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工作總結及工作計劃

時(shí)間:2020-12-07 12:36:25 2021年工作總結 我要投稿

2017工作總結及2017工作計劃范文

  光陰似箭,日月如梭。眨眼間,時(shí)間像一匹飛馳的駿馬,從我們的身邊飛逝而去。今天小編給大家為您整理了2017工作總結及2017工作計劃,希望對大家有所幫助。

2017工作總結及2017工作計劃范文

  2017工作總結及2017工作計劃范文一:

  暑假經(jīng)營(yíng)的最佳時(shí)節,忙碌的六十天漸至已到八月月末,隨著(zhù)大、中、小學(xué)開(kāi)學(xué)的到來(lái)即將拉下結束的大幕,回顧這個(gè)月工作的過(guò)程,有收獲有不足也有遺憾,八月份工作的具體概況如下。

  在本月中作為揚州市政府極為關(guān)注重視的:中央文明辦對揚州文明衛生城市的綜合工作復查,對服務(wù)行業(yè)提出了更高更加明確的要求:誠信經(jīng)營(yíng),提升行業(yè)素養,創(chuàng )造舒適優(yōu)越的環(huán)境,給予規范標準的服務(wù)。我們店座落在繁華的文昌商圈,作為精神文明窗口,一個(gè)社會(huì )格為關(guān)注的焦點(diǎn),我們明確工作方向和目標:通過(guò)我們在工作中用心盡心的努力付出,去更好更真實(shí)的體現我們公司的經(jīng)營(yíng)宗旨和經(jīng)營(yíng)理念,通過(guò)我們在工作中真真切切的言行去爭榮,去更進(jìn)一步的再次提高店面形象,達到經(jīng)濟效益和社會(huì )效應的雙贏(yíng)。

  經(jīng)營(yíng):經(jīng)營(yíng)之難一直是我們當前思量的問(wèn)題,(1)面對市場(chǎng)的發(fā)展,眾商家都想在經(jīng)營(yíng)的最佳時(shí)節,攢足人氣之旺賺足業(yè)績(jì)之缽,競爭是越發(fā)的酷熱,在經(jīng)營(yíng)營(yíng)銷(xiāo)上的策略更是不斷出新推舊,作為電玩行業(yè)的我們同樣如此,競爭是日益的明朗與激烈,如何能更好的應對競爭做到平衡,避其競爭的碰撞,在經(jīng)營(yíng)思路上我們格為謹慎,結合大業(yè)態(tài)之利發(fā)揮自己優(yōu)勢力爭市場(chǎng)份額。

  工作中我們必將拼盡全力,七月份的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)并沒(méi)有達到我們在月初制定的營(yíng)收計劃目標之內,然而經(jīng)營(yíng)最佳時(shí)機又僅剩一個(gè)月,加之政府創(chuàng )衛工作的復查給經(jīng)營(yíng)帶來(lái)了一定的干擾,如何能抓好能爭創(chuàng ),八月份的經(jīng)營(yíng)對于我們來(lái)說(shuō)非常重要,月初開(kāi)局我們就對前臺的銷(xiāo)售更加注重不敢有松懈,要求做到認真熱情接待的做好每一筆銷(xiāo)售,重心以前臺實(shí)體銷(xiāo)售為主,只保留店面兩個(gè)互動(dòng)優(yōu)惠套餐銷(xiāo)售為鋪,最大的爭取營(yíng)收業(yè)績(jì)達到制定目標,兩個(gè)互動(dòng)優(yōu)惠套餐。

  合作同盟的西部牛排及世紀影城的套票銷(xiāo)售,一直作為我們店業(yè)績(jì)增收的主體,消費群的主流是家庭及學(xué)生團體的聚會(huì ) ,二次消費的業(yè)績(jì)增收同時(shí)給我們帶來(lái)的是更多更好的宣傳效應 (2)成本支出的降低,部分工作可以靈活性的掌控但要求我們必須用心,重點(diǎn)問(wèn)題如禮品采購的成本在日益加大,如何在經(jīng)營(yíng)中尋求其它途徑進(jìn)行擋拆,轉移分流達到降低成本,轉換的過(guò)程中必須權衡好我們商家與賓客的利益點(diǎn),同時(shí)逐步減小對我們現有工作的牽制,這是我們以下值得思慮的重要工作.

  管理: 在經(jīng)營(yíng)的旺季,管理工作的首要就是要求提高各項工作的安全系數,確保場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)的平穩性,工作有計劃,每日應對場(chǎng)所的繁忙事務(wù)性工作, 能夠合理分配有效安排, 做到忙而不亂、忙而又序,應對突發(fā)事情和客訴做到預防及正確處理, 此次三樓的整體重新裝修也給店面工作增加一定的負重。

  通過(guò)團隊的用心努力工作,之以在此次揚州文明衛生城的復查工作中,我們店受到了上級多個(gè)部門(mén)表?yè)P,門(mén)店經(jīng)理黃瑋在本月的工作中表現出了較強的責任心,較強的工作跟進(jìn)度,將團隊的凝聚力與協(xié)作力發(fā)揮到最大,帶領(lǐng)團隊拼搏奮進(jìn),值得表?yè)P團隊更值得表?yè)P,工作中的不足,還是在細節中,容易忽視細節中一些小處,工作無(wú)大小,小處更能體現反應出我們的工作是否到位是否規范,在淡季的九月中,我們將認真總結這兩月工作上的不足,自檢改進(jìn)。

  思想:兩個(gè)月的緊張奮斗,接下來(lái)是總結全面工作反思不足,平靜理性的對待經(jīng)營(yíng)上的競爭,加強約束執行管理上的規范,保持心態(tài)謹記店面發(fā)展的平穩性和安全性,提升工作節奏,雖是進(jìn)入淡季但現在要解決處理的工作還是比較多,每天必須完成當日工作計劃,加強學(xué)習提高認知,不知道不清楚困難和障礙的存在,工作就忙而無(wú)用碌而不為,公司的生存與發(fā)展得不到良好循環(huán),一切的一切都是空忙。

  工作計劃:

  (1) 經(jīng)營(yíng):合作商家的拓展 ,與五樓的名家漢拿山美食就合作一事,正在接洽商談中,名家漢拿山是品牌連鎖,消費人氣指數比較旺,以年輕消費群為主體,有可合作的共享資源。早在20xx年就雙方合作事宜,因當時(shí)在利益的分配比例上達不成共識而告流敗,隨著(zhù)現在競爭的加劇,看到我店與西部牛排長(cháng)期合作后所帶來(lái)的利益及效應,這次做出了主動(dòng)的讓步,我們將結合店面現有套餐,平衡區分利益點(diǎn),加大套餐的正常銷(xiāo)售運行。

  (2) 管理:通過(guò)周會(huì )認真總結這兩個(gè)月的工作上存在不足之處,進(jìn)行改進(jìn),從每個(gè)崗位每個(gè)區域嚴格三條開(kāi)始做起,進(jìn)一步加強工作的規范性。

  (3) 維修:兩個(gè)月的負荷運轉,機臺開(kāi)始進(jìn)入保養期需要認真維護,從20xx年到現在,部分機臺平時(shí)所出現的故障已傳遞信號,經(jīng)過(guò)反復調換試用,現有三臺設備需要更換部件,部件的購買(mǎi)申請及更換事由說(shuō)明將在下周遞交。

  (4)安排時(shí)間調研市場(chǎng),需求可拓展門(mén)店的店址。 針對現在時(shí)代廣場(chǎng)三樓的重新裝修后招商入駐的70%是時(shí)尚休閑品牌,接納面對的將是更多的年輕消費群體,同時(shí)也會(huì )給我們店帶來(lái)一定的連動(dòng)效應,我們將認真考慮省視現有的經(jīng)營(yíng)運行,計劃推出適當的優(yōu)惠活動(dòng),加以迎合。

  2017工作總結及2017工作計劃范文二:

  20xx年由于遭受?chē)H金融危機的沖擊,我們公司生產(chǎn)萎縮十分明顯,在此嚴峻條件下,我們公司員工上下一心群策群力沒(méi)有退避,迎難而上,也取得了一定的成績(jì)。我們首先狠抓原材料的質(zhì)量檢驗,并制訂合理有效的配方壓縮成本控制;其次,根據實(shí)際情況實(shí)施新工藝生產(chǎn),組織員工培訓掌握崗位技能,提高質(zhì)量生產(chǎn)意識;加強質(zhì)檢員車(chē)間質(zhì)量監管力度,積極發(fā)揮其在源頭控制管樁質(zhì)量的作用;進(jìn)一步健全節能制度與宣傳,積極開(kāi)展合理有效用能,實(shí)行可持續節能生產(chǎn)。

  (一)、狠抓原材料的質(zhì)量檢驗,壓縮成本控制

  1、制訂相關(guān)規章制度,建立和健全質(zhì)量保證體系,經(jīng)常督促和檢查試驗人員對規范、標準、規程的貫徹執行情況。

  2、組織試驗人員對進(jìn)廠(chǎng)的鋼材、砂石、水泥、外加劑、粉煤灰和煤等原材料進(jìn)行規定檢驗和試驗,對檢驗不合格的一律拒收,或上報公司領(lǐng)導降級使用。

  3、多進(jìn)行新技術(shù)、新工藝及新材料的研究、試驗,改進(jìn)并提出切實(shí)可行的配方交生產(chǎn)部實(shí)施。

  4、及時(shí)審閱檢驗報告和原始資料,經(jīng)常性地對各種試驗結果和產(chǎn)品質(zhì)量狀況進(jìn)行分析,提出合理的整改方案,以便正確地指導生產(chǎn)。

  5、加強試驗室管理,督促試驗人員正確使用儀器,注意定期對所用儀器設備進(jìn)行維護保養。

  6、加強計量設備的.管理,積極控制生產(chǎn)成本。

  7、及時(shí)準確地根據銷(xiāo)售部的要求做好各工地工程的原材料及砼試塊強度報告等相關(guān)資料。

  8、定期召開(kāi)質(zhì)量工作會(huì )議,有計劃有目的地對質(zhì)檢科人員進(jìn)行培訓學(xué)習。

  (二)、組織新工藝生產(chǎn),積極開(kāi)展崗位培訓學(xué)習

  1、管樁生產(chǎn)企業(yè)是一個(gè)勞動(dòng)密集型企業(yè),員工操作的熟練程度和操作質(zhì)量的好壞直接影響產(chǎn)品質(zhì)量,因此加強對相關(guān)人員的崗位培訓至關(guān)重要,特別是一些重點(diǎn)崗位,如滾焊、鐓頭、攪拌、張拉、離心、蒸養等。作為質(zhì)量管理人員,我們經(jīng)常深入生產(chǎn)現場(chǎng)進(jìn)行指導,發(fā)現和跟蹤生產(chǎn)中存在的問(wèn)題,并及時(shí)收集車(chē)間反饋的質(zhì)量信息,提出合適可行的方案和予以解決。

  2、管樁質(zhì)量是我們賴(lài)以生存的命脈,加強車(chē)間質(zhì)量管理,不斷提高員工的質(zhì)量生產(chǎn)意識尤為重要。由于操作時(shí)的一個(gè)小疏忽,往往會(huì )帶來(lái)無(wú)可挽回的損失,如一個(gè)張拉螺絲因為滑牙沒(méi)有被及時(shí)發(fā)現,在張拉時(shí)因為受力不均勻就造成了端板傾斜,一個(gè)螺絲的價(jià)值跟一條管樁相比是如此懸殊。由此可見(jiàn)鮮明的質(zhì)量意識決定著(zhù)一個(gè)公司的興衰存亡。

  (三)、加強車(chē)間質(zhì)量監管力度,盡力減少廢次品的產(chǎn)生

  1、20xx年公司管樁總產(chǎn)量為384464米,其中責廢1701米,占總產(chǎn)量的

  4。4‰;客廢377米,綜廢率為5。4‰,管樁合格率為99。5%。數據表明,責廢管樁問(wèn)題主要體現在如下幾個(gè)方面:管樁合縫漏漿、兩端缺料、端板傾斜和樁頭空洞蜂窩;而客廢管樁僅端板傾斜就占80。1%。責廢中合縫漏漿占36。5%,主要的原因是清模不到位,合模時(shí)仍留有間隙,在高速離心時(shí)根本彌補不了;其次與合模時(shí)螺絲缺損打不緊打不全有關(guān),另外因止漿不良也會(huì )造成;管樁缺料占16。4%,造成的主要原因是鋪料不均勻和兩端沒(méi)有很好地插料所致;端板傾斜占14。8%,造成這種缺陷的主要原因一是端板材質(zhì)達不到標準設計要求,二是由于偏心張拉(螺絲滑牙,張拉板內側未清理干凈,籠筋與鋼模不垂直);空洞蜂窩占9。9%,主要是由于砼料太干高速離心時(shí)因為樁頭空氣排不出去造成。綜上所述,這些缺陷有一部分完全是可以避免的,一方面是我們在車(chē)間的質(zhì)量監管力度不夠,未能有效阻止缺陷的產(chǎn)生,關(guān)于這點(diǎn)我們今后必須加強。

  2、我們要求質(zhì)檢本著(zhù)公開(kāi)、公正、公平的原則,嚴格認真執行產(chǎn)品評判標準,對所有管樁逐一認真檢查,并努力做好商標的印刷和填寫(xiě)及外觀(guān)質(zhì)量檢驗表的記錄工作,同時(shí),主動(dòng)參與車(chē)間質(zhì)量管理,不斷加強巡檢力度,堅決不讓問(wèn)題流入到下一道工序。

  3、質(zhì)檢員在進(jìn)行工序檢查時(shí),一旦發(fā)現質(zhì)量問(wèn)題或質(zhì)量隱患應及時(shí)下令操作工停止繼續操作并作出整改,以杜絕和減少質(zhì)量事故的發(fā)生。

  4、歷史的經(jīng)驗告訴我們,產(chǎn)量攀升時(shí)最大的問(wèn)題是與質(zhì)量的矛盾問(wèn)題。今年管樁質(zhì)量相較去年還是有不少進(jìn)步,過(guò)去生產(chǎn)不能有效受控,而質(zhì)量監控又不能及時(shí)反映質(zhì)量狀況,質(zhì)量狀態(tài)缺乏質(zhì)量的數據評價(jià),未能有針對性地解決問(wèn)題,導致在生產(chǎn)過(guò)程中不清楚質(zhì)量水平,不能自我約束,自我控制,導致管樁脫模以后才暴露出大量的問(wèn)題;谇败(chē)之鑒,20xx年我們采取動(dòng)態(tài)檢查質(zhì)量,動(dòng)態(tài)評定質(zhì)量,動(dòng)態(tài)解決質(zhì)量問(wèn)題,要求質(zhì)檢員平常多巡檢多指導,并及時(shí)向上匯報車(chē)間質(zhì)量狀況,不但要注意管樁的外在質(zhì)量,還要注意管樁的內在質(zhì)量,總之要使管樁質(zhì)量可控。對應這種想法,我們采用了動(dòng)態(tài)質(zhì)量與碰頭制度,解決當天現場(chǎng)發(fā)生的和潛在要發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題;針對管樁存在的缺陷適時(shí)分析出質(zhì)量的狀態(tài)和要改進(jìn)的方面,并及時(shí)將之反饋到生產(chǎn)部門(mén),落實(shí)到一線(xiàn)操作工身上。

  5、對質(zhì)檢員我們強調控制的重點(diǎn),一是滾焊焊點(diǎn)和散籠的檢查,發(fā)現散籠的明令相關(guān)責任人及時(shí)整改,直至符合規范為止;二是督促裝配人員對張拉螺絲仔細檢查;三是多關(guān)注清模,四是喂料合模,另外還有張拉、離心及管樁養護。

  (四)、合理有效用能,降低能源消耗

  1、繼續加大節能宣傳力度,提高員工節能意識,避免不必要的資源浪費。

  2、進(jìn)一步加大節能技改力度,積極開(kāi)展合理有效利用能源,為公司創(chuàng )造更多效益。

  3.20xx年我們努力健全了節能管理制度,通過(guò)一系列的節能措施,取得了階段性的成果,20xx年1月我們已經(jīng)順利通過(guò)20xx年度市節能示范企業(yè)的考核和驗收。

  20xx年的工作計劃

  20xx年是我們面臨重大挑戰的關(guān)鍵,我們必須在管樁質(zhì)量上做好文章。主要有如下幾點(diǎn):

  1、全方位狠抓質(zhì)量管理,嚴格把好原材料的檢驗關(guān),對不合格的堅決拒收,爭取在源頭把不利因素降至最低。

  2、在現有條件的制約下,努力挖掘摸索最合理的工藝規范,制訂合理的配方和先進(jìn)有效的離心工藝,保證管樁強度持續提高。

  3、進(jìn)一步完善車(chē)間質(zhì)量監控,加大質(zhì)檢員的巡檢力度,積極發(fā)揮其車(chē)間質(zhì)量管理的作用。

  4、抓好產(chǎn)量的質(zhì)量穩定和質(zhì)量穩中提高工作。

  5、針對原有電機與離心機匹配不太合理,調速功能欠缺,應繼續加大節能技改力度,逐步將剩余5臺110kw直流電機更換成57kw交流電機,并通過(guò)變頻措施增進(jìn)調速功能。

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