服裝行業(yè)合同
在人們越來(lái)越相信法律的社會(huì )中，合同的地位越來(lái)越不容忽視，它可以保護民事法律關(guān)系。你知道合同的主要內容是什么嗎？下面是小編收集整理的服裝行業(yè)合同，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
服裝行業(yè)合同1
甲方：________
法定代表人：_________
企業(yè)地址：________
乙方：_________
居民身份證號：_________
家庭住址：_________
郵政編碼：________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
勞動(dòng)合同期限
無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，本合同于____年___月___日生效，于法定或約定的解除（終止）合同的條件出現時(shí)止。其中試用期3個(gè)月。
二、工作內容和工作時(shí)間
1、甲方招用乙方在泰安高新區天宏城市建設有限公司中擔任______崗位（工種）工作。
2、甲方安排乙方執行下列第（1）種工作時(shí)間制度。
�。�1）執行定時(shí)工作制（每日8小時(shí)）。
�。�2）執行綜合計算工時(shí)工作制（每月240小時(shí)）。
三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
1、甲方應當在乙方進(jìn)入公司工作當天對乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級安全教育，并組織對乙方學(xué)習成果的書(shū)面考試，考試結果甲方應保存，公司備查。
2、甲方根據生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動(dòng)安全、衛生的有關(guān)規定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。
3、甲方將根據國家有關(guān)法律法規，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資保險待遇
1、計時(shí)工資甲方按女工25元/日，男工28元/日標準為乙方計算工資；
2、甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后5天內應當一次性付清乙方的工資。
3、甲乙雙方對工資支付的其他約定。
4、甲方應為乙方辦理意外傷害醫療保險。
五、勞動(dòng)紀律和勞動(dòng)合同的解除
1、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動(dòng)紀律和安全技術(shù)操作規程。
2、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同；
�。�1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
�。�2）嚴重失職，營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
�。�3）嚴重違反公司的施工現場(chǎng)安全管理規定及施工質(zhì)量管理規定的；
�。�4）被依法追究刑事責任的。
3、乙方解除本合同，應當提前15日以書(shū)面形式通知甲方，不得擅自離職。
六、當事人約定的`其他內容
1、乙方違法解除勞動(dòng)合同，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應當承擔賠償責任。
2、甲乙雙方約定的其他內容：
七、勞動(dòng)爭議處理及其他
1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起，60日內向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請促裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書(shū)之日起15日內向當地人民法院起訴。
2、甲方依法制定的規章制度作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
3、本合同未盡事宜或與國家、山東省規定相悖的，按照有關(guān)規定執行。
4、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：__________________
乙方：（蓋章）_________________________
代表人（簽字）：________________
身份證號碼：____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
服裝行業(yè)合同2
甲方：_________
乙方：_________
本著(zhù)誠實(shí)信用、互惠互利的原則，經(jīng)雙方友好協(xié)商，并根據中華人民共和國法律、法規，在平等互利的基礎上簽署本經(jīng)銷(xiāo)協(xié)議。
第一條產(chǎn)品、要求及期限：
1、乙方代理甲方提供的服飾，并從事產(chǎn)品的售后服務(wù)和宣傳促銷(xiāo)等合法商業(yè)活動(dòng)。
2、乙方為甲方代理服飾的期限為：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
3、乙方門(mén)店地址：
第二條合作方式：
1、在合同簽訂后的15天內乙方必須將銷(xiāo)售過(guò)的款項全部支付給甲方，未銷(xiāo)售的服裝由甲方全部撤回。
2、甲方持所有代銷(xiāo)服裝的全部版權。
第三條雙方權利及義務(wù)
1、甲方保證所提供的服飾無(wú)質(zhì)量問(wèn)題。
2、乙方保證所剩服飾無(wú)質(zhì)量問(wèn)題，不影響二次銷(xiāo)售，如有質(zhì)量問(wèn)題及影響二次銷(xiāo)售乙方需支付服飾的`原價(jià)給甲方。
第四條其他（場(chǎng)地租賃合同）：
1、本協(xié)議的解釋、修改權在甲方。若有修改，甲方須及時(shí)通知乙方。
2、本協(xié)議一式兩份，甲方一份，乙方一份，均具同等法律效力。
3、本協(xié)議的履行和解釋出現爭議時(shí)，雙方應友好協(xié)商解決，若未能達成共識，雙方同意通過(guò)司法部門(mén)仲裁解決。
4、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方： _________乙方：_________
身份證號 _________身份證號_________
聯(lián)系方式 _________聯(lián)系方式_________
_________年_________ 月 _________日 _________年_________ 月_________ 日
服裝行業(yè)合同3
甲方：_________
乙方：_________
姓名：___________________
根據國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
一、聘用合同期限。
本合同為無(wú)固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。
二、工作性質(zhì)和考核指標
乙方同意按甲方工作需要，在會(huì )計崗位工作，完成該崗位承擔的各項工作任務(wù)
三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
甲方按國家和省、市的有關(guān)生產(chǎn)、安全、勞動(dòng)保護、衛生健康規定為乙方提供必要的工作條件，保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。
四、勞動(dòng)報酬
1、乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的`職務(wù)或工種，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。
2、甲方根據工作需要，要求乙方加班時(shí)，除不可抗拒的事由外，乙方應予配合，有關(guān)加班事宜甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇定為基本月底薪元，并可享受公司規定的津貼福利和獎金提成；
3、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權終止本合同，并提前一個(gè)月通知乙方。
4、乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí)，須提前一個(gè)月通知甲方。
五、甲方的權利和義務(wù)
(一)甲方的權利
1.依照國家的有關(guān)規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。
2.合同期間因工作需要，甲方有權調整乙方的工作崗位。
3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)通知乙方解除勞動(dòng)合同，不受提前三十天通知的限制。
(1)在試用期內發(fā)現乙方不符合聘用條件的；
(2)乙方在病、事、延長(cháng)產(chǎn)假和醫療期及脫產(chǎn)學(xué)習期間本人或為他人及親友從事各種生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)活動(dòng)的；
(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的；
(4)乙方嚴重失職，營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；甲方有權采取處罰(扣薪、停薪等)。
(5)乙方被依法追究刑事責任的；
(6)乙方連續____個(gè)月(季度、年)考核被確定為不稱(chēng)職的；
(7)不勝任現職工作，又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應當提前三十天通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
(3)聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無(wú)法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的；
(4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。
5.乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。
本合同一式三份，甲、乙雙方各執一份，一份存入乙方個(gè)人檔案。
甲方單位：_________(公章)
甲方負責人：_________(簽字或蓋章)
日期：_________
服裝行業(yè)合同4
甲方(買(mǎi)方)：
乙方(賣(mài)方)：
甲、乙雙方在平等互利的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商一致達成服裝買(mǎi)賣(mài)協(xié)議，訂立本合同，供雙方共同遵守：
第一條產(chǎn)品名稱(chēng)、價(jià)格及數量
服裝購銷(xiāo)明細、單價(jià)及數量見(jiàn)附表一及詳細報價(jià)單。此價(jià)格經(jīng)雙方認可，作為本合同的附件。
第二條合同金額
貨物總值：
第三條：付款方式
樣品確認后，甲方支付合同金額20%計元作為定金;乙方出貨后1天內甲方將合同金額60%計款元劃入乙方的銀行賬戶(hù)。開(kāi)戶(hù)行戶(hù)名帳號);其余20%貨款計元作為質(zhì)量保證金在收貨后半年內付清。
第四條交貨地點(diǎn)及時(shí)間
1、地點(diǎn)：乙方負責把貨物送到甲方指定地點(diǎn)，產(chǎn)生的費用由乙方負責。
2、時(shí)間：自本合同簽訂且乙方收到預付款后____日內。
第五條交貨條件
如在交貨過(guò)程中遇到問(wèn)題，雙方應本著(zhù)互惠互利，精誠合作的態(tài)度協(xié)商解決。逾期交貨：未經(jīng)甲方允許逾期交貨的，乙方逾期交貨一天扣除除乙方逾期產(chǎn)品貨款總額5%的違約金;乙方逾期10天未交貨的，甲方可以拒收，同時(shí)有權解除合同。并按預付款的.兩倍要求乙方支付違約金。
逾期取貨：如甲方暫緩要貨，乙方將收取按暫緩要貨金額1%的倉儲費用。若甲方暫緩要貨超過(guò)15天應事先以書(shū)面形式重復乙方同意。
第六條甲方責任
1、甲方通過(guò)服裝款式及面料后，在合同生效及執行過(guò)程中不得擅自更改。
2、按此合同付款日期，按時(shí)付款。
3、及時(shí)驗貨，甲方應在收到貨物30天內驗貨完畢。
第七條乙方責任
1、乙方須保證產(chǎn)品質(zhì)量，有質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)品，乙方須負責更換或退貨。
2、按此合同交貨日期，按時(shí)交貨。
第八條本合同有效期自簽訂之日起生效，到全部貨款結清之日為止。
第九條此合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
本合同一式兩份，雙方各執一份。
甲方：
乙方：
合同簽訂地：
時(shí)間：___年__月__日
服裝行業(yè)合同5
甲方(單位名稱(chēng))：_________________
經(jīng)濟性質(zhì)：_________________
地址：_________________
法定代表人：_________________
電話(huà)：_________________
乙方(招用人姓名)：_________________
性別：_________________
出生年月：_________________
家庭詳細地址：_________________
身份證號：_________________
甲方因生產(chǎn)(工作)需要，招用乙方為合同制工人，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本合同，并共同遵守下列條款。
一.合同期為_(kāi)________________年，自_________________年_________________月_________________日起至_________________年_________________月_________________日止。其中試用期為_(kāi)________________個(gè)月，試用期工資為_(kāi)________________元，熟練期、技術(shù)培訓期為_(kāi)________________個(gè)月。
二.乙方在甲方從事工種(崗位)。月基本工資_________________元，對提成部分工資，應當科學(xué)合理地確定提成報酬標準，經(jīng)雙方協(xié)商定價(jià)，并予以公布。乙方的工資不得低于國家規定的最低工資標準。甲方支付工資日期為每月_________________。
三.甲方實(shí)行國家規定的工時(shí)制度，延長(cháng)工作時(shí)間應征得工會(huì )和職工本人同意，并發(fā)給超時(shí)勞動(dòng)報酬。四.甲方應根據國家有關(guān)規定，為乙方提供必需的生產(chǎn)(工作)條件，保障乙方的安全和健康，乙方應嚴格執行甲方依法制定的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)紀律等各項規章制度，按時(shí)完成規定的工作任務(wù)。
五.合同期內，未經(jīng)對方同意或無(wú)正當理由，一方不得擅自解除勞動(dòng)合同。一方違約給對方造成經(jīng)濟損失，應根據后果和責任大小予以賠償。
六.甲方和乙方依法參加社會(huì )保險，乙方個(gè)人繳納部分，由甲方在其工資中代扣代繳，(臨時(shí)合同，計件工就產(chǎn)值工，不參加這一項目)。
七.雙方約定其他事項：
1;公司每月10號發(fā)放上月工資，第一個(gè)月與公司生活保證金，如合同期滿(mǎn)如數退還保證金，中途離廠(chǎng)及辭工的甲方扣除生活費，(按合同期滿(mǎn)公司免費提供食宿)
2;甲方根據乙方的.技術(shù)水平及工作能力，對乙方實(shí)行最低保障，員工自報保額()元，最低保障取決于生產(chǎn)值的平均值(70%)員工不得假報，以實(shí)際能力計算，3;如乙方在工作期間出現下類(lèi)情況，甲方有權終止對乙方最低保障及勞務(wù)合同，如公司生產(chǎn)物及時(shí)間在工作日內滿(mǎn)運作公司終止及保底，如無(wú)生產(chǎn)物無(wú)生產(chǎn)時(shí)間公司無(wú)條件支付員工最低保障，不服從組長(cháng)工序按排，不遵守流水線(xiàn)制度，有挑序，棄序不尊守上班時(shí)間，無(wú)原則請假，(如上班時(shí)多次在外抽煙，上班時(shí)間上網(wǎng)，打電話(huà)，串崗等)。
3、如合同期滿(mǎn)，乙方中途離廠(chǎng)，乙方必須退還甲方支付乙方的差額部分(以實(shí)際工資與保低工資的差額)按實(shí)際計件工資結算，如乙方不向甲方退還差額，甲方有權向乙方索要，也可向人民法院提起上訴。
4、甲方必須按時(shí)發(fā)放工資，如遇到特殊情況提前征求員工意見(jiàn)后另行通知。
5、乙方在公司工作之外所造成的人身意外傷害及自然傷害，如生產(chǎn)設備不規定操作，不按規定吃，住，上班時(shí)亂串離廠(chǎng)區外，不服從公司規章制度造成的意外公司概不負責。
八.雙方在履行合同中發(fā)生爭議，任何一方均可向本企業(yè)勞動(dòng)爭議委員會(huì )申請調解，調解不成的，可向當地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申訴提請仲裁。
九.本合同最終解釋權歸公司。
甲方簽字(蓋章)：_________________乙方簽字(蓋章)：_________________
_________________年_________________月_________________日_________________年_______________月______________日
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