們將在總結20xx啟動(dòng)年工作的基礎上,著(zhù)力開(kāi)展好20xx年普法工作,制定好第五個(gè)當年法制宣傳教育和依法治理工作計劃,培訓好骨干,以創(chuàng )建“民主法制示范村”為載體,將基層的普法工作深入開(kāi)展下去。

  3、進(jìn)一步加強刑釋解教人員的安置幫教工作。

  在做好刑釋解教人員調查摸底的基礎上,認真做好刑釋解教人員的監督管理、就業(yè)培訓指導等正面幫教工作。

  4、繼續加強對基層法律服務(wù)所的指導管理。

  鞏固健全基層法律服務(wù)組織,建立建全各項工作制度和內部管理與運行機制,認真督促法律服務(wù)所履行法律服務(wù)職能,圍繞鎮黨委、政府的工作重心,大力開(kāi)拓法律服務(wù)業(yè)務(wù),不斷提高服務(wù)質(zhì)量,加強法律服務(wù)隊伍建設,確保依法執業(yè)和恪守職業(yè)道德。

  三、進(jìn)一步拓展法律服務(wù)領(lǐng)域,為本地區的經(jīng)濟發(fā)展當好參謀。

  在認真執行司法部?jì)蓚(gè)“辦法”的同時(shí),要結合本鄉鎮的實(shí)際,繼續為廣大農民在法律服務(wù)領(lǐng)域方面排憂(yōu)解難,為本地區的經(jīng)濟發(fā)展、為鎮政府、各村委會(huì )、各類(lèi)企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)、外出務(wù)工農民、其他需要提供法律援助的弱勢群體等提供方便快捷的法律服務(wù),進(jìn)一步拓展法律顧問(wèn)領(lǐng)域,加強法律工作者的業(yè)務(wù)培訓和自身學(xué)習,提高辦案質(zhì)量,使法律服務(wù)業(yè)務(wù)范圍在法律允許的范圍內全面開(kāi)展,力求法律服務(wù)水平能得到政府的肯定、農民的歡迎、企業(yè)的信賴(lài)。

  四、認真履行好司法所在社會(huì )治安綜合治理工作中的職能作用。

  1、認真做好年初社會(huì )治安綜合治理工作計劃。認真履行好司法行政職能。

  2、在構建和諧社會(huì )中,充分發(fā)揮人民調解委員會(huì )的作用,及時(shí)化解民間矛盾糾紛。

  3、及時(shí)完成鎮黨委、政府制定的當年普法工作計劃。

  4、代表政府做好民間糾紛調處工作。

  五、及時(shí)完成司法局和鎮黨委、政府交辦的其他工作。

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