學(xué)徒協(xié)議書(shū)
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，很多地方都會(huì )使用到協(xié)議，簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。協(xié)議到底怎么寫(xiě)才合適呢？以下是小編為大家整理的學(xué)徒協(xié)議書(shū)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
學(xué)徒協(xié)議書(shū)1
甲方：____
身份證號碼：____家庭住址：____
乙方：____
身份證號碼：____家庭住址：____
乙方自愿來(lái)甲方學(xué)習，甲方同意接受乙方。雙方在自愿，協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議。供甲乙雙方共同遵守。
第一條：____學(xué)徒期限為
第二條：____學(xué)徒內容是：____
第三條：____為了便于管理，為了乙方踏實(shí)學(xué)徒，乙方需向甲方交納學(xué)徒押金1000元整。出師后歸還。
第四條：____學(xué)徒待遇：____第一個(gè)月到第三個(gè)月每月工資800元，三個(gè)月以后工資為每月1500元。
乙方的權利與義務(wù)：____
1、尊敬師傅，服從管理，聽(tīng)從指揮，努力學(xué)習各項技能。
2、嚴于律己，不打架，不，不違法犯罪。對于違法犯罪的'一切后果，甲方概不負責。
3、維護甲方利益，師傅的事情就是自己的事情，愛(ài)護工具等設施，注意衛生，保持工作場(chǎng)地的整潔，尊重客戶(hù)。
4、對于其余做事的師傅及同事要保持謙虛求學(xué)的姿態(tài)，虛心學(xué)習，用心領(lǐng)悟。
5、對管理人員及其工作人員的違章指揮，強令冒險作業(yè)有權拒絕執行。并及時(shí)向師傅如實(shí)反應情況，以及時(shí)采取整改措施。
6、要承擔不服從管理或分配，違章操作造成胡一切損害后果。包括承擔經(jīng)濟損失賠償責任。
7、學(xué)徒期滿(mǎn)后，至少為甲方有償工作一年，工資標準為每月至元。（具體視出師后技術(shù)與社會(huì )行情而定）
甲方的權利與義務(wù)：____
1、愛(ài)護徒弟，關(guān)心徒弟的健康成長(cháng)。
2、負責乙方的中晚餐，提供住宿，有計劃地安排乙方的學(xué)習項目與學(xué)習內容。
3、根據工作性質(zhì)為乙方提供相應的勞動(dòng)保障設施，并為乙方提供人身意外保險一份。
4、學(xué)徒期未滿(mǎn)或學(xué)徒期滿(mǎn)后一年，乙方不得以任何理由終止合同要求，否則甲方有權向乙方索要培訓損失費5000元。
本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
上述條款未盡事宜雙方協(xié)商解決：____
甲方：____乙方：____
____年____月____日____年____月____日
學(xué)徒協(xié)議書(shū)2
甲方：乙方：
為了努力提高員工素質(zhì)，解除員工后顧之憂(yōu)；同時(shí)為了生活館長(cháng)期穩定的發(fā)展，甲乙雙方本著(zhù)公平自愿、互惠互利、相互負責的態(tài)度，以保護用人單位及員工雙方的合法權益為基礎，經(jīng)公共協(xié)商達成以下協(xié)議：
一、甲方負責對乙方進(jìn)行為期月全面系統的培訓，有關(guān)學(xué)習及培訓的`各項費用由甲方承擔。
二、乙方必須遵守甲方制定的學(xué)習計劃并按計劃熟練掌握所學(xué)知識及操作技巧；如果乙方未能在規定的時(shí)間掌握所學(xué)知識需承擔20%的學(xué)習培訓費用。
三、乙方在甲方單位工作、培訓期間，各項工資、福利均照常發(fā)放，甲方不得無(wú)故扣發(fā)。
四、甲方必須全面對乙方開(kāi)放、傳授，各項培訓資料及內容、場(chǎng)所、器材等，不得對乙方有任何保留。
五、乙方在掌握所學(xué)技術(shù)后須在甲方單位連續工作兩年以上，兩年內乙方不得自營(yíng)（或合伙經(jīng)營(yíng)）或受雇于與本行業(yè)相關(guān)的任何工作。
六、乙方在規定的時(shí)間學(xué)完并掌握各項技術(shù)之后按照低工資，并享受各項提成和獎勵待遇，甲方同時(shí)積極為乙方創(chuàng )造必要的工作和生活條件，發(fā)揮乙方的作用。
七、乙方在本單位工作或學(xué)習期間有義務(wù)為本單位的各項技術(shù)對外保密，不得以任何理由泄露或轉讓本單位的各項技術(shù)內容及資料。
八、如因乙方原因中斷學(xué)習、培訓的，乙方應承擔因學(xué)習、培訓而產(chǎn)生的所有費用；培訓學(xué)習結束后，乙方未能在甲方連續工作兩年而辭職的，乙方應按時(shí)間比例賠償甲方培訓費用，服務(wù)期滿(mǎn)后則可免交培訓費用；同時(shí)須遵守保密協(xié)定，因違紀被公司辭退的員工亦照此辦理。
九、雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，直至甲方宣布解密或者秘密信息已經(jīng)公開(kāi)；而無(wú)論乙方因何種原因離職。
十、如因乙方違約使本單位資料或技術(shù)對外泄露，乙方須向甲方支付違約金五萬(wàn)元，并賠償由此給甲方造成的一切損失（包括起訴、律師、交通、差旅等所有費用）。
十一、雙方確認，在簽署本協(xié)議前已仔細審閱過(guò)協(xié)議的內容，并完全了解各條款的法律含義，本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
甲方：
乙方：
年月日
學(xué)徒協(xié)議書(shū)3
甲方(用人單位)：_______
代表人(負責人)：_______
聯(lián)系電話(huà)：_______
乙方(勞動(dòng)者)：_______
聯(lián)系電話(huà)：_______
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)用工規定，甲、乙雙方按照合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。
一、勞動(dòng)合同期限：
用工期：甲、乙雙方同意從 年 月 日 起至 年 月 日 止。
用工期滿(mǎn)，根據本企業(yè)生產(chǎn)需要甲、乙雙方同意可續簽用工合同。
二、用工內容和用工地點(diǎn)
1、乙方的崗位(工種)為。
2、乙方的工作地點(diǎn)為。
3、____方在合同期內因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要或其他原因調整乙方的工作崗位，或派乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)、單位工作的，應經(jīng)乙方同意。
三、工作和休假時(shí)間
1、工作時(shí)間，每日工作小時(shí)制，每月工作天，每周休息天。
2、____方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)乙方認可可以延長(cháng)工作時(shí)間。
3、____方按規定給予乙方享受法定休假日、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假等。
四、勞動(dòng)報酬和社會(huì )保險
1、乙方正常工作時(shí)間的____按月計酬元/月(不得低于所轄區________規定的最低____標準)。
2、乙方試用期____為元/月。
3、____的發(fā)放以貨____現金形式支付;____方每月日發(fā)放(當月/上月)____給乙方。
4、____方因生產(chǎn)需要，安排乙方加班，應向乙方支付加班費元/小時(shí);法定假加班應按《勞動(dòng)法》的規定支付加班____。但乙方休假日加班被安排補休的除外。
五、勞動(dòng)保護
1、____方根據乙方從事的工作崗位，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護用品。
2、____方免費提供乙方生活住房、膳食(包吃包住)。
3、____方按國家、省和當地的有關(guān)規定，做好女職員的勞動(dòng)保護和保健工作。
4、乙方有權拒絕____方的違章指揮，強令冒險作業(yè)，對____方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的'行為。
六、合同的變更、解除和終止
1、甲、乙任何一方要求變更合同的有關(guān)內容，都應以書(shū)面形式通知對方。
2、甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理書(shū)面變更手續。變更后的勞動(dòng)合同文本由甲、乙雙方各執一份。
3、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
4、____方違反法律、行政法規規定和以____、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動(dòng)，或者違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以解除本合同。
5、乙方違反法律、行政法規規定從事違法行為和違反____方的規章制度、損害____方利益的，____方可以解除本合同，____方不予經(jīng)濟補償乙方。
6、____方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、關(guān)停、撤銷(xiāo)的，____方有權終止本合同。
七、調解和仲裁：雙方履行本合同中如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向____方勞動(dòng)爭議調解機構申請調解或申請仲裁。
八、其他
1、乙方因自身行為原因造成傷、亡損害由乙方自行負責，____方不承擔一切責任。____方視情可施行救濟。
2、本合同未盡事宜，可以雙方另行商議。
3、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份，甲、乙雙方簽字之日起生效。
____方(公章)：____________________________________
乙方(公章)：____________________________________
法定代表人(簽字)：____________________________________
法定代表人(簽字)：____________________________________
__________年________________月________________日
_________年________________月________________日
學(xué)徒協(xié)議書(shū)4
甲方__________ 聯(lián)系電話(huà)__________
乙方姓名__________性別_____電話(huà)_________ 文化程度__________ 身份證號__________緊急電話(huà)__________住址____________________有計劃的培訓學(xué)徒工是企業(yè)長(cháng)遠發(fā)展的需要，乙方無(wú)技術(shù)基礎，自愿來(lái)甲方學(xué)習技術(shù)，甲方同意接收乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議，供甲、乙雙方共同遵守。
第一條；限期和學(xué)習內容
1.學(xué)徒限期為_(kāi)_______天 ，從_____年_____月______日到______年_______月_______日止，
2.學(xué)習技術(shù)內容____________________
3.學(xué)習期滿(mǎn)必須在本店工作_______年，從________年________月_______日到_______年_______月_______日止，到期乙方可以繼續在甲方處工作，按正式員工簽訂勞動(dòng)合同。
第二條；學(xué)徒期間待遇
1. 乙方在甲方學(xué)徒期間保底工資為_(kāi)_________ 月。
2.該工種技術(shù)培訓費為_(kāi)_________元，學(xué)徒工未到約定時(shí)間離職需支付培訓費用，超過(guò)約定時(shí)間離職則由公司負擔費用。
3.每月扣除10%的保底工資額作為學(xué)徒押金，共扣10個(gè)月，學(xué)徒工未到約定時(shí)間離職則押金不予退回，超過(guò)約定時(shí)間離職押金返還。
第三條；乙方義務(wù)責任
1.乙方應遵守甲方依法制定的規章制度，嚴格遵守操作規程和工作規范。愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
2.要尊敬師傅，團結同事，服從管理，聽(tīng)從指揮，工作中要任勞任怨，能吃苦耐勞。做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期間不得吵鬧斗毆，更不準酗酒鬧事。
3.嚴格遵守安全操作規程和技術(shù)工藝流程。保養好使用的`設備、工具，損壞設備及配件、工具應按規定賠償。
4.要按時(shí)上下班，不準遲到早退，沒(méi)有特殊事情不能隨意請假，要經(jīng)常保持工作場(chǎng)地的清潔衛生，干活在前，休息在后，創(chuàng )造一個(gè)良好舒適的工作環(huán)境。
5.要虛心學(xué)習各項技術(shù)，不斷提高思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
第四條甲方責任；
1.甲方為乙方提供設備、用電、工具、安全防護裝置。
2.甲方按員工標準為乙方提供食、宿條件。
3. 甲方為乙方提供工資及公司所規定的福利待遇。
4.甲方在乙方學(xué)徒期間，根據乙方工作表現及技術(shù)提高程度，給予晉升適當工資。
第五條違約責任；
1.如甲方未能履行協(xié)議中的責任，乙方可以提出。如屬實(shí)，可給予解決或補償；
2.學(xué)徒期間發(fā)生意外事件，不屬乙方責任造成離崗、調崗或辭工，可根據情節退還押金；
第六條本協(xié)議未盡事宜按有關(guān)規定執行。
本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽訂之日起生效。 甲方蓋章__________ 乙方簽名 __________
簽訂日期_________年_________月__________ 日
學(xué)徒協(xié)議書(shū)5
甲方： 聯(lián)系電話(huà)：
乙方姓名：__________ 性別：____文化程度：
身份證號碼：______________________ 聯(lián)系電話(huà)：_____________
住址：____________________________ 緊急聯(lián)系電話(huà)：____________
有計劃的培訓學(xué)徒工是企業(yè)長(cháng)遠發(fā)展的需要，乙方無(wú)技術(shù)基礎，自愿來(lái)甲方學(xué)習技術(shù)，甲方同意接收乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議，供甲、乙雙方共同遵守。
第一條 期限和學(xué)習內容：
1、學(xué)徒期限為 18月，從 年月 日開(kāi)始到 年 月 日止；
2、學(xué)習技術(shù)內容：模具鉗工，銑床，磨床，火花機，繪圖軟件基本知識
3、學(xué)徒期滿(mǎn)后必須在公司工作年，從 年月日開(kāi)始到 年月 日止，到期時(shí)乙方可以繼續在甲方工作，按正式員工簽訂勞動(dòng)合同。
第二條 學(xué)徒期間待遇：
1、乙方在甲方學(xué)徒期間工資為 1000元/月/28天，
2、每月扣除300元作為學(xué)徒押金，共扣18個(gè)月。學(xué)徒工未到約定時(shí)間離職則押金不予退回，當月以及上月工資不予發(fā)放。超過(guò)約定時(shí)間離職押金返還。
第三條 乙方義務(wù)責任
1、乙方應遵守甲方依法制定的規章制度，嚴格遵守操作規程和工作規范。愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能；
2、要尊敬師傅，團結同事，服從管理，聽(tīng)從指揮，工作中要任勞任怨，能吃苦耐勞。做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期間不得吵鬧斗毆，更不準酗酒鬧事；
3、嚴格遵守安全操作規程和技術(shù)工藝流程。保養好使用的設備、工具，損壞設備及配件、工具
應按規定賠償；
4、要按時(shí)上下班，不準遲到早退，沒(méi)有特殊事情不能隨意請假，要經(jīng)常保持工作場(chǎng)地的清潔衛生，干活在前，休息在后，創(chuàng )造一個(gè)良好舒適的'工作環(huán)境；
5、要虛心學(xué)習各項技術(shù)，不斷提高思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)
第四條 甲方責任
1、甲方為乙方提供設備、用電、工具、安全防護裝置；
2、甲方按員工標準為乙方提供食、宿條件；
3、甲方為乙方提供工資及公司所規定的福利待遇；
4、甲方在乙方學(xué)徒期間，根據乙方工作表現及技術(shù)提高程度，給予晉升適當工資。
第五條 違約責任
1、如甲方未能履行協(xié)議中的責任，乙方可以提出。如屬實(shí)，可給予解決或補償；
2、學(xué)徒期間發(fā)生意外事件，不屬乙方責任造成離崗、調崗或辭工，可根據情節退還押金。
第六條 本協(xié)議未盡事宜按有關(guān)規定執行。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽訂之日起生效。
甲方代表（蓋章）：_______________ 乙方：________________ 簽訂日期：________年_____月____日
學(xué)徒協(xié)議書(shū)6
甲方：
乙方：
根據員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念，現就甲方對乙方進(jìn)行培訓的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：
一、培訓內容
1、美容的基礎知識；
2、皮膚的基礎知識；
3、化妝品；
4、美型；
5、裝飾。
二、培訓期限
培訓日期從_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止，共_____個(gè)月。
三、培訓費用
培訓費用由甲方繳納，如乙方中途退出學(xué)習，或者無(wú)故退出培訓，則要將培訓費用賠給甲方。
四、乙方的義務(wù)
1、完成培訓目標和任務(wù)；
2、在培訓期間服從管理，不違反甲方的各項政策、制度與規定；
3、在培訓期間服從甲方各項安排；
4、在培訓期內定期與甲方溝通，匯報學(xué)習情況；
5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。
五、工資及福利待遇
受訓期間的工資視情況按原工資的.____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí)，受訓員工作為在冊人員處理。社會(huì )保險、勞動(dòng)保險，原則上按有關(guān)規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
六、服務(wù)期
甲乙雙方的服務(wù)期為培訓開(kāi)始起至勞動(dòng)合同期滿(mǎn)時(shí)止。
七、違約責任
1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí)，應向甲方支付違約金；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方仍應支付違約金：
�。�1）乙方嚴重違反甲方的規章制度的；
�。�2）乙方嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；
�。�3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。
八、協(xié)議的效力
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽字蓋章）：
_______年_______月_______日
乙方（簽字）：
_______年_______月_______日
學(xué)徒協(xié)議書(shū)7
用人單位(甲方)：
職工(乙方)：
地址： 身份證號碼：
甲方因生產(chǎn)(工作)需要，同意聘用乙方到本企業(yè)工作，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。
1、本協(xié)議自 年 月 日起至 年 月 日止，其
中前 個(gè)月為試用期，甲方可根據乙方實(shí)際情況延長(cháng)或縮短試用期。
2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠(chǎng)后，甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識及安全方面的培訓。
3、乙方進(jìn)廠(chǎng)后試用期工資為 元/月， 天/月工作制， 包食宿，試用期滿(mǎn)后視實(shí)際情況定薪。
4、乙方需交付甲方培訓費800元，從每月薪資中扣除(每月扣200元，扣滿(mǎn)800元為止)，該培訓費在本協(xié)議期滿(mǎn)后一次性退還給乙方。
5、乙方在試用期內或試用期滿(mǎn)后六個(gè)月內提出辭職，所交付的培訓費不予退還，如800元培訓未交付完的，需在離職薪資中扣滿(mǎn);在試用期滿(mǎn)后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職，所交付的培訓費退還一半。
6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規定，在本協(xié)議期間如因嚴重違反廠(chǎng)紀廠(chǎng)規或犯有其他嚴重錯誤被甲方開(kāi)除出廠(chǎng)的'，工資結算時(shí)所交付的培訓費概不退還，如800元培訓未交付完的，需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的，所交付的培訓費不予退還。
7、甲方將根據乙方所學(xué)工種適宜性，為其購買(mǎi)意外保險，每年投保費為156元，甲方承擔60元，乙方承擔96元，每月在乙方工資中扣除8元。
8、乙方進(jìn)廠(chǎng)后應嚴格遵守甲方各種安全管理規定及安全操作規程，避免安全事故的發(fā)生。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責任。
9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效，擅自涂改的無(wú)效。
甲方：(蓋章)
乙方：(簽名或蓋章)
學(xué)徒協(xié)議書(shū)8
甲方：____________負責人：____________
乙方：____________
乙方自愿來(lái)甲方學(xué)，甲方贊成領(lǐng)受乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基本上告竣如下和談，供甲、乙雙方配合遵守。
第一條學(xué)徒刻日為三年(其中搜羅一年的進(jìn)修期)，若是乙方在履行本和談時(shí)代請事假跨越15天，則本和談刻日響應順延。
第二條學(xué)徒內容：液晶顯示器及家用電器等維修。
第三條學(xué)徒時(shí)代待遇
一、第一年內每月由甲方發(fā)放100元糊口津貼，此外據乙方在培訓時(shí)代的情形給以響應的獎勵。
二、一年期滿(mǎn)后能自力工作的工資形式：(1)底工資+提成400+20%。(2)全額提成，即按純利潤的45%提成。
三、本和談刻日內除甲方商定的假期外，如乙方另需乞假，該乞假刻日對應的待遇由甲方予以響應的'扣除。
第四條培訓費用及其承擔
一、公司內培訓：由公司內手藝員負責對乙方進(jìn)行有打算的培訓。
二、公司外培訓：由甲方聯(lián)系相關(guān)單元進(jìn)行系統培訓，甲方承擔部門(mén)培訓費用，承擔的費用數額視具體情形確定。該培訓刻日不計較在本和談學(xué)徒刻日內，同時(shí)雙方商定公司外培訓后乙方的處事刻日為本和談學(xué)徒刻日未履行部門(mén)。
第五條乙方應遵守甲方依法擬定的規章軌制。嚴酷遵守操作規程和工作規范。愛(ài)護甲方的財富，遵守職業(yè)道德。積極加入甲方組織的培訓，提高思惟和職業(yè)手藝。
第六條由乙方一次性交付甲方膏火壹仟伍百元(1500元)，并交付押金伍仟元(5000元)，合同期滿(mǎn)，由甲方了償乙方押金。
第七條關(guān)于解除合同及違約金的劃定：
一、若是乙方未能履行本和談關(guān)于培訓刻日的商定，組成違約，支出給甲方違約金，公司內培訓的，違約金數額參照本和談確定的培訓費用及已完成的培訓刻日確定。公司外培訓的，違約金數額參照甲方為其支出的培訓費用及本和談確定的處事刻日確定。
二、乙方因解除和談等原因分開(kāi)甲方后，不得在三個(gè)月內距甲方門(mén)公司兩公里內從事齊截性質(zhì)的工作，否則組成違約，支出甲方違約金壹萬(wàn)元。
三、乙方在本和談履行時(shí)代無(wú)正當理由解除合同的，抵償甲方因不能實(shí)時(shí)聘用響應員工所造成的損失蹤，損失蹤數額確定為培訓費用六倍。
第八條關(guān)于乙方義務(wù)
一、要遵守各項規章軌制，遵守職業(yè)道德，從命打點(diǎn)，服從批示，工作中要任勞任怨，能吃苦耐勞。
二、要尊敬師傅，團結同事，愛(ài)護設備，愛(ài)護工具，做到：眼勤、腿勤、手勤，工作時(shí)代不得吵鬧斗毆，更禁絕酗酒鬧事，講究社會(huì )公德。
三、嚴酷遵守平安操作規程和手藝工藝流程。
四、要按時(shí)上下班，禁絕遲到早退，沒(méi)有非凡工作不能隨意乞假，要經(jīng)常連結工作場(chǎng)地的潔凈衛生，干活在前，歇息在后，締造一個(gè)精采舒適的工作情形。
五、要虛心進(jìn)修各項手藝，不竭提高思惟和營(yíng)業(yè)素質(zhì)。
六、因為小我原因造成客戶(hù)財物損壞的，應承擔全額的現實(shí)抵償價(jià)。
第九條關(guān)于甲方義務(wù)
一、按照乙方進(jìn)修的要求，有打算地放置進(jìn)修項目和進(jìn)修內容。
二、學(xué)徒期滿(mǎn)后，雙方協(xié)商，本人愿意留下工作的，可以留用并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。
第十條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，雙方協(xié)商解決。
第十一條本合同未盡事宜按有關(guān)劃定執行。
第十二條本合統一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方簽名：____________乙方簽名：____________
簽定日期：____________年____________月____________日
學(xué)徒協(xié)議書(shū)9
甲方：____
乙方：____
乙方自愿來(lái)甲方工廠(chǎng)學(xué)徒，甲方經(jīng)公司規定同意接收乙方，雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議：____
一、學(xué)徒期限：____
____年____月____日至____年____月____日
學(xué)徒內容：線(xiàn)割加工學(xué)徒
二、乙方的義務(wù)：____
1、甲方為乙方提供學(xué)習實(shí)踐場(chǎng)所，并進(jìn)行相應的技能培訓。
2、乙方必須嚴格要求自己，遵守紀律及甲方的所有規章制度，為人誠實(shí)守信，服從安排，積極上進(jìn)，對公司忠誠。
3、乙方在學(xué)習期間，甲方為乙方提供工作餐，住宿由乙方自行解決。
4、乙方在學(xué)習期間的工作或培訓時(shí)間遵守甲方的安排。
5、嚴格遵守安全操作規程和各項勞動(dòng)安全制度，注意安全。提高安全意識，防止危險，做到未經(jīng)師傅和領(lǐng)導的`批準不得擅自開(kāi)動(dòng)各種機械設備，否則造成的一切事故均由本人承擔。
6、要按時(shí)上下班，不準遲到早退，沒(méi)有特殊事情不能隨意請假。
7、要虛心學(xué)習各種技術(shù)，更新思想觀(guān)念，不斷提高思想。
三、甲方的義務(wù)：____
1、學(xué)徒2年期滿(mǎn)后，雙方協(xié)商，本人愿意留本廠(chǎng)工作的可以長(cháng)期留用，并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。
2、學(xué)徒在兩年內，每月工資扣200元，合同期滿(mǎn)，我司將返還扣留學(xué)徒工資的全部工資。
3、學(xué)徒在兩年內，如自動(dòng)離職，所扣每月工資200元，屬于自動(dòng)放棄。
4、學(xué)徒在學(xué)習期間，我司會(huì )根據學(xué)徒學(xué)習技能和工作能力，我司會(huì )適當調薪。
四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：____乙方：____
簽字蓋章：____簽字蓋章：____
____年____月____日____年____月____日
學(xué)徒協(xié)議書(shū)10
甲 方：
乙 方：
居民身份證號碼：
乙方自愿來(lái)甲方學(xué)，甲方同意接收乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議，供甲、乙雙方共同遵守。
第一條 學(xué)徒期限：
為三年(其中包括一年的學(xué)習期)，如果乙方在履行本協(xié)議期間請事假超過(guò)15天，則本協(xié)議期限相應順延。
第二條 學(xué)徒內容：
液晶顯示器及家用電器等維修。
第三條 學(xué)徒期間待遇：
一、第一年內每月由甲方發(fā)放100元生活補助，另外據乙方在培訓期間的情況給予相應的獎勵;
二、一年期滿(mǎn)后能獨立工作的工資形式：(1)底工資+提成400+20%;(2)全額提成，即按純利潤的45%提成。
三、本協(xié)議期限內除甲方約定的假期外，如乙方另需請假，該請假期限對應的待遇由甲方予以相應的扣除;
第四條 培訓費用及其負擔：
一、公司內培訓：由公司內技術(shù)員負責對乙方進(jìn)行有計劃的培訓。
二、公司外培訓：由甲方聯(lián)系相關(guān)單位進(jìn)行系統培訓，甲方負擔部分培訓費用，負擔的費用數額視具體情況確定。該培訓期限不計算在本協(xié)議學(xué)徒期限內，同時(shí)雙方約定公司外培訓后乙方的服務(wù)期限為本協(xié)議學(xué)徒期限未履行部分。
第五條 乙方應遵守甲方依法制定的'規章制度;嚴格遵守操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第六條 由乙方一次性交付甲方學(xué)費壹仟伍百元(1500元)，并交付押金伍仟元(5000元)，合同期滿(mǎn)，由甲方歸還乙方押金。
第七條 關(guān)于解除合同及違約金的規定：
一、如果乙方未能履行本協(xié)議關(guān)于培訓期限的約定，構成違約，支付給甲方違約金，公司內培訓的，違約金數額參照本協(xié)議確定的培訓費用及已完成的培訓期限確定;公司外培訓的，違約金數額參照甲方為其支付的培訓費用及本協(xié)議確定的服務(wù)期限確定;
二、乙方因解除協(xié)議等原因離開(kāi)甲方后，不得在三個(gè)月內距甲方門(mén)公司兩公里內從事同等性質(zhì)的工作，否則構成違約，支付甲方違約金壹萬(wàn)元;
三、乙方在本協(xié)議履行期間無(wú)正當理由解除合同的，賠償甲方因不能及時(shí)聘用相應員工所造成的損失，損失數額確定為培訓費用六倍。
第八條 關(guān)于乙方義務(wù)
一、要遵守各項規章制度，遵守職業(yè)道德，服從管理，聽(tīng)從指揮，工作中要任勞任怨，能吃苦耐勞;
二、要尊敬師傅，團結同事，愛(ài)護設備，愛(ài)護工具，做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期間不得吵鬧斗毆，更不準酗酒鬧事，講究社會(huì )公德;
三、嚴格遵守安全操作規程和技術(shù)工藝流程;
四、要按時(shí)上下班，不準遲到早退，沒(méi)有特殊事情不能隨意請假，要經(jīng)常保持工作場(chǎng)地的清潔衛生，干活在前，休息在后，創(chuàng )造一個(gè)良好舒適的工作環(huán)境;
五、要虛心學(xué)習各項技術(shù)，不斷提高思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
六. 由于個(gè)人原因造成客戶(hù)財物損壞的，應承擔全額的實(shí)際賠償價(jià)。
第九條 關(guān)于甲方義務(wù)
一、根據乙方學(xué)習的要求，有計劃地安排學(xué)習項目和學(xué)習內容;
二、學(xué)徒期滿(mǎn)后，雙方協(xié)商，本人愿意留下工作的，可以留用并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。
第十條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，雙方協(xié)商解決。
第十一條 本合同未盡事宜按有關(guān)規定執行。
第十二條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方簽名：
___年___月___日
乙方簽名：
___年___月___日
學(xué)徒協(xié)議書(shū)11
甲方：_________________
乙方：_________________
一、甲方職責
1、聘任乙方推薦的專(zhuān)家參加專(zhuān)業(yè)指導委員會(huì )，共同制定適應社會(huì )需求的現代學(xué)徒制人才培養方案，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)建設和教材的開(kāi)發(fā)；
2、聘任乙方推薦的高級技術(shù)人員、管理人員為雙師型兼職講師，直接參與甲方教學(xué)與實(shí)習指導工作；
3、協(xié)助乙方開(kāi)展員工培訓，提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)，提供相關(guān)教學(xué)服務(wù)；
4、安排甲方有經(jīng)驗的專(zhuān)業(yè)教師承擔或參與乙方科研工作，向乙方提供相關(guān)技術(shù)信息、咨詢(xún)等服務(wù)；
5、優(yōu)先推薦優(yōu)秀現代學(xué)徒制畢業(yè)實(shí)習生到乙方就業(yè)，在畢業(yè)實(shí)習階段就給予學(xué)徒工的津貼待遇。
6、現代學(xué)徒制學(xué)生在見(jiàn)習期滿(mǎn)后，經(jīng)考核合格由乙方安排該生導師帶徒定崗實(shí)習。
二、乙方職責
1、推薦專(zhuān)家參加專(zhuān)業(yè)指導委員會(huì )，與甲方共同制訂具有鮮明職業(yè)性、應用性特色的現代學(xué)徒制人才培養方案，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)建設和共同開(kāi)發(fā)教材；
2、推薦符合雙師型要求的.技術(shù)人員、管理人員作為甲方的兼職教師和師傅，并支持他們參與到甲方授課、指導實(shí)訓、編寫(xiě)教材等教學(xué)活動(dòng)；
3、經(jīng)甲方聘請，乙方推薦經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)技術(shù)、科研、管理人員到甲方做學(xué)術(shù)報告；向甲方提供相關(guān)技術(shù)信息、咨詢(xún)等服務(wù)；
4、為甲方提供學(xué)生綜合實(shí)踐、頂崗實(shí)習、實(shí)訓安排，并指派相關(guān)人員作為師傅參與指導；
5、根據企業(yè)發(fā)展需要和雙向選擇原則，擇優(yōu)錄用甲方現代學(xué)徒制畢業(yè)生。
三、組織管理
1、成立由雙方組成的5—7人的專(zhuān)業(yè)指導委員會(huì )；
2、專(zhuān)業(yè)指導委員會(huì )負責本協(xié)議的執行；
3、甲乙雙方每年檢查評估本協(xié)議執行情況，總結合作經(jīng)驗，調整、完善合作方案；
4、甲乙雙方協(xié)商設立校企合作學(xué)術(shù)論壇，交流合作經(jīng)驗，總結合作成果，溝通信息，增進(jìn)了解，擴大影響；
5、甲乙雙方根據教學(xué)合作開(kāi)展情況，在各類(lèi)媒體上進(jìn)行相關(guān)報導，擴大影響。
四、協(xié)議的具體實(shí)施細則另行協(xié)商制定。
五、本協(xié)議一式肆份，甲乙雙方各執貳份。協(xié)議經(jīng)雙方授權代表共同簽字蓋章后生效，協(xié)議有效期三年。如需延長(cháng)，在協(xié)議到期前三個(gè)月雙方進(jìn)行協(xié)商。
甲方：_________________乙方：_________________
授權代表：_________________授權代表：_________________
簽署日期：_________________簽署日期：_________________
學(xué)徒協(xié)議書(shū)12
單位名稱(chēng) ：
主管領(lǐng)導 ：
指導師傅 ：
受培學(xué)徒 ：
經(jīng)上級安排，受培者 與指導師傅 同志簽訂師徒合同，具體內容如下：
一、合同期限及標準：
經(jīng)上級組織考試，受培者屆時(shí)要達到崗位要求標準：
年 月日 —— 年 月日為受訓期（即試用期），出師通過(guò)考試檢驗技術(shù)水平。
二、各單位負責人、師徒雙方職責要求：
1．各單位負責人須盡到下列職責：
�、賹煾祹降芄ぷ饕P(pán)管理跟蹤，時(shí)刻關(guān)注工作的進(jìn)展情況，并及時(shí)向公司領(lǐng)導反映；
�、谪撠熋恐芙M織一次專(zhuān)業(yè)技能培訓，做好培訓效果跟蹤評價(jià)，培訓內容圍繞生產(chǎn)工作內容設計；
�、叟浜先肆Y源部進(jìn)行師傅帶徒弟效果評估考試工作，受訓期（試用期）滿(mǎn)，徒弟考試每達標一名，師傅可以領(lǐng)取100元的帶徒津貼；
2．師傅須盡到下列職責：
�、俦仨毦哂辛己玫穆殬I(yè)道德，熱心傳授理論知識和實(shí)際操作技能，明確自己所承擔的責任，具有強烈的責任感，根據應知應會(huì )及考核要求對徒弟制訂培訓計劃； ②按計劃向受培者傳授本崗位的技術(shù)知識和應會(huì )操作技能，保證限期達標； ③負責對徒弟從嚴教、從嚴管，傳帶優(yōu)良作風(fēng)，負責指導和解答工作中的有關(guān)問(wèn)題，及時(shí)發(fā)現和糾正存在的隱患，從思想、工作、生活上關(guān)心、愛(ài)護和幫助徒弟，不出現違紀現象和生產(chǎn)事故；
�、芘c徒弟共同學(xué)習和運用新技術(shù)、新工藝，鼓勵、支持徒弟的創(chuàng )新意識，鼓勵徒弟參加各類(lèi)技能競
賽和職業(yè)技能鑒定，負責指導徒弟培養好的安全、文明生產(chǎn)習慣，為人處事先要做到模范、榜樣作用；
�、莅凑找笤谏霞壍念I(lǐng)導下，負責搞好對徒弟的'考核鑒定，并提出有關(guān)獎罰建議。
3．徒弟須達到以下要求：
�、僮袷毓靖黜椧幷轮贫�，安心本職工作，虛心學(xué)習、吃苦耐勞，勤奮工作，熱愛(ài)勞動(dòng)；
�、谧鹁搭I(lǐng)導，尊敬師傅，服從指導，服從管理；
�、壅J真學(xué)習技術(shù)，虛心請教，練好操作基本功，保證限期達標；
�、�?chē)栏癜从嘘P(guān)技術(shù)規范和操作程序施工作業(yè)，虛心請教技術(shù)難題，保證生產(chǎn)安全，培養優(yōu)良作風(fēng)；
�、菡J真鉆研新技術(shù)、新工藝，利用所學(xué)知識并加以應用，為搞好安全生產(chǎn)做貢獻，立志崗位成才，爭當優(yōu)秀徒工。
三、權限及獎罰：
1．指導師傅有權在崗位職責范圍內給徒弟分配工作和學(xué)習任務(wù)，有權向上級提出獎罰建議；
2．徒弟有權要求指導師傅教授生產(chǎn)操作技能；
3．徒弟在規定時(shí)間內未達標者，其指導師傅不享受帶徒津貼。并處50元的罰款。
4．指導師傅或徒弟一方不認真履行師徒合同，另一方有權向上級申請終止師徒合同，經(jīng)上級裁定終止本合同，并對有關(guān)責任者進(jìn)行處罰；
5．徒弟發(fā)生違章違紀及責任事故，如系指導師傅未履行合同所致，指導師傅應承擔責任并接收處罰。
四、本合同須附上由指導師傅編制的《學(xué)徒培訓計劃》。
五、本合同一式三份，指導師傅、徒弟和人力資源部各一份，自協(xié)議簽字之日起生效。
單位領(lǐng)導： 指導師傅： 受培學(xué)徒：
年月日 年月日 年月日
監督執行：
學(xué)徒協(xié)議書(shū)13
甲方(單位名稱(chēng)）：
法定代表人：
乙方姓名：
身份證號碼：
有計劃的培訓學(xué)徒工是企業(yè)長(cháng)遠發(fā)展的需要，乙方無(wú)技術(shù)基礎，自愿來(lái)甲方學(xué)習技術(shù)，甲方同意接收乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議，供甲、乙雙方共同遵守。
第一條 期限和學(xué)習內容：
1、學(xué)徒期限為 天，從 年月 日開(kāi)始到 年 月 日止；
2、學(xué)習技術(shù)內容：平面設計與廣告制作 ；
3、學(xué)徒期滿(mǎn)后必須在公司工作年，屆時(shí)按正式員工簽訂勞動(dòng)合同。
第二條 學(xué)徒期間待遇：
乙方在甲方學(xué)徒期間工資為元/月,甲方每月10日以現金形式發(fā)放工資，不得無(wú)故拖欠。
第三條 乙方義務(wù)責任
1、乙方應遵守甲方依法制定的規章制度，嚴格遵守操作規程和工作規范。愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能；
2、要尊敬師傅，團結同事，服從管理，聽(tīng)從指揮，工作中要任勞任怨，能吃苦耐勞。做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期間不得吵鬧斗毆，更不準酗酒鬧事；
3、要按時(shí)上下班，不準遲到早退，沒(méi)有特殊事情不能隨意請假，要經(jīng)常保持工作場(chǎng)地的清潔衛生，干活在前，休息在后，創(chuàng )造一個(gè)良好舒適的工作環(huán)境；
4、要虛心學(xué)習各項技術(shù)，不斷提高思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
第四條 甲方責任
1、甲方為乙方提供設備、用電、工具、安全防護裝置；
2、甲方按員工標準為乙方提供食、宿條件；
3、甲方為乙方提供工資及公司所規定的福利待遇；
第五條 違約責任
1、如甲方未能履行協(xié)議中的.責任，乙方可以提出。如屬實(shí)，可給予解決或補償。
2、乙方學(xué)成后，未遵守協(xié)議約定而提前離職的，需繳納其所學(xué)技術(shù)的培訓費 元
3、甲方在乙方不遵守甲方的規章制度、不服從甲方的管理、給企業(yè)照成重大經(jīng)濟損失被甲方開(kāi)除或辭退，乙方須向甲方繳納其所學(xué)技術(shù)的培訓費 元。
第六條 本協(xié)議未盡事宜按有關(guān)規定執行。
本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽訂之日起生效。
甲方代表（蓋章）：______________
乙方：________________
簽訂日期：年_____月____日
學(xué)徒協(xié)議書(shū)14
甲方：_________________________________
負責人：______________
乙方：________
性別：________
年齡：____
文化程度：________
郵編：_________
居民身份證號碼：___________________
住址：______________________________
乙方自愿來(lái)甲方學(xué)徒，甲方同意接收乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議，供甲、乙雙方共同遵守。
第一條 學(xué)徒期限為_(kāi)_______年，如果乙方在履行本協(xié)議期間請事假超過(guò)15天，則本協(xié)議期限相應順延。
第二條 學(xué)徒內容：培訓美容美發(fā)，協(xié)助甲方開(kāi)展業(yè)務(wù)。
第三條 學(xué)徒期間待遇
1、每月由甲方發(fā)放________元生活補助，另外根據乙方在培訓期間的情況給予相應的獎勵;
2、乙方履行關(guān)于本協(xié)議期限的約定，在本協(xié)議到期后，由甲方支付乙方________元的獎金作為獎勵。
3、本協(xié)議期限內除甲方約定的假期外，如乙方另需請假，該請假期限對應的待遇由甲方予以相應的扣除;
第四條 培訓費用及其負擔
1、店內培訓：由店內美容美發(fā)師負責對乙方進(jìn)行有計劃的培訓，培訓費用為_(kāi)_____元，如果乙方履行本協(xié)議關(guān)于培訓期限兩年的約定，該培訓費用予以免除;
2、店外培訓：由甲方聯(lián)系專(zhuān)業(yè)的學(xué)校進(jìn)行系統培訓，甲方負擔部分培訓費用，負擔的費用數額視具體情況確定。該培訓期限不計算在本協(xié)議學(xué)徒期限內，同時(shí)雙方約定店外培訓后乙方的服務(wù)期限為本協(xié)議學(xué)徒期限未履行部分。
第五條 乙方應遵守甲方依法制定的.規章制度;嚴格遵守操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第六條 關(guān)于解除合同及違約金的規定：
1、如果乙方未能履行本協(xié)議關(guān)于培訓期限的約定，構成違約，支付給甲方違約金，店內培訓的，違約金數額參照本協(xié)議確定的培訓費用及已完成的培訓期限確定;店外培訓的，違約金數額參照甲方為其支付的培訓費用及本協(xié)議確定的服務(wù)期限確定;
2、乙方因解除協(xié)議等原因離開(kāi)甲方后，不得在三個(gè)月內距甲方門(mén)店兩公里內從事同等性質(zhì)的工作，否則構成違約，支付甲方違約金 元;
3、乙方在本協(xié)議履行期間無(wú)正當理由解除合同的，賠償甲方因不能及時(shí)聘用相應員工所造成的損失，損失數額雙方協(xié)商確定為_(kāi)_______元。
第七條 關(guān)于乙方義務(wù)
1、要遵守各項規章制度，遵守職業(yè)道德，服從管理，聽(tīng)從指揮，工作中要任勞任怨，能吃苦耐勞;
2、要尊敬師傅，團結同事，愛(ài)護設備，愛(ài)護工具，做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期間不得吵鬧斗毆，更不準酗酒鬧事，講究社會(huì )公德;
3、嚴格遵守安全操作規程和技術(shù)工藝流程;
4、要按時(shí)上下班，不準遲到早退，沒(méi)有特殊事情不能隨意請假，要經(jīng)常保持工作場(chǎng)地的清潔衛生，干活在前，休息在后，創(chuàng )造一個(gè)良好舒適的工作環(huán)境;
5、要虛心學(xué)習各項技術(shù)，不斷提高思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
第八條 關(guān)于甲方義務(wù)
1、根據乙方學(xué)習的要求，有計劃地安排學(xué)習項目和學(xué)習內容;
2、學(xué)徒期滿(mǎn)后，雙方協(xié)商，本人愿意留下工作的，可以留用并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。
第九條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，雙方協(xié)商解決。
第十條 本合同未盡事宜按有關(guān)規定執行。
第十一條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________ 地址：___________________________
電話(huà)：_______________________ 電話(huà)：___________________________
傳真：_______________________ 傳真：___________________________
日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日
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