辦公室半年工作總結個(gè)人
總結是對過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀(guān)評價(jià)的書(shū)面材料，它可以促使我們思考，因此，讓我們寫(xiě)一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？下面是小編精心整理的辦公室半年工作總結個(gè)人，希望能夠幫助到大家。
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇1
xx年上半年xxx辦公室在公司領(lǐng)導的關(guān)心和支持下在公司所屬各部門(mén)的積極配合及大力協(xié)助下辦公室全體員工團結協(xié)作，克服重重困難和壓力，以“團結、求實(shí)、誠信、高效”的工作作風(fēng)，使得工作穩步發(fā)展。上半年，我們始終堅持服務(wù)到位，保障有力的工作宗旨，以高昂的工作熱情敬業(yè)的工作態(tài)度做了以下幾方面工作。
一、加強材料采購管理，完善采購程序
�、痹诠靖鞑块T(mén)的配合下在原來(lái)的基礎上進(jìn)一步完善了材料采購程序。過(guò)去在材料還存在操作不規范，監管不力的地方，今后要進(jìn)一步規范操作程序，切實(shí)為公司節約成本。
�、矊�(shí)行了嚴格的材料采購申報審批制后，由項目管理人員審核，統一到公司主管領(lǐng)導審核批準，再由采購人員進(jìn)行詢(xún)價(jià)做到先請示后購買(mǎi)。材料采購工作，從計劃采購保管進(jìn)庫入庫需要做大量工作，通過(guò)這種方式，減少了因盲目采購引起的不必要的浪費。
二、強化基礎管理，把安全工作做為重中之重
�、睆闹贫壬霞訌姽芾�，把工作做到實(shí)處，特別是安全工作，是我們工作的一個(gè)重點(diǎn)，我們深深意識到安全工作責任重于泰山，始終把安全工作放在首位，強調把“安全第一，預防為主”的方針落實(shí)到實(shí)處，提高人員的安全意識。
�、捕酱亳{駛員及時(shí)了解所駕駛車(chē)輛的運行情況，做好車(chē)輛的維護和保養，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)維修，不開(kāi)帶病車(chē)，并留有詳細記錄。合理安排出車(chē)時(shí)間，嚴格執行派車(chē)制度，確保上班時(shí)間不私自出車(chē)，嚴禁非駕駛員私自駕駛車(chē)輛。
三、加強人力資源管理，做好人員的調配工作
�、眡x年xxx項目開(kāi)工以來(lái)，工地進(jìn)場(chǎng)勞力人數據不完全統計為：xxx人，其中管理人員：xx人，公司為高空及相關(guān)作業(yè)人員提供了團體意外傷害附加傷害醫療保險：共計xxx人。
�、矠樘岣吖竟芾硭�、增強公司實(shí)力適應公司的發(fā)展，公司新增員工：司機兩名，財務(wù)部經(jīng)理一名，工程部技術(shù)人員三名。
�、匙龊霉さ厝藛T統計，工人退場(chǎng)后，核實(shí)退場(chǎng)手續是否齊全，照章辦事。
四、做好日常管理，為公司發(fā)展服務(wù)。
提高后勤服務(wù)水平、加強團隊合作意識。辦公室全體員工能夠樹(shù)立為公司為項目服務(wù)的思想，與各部門(mén)相互配合，協(xié)調發(fā)展。具備工作熱情，提高工作效率，為公司服務(wù)，切實(shí)為領(lǐng)導分憂(yōu)。在日常管理中我們主要從以下幾個(gè)方面入手：
1、嚴格員工考勤制度通過(guò)對員工的考勤，全面了解員工的出勤及調休、病事假情況，為員工的`崗位流動(dòng)、病假工資、醫療費用及相關(guān)福利待遇工資發(fā)放等提供依據。
2、實(shí)行每周例會(huì )制度，總結上一周生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況及安排下周的工作。加強公司各部門(mén)的管理制度、獎懲辦法相關(guān)表格及對外行文格式的統一。
3、辦公用品做到領(lǐng)物有登記，收交有記載，借出要登記，損壞要賠償。辦公桌椅門(mén)窗及電腦打印設備等，做到及時(shí)維修和保養。
4、密切聯(lián)系辦事處及工地項目部做好上傳下達、下情上傳工作。努力做好橋梁紐帶作用。
半年來(lái)，經(jīng)過(guò)辦公室全體人員的努力，在與各部門(mén)的積極配合下，很好的完成了以上各項工作任務(wù)，但問(wèn)題還是有的，主要表現在以下兩個(gè)方面，這也將是我們今后工作需要努力的方向：
一方面對安全生產(chǎn)、安全行車(chē)的監管力度不夠，非司機在未經(jīng)允許的情況下仍擅自使用車(chē)輛，對車(chē)輛保養不夠，對車(chē)輛造成損失增加修理費用；另一方面還存在材料供應計劃不嚴謹等問(wèn)題。
這就要求我們在下半年的工作中：
1、切實(shí)加強對安全生產(chǎn)、安全行車(chē)的監管。
2、材料采購進(jìn)一步規范操作程序，加強監管力度。
3、進(jìn)一步加強人力資源管理，堅持“留住人才，用好人才”的方針使得公司各項工作正規化。
4、牢固樹(shù)立為公司為項目服務(wù)的思想，提高后勤的服務(wù)能力、凝聚能力、團隊合作能力，為公司的發(fā)展做出貢獻。
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇2
回顧這半年來(lái)的工作，我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)半年來(lái)的學(xué)習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現將半年來(lái)的工作情況總結如下：
一、辦公室的日常管理工作
辦公室對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動(dòng)各項工作朝著(zhù)既定目標前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，在文件起草、提供調研資料、數量都要為決策提供一些有益的資料，數據。有文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉、會(huì )議安排、迎來(lái)送往及用車(chē)管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著(zhù)落。
1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開(kāi)始，需要辦理相關(guān)的手續及證件。我利用自己在xx部門(mén)工作多年，部門(mén)熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類(lèi)證件。通過(guò)多方努力，我只用了月余時(shí)間，辦好了xxx證書(shū)、項目立項手續xxxx產(chǎn)權證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門(mén)的協(xié)調作用。
2、及時(shí)了解xxxxx情況，為領(lǐng)導決策提供依據。作為xxxxx企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開(kāi)發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到xx、xx拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時(shí)將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問(wèn)題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導在最短時(shí)間內掌握了xxxxxx及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎上進(jìn)一步安排交付工作。
3、積極響應公司號召，深入開(kāi)展市場(chǎng)調研工作。根據公司（0x號辦公會(huì )議精神要求，我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價(jià)格、市場(chǎng)需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場(chǎng)調查。先后到土地、建設、房管部門(mén)詳細了解近年房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)各項數據指標，走訪(fǎng)了一些商業(yè)部門(mén)如xx，xx又到xx花園、xx花園、xx小區調查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區位優(yōu)勢提出
“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現區位、統籌兼顧”開(kāi)發(fā)個(gè)人設想。
4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會(huì )議的記錄、整理和會(huì )議紀要提煉，并負責對會(huì )議有關(guān)決議的實(shí)施。認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書(shū)整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導在制訂的各項規章制度基礎上進(jìn)一步補充、完善各項規章制度。及時(shí)傳達貫徹公司有關(guān)會(huì )議、文件、批示精神。
5、落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資管理和員工的考勤控制監督工作，根據人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同，按照有關(guān)規定，到勞動(dòng)管理部門(mén)辦好繳納社保（養老保險、失業(yè)保險、醫療保險）的各項手續。體現公司的規范性，解決員工的后顧之憂(yōu)。
6、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實(shí)做好公司通訊費、招待費、水電費、車(chē)輛使用及饋贈品登記手續，嚴格按照程序核定使用標準。
7、做好公司董事會(huì )及其他各種會(huì )議的后勤服務(wù)工作。董事會(huì )在xxxx召開(kāi)期間，認真做好會(huì )場(chǎng)布置、食宿安排工作。落實(shí)好各種會(huì )議的會(huì )前準備、會(huì )議資料等工作。
二、加強自身學(xué)習
提高業(yè)務(wù)水平由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習，向書(shū)本學(xué)習、向周?chē)念I(lǐng)導學(xué)習，向同事學(xué)習，這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面，經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作，認真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動(dòng)性，具備較強的專(zhuān)業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、存在的問(wèn)題和今后努力方向半年來(lái)
本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，取得了一些成績(jì)，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現在：第一，辦公室主任對我而言是一個(gè)新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高；第二，有些工作還不夠過(guò)細，一些工作協(xié)調的不是十分到位；第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。
在新的一年里，自己決心認真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：第一，加強學(xué)習，拓寬知識面。努力學(xué)習房產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò )、走向的了解，加強周?chē)h(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習，要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數；第二，本著(zhù)實(shí)事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領(lǐng)導的助手；第三，注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門(mén)工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門(mén)的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值，力爭取得更大的工作成績(jì)。
資環(huán)院本學(xué)期的工作已經(jīng)接近尾聲，辦公室的工作也即將結束�，F對本學(xué)期的`工作情況做一下總結：
我院辦公室包括素質(zhì)拓展辦與辦公室兩個(gè)部門(mén)。前者主要負責資環(huán)院素質(zhì)拓展活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程當中的各項事務(wù)及結束后的蓋章工作，后者主要負責團總支及學(xué)生會(huì )各部門(mén)各種材料的存檔管理，同時(shí)協(xié)助團總支老師開(kāi)展日常工作。兩個(gè)部門(mén)本學(xué)期的工作情況總結如下：、
拓展辦方面：我院本學(xué)期素質(zhì)拓展活動(dòng)開(kāi)辦的非常成功�；顒�(dòng)內容豐富多彩，內容包括了政治、心理、體育、娛樂(lè )、創(chuàng )業(yè)、外語(yǔ)等各個(gè)方面。辦公室工作人員在活動(dòng)舉辦過(guò)程當中，認真負責、嚴格監督，協(xié)助活動(dòng)承辦者成功舉辦活動(dòng)。在活動(dòng)結束后的蓋章過(guò)程當中，工作人員一絲不茍，嚴格把關(guān)，保證所蓋的每一個(gè)章都公平公正，保證了同學(xué)們在素質(zhì)拓展活動(dòng)過(guò)程當中真實(shí)的提高了自己。
辦公室方面：辦公室的工作人員在檔案管理方面認真細致，努力不讓一份檔案出現錯誤，保證了各部門(mén)在材料方面的齊全完備。同時(shí)，本學(xué)期各部門(mén)負責人能夠及時(shí)的將各種資料上交、存檔，也對辦公室工作的開(kāi)展有很大的幫助。辦公室工作人員在協(xié)助團總支老師開(kāi)展工作的過(guò)程當中熱情認真，盡職盡責，在我院各項 工作的開(kāi)展過(guò)程當中起了一定協(xié)助作用。
回首本個(gè)學(xué)期，我院各項工作都開(kāi)展的紅紅火火，為資環(huán)院在全校樹(shù)立良好形象起了很大的作用。辦公室在全院工作的 開(kāi)展過(guò)程當中，盡職盡責、嚴謹務(wù)實(shí)，為全院的工作出了自己的一份力。但在工作過(guò)程當中，也存在一定的問(wèn)題及紕漏之處，望老師和廣大同學(xué)給予批評指正。
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇3
上半年，辦公室在院黨組和市院辦公室的正確領(lǐng)導下，本著(zhù)服務(wù)上級、服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)干警、服務(wù)全院的宗旨，依照辦公室目標考評實(shí)施細則，以參與政務(wù)，管理事務(wù)，搞好服務(wù)為工作指針，愛(ài)崗敬業(yè)，努力工作，較好地完成了各項本職工作任務(wù)。
一、上半年主要工作
半年來(lái)，辦公室在院領(lǐng)導的領(lǐng)導下，為提高庭院環(huán)境，我們在原有的基礎上，在庭院綠化建設上下了大功夫，栽植了樹(shù)木100余珠，既綠化了庭院，又美化了辦公環(huán)境，使院容院貌有了很大的改變。
在后勤服務(wù)保障方面，后勤保障是否及時(shí)，直接影響著(zhù)各項檢察業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展。在這一點(diǎn)上辦公室人員一定要保證打字、復印設備的完好，不影響辦案工作，通勤車(chē)守點(diǎn)守時(shí)，每天按時(shí)接送上下班通勤，飲水機保證每天都有水，使干警每天都能喝到冷熱適當的.礦泉水。在今年年初開(kāi)通了三級網(wǎng)，使我院的辦公、辦案達到各地互通的水平。
在統計報表、以及財務(wù)工作方面，由于進(jìn)一步加強了和部門(mén)之間的協(xié)調，加大了對內勤工作的調度，各部門(mén)都了解了統計報表工作的重要性，重視了業(yè)務(wù)統計工作，在源頭上確保了統計內容的準確性，檢察統計工作實(shí)現了報表的“零差錯。財務(wù)工作也做到“收支兩條線(xiàn)”，做到賬面清楚，沒(méi)有截留、挪用和設立小金庫行為。遵守廉潔自律規定，沒(méi)有拖欠公款或利用職權將公款外借行為，財務(wù)收支全部納入財務(wù)統一管理，沒(méi)有公款私存和設帳外帳等行為。在上半年，我院購置了固定資產(chǎn)軟件，現已基本上對固定資產(chǎn)錄入完畢。
檔案管理工作方面，在這半年來(lái)，辦公室人員對檔案室里1000多本檔案進(jìn)行了重新的整理，使調檔、查閱檔案更加方便、快捷。而且辦公室購買(mǎi)了檔案軟件以及財務(wù)軟件，正在將檔案錄入微機，完成真正的微機管理。
技術(shù)方面，我院的技術(shù)信息每月都能按照省院、市院的要求上報，并且能夠做到準確、及時(shí)。而且在院里經(jīng)費非常緊張的情況下，擠出資金購置了機要通道設備。
二、存在的問(wèn)題和不足
上半年，辦公室雖然完成了上半年的工作任務(wù)，但還存在許多不足。比如時(shí)間觀(guān)念不強、工作拖拉。很多工作都拖到了月末，檢察信息沒(méi)有向深度發(fā)掘，上報有價(jià)值的東西少等等。
三、下半年工作打算
1、按照市院今年《工作考評細則》的要求，認真實(shí)施目標管理措施，提高信息、簡(jiǎn)報的質(zhì)量，增加數量。使簡(jiǎn)報、信息報送在采用實(shí)現歷史性突破。
2、嚴格遵守和執行檢察紀律，保證干警無(wú)違紀、無(wú)違法、無(wú)事故。
3、全年提高干警的整體素質(zhì)，進(jìn)一步加強隊伍建設，以適應不斷發(fā)展的檢察工作需要。
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇4
xx年的步伐虎虎生威，不知不覺(jué)我已經(jīng)來(lái)了近5個(gè)月，新員工培訓仿若昨天，今天卻即將步入新的一年，開(kāi)啟新的旅程。
一、日常工作
初來(lái)乍到，懷著(zhù)忐忑辦公室入職。辦公室對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)挑戰。因為我所接觸到的行政人員無(wú)一不是心細如發(fā)、擁有七竅玲瓏心之人。一段時(shí)間后更是清楚的認識到辦公室綜合管理的職能，大到接待、會(huì )議，小到一針一線(xiàn)都是辦公室的工作。如此一來(lái)就要求行政人員具備綜合能力，面對多而雜的工作，能夠條理清晰，分得清輕重緩急。在過(guò)去的五個(gè)月我在市政家人們的指導與幫助下順利的完成了本職工作，在各個(gè)方面都有些許提升，但也存在很多不足之處需要加以改進(jìn)提升。
目前我主要的工作：
1、協(xié)助辦公室主任做好各種招待與會(huì )議的會(huì )務(wù)工作，會(huì )議記錄的整理工作；
2、負責各種文件的整理、資料整理、打印、掃描等工作；
3、辦公室物品的整理、入庫、領(lǐng)用登記工作；
4、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作；
二、不足及改進(jìn)措施
1、會(huì )務(wù)工作：在會(huì )議開(kāi)始之前，熟悉好會(huì )議名稱(chēng)及人員；準備好會(huì )議室、簽到表、茶、水果等；會(huì )議結束后，及時(shí)準確將會(huì )議紀要整理并打印存檔；
存在問(wèn)題：會(huì )務(wù)接待過(guò)程不是特別熟練，在行政人員PK時(shí)，深感自身的提升空間巨大。即使在不斷地學(xué)習、他人的指點(diǎn)之下，還是有些細節處理不到位。
改進(jìn)措施：多讀一些關(guān)于接待禮儀的`書(shū)，然后多實(shí)踐，多向觀(guān)察別人待人接物，凡事多從心中過(guò)幾遍。
2、會(huì )議記錄整理，能根據會(huì )議如實(shí)的記載、傳達會(huì )議基本情況；
存在問(wèn)題：寫(xiě)作能力有待提升；整理會(huì )議紀要時(shí)因對工程術(shù)語(yǔ)的陌生，導致總結速度比較慢；
改進(jìn)措施：對于寫(xiě)作能力多閱讀好的文章進(jìn)行積累，平時(shí)增加練筆的次數；學(xué)習圖紙，并到現場(chǎng)進(jìn)行一定的了解；
3、對公司文件進(jìn)行打印、復印、掃描等工作，并進(jìn)行歸檔整理。
存在問(wèn)題：存在粗心大意的毛病，會(huì )造成返工與紙張浪費；
改進(jìn)措施：不返工就可以提高效率，在做資料、整理文件時(shí)慢一些，多次校對，杜絕浪費人力物力；
4、辦公室物品管理—辦公室物品及時(shí)歸檔入庫，并進(jìn)行臺賬登記；辦公室物品領(lǐng)用及時(shí)進(jìn)行臺賬登記；定期對物資進(jìn)行清點(diǎn)；
存在問(wèn)題：物資置于倉庫，倉庫非辦公室人員一般禁止入內，但有些人對自己定位不清楚，而隨意出入倉庫，翻箱倒柜，說(shuō)一句便自行取走或也有不進(jìn)行登記，再問(wèn)之時(shí)便否認，類(lèi)似情況容易出現，界限需要明確，但有時(shí)告知或提示會(huì )被一笑而過(guò)，總之不利于倉庫物資管理。
改進(jìn)措施：在無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入的倉庫實(shí)行指紋密碼鎖（可統一訂購，自行安裝，一次投入，循環(huán)使用），只有相關(guān)責任人可進(jìn)出相關(guān)場(chǎng)所，將責任落實(shí)到個(gè)人，包括但不限于辦公室倉庫。
5、領(lǐng)導臨時(shí)交辦的任務(wù)需要分清輕重緩急，然后將緊急的事情先保證質(zhì)量基礎上完成，在進(jìn)行下一項任務(wù)，一般情況下都能夠完成，但完成后在想一遍會(huì )發(fā)現可以做的更好。
存在問(wèn)題：隨機應變的能力不夠，做事一板一眼；工作效率慢；
改進(jìn)措施：加強學(xué)習，多實(shí)踐多鍛煉，反思的同時(shí)完善；禁止拖延；遇到問(wèn)題時(shí)多向同事請教。寧愿多問(wèn)幾句也不能糊里糊涂，在進(jìn)行任務(wù)之前，多確認任務(wù)的具體。
過(guò)去的五個(gè)月，有提升、有進(jìn)步；也有失誤、有不足；明年會(huì )根據自身的不足進(jìn)行改正，并加強自身的學(xué)習，多向前輩們請教。希望新的一年臨沂市政這個(gè)大家庭里的每個(gè)人虎嘯風(fēng)生，而臨沂市政這個(gè)大家庭虎虎生威。
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇5
20xx年上半年，對照年初制定的工作目標，在各位主席的正確領(lǐng)導和各部室的大力支持配合下，辦公室緊緊圍繞機關(guān)中心工作，充分發(fā)揮協(xié)調、服務(wù)和參謀助手作用，始終踐行“做好領(lǐng)導參謀、做好部室配角、做好后勤保障”的工作理念，不斷追求更高的工作效率、更優(yōu)的服務(wù)質(zhì)量和更順暢的運行機制，較好地完成了各項工作�，F就半年來(lái)的工作總結如下：
一、上半年主要工作狀況
1、充分發(fā)揮綜合協(xié)調職能。綜合協(xié)調是辦公室工作重點(diǎn)職能之一，是做好上傳下達的關(guān)鍵環(huán)節，是協(xié)調各部室之間工作的重要紐帶。上半年，辦公室認真履行這一職能，一是及時(shí)將上級的文件按照領(lǐng)導的批示向各主席、部室傳閱，基本做到從發(fā)文到辦結全程跟蹤。二是及時(shí)將各部室的訴求向領(lǐng)導反映，并按領(lǐng)導指示協(xié)調相關(guān)部室認真辦理。三是全力做好上級主管部門(mén)與我單位、外單位與我單位之間的工作溝通和協(xié)調，為我單位各項工作的正常開(kāi)展創(chuàng )造了條件。
2、做好后勤保障。辦公室職能作用中很重要的一條就是服務(wù)，所以辦公室的所有工作人員都樹(shù)立了強烈的服務(wù)意識，充分發(fā)揮辦公室作為綜合部門(mén)的職能作用，做到以服務(wù)為主，保障辦公的需要。
一是加強車(chē)輛管理，保障行車(chē)安全。按照我單位《車(chē)輛使用管理制度》的要求，厲行節約、嚴格把關(guān)、統一調度，認真做好車(chē)輛用油、行車(chē)登記等日常工作，確保我單位公務(wù)用車(chē)及時(shí)、快捷、安全，半年來(lái)無(wú)一車(chē)輛發(fā)生交通事故。嚴格定點(diǎn)修車(chē)，堅持事前申報，保障了我單位公務(wù)用車(chē)及時(shí)維修，工作中駕駛員積極配合，未出現不經(jīng)過(guò)領(lǐng)導同意，私自修車(chē)現象。
二是按需采購、保障及時(shí)。我們著(zhù)重規范了辦公用品、辦公設備的管理和采購行為，加強了辦公物品的管理。同時(shí)辦公室從加強內部控制著(zhù)手，進(jìn)一步規范我單位物品采購行為。本著(zhù)厲行節約、絕不浪費，保障及時(shí)的原則，嚴格按照采購相關(guān)規定，認真細致地開(kāi)展工作，確保購買(mǎi)及時(shí)、發(fā)放及時(shí)。
三是努力保障信息暢通。本著(zhù)嚴格有序、職責到人、規范細致的原則，認真做好檔案管理、統計報表、傳真、信息報送等工作，保證各類(lèi)信息準確、及時(shí)報送，沒(méi)有虛報、漏報、錯報現象的發(fā)生。四是認真做好文印工作，做到了及時(shí)，高效、無(wú)差錯。
3、做好材料起草、文件印發(fā)、檔案管理。按照單位工作需要，及時(shí)起草有關(guān)文件、領(lǐng)導講話(huà)和匯報等文字材料，保證我單位各項工作順利進(jìn)行。在起草過(guò)程中，抓格式，保證規范性；抓資料，保證可行性；抓程序，保證合理性；抓速度，持續時(shí)效性。上半年，共計起草《遷安市總工會(huì )關(guān)于在全市工會(huì )組織和職工群眾中深入開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》等文件及全會(huì )、貫徹落實(shí)全市領(lǐng)導干部大會(huì )精神、張雪松事跡報告會(huì )等材料20余份，近5萬(wàn)字，印發(fā)文件34份，黨建、精神禮貌文件8份。加強檔案工作的管理。一方面堅持檔案庫房的“三防”和溫濕度的監控登記工作；另一方面加緊對08、xx年度文書(shū)檔案的分類(lèi)整理及立卷工作，目前已構成可供查考的文書(shū)檔案材料包括：永久4件、長(cháng)期79件、短期7件。
4、做好會(huì )務(wù)和接待。半年來(lái)，辦公室為機關(guān)及各部室安排布置會(huì )場(chǎng)、籌備會(huì )議10多場(chǎng)（次），接待上級領(lǐng)導以及來(lái)自其它兄弟單位領(lǐng)導參觀(guān)、考察、交流、學(xué)習8次。透過(guò)周到的服務(wù)，展示了遷安工會(huì )的良好形象，有效地促進(jìn)了機關(guān)各項工作的有序開(kāi)展，發(fā)揮了領(lǐng)導助手和部室配角的職能作用。
5、做好老干部工作。辦公室對機關(guān)離退休職工始終堅持“在生活上熱心、管理上耐心、服務(wù)上誠心”的服務(wù)理念，及時(shí)了解他們的生活狀況，為老同志排憂(yōu)解難。當辦公室得知退休職工葉山林同志患心臟病需要做支架手術(shù)時(shí)，立即協(xié)調有關(guān)部室把4000元慰問(wèn)金送到了他的手上，使老人感動(dòng)的熱淚盈眶。堅持為每位老同志訂閱報刊雜志，并按時(shí)寄送到手，使老同志們能夠及時(shí)了解黨和國家的重大決策部署。配合老干部局做好“3+1”服務(wù)模式和退休人員健康體檢工作，并為他們辦理了老年活動(dòng)證，為他們的學(xué)習、娛樂(lè )、交流創(chuàng )造了一個(gè)良好的環(huán)境。
6、做好黨建精神禮貌工作。半年來(lái)，辦公室在搞好本職工作的同時(shí)作好黨支部的參謀和助手，按照上級黨組織要求，向機關(guān)黨委提交工作計劃和階段工作安排，將機關(guān)黨委各項工作安排及時(shí)地、有條不紊地開(kāi)展起來(lái)。
一是起草了遷安市總工會(huì )20xx年機關(guān)黨建工作要點(diǎn)，建立“五好”黨組織活動(dòng)實(shí)施方案，攻堅克難抓落實(shí)實(shí)施方案，爭創(chuàng )禮貌單位、爭當禮貌使者實(shí)施方案等10個(gè)文件。
二是按機關(guān)黨委工作安排認真有序組織了黨員發(fā)展工作和入黨積極分子、培養對象、預備黨員的培訓教育工作。
三是精心組織實(shí)施了“黨旗在一線(xiàn)、黨員當先鋒”主題實(shí)踐活動(dòng)�；顒�(dòng)實(shí)施以來(lái)，成效明顯，對推進(jìn)機關(guān)環(huán)境衛生、服務(wù)質(zhì)量起到了很好的促進(jìn)作用。
四是按照機關(guān)黨委的部署，組織廣大黨員以交納“特殊黨費”的`形式支援抗震救災工作，支部22名黨員共交納捐款3000余元。
五是嚴格黨費管理。按照中組部《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理的規定》（中組發(fā)[20xx]3號）的要求，對機關(guān)黨員黨費標準進(jìn)行了調整，并按時(shí)足額上解。
六是按要求積極開(kāi)展“三日一網(wǎng)”活動(dòng)，按要求完成了黨員基本信息的調查統計，編制了遷安市總工會(huì )黨員實(shí)名制號碼登記，并建立了黨員數據庫。
二、工作中存在的問(wèn)題及下一步工作打算
1、存在的問(wèn)題。一是與相關(guān)單位之間的聯(lián)系有待進(jìn)一步密切，創(chuàng )新開(kāi)展工作的潛力還需進(jìn)一步加強；二是深入基層，調查研究做得不夠；三是信息寫(xiě)作人員力量薄弱，宣傳不到位。
2、下步工作打算。
上半年，辦公室在相關(guān)工作方面加強了規范管理并理順了工作關(guān)系，下半年我們在持續良好工作狀態(tài)的同時(shí)，著(zhù)重從以下幾個(gè)方面入手，不斷改善和提高，以求取得更好的工作成績(jì)。
1、刻苦學(xué)習，努力提高業(yè)務(wù)水平。辦公室工作人員要適應形勢發(fā)展的需要，就要增強學(xué)習的緊迫感和自覺(jué)性，構成學(xué)理論、學(xué)科學(xué)、學(xué)業(yè)務(wù)的風(fēng)氣。從加強業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)技能、政策法規、規章制度的學(xué)習入手，努力提高各崗位的業(yè)務(wù)水平和技能，更好地為領(lǐng)導服好務(wù)，為各部室服好務(wù)。
2、爭做機關(guān)的榜樣。一是牢記宗旨，努力提高思想素質(zhì)。嚴格用紀律和機關(guān)工作人員的行為規則約束自己，做到自重、自警、自省、自勵。二是加快辦事節奏，提高辦事效率。該自己辦的事決不推給別人，真正做到特事特辦、急事急辦、基層的事隨到隨辦，該答復的事及時(shí)答復。三是改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。做到“四一、五不讓”，即一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯清茶解渴，一腔熱情辦事；不讓領(lǐng)導布置的工作在我手中延誤，不讓需要辦理的文件在我手中積壓，不讓各種差錯在我手中發(fā)生，不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在我那里受到冷落，不讓辦公室的形象在我那里受到影響。四是勤奮工作，不斷提高工作質(zhì)量。持續良好的精神狀態(tài)，堅定信心、奮發(fā)圖強、埋頭苦干；有強烈的職責感、使命感和緊迫感，持續優(yōu)良的工作作風(fēng)，開(kāi)拓進(jìn)取，任勞任怨，不斷在提高工作質(zhì)量上狠下功夫。
3、做好后勤服務(wù)，保證機關(guān)各項工作正常運行。加強對機關(guān)各種辦公用品的科學(xué)規范管理，加大對辦公用品使用的控制力度，嚴格使用程序，努力打造節約型部室。
4、發(fā)揮好辦公室的協(xié)調職能。從改善工作方法入手，做好領(lǐng)導參謀，起好橋梁和紐帶作用，促進(jìn)全機關(guān)的和諧共進(jìn)。
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇6
回顧20xx年上半年的工作，我在公司領(lǐng)導及部門(mén)領(lǐng)導、同仁的支持和幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，初步實(shí)現了轉變性的服務(wù)工作，也取得了相應的工作肯定。通過(guò)一年的工作學(xué)習，工作模式，思想觀(guān)念有了新的突破，工作方式也有了較大的改變�，F將半年來(lái)的工作情況總結如下：
一、辦公室日常工作：
作為辦公室的工作人員，自己清醒的認識到，辦公室是一個(gè)公司的服務(wù)窗口，是承上啟下，溝通內外，協(xié)調左右，是有助于各項工作朝著(zhù)目標前進(jìn)的中心，任務(wù)艱巨而繁瑣，面對繁瑣的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識，加快工作節奏，提高工作效率，確保事務(wù)的準確，適度，周全，避免差錯和疏漏。至今工作的辦理方法還需進(jìn)一步加強。
二、食堂：
時(shí)間過(guò)的真快，忙忙碌碌中以近年中，轉眼間我接管食堂已經(jīng)半年之久了。食堂、飲食、員工，作為單位的食堂尤為重要，作為管理員更應多位員工的飲食著(zhù)想，保證每位同事的身心健康。作為一個(gè)集體食堂，雖就餐人數不為多，但一定要嚴格落實(shí)食品衛生安全，因為關(guān)系到每位員工的身體健康。首先：我們食堂工作人員每年都要進(jìn)行上崗前體檢，同時(shí)領(lǐng)取健康上崗證。其次，不定期對工作人員進(jìn)行思想啟蒙，貫徹落實(shí)安全衛生的要求。通過(guò)學(xué)習，教導，傳遞提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識，切實(shí)做好我公司食堂的食品衛生：“一洗、二沖、三消毒”工作。餐桌、地面做到隨用隨清，每周一次廚房的清潔工作，如發(fā)現不當之處，立即指出、立即執行。
自上半年，食堂飯菜的搭配。飯菜的質(zhì)量一直是公司領(lǐng)導所最關(guān)注的，正因如此，員工飯菜有了急劇的改善。尤其中午的一頓更要保證員工一天的工作量，工作心情，處處體現企業(yè)對每一個(gè)員工無(wú)微不至的關(guān)心。從怨聲一片到平淡無(wú)語(yǔ)再到獎聲翩翩，這中間激動(dòng)到失望，苦悶到平靜，我學(xué)到了很多，學(xué)到了一個(gè)管理者最簡(jiǎn)單具備的東西：平靜的心，遇到不平靜的事，做出平靜的態(tài)度，做法，想法，而從這里得到知識、能力、結論。
對于食品的'采購，物品的損耗加以控制，但中間還需加大管理力度，避免漏洞。我相信食堂工作正在日漸步入正�；�、正規化，食堂工作人員正在加大努力，逐步形成一個(gè)愛(ài)崗、敬業(yè)、務(wù)實(shí)與合作的團隊。
三、物業(yè)：日常監督管理工作
對于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域，物業(yè)管理處是一個(gè)現有售樓部以及將來(lái)住宅小區物業(yè)服務(wù)的形象窗口，是公司進(jìn)程中一個(gè)日常維護、管理、服務(wù)機構。對現有售樓部服務(wù)的局限性，對日常投訴處理，基礎設備的維護，環(huán)境衛生，綠化養護等等也微乎其微。工作量不大，繁瑣性事務(wù)不多的情況下，應首抓物業(yè)工作人員的工作態(tài)度，工作熱情，飽滿(mǎn)，強化意識，循序加快工作節奏，提高工作效率，力求周全，準確，做好前期服務(wù)準備。
�。�1）日常維護：公司于09年10月份進(jìn)駐售樓部，大量基礎設備設施的維護、保養和環(huán)境衛生，綠化養護工作，逐步已形成連接鏈，已做到及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)反饋，簡(jiǎn)單的維護、維修把控在一個(gè)工作日之內，爭取把發(fā)現、反饋、實(shí)行做到同步性，避免了把問(wèn)題不量化而掩蓋了實(shí)際問(wèn)題的處理。
�。�2）安全管理：今年上半年安全工作總體形勢見(jiàn)好，但還得避免同于去年失竊而造成的損失。故在安全工作方面不得有半點(diǎn)疏忽、麻痹和僥幸心理，應在對外來(lái)人員，轄區外的工作人員多下功夫，避免類(lèi)似更為嚴重的問(wèn)題發(fā)生。
�。�3）加強學(xué)習、培訓、提高服務(wù)水平
積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動(dòng)性，具備較強的專(zhuān)業(yè)性、責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。在日常工作中出現的問(wèn)題，在組織管理能力，綜合分析能力，協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面，經(jīng)過(guò)一年的鍛煉都有了提高，能夠以正確的態(tài)度對待其他各項工作任務(wù)，熱愛(ài)工作，認真落實(shí)到實(shí)際當中。
四、客服
1、在明年緊張的交房前期預備當中，客戶(hù)服務(wù)中心作為客戶(hù)的貼身衛士，正在積極建立與初步實(shí)施當中，以客戶(hù)為中心，不斷思考，改善業(yè)務(wù)流程，熟悉各項服務(wù)程序，學(xué)習理論知識、規范、強化、細化客服中心的禮儀、禮貌待客，熱情、細致的服務(wù)理念。
2、暢通溝通平臺，做好細致化服務(wù)宣傳工作；
�。�1）發(fā)揮、利用現有科技平臺，窗口的作用，將項目有關(guān)進(jìn)度、管理信息、服務(wù)信息及時(shí)發(fā)布給業(yè)主；
�。�2）向廣大準業(yè)主及客戶(hù)全面展示，樹(shù)立企業(yè)良好形象；
�。�3）進(jìn)一步暢通、探尋、拓寬與業(yè)主及客戶(hù)的溝通渠道；
以上工作正在積極實(shí)施當中。我相信在交房前一年的準備期中，會(huì )不斷創(chuàng )新、不斷磨合、工作與思想結合綠地企業(yè)文化共同描繪出燦爛的明天。
五、存在問(wèn)題
一個(gè)人有缺點(diǎn)并不可怕，如果不能及時(shí)發(fā)現自己的缺點(diǎn)就可怕了。因此，我發(fā)現自己的問(wèn)題，正視自己的問(wèn)題，敢于糾正自己的問(wèn)題，才能使我不斷的在總結中成長(cháng)。正如我管理經(jīng)驗不足，管理的創(chuàng )新太少，文書(shū)方面表達欠缺，管理還是停留在發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題的初級階段，對問(wèn)題的遇見(jiàn)性和管理的系統性做的還不到位，這些都是我接下來(lái)要努力的方向。
通過(guò)總結，我有幾點(diǎn)感觸：其一，是要發(fā)揚團隊精神；其二，是要學(xué)會(huì )與部門(mén)、領(lǐng)導之間的溝通；其三，是要有顆永攀高峰的進(jìn)取之心。隨著(zhù)公司的不斷發(fā)展，受外界大環(huán)境壓力的情況下，對我提出了更高的要求，“逆水行舟、不進(jìn)則退”。加強自己的學(xué)習來(lái)適應這個(gè)優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競爭環(huán)境。在2xxx年下半年的工作中，面對新的挑戰，必須解放思想，實(shí)事求是，發(fā)揚與時(shí)俱進(jìn)的工作作風(fēng)。在2xxx年下半年必將是公司更為騰飛的半年，更為兢兢業(yè)業(yè)工作的半年。作為公司的一員，我將隨著(zhù)公司的壯大和發(fā)展而突破自己。在接下來(lái)的半年中，時(shí)間是公平的，我將好好利用這時(shí)間認真學(xué)習理論業(yè)務(wù)知識，掌握必門(mén)專(zhuān)業(yè)，使自己的工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，為公司的發(fā)展、壯大做出自己應有的努力。
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇7
回顧這半年來(lái)的工作，我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)半年來(lái)的學(xué)習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現將半年來(lái)的工作情況總結如下：
一、辦公室的日常治理工作。
辦公室對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負責人，自己清醒地熟悉到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導下的綜合治理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動(dòng)各項工作朝著(zhù)既定目標前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，在文件起草、提供調研資料、數量都要為決策提供一些有益的資料，數據。有文書(shū)處理、檔案治理、文件批轉、會(huì )議安排、迎來(lái)送往及用車(chē)治理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識，注重加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著(zhù)落。
1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開(kāi)始，需要辦理相關(guān)的手續及證件。我利用自己在x部門(mén)工作多年，部門(mén)熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類(lèi)證件。通過(guò)多方努力，我只用了月余時(shí)間，辦好了xx證書(shū)、項目立項手續xx產(chǎn)權證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門(mén)的協(xié)調作用。
2、及時(shí)了解xx情況，為領(lǐng)導決策提供依據。作為xx企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xx的拆遷和我公司開(kāi)發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到x、x拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時(shí)將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問(wèn)題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導在最短時(shí)間內把握了x及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎上進(jìn)一步安排交付工作。
3、積極響應公司號召，深入開(kāi)展市場(chǎng)調研工作。根據公司（0號辦公會(huì )議精神要求，我針對目前x房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價(jià)格、市場(chǎng)需求、發(fā)展趨勢等做了具體的市場(chǎng)調查。先后到土地、建設、房管部門(mén)具體了解近年房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)各項數據指標，走訪(fǎng)了一些商業(yè)部門(mén)如x，x又到x花園、x花園、x小區調查這些物業(yè)的租售情況。就號地塊區位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現區位、統籌兼顧”開(kāi)發(fā)個(gè)人設想。
4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會(huì )議的記錄、整理和會(huì )議紀要提煉，并負責對會(huì )議有關(guān)決議的實(shí)施。認真做好公司有關(guān)文件的`收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書(shū)整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導在制訂的各項規章制度基礎上進(jìn)一步補充、完善各項規章制度。及時(shí)傳達貫徹公司有關(guān)會(huì )議、文件、批示精神。
5、落實(shí)公司人事、勞資治理工作。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資治理和員工的考勤控制監督工作，根據人事治理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同，按照有關(guān)規定，到勞動(dòng)治理部門(mén)辦好繳納社保（養老保險、失業(yè)保險、醫療保險）的各項手續。體現公司的規范性，解決員工的后顧之憂(yōu)；
6、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)治理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實(shí)物治理工作。辦公室裝修完畢后，在月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實(shí)做好公司通訊費、招待費、水電費、車(chē)輛使用及饋贈品登記手續，嚴格按照程序核定使用標準；
7、做好公司董事會(huì )及其他各種會(huì )議的
后勤服務(wù)工作。董事會(huì )在xx召開(kāi)期間，認真做好會(huì )場(chǎng)布置、食宿安排工作。落實(shí)好各種會(huì )議的會(huì )前預備、會(huì )議資料等工作。
二、加強自身學(xué)習，提高業(yè)務(wù)水平
由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習，向書(shū)本學(xué)習、向四周的領(lǐng)導學(xué)習，向同事學(xué)習，這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題，在組織治理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面，經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作，認真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動(dòng)性，具備較強的專(zhuān)業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、存在的問(wèn)題和今后努力方向
半年來(lái)，本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，取得了一些成績(jì)，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現在：第一，辦公室主任對我而言是一個(gè)新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高；第二，有些工作還不夠過(guò)細，一些工作協(xié)調的不是十分到位；第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。
在下半年里，自己決心認真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：第一，加強學(xué)習，拓寬知識面。努力學(xué)習房產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò )、走向的了解，加強四周環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習，要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數；第二，本著(zhù)實(shí)事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領(lǐng)導的助手；第三，注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設，加強治理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門(mén)工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門(mén)的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值，力爭取得更大的工作成績(jì)。
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇8
20xx年是公司的起步之年從20xx年3月28日開(kāi)業(yè)公司 歷經(jīng)籌建、新建到逐步走上正規的過(guò)程我也與公司一道成長(cháng) 在工作過(guò)程中我不斷更新觀(guān)念轉變工作思維改變工作方式 熟悉各項工作流程盡力適應新公司的工作模式，企業(yè)辦公室人員上半年個(gè)人工作總結。半年來(lái)在公司 領(lǐng)導的支持和關(guān)懷下加之同事們的幫助和配合完成了自己的 本職工作但還存在諸多不足回顧過(guò)去展望未來(lái)現分幾點(diǎn)總 結如下
一、上半年工作回顧
綜合辦公室是一個(gè)聯(lián)系面廣、工作跨度大、時(shí)效性強的綜合 部門(mén)在做好服務(wù)保障后勤工作的同時(shí)肩負組織協(xié)調、參謀助手、 督促檢查的相關(guān)職能。我作為綜合部門(mén)的一員在綜合部領(lǐng)導的 帶領(lǐng)下積極投入綜合部開(kāi)展的各項工作做好辦公室的各項基 礎管理工作涉及規章制度的健全和完善、文件的辦理和歸檔、 文字的處理工作、各項報表匯總工作、人力資源管理工作等。
1、積極完成領(lǐng)導交待的各項事務(wù)。綜合部門(mén)組織與協(xié)調并 重辦公室作為承接上下、聯(lián)系內外、協(xié)調四方的綜合部在組 織推動(dòng)客觀(guān)事務(wù)運轉方面發(fā)揮極為重要的作用。但對于一個(gè)剛剛 步入軌道的公司各方面要素還不是很健全存在各部門(mén)以已自 據缺乏各部門(mén)之間溝通流動(dòng)性各方之間需要不斷磨合 是這間的潤滑劑對一個(gè)剛起步的公司來(lái)說(shuō)對內的事務(wù)處 理比對外事務(wù)處理上更困難更需要綜合部門(mén)的溝通和協(xié)調。在 這種工作狀態(tài)下我要不僅能完成自己工作更要融洽各方之間關(guān) 系所以凡事我必親身躬為積極發(fā)揮綜合部門(mén)的協(xié)調作用克 服工作過(guò)程中存在的缺陷完成領(lǐng)導交待的每一項工作任務(wù)。
2、落實(shí)公司人事、勞資管理工作。積極組織招募人員挑 選合格人員到崗到位為公司發(fā)展配備人力資源組織人員入職 到崗積極參于新入職人員培訓讓員工適應公司模式了解公 司規章制度組織落實(shí)公司的勞動(dòng)管理根據人事管理制度與聘 用員工簽訂了勞動(dòng)合同按照有關(guān)規定到勞動(dòng)管理部門(mén)辦好繳 納社保養老保險、失業(yè)保險、醫療保險的各項手續。隨著(zhù)保 險體系的逐步完善社會(huì )保險牽涉到每個(gè)職工的切身利益社會(huì ) 保險工作成為辦公室工作的重中之重本人無(wú)論是在職工的養老、 工傷、醫療、失業(yè)等各項保險的基礎工作還是與勞動(dòng)部門(mén)的銜接 上都能做到及時(shí)、準確、規范免除了職工的'后顧之憂(yōu)協(xié)調勞 資雙方關(guān)系，工作總結《企業(yè)辦公室人員上半年個(gè)人工作總結》。加強工資管理和員工的考勤控制監督工作在人性 化管理的同時(shí)強調制度化建設使工作有序、規范化開(kāi)展。及時(shí) 辦理離職人員手續妥善處理好離職人員各種關(guān)系。
3、完善人事管理工作。準確的人事基礎信息資料是人事管 理工作的基礎是人事決策的依據為領(lǐng)導工作起到參謀作手的 作用。在這一期間能夠進(jìn)一步做好人員人事信息基礎資料的管理、整理工作能夠較準確地按照個(gè)人信息及時(shí)錄入、更新實(shí) 現計算機智能管理方便及時(shí)查詢(xún)和統計。
4、準確報送各項月統計數據作為財務(wù)數據處理依據。包 括月用餐數據、月人員數據、個(gè)稅數據。加強整體協(xié)調性強化 公司統一管理。
5、加強制度的管理。及時(shí)對每日考勤數據采集對有異常 及時(shí)標明并將指標納入員工績(jì)效考評內容之一。作為年終考評 指標作為晉升評級可行性依據。
6、做好公司檔案資料的整理、歸檔工作。為公司各項工作 開(kāi)展及時(shí)提供可信書(shū)面依據。
7、完成公司參加保險人員信息資料的重新填報核定工作。 為準確反映公司參加保險人員的詳細資料組織填寫(xiě)參加保險人 員的詳細資料并報送人社保局相關(guān)部門(mén)及時(shí)申報保證參保人 員信息資料及數據的及時(shí)、準確更新。
8、做好服務(wù)工作。辦公室工作的立足點(diǎn)就是搞好服務(wù)為 領(lǐng)導服務(wù)、為各科室車(chē)間服務(wù)、為一線(xiàn)員工服務(wù)。為公司的發(fā)展 為員工安心工作做好后勤保障。比如在召開(kāi)各項會(huì )議、節日物 資的發(fā)放、職工生活用品的管理和發(fā)放、車(chē)間員工的管理等等方 面積極配合相關(guān)部門(mén)做好工作。
9、做好團結協(xié)調工作。辦公室作為企業(yè)的管家要與各部門(mén) 精誠團結、協(xié)作共進(jìn)配合各部門(mén)搞好工作、處好關(guān)系。
二、存在的不足
1、學(xué)習力度不夠由于各種制度更新較快必須加快各方 面知識的學(xué)習、運用樹(shù)立終身學(xué)習態(tài)度對各項新出臺的制度 及時(shí)把握適應公司今后的發(fā)展。
2、工作效率有待提高由于部門(mén)間協(xié)調不夠導致工作進(jìn) 度緩慢在今后的工作中要加強溝通保質(zhì)保量完成工作。
三、下一步工作打算 下半年將從以下幾個(gè)方面著(zhù)手進(jìn)行
1、加強制度建設。隨著(zhù)公司日趨正規尤其在制度建設上 更要加大力度。加快制度出臺通過(guò)建章立制使管理工作有章 可循使公司逐步邁上制度化、規范化、程序化軌道。
2、完善考核制度。做好員工考核管理工作力求通過(guò)考核 真實(shí)反映員工實(shí)際工作業(yè)績(jì)等情況實(shí)現優(yōu)勝劣汰制。
3、加強臨工人員管理及時(shí)了解人員資訊。進(jìn)一步把臨工 人員信息管理納入統籌范圍內。
4、加強辦公室管理。杜絕人浮于事工作作風(fēng)加強問(wèn)責制 把工作真正落到實(shí)處。提高整體素質(zhì)構建一流工作隊伍。
沒(méi)有最好只有更好。這句話(huà)一直激勵我今后朝著(zhù)更高、 更遠的目標邁進(jìn)。
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇9
今年以來(lái)，辦公室在部領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在其它科室的大力支持下，立足辦文、辦會(huì )、辦事基本職能，充分發(fā)揮組織、協(xié)調、參謀、上傳下達等作用，較好完成了文字材料、調研信息、組織人事及日常事務(wù)等各項工作任務(wù)�，F將上半年工作情況簡(jiǎn)單總結匯報如下：
一、文字材料工作
圓滿(mǎn)完成了20xx年度宣傳思想工作會(huì )議文字材料的撰寫(xiě)任務(wù)；根據部機關(guān)整體安排部署和日常工作需要，及時(shí)起草擬寫(xiě)了各種文件、工作匯報、工作總結、活動(dòng)方案、會(huì )議主持詞等文字材料。
二、調研信息工作
根據市委宣傳部調研室提供的課題選項，辦公室經(jīng)過(guò)精心組織，認真討論，向市委宣傳部調研室上報了3篇調研課題，超出調研室規定數量，目前正在加緊進(jìn)行調研和撰稿。止目前辦公室共向省、思想匯報專(zhuān)題市宣傳部上報信息10余篇，目前在市委宣傳部《南陽(yáng)宣傳工作》上已發(fā)表1篇信息，下半年將會(huì )加大信息報送工作，力爭圓滿(mǎn)完成全年工作任務(wù)。
三、組織人事工作
按照市委組織部組干科的要求，積極推動(dòng)我縣基層宣傳文化工作人員配置和基層宣傳文化人才隊伍建設工作，經(jīng)過(guò)努力，全縣17個(gè)鄉鎮（街道）的566個(gè)行政村均配置了專(zhuān)職或兼職的文化工作人員，目前全縣基層宣傳文化工作人員隊伍達到654人，有效壯大了基層宣傳文化工作的規模，對今后全縣宣傳文化工作的`開(kāi)展具有巨大的促進(jìn)作用。
四、組織開(kāi)展學(xué)習教育活動(dòng)
根據全縣整體安排部署，在部機關(guān)內部組織開(kāi)展了黨風(fēng)廉政、創(chuàng )先爭優(yōu)、“兩爭一迎”等各項主題教育活動(dòng)，在宣傳系統內部組織開(kāi)展“四爭一創(chuàng )”活動(dòng)，均收到良好效果。
五、宣教口工作
切實(shí)履行口長(cháng)單位責任，組織口內單位深入開(kāi)展各種學(xué)習教育活動(dòng)，做好各種會(huì )議通知、文件發(fā)放等工作。
六、日常事務(wù)
根據辦公室職能，全力做好日常事務(wù)工作。組織籌備了20xx年宣傳思想工作會(huì )議等會(huì )議和活動(dòng)，積極做好各種會(huì )議和活動(dòng)后勤服務(wù)、來(lái)客接待等項工作。規范檔案管理，做好來(lái)電記錄、公文登記、報刊分發(fā)、部機關(guān)文字材料打印復印等日常工作。圓滿(mǎn)完成了部機關(guān)安全綜治、招商引資、計劃生育等項工作及部領(lǐng)導交辦的其它工作。
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇10
今年上半年，在街道黨工委的正確領(lǐng)導下和區安委辦的精心指導下，我辦以加強安全巡查和執法檢查為手段，切實(shí)做好街道轄區安全管理各項工作，取得了一定成績(jì)�，F將有關(guān)情況報告如下：
一、上半年主要工作情況
今年上半年，街道執法檢查企業(yè)71家次，每季度必檢的包括汽車(chē)涂層烘干室12家、幼兒園10家、娛樂(lè )場(chǎng)所2家、加油站1家、建筑工地6個(gè)。發(fā)現隱患39處，已整改隱患39處。截至當前，已立案7宗，行政處罰金額達15.6萬(wàn)元。檢查“三小”場(chǎng)所1168家次，發(fā)現隱患441處，已經(jīng)整改314處，整改中127處。組織開(kāi)展各類(lèi)安全培訓和演練活動(dòng)23場(chǎng)次，累計參加人員達1750余人次。其中，公共安全辦公室組織開(kāi)展專(zhuān)職安全巡查員業(yè)務(wù)培訓4場(chǎng)次、職業(yè)衛生監管培訓1場(chǎng)次。
二、上半年工作亮點(diǎn)及創(chuàng )新
1、街道公共安全辦公室以專(zhuān)職安全巡查員為主要力量，對轄區“三小”場(chǎng)所以“一戶(hù)一檔”的做法建立安全管理檔案，并設立了一個(gè)微型檔案館對檔案進(jìn)行集中管理。安全檔案內容包括了門(mén)店照、營(yíng)業(yè)執照、“安全狀況評級表”、安全巡查記錄表、隱患整改告知書(shū)、隱患照片、整改后照片等。同時(shí)，建立電子臺賬，對每一家“三小”場(chǎng)所進(jìn)行分類(lèi)編號，注明所屬社區、行業(yè)類(lèi)型、隱患類(lèi)型等情況，確保每家“三小”場(chǎng)所的生產(chǎn)狀況都能在電子臺賬中體現出來(lái)，及時(shí)掌握“三小”場(chǎng)所動(dòng)態(tài)信息。
2、街道安委辦牽頭開(kāi)展“房中房”專(zhuān)項整治工作，進(jìn)行“房中房”的.摸底排查，對已改建或正在改建的“房中房”全部進(jìn)行登記造冊，對存在嚴重安全隱患的“房中房”采取鐵腕手段堅決拆除。
3、切實(shí)做好老舊電氣線(xiàn)路更新改造工作。我辦負責項目實(shí)施各環(huán)節的現場(chǎng)協(xié)調和推進(jìn)工作，解決現場(chǎng)施工所遇到的困難和問(wèn)題，對各股份公司、物業(yè)管理等單位進(jìn)行溝通，協(xié)助區安委辦、羅湖供電局開(kāi)展老舊供電設備資產(chǎn)移交工作，進(jìn)一步核實(shí)本轄區老舊電氣整治工作的實(shí)際情況，積極協(xié)調供電部門(mén)，提供完善的施工條件，做好擬整治臺區的資產(chǎn)移交、路徑確認等工作；我街道試點(diǎn)整治的8個(gè)臺區已全部簽訂路徑協(xié)議及無(wú)償移交承諾書(shū)，20xx年老舊電氣第一階段的8個(gè)臺區，中標設計普查單位已陸續到我轄區現場(chǎng)勘察。
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇11
20xx年上半年在緊張忙碌中過(guò)去了，回顧這半年來(lái)的工作，我在公司領(lǐng)導及各位同事的大力支持與幫忙下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了辦公室的整體工作�，F將半年來(lái)辦公室的工作狀況總結如下：
20xx年上半年辦公室在辦事方面完成了，三類(lèi)人員繼續教育的報名取證工作；ISO9001辦公室內審材料匯總、內審工作；二級建造師網(wǎng)上注冊、取證及二級建造師報名考試工作；在這半年中我們優(yōu)化辦公室的工作方式，提高工作效率。在工作中不斷掌握辦公室工作的規律性。強化職責，樂(lè )于奉獻，不斷增強工作的主動(dòng)性。加強學(xué)習，勤于思考，增強做好辦公室工作的預見(jiàn)性。積極為上級領(lǐng)導出謀劃策。透過(guò)局面口頭語(yǔ)言在辦文、辦會(huì )、辦事等活動(dòng)中發(fā)揮參謀助手作用。上半年辦公室組織、完成了總經(jīng)理主持的工作會(huì )議20余次，及做了會(huì )務(wù)準備工作并做好會(huì )議紀要。辦公室上半年共接待上級、兄弟單位等考察、參觀(guān)達30余次、180余人次。做到既熱情周到、精心安排，簡(jiǎn)易節約，大方得體，透過(guò)熱情、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，到達了考察、交流工作、加深友誼、樹(shù)立企業(yè)形象的目的。個(gè)性是今年市委領(lǐng)導，到我廠(chǎng)舉辦“保障質(zhì)量安全、開(kāi)展質(zhì)量提升、爭創(chuàng )天津名牌”活動(dòng)，舉辦的十分成功，為我公司在天津同行業(yè)內樹(shù)立了十分良好的企業(yè)形象及知名度。
辦公室相繼接收、擬制、下發(fā)了20余個(gè)規范性文件、通告和通知；其中擬制了辦公室工作流程并膠狀成冊，讓公司新員工入職后在第一時(shí)間掌握工作流程，熟悉工作資料。在人事方面，辦公室上半年參加大、小招聘會(huì )及勞動(dòng)力市場(chǎng)招聘36次，招聘員工40余人，入職23人；為公司員工調檔、轉檔及辦理養老保險9人；在培訓方面辦公室組織大、小培訓20余次，其中由質(zhì)量總負責人張總牽頭聯(lián)系，請來(lái)外部老師到廠(chǎng)培訓關(guān)于新版ISO9001培訓十分成功，讓內審員及各相關(guān)部門(mén)員工在第一時(shí)間掌握了新的質(zhì)量標準及企業(yè)內控標準，為我們今后爭創(chuàng )名牌企業(yè)工作奠定了良好的基礎；
上半年辦公室努力為公司各部門(mén)做好后勤保障工作；辦公室負責食堂、門(mén)衛、衛生、宿舍等后勤工作，為保證公司員工吃飽吃好，定期去批發(fā)市場(chǎng)自采食材，這樣既節省了費用，又保證了食品的`質(zhì)量。而且只要趕上加班，就盡量為員工改善伙食，在這方面，公司和辦公室都投入了很多心思和努力，上半年，食堂無(wú)一例因食物不清潔影響健康的事情發(fā)生。在防暑降溫方面，首先在辦公室配備了藿香正氣水、風(fēng)油精等應急藥品，每一天給生產(chǎn)一線(xiàn)員工準備綠豆湯、酸梅湯及晾超多白開(kāi)水，氣溫在35度以上時(shí)我們去批發(fā)冰棍發(fā)放給一線(xiàn)員工；在盡可能節約每一分錢(qián)的同時(shí)，讓我們的員工吃飽吃好，為公司創(chuàng )造更多的效益。
為豐富員工的業(yè)余生活，今年公司組織全體員工去松山2日游活動(dòng)，該活動(dòng)增強了企業(yè)凝聚力，在活動(dòng)中充分體現了我們的團隊精神，有效的改善了住宿員工的業(yè)余生活，創(chuàng )造了員工和員工、員工和領(lǐng)導之間的溝通機會(huì )，增強公司凝聚力。
下半年我們計劃：
1、對行政辦公室屋頂、廁所、墻面、廠(chǎng)區內外等進(jìn)行裝修、綠化工作。
2、是做好辦公設備的維護工作，定期對各部門(mén)的空調設備及飲水等設備進(jìn)行清洗維護，對辦公家具進(jìn)行及時(shí)維修；
3、對辦公局域網(wǎng)絡(luò )定期殺毒、升級，維護辦公網(wǎng)絡(luò )的正常運作。
4、是做好考察的接待工作。加強接待人員的業(yè)務(wù)知識和禮儀知識，樹(shù)立良好的對外形象。
總的來(lái)說(shuō)20xx年上半年萊恩全體員工是在熱火朝天的大干中度過(guò)的，辦公室上半年盡全力滿(mǎn)足公司上下各部門(mén)從行政、后勤等方面的需求并盡全力做好辦公室的每一項工作。在熱火朝天、如火如荼的工作中大家看到了萊恩的成長(cháng)和今后的發(fā)展、前途，隨著(zhù)萊恩的成長(cháng)作為辦公室負責人的我在工作中也積累了一些好的工作經(jīng)驗，這些都是與李總的嚴格要求和張總的詢(xún)訓教導、幫忙分不開(kāi)的。我們的工作沒(méi)有最好只有更好。在今后的工作中，我將全力以赴完成辦公室的各項工作，為萊恩今后更好的發(fā)展而盡我最大的努力。
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇12
轉眼間，回首過(guò)去時(shí)，才發(fā)現自己恍惚間來(lái)到公司已經(jīng)四年的時(shí)間了。今年也是我在這個(gè)崗位上的第四年。但不得不說(shuō)的是，今年注定是非常具有挑戰的一年，不管是對我們企業(yè)還是對于其他的企業(yè)而言，都是一個(gè)非常艱難的階段。但是慶幸的是，上半年我們跟著(zhù)企業(yè)一起慢慢走過(guò)來(lái)了，雖然這段旅程有一些艱難，但是也不愧于我們這一段艱苦奮斗的時(shí)光。上半年已經(jīng)過(guò)去了，我也想在此對這半年好好的總結一次，為接下來(lái)全新的半年打開(kāi)一個(gè)新局面！
在工作上我算是比較謹慎的一個(gè)人，因為行政畢竟是一項繁復的工作，只有理清好自己的思路，掌握好接下來(lái)要走的路，我才有可能在這個(gè)基礎上進(jìn)行一些突破或是改變。這對于一個(gè)員工的成長(cháng)來(lái)說(shuō)，固然也是無(wú)比重要的。平時(shí)我會(huì )定時(shí)給自己進(jìn)行清理和檢查。工作這么久了，我也發(fā)現要學(xué)會(huì )定時(shí)清空和整理自己，這是一件很有利于我們工作正常進(jìn)展的事情。所以在此之間，我不斷去反思自己，總結自己，也計劃好每一個(gè)明天，不浪費每一段時(shí)間，也不浪費每一個(gè)可以晉升的機會(huì )。
生活上我是一個(gè)比較隨和的人，比如平時(shí)和同事們的相處中就可以看出我并不是一個(gè)很強勢的人。這與我的工作狀態(tài)相差很大，一開(kāi)始同事們也接受不了我這樣的區別，但是漸漸的，大家也都理解了我，知道我是一個(gè)這樣的人。并且隨著(zhù)相處的越來(lái)越融合之后，我們之間的合作也越來(lái)越順利了，這為我們的工作也提供了一些幫助。
過(guò)去半年我在這個(gè)崗位上經(jīng)歷的相對而言是比較多的，我們一同克服挑戰，一同堅守前行，一同把握初心，不退后不畏縮。其實(shí)對于一名員工來(lái)說(shuō)，工作能力往往是其次的，首先最重要的就是要有一顆對工作真誠的心，有了這樣的一顆心，我們可以學(xué)到更多的'東西，可以有更大的成長(cháng)，能力自然而然也就提升上去了。
上半年的時(shí)間很擁擠，也很珍貴。還沒(méi)有反應過(guò)來(lái)就差不多要結束了。但上半年也給了我很多的機會(huì )去學(xué)習，去成長(cháng)。這是我非常感謝的，也是我非常滿(mǎn)意的一點(diǎn)。即使上半年就要結束了，我相信下半年有了這樣的基礎，會(huì )更加的順利，也會(huì )更加充滿(mǎn)希望和動(dòng)力的！
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇13
本人于20xx年xx月份進(jìn)入中心以來(lái)，在中心領(lǐng)導的耐心指導下，在同事們的熱心幫助下，不斷加強自己的崗位知識學(xué)習，提高自己的工作能力，在崗位上始終保持飽滿(mǎn)的工作熱情，克盡職守，認真對待安排的工作計劃，能夠積極完成臨時(shí)工作，為保障中心的日常工作貢獻自己的微薄之力�，F將個(gè)人的工作總結如下：
一、注重學(xué)習，注重自身素質(zhì)的提高
新的政治理論思想不允許我們固步自封，夜郎自大，我們必須具有先進(jìn)的觀(guān)念，提高了自身的政治理論思想素質(zhì)，工作時(shí)，能從中心工作的大局出發(fā)，從中心整體利益出發(fā)，配合同事的工作，保持融洽的工作氣氛，形成了和諧、默契的工作氛圍。另外，我還注意從書(shū)本、從現實(shí)生活中汲取營(yíng)養，認真學(xué)習、仔細體會(huì )新形勢下怎樣做一名合格的文職人員。平時(shí)，除了日常工作外，還不斷讀書(shū)學(xué)習，包括公文起草、檔案、電腦等相關(guān)業(yè)務(wù)知識；同時(shí)，虛心向領(lǐng)導、向同事學(xué)習，取長(cháng)補短，增強了服務(wù)意識。通過(guò)學(xué)習，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)，在落實(shí)各項工作的時(shí)候，能夠注意態(tài)度和方法，和同事們的關(guān)系處理得比較和諧，沒(méi)有發(fā)生一起語(yǔ)言沖突，對辦公室日常工作、臨時(shí)工作做到計劃性強、可操作性強、落實(shí)快捷。
二、堅持做事和做人原則，努力做好日常工作，熱心為中心全體人員服務(wù)
要提高工作質(zhì)量，關(guān)鍵是做好日常的本職工作。為了做好日常的本職工作，我做了下面的.努力：1、每天到達辦公室先做衛生，做好上班前的相關(guān)工作準備，并自己安排好當日應該完成或準備完成的工作。2、認真安排好自己需要做的各項工作的具體時(shí)間，分清工作主次和輕重緩急，做到有理、有節、有序、有效。按時(shí)完成領(lǐng)導交辦的具體工作，不拖延、不出大差錯，有始有終。 3、在公文處理過(guò)程中，嚴格按照公文處理程序辦事。4、注意紙張文檔、電子文檔的整理。當今文員工作的三件必備之物是紙、筆和電腦。日常工作中，因各項工作一般都是電腦作業(yè)，所以我在電腦中建立了個(gè)人工作資料檔案庫，存于電腦中，以便今后查找。5、與其他各部門(mén)人員加強溝通，在工作上能做到主動(dòng)補位。本人能與其他各部門(mén)人員加強溝通，密切配合，互相支持，保證整體工作不出現紕漏。本人確定了一條工作原則，屬于本人的工作要完成，不屬于本人系列的工作其他人員找到了能完成的也要完成，不屬于本人的工作發(fā)現了問(wèn)題要說(shuō)話(huà)，要及時(shí)與其他部室人員溝通，不能讓工作出現真空，主動(dòng)幫忙、熱情服務(wù)。6、嚴格遵守工作原則，工作及時(shí)、高效，保證效率、有序運行。
三、存在的不足
1、本職工作還不夠認真負責，崗位意識還有待進(jìn)一步提高。 2、不能?chē)栏褚笞约�，工作上存在自我放松的情況。文員要有很好的記憶力，可以不憑記事本而事件事情都忘不了，一個(gè)數字都記不錯，又要眼快手勤，該記的東西件件都記得一清二楚；既要坐得住，又要跑得動(dòng)，但是，在這方面，我還有很多不足，需要改進(jìn)。3、缺少細心，辦事不夠謹慎。文員是一項相對簡(jiǎn)單但又繁多的工作，要求從業(yè)人員具備良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，細心，思路縝密。在這方面，我還不夠細心，時(shí)有粗心大意、做事草率的情況。
四、今后努力的方向
1、注意多向領(lǐng)導、同事虛心學(xué)習工作方法和工作形式，多與大家進(jìn)行工作中的協(xié)調、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、博采眾長(cháng)，提高自身的工作水平。 2、要提高工作質(zhì)量，還要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。每一件事情做完以后，要進(jìn)行思考、總結工作，真正使本職工作有計劃、有落實(shí)。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。 3、愛(ài)崗敬業(yè)，勤勞奉獻，不能為工作而工作，日常工作要主動(dòng)出擊而不是被動(dòng)應付，要積極主動(dòng)開(kāi)展工作，擯棄浮躁、等待的心態(tài)，善謀實(shí)干，肯干事，敢干事，能干事，會(huì )干事。 4、平時(shí)多注意鍛煉自己的聽(tīng)知能力。在日常工作、會(huì )議、領(lǐng)導講話(huà)等場(chǎng)合，做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力；在辦事過(guò)程中，做到?jīng)]有根據的話(huà)不說(shuō)，沒(méi)有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。5、注意培養自己的綜合素質(zhì)，把政治理論學(xué)習和日常工作結合起來(lái)，提高自身的政治素質(zhì)和工作能力。
辦公室半年工作總結個(gè)人 篇14
20xx年1月我有幸來(lái)到珠海市農村信用合作聯(lián)社工作，在這個(gè)發(fā)現人、培養人、成就人的環(huán)境里，我不知不覺(jué)的從一名剛離開(kāi)校的學(xué)生成為了農信社的一員。半年的時(shí)間雖然不長(cháng)，但領(lǐng)導和同事的教導與關(guān)懷，讓我受益匪淺，為我今后的人生與事業(yè)的道路打下了良好的基礎。在部門(mén)領(lǐng)導和同事們的熱情幫助以及個(gè)人的辛勤努力下，取得了一定的成績(jì)。
在這半年里，前三個(gè)月我在拱北信用社從事柜臺工作，由于自己曾在聯(lián)社營(yíng)業(yè)部實(shí)習，所以當時(shí)很快上崗，并得到了分社經(jīng)理的肯定和同事的好評。5月份我調到辦公室，下面是我將在辦公室的工作情況做一簡(jiǎn)要的總結：
一、認真做好信息的編發(fā)和上報工作。
信息編發(fā)是辦公室的一項主要工作，也是我工作中的一部分，為了進(jìn)一步做好我社信息編發(fā)工作，充分發(fā)揮信息工作的交流、借簽、參謀、服務(wù)和支持、指導決策作用，我不斷加強自身的學(xué)習，領(lǐng)悟信息工作的重點(diǎn)、要點(diǎn)，并通過(guò)辦公網(wǎng)適時(shí)下發(fā)信息上報工作要點(diǎn)，并參與制定下發(fā)《珠海市農村信用合作聯(lián)社信息工作管理細則》。3個(gè)月來(lái)，圍繞我社改革建設、經(jīng)營(yíng)發(fā)展，我共編發(fā)《一周要情》8期，并按要求及時(shí)報送省聯(lián)社、銀監等部門(mén)。
二、認真做好聯(lián)社新聞宣傳工作
聯(lián)社領(lǐng)導對信息工作、新聞宣傳工作極為重視，多次在會(huì )上強調此項工作，為了充分落實(shí)領(lǐng)導指示以及省聯(lián)社的要求，進(jìn)一步加大對我社新業(yè)務(wù)新聞宣傳力度，同時(shí)規范我社新聞宣傳工作，我參與制定了《珠海市農村信用合作聯(lián)社新聞宣傳工作管理實(shí)施細則》。
近年來(lái),金融市場(chǎng)競爭日益激烈，很多大大小小的違規事件都涌現出來(lái)，面對日益嚴峻的外部發(fā)展環(huán)境，我社員工積極為防微杜漸、從小處見(jiàn)隱患出謀劃策，努力提升合規意思。為了反映和提倡這樣的工作氛圍，11月份，我參與編印了1期以宣傳合規文化為主體的《珠海農信報》，并在報紙中充分反映了我社業(yè)務(wù)發(fā)展情況和員工的文化生活。
三、較好的完成各類(lèi)材料的寫(xiě)作和領(lǐng)導交辦的各項工作。
辦公室文字材料較多，各方面的工作請示、活動(dòng)的'策劃方案和具體事項的安排，以及更好開(kāi)展工作的相關(guān)通知，上級部署的重要工作的開(kāi)展，省聯(lián)社、上級部門(mén)重要會(huì )議精神的貫徹、落實(shí)情況，所有這些文字材料都要按時(shí)完成。在這3個(gè)月里，通過(guò)陳總手把手的教，也都較好的完成了各類(lèi)材料的寫(xiě)作。如開(kāi)展社區宣傳工作的請示、贊助奧運巡展的方案等，同時(shí)較好的配合完成了領(lǐng)導和同事交辦的各項工作。
今后，我將一如既往、盡心盡責地認真做好各項工作。在回顧工作成績(jì)的同時(shí)，我個(gè)人工作中也存在一些不足。針對存在的問(wèn)題，我將努力加以改進(jìn)，加強學(xué)習，并學(xué)以致用。虛心向有經(jīng)驗的同事請教，進(jìn)一步提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力，以便今后更好的適應崗位，把工作干得更好，讓大家更滿(mǎn)意。
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