小學(xué)第二學(xué)期工作計劃
思想引領(lǐng)
以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,貫徹落實(shí)縣教育工作會(huì )議精神及《××縣2010年教育工作意見(jiàn)》；以教師的主動(dòng)發(fā)展，促進(jìn)學(xué)生的生動(dòng)發(fā)展，實(shí)現學(xué)校的快速發(fā)展。
追求理念
工作務(wù)實(shí)、管理精致、努力發(fā)展。
主要目標
加強學(xué)校規范管理；探索高效課堂新模式，營(yíng)造科研氛圍，突出師德師風(fēng)建
設，努力提高教師素質(zhì)；繼續校本課程的開(kāi)發(fā)，加快學(xué)校特色建設；加大安全工作力度，追求優(yōu)質(zhì)服務(wù)。在全面提高教育教學(xué)質(zhì)量上實(shí)現新突破。
重點(diǎn)工作
一、努力實(shí)現學(xué)校管理的規范、精致。
1.繼續認真執行《江蘇省中小學(xué)管理規范》，從小事做起，細化工作要求，將執行“三定一規范”作為工作重點(diǎn)。
2.充分發(fā)揮學(xué)校行政力量，繼續將網(wǎng)行政例會(huì )正�；�，努力提高行政人員管理能力，要求行政管理做到“兩有”：有想法、有思路；“三勤”：勤查、勤說(shuō)、勤做。
3.要求全體教職工認真執行學(xué)校已經(jīng)制定的各種規章制度及各類(lèi)安排，積極參加鎮教辦組織的一月一片的“學(xué)校管理、學(xué)校文化、特色建設”等巡禮活動(dòng)。
二、以扎實(shí)舉措，促教師的主動(dòng)發(fā)展與學(xué)生的生動(dòng)發(fā)展。
4.組織教師認真、反復學(xué)習《人民教育》2009年第21期所介紹的河南省沁陽(yáng)市永威學(xué)校的課改經(jīng)驗:解放“學(xué)習力” ——蔡林森“先學(xué)后教，當堂訓練”的`背后, 思考高效課堂模式的建立，不讓每一個(gè)學(xué)生的大腦偷懶，給孩子主動(dòng)求知、自我發(fā)展的自由，把傳統的講授式教學(xué)模式徹底推翻。
5.繼續實(shí)施教科研一體化工程。推進(jìn)“微型課題”的申報和研究，爭取有一到兩個(gè)縣級微型課題結題，并組織年輕教師繼續申報。推行課堂觀(guān)察與診斷行動(dòng)。認真組織好各級各類(lèi)的論文評比工作，提高參與率。制定教師年度的教育科研成果目標，力爭所有老師本學(xué)期都有文章發(fā)表或獲獎。
6.抓好師德教育，貫徹落實(shí)新頒《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》，繼續深入推進(jìn)豐利鎮師德建設“三三四四”工程（三心——一顆誠心對事心、一片愛(ài)心給學(xué)生、高度責任心對工作。三講——講文明話(huà)，不講粗話(huà)、臟話(huà)；講真心話(huà)，不口是心非講違心的話(huà)；講熱情話(huà)，不講諷刺挖苦的話(huà)。四不失——不失言、不失禮、不失信、不失手。四不準——不準違背課程計劃，隨意增減變更課程課時(shí)；不準網(wǎng)不完成所任學(xué)科的教學(xué)任務(wù)；不準違反教學(xué)規律隨意增加學(xué)生的在校時(shí)間；不準無(wú)計劃布置作業(yè)，加重學(xué)生的課業(yè)負擔）。
7.抓實(shí)校本研修，切實(shí)關(guān)注全體教師成長(cháng)。積極組織本校青年教師、中老年教師、行政人員參加鎮“成長(cháng)杯、成才杯、管理杯”教學(xué)比賽。
8.抓實(shí)教學(xué)研究，堅持教學(xué)“六認真”，及時(shí)做好月查，切實(shí)提高行政聽(tīng)課校長(cháng)點(diǎn)評的實(shí)效。認真落實(shí)學(xué)校教學(xué)研究活動(dòng)，使有效教學(xué)的研究常態(tài)化，積極迎接鎮、縣的視導工作。
9.在2010年這一“讀書(shū)年”中，我校將積極推進(jìn)“書(shū)香校園”活動(dòng)，積極組織師生圖書(shū)借閱，定期開(kāi)展讀書(shū)交流。認真組織學(xué)生參加閱讀考級，積極參與“新教育實(shí)驗”，開(kāi)展“晨誦、午讀、暮省”活動(dòng)。
10.豐富學(xué)生藝體活動(dòng)，堅持少先隊組織的每周一歌活動(dòng)；扎實(shí)開(kāi)展“快樂(lè )大課間”活動(dòng)；具體落實(shí)體育藝術(shù)“2+1”工程，促進(jìn)學(xué)生生動(dòng)快樂(lè )的成長(cháng)。
三、以校本課程開(kāi)發(fā)，推進(jìn)學(xué)校特色發(fā)展
11.本學(xué)期我校將繼續圍繞“以排球活動(dòng)為載體，促學(xué)生健康成長(cháng)”這一學(xué)校特色建設目標，營(yíng)造校園排球文化氛圍，繼續《快樂(lè )小排球》校本課程的開(kāi)發(fā)，構建以排球為主的良好健身氛圍,關(guān)注學(xué)生體育精神的培養與發(fā)展,努力把學(xué)校的排球文化建設成為學(xué)生心智成長(cháng)的精神家園。
四、抓作風(fēng)效能建設，引領(lǐng)學(xué)校和諧發(fā)展
12.提高服務(wù)意識，倡導“校長(cháng)服務(wù)教師，教師服務(wù)學(xué)生”的風(fēng)氣，行政人員要做到“知行合一”要知不足、知民意、知實(shí)情，要關(guān)注行動(dòng)、突出實(shí)踐。
13.厲行勤儉節約，力戒鋪張浪費，倡導節約從小事做起，要求每天各辦公室值班老師在每天下班時(shí)一定要做好“四關(guān)”，關(guān)燈關(guān)飲水機關(guān)電腦關(guān)門(mén)窗。
14.高度重視教育宣傳工作。立體展現學(xué)校各部門(mén)各個(gè)工作環(huán)節的情況，做到每周在××教育網(wǎng)基層動(dòng)態(tài)中有信息報導。
15.加大學(xué)校安全工作力度，全面落實(shí)安全穩定責任制，加強安全和法制教育，積極創(chuàng )建市、縣“最安全學(xué)校”。
16.切實(shí)加強學(xué)校食堂管理，明確責任，讓師生滿(mǎn)意，確保校內和諧穩定。
逐月部署：
二月份：
1、組織集體備課，互閱、評比教師寒假作業(yè)。
2、制定并公布學(xué)校各部門(mén)工作計劃。
3、召開(kāi)教師會(huì )，學(xué)習縣局09工作意見(jiàn)，部署新學(xué)期工作。
4、迎接縣開(kāi)學(xué)檢查。
5、校人簽訂安全等責任書(shū)。
6、迎接鎮開(kāi)學(xué)督導。
7、組織績(jì)效考核。
8、書(shū)法考級報名。
三月份：
1、 根據本校情況申報鎮級教研活動(dòng)。
2、 慶祝“三八”婦女節。
3、 選拔運動(dòng)員并進(jìn)行訓練。
4、 組織教師參加“黃海潮”優(yōu)課遴選。
5、 收繳小學(xué)“黃海潮”論文。
6、 組織青年教師參加鎮“成才杯”教學(xué)比賽。
7、 迎接鎮教學(xué)視導。
8、 落實(shí)校本課程及學(xué)校特色建設相關(guān)工作。
四月份：
1、 舉行清明節祭掃烈士墓活動(dòng)。
2、 迎接鎮教學(xué)視導和質(zhì)量抽測。
3、 組織中年教師參加鎮“成長(cháng)杯”教學(xué)比賽。
4、 迎接鎮豐利片“學(xué)校管理、學(xué)校文化、特色建設”巡禮活動(dòng)。
5、 鎮運動(dòng)會(huì )。
6、 期中督導、小結。
五月份：
1、 安排好“五一”假。
2、 組織教師參加鎮“展師德魅力，塑幸福人生”演講比賽。
3、 團隊活動(dòng)觀(guān)摩評比。
4、 鎮校分別組織讀書(shū)考學(xué)。
5、 行政人員“管理杯”教學(xué)比賽。
六月份：
1、 組織節目參加鎮中小學(xué)文藝演出。
2、 選拔學(xué)生參加鎮中小學(xué)生“2+1”能力比賽。
3、 組織小學(xué)畢業(yè)考試。
4、 期末督導、小結。
5、 期末學(xué)生素質(zhì)測試。
6、 讀書(shū)考級。
7、 送繳學(xué)校行政人員讀書(shū)、備課、聽(tīng)課筆記、校長(cháng)點(diǎn)評課材料。
七月份：
1、 做好各項學(xué)期結束工作。
2、 期末質(zhì)量分析。
3、 安排好暑期活動(dòng)。
4、 教師考學(xué)。
5、 收繳各項資料、表冊。
6、 慰問(wèn)老干部。
7、 組織申報并評選學(xué)年度鎮級先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。
8、 安排有關(guān)班主任和教學(xué)人員工作考核。
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