有關(guān)建設工作計劃范文集錦8篇
時(shí)間過(guò)得太快，讓人猝不及防，很快就要開(kāi)展新的工作了，現在的你想必不是在做計劃，就是在準備做計劃吧。我們該怎么擬定計劃呢？下面是小編整理的建設工作計劃8篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
建設工作計劃 篇1
為認真做好留守兒童之家工作，確保留守兒童健康成長(cháng)，充分發(fā)揮留守兒童之家作用，因地制宜地開(kāi)展少年兒童喜聞樂(lè )見(jiàn)的學(xué)習、娛樂(lè )活動(dòng)，讓留守兒童之家真正成為孩子們“學(xué)習的園地，交流的平臺，娛樂(lè )的場(chǎng)所，健身的陣地”。結合我校實(shí)際，制訂以下活動(dòng)計劃。
一、加強道德品格培育。注意研究和把握留守兒童思想品德形成規律和特點(diǎn)，充分利用各種德育資源，通過(guò)開(kāi)展各種主題德育活動(dòng)，培育留守兒童的感恩之心、進(jìn)取之心、文明之心。
二、抓好健康文化熏陶。注重適應和滿(mǎn)足留守兒童精神文化生活的需要，開(kāi)展好快樂(lè )活潑、娛情益智的文化活動(dòng)，通過(guò)收看電視、播放教育影像片、讀書(shū)競賽、排演節目、書(shū)法繪畫(huà)、興趣小組、網(wǎng)上學(xué)習等活動(dòng)，對留守兒童寓教于樂(lè )、潛移默化，使留守兒童在健康有益的文化活動(dòng)中情感得到熏陶、精神得到充實(shí)、境界得到升華。
三、開(kāi)展體質(zhì)體能鍛煉。注重關(guān)心和增強留守兒童的身體健康，開(kāi)設防病健身衛生常識講座。根據不同年齡段和個(gè)體特點(diǎn)，科學(xué)制定體育鍛煉計劃，堅持開(kāi)展體育鍛煉活動(dòng)。組織各類(lèi)體育運動(dòng)小組，開(kāi)展有益身心的'興趣體育，使留守兒童養成體育鍛煉的習慣，具備鍛煉健身的能力、一定的運動(dòng)技能和強健的體魄。
四、組織社會(huì )活動(dòng)。注重引導和拓展留守兒童與社會(huì )接觸，開(kāi)闊眼界、開(kāi)闊視野、開(kāi)闊心胸，增長(cháng)見(jiàn)識、增長(cháng)知識、增長(cháng)才干。有計劃有目的地組織開(kāi)展夏令營(yíng)、調查走訪(fǎng)、勞動(dòng)體驗、科技探秘、關(guān)愛(ài)老人、保護環(huán)境、公益活動(dòng)等各類(lèi)社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，讓留守兒童盡可能地走進(jìn)自然，使留守兒童廣泛吸取社會(huì )生活的豐富營(yíng)養，強基固本，茁壯成長(cháng)。
五、培養獨立合作能力。注重培養和增強留守兒童自尊、自信、自立、自律的意識，提升他們善于溝通、和睦相處、團結協(xié)作的本領(lǐng)。通過(guò)開(kāi)展“自己的事情自己做”、“困難面前我能行”等活動(dòng)，培養孩子動(dòng)手操作能力、獨立自理能力、人際交往能力和團結合作能力。
六、進(jìn)行心理健康疏導。注重了解留守兒童產(chǎn)生的心理問(wèn)題，針對存在的問(wèn)題，抓好人文關(guān)懷，促進(jìn)心理健康。組建一支心理教育隊伍，與留守兒童面對面、心貼心地開(kāi)展工作。對帶有傾向性、易發(fā)性、規律性的心理問(wèn)題，實(shí)施重點(diǎn)教育疏導，把解決心理問(wèn)題與抓好生活關(guān)懷結合起來(lái)，做到及時(shí)發(fā)現、正確疏導、悉心矯正、有效化解。
七、附具體工作安排表：
建設工作計劃 篇2
20xx年，街道基層組織建設工作緊緊圍繞“基層黨建規范提升年”這個(gè)中心，通過(guò)“落實(shí)基層黨建工作責任制、整合優(yōu)化區域化黨建服務(wù)資源、探索提高黨員發(fā)展教育成效、打造干事創(chuàng )業(yè)的基層干部隊伍”這四個(gè)方面入手，全面加強基層組織建設，服務(wù)街道發(fā)展穩定大局。
一、落實(shí)基層黨建工作責任制，提升履職擔當能力
1、強化主體意識，全面落實(shí)基層黨建工作責任制。起草制定了《街道20xx年黨建工作責任清單》和《黨工委書(shū)記20xx年黨建工作責任清單》，召開(kāi)基層黨建工作專(zhuān)題分析會(huì )4次，有針對性地研究部署基層黨建重要工作，推動(dòng)解決重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。同時(shí)，根據街道基層黨建年度重點(diǎn)工作任務(wù)，擬定了10項基層黨建重點(diǎn)項目，由各區域化黨組織按照“工作有基礎、試點(diǎn)出成果、面上能推廣”原則，分別認領(lǐng)1~2項重點(diǎn)項目，并由街道對每個(gè)認領(lǐng)重點(diǎn)項目進(jìn)行季度督查和工作指導。按照整頓轉化軟弱渙散基層黨組織的標準要求，開(kāi)展村社區班子動(dòng)態(tài)評估，倒排出相對后進(jìn)基層黨組織，開(kāi)展分類(lèi)定級、星級管理。通過(guò)“先鋒指數”和“鋒領(lǐng)指數”兩項測評工作，強化基層黨員的宗旨意識教育，引導黨員積極參與支持重點(diǎn)工作中發(fā)揮好應有作用。按照區委相關(guān)要求，開(kāi)展“三嚴三實(shí)”主題教育活動(dòng)，以中心組學(xué)習、七一黨員大會(huì )、專(zhuān)題集中培訓等形式開(kāi)展了三個(gè)專(zhuān)題學(xué)習和研討活動(dòng)。
2、完善街道黨員代表會(huì )議各項制度，提升黨員代表履職擔當能力。在做好20xx年街道黨員代表大會(huì )各項試點(diǎn)工作的總結回顧基礎上，完善20xx年街道黨員代表年會(huì )的各項議程和內容，重點(diǎn)抓好幾項制度的落實(shí)：一是啟動(dòng)黨員代表提案制度。在20xx年黨員代表年會(huì )召開(kāi)前，分代表團片區開(kāi)展提案征集活動(dòng)，共征集提案13件，并在今年的年會(huì )上對街道實(shí)事工程進(jìn)行票決。二是完善街道黨員代表會(huì )議閉會(huì )期間黨員代表接待日、票決提案領(lǐng)銜督辦等各項制度，提升黨員代表履職擔當能力。一年來(lái)，組織黨員代表對實(shí)事工程進(jìn)行專(zhuān)項督查3次，通報工程進(jìn)展情況1次。繼續發(fā)揮好“五水共治”黨代表工作室的動(dòng)態(tài)排摸和監督辦理作用，配合做好“護美浹江”水環(huán)境綜合整治項目工作，促進(jìn)治水成效惠及百姓。
二、整合優(yōu)化區域化黨建資源，實(shí)施黨建品牌工程
1、加快智慧黨建平臺建設增效擴面。街道以“互聯(lián)網(wǎng)+”模式對民情快遞站線(xiàn)上服務(wù)平臺建設進(jìn)一步優(yōu)化和升級，提升基層問(wèn)題解決的效能。新增手機app、推送通知、限期回復、延期說(shuō)明等功能和模塊，優(yōu)化辦理流程和細節，加強后期維護。年初，啟動(dòng)實(shí)施智慧黨建app“先鋒”項目開(kāi)發(fā)建設。以移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)為突破口，以智慧黨建app平臺為核心，把黨員信息采集、黨組織日常管理、黨員網(wǎng)上組織生活、活動(dòng)項目實(shí)施、投票考核評價(jià)等有效整合，同時(shí)對接微信平臺和網(wǎng)站平臺，實(shí)現“移動(dòng)黨組織”的功能模塊運行。該平臺成為全省首個(gè)社交型智慧黨建app。截止目前，通過(guò)“先鋒”app發(fā)起的各類(lèi)服務(wù)項目已累計達40余起，服務(wù)群眾上萬(wàn)人次。
2、打造服務(wù)型區域化黨建工作新平臺。參考“紅領(lǐng)之家”黨建工作模式，整合各區域化片區原有社會(huì )組織資源，成立“紅領(lǐng)浹江社”黨員之家，并在四個(gè)區域化黨建片區分別設立了四個(gè)黨員志愿服務(wù)隊，相繼開(kāi)展了醫護進(jìn)社區、結對松陽(yáng)留守兒童等志愿服務(wù)活動(dòng)。在繼續抓好機關(guān)干部和基層專(zhuān)職工作人員“走村入戶(hù)、聯(lián)社包片、進(jìn)企服務(wù)”基層大走訪(fǎng)工作的基礎上，通過(guò)推進(jìn)在職黨員進(jìn)社區、每季度微心愿認領(lǐng)、開(kāi)展創(chuàng )意組織生活等活動(dòng)，打造服務(wù)型區域化黨建工作新平臺。在青峙社區公共服務(wù)中心，重新增設調整了相應功能用房和電子沙盤(pán)展示欄目，創(chuàng )建示范性開(kāi)放式組織生活基地。
三、實(shí)施黨員規范化管理機制，提高黨員教育成效
1、規范基層黨員日常教育管理。嚴格把好黨員入口關(guān)，按照新頒布的《黨員發(fā)展工作細則》中的新要求，規范發(fā)展黨員程序，進(jìn)一步提高發(fā)展黨員質(zhì)量。一年來(lái)，預備黨員轉正18名，發(fā)展24名，列入入黨積極分子并參加培訓11人。加強黨員意識形態(tài)領(lǐng)域教育，一年來(lái)組織基層黨組織書(shū)記專(zhuān)題培訓3次，黨工委書(shū)記上黨課2次；高度重視黨員干部參教信教情況的排摸，強化黨紀黨規教育。
2、穩妥做好失聯(lián)黨員和不合格黨員處置工作。針對部分基層黨員長(cháng)期不參加組織生活、不交納黨費、與組織失去聯(lián)系后黨員意識不強、宗旨意識淡化等問(wèn)題，街道統一制定下發(fā)失聯(lián)黨員排摸登記表，全面排摸在冊失聯(lián)黨員情況，重點(diǎn)詳細了解掌握失聯(lián)黨員籍貫、工作去向、失去聯(lián)系原因和時(shí)間以及可能可以聯(lián)系的方式等情況。同時(shí)，街道聯(lián)合公安等部門(mén)向失聯(lián)黨員戶(hù)籍所在地或工作去向所在地的鄉鎮（街道）黨組織寄發(fā)函件或電話(huà)聯(lián)系，每次聯(lián)系都登記造冊。據統計，共排查出因企業(yè)破產(chǎn)、轉制、解散而癱瘓的黨組織2個(gè)（協(xié)和石化、聯(lián)合區域）、失聯(lián)問(wèn)題黨員145名，占全街道黨員人數的9.6%，街道暫時(shí)將失聯(lián)黨員納入到一個(gè)“僵尸”支部統一管理，實(shí)施一人一檔，指定專(zhuān)人負責并分類(lèi)處理，積極為能聯(lián)系上、已離職或退休的.黨員辦理黨組織關(guān)系轉接提供便利和幫助。一年來(lái)，已有25名失聯(lián)3年內的黨員把組織關(guān)系轉移到現居地或工作地，對一名信教黨員進(jìn)行誡勉談話(huà)，對兩名長(cháng)期不參加組織生活的預備黨員取消其預備黨員資格。同時(shí)，配合紀工委等部門(mén)對7名違法違紀的黨員按規范程序進(jìn)行黨紀處理，保持黨員純潔性。
四、注重培養優(yōu)秀獅子型干部，強化基層隊伍建設
1、加強街道機關(guān)干部隊伍建設。20xx年年初，街道對所有機關(guān)中層崗位開(kāi)展競爭上崗，共有19名機關(guān)干部報名競聘。通過(guò)競聘演講、民主測評、考察公示等規范程序，把17名優(yōu)秀的同志選拔到中層崗位上來(lái)，增強機關(guān)中層隊伍的生機與活力。
2、強化干部目標管理考核制度。重新制定出臺了《街道20xx年機關(guān)干部目標管理考核辦法》，通過(guò)征求意見(jiàn)和簽名確認，把街道重點(diǎn)工作的落實(shí)情況與街道干部聯(lián)村、聯(lián)社“一崗雙責”結合起來(lái)，促進(jìn)街道整體工作開(kāi)展。
3、加強基層專(zhuān)職工作人員隊伍建設。對村、社區主要干部、后備干部、一般社工三支隊伍開(kāi)展分層次教育管理，一年來(lái)共組織和參加各類(lèi)培訓15次；進(jìn)一步深化社工分片走訪(fǎng)制度，加強日�？己撕投讲�，促使社工作風(fēng)轉變，提高服務(wù)水平。新招錄基層專(zhuān)職工作人員4名，充實(shí)社區工作力量。
20xx年，街道基層組織建設工作將按照區委組織部的工作要求和部署，結合街道實(shí)際，服務(wù)中心，開(kāi)展各項工作，主要將做好以下幾方面工作：
一、 繼續深化基層黨建工作責任制的落實(shí)
繼續以?xún)蓚�(gè)責任清單為指導，結合“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育活動(dòng)，將“三嚴三實(shí)”各項要求與街道黨建工作責任制的落實(shí)結合起來(lái)，不斷提升基層黨建科學(xué)化水平，夯實(shí)黨的執政根基。
二、 繼續優(yōu)化整合區域化黨建工作平臺
在智慧黨建“先鋒”平臺建設的基礎上，不斷優(yōu)化整合街道區域化黨建工作資源。著(zhù)力推進(jìn)“紅領(lǐng)浹江社”黨員之家建設，借鑒“紅領(lǐng)之家”黨員活動(dòng)積分制、黨員掛牌上崗制、黨員服務(wù)承諾踐諾制等成熟的規范化管理機制，設置“菜單式”社會(huì )服務(wù)活動(dòng)項目，提高基層黨員參與組織生活和社會(huì )服務(wù)的吸引力和積極性；依托各社區的社會(huì )組織，組建專(zhuān)業(yè)服務(wù)團隊，以黨員服務(wù)項目認領(lǐng)的形式，為基層群眾提供各類(lèi)家政護理、公益宣傳、義務(wù)勞動(dòng)等服務(wù)，并對服務(wù)情況進(jìn)行登記跟蹤和評優(yōu)總結。
三、 進(jìn)一步夯實(shí)基層干部隊伍建設
穩步推進(jìn)李隘、沙頭整體拆遷村的撤村撤社并居工作。通過(guò)撤村撤社化解各類(lèi)歷史矛盾；撤黨組織將各村黨員實(shí)行屬地化管理，解決目前整體拆遷村黨組織相對薄弱的問(wèn)題；同時(shí)整合優(yōu)秀黨員資源，將優(yōu)秀的黨員干部充實(shí)到區域化黨建工作片區。將基層黨建工作與基層組織專(zhuān)職工作人員年度考評掛起鉤來(lái)，為各項工作的開(kāi)展提供組織保證，培養和建設一支“有擔當、有作為、有口碑”的高素質(zhì)基層干部隊伍。
四、 強化兩新組織黨建工作，不斷提升服務(wù)企業(yè)發(fā)展的能力
街道目前有78個(gè)兩新組織黨組織，其中75個(gè)是企業(yè)黨組織，黨員830名。如何幫助企業(yè)黨組織和黨員找準定位，有效發(fā)揮“引導帶頭、凝心聚力”的作用，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)問(wèn)題，是當前我們“兩新”組織黨建工作的頭等大事，必須充分發(fā)揮黨建工作的服務(wù)性。作為上級黨委組織部門(mén)，計劃在以下兩方面下功夫：
1、挖掘企業(yè)黨建工作示范點(diǎn)。計劃在逸盛石化、三星重工、路通水泥等企業(yè)黨建工作開(kāi)展較為成功的外資或民營(yíng)企業(yè)中，提煉基層黨組織和黨員發(fā)揮作用的方式方法，幫助完善相應的活動(dòng)場(chǎng)所和制度。街道將通過(guò)設立兩新組織黨建工作示范點(diǎn)創(chuàng )建專(zhuān)項活動(dòng)經(jīng)費等一些行之有效的激勵措施，引導兩新黨組織根據各自特點(diǎn)，不斷改進(jìn)黨組織的工作方式和方法，使黨建工作得到企業(yè)老板的認同和廣大員工的歡迎，從而促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。
2、切實(shí)發(fā)揮兩新組織黨員骨干作用上下功夫。不斷壯大“兩新”組織黨員隊伍，把一些中堅力量吸納到黨員隊伍中來(lái)。特別要重視對“老板黨員”的引導，讓其處理好雙重身份的關(guān)系，通過(guò)培養使之成為“書(shū)記老板”；業(yè)主不是黨員的，符合條件的要重視發(fā)展入黨，使之成為“黨員老板”，成為企業(yè)黨建的有效力量。與此同時(shí)，出臺相應的黨務(wù)工作者補貼激勵政策，充分調動(dòng)和發(fā)揮兩新組織黨務(wù)工作者的積極性，更好地促進(jìn)兩新組織黨建工作開(kāi)展。
建設工作計劃 篇3
一、總體要求
以“生態(tài)農產(chǎn)品”為總體品牌形象，重點(diǎn)圍繞糧食、畜禽、水產(chǎn)、果蔬、花木、食用菌等六大優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)，制定實(shí)施農產(chǎn)品品牌建設戰略，建立層級遞進(jìn)的品牌培育機制，形成“創(chuàng )建一批、提升一批、儲備一批”的農產(chǎn)品品牌持續發(fā)展的良好局面，把我市的生態(tài)優(yōu)勢轉化為品牌優(yōu)勢和經(jīng)濟優(yōu)勢，探索出一條品牌強農、營(yíng)銷(xiāo)富農的發(fā)展之路。
二、建設目標
到20xx年，每個(gè)縣區培育1-2個(gè)有區域特色，產(chǎn)品銷(xiāo)售達5-10億元的特色農業(yè)產(chǎn)業(yè)，2-3個(gè)有一定影響力和產(chǎn)業(yè)支撐力、銷(xiāo)售過(guò)億元的省級以上名牌農產(chǎn)品；全市馳名商標、著(zhù)名商標、國家地理標志集體商標和證明商標，省級名牌，地理標志登記保護農產(chǎn)品等新增15個(gè)以上；新增“三品”（無(wú)公害農產(chǎn)品、綠色食品、有機農產(chǎn)品、）標識產(chǎn)品230個(gè)以上，其中有機農產(chǎn)品5個(gè)以上；鼓勵農業(yè)外向型企業(yè)境外注冊商標，每縣區培育1個(gè)以上出口創(chuàng )匯過(guò)500萬(wàn)美元的外向型農業(yè)企業(yè)。
三、主要措施
�。ㄒ唬┛茖W(xué)規劃，引導品牌有序發(fā)展
1．制定品牌發(fā)展規劃。各縣區要按照“集中力量、整合資源、強化培育、扶優(yōu)扶強”的思路，制定品牌發(fā)展規劃，實(shí)施名、優(yōu)、新產(chǎn)品的品牌培育；老品牌、老產(chǎn)業(yè)提檔升級；生態(tài)農產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)推廣等三大戰略，重點(diǎn)圍繞各地特色產(chǎn)品和主導產(chǎn)業(yè)，實(shí)施農產(chǎn)品品牌戰略，制訂相應工作計劃，打響生態(tài)農產(chǎn)品品牌。
2．整合優(yōu)質(zhì)品牌資源。各縣區要整合農產(chǎn)品資源，以“三名商標”（知名、著(zhù)名、馳名）、國家地理標志集體商標和證明商標、“三品一標”為重點(diǎn)，聚力打造優(yōu)勢農產(chǎn)品品牌。對已具有一定品牌優(yōu)勢的農產(chǎn)品企業(yè)，要積極擴大基地規模，充分發(fā)揮品牌帶動(dòng)效應；對同類(lèi)農產(chǎn)品品牌，要進(jìn)行整合規范，切實(shí)統一生產(chǎn)標準、統一產(chǎn)品商標、統一地域標識，形成同一地域、同類(lèi)產(chǎn)品保留1-2個(gè)品牌，改變小、散、雜的現狀，避免惡性競爭；要強化地域觀(guān)念，增強商標意識，把品牌和地域緊密結合，積極開(kāi)展地域標識商標注冊保護工作。
�。ǘ┖粚�(shí)基礎，強化主體培育
3．大力扶持龍頭企業(yè)。要充分發(fā)揮龍頭企業(yè)在品牌培育中的主導作用，對有市場(chǎng)、有產(chǎn)品優(yōu)勢的重點(diǎn)企業(yè)，要加大扶持力度，聚力扶持，做強做大；對符合產(chǎn)業(yè)政策、有發(fā)展前景的企業(yè)，要予以重點(diǎn)引導，扶持做大做強。沭陽(yáng)縣要大力扶持花木、食用菌、水禽等生產(chǎn)加工農業(yè)龍頭企業(yè)；泗陽(yáng)縣要大力扶持食用菌、生豬、果蔬等生產(chǎn)加工企業(yè)；泗洪縣要大力扶持優(yōu)質(zhì)稻米、水產(chǎn)等生產(chǎn)加工企業(yè)；宿豫區要大力扶持糧食、罐頭食品和肉禽等生產(chǎn)加工企業(yè)；宿城區要大力扶持蔬菜種苗、肉禽等生產(chǎn)加工企業(yè)；經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區要大力扶持罐頭食品、蔬菜等企業(yè)；市湖濱新區要大力扶持水產(chǎn)養殖加工企業(yè)；市洋河新區要大力扶持蔬菜加工企業(yè)。要扶持企業(yè)建立基地，開(kāi)展訂單生產(chǎn)，重點(diǎn)引導和支持企業(yè)加強基地生產(chǎn)、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)和品牌推介。同時(shí)，要依托資源優(yōu)勢，大力開(kāi)展農業(yè)招商，瞄準國家和省級以上農業(yè)龍頭企業(yè)，促進(jìn)企業(yè)來(lái)宿投資，為品牌培育提供后續資源。力爭通過(guò)三年建設，各縣區分別新增國家級農業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)1個(gè)以上，省級農業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)2個(gè)以上。
4．積極培育合作組織和協(xié)會(huì )。圍繞優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)，建立區域性產(chǎn)業(yè)聯(lián)合專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟組織和專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì )，充分發(fā)揮合作組織和協(xié)會(huì )在品牌培育中的作用，引導企業(yè)與農戶(hù)之間建立穩定的產(chǎn)銷(xiāo)合同和服務(wù)契約，實(shí)現小生產(chǎn)與大市場(chǎng)的`有效對接。大力引導和支持合作組織、行業(yè)協(xié)會(huì )自主創(chuàng )建原產(chǎn)地優(yōu)勢產(chǎn)品品牌，重點(diǎn)培育洪澤湖水產(chǎn)、駱馬湖水產(chǎn)、成子湖水產(chǎn)、中揚青蝦、戴場(chǎng)島水產(chǎn)等水產(chǎn)品品牌，泗洪大棗、西南崗西瓜、泗陽(yáng)鮮桃、洋北西瓜、丁莊大菜、南蔡蔬菜、華沖番茄、吳集白蘿卜、茆圩草莓等果蔬產(chǎn)品品牌，梅花青殼雞蛋、新袁羊肉等畜產(chǎn)品品牌，做響泗洪大米、泗洪大棗、泗陽(yáng)楊樹(shù)、八集花生、宿豫鳳雞等地理標志品牌。大力支持專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì )對已具備條件的農產(chǎn)品原產(chǎn)地標識的申報。到20xx年，每個(gè)縣區要支持2—3個(gè)合作組織或專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì )成功申報2—3個(gè)省級以上名牌產(chǎn)品和國家地理標志性產(chǎn)品。
�。ㄈ┖葑テ焚|(zhì)，提升品牌核心競爭力
5．加強優(yōu)質(zhì)新品種的引進(jìn)推廣。市、縣農業(yè)部門(mén)要充實(shí)蔬菜、水產(chǎn)等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)推廣隊伍，大力引導企業(yè)、合作組織、行業(yè)協(xié)會(huì )、家庭農場(chǎng)、專(zhuān)業(yè)大戶(hù)推廣市場(chǎng)認知度強、效益好的優(yōu)質(zhì)新品種，深入基地指導新品種的推廣應用。大力扶持果蔬新品種種苗的推廣，實(shí)行種苗補貼政策，提高種植戶(hù)的積極性，降低市場(chǎng)風(fēng)險。在品種的推廣過(guò)程中，要強化農業(yè)質(zhì)量標準意識，制定優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)主推品種的地方標準，逐步形成一個(gè)品種有一套完整的生產(chǎn)技術(shù)規范，切實(shí)提升農產(chǎn)品的核心競爭力。
6．加快品牌農產(chǎn)品基地建設。在加快無(wú)公害農產(chǎn)品、綠色食品、有機農產(chǎn)品和地理標志登記保護農產(chǎn)品產(chǎn)地認定和產(chǎn)品認證步伐的同時(shí)，要根據國內外通行規則和市場(chǎng)需求，進(jìn)一步推進(jìn)各類(lèi)農業(yè)標準化示范基地和優(yōu)勢特色農產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)帶建設，尤其是加快有機農產(chǎn)品基地的規劃建設，20xx年底前，各縣區要全面啟動(dòng)有機農產(chǎn)品（水產(chǎn)品）基地建設，每年各縣區要分別新增500畝以上有機農產(chǎn)品基地1個(gè)。
�。ㄋ模┳鰪姞I(yíng)銷(xiāo)，提高品牌市場(chǎng)影響力
7．加強營(yíng)銷(xiāo)體系建設。強化與上海、南京、蘇州等大中城市對接，設立優(yōu)質(zhì)農產(chǎn)品展銷(xiāo)店，在大型農產(chǎn)品批發(fā)交易市場(chǎng)設立農產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)點(diǎn)，在大型超市設立優(yōu)質(zhì)農產(chǎn)品銷(xiāo)售專(zhuān)柜，加強與企事業(yè)單位食堂、大專(zhuān)院校等農產(chǎn)品消費大戶(hù)對接，拓寬銷(xiāo)售渠道，擴大銷(xiāo)售規模，提升品牌影響力。全力拓展各類(lèi)電子商務(wù)渠道，在京東、天貓商城等網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售平臺開(kāi)設區域綜合性農產(chǎn)品銷(xiāo)售店鋪，到20xx年，各縣區在國內主要網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售平臺開(kāi)設農產(chǎn)品銷(xiāo)售店3個(gè)以上；大力培育農產(chǎn)品經(jīng)紀人，以全市職業(yè)農民培訓工程為載體，開(kāi)展農產(chǎn)品經(jīng)紀人的培育和能力提升工程，促進(jìn)農產(chǎn)品和市場(chǎng)更廣泛對接；加強名牌農產(chǎn)品的宣傳力度，支持企業(yè)參加各類(lèi)大型農業(yè)會(huì )展活動(dòng)，在電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò )、戶(hù)外等多種載體上推介和宣傳品牌，重點(diǎn)在國家、省級報刊和央視上宣傳名牌農產(chǎn)品，提高我市農產(chǎn)品知名度和市場(chǎng)占有率。充分依托省、市主流媒體，制定實(shí)施名牌優(yōu)質(zhì)農產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)方案，力爭用三年時(shí)間，打響我市優(yōu)質(zhì)生態(tài)農產(chǎn)品品牌。
8．拓展農產(chǎn)品出口市場(chǎng)。重點(diǎn)扶持水產(chǎn)品、寵物食品、果蔬罐頭等三大農產(chǎn)品出口支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展，按照“龍頭企業(yè)+基地”的發(fā)展模式，進(jìn)一步加強臨淮、半城、龍集等水產(chǎn)品出口基地建設，以及新莊黃桃、太平山芋等出口農產(chǎn)品原料生產(chǎn)基地建設。同時(shí)要積極把握國際農產(chǎn)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，拓展鮮切花、果蔬加工、畜禽產(chǎn)品等出口產(chǎn)業(yè)，提高我市農業(yè)產(chǎn)業(yè)的外向度。
四、強化政策扶持
市財政每年安排專(zhuān)項資金，用于農產(chǎn)品品牌培育、保護和宣傳工作，獎勵補貼在農產(chǎn)品品牌建設中取得突出成績(jì)的企業(yè)和單位。
1．鼓勵品牌認證。對新獲中國馳名商標的農產(chǎn)品企業(yè)，一次性獎勵50萬(wàn)元；對新獲國家地理標志集體商標或證明商標的農產(chǎn)品企業(yè)，一次性獎勵30萬(wàn)元；對新獲國家地理標志登記農產(chǎn)品、江蘇著(zhù)名商標、江蘇名牌產(chǎn)品的農產(chǎn)品企業(yè)，一次性獎勵10萬(wàn)元。
2．鼓勵“三品”認證。對新獲得無(wú)公害農產(chǎn)品、綠色食品、有機農產(chǎn)品認證的農產(chǎn)品企業(yè)，分別給予1萬(wàn)元、2萬(wàn)元和3萬(wàn)元獎勵。
3．鼓勵農產(chǎn)品出口創(chuàng )匯。對在境外新成功注冊商標的農產(chǎn)品企業(yè)，一次性獎勵3萬(wàn)元；對農產(chǎn)品企業(yè)到境外參加各類(lèi)展銷(xiāo)推介會(huì )的，按照攤位費的50%給予補助；對出口創(chuàng )匯過(guò)500萬(wàn)元美元的外向型農業(yè)企業(yè)，一次性獎勵10萬(wàn)元。
4．鼓勵農產(chǎn)品品牌營(yíng)銷(xiāo)。對在天貓、京東等主流網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售平臺開(kāi)設綜合性農產(chǎn)品銷(xiāo)售店鋪的，按“市政府關(guān)于加快推進(jìn)網(wǎng)絡(luò )創(chuàng )業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)”執行獎勵；對年銷(xiāo)售收入（農副產(chǎn)品）首次突破億元農產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)（不含糧食倉儲企業(yè)），一次性獎勵50萬(wàn)元。
以上獎勵不累加重復，以最高一級計獎。所涉獎補資金，市財政承擔50%、縣區財政承擔50%。各地要制定出臺相應的扶持和獎勵政策，促進(jìn)農產(chǎn)品品牌創(chuàng )建工作深入開(kāi)展。
五、組織保障
1．強化組織領(lǐng)導。市政府將農產(chǎn)品品牌創(chuàng )建納入對各地年度目標考核，定期督查，嚴格獎懲。各縣區要成立相應的領(lǐng)導機構，建立健全責任體系，共同推動(dòng)全市農產(chǎn)品品牌建設。同時(shí)加強品牌質(zhì)量保證與誠信體系建設，強化工商、質(zhì)監、農業(yè)、文化、科技、商務(wù)、供銷(xiāo)等職能部門(mén)和司法機關(guān)的協(xié)調聯(lián)動(dòng)機制，加強農產(chǎn)品品牌保護和監管。
2．強化責任落實(shí)。各地按照優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展規劃，重點(diǎn)做好農產(chǎn)品品牌發(fā)展規劃和年度創(chuàng )建計劃，制定目標任務(wù)，細化工作措施，分解落實(shí)工作責任。市各有關(guān)部門(mén)各司其職，各負其責，密切配合，切實(shí)做好各項服務(wù)工作，確保各項工作措施落到實(shí)處。
3．加強督導檢查。各地要細化工作措施，加強督導檢查，定期通報督查結果，及時(shí)發(fā)現和解決農產(chǎn)品品牌創(chuàng )建中存在的問(wèn)題，確保各項政策措施落實(shí)到位，年底進(jìn)行考核評比，落實(shí)扶持獎勵措施。
建設工作計劃 篇4
一、加強組織領(lǐng)導，增強效能意識
要加強對我縣供銷(xiāo)單位機關(guān)效能建設的組織領(lǐng)導， 切實(shí)強化第一責任人的責 任主體意識，主要領(lǐng)導作為第一責任人親自抓、負總責，分管領(lǐng)導具體抓，班子 成員結合分工抓，形成一級抓一級，層層抓落實(shí)的良好局面。要制定切實(shí)可行的 實(shí)施方案，細化機關(guān)效能建設責任分解、責任落實(shí)和責任考核，做到統籌安排， 使效能建設與日常工作有機結合，相互促進(jìn)，相得益彰，真正把我縣供銷(xiāo)單位機 關(guān)效能建設工作落到實(shí)處。
二、強化效能監察，提高制度執行力
圍繞上級重大決策部署的貫徹落實(shí)和階段性重點(diǎn)工作的有序有效推進(jìn)， 抓住 履職盡責的關(guān)鍵點(diǎn)，認真組織開(kāi)展效能監察。
�。ㄒ唬┘訌妼χ行墓ぷ魍七M(jìn)情況的監督檢查。圍繞“人民滿(mǎn)意”這一工作主 線(xiàn)，開(kāi)展監督檢查，采取績(jì)效察訪(fǎng)、問(wèn)卷調查、考評檢查等方式，重點(diǎn)加強對下 屬企業(yè)農資產(chǎn)品供求銷(xiāo)售，量化分級管理、新網(wǎng)工程建設項目、加強新的基層組 織建設、供銷(xiāo)資產(chǎn)整合等工作任務(wù)完成情況的專(zhuān)項督察，促進(jìn)工作任務(wù)的完成。
同時(shí)，加強對領(lǐng)導批示件辦理的跟蹤督查，切實(shí)提高機關(guān)執行力。
�。ǘ┘訌妼C關(guān)紀律作風(fēng)的監督檢查。重點(diǎn)圍繞落實(shí)中央、省、市關(guān)于改 進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項規定”，把優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、落實(shí)“服務(wù)企業(yè) 發(fā)展”的情況作為重點(diǎn)監督檢查內容，強化對機關(guān)工作秩序、辦事效率以及工作 人員遵守工作紀律情況的常態(tài)化督查，加強對窗口科室、辦事崗位服務(wù)情況的督 查，著(zhù)力整治機關(guān)庸懶散奢等不作為亂作為慢作為問(wèn)題，有效治理辦事拖拉、效 率低下、推諉扯皮、敷衍了事等不良現象。對效能監察中發(fā)現的突出問(wèn)題，將按 照局《效能責任追究辦法》嚴肅處理。
三、深化績(jì)效管理，推進(jìn)目標任務(wù)完成
�。ㄒ唬┩晟瓶�(jì)效評估體系。堅持務(wù)實(shí)管用、簡(jiǎn)便可評、客觀(guān)公正、連續穩定 的原則，結合系統工作實(shí)際，進(jìn)一步完善績(jì)效指標考核體系，做到既與上級的工 作要求相對接，又與本縣系統服務(wù)“三農”工作任務(wù)相適應，把供銷(xiāo)年度工作任 務(wù)、績(jì)效指標分解到崗、到人，充分發(fā)揮目標體系在績(jì)效管理中的推動(dòng)作用。
�。ǘ┳ズ眠^(guò)程推動(dòng)。加大效能監察力度，督促績(jì)效指標的'落實(shí)。改進(jìn)評估 方式方法， 結合民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，實(shí)行自我評估與公眾評議相結合的運作 方式，通過(guò)社會(huì )問(wèn)卷、組織特邀監督員開(kāi)展明察暗訪(fǎng)和評議等，加大公眾評議的 力度， 使評估主體更多元， 反映績(jì)效更全面。
同時(shí)要健全績(jì)效檔案， 將明察暗訪(fǎng)、 平時(shí)掌握的情況記錄在案，對評議中群眾反映出來(lái)的意見(jiàn)和建議，要及時(shí)回應， 并切實(shí)采取有效措施不斷加以改進(jìn)，推動(dòng)績(jì)效目標任務(wù)的完成。
�。ㄈ⿵娀Y果運用。建立績(jì)效管理獎懲機制，注重把考評結果與評先 評優(yōu)、行政問(wèn)責、獎勵懲戒等有機結合起來(lái)，強化結果運用。凡被效能告誡的， 取消其本人當年評先評優(yōu)資格， 相應扣發(fā)績(jì)效管理獎，并取消所在單位的評先評 優(yōu)資格。同時(shí)，要認真分析績(jì)效評估結果反映出來(lái)的問(wèn)題，總結推廣績(jì)效管理好 的經(jīng)驗做法，及時(shí)進(jìn)行結果反饋，推進(jìn)績(jì)效管理的改善和提升，從而，真正形成 推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的正確導向和推進(jìn)績(jì)效管理的有效動(dòng)力機制。
四、規范權力運行，推進(jìn)依法行政
�。ㄒ唬┥罨⻊�(wù)公開(kāi)。要暢通政務(wù)公開(kāi)渠道，依托政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、政務(wù)公 開(kāi)欄、咨詢(xún)電話(huà)、政風(fēng)行風(fēng)熱線(xiàn)等方式，及時(shí)公開(kāi)我局行政決策、人事任免、行 政審批、稽查辦案、藥品抽驗等有關(guān)行政權力運行的事項，確保社會(huì )群眾的知情 權和監督權，推進(jìn)辦事公開(kāi)規范化、標準化建設。要充分利用簡(jiǎn)報、網(wǎng)絡(luò )等宣傳 載體， 做好宣傳工作， 大力開(kāi)展對機關(guān)效能建設政策制度、 重大部署、 工作成效、 先進(jìn)典型等方面的宣傳，著(zhù)力營(yíng)造廉潔高效的良好氛圍。
�。ǘ┘訌姍嗔\行監督。整合監督力量，加強對重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節的 全程監督，切實(shí)規范權力運行。在內部管理方面，嚴格執行民主集中制，凡“三 重一大”事項（重大決策、重要人事任免、重大項目案例和大額資金使用）嚴格 實(shí)行集體討論研究決定；強化財務(wù)內部審計，完善資金規范、安全、有效運行的 監控機制，堅決制止私設小金庫。在監管執法方面，落實(shí)廉政承諾報告和案審委 員會(huì )制度，開(kāi)展執法檢查、案件回訪(fǎng)、效能監察，以及網(wǎng)上監控等，推進(jìn)執法人 員嚴格執行行政執法程序和行政處罰自由裁量細化標準，做到依法、高效、廉潔 行政。
五、加強作風(fēng)建設，打造高效運行平臺
�。ㄒ唬┤媛鋵�(shí)“八項規定”。把監督執行“八項規定”作為一項經(jīng)常性 的工作來(lái)抓，繼續深入開(kāi)展“下基層、解民憂(yōu)、辦實(shí)事、促發(fā)展”等活動(dòng)，加強 與基層群眾、企業(yè)的聯(lián)系；厲行節約，反對鋪張浪費，嚴格控制“三公”經(jīng)費支 出；改進(jìn)會(huì )風(fēng)文風(fēng)，做到能不開(kāi)的會(huì )不開(kāi)，能集中的集中開(kāi)或采取視頻形式開(kāi)； 嚴格控制文件簡(jiǎn)報數量，努力降低行政成本，提高工作效率。對各單位“八項規 定”的落實(shí)情況進(jìn)行監督檢查，對違反規定的將嚴肅追究相關(guān)人員責任。
�。ǘ┨岣咝姓䦟徟鷷r(shí)速。全面貫徹落實(shí)“服務(wù)企業(yè)發(fā)展”工作要求，積 極推進(jìn)網(wǎng)上行政執法和行政審批平臺建設，對行政審批事項進(jìn)行梳理規范，進(jìn)一 步簡(jiǎn)化程序、優(yōu)化流程，嚴格落實(shí)首問(wèn)負責制、一次性告知制等效能建設制度， 堅決杜絕推諉扯皮等現象的發(fā)生，不斷提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。
�。ㄈ╅_(kāi)展創(chuàng )建活動(dòng)。將 “民主評議政風(fēng)行風(fēng)”、“重點(diǎn)科室評議”、 “政風(fēng)行風(fēng)熱線(xiàn)”等活動(dòng)有機結合，細化方案、細化措施、細化要求，進(jìn)一步轉 變工作作風(fēng)、創(chuàng )新監管方式，更好地服務(wù)群眾，提高服務(wù)質(zhì)量，解決突出問(wèn)題， 力求以一流的服務(wù)、一流的管理，一流的業(yè)績(jì)贏(yíng)得社會(huì )群眾的認可。
六、認真受理效能投訴，切實(shí)維護群眾利益
�。ㄒ唬� 暢通群眾訴求渠道。加強完善網(wǎng)上政務(wù)公開(kāi)、設立局域網(wǎng)領(lǐng)導信箱、 投訴舉報、公眾留言、建言獻策、便民查詢(xún)平臺等，進(jìn)一步拓寬群眾訴求渠道。
充分發(fā)揮行風(fēng)效能監督員的作用，有效延伸監督觸角，擴大社會(huì )監督的影響力。
�。ǘ┱J真辦理群眾投訴件。加大對群眾投訴件的直查快辦力度，做到只 要有投訴，就有調查、有處理、有反饋，防止拖延耽擱和應付了事。對調查屬實(shí) 的投訴問(wèn)題，要督促抓好整改落實(shí)，對違反效能建設有關(guān)規定的行為，實(shí)行行政 問(wèn)責。
�。ㄈ┘訌妼ν对V件辦理的跟蹤回訪(fǎng)。通過(guò)對投訴件辦理的跟蹤回訪(fǎng)，及 時(shí)發(fā)現并整改問(wèn)題，找準問(wèn)題根源，研究提出解決問(wèn)題的對策建議，促進(jìn)工作人 員認真履職，不斷提升行政服務(wù)效率和質(zhì)量。
建設工作計劃 篇5
XX市人防宣傳教育工作，按照今年省人防工作會(huì )議精神，緊密結合時(shí)代發(fā)展要求，發(fā)揮出阜新地區人防工作的獨特優(yōu)勢，努力把人防宣傳教育工作逐步延伸，打開(kāi)宣傳教育工作多元化渠道，讓人防宣傳教育工作發(fā)揮出更好的作用，為人防事業(yè)科學(xué)發(fā)展，融合發(fā)展營(yíng)造出更具有力的輿論保障。
一、強力推動(dòng)人防“五進(jìn)”工作的深入開(kāi)展
市辦領(lǐng)導和相關(guān)科室人員要深入到基層人防進(jìn)行實(shí)際調研和工作指導，在指導幫助過(guò)程中總結，重點(diǎn)幫助縣區人防辦抓好人防“五進(jìn)”工作�；鶎尤朔佬麄鹘逃慕�(jīng)驗，組織經(jīng)驗交流，進(jìn)行拉練式實(shí)地考察學(xué)習，把好的工作經(jīng)驗在基層人防中進(jìn)行普遍推廣，在重點(diǎn)項目建設上市辦加以扶持，著(zhù)重解決在人防宣傳教育工作中存在的主要問(wèn)題�？h區人防辦在確定20xx年度工作重點(diǎn)時(shí)，要把人防“五進(jìn)”宣傳工作列為年度工作重點(diǎn)中的一項，按照市辦20xx年宣傳教育工作要點(diǎn)認真落實(shí)，市辦將不定期在阜新日報《人防之窗》欄目進(jìn)行工作情況通報，并通過(guò)阜新人防網(wǎng)站交流各單位的經(jīng)驗做法，以此推動(dòng)阜新人防系統人防“五進(jìn)”宣傳工作的深入開(kāi)展。
二、進(jìn)一步加強人防宣傳報道工作
20xx年，XX市人防宣傳報道工作取得了非常好的成績(jì)，各單位要繼續保持和發(fā)揚，挖掘潛力，發(fā)揮出人防部門(mén)專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，人防文化的智能，人防人的智慧，要時(shí)刻掌握工作動(dòng)態(tài),跟蹤工作信息報道。讓人防宣傳報道來(lái)活躍人防整體工作的.氣氛，增強戰斗在一線(xiàn)人防工作人員的工作熱情，提高戰斗力。各縣區人防辦主任要高度重視人防宣傳報道工作，要親自抓，要指派專(zhuān)人負責，積極投稿，做到及時(shí)、準確、有價(jià)值、有效果，切實(shí)使宣傳報道工作為人防事業(yè)在新時(shí)期科學(xué)發(fā)展、融合發(fā)展中發(fā)揮出有力輿論保障作用。
三、要認真抓好各項宣傳活動(dòng)
各單位要按照20xx年度宣傳教育工作要點(diǎn)，認真抓好各項活動(dòng)的落實(shí)，要做到活動(dòng)的時(shí)間、內容、人員、場(chǎng)地、效果“五落實(shí)”，達到每項、每次活動(dòng)有文字總結、影像資料，要讓每項活動(dòng)發(fā)揮出最大的影響力，起到宣傳人防、亮化人防的作用，讓人防工作在戰時(shí)和平時(shí)的作用和地位達到家喻戶(hù)曉，達到全民熟悉人防、支持人防、參與人防建設的社會(huì )環(huán)境。
建設工作計劃 篇6
班組文化建設活動(dòng)是基層組織建設的一項重要工作，是基層班組開(kāi)展團結、友愛(ài)、互助、共贏(yíng)工作環(huán)境的有效方式。在創(chuàng )建“和諧班組”活動(dòng)中，這些不同地域、不同年齡、不同資質(zhì)、不同生活習慣的員工群體在同一個(gè)工作部門(mén)，一個(gè)一線(xiàn)班組這樣一個(gè)共同的工作環(huán)境中，班組的磨合作用更顯重要。通過(guò)這項建設活動(dòng)，我們希望可以形成一個(gè)講學(xué)習、練技能、求創(chuàng )新、
比貢獻的良好工作氛圍，鍛煉和培養一些優(yōu)秀的班組隊伍，帶動(dòng)其他職工隊伍整體素質(zhì)的提高，促進(jìn)整體更新的發(fā)展。
在20xx年里我們會(huì )更進(jìn)一步的深入推進(jìn)班組建設，充分發(fā)揮這一活動(dòng)對全面提升員工綜合素質(zhì)、促進(jìn)企業(yè)不斷創(chuàng )新、加快發(fā)展的重要作用，以點(diǎn)帶面，實(shí)現職工的全面發(fā)展，創(chuàng )造工作新局面。特制定工作計劃如下：
一月：
整理班組基本情況，做好班組建設的相關(guān)準備工作。
二月：
設立班組文化建設的組織機構，開(kāi)通班組博客，制定班組博客管理辦法。
三月：
正式啟動(dòng)班組文化建設活動(dòng)。
四月：
1、整理班組建設的相關(guān)資料。
2、開(kāi)展關(guān)于班組文化建設活動(dòng)的宣傳工作，發(fā)放班組文化建設的宣傳資料。
3、組織開(kāi)展qc活動(dòng)啟動(dòng)會(huì )，擬訂qc活動(dòng)主題。
4、文化墻。
5、擬訂班組文化建設各項制度。
五月：
1、組織開(kāi)展班組技術(shù)知識交流活動(dòng)，分享工作經(jīng)驗，其心協(xié)力，共同解決工作難題。
2、做好班組安全文化宣傳活動(dòng)。
3、文化墻。
4、qc活動(dòng)正常開(kāi)展。
5、每月“我眼中的明星”評比上墻。
6、技術(shù)比武活動(dòng)。
六月：
1、開(kāi)展班組勞動(dòng)競賽，搜集班組成員對于班組文化建設的合理建議。
2、迎合“六一”兒童節，給小學(xué)生分發(fā)用電安全知識手冊和安全宣傳漫畫(huà)。
3、文化墻。
4、qc活動(dòng)討論會(huì )。
5、每月“我眼中的明星”評比上墻。
七月：
1、做好上半年班組文化建設的.工作總結。
2、整理各小分組的工作（活動(dòng)）資料，存檔。
3、文化墻。
4、qc活動(dòng)半年工作總結。
5、每月“我眼中的明星”評比上墻。
八月：
1、組織安全文化教育圖片展。
2、開(kāi)展文化體育活動(dòng)。
3、文化墻。
4、qc活動(dòng)的正常開(kāi)展。
5、每月“我眼中的明星”評比上墻。
九月：
1、組織讀書(shū)活動(dòng)，要求每個(gè)成員寫(xiě)一篇心得。
2、文化墻。
3、qc活動(dòng)總結復查。
4、每月“我眼中的明星”評比上墻。
十月：
1、開(kāi)展經(jīng)驗交流討論會(huì )（四所一中心）。
2、調查班組成員的培訓需求。
3、文化墻。
4、qc活動(dòng)總結。
5、每月“我眼中的明星”評比上墻。
十一月：
1、崗位練兵活動(dòng)。
2、文化墻。
3、qc活動(dòng)討論會(huì )。
4、每月“我眼中的明星”評比上墻。
十二月：
1、做好法制宣傳月系列活動(dòng)。
2、開(kāi)展12。9系列主題活動(dòng)。
3、收集整理班組文化建設活動(dòng)的資料。
4、完成年度班組優(yōu)秀積極分子的評選。
5、做好本年度班組工作總結。
6、召開(kāi)班組年終總結會(huì )。
7、文化墻。
8、每月“我眼中的明星”評比上墻。
建設工作計劃 篇7
（一）選好配強基層黨組織負責人
大膽選拔政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、群眾基礎好、懂經(jīng)營(yíng)會(huì )管理的優(yōu)秀年輕干部進(jìn)入鄉鎮班子，尤其是選強配好黨政一把手不斷改革和創(chuàng )新選拔方式，通過(guò)全委會(huì )集體表決、公推直選等形式擴大普通黨員的知情權、參與權和監督權突出抓好村干部的選任工作，通過(guò)雙推直選、兩推一選、公開(kāi)選聘等方式，把年紀輕、有文化、致富能力強的優(yōu)秀黨員選拔為村黨支部書(shū)記
（二）抓好農村基層黨員干部的教育培訓
堅持“分級負責、分層培訓”的原則，以黨校和市農村基層黨員干部培訓基地及村級組織活動(dòng)場(chǎng)所、黨員科技示范基地為主陣地，以農村現代遠程教育、黨員電化教育為主要載體，有計劃地對基層干部進(jìn)行培訓市委組織部、基層辦，市農業(yè)局等涉農部門(mén)繼續抓好農村基層干部的示范性培訓采取多種渠道解決黨員教育經(jīng)費，基層黨員干部教育經(jīng)費要列入各級財政預算
（三）建立健全農村基層工作機制
結合鄉鎮機構改革和政府職能轉變，完善科學(xué)決策和規范管理機制，構建協(xié)調高效運轉的鄉鎮黨委政府工作機制推行村級重大事項票決制、為民代理制、村干部任期和年度目標責任制、推行村委會(huì )向村黨組織報告工作制度等，規范村級事務(wù)管理鞏固和擴大先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，健全黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作制度，繼續推行黨員結對幫扶困難群眾、無(wú)職黨員設崗定責、黨員承諾制等，充分發(fā)揮黨員的先進(jìn)性作用
（四）積極實(shí)施“扶貧整建工程”
市委組織部、基層辦會(huì )同市扶貧辦及相關(guān)涉農部門(mén)，在全市重點(diǎn)選擇部分貧困村、黨員貧困戶(hù)和貧困群眾，實(shí)施“扶貧整建工程”農村基層組織建設工作通過(guò)“立體扶貧、整村推進(jìn)”，力爭在“十一五”期間使“扶貧整建工程”取得明顯成效，有20％的整建村跨入全市先進(jìn)村行列
（五）全面完成村級組織活動(dòng)場(chǎng)所建設任務(wù)
用兩年時(shí)間，集中解決605個(gè)村無(wú)活動(dòng)場(chǎng)所和活動(dòng)場(chǎng)所不達標的問(wèn)題按照分級負擔的.要求，落實(shí)配套資金；嚴格財經(jīng)紀律，統一管理使用資金，保證專(zhuān)款專(zhuān)用；嚴格執行政府采購制度、公開(kāi)公示制度、招投標和項目審計、驗收制度；嚴格工程質(zhì)量，加強質(zhì)量監理，加強監督檢查；嚴格資產(chǎn)管理，防止集體資產(chǎn)流失建成具備村“兩委”辦公、農民教育、科技服務(wù)和文化娛樂(lè )為一體的，具有綜合功能的活動(dòng)場(chǎng)所
（六）不斷增強農村基層組織服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的能力
指導鄉鎮積極轉變職能，依托職能站所，成立技術(shù)培訓、信息服務(wù)和產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)組織，建立示范基地、培訓基地，為農民提供政策、法律、科技、資金、市場(chǎng)、人才、信息等服務(wù)創(chuàng )新農村黨組織設置形式，逐步推廣“支部＋協(xié)會(huì )”工作模式，以黨支部為核心，以專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì )為紐帶，以廣大農戶(hù)為基礎，以?xún)?yōu)勢產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)品為依托，整合人、財、物、信息等資源，發(fā)揮黨組織服務(wù)農村經(jīng)濟的能力
建設工作計劃 篇8
一、指導思想
班級文化是指班級在學(xué)習、工作、生活中所形成的具有一定思想內涵和文化特征的班級形象和思想行為方式。班級文化是班級的一種風(fēng)尚、一種文化傳統，一種行為方式，它自覺(jué)或不自覺(jué)地通過(guò)一定的形式融會(huì )到班級同學(xué)的學(xué)習、工作、生活等各個(gè)方面中，形成一種良好地自覺(jué)地行為習慣，潛移默化地影響著(zhù)人們的行為。班級作為學(xué)校的基層單位，班級文化建設是校園文化建設的基礎，搞好班級文化建設，對于營(yíng)造良好的學(xué)習成才環(huán)境，促進(jìn)學(xué)生的身心的健康發(fā)展具有極其重要的作用。
二、班級文化建設具體要求。
第一，在班級中樹(shù)立牢固的班級文化意識，良好的班級文化不會(huì )自然而然地產(chǎn)生，需要通過(guò)各種形式的教育和灌輸，使學(xué)生們樹(shù)立健康的思想導向和牢固的班級文化意識。
第二、營(yíng)造良好的文化環(huán)境。班級環(huán)境對于班級文化的形成，具有潛移默化的作用。要采取各種形式營(yíng)造一個(gè)溫馨的文化氛圍。
第三、班級是由每個(gè)同學(xué)組成的。每個(gè)同學(xué)作為班級的成員，其言行舉止都會(huì )對周?chē)a(chǎn)生一定影響，良好的班級文化不僅應具有良好的環(huán)境，還應該體現在大多數學(xué)生的行動(dòng)之中。
第四、由于每個(gè)同學(xué)的思想水平和綜合素質(zhì)不同，會(huì )表現出一些差異，對少數落后的同學(xué)，應加強管理教育，使他們溶入班級的主流文化。
第五、班級文化體現在班級和學(xué)生的各個(gè)方面，表現為班級的良好的氛圍學(xué)生的良好的行為習慣，而這些學(xué)生的表現由于基礎不同，表現出一些差異，需要在日常學(xué)習、工作、生活中，逐步的鍛煉和養成。
第六、良好的班級文化具有較高的內涵，建設良好的班級文化不是一朝一夕的`事情，需要在實(shí)踐中逐步的加強和提高。
三、班級文化的內容
班級文化的內容主要有以下幾點(diǎn)：愛(ài)國主義精神、集體主義觀(guān)念(團隊精神)、紀律意識、勤奮學(xué)習、珍惜時(shí)間、整潔有序、團結互助等。
四、班級文化的具體措施
1、為班級布置良好的文化環(huán)境，使班級在精神面貌具有和諧的氣氛。我與學(xué)生一同在教室的前后墻上布置展示了如“靜下來(lái),鑄我實(shí)力;拼上去,亮我風(fēng)采”初三一班,夢(mèng)想飛揚的地方”等等句子來(lái)激勵同學(xué)不斷求知、進(jìn)取;布置英語(yǔ)角光榮榜等專(zhuān)欄.;學(xué)生成績(jì)取得進(jìn)步之時(shí)，在名字下方貼一只小狗，或者發(fā)一個(gè)小小的象征性的獎狀。還利用黑板報這一宣傳陣地等外部環(huán)境布置來(lái)發(fā)揮對學(xué)生潛移默化的教育作用。
2、布置激勵學(xué)生的比賽機制。教師后面墻上張貼“心靈之聲”，全班23人每人一心，心上標明姓名，學(xué)習目標等。讓學(xué)生在競賽中養成競爭意識。
3、注重學(xué)生責任感的培養，鼓勵學(xué)生發(fā)揮主人翁精神。教育學(xué)生具有民主與法制的觀(guān)念、有責任感、文明禮貌、教育學(xué)生學(xué)會(huì )關(guān)心他人。關(guān)心他人可以從關(guān)心自己的父母開(kāi)始，關(guān)心身邊的人，相互尊重、關(guān)心集體，關(guān)心學(xué)校，關(guān)心班級，關(guān)心國家的強盛和民族的興旺，關(guān)心人類(lèi)的前途命運，進(jìn)而關(guān)心我們賴(lài)以生存的地球上的環(huán)境污染、生態(tài)平衡、能源危機等問(wèn)題。教育學(xué)生以班級為家，積極主動(dòng)地布置并維護清新整潔的學(xué)習環(huán)境，形成良好的文化氛圍。每人為教室里的布置捐花草，請班長(cháng)做好詳細的記錄，明確分工，設置圖書(shū)角，制定班級借書(shū)制度。每個(gè)學(xué)生能主動(dòng)為班級準備缺少的東西，如美化環(huán)境的綠色植物，垃圾袋等，讓學(xué)生更有家的感覺(jué)，增強主人翁意識。
4、建設班級精神文化時(shí)注重誠信教育。引導學(xué)生說(shuō)老實(shí)話(huà)、辦老實(shí)事、做老實(shí)人，強化“誠信光榮，不誠信可恥”的道德觀(guān)念，形成誠信者人人夸，使學(xué)生們學(xué)習一些關(guān)于誠信的知識，引起學(xué)生對誠信問(wèn)題的關(guān)注。
5、建立班級公約，以此約束學(xué)生的言行。
為了使學(xué)生具有秩序觀(guān)念，能夠自覺(jué)維護各類(lèi)公共秩序，遵紀守法，制定切合實(shí)際的班級公約：
1)遵守學(xué)校、班級的各項常規制度，不遲到早退。
2)尊敬師長(cháng)，同學(xué)間和睦相處，共同發(fā)展。
3)愛(ài)護班級公共財產(chǎn)，主動(dòng)為班級添磚加瓦。
4)上課時(shí)，做到會(huì )認真傾聽(tīng)，會(huì )積極發(fā)言。自主學(xué)習，具有探究創(chuàng )新精神。
5)獨立完成各項作業(yè)，不抄襲，不遲交，考試講誠信，不作弊。
6)離開(kāi)教室，隨手關(guān)燈、門(mén)、窗，節約用水、用電。
7)集體活動(dòng)聽(tīng)從安排，積極參加，維護班級榮譽(yù)，為班級爭光。
班級文化建設將在環(huán)境中陶冶，在學(xué)生行動(dòng)中體現，在教育中灌輸，在管理中強化，在日常中養成，在實(shí)踐中提高。
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