教學(xué)工作總結(通用6篇)
時(shí)間的腳步是無(wú)聲的,它在不經(jīng)意間流逝,這段時(shí)間里,我們有得也有失,有苦也有甜,這時(shí)候十分有必須要寫(xiě)一份教學(xué)總結了!那么如何做出一份高質(zhì)量的教學(xué)總結呢?以下是小編幫大家整理的教學(xué)工作總結(通用6篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
教學(xué)工作總結1
一、師德方面:加強修養,塑造師德。
我始終認為作為一名教師應把師德放在一個(gè)極其重要的位置上,因為這是教師的立身之本!皩W(xué)高為師,身正為范”,這個(gè)道理古今皆然。從踏上講臺的第一天,我就時(shí)刻嚴格要求自己,力爭做一個(gè)有崇高師德的人。我始終堅持給學(xué)生一個(gè)好的師范,希望他(她)們都能夠做一個(gè)合格的中學(xué)生,都是一個(gè)個(gè)大寫(xiě)的“人”。為了給自己的學(xué)生一個(gè)好的表率,同時(shí)也是使自己陶冶情操,加強修養,在平時(shí)我時(shí)時(shí)刻刻提醒自己要注意自己的一言一行,以身作則,不斷自己的素質(zhì)修養。今后我將繼續加強師德方面的修養,力爭在這一方面有更大的提高。
二、認真備課。
不但備教材備教法而且備學(xué)生,根據教材內容及學(xué)生的實(shí)際,設計課的類(lèi)型,擬定采用的教學(xué)方法,并對教學(xué)過(guò)程的程序及時(shí)間安排都作了詳細的安排,認真寫(xiě)好教案。每一課都做到“有備而來(lái)”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種有利于吸引學(xué)生注意力的有趣教具,課后及時(shí)對本節課作出總結與反思。
三、增強上課技能,提高教學(xué)質(zhì)量。
在課堂上為了使自己的講解清晰化,條理化,準確化,生動(dòng)化,做到線(xiàn)索清晰,言簡(jiǎn)意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動(dòng)學(xué)生的積極性,讓學(xué)生多動(dòng)手,從而加深理解掌握知識。加強師生交流,充分體現學(xué)生的主動(dòng)作用,讓學(xué)生學(xué)得容易,學(xué)得輕松,學(xué)得愉快;注意精講精練,在課堂上學(xué)生通過(guò)思考能夠自己解決的問(wèn)題我不講,學(xué)生通過(guò)思考不能解決的問(wèn)題我才講,在教學(xué)中能夠做到教師盡量少講學(xué)生多練,學(xué)生動(dòng)口動(dòng)手動(dòng)腦盡量多;同時(shí)在每一堂課上都充分考慮每一個(gè)層次的學(xué)生學(xué)習需求和學(xué)習能力,讓各個(gè)層次的學(xué)生都得到提高。
四、利用課余時(shí)間努力學(xué)習科學(xué)文化知識,提高自己的教學(xué)水平。
欲給學(xué)生一滴水,老師先要有一桶水,尤其是在當今知識更新非常迅速的年代,為更好地適應教學(xué)工作。我明白:今天的學(xué)習就是為了明天的工作,教師自身素質(zhì)的提高就是為了更好地干好教育工作。教到老,學(xué)到老,才會(huì )永遠站在教育領(lǐng)域的前端。在教學(xué)中,虛心請教其他老師,在教學(xué)上,有疑必問(wèn)。在各個(gè)章節的學(xué)習上都積極征求其他老師的意見(jiàn),學(xué)習他們的方法,同時(shí),多聽(tīng)其他老師的課,做到邊聽(tīng)邊講,學(xué)習別人的優(yōu)點(diǎn),克服自己的不足。
五、認真批改作業(yè)。
布置作業(yè)做到精讀精練,有針對性,有層次性。為了做到這點(diǎn),我常常上網(wǎng)去搜集資料,對各種輔助資料進(jìn)行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時(shí)對學(xué)生的作業(yè)批改及時(shí)、認真,分析并記錄學(xué)生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過(guò)程中出現的問(wèn)題作出分類(lèi)總結,進(jìn)行透徹的評講,并針對有關(guān)情況及時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法,做到有的放矢。
六、做好課后輔導工作,注意分層教學(xué)。
在課后,為不同層次的學(xué)生進(jìn)行相應的輔導,以滿(mǎn)足不同層次的學(xué)生的需求,避免了一刀切的弊端,同時(shí)加大了后進(jìn)生的輔導力度。對后進(jìn)生的輔導,并不限于學(xué)習知識性的輔導,更重要的是學(xué)習思想的輔導,要提高后進(jìn)生的成績(jì),首先要解決他們心結,讓他們意識到學(xué)習的重要性和必要性,使之對學(xué)習萌發(fā)興趣。要通過(guò)各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進(jìn)心,讓他們意識到學(xué)習并不是一項任務(wù),也不是一件痛苦的事情,而是充滿(mǎn)樂(lè )趣的事情。從而自覺(jué)的把身心投入到學(xué)習中去。這樣,后進(jìn)生的轉化,就由原來(lái)的被動(dòng)學(xué)習狀態(tài)轉化到主動(dòng)學(xué)習上來(lái)。使學(xué)習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上,再教給他們學(xué)習的方法,提高他們的技能,并認真細致地做好查漏補缺工作。后進(jìn)生通常存在很多知識斷層,這些都是后進(jìn)生轉化過(guò)程中的拌腳石,在做好后進(jìn)生的轉化工作時(shí),要特別注意給他們補課,把他們以前學(xué)習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會(huì )學(xué)得輕松,進(jìn)步也快,興趣和求知欲也會(huì )隨之增加。
七、狠抓學(xué)風(fēng)。
在班級里提倡一種認真、求實(shí)的學(xué)風(fēng),嚴厲批評抄襲作業(yè)的行為。與此同時(shí),為了提高學(xué)生的學(xué)習積極性,多鼓勵學(xué)生,耐心輔導,讓他們樹(shù)立學(xué)習的自信心,讓人人做到入室即靜,入室即學(xué)的良好風(fēng)氣。對學(xué)習不感興趣的學(xué)生,我就跟他們講我們生活和數學(xué)有密不可分的重要性,跟他們講一些有關(guān)生活中用數學(xué)的趣事,和用數學(xué)解決生活中的問(wèn)題等提高他們的興趣;有些是沒(méi)有努力去學(xué),我提出批評以后再加以鼓勵,并為他們定下學(xué)習目標,時(shí)時(shí)督促他們,幫助他們;一些學(xué)生基礎太差,抱著(zhù)破罐子破摔的態(tài)度,或過(guò)分自卑等,我就幫助他們找出適合自己的學(xué)習方法,分析原因,鼓勵他們不要害怕失敗,要給自己信心,并且要在平時(shí)多動(dòng)腦思考問(wèn)題,多問(wèn)幾個(gè)為什么。同時(shí),一有進(jìn)步,即使很小,我也及時(shí)地表?yè)P他們。經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期,絕大部分的學(xué)生都養成了愛(ài)動(dòng)腦,愛(ài)思考的好習慣,形成了良好的學(xué)風(fēng)。
八、存在的缺點(diǎn)和不足及今后努力的方向
經(jīng)過(guò)一學(xué)期的教學(xué)工作,我的教學(xué)水平有了一定的提高,但還有很多方面做的還不夠好,向有經(jīng)驗的老師請教不是很多。如何自我提高,如何更進(jìn)一步提高自己的教學(xué)水平等問(wèn)題是擺在我面前亟待解決的。因此,今后我要多向老教師、同學(xué)科及有經(jīng)驗的教師多交流和請教,爭取使自己的教學(xué)水平更上一層樓。教學(xué)工作苦樂(lè )相伴,我將本著(zhù)“勤學(xué)、善思、實(shí)干”的準則,一如既往,再接再厲,把工作搞得更好。以上就是我在本學(xué)期的教學(xué)工作總結。由于經(jīng)驗頗淺,許多地方存在不足,希望今后能在各位領(lǐng)導老師的指導下,取得更好成績(jì)。
21世紀以來(lái),社會(huì )對教師的素質(zhì)要求更高,在今后的教育教學(xué)工作中,我將更嚴格要求自己,任重道遠,我仍需繼續加倍努力,爭取在平凡的崗位上做出不平凡的成績(jì)。
教學(xué)工作總結2
一、課題組目標明確、理論準備充分。
學(xué)校全面解讀《培智學(xué)校義務(wù)教育課程設置實(shí)驗方案》,在此基礎上,課題組隊走班課程目標進(jìn)行了研討形成了比較系統且循序漸進(jìn)的目標體系。課題組成立,成員分工明確,有分工,有研討,五位成員分頭行動(dòng),收集“走班制教學(xué)”相關(guān)的理論,為接下來(lái)的研究打下堅實(shí)的理論基礎。網(wǎng)絡(luò )信息和學(xué)校圖書(shū)館的相關(guān)書(shū)籍都是重要的獲取信息的重要渠道。華國棟的《差異教學(xué)論》、劉全禮的《特殊教育課堂教學(xué)評價(jià)概論》、陳玉紅的《培智學(xué)!白甙嘀平虒W(xué)”的實(shí)踐研究》、以及《現代特殊教育》、等雜志書(shū)籍都為探尋特殊教育的'本質(zhì)、為探尋特殊教育學(xué)校教學(xué)的途徑提出了許多可供借鑒和參考的方法,我們已在深入學(xué)習已有理論的基礎上,制定出適合本校學(xué)生的走班制教學(xué)方法來(lái),為下一步實(shí)施走班制教學(xué),提供切實(shí)有效的理論指導。
二、課題研究的實(shí)踐準備工作已充分到位。
我校的“走班制教學(xué)”以尊重差異,滿(mǎn)足需要,讓每個(gè)孩子獲得最大發(fā)展的理念為理論支撐,以“自理生活,適應社會(huì ),回歸主流”為課程目標,通過(guò)“明確目標—安排課程—編寫(xiě)量表—能力測評—合理分班—編寫(xiě)教材——組織教學(xué)——分層評估——調整分班”這一操作流程進(jìn)行實(shí)際教學(xué),在實(shí)施“走班制教學(xué)”的過(guò)程中,我校全體生生,打破原有班級界限,根據學(xué)生的自身條件和興趣愿望特點(diǎn)結合學(xué)生的身體狀況及智力發(fā)育特點(diǎn)將學(xué)生劃分到不同的興趣小組,經(jīng)過(guò)教學(xué)實(shí)踐,(專(zhuān)業(yè)測評為前提,問(wèn)卷調查為基礎)是一種固定班級、流動(dòng)式的學(xué)習模式。與此同時(shí)我校還建起了“學(xué)校主導、家庭輔助、社會(huì )支撐”的“走班制教學(xué)”校本實(shí)踐范式,有效促進(jìn)了學(xué)生的發(fā)展。課題組成員認真、詳細了解學(xué)生的實(shí)際情況,做好記錄。為走班制的順利、有效實(shí)施提供了有力保障,因此,我們主要通過(guò)以下三種方法來(lái)具體實(shí)踐的。
1、以專(zhuān)業(yè)測評為重要依據。
我校學(xué)生在辦理殘疾證件時(shí)都經(jīng)過(guò)了本市正規醫院進(jìn)行的專(zhuān)業(yè)測評,并在入學(xué)時(shí)將這些資料上交學(xué)校留檔,作為依據。課題組成員分工,認真查閱每位學(xué)生的檔案,并將測評數據如:殘疾等級、殘疾類(lèi)型、智商指數、身體檢查的具體資料等,作為第一手資料,將學(xué)生具體分類(lèi),進(jìn)行“走班制”教學(xué)班級,劃分的最有力的依據。
2、以問(wèn)卷調查為基礎。
制作兩類(lèi)問(wèn)卷調查表結合每位科任老師的教學(xué)建議,具體做法是:
。1)針對每位家長(cháng),制作問(wèn)卷調查表,讓家長(cháng)如實(shí)填寫(xiě)學(xué)生的優(yōu)勢、劣勢、生長(cháng)發(fā)育等身體方面的情況。
。2)針對各班的班主任及代課老師制作問(wèn)卷調查表,了解學(xué)生的智力、運動(dòng)能力等發(fā)育水平。
。3)針對學(xué)生采取談話(huà)、開(kāi)展生活能力及學(xué)科知識等方面的小游戲、小活動(dòng),從學(xué)生的參與情況來(lái)了解其興趣愛(ài)好及認知、協(xié)調等能力。這幾項調查可以對學(xué)生的基本情況進(jìn)行全面了解,為“走班制”班級的劃分、學(xué)生的流動(dòng)打基礎。
3、根據學(xué)生實(shí)際情況,改進(jìn)教學(xué)策略。
。1)變“傳統的班級授課”為“走班教學(xué)”,從“學(xué)有所教”走向“學(xué)有優(yōu)教”。
。2)變“學(xué)校主導”為“學(xué)校主導、家庭輔導、社會(huì )支撐”,從“單一培養”走向“多元培養”。
。3)變教師“要我發(fā)展”為“我要發(fā)展”,從“自然發(fā)展”走向“自覺(jué)發(fā)展”。
三、全體教師積極創(chuàng )造有利的課題研究條件。
本課題一經(jīng)提出就得到了校委會(huì )的充分肯定和大力支持,學(xué)校領(lǐng)導盡最大的努力來(lái)協(xié)助、支持課題組成員完成此項課題研究。在課題實(shí)施的第一階段課題組成員經(jīng)過(guò)商議,權衡學(xué)校的辦學(xué)條件、學(xué)科教師的配置,結合對學(xué)生的全面了解制定了切實(shí)可行的課程班級設置、代課教師的配備等,學(xué)校方面也為課題研究創(chuàng )造有利的外部條件。
在課題實(shí)施第一階段課題組五位成員,在趙廣育校長(cháng),和張紅梅老師的引領(lǐng)下,多次共同協(xié)商階段研究?jì)热,明確分工,將各人的任務(wù)落實(shí),共同為研究工作的開(kāi)展而努力。
四、本課題第一階段工作成果:
1、完成第一階段研究成果,論文《“走班制教學(xué)”學(xué)生能力層次劃分及課程內容設置的研究》。
2、根據問(wèn)卷調查和其他途徑了解到的學(xué)生具體情況進(jìn)行初步的班級、層次劃分。
3、根據對教師的調查了解,進(jìn)行相關(guān)學(xué)科教師確定。
4、對“走班制教學(xué)”研究的學(xué)科定為生活語(yǔ)文、和生活適應。
五、對學(xué)校工作的有利作用
1、有利于促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng),因為“走班制教學(xué)”是一種創(chuàng )新的實(shí)踐研究、沒(méi)有現成的路徑可參照,課題組成員思想高度重視,工作中認真負責,完成任務(wù)高質(zhì)量、高效率。
2、在課題組每位成員的努力下,全校教師都能參與到走班制教學(xué)中來(lái),詳實(shí)、完整對學(xué)生的各項資料進(jìn)行收集。為課題研究服務(wù)。
3、有利于促進(jìn)培智孩子的全面發(fā)展,因為“走班制教學(xué)”打破了年齡界限根據學(xué)生能力評量結果重新進(jìn)行編班,每個(gè)學(xué)生都能進(jìn)入適合自己能力水平的班級學(xué)習,“走班制教學(xué)”不僅局限在一門(mén)課程,而是四門(mén)課程全面開(kāi)展,經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月的實(shí)踐教學(xué),各小組的孩子們也都有了明顯的起色,在老師的引導下,已適應了走班制教學(xué)。
六、下階段目標預設和做法:
1、繼續深入理解《培智學(xué)校義務(wù)教育課程設置實(shí)驗方案》,加強理論學(xué)習 。
2、在第一階段已經(jīng)取得的成果基礎上繼續進(jìn)行深入的研究,從課程內容設置、課程表的制定、小主題教學(xué)、課堂教學(xué)策略、課堂有效性等方面入手,保質(zhì)保量的完成課題。
教學(xué)工作總結3
1、扎實(shí)開(kāi)展教師讀書(shū)學(xué)習活動(dòng)。
學(xué)期初,學(xué)校出臺了《雙語(yǔ)實(shí)驗學(xué)校教師讀書(shū)活動(dòng)實(shí)施方案》,并制定了一系列相關(guān)制度細則。制度規定了一線(xiàn)教師每天晨讀半個(gè)小時(shí),每學(xué)期摘記讀書(shū)筆記一萬(wàn)字,每學(xué)期撰寫(xiě)教學(xué)隨筆一篇等。對于教師的晨讀,實(shí)行簽到制度,并有值班教干進(jìn)行過(guò)程跟蹤。
如今,教師晨讀已經(jīng)成為一種習慣。無(wú)論什么時(shí)候走進(jìn)學(xué)校閱覽室,都能看到老師們靜心讀書(shū)的身影。一學(xué)期來(lái),教師平均每月晨讀20次,大部分老師摘錄筆記超過(guò)40頁(yè),(已經(jīng)裝訂成冊),收到教育教學(xué)隨筆40余篇,讀書(shū)學(xué)習體會(huì )50余篇,開(kāi)展青年教師讀書(shū)論壇多次。
2、“走出去”“請進(jìn)來(lái)”系列活動(dòng)。
本學(xué)期,學(xué)校領(lǐng)導不惜重金,多次安排一線(xiàn)老師外出聽(tīng)課學(xué)習。凡是市縣級教研室安排的教研活動(dòng),每次都有老師參加。每次學(xué)習回來(lái),老師們都認真準備,有的搞講座,有的上還原課,努力實(shí)現學(xué)習收效的最大化共享,達到一人學(xué)習多人受益的目的。
3、開(kāi)展“四課”活動(dòng)。
“四課”即每人一節優(yōu)質(zhì)課、教研內觀(guān)摩課、外出學(xué)習還原課、新任教師匯報課。9月份各教研組開(kāi)展觀(guān)摩課活動(dòng),為選拔各學(xué)科比賽選手打下良好基礎。之后,我們開(kāi)展了新老師匯報課活動(dòng)。10月份開(kāi)展了每人一節優(yōu)質(zhì)課活動(dòng),這次講課成了老師們的一次大比武,老師們不但精心備課設計教案,還做了精美的課件輔助教學(xué),與上學(xué)期相比,這次講課水平有了很大提高。
4、開(kāi)展“課前說(shuō)課”活動(dòng)。
為了加大教研組集體備課的力度,提高備課時(shí)效性,本學(xué)期我們制定了課前說(shuō)課制度。要求老師們在集體研課的基礎上,認真進(jìn)行個(gè)人二次備課,之后進(jìn)行課前說(shuō)課。說(shuō)課采取不定時(shí)抽查和定期定人員定課題說(shuō)課結合的辦法。這樣的活動(dòng),不僅加大了備課的實(shí)效性,同時(shí)也提高了老師們研究教材、設計思路、語(yǔ)言表達的綜合業(yè)務(wù)素養。
5、建立教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)檔案。
學(xué)期初,學(xué)校統一設計了教師成長(cháng)檔案目錄要求,對如何建立教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)檔案進(jìn)行了多次培訓。開(kāi)展這項活動(dòng),旨在督促廣大教師養成勤于積累材料,及時(shí)總結提升的良好習慣。在對成長(cháng)檔案的檢查中,發(fā)現大部分老師都能積極主動(dòng)地學(xué)習與反思,積累下了大量的過(guò)程資料。
6、加強教學(xué)過(guò)程的規范管理。
老子說(shuō):“天下難事必成于易,天下大事必成于細!奔毠潌(wèn)題往往是決定事情成敗的關(guān)鍵,可以說(shuō)教學(xué)工作的每一個(gè)細節都將直接關(guān)系到學(xué)校整體工作的發(fā)展。本學(xué)期,我們加大了對教學(xué)常規工作各個(gè)環(huán)節的過(guò)程監管力度。對教師的備課、上課,學(xué)生的作業(yè)、單元測試、補償練習等,進(jìn)行了定期檢查通報,檢查一次總結反饋一次。并及時(shí)對檢查中發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行補救,對個(gè)別薄弱班級和薄弱教師,進(jìn)行個(gè)別談話(huà),采取針對性的幫扶措施,使其快速跟進(jìn)。
另外,我們對每一次教學(xué)教研活動(dòng)的參與情況進(jìn)行了詳細的過(guò)程記錄,如舉辦某一研討活動(dòng),參加人員要填寫(xiě)簽到表,做好學(xué)習筆記,教研組長(cháng)負責記錄教研活動(dòng)記錄表,并要求在一定時(shí)間內完成活動(dòng)的后續任務(wù),如撰寫(xiě)評課記錄、學(xué)習體會(huì )等。教導處對上交材料進(jìn)行詳細登記,作為老師們繼續教育學(xué)習的過(guò)程資料評定老師。
在教學(xué)常規方面,教導處組織有關(guān)教干,每天進(jìn)行全程跟蹤檢查,主要檢查內容有:晨讀、侯課、上課、課間操、午練、興趣課等,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)反饋到相關(guān)責任人。
由于我們加大了對常規工作的落實(shí)力度,使得教師們不再存有干多干少一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣的僥幸心理。極大地提高了各項工作的實(shí)效性。
教學(xué)工作總結4
一、教師專(zhuān)業(yè)化想方面
政治思想上,我堅持四項基本原則,堅持改革開(kāi)放,遵紀守法。而職業(yè)道德方面,我認為我對教育事業(yè)的愛(ài)仍不夠熱烈,對學(xué)生的愛(ài)還太膚淺。所以在工作中表現出自身對現代教育念理解還不夠深入透徹,對待工作能服從分配確不夠積極主動(dòng)。參加工作以前我一直以為我是一個(gè)道德素質(zhì)不錯的人,而投身工作后才發(fā)現原來(lái)自己所做的與師德基本要求還有很大距離!耙陨碜鲃t,為人師表”談何容易,教育工作者必須有明確的培養目標,周詳的計劃,和良好的心態(tài)來(lái)掃清教育道路上的荊棘。
二、專(zhuān)業(yè)化水平能力方面:
人的行為很大程度上受制于自己的思想觀(guān)念。我在這一年的語(yǔ)文教學(xué)工作中,對于自己的思想覺(jué)悟、理論水平和教學(xué)實(shí)踐仍處于不斷的摸索、進(jìn)修中。一年前自己頭腦中的教學(xué)理論還是空洞的、干澀的,自己對課程標準的理解還沒(méi)有全面透徹,便踏上了講臺,F在每天面對的確是活生生的學(xué)生與活生生的課本。有一段時(shí)期的確感到理論與實(shí)踐是脫離的,自己每天所做的工作似乎跟從前理論認識對不上號,工作就如盲人在摸索,摸到什么就是什么。后來(lái)從校本理論學(xué)習、和一些教育著(zhù)作、教育教學(xué)雜志上,似乎又獲得了比從前翻閱書(shū)籍時(shí)更深刻的理解與體會(huì )、找到了支持與鼓勵。例如在我對自己的課堂教學(xué)失去了信心,經(jīng)常認為自己已經(jīng)做了大量工作,但教學(xué)效率仍沒(méi)有提高,學(xué)生的課堂學(xué)習狀態(tài)仍不理想時(shí),我迷失了方向。而當我看到了有經(jīng)驗的老教師們如此對待教學(xué)態(tài)度仍是一如既往的嚴謹、用心、細致,備教材、備學(xué)生、備社會(huì )形勢發(fā)展等等無(wú)不為學(xué)生考慮,再觀(guān)察身邊的老教師工作,相比之下我自己備課時(shí)只是了解課文、看看教參之類(lèi)的準備工作就根本算不了什么。
閱讀所得必然是要運用于實(shí)踐當中的。操作中我感到自己對新課標這一教學(xué)準繩抓得還不夠緊,教學(xué)的目標還不夠清晰,抓得不夠準,所以經(jīng)常上完課后才從學(xué)生學(xué)習情況反饋才發(fā)現,自己頭腦中的教學(xué)目標與課標、教參上發(fā)展學(xué)生能力的目標有出入。雖然經(jīng)過(guò)一年的教學(xué)實(shí)踐對于各種課型的環(huán)節、模式以及抓住學(xué)生的某些心理已經(jīng)漸漸習得,但對教材的理解、利用還沒(méi)有深入,把握目標不夠準確、全面。
另外,由于學(xué)生的個(gè)別差異較大,學(xué)習要抓質(zhì)量不但在課堂上,還有課前、課后功夫也相當重要。尤其對于學(xué)習基礎、習慣都落后的后進(jìn)生。如果想讓他們多花一分的精力于學(xué)習上,老師就要花好幾倍的精力與時(shí)間去鼓勵、輔導、督促。我班的后進(jìn)生兩名第晨晨、王晨就是由于缺乏關(guān)注,本身底子又薄,造成了學(xué)習基礎差,學(xué)習習慣沒(méi)有養成。在校沒(méi)消化好,回家后家長(cháng)又沒(méi)有時(shí)間與精力進(jìn)行輔導,孩子的學(xué)習就只能全靠老師的在校關(guān)注、過(guò)關(guān)了。經(jīng)過(guò)了解他們在家的學(xué)習情況,也抓住了習慣差、記憶力差的原因后,我和其余科任老師溝通后,先樹(shù)立他們的自信心,然后鼓勵、教學(xué)習的方法,降低學(xué)業(yè)難度等,抓住他們不放。到了本學(xué)期的下半段他們的學(xué)習都能保證基礎過(guò)關(guān),獨立完成測試,本次考試第晨晨上升了四個(gè)位次、王晨上升兩個(gè)為此,取得較好的進(jìn)步,為下學(xué)期學(xué)習開(kāi)了一個(gè)好頭。
本學(xué)期在我與副班主任的共同努力下本班的常規形成比較穩定,班風(fēng)形成也較純正。這是我們全班43名學(xué)生與兩位老師共同努力的成果,也是同學(xué)們讓為之自豪的。
三、紀律、考勤方面。
我積極參加校本培訓、政治學(xué)習、教研活動(dòng)、值日、升旗禮,做到五必到。不放過(guò)任何一次學(xué)習、提高的機會(huì ),不落下每天的本職工作。在工作中,尊領(lǐng)敬導、團結同事,對人真誠,從不鬧無(wú)原則的糾紛,盡量以一名人民教師的要求來(lái)規范自己的言行。
如今社會(huì )對教師的素質(zhì)要求更高,在今后的教育教學(xué)工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,做一個(gè)合格的人民教師。
教學(xué)工作總結5
一、理順校院兩級管理關(guān)系
進(jìn)一步規范各項教務(wù)工作流程,提升管理水平、服務(wù)質(zhì)量,切實(shí)做實(shí)做好各項常規事務(wù)工作。
二、強化課程建設質(zhì)量
以制訂人才培養方案為契機,對實(shí)踐課程學(xué)時(shí)做明確規定,加強和落實(shí)實(shí)踐教學(xué)工作,努力構建科學(xué)合理的課程體系。
三、推進(jìn)教學(xué)改革,提高教學(xué)水平
積極推動(dòng)課程思政工作開(kāi)展,充分發(fā)揮思政課程的價(jià)值引領(lǐng)和示范作用;調整理論教學(xué)與實(shí)訓環(huán)節教學(xué)的比例,開(kāi)展與實(shí)踐接軌的教學(xué)模式;建立精品開(kāi)放課程平臺,逐步推進(jìn)網(wǎng)絡(luò )課和翻轉課堂模式教學(xué),提高人才培養質(zhì)量。
四、加強質(zhì)量監控,完善教學(xué)評價(jià)體系
繼續推行“四查兩聽(tīng)”制度,即通過(guò)檢查教師教學(xué)日歷,進(jìn)行期中教學(xué)檢查、到課率抽查、問(wèn)卷調查四個(gè)途徑檢驗教學(xué)效果;加強教學(xué)督導制度和掛牌聽(tīng)課制度,對青年教師及外聘教師不定期的聽(tīng)課;堅持開(kāi)展學(xué)期初教學(xué)秩序和學(xué)期末試卷專(zhuān)項檢查活動(dòng)。
五、加強學(xué)業(yè)警示教育工作,提升學(xué)籍管理水平
建立學(xué)業(yè)警示制度,對成績(jì)不合格及曠課次數達上限的學(xué)生給予學(xué)業(yè)警示,并根據學(xué)生實(shí)際情況,進(jìn)行學(xué)業(yè)幫扶。
下一步,擬制訂全日制教學(xué)工作評價(jià)方案,構建科學(xué)的教學(xué)質(zhì)量評價(jià)指標體系,充分發(fā)揮其引領(lǐng)、評估作用;繼續加強實(shí)踐實(shí)習環(huán)節,繼續優(yōu)化課程結構,提高實(shí)踐課時(shí)的比例;推動(dòng)開(kāi)展與行業(yè)企業(yè)合作的教學(xué)模式;開(kāi)展優(yōu)質(zhì)課程評選;繼續完善學(xué)籍管理相關(guān)規定。
教學(xué)工作總結6
一、狠抓教學(xué)常規,規范教學(xué)行為,使制度內化為教師們的自覺(jué)行為。
教學(xué)常規是教學(xué)管理的永恒主題。本學(xué)期教學(xué)處對教學(xué)常規的五個(gè)環(huán)節“備、講、批、輔、考”加強了監控,實(shí)行定期檢查制度,并將其納入到教師的月考核內容。
1、重點(diǎn)強化課堂教學(xué)秩序的管理
本學(xué)期教學(xué)處提出了加強課堂環(huán)境管理的新考核辦法。在學(xué)校領(lǐng)導的大力支持和體育教師的密切配合下,每天堅持對每個(gè)班的每節課的課堂秩序進(jìn)行檢查,并及時(shí)反饋通報。經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的運行,使課堂的教學(xué)秩序有了顯著(zhù)的變化。
2、修訂完善了一些常規的教學(xué)管理制度和辦法,并嚴格的落實(shí)和執行。
如《教案檢查制度》,《聽(tīng)評課制度》,《作業(yè)檢查制度》,教師外出教研管理辦法,課堂教學(xué)質(zhì)量評價(jià)辦法,考試成績(jì)對比分析方法等一整套的管理辦法和措施。本學(xué)期共檢查教師教案和聽(tīng)課筆記三次;抽查學(xué)生作業(yè)兩次;做全校學(xué)生評教問(wèn)卷調查一次;組織校內公開(kāi)課19節;推薦三名教師參加市級優(yōu)質(zhì)課評比;組織評議公開(kāi)課6次;組織學(xué)生參加學(xué)科競賽四次。
3、引導教師關(guān)注教學(xué)成績(jì)。
每次統考后,都將我校的每一位教師的教學(xué)成績(jì)與大連市均成績(jì)進(jìn)行對比分析,并排名公布。各年級組、各學(xué)科及時(shí)召開(kāi)教學(xué)分析會(huì ),找出不足和原因,制定下階段的措施和目標。
二、加強對畢業(yè)班及高二會(huì )考的復習備考工作,高考上線(xiàn)率及會(huì )考通過(guò)率都達到了預定的目標。
1、嚴肅考風(fēng)考紀,嚴格按照高考要求,認真組織高三的三次統考。
制定了《東方實(shí)驗高中學(xué)生考試考場(chǎng)規則》,《東方實(shí)驗高中對考試違紀和作弊的考生的處理規定》,《東方實(shí)驗高中考試監考守則》,并對學(xué)生和教師進(jìn)行了考前培訓和教育。
2、加強對畢業(yè)班復習備考的指導。
分別組織召開(kāi)四次高三教學(xué)分析會(huì ),兩次高三家長(cháng)會(huì ),兩次學(xué)生專(zhuān)題報告會(huì )。對教學(xué)工作提出明確的目標和具體的指導意見(jiàn),并對家長(cháng)和學(xué)生進(jìn)行考前培訓和指導。
3、加強對會(huì )考的復習備考指導。
組織召開(kāi)了高二反向小綜合會(huì )考研討會(huì ),制定會(huì )考復習的計劃,及時(shí)調整課時(shí),認真組織班主任和任課教師加強對學(xué)生的考前訓練,反復演練,逐人過(guò)關(guān)。使高二的會(huì )考取得了良好的成績(jì)。
三、搞好教務(wù)工作,保證各類(lèi)考試萬(wàn)無(wú)一失。
本學(xué)期各種考試、報名、電子學(xué)籍注冊、體檢等名目繁多,從報名編號到信息錄入到填志愿環(huán)節眾多。信息量多,工作量很大,上千份檔案,近萬(wàn)個(gè)數據,都要一個(gè)一個(gè)的錄入與核實(shí),而且都與學(xué)生的利益密切相關(guān),不能有半點(diǎn)閃失。李惠儒老師經(jīng)常忙到很晚,加班、加點(diǎn)。還有日常的工作及會(huì )考、高考、模擬考、期中、期末考試,綜合素質(zhì)評價(jià)等等。平時(shí)孫主任也經(jīng)常幫忙,經(jīng)過(guò)大家的共同努力,這些工作總算圓滿(mǎn)完成。沒(méi)出現大的紕漏。保證了學(xué)校正常的教學(xué)秩序。
四、積極配合學(xué)校的招生工作。
較好的完成了招生信息的統計和整理,為學(xué)校超額完成招生任務(wù)做出了貢獻。
五、規范招聘教師程序,嚴格篩選,認真為學(xué)校選聘優(yōu)秀教師,做好人力資源的儲備。
本學(xué)期共接到應聘教師資料和信息約三百多份,通知到校試講68人。趙向東、于方訓、張桂香、李玉江、王志圣、孫開(kāi)章、王善宏等老師,不辭辛苦,參與聽(tīng)課,認真把關(guān),精選出20名優(yōu)秀教師加盟東方,為學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展奠定了人才基礎。
六、不足與措施
1、教科研活動(dòng)開(kāi)展的不理想。集體備課時(shí)有計劃、有組織的研究教材、教法的少,自發(fā)性的、隨意性的多。聽(tīng)、評課和學(xué)科性的活動(dòng)多,專(zhuān)題性的研究及賽課和論文獲獎的少,缺少過(guò)硬的青年骨干教師。
2、個(gè)別生源素質(zhì)差,厭學(xué)現象依然存在。課堂教學(xué)的管理僅停留在形式上,沒(méi)有從根本上解決學(xué)生不學(xué)習的問(wèn)題。
以前在教學(xué)方面我們更多重視的是對教師的管理,對教師教學(xué)行為的規范,這是很有必要的,也取得了明顯的效果,但對學(xué)生行為的規范還不夠。部分學(xué)生學(xué)習積極性不高,不思進(jìn)取,厭學(xué)現象在平行班中還普遍存在。加強學(xué)生學(xué)習行為的管理已顯得尤其重要,要改變這個(gè)現狀,一是靠教育,二是靠制度。我們要利用各種機會(huì ),對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習重要性的教育;宣講學(xué)校制定的學(xué)習行為規范登記制度。對上課違紀,不交作業(yè)等等一一登記在冊,讓這部分學(xué)生浮出水面,并提出處理辦法。另外還應建立補考、勸退制度,對三門(mén)以上主科不及格的學(xué)生,實(shí)行繳費補考。對于平時(shí)不學(xué)習,又影響別人學(xué)習,成績(jì)排班級后列,道德素質(zhì)又差的學(xué)生,要勒令其轉學(xué);最后要嚴把入口關(guān),不要輕易地降低入學(xué)標準,差生多了,依目前的師資水平是難以教化他們的,陷入惡性循環(huán),在所難免。
3、課改思想不活躍,滿(mǎn)堂灌現象仍很普遍,個(gè)別教師的業(yè)務(wù)水平和敬業(yè)精神有待提高教法陳舊,教學(xué)水平參差不齊也是學(xué)生厭學(xué),影響教學(xué)質(zhì)量的一個(gè)原因,今后我們要進(jìn)一步加強校本教研,加強培訓,樹(shù)立新課標理念,以提高學(xué)生學(xué)習能力為目標,盡快形成實(shí)驗班和普通班不同的教學(xué)模式。
目前我校教學(xué)工作已走上正軌,形成了良性循環(huán),勢頭很好。一個(gè)好的制度和做法堅持執行落實(shí)一周,一學(xué)期并不難,難的是持之以恒,長(cháng)期貫徹執行之,并使制度內化為被管理者的自覺(jué)行為,進(jìn)而形成學(xué)校教學(xué)的特色和文化。這始終是我們努力的目標。我們相信:有學(xué)校領(lǐng)導班子的正確決策,有全體師生的共同努力,努力改正我們工作中的問(wèn)題,一定能把我校辦成教育教學(xué)堪稱(chēng)一流的民辦名校。
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