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個(gè)人安全管理工作總結

時(shí)間:2023-03-30 08:29:19 春寧 個(gè)人工作總結 我要投稿

個(gè)人安全管理工作總結(通用14篇)

  難忘的工作生活已經(jīng)告一段落了,相信大家這段時(shí)間以來(lái)的收獲肯定不少吧,是不是該好好寫(xiě)一份工作總結記錄一下呢?那么如何把工作總結寫(xiě)出新花樣呢?下面是小編精心整理的個(gè)人安全管理工作總結(通用6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

個(gè)人安全管理工作總結(通用14篇)

  個(gè)人安全管理工作總結1

  xx年,xx地區鄉鎮企業(yè)工會(huì )在地區工會(huì )和局黨組的領(lǐng)導下,認真貫徹執行全會(huì )有關(guān)精神,督促各縣(市)鄉鎮企業(yè)工會(huì ),充分發(fā)揮基層工會(huì )在社會(huì )主義現代化建設事業(yè)中的作用,依法維護職工的合法權益,密切聯(lián)系職工,認真聽(tīng)取和反映職工的意見(jiàn)和要求,關(guān)心職工生活,協(xié)調勞動(dòng)關(guān)系,使鄉鎮企業(yè)得以健康平穩地發(fā)展,F將工會(huì )XX年上半年工作總結

  一、加強工會(huì )組織建設。

  鄉鎮企業(yè)建立工會(huì ),是新時(shí)期經(jīng)濟建設的需要,工會(huì )作為工人階級的群眾組織,一方面維護職工的合法權益,另一方面也起著(zhù)協(xié)調勞動(dòng)關(guān)系的作用,只有勞動(dòng)者的利益得到保護,企業(yè)的正常生產(chǎn)才會(huì )得到保證,企業(yè)的運行才會(huì )平穩,企業(yè)才會(huì )發(fā)展。因此,加強鄉鎮企業(yè)工會(huì )組織建設,是推動(dòng)鄉鎮企業(yè)發(fā)展的一項重要工作。

  針對鄉鎮企業(yè)組建工作難度大,入會(huì )率偏低的現象,我們采取地縣(市)鄉鎮企業(yè)工會(huì )主席齊上陣的做法,利用到各縣(市)工作調研的機會(huì ),對企業(yè)主做耐心細致的宣傳說(shuō)服工作。通過(guò)努力,取得了一定的成績(jì):xx年,全區鄉鎮企業(yè)基層工會(huì )數已發(fā)展到149個(gè),會(huì )員人數達7402人,比xx年分別增長(cháng)了xx%、xx%。

  二、加強宣傳工作,宣傳《工會(huì )法》。

  為了使企業(yè)職工了解工會(huì )的職能,懂得依靠工會(huì )維護自身的合法權益,各縣(市)鄉鎮企業(yè)工會(huì )加強對《工會(huì )法》的宣傳工作。有的縣還與縣工會(huì )一道舉行了較大規模的.宣傳活動(dòng)。

  三、抓制度建設,發(fā)揮工會(huì )的職能作用。

  為了使鄉鎮企業(yè)工會(huì )發(fā)揮職能作用,各工會(huì )把抓制度建設作為主要工作。一是協(xié)調企業(yè)為工會(huì )安排辦公室,解決辦公經(jīng)費,修建廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)欄和宣傳廚窗;二是幫助企業(yè)完善各種現行規章制度,把有關(guān)法律法規和規章制度規范上墻。

  通過(guò)行業(yè)工會(huì )與企業(yè)工會(huì )的努力,廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)逐漸為企業(yè)主與職工所接受,通過(guò)廠(chǎng)務(wù)公開(kāi),增強了職工的主人翁責任感和工作積極性,促進(jìn)了企業(yè)的健康發(fā)展。

  為了最大限度地維護職工的生命安全,今年地、縣鄉鎮企業(yè)工會(huì )把抓安全生產(chǎn)作為工作的重中之重,號召企業(yè)要堅持生產(chǎn)必須安全,安全為了生產(chǎn),牢牢記住先安全后生產(chǎn)的原則,把抓好安全工作作為企業(yè)工會(huì )維權工作的重點(diǎn),確保安全生產(chǎn)。

  四、存在的問(wèn)題。

  1、許多企業(yè)主對工會(huì )組織認識不足,給新建工會(huì )帶來(lái)了一定的難度,致使新建工會(huì )工作進(jìn)展緩慢。

  2、由于鄉鎮企業(yè)行業(yè)工會(huì )主席及委員從地區到縣(市)都是兼職,在工作中常常出現時(shí)間沖突的現象。

  3、對于鄉鎮企業(yè)來(lái)說(shuō),目前組建工會(huì )都存在困難,更不用提收取會(huì )員費的事,因此活動(dòng)經(jīng)費成了問(wèn)題。

  五、下半年工作計劃。

  1、繼續加強工會(huì )組織建設,壯大畢節地區鄉鎮企業(yè)工會(huì )的隊伍,向“哪里有職工,哪里就有工會(huì )組織”的目標努力。

  2、做好企業(yè)工會(huì )工作計劃,加強宣傳工作,繼續宣傳《工會(huì )法》,讓《工會(huì )法》為廣大企業(yè)主和職工所了解。

  3、加強工作力度,通過(guò)宣傳與協(xié)調,使的企業(yè)接受和重視廠(chǎng)務(wù)公開(kāi),懂得維護職工的安全權益和生命安全的重要性。

  個(gè)人安全管理工作總結2

  本人于20xx年到酒店工作,同時(shí)分管保安部,在管理保安部期間,感受與感觸頗多。特別在10年這個(gè)歡笑與苦難并舉的一年,從年初南方冰凍災害到汶川大地震都說(shuō)明預防的重要性與一些事情的不可預見(jiàn)性確實(shí)讓人防不勝防,措手不及。而振奮人心的大事要算奧運的盛大開(kāi)幕,從一副副的畫(huà)面中我們可以看到祖國的強大與繁榮與身為中國人的自豪。但做消防與治安工作的我們也無(wú)不為奧運捏上一把汗,因為鳥(niǎo)巢最初設計方案上消防安全是很難得到保證的,但中國為了讓世界人們刮目相看,限度保證設計上達到消防要求。在此基礎上采取積極、有效、主動(dòng)、客觀(guān)與對待可預見(jiàn)性消防安全事故的防范措施中以防不測。在這一點(diǎn)上我個(gè)人覺(jué)得是值得我們所有人學(xué)習與吸取的,接下來(lái)將我工作中的一些工作內容與想法進(jìn)行闡述,其中也結合了其他管理方式與方法用在消防與治安工作上,因為我相信一點(diǎn),沒(méi)有的管理模式只有最合適的管理方法。

  一、消防工作

  1、根據市消防支隊指示,要求制定出定期對酒店的各項安全設施進(jìn)行檢查,并做好記錄。對檢查出的不合格項目及時(shí)整改到位,在巡邏過(guò)程中發(fā)現已損壞的消防設備及時(shí)進(jìn)行報損更換,相關(guān)經(jīng)費進(jìn)行特批,將消防做到壞必修、損必換。同時(shí)在今年消防自檢時(shí)發(fā)現的一批過(guò)期的防毒面具進(jìn)行及時(shí)更換。

  2、因酒店在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中人員調動(dòng)比較大,在年初的工作中我明確提出更新酒店防火委員會(huì ),修訂制定防火緊急疏散預案,并嚴格按照消防安全工作“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則,與各部門(mén)重新簽訂三級防火責任狀,將防消工作做到責任到人。同時(shí)以酒店各部門(mén)經(jīng)理為值班經(jīng)理,實(shí)行輪換值班制度,有效的處理緊急突發(fā)事件解決的效率,將消防治安安全工作做到現場(chǎng)處理、及時(shí)解決。

  3、自酒店集團成立安全穩定辦公室以來(lái),積極配合安穩辦的工作,做到有錯就改、有漏就補,并在近期按安穩辦要求對酒店各種機房、倉庫、及重點(diǎn)防火部門(mén)外張貼(機房重地、禁止吸煙)標語(yǔ)以防止意外事件。并在節前或有重大接待任務(wù)時(shí),增加檢查頻率,杜絕不安全事故的發(fā)生。

  4、在具有完善的設備基礎和嫻熟的消防技能的保障下,今年酒店從未發(fā)生過(guò)一起任何類(lèi)型的火災,雖目前未獲得任何榮譽(yù),但我店很榮幸的圓滿(mǎn)完成了今年的安全指標。

  三、監控管理

  重視酒店監控室,監控中心是發(fā)現酒店各種隱患和事故的眼睛,是發(fā)現各種情況的反饋第一窗口。為更好的對消防治安工作進(jìn)行有效的監視與控制,在組織消防安全自檢第一季度,對酒店各處檢查結果發(fā)現一些監視區域外還有死角,針對這一現象立即要求整改到位,在短短一個(gè)星期中完成這一項目,在相關(guān)工作進(jìn)行要求后另增加增加了一臺dvr機,更換視頻探頭15個(gè),保證了對監控區域的監視力度。今年以來(lái),因管理到位與監控人員對工作的認真負責的態(tài)度,發(fā)現了幾起意外事件,因發(fā)現及時(shí)、處理得當、保障有力,在未造成事故的情況下得到了有效的控制。包括一些一號門(mén)客人強行說(shuō)車(chē)輛在酒店被劃傷后經(jīng)監控錄像被證實(shí)該車(chē)不是在酒店被傷等事件都有力的說(shuō)明良好的設備運行才可以保證酒店的生命、財產(chǎn)得到有效的保障,當然相關(guān)的人員也是功不可沒(méi)。為保證酒店的安全系數,保安部對酒店能夠全面巡查,我部今年又增加了巡更次數與巡邏區域,以便使隊員能夠更加細致的將巡更工作做到實(shí)處。

  四、培訓工作

  在落實(shí)各項硬件工作后講人員綜合素質(zhì)與分配問(wèn)題也放在工作日程中進(jìn)行調整,不但堅持新進(jìn)員工崗位培訓制度,而且還必須采取崗位熟悉后再進(jìn)行全面考核的方式來(lái)提高員工的精神面貌、職業(yè)道德、服務(wù)技能、服務(wù)規范用語(yǔ),敬業(yè)愛(ài)崗精神及團結協(xié)作精神,以及“嚴教不如身教”和“嚴格管理、規范操作”的工作要求,并派酒店管理人員到紫晶參加袁儀教授講的課程對部門(mén)其他隊員進(jìn)行宣講,從中學(xué)習得到更多與自身工作有關(guān)的經(jīng)驗與知識使員工的'自身處事能力與工作態(tài)度得到了提升。

  1、以季度考核的模式對監控中心工作人員進(jìn)行監控系統技能操作培訓與考核,在進(jìn)行考核后監控人員表現出即能熟練運用各種操作方法與技能進(jìn)行相關(guān)運用,又能體現出沉穩、嫻熟的實(shí)質(zhì)能力。

  2、重點(diǎn)對一、二號門(mén)進(jìn)行站姿、治安知識、突發(fā)處理學(xué)習,以便能將一些問(wèn)題靠自身的能力解決。

  3、嚴格自律,多做工作,少說(shuō)空話(huà),多干實(shí)事,盡職盡責,忠于職守踏實(shí)工作,爭取對酒店做出更大貢獻。

  六、外單位合作

  1、與監控維保單位續簽維保合同,確保監控系統在維護中繼續運行

  2、聯(lián)系消防維保公司對消防設備進(jìn)行日常巡檢、維修、更換等工作。

  3、多次參加公安、消防專(zhuān)題會(huì )議,確保與相關(guān)單位的緊密合作關(guān)系。

  4、主動(dòng)邀請消防部門(mén)對酒店進(jìn)行消防演習。演習內容包括火災撲滅、人員疏散、高層救人等項目,保證了住店客人的人身安全。

  七、其他項目

  1、加強各崗位的培訓與日常工作監督力度,由于部門(mén)一些老隊員在工作中的惰性,部門(mén)制定每季度對隊員進(jìn)行綜合考核,以此提高隊員的警惕性、危機性,達到所有隊員在工作中能夠很好的將自身的能力得到很好的發(fā)揮;

  2、為樓層的設施配置達到消防的要求,各樓層按照有關(guān)規定增加滅火器三十余瓶,滅火箱十余個(gè);

  3、為全面落實(shí)24小時(shí)的安全防范工作,后停車(chē)場(chǎng)聘用兩位老師傅進(jìn)行管理,在晚間對酒店停車(chē)場(chǎng)區域進(jìn)行看管與巡視,對后停車(chē)場(chǎng)的治安與車(chē)輛管理工作起到了很大的作用;

  4、為更好的在出現突發(fā)事件后保安人員能了解情況并及時(shí)到達現場(chǎng),保安人員放棄電話(huà)通訊,啟用對講機通話(huà),大大的縮短了撥號、連接、單一通話(huà)帶來(lái)的弊端;

  5、為認真貫徹崗位人員呆在本崗位值班的要求,為前廣場(chǎng)安置了一個(gè)治安崗亭,即實(shí)現了車(chē)忙兩人導,車(chē)閑一人站的靈活值班方式,也保證了夜班人員能有效的在避風(fēng)躲雨的環(huán)境中工作。使酒店人性化管理在一號門(mén)得到了很好的體現;

  以上是我在10年分管保安部期間安全管理已經(jīng)相關(guān)設施設備方面的工作,在工作中我提出剪蔓支立主腦,去繁為簡(jiǎn),對于火災我們要說(shuō)不,對于消防隱患我們要說(shuō)不,對于突發(fā)事件我們一定要保持冷靜其次是快,確保做到一切盡在掌握,積極做到一切以消防、治安工作為基礎,將工作做到實(shí)處。并將“鳥(niǎo)巢”作為安全工作的標志,我們的消防安全工作就要像對待“鳥(niǎo)巢”工程一樣!

  不過(guò)我相信在有效的工作管理中還或多或少純在不足與問(wèn)題,但我相信在集團領(lǐng)導的帶領(lǐng)下與安穩辦的指揮下我在以后的工作中,一定會(huì )再接再厲、精益求精將工作做的更細、更深。我有理由相信,在有開(kāi)門(mén)子集團領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,在兄弟部門(mén)的理解和配合下,我將會(huì )認真學(xué)習新知識,刻苦鉆研新技術(shù),不斷創(chuàng )新,與時(shí)俱進(jìn),用新知識、新技術(shù)思考和解決問(wèn)題,緊跟時(shí)代前進(jìn)步伐,一如既往不斷朝著(zhù)新的更高目標邁進(jìn)的為開(kāi)門(mén)子的消防與治安工作盡自己微薄之力,為酒店保駕護航。

  個(gè)人安全管理工作總結3

  我現任職公司安全部部長(cháng)職位,在過(guò)去的安全管理工作當中,本人積累了一定的管理經(jīng)驗,發(fā)現了公司許多安全管理漏洞,及時(shí)采取各種有效措施改善公司的安全管理模式,不斷學(xué)習先進(jìn)知識,積極傳達上級安全監督部門(mén)的各項政策,認真部署和檢查本公司各項目部的安全管理工作,及時(shí)指正工地上存在的安全隱患,嚴格督促落實(shí)各項安全整改措施,保證了本公司零安全事故。隨著(zhù)本公司的建筑業(yè)務(wù)不斷發(fā)展壯大,所面臨的挑戰就越來(lái)越多,安全形勢不容樂(lè )觀(guān),任重道遠,還需要本公司全體安全管理團隊積極努力,共度難關(guān),F將本人上年度的具體工作做一個(gè)總結,總結內容如下:

  一、與上級主管部門(mén)和公司領(lǐng)導聯(lián)絡(luò )、溝通交流情況

  準時(shí)參加焦作市住建局召開(kāi)的各種安全會(huì )議,認真聽(tīng)取會(huì )議內容,并將會(huì )議精神及時(shí)準確的傳達給公司各相關(guān)人員。按時(shí)領(lǐng)取上級部門(mén)管理文件,及時(shí)傳達和部署落實(shí)文件要求。積極參加上級部門(mén)組織的各項安全活動(dòng)和安全學(xué)習。認真配合上級主管部門(mén)的'多次工地現場(chǎng)安全檢查,聽(tīng)取檢查意見(jiàn),積極落實(shí)整改措施,并將整改情況及時(shí)上報市安監站。定期將公司安全管理工作向公司董事長(cháng)匯報,聽(tīng)取董事長(cháng)指示,按照董事長(cháng)要求積極完成各項安全管理工作。并將上級各次安全指示和要求形成文字性的資料進(jìn)行保存歸檔。

  二、公司級的安全管理工作情況:

  對本公司的安全管理工作進(jìn)行總體部署,主持召開(kāi)各種公司級的安全管理會(huì )議,在會(huì )議上傳達上級部門(mén)和領(lǐng)導的文件、指示。定期召開(kāi)公司級安全總結會(huì )議,認真聽(tīng)取各項目部的安全工作總結匯報,制定下一期的安全工作目標。組織項目部的相關(guān)人員參加公司級的安全知識教育和培訓。下發(fā)各種學(xué)習資料、光盤(pán)、文件給各項目部相關(guān)人員。組織公司級的應急預案演練和一些豐富多彩的安全教育體驗活動(dòng)。將公司級的各種安全文件、資料進(jìn)行電腦保存和文書(shū)歸檔。

  三、對各項目部的安全管理和安全檢查情況:

  本人定期組織公司安全部人員和其他領(lǐng)導成員對各工地進(jìn)行全面安全檢查,首先檢查項目部的人員配備和人員管理情況,檢查工地關(guān)鍵崗位人員履崗情況,再檢查以往上級部門(mén)下達文件指示的落實(shí)執行情況,安全隱患整改情況。檢查各種安全管理資料登記、填寫(xiě)、歸類(lèi)、整理情況,特種作業(yè)持證上崗情況,各種記錄的完整情況。重點(diǎn)檢查施工現場(chǎng)的安全防護設施,危險部位的預防應急措施,起重機械、腳手架等高危設施的檢查驗收情況,檢查現場(chǎng)安全管理人員的管理情況,檢查現場(chǎng)作業(yè)人員的持證上崗和操作情況,查看有沒(méi)有違規作業(yè)情況,檢查工人的勞動(dòng)防護用品使用情況。檢查現場(chǎng)文明施工情況,食堂、宿舍、廁所等的衛生情況。檢查項目部的安全知識宣傳教育情況,檢查施工班組班前活動(dòng)情況。檢查現場(chǎng)防火防盜等情況。將每次檢查情況都形成書(shū)面資料,由各相關(guān)方簽名確認,召開(kāi)工地檢查總結會(huì )議,下發(fā)整改通知書(shū),確定隱患整改責任人,確定整改完成期限。項目部整改完成后,通知公司安全部再到工地復查安全隱患整改效果,公司安全部提出整改評價(jià)。

  四、其他與安全管理有關(guān)的工作情況:

  本人參閱相關(guān)法律法規、規范、標準、政府文件等,結合本公司實(shí)際情況,編制一套完整的公司安全生產(chǎn)規章制度,并定期對條款內容進(jìn)行驗證,發(fā)現有不妥的地方記錄下來(lái),每年進(jìn)行一次修訂。本人定期組織項目部人員進(jìn)行公司級安全學(xué)習,學(xué)習內容包括安全知識和管理能力的繼續公司級教育。經(jīng)常上網(wǎng)搜索相關(guān)安全管理的政策、新聞、資訊和一些新的安全管理方法。對公司各項目部的安全管理工作進(jìn)行評先進(jìn)獎勵,違規違章行為進(jìn)行批評和處罰。負責公司安全管理的總結和評價(jià)工作。

  個(gè)人安全管理工作總結4

  一、本年度年所做的主要安全工作

 。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導、嚴格落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。

  分公司為全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制組成安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組由分公司經(jīng)理任組長(cháng),生產(chǎn)副經(jīng)理任副組長(cháng),分公司工程科、辦公室、經(jīng)營(yíng)科各部門(mén)負責人和各項目經(jīng)理為小組成員,領(lǐng)導小組除了日常的安全生產(chǎn)工作外,全面統籌安排“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)、“打非治違”專(zhuān)項行動(dòng)等安全工作,從分公司各部門(mén)領(lǐng)導到各部門(mén)管理人員,各施工項目管理人員、以及基層班組操作人員,明確各自安全生產(chǎn)責任主體內容,縱向到底,橫向到邊,逐級負責,層層落實(shí)。重點(diǎn)解決安全管理上存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節,確保各項安全措施落到實(shí)處。

 。ǘ┮孕麄、教育、培訓為本,建立考核機制提高全員安全意識

  1、本年度分別對新開(kāi)工大唐潮州脫硝項目,古交興能脫硝項目,大壩脫硫項目,包鋼脫硫項目、發(fā)耳脫硝項目、卓資脫硫項目開(kāi)工前進(jìn)行項目管理人員培訓交底,參加培訓人數達到60多人,同時(shí)分公司與項目部簽訂《項目安全生產(chǎn)目標責任書(shū)》,按分公司《項目安全責任目標考核辦法》對每個(gè)項目進(jìn)行考核。

  2、項目開(kāi)工“三級安全教育”培訓率100%;為進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)管理工作,分公司著(zhù)重檢查并督導各項目及時(shí)對每名職工進(jìn)行“三級安全教育”,加大對特殊工種持證情況的檢查和專(zhuān)業(yè)知識培訓及考試工作,檢查各項目落實(shí)安全技術(shù)交底情況。

  3、積極組織響應公司各項安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng),《安全質(zhì)量標準化實(shí)施方案》《“打非治違”專(zhuān)項行動(dòng)》《公司20xx年安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案》時(shí)期,分公司召集各項目專(zhuān)職安全員進(jìn)行工作部署并提出要求,要求各項目施工現場(chǎng)醒目位置懸掛大型安全生產(chǎn)口號,加強安全生產(chǎn)月的職工安全教育。通過(guò)這些組織教育工作,極大的強化了公司全體員工的安全意識。

  4、積極參加公司安全生產(chǎn)視頻會(huì )議3次,并組織項目實(shí)施落實(shí)。

  5、今年共收到公司安全生產(chǎn)管理方面的文件9份,分公司在接收到這些文件的時(shí)候,都在第一時(shí)間報送給分公司領(lǐng)導批示,并按分公司領(lǐng)導批示的內容及時(shí)傳遞到各主管領(lǐng)導或各部門(mén)和項目部。

  6、分公司下發(fā)安全管理文件6份,分公司根據公司文件精神下下發(fā)了辦字7號《開(kāi)展分公司打非治違專(zhuān)項行動(dòng)通知》、辦字12號《華北分公司2012年安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案》并成立了活動(dòng)小組,下發(fā)了辦字11號《安全生產(chǎn)、文明施工措施費用管理辦法》的通知,辦字27號《關(guān)于分公司在建工程項目冬季施工期間的安全質(zhì)量工作的通知》,辦字29號《關(guān)于下發(fā)分公司20xx年末質(zhì)量安全生產(chǎn)大檢查報告的通知》,修改了《項目安全管理目標及目標考核》辦法,等文件,要求所有項目管理員組織學(xué)習,并形成學(xué)習記錄,同時(shí)要求各項目根據文件精神要求組織實(shí)施。

 。ㄈ┘哟箜椖堪踩a(chǎn)自查、檢查確保安全生產(chǎn)

  1、分公司要求各項目每月必須按《JGJ59-2011建筑施工安全檢查標準》對本項目及分包單位進(jìn)行檢查,安全隱患及時(shí)消除。檢查情況表格每月25日前上報分公司工程科。

  2、要求各項目安全員每周上報安全周報,內容包括生產(chǎn)進(jìn)度,質(zhì)量、安全檢查和隱患排查消除等情況。

  3、本年度分公司新開(kāi)工5項目,包括上年度跨年6個(gè)項目共計11個(gè)項目在建,截至目前對項目開(kāi)展定期檢查18次,不定期檢查12次,下發(fā)整改通知4份,先后督促各項目部排查隱患累計80余項,檢查覆蓋面包括分公司所有在建工程的施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)、文明施工、特殊工種持證情況及安全資料的管理。

  4、通過(guò)定期檢查和針對性檢查,在一定程度上提高了分公司的安全管理水平,有效地防范和遏制了安全事故的發(fā)生。還要求各項目對下屬施工班組嚴格要求,嚴格落實(shí)獎懲制度。

 。ㄋ模┙∪晟瓢踩a(chǎn)責任制和目標管理體系

  分公司按公司管理體系文件要求,制訂了分公司安全生產(chǎn)責任制及安全管理目標,并要求各項目結合分公司制定的'責任制及管理目標,分解制訂各項目部的安全管理目標,完善項目安全生產(chǎn)責任制,并將公司安全管理方面的文件制度,下發(fā)到各項目學(xué)習參考執行。

  二、存在問(wèn)題與建議

 。ㄒ唬┓止驹诎踩芾砉ぷ鞣矫嫒〉昧艘欢ǖ某煽(jì),但仍存在著(zhù)不足,分公司安全管理工作,還存在薄弱環(huán)節。

  1、首先是分公司施工項目多,項目跨距大,分公司安全管理人員少,項目專(zhuān)職安全員不夠用所以難以保障項目安全管理工作的正常進(jìn)行。

  2、對項目安全工作的指導和檢查力度還不夠,各項安全規章制度還需要進(jìn)一步完善。

  3、安全知識宣傳培訓教育工作做的還不夠,不夠細致,缺乏針對性,負責日常安全工作人員的觀(guān)念和意識、業(yè)務(wù)水平、工作方法還需要進(jìn)一步轉變主動(dòng)性要加強。有些員工的安全知識、安全技能仍很缺乏,安全意識仍很淡薄,僥幸心理、習慣性違章和經(jīng)驗主義錯誤大量存在,員工三違現象仍比較普遍,這都體現出安全教育、安全管理不到位,今后仍需要利用各種形式有針對性的加以培訓教育。

  4、項目經(jīng)理未持有效證件(含執業(yè)資格證書(shū)、安全生產(chǎn)考核合格證書(shū))并到崗履責的,項目專(zhuān)職安全管理人員未按規定配備持證在崗履責的;特種作業(yè)人員未持有效證件上崗的。

  5、部分項目部安全生產(chǎn)責任制落實(shí)不具體沒(méi)有責任人,無(wú)具體的考核辦法,即使制定考核辦法,但未認真考核,無(wú)考核記錄。安全檢查和考核辦法和措施還需健全,預防監督和事故隱患整改機制的有效性、合理性、針對性方面還存在一定的差距。

  6、安全資料不能按要求及時(shí)編制填報,有代簽字現象。認為安全資料是走過(guò)場(chǎng)、走形式,是應付檢查。

  7、編制施工組織設計、質(zhì)量計劃、施工方案中,安全措施不全面、無(wú)針對性,寫(xiě)幾條原則措施,施工安全管理過(guò)程中未具體落實(shí)。

  8、部分項目部普遍無(wú)分部(分項)工程安全技術(shù)交底資料,即使有書(shū)面交底材料,但也不全面、針對性不強,未履行簽字手續。

  9、很多項目部未制訂班前活動(dòng)制度,項目經(jīng)理部不重視班前活動(dòng)嫌麻煩,沒(méi)有意識到這是當天預防安全事故的一項很有必要的措施,所以未開(kāi)展班前活動(dòng),更無(wú)班前安全活動(dòng)記錄。

  個(gè)人安全管理工作總結5

  xx年7月4日至10月14日在天津融創(chuàng )城項目協(xié)助安全負責人從事安全管理工作,具體負責內部資料整理和項目G地塊安全管理工作,10月14日調至香河理想嘉業(yè)項目,協(xié)助安全總監從事安全管理工作,具體負責1.4期安全管理工作和部分業(yè)內資料整理。工作過(guò)程中遇到了很多問(wèn)題,在同事,領(lǐng)導和朋友的幫助下都順利解決,也通過(guò)這些事學(xué)習到很多知識和人際交往的道理,F將xx年本人工作總結如下:

  一、業(yè)內資料整理

  個(gè)人感覺(jué),安全資料是比較繁瑣,但是又比較重要的東西,簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是工作記錄,工作的證明。7月份到天津融創(chuàng )城之后,第一件事就是看方案,了解項目概況,之后開(kāi)始完善安全資料,根據公司檢查標準政府檢查內容整理資料,做到?jīng)]有大問(wèn)題,不出小毛病。過(guò)程中遇到很多沒(méi)有做過(guò)的安全資料,在領(lǐng)導和同事的幫助下,圓滿(mǎn)完成,使自己在做安全資料方面的知識和水平有很大提升。

  二、開(kāi)展安全教育

  本人在天津融創(chuàng )城項目輔助安全負責人組織召開(kāi)安全教育大會(huì )13次,自己開(kāi)展1次。在香河理想嘉業(yè)項目輔助安全總監組織召開(kāi)安全教育大會(huì )8次,自己開(kāi)展2次。開(kāi)展多媒體培訓箱培訓28次共教育348人,提高工人的安全意識。多次組織特殊工種進(jìn)行培訓學(xué)習,提前講解第三方檢測和公司檢查要點(diǎn)。多次輔助安全負責人開(kāi)展小工種,小隊伍人員的安全培訓教育。要給工人傳達一種建筑工作以后的大形勢就是重視安全,保證生產(chǎn)這種思想。給工人強調作為一名大公司的建筑工人,標準一定要高,而且要愛(ài)護定型化設施,維護公司形象。從工人層面整體提高安全意識,思想理念,才能使企業(yè)穩步向上發(fā)展。

  三、落實(shí)安全檢查、復查工作

  在天津融創(chuàng )城項目共下發(fā)隱患整改通知單22份,在香河理想嘉業(yè)項目共下發(fā)隱患整改通知單20份,整改隱患337條。

  個(gè)人理解安全檢查工作主要包含三個(gè)重點(diǎn):

  1、檢查:可以是多種形式的檢查,分包自查,日常檢查,周安全檢查,專(zhuān)項檢查,不定期檢查等。檢查要全面細致,不留死角,保證每一個(gè)地方都要檢查到位。尤其是人較多通過(guò)的地方和很少人去的地方。

  2、整改措施及時(shí)間:整改措施是很有效規范施工隊伍施工的一種方法,措施要方便易操作,有可實(shí)行性,且整改措施本身是不安全隱患的,要給工人一種以理服人,確實(shí)為工人生產(chǎn)安全負責的感覺(jué),而不是給工人一種應付檢查整改時(shí)間是高效規范施工隊伍整改力度的'手段。

  3、復查:有檢查就要有復查,不然問(wèn)題是否落實(shí)就無(wú)從考證,并且會(huì )讓分包隊伍以為項目人員不負責任,導致嚴重后貨,項目人員也可能慢慢養成一種審丑疲勞。在項目上,只要有隱患整改完畢,我就會(huì )立即復查,消除隱患。防止分包安全員說(shuō)謊,也是對自己工作的負責。

  四、應急管理

  本人在天津融創(chuàng )城項目協(xié)助安全負責人組織消防應急演練1次,在香河理想嘉業(yè)項目協(xié)助安全總監組織消防應急演練一次。應急演練作為一個(gè)已經(jīng)發(fā)生事故的補救措施,必須嚴格全面交底到位,要求全員參加。讓員工了解到應急管理的重要性。

  在以后的工作中,我會(huì )積極學(xué)習安全知識技能,提高人際交往能力,做好本職工作,推動(dòng)項目發(fā)展。

  五、黑天鵝和灰犀牛

  黑天鵝與灰犀牛事件在安全管理工作總可以牽扯出很多層面。黑天鵝比喻小概率而又影響巨大的事件,一般有難以預見(jiàn)和偶發(fā)性的特點(diǎn),灰犀牛比喻大概率且影響巨大的潛在危機,一般是在一系列警示信號和跡象之后出現的大概率事件。以我對安全工作的理解,可以結合危險源識別分析,我覺(jué)得黑天鵝事件是具有相對性的,對于不同的人不同的工作經(jīng)歷會(huì )有不同的意義。

  作為一個(gè)入職不久的新員工,有很多沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)的事情,而這些未知的沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)的事情就容易導致黑天鵝事件,對于老員工來(lái)講,一些人喜歡用經(jīng)驗辦事,經(jīng)驗固然重要,但是隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展,安全資料的逐漸完善與修訂,許多安全知識已經(jīng)與以前不同,而現在如果依舊憑借他們以往的做事方法,就會(huì )導致黑天鵝事件。管控方法:把身邊的小事做好,按照規范標準制度管理項目,做好應急措施,注重日常檢查管理,多思考多學(xué)習,觀(guān)看事故案例。

  個(gè)人感覺(jué)灰犀牛事件就是我們日常管理工作的疏忽,工作中,可能因為種種原因導致檢查后不能及時(shí)復查,或隱患不能就是排除,或者日常檢查工作的不深入等等。例如:施工生產(chǎn)中需要正確佩戴勞動(dòng)防護用品,但是有些工人不系安全帶帶,不正確佩戴安全帽,而我們在監督管理過(guò)程中管理不嚴或未管理,發(fā)生高處墜落事故。而且在面對其他部門(mén),分包隊伍的時(shí)候都可能發(fā)生此類(lèi)現象。例如施工機具相關(guān)管理工作,主要管理是動(dòng)力部,但是不能因為動(dòng)力部管理,安全部就認為施工機具不會(huì )出現問(wèn)題。管控方法:要把大概率事件管成小概率事件或無(wú)安全隱患的。根據三個(gè)標準,嚴格實(shí)行三個(gè)標準相關(guān)內容。依據項目管理制度,嚴格管理,檢查過(guò)后要有紙質(zhì)資料,保證檢查全面到位,形成系統性臺賬記錄,由各部門(mén)簽字,可根據項目特點(diǎn)調整。要暴露出項目存在的問(wèn)題,形成管控重點(diǎn)記錄,加強重點(diǎn)工作的管控。

  個(gè)人安全管理工作總結6

  20xx年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導XX縣應急辦的指導下,縣經(jīng)信局按照相關(guān)文件精神的要求,認真貫徹落實(shí)應急管理工作,建立應急管理機制,經(jīng)過(guò)全局廣大干部職工的共同努力,較好的完成了應急管理工作,F將具體工作總結如下:

  一、應急管理工作情況

 。ㄒ唬┘訌姂惫芾眍I(lǐng)導

  我局對應急管理工作十分重視,把此項工作納入全局中心工作,并自覺(jué)貫徹執行國家、省、市、縣有應急管理的法律法規。為切實(shí)加強應急管理領(lǐng)導,確保各項應急管理措施落到實(shí)處,確保人民群眾生命財產(chǎn)安全,我局成立了以黨委書(shū)記、局長(cháng)劉本建為組長(cháng)的安全生產(chǎn)應急管理工作領(lǐng)導小組,并制定《應急救援預案》。多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議研究部署安全工作,局領(lǐng)導親自深入企業(yè)督促開(kāi)展企業(yè)員工應急管理技能培訓、完善應急預案等,促進(jìn)全系統應急管理工作順利開(kāi)展。

 。ǘ┞鋵(shí)應急管理措施

  一是加強宣傳教育。為加強應急管理的宣傳教育,深刻汲取各類(lèi)事故等慘痛教訓,我局積極開(kāi)展警示教育活動(dòng),并組織應急管理教育和培訓,企業(yè)懸掛應急管理橫幅標語(yǔ)營(yíng)造氛圍,進(jìn)一步強化業(yè)內各級從業(yè)人員的安全責任意識。同時(shí),各企業(yè)積極響應號召,在企業(yè)內部加大應急管理宣傳,切實(shí)提高了企業(yè)工作人員的應急管理意識和技能。二是強化責任。我局由主要領(lǐng)導掛帥,分管領(lǐng)導牽頭,綜合股具體落實(shí),積極配合縣安監局等相關(guān)部門(mén)對非煤礦山、規上企業(yè)等重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行監督檢查,指導企業(yè)分立健全應急管理的責任體系,強化各級人員的應急管理責任,把應急管理責任逐級細化分解到相關(guān)班組,將責任落實(shí)到人,促進(jìn)企業(yè)應急管理意識和能力的提高,推進(jìn)了企業(yè)標準化管理水平,強化企業(yè)負責人的應急管理第一責任人意識,要求各企業(yè)制定《應急管理方案》,與相關(guān)重點(diǎn)企業(yè)簽訂目標責任書(shū),同時(shí)監督、指導企業(yè)層層落實(shí),進(jìn)行跟蹤檢查。

 。ㄈ⿵娀瘧敝蛋嘀贫

  我局嚴格按照應急值班制度的相關(guān)要求,由領(lǐng)導班子成員帶領(lǐng)具體工作人員輪流值班,重點(diǎn)加強重大節假日、汛期、火災易發(fā)季等時(shí)段的值班制度,嚴格值班登記,要求手機保持24小時(shí)待機,一旦發(fā)生緊急事件,立即響應應急預案,相關(guān)人員第一時(shí)間趕赴事故地點(diǎn)開(kāi)展應急救援。

 。ㄋ模┙蔽镔Y儲備

  為應對突發(fā)事故保障應急用品的供應,我局精心組織、周密安排,一是積極組織、協(xié)調和指導重點(diǎn)商貿流通企業(yè),在突發(fā)事故期間,根據應急需求,加強對應急用品的儲備工作。二是引導各企業(yè)根據實(shí)際情況進(jìn)一步完善應急物資儲備,保證應急物資的數量和質(zhì)量,切實(shí)提高突發(fā)事故應急保障能力。

 。ㄎ澹┘訌姺姥磽岆U工作

  為確?h域規模以上工業(yè)企業(yè)及相關(guān)重點(diǎn)企業(yè)安全度汛,最大程度減少災害損失,一是制定了防汛預案,建立了防汛搶險應急組織。二是指導企業(yè)在汛期來(lái)臨前做好了排水通道疏通,消除內澇隱患,對廠(chǎng)區內低洼處、倉庫、電器等設備采提前防范措施。三是督促企業(yè)制定防汛應急方案,并提前儲備防訊搶險物資和降暑藥品等。四是加強與企業(yè)的`溝通聯(lián)系,及時(shí)了解企業(yè)災情,開(kāi)展應急救援工作。五是加強汛期值班,隨時(shí)監控災情動(dòng)態(tài),掌握天氣狀況并及時(shí)向局領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)匯報。

 。┳龊猛ㄓ嵄U瞎ぷ

  加強與電信、移動(dòng)、聯(lián)通等三大通信公司的聯(lián)系溝通,監督三大通信公司制定和完善通信保障應急預案,細化緊急情況下的各項應急措施。為提高通信保障應急預案的可操作性,進(jìn)行了應急通信保障演練,重點(diǎn)內容有應急物資調度、基站應急發(fā)電、光纜線(xiàn)路搶修等項目,切實(shí)增強了突發(fā)事故時(shí)通訊保障能力。

  二、存在的不足

  我局安全生產(chǎn)應急管理工作雖然取得了一定的成績(jì),但仍然存在一些不足,一是應急運行機制不夠健全;二是應急保障層次較低,應急救援物資匱乏;三是缺乏專(zhuān)業(yè)的應急救援隊伍。

  三、下一步工作計劃

  1.進(jìn)一步提高對應急管理工作的思想認識,切實(shí)加大監管力度,以防為主,進(jìn)一步建立健全應急管理機制。

  2.進(jìn)一步加強宣傳教育,重點(diǎn)對規模以上工業(yè)企業(yè)職工加強防汛、防火以及地震等突發(fā)事故的應對知識教育,做到防患于未然。

  3.進(jìn)一步做好應急物資儲備工作,在品種、數量等方面加大儲備力度,做到有備無(wú)患。

  4.進(jìn)一步加強重點(diǎn)企業(yè)的安全檢查,積極組織協(xié)調安監、消防等部門(mén)開(kāi)展隱患排查專(zhuān)項活動(dòng),堅決杜絕人為因素發(fā)生重大事故導致人民群眾生命財產(chǎn)蒙受損失。

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