鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同（通用13篇）
在當今不斷發(fā)展的世界，合同的類(lèi)型越來(lái)越多，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么常見(jiàn)的合同書(shū)是什么樣的呢？以下是小編精心整理的鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。
鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同 1
甲方：__________
乙方：__________
身份證號碼：__________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，根據有關(guān)規定，簽訂以下勞動(dòng)合同，并共同遵照履行：
一、甲方以鐘點(diǎn)工形式招用乙方,乙方負責將甲方小孩從幼兒園按時(shí)、安全接到甲方家中，招用時(shí)間自20__________年__________月__________日至20__________年__________月__________日止。
二、乙方按甲方的工作要求，每工作1小時(shí)勞動(dòng)報酬為人民幣__________元。甲方按乙方實(shí)際工作小時(shí)結算勞動(dòng)報酬，于每月月底支付給乙方。
三、乙方在工作過(guò)程中須戴齊護具，因個(gè)人技術(shù)和不戴護具出現的一切問(wèn)題由乙方自己負責，與甲方無(wú)關(guān)。
四、乙方應遵守甲方的規章制度，遵紀守法，做好本職工作。乙方有嚴重違紀、失職、營(yíng)私舞弊或給甲方利益造成損害的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同；甲方未按約定支付勞動(dòng)報酬、提供勞動(dòng)條件或以不正當手段強迫勞動(dòng)的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。
五、甲、乙任何一方違反本合同的約定，給對方造成損失的`，應給予賠償；任何一方無(wú)故解除勞動(dòng)合同，應承擔合同違約金__________元。
六、甲乙雙方需約定的其他事項：
七、本合同一式兩份，甲乙雙方簽訂后各保留一份。
簽訂時(shí)間：__________年__________月__________日
鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同 2
甲方： ___法定代表人： ___經(jīng)營(yíng)地址： ___郵政編碼：_________
乙方： 姓名：___身份證號碼： ____ 家庭詳細地址：___ 戶(hù)口所在地：_____ 聯(lián)系電話(huà)：_____
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法規、規章制度，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同類(lèi)型與期限
1.經(jīng)雙方協(xié)商，勞動(dòng)合同采取以下第 種方式。
2.固定期限勞動(dòng)合同。
本合同于 _____年_____ 月_______日起，至 _____年_____ 月 _____日止。其中試用期為 _____個(gè)月，自_____ 年_____ 月 _____日起至 _____年_____ 月_____ 日止。
2. 無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
本合同于 _____年 _____月_____ 日起，其中試用期為 _____個(gè)月，自_____ 年_____ 月_____ 日起至 _____年 _____月 _____日止。
3.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。
本合同于_____ 年 _____月_____ 日起，至本工作任務(wù)結束終止。工作任務(wù)為：_______________
二、工作內容與工作地點(diǎn)
1、簽訂本合同時(shí)，乙方同意根據甲方工作需要，擔任工作崗位，工作地點(diǎn)位于：_____ 。在本合同有效期內，甲方可根據本單位經(jīng)營(yíng)或工作上的需要或乙方的工作能力、業(yè)績(jì)，調整乙方的上述工作崗位或地點(diǎn)，包括但不限于對乙方工作內容或工作地點(diǎn)的改變、升/降職、平級調動(dòng)等，也包括雖然職位或崗位不變但工作內容、職責或范圍改變的情形。
2、乙方應按照甲方對于相應職位工作任務(wù)和責任的要求，完成規定的數量、質(zhì)量、指標和工作任務(wù)；確保自身的工作達到甲方為其規定的崗位職責標準；同時(shí)，如工作上有需求時(shí)，還應完成為其安排的本崗位工作之外的臨時(shí)性工作。
三、工作時(shí)間和休息休假
1、勞動(dòng)行政部門(mén)審批的工時(shí)制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位發(fā)生變化，甲方可分別根據勞動(dòng)行政部門(mén)審批結果或變化后的乙方新崗位要求，直接調整乙方上述的工作時(shí)間制度。
(1)執行標準工時(shí)制的，乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。
(2)執行綜合計算工時(shí)制的，平均工作時(shí)間不超過(guò)法定標準工作時(shí)間。
(3)執行不定時(shí)工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，實(shí)行彈性工作時(shí)間。
2 、如有工作上的需要，甲方可以安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間，包括安排乙方在公休日或節假日加班，但加班加點(diǎn)時(shí)間不超過(guò)國家規定的累計加班時(shí)間上限。甲方依照國家及甲方有關(guān)制度規定，支付加班工資或安排補休。
3 、乙方如因未能及時(shí)完成工作任務(wù)二自行延長(cháng)工作時(shí)間，或未經(jīng)甲方要求或批準而自行加班的，乙方不得要求甲方對其所延長(cháng)的工作時(shí)間支付任何報酬。
四、勞動(dòng)報酬
1、甲乙雙方約定，乙方的培訓期為個(gè)小時(shí)。培訓期工資為/小時(shí)，培訓期后根據店鋪的技能考核標準酌情提高乙方的工資標準到 元/小時(shí)或 元/小時(shí)。
2、在法定工作時(shí)間內，乙方完成規定的工作任務(wù)， 甲方應按照公司規定的發(fā)薪日按月 在 日前以貨幣形式向乙方支付工資。甲方可根據乙方的工作表現或職位(或工作內容)的調整情況，結合公司的人事薪酬政策，調整乙方的工資，這種調整包括提高或降低乙方的工資標準。
3、如甲方安排乙方在法定假日工作，甲方將按照本公司的薪酬政策在乙方原來(lái)時(shí)新基礎上每小時(shí)上漲2元。
4、非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)或歇業(yè)的，不足一月的甲方應按照合同約定工資標準支付乙方工資；超過(guò)一個(gè)月未安排乙方工作的，甲方應當按照當地政府規定的最低生活費標準支付乙方停工生活費。
5、甲方有權在不違反公布及可公布獲悉的法律、法規和本公司制定的店鋪人事薪酬政策的原準則下，扣除乙方的部分工資及其他費用。
五、社會(huì )保險
1 、乙雙方按國家和當地政府的規定參加社會(huì )保險，按時(shí)足額繳納社會(huì )保險費。
2、乙方患病或非因公負傷的醫療待遇按國家、當地政府有關(guān)規定執行。
3、乙方患職業(yè)病或因公負傷的待遇按國家和當地政府的有關(guān)規定執行。
六、勞動(dòng)紀律和規章制度
1、乙方應服從甲方的工作安排，嚴格遵守國家法律、法規和甲方依法制定的規章制度、勞動(dòng)紀律及工作規范，愛(ài)護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的培訓，提高職業(yè)技能。
2、甲方依法制定或修改的各項制度可通過(guò)向乙方提供書(shū)面文件或張貼通知等方式向乙方公示。
3 因乙方過(guò)錯或違紀行為致使甲方遭受損失的，甲方有權要求乙方給予經(jīng)濟賠償，并依法追究乙方責任。
七、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護
甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，保證乙方在符合國家規定的工作環(huán)境中工作。
八、勞動(dòng)合同的`解除、終止和經(jīng)濟補償
1、甲乙雙方解除、終止、續訂勞動(dòng)合同應當依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及當地政府有關(guān)規定執行。
2、本合同在解除、終止和期滿(mǎn)時(shí)，乙方應停止以甲方名義從事的一切活動(dòng)，根據甲方要求完成其未了事務(wù)，結清所有賬目，并在本合同終止、解除或期滿(mǎn)之日，歸還甲方所有財產(chǎn)，包括但不限于：
(1)甲方為乙方配備的工作中的工具、設備及其他辦公用具；
(2)甲方為乙方發(fā)放的工裝、工牌、鑰匙、員工手冊、培訓手冊及相關(guān)的文件、檔案原件和復印件；
(3)乙方負責保管、使用或在其控制范圍內的有關(guān)甲方及其管理、經(jīng)營(yíng)和產(chǎn)品的相關(guān)文件和物品。
3、甲方應當在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并依法為乙方辦理檔案和社會(huì )保險關(guān)系的轉移手續。
4、乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經(jīng)濟補償的，在乙方辦結工作交接后支付。
九、勞動(dòng)爭議
1 雙方就本合同發(fā)生任何爭議，首先應協(xié)商解決；如不能協(xié)商解決，可向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁；任何一方對裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。
十、當事人約定的其他內容
雙方當事人經(jīng)協(xié)商一致同意增加以下條款：下列文件作為本合同附件，與本合同具有同等法律效力：
(1)公司規定的員工手冊
(2)公司的人力資源政策
(3)公司依法制定的相關(guān)制度
十一、其他
1、本合同載明合同雙方就本合同之內容所達成的全部協(xié)議，取代雙方所由此前尚未履行完的勞動(dòng)合同及相關(guān)協(xié)議和約定。即自本合同生效之日起，雙方此前存有的尚未履行完的勞動(dòng)合同自行廢止，甲乙雙方此后的勞動(dòng)權利義務(wù)均以本合同為準。
2、本合同未盡事宜或與今后國家、當地政府有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。
3 、本合同以中文書(shū)寫(xiě)，一式兩份，雙方各持一份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同 3
甲方：_____
乙方：_____
為了滿(mǎn)足甲方工作需要，甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及其它相關(guān)法律、法規，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方提供勞務(wù)派遣事宜，雙方自愿達成如下協(xié)議。
一、人員分布情況
1、 農民工合同期自____ 年 11月06 日至____ 年 02 月 06 日止。人數為 100名。 勞務(wù)人員工資按時(shí)薪結算，從周一到周日不分時(shí)段每小時(shí) 12.5 元。
2、 少數民族工合同自____ 年 11月06 日至____ 年 11 月 06 日止。人數為 50
名。 勞務(wù)人員工資按時(shí)薪結算，從周一到周日不分時(shí)段每小時(shí) 11.5 元。
3、 少數民族工合同自____ 年 11月25 日至____ 年 11 月 25 日止。人數為 150名。 勞務(wù)人員工資按時(shí)薪結算，從周一到周日不分時(shí)段每小時(shí) 10.5—11.00 元。
二、勞務(wù)人員的派遣
1、乙方輸送甲方勞務(wù)人員必須年滿(mǎn) 16 周歲， 45 周歲以下。持真實(shí)有效證件（身份證或臨時(shí)身份證或戶(hù)籍證明）。
2、甲方接受乙方勞務(wù)人員提供鎮級以上醫院健康證明，無(wú)需另外進(jìn)行體檢。
三、工作時(shí)間及待遇
1、甲方應保證勞務(wù)人員每月出勤不低于 270 小時(shí)，如當月出勤不足 270小時(shí)則按 270 小時(shí)計算工資，超過(guò)則按實(shí)際工時(shí)工價(jià)計算；甲方為乙方勞務(wù)人員支付 300元/人的車(chē)資補助，于勞務(wù)人員入職一個(gè)星期內支付到乙方賬戶(hù)內。
乙方勞務(wù)費用接收賬號為：
開(kāi)戶(hù)名稱(chēng)：東莞市華美勞務(wù)派遣有限公司
開(kāi)戶(hù)銀行：東莞農村商業(yè)銀行莞城博廈分理處
帳 號：3100 4019 0010003312
2、出現以下情況時(shí)，勞務(wù)人員當月不享受最低工作小時(shí)保障：
�、� 勞務(wù)人員工作不滿(mǎn)自然月的
�、� 勞務(wù)人員出現請假、曠工的
3、乙方每派遣每50人安排一名駐廠(chǎng)管理人員，甲方為乙方管理人員支付工資每月3300元/人并免費提供食宿。
4、勞務(wù)人員從進(jìn)入工廠(chǎng)之日起至協(xié)議期滿(mǎn)止，享有病假等權利；勞務(wù)人員由甲方免費提供住宿（包括休息日、放假日及所有不上班日期），甲方不得以任何理由扣除勞務(wù)人員的任何住宿費用（水電費、勞保用品費等）�；锸迟M則由甲方補助給乙方勞務(wù)人員每人每月 360 元。
5、甲方應于每周提供勞務(wù)人員的考勤表給乙方管理人員以核對工時(shí)，并于每月 5 日前甲方雙方核對最終的工時(shí)。
6、甲方應于每月 日前（如遇節假日則相應提前）將勞務(wù)人員工資以現金或轉賬方式全額支付給乙方。
7、當雙方合同終止時(shí)，甲方應在合同終止后三天內給予乙方結算所有勞務(wù)派遣服務(wù)費。
四、甲方職責
1、甲方根據工廠(chǎng)生產(chǎn)需要，負責對勞務(wù)人員進(jìn)行相關(guān)的企業(yè)文化教育，技能訓練，現場(chǎng)操作等。
2、甲方應按照勞動(dòng)法及有關(guān)規定，提供勞務(wù)人員必要的工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)安全衛生以及工作條件和環(huán)境。
3、勞務(wù)人員在甲方工作期間出現工傷事件的，由甲方承擔一切責任。
4、在甲方工廠(chǎng)內，甲方管理要人性化，不得苛刻勞務(wù)人員，甲方基層管理人員和甲方正式員工不得對勞務(wù)人員和乙方管理人員排斥、漫罵、毆打或惡意態(tài)度等行為，應友好合作，否則甲方須承擔一切后果和賠償責任。
5、如勞務(wù)人員因病或特殊情況請假時(shí)，應按實(shí)際誤工工時(shí)扣除，勞務(wù)人員入職后三天內自離無(wú)薪發(fā)放，三天后因甲方原因（包含但不限于：管理人員暴力管理、員工特殊情況請假請假不予批準、按指定程序申請離職不予批準等）導致員工自離按實(shí)際出勤結算工資并發(fā)放，甲方不得以任何理由扣押勞務(wù)人員工資。
五、乙方職責
1、乙方負責辦理勞務(wù)人員用工手續，與其簽訂用工協(xié)議、建立工作檔案、日常事務(wù)處理等。
2、乙方管理人員在為勞務(wù)人員辦理有關(guān)入職手續時(shí)，甲方應為乙方提供必要的便利，乙方應提供符合甲方要求的勞務(wù)人員及其相關(guān)證明。
3、乙方管理人員協(xié)助甲方做好勞務(wù)人員的管理與思想工作，并做好勞務(wù)人員與甲方的溝通協(xié)調工作。
4、乙方管理人員在管理勞務(wù)人員的過(guò)程中，對甲方提出的一些問(wèn)題和自己發(fā)現的一些問(wèn)題應及時(shí)的.處理好，并隨時(shí)和甲方保持溝通。
5、乙方應督促勞務(wù)人員遵守甲方依法制訂的勞動(dòng)用工管理制度和行政管理規章制度、各項業(yè)務(wù)操作規程，保守甲方的商業(yè)秘密；勞務(wù)人員也同時(shí)遵守乙方的規章制度，遵從乙方合法的管理。
六、協(xié)議的變更、終止、解除和生效
1、本協(xié)議書(shū)未盡事宜，雙方另行協(xié)商并簽署補充協(xié)議，作為本協(xié)議的附件，具有同等法律效力。
2、本協(xié)議條款與現行勞動(dòng)法律法規規定有出入的，按現行勞動(dòng)法律法規規定執行。
3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執壹份，經(jīng)雙方有權簽字人簽字并加蓋單位公章之日起生效，至協(xié)議終止之日失效。
4、當甲乙雙方因本協(xié)議的履行發(fā)生爭議時(shí)，應力爭友好協(xié)商解決，當無(wú)法解決時(shí)，向乙方所屬地的人民法院起訴。
甲方（蓋章）： _____乙方（蓋章）：_____
代表簽名： _____代表簽名：_____
日期： _____年_____月_____日 日期： _____年_____月_____日
鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同 4
甲方：_____
乙方：_____ 身份證號碼：_____
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，根據有關(guān)規定，簽訂以下勞務(wù)協(xié)議，并共同遵照履行：
一、甲方以鐘點(diǎn)工形式招用乙方,工作內容：淮安市頤豐置業(yè)有限公司所屬的威尼斯·售樓處、辦公室保潔工作，在企業(yè)正常工作日期間，上下午各打掃一次衛生。 招用時(shí)間自 年 月 日至 年 月 日止。
二、勞動(dòng)報酬：
結算方式：
三、乙方應遵守甲方的規章制度，遵紀守法，做好本職工作。乙方有嚴重違紀、失職、營(yíng)私舞弊或給甲方利益造成損害的，甲方可以隨時(shí)解除勞務(wù)協(xié)議;甲方未按約定支付勞動(dòng)報酬、提供勞動(dòng)條件或以不正當手段強迫勞動(dòng)的，乙方可以隨時(shí)解除勞務(wù)協(xié)議。
四、甲、乙任何一方違反本合同的約定，給對方造成損失的`，應給予賠償;任何一方無(wú)故解除勞務(wù)協(xié)議，應承擔合同違約金元。
五、甲乙雙方需約定的其他事項：
六、本合同一式兩份，甲乙雙方簽訂后各保留一份。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同 5
甲方：______有限公司
乙方：__________
身份證號：
甲乙雙方要根據《勞動(dòng)法》有關(guān)規定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議書(shū)。
二、職責范圍：前臺桌面、會(huì )議室、經(jīng)理室、綜合辦公區、會(huì )計室及陳列的辦公設施。
三、工作職責：
1、服從工作安排，完成在指定時(shí)間內的'一切工作任務(wù)。
2、保證責任范圍內的清潔、干凈、無(wú)塵土。
3、如遇特殊情況不能到崗需提前請假通知甲方，誤時(shí)時(shí)間扣除當日工資或則日補班。
4、在做經(jīng)理室工作時(shí)，不得擅自動(dòng)用經(jīng)理的物品、不得翻閱。
5、損壞的物品，按原價(jià)賠償，從工資內扣除。
四、工作時(shí)間：
每日工作 _____個(gè)小時(shí)，雙休。 工作時(shí)間為：
五、薪資：每日25日發(fā)薪。國家規定最低每小時(shí)_元。本公司支付每小時(shí)_元。
六、保險福利待遇：
乙方自行購買(mǎi)社會(huì )保險，乙方在為甲方工作期間發(fā)生的醫療費用等均由乙方自己承擔。
七、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件：
甲方提供乙方勞動(dòng)所用工具和勞動(dòng)保護工具，乙方為甲方提供勞動(dòng)。在工作期間盡職盡責。
八、解除協(xié)議：
甲乙雙方需解除本協(xié)議，提前兩天通知對方。
本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，分別簽字、蓋章后生效。
甲方蓋章： _____乙方（簽字）_____
_____年 _____月_____ 日 _____年_____ 月 _____日
鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同 6
甲方：_________________
乙方：_________________
甲方因工作需要，特聘用乙方為公司鐘點(diǎn)工，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議：_________________
1、甲方聘用乙方從事公司清潔工作，經(jīng)甲方面試洽淡。同意聘用，其工作范圍為：_________________
2、乙方每天工作時(shí)段為：_________________上午到下午到;實(shí)際上班時(shí)間為小時(shí)。
3、甲、乙雙方選擇固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
4、協(xié)議期限前個(gè)月為試用期。即____年____月____日至____年____月____日。
5、乙方必須服從甲方負責人領(lǐng)導，不得擅自離開(kāi)工作崗位，有事外出需征得甲方同意。
6、乙方有效工作期內應盡職盡責，舉止得體，自尊自愛(ài)，未經(jīng)許可不得擅自使用公司電話(huà)和物品。
7、乙方在工作期間內保證不損壞甲方的公司財產(chǎn)，因乙方原因造成甲方損失的，應負完全賠償責任，具體賠償金額由雙方議定。
8、乙方在甲方公司實(shí)際每天工作小時(shí)，每小時(shí)時(shí)薪為人民幣____元，甲方公司每月10號為發(fā)薪日，甲方按月結算乙方工資。
9、如因乙方原因，導致甲方對乙方工作不滿(mǎn)意，或者不履行本合同規定的義務(wù)，甲方有權終止協(xié)議。
10、甲乙雙方無(wú)正當理由不得無(wú)故終止和解除合同，若提前終止合同，需提前15天通知對方，否則違約方向對方支付違約金。
11、乙方同意醫療費、意外傷害保險費自理，醫療期間甲方不支付任何勞動(dòng)報酬。
12、本協(xié)議未盡事宜或與今后國家及公司有關(guān)規定相悖的.，甲乙雙方協(xié)商后，按有關(guān)規定執行。
13、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字蓋章生效，未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
甲方：_________________(簽字)乙方：_________________(簽字)地址：_________________
_________年_________月_________日_________年_________月_________日
鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同 7
甲方：
住所：
乙方：
性別：
身份證號：
住址：
聯(lián)系電話(huà)：
第一條、協(xié)議期限：
自_______年_____月_____日至______年______月_____日止，乙方試用期為_(kāi)_____天。
第二條、工作崗位及工作內容
乙方在協(xié)議期內工作崗位為_(kāi)________，工作內容或工作任務(wù)為_(kāi)_______，甲方可根據情況調整乙方工作崗位和內容，乙方愿意服從。
第三條、勞務(wù)報酬
乙方的勞務(wù)報酬按月（周）計算，每月________________元—____________人民幣，每月________日前現金發(fā)放。乙方并接受甲方的工作考核，甲方根據績(jì)效考核結果確定乙方每月的勞務(wù)報酬。
第四條、乙方提供勞務(wù)的方式：
每月工作________天，每天________小時(shí)，延長(cháng)工作時(shí)間不另計加班勞務(wù)費用。
第五條、保險
1、甲方為乙方購買(mǎi)一份意外傷害保險，保險期間與本協(xié)議期限相同。用于乙方如在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生傷害的補償。
2、乙方在合同期內如突發(fā)疾病或受到意外傷害，乙方同意乙方自己承擔所有費用，且病假期間甲方無(wú)需支付勞務(wù)費。
第六條、協(xié)議的.解除、終止
1、試用期內，甲、乙雙方均可隨時(shí)通知對方解除本協(xié)議；協(xié)議期內，提前7日通知，雙方均可解除本協(xié)議。
2、協(xié)議期滿(mǎn)，本協(xié)議自動(dòng)終止。
第七條、乙方的義務(wù)
1、乙方應遵守甲方各項規章制度及工作程序，服從甲方安排，按時(shí)按量完成甲方規定的工作和任務(wù)。
2、乙方應當保守工作中知悉的甲方商業(yè)秘密。未經(jīng)甲方許可，乙方不得從事與乙方職責相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。
3、乙方因故意或過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟損失的，應承擔賠償責任。
4、乙方因嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應承擔賠償責任。
5、乙方違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，對甲方造成經(jīng)濟損失的，應依法承擔賠償責任。
第八條、乙方確認乙方的聯(lián)系地為：________，甲方以郵寄的方式寄送文書(shū)到該地址不論乙方是否簽收均視為已送達。如乙方地址發(fā)生變更時(shí)應及時(shí)通知甲方。
第九條、其他
1、乙方已閱讀并理解甲方的規章制度，并愿意遵守。
2、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
甲方（蓋章）：__________________
乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________
身份證號碼：____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同 8
甲方：雇主________
乙方（被雇的清潔工）：________
甲方承接的__，因某種要求，聘請__出任清潔工。為保證雙方的利益以及未來(lái)的責任劃分，特制定下列條文，供雙方共同遵守：
一、工作內容
在一定時(shí)間和地點(diǎn)開(kāi)展清潔工作。
二、工作方法
甲方將依據乙方的清潔工作職責每月底對它進(jìn)行清算，乙方不得隨意毀壞甲方的資產(chǎn)。
三、組織與管理：
1) 乙方須遵照甲方的安排、配制和管理規范，遵守甲方現場(chǎng)規章制度，保證文明施工和安全施工。
2) 乙方務(wù)必準時(shí)抵達清理工作地點(diǎn)。在工作期內，沒(méi)經(jīng)甲方同意，乙方不得隨意變動(dòng)清潔人員，以避免引起不必要的損失。
3) 乙方應按甲方的安排實(shí)行清理任務(wù)，負責完成甲方指定清潔工作。
四、雙方責任：
1、甲方的職責：
1) 負責清潔工作的管理、配制與監督。
2) 負責分配乙方的`工作量及現場(chǎng)進(jìn)展，審批完成的工程量，編制預算，申請撥款工程款。
3) 負責與清潔工進(jìn)行交流，共同制定清潔工作的實(shí)施措施。
甲方：________
乙方：________
日期：________年______月______日
鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同 9
甲方：____________________
法人：____________________
乙方：____________________
法人：____________________
甲、乙雙方本著(zhù)平等、自愿，互惠互利的原則，經(jīng)過(guò)充分協(xié)商，一致達成協(xié)議如下：
一、合作內容：甲方所代理汽車(chē)品牌的售后服務(wù)工作全權委托乙方進(jìn)行管理、服務(wù)。
二、甲乙雙方的責任與義務(wù)：
1、甲方為乙方提供售后維修所需的場(chǎng)地，用于建設維修地溝，建設費用由乙方負責承擔。
2、甲方為乙方提供售后所需的工具房?jì)砷g，乙方所用水電費自理。
3、乙方售后服務(wù)所需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員由乙方負責聘用、管理、以及薪酬發(fā)放，服務(wù)人員勞動(dòng)保護乙方負責，甲方不承擔任何費用。
4、乙方必須投入充足的資金來(lái)保證售后服務(wù)工作的正常運行，因資金短缺影響到配件的供應，導致客戶(hù)投訴等，所造成的經(jīng)濟損失與法律后果由乙方負責承擔。
5、乙方必須嚴格按照廠(chǎng)家要求標準建設配件庫，由專(zhuān)人負責采購、管理、發(fā)放，并管理好索賠件。
6、乙方必須購置售后服務(wù)工作中所需的專(zhuān)用維修工具，并由專(zhuān)人負責保管。
7、乙方必須按時(shí)參加廠(chǎng)家的售后服務(wù)工作會(huì )議，不得借故缺席，必須配備專(zhuān)用的救援車(chē)輛，以滿(mǎn)足售后服務(wù)工作的需要。
8、乙方所聘用的技術(shù)人員去售后服務(wù)工作中發(fā)生的人員安全責任均由乙方負責承擔，甲方不承擔任何經(jīng)濟與法律責任。
9、乙方必須認真做好維修場(chǎng)地的防火防盜以及衛生工作。
10、乙方去售后服務(wù)過(guò)程中，因技師技術(shù)原因，工作責任心，態(tài)度等與客戶(hù)發(fā)生糾紛或造成的經(jīng)濟損失，法律后果均由乙方負責。
11、甲乙雙方合作期屆滿(mǎn)后，如不能續簽協(xié)議，乙方在合作期內購置原廠(chǎng)完好的'配件由甲方按原進(jìn)價(jià)收回。
三、售后相關(guān)費用收取的規定：
1、甲方與各汽車(chē)廠(chǎng)家的全年銷(xiāo)售與售后服務(wù)掛鉤的獎勵均歸甲方所有，售后單項獎歸乙方。
2、各品牌汽車(chē)的首保費用均歸乙方所有，但乙方必須對客戶(hù)負責，認真做好車(chē)輛的各項保養服務(wù)工作。
3、售后服務(wù)過(guò)程中，工時(shí)及配件費用的收取，嚴格按照各廠(chǎng)家的收取標準執行。
4、乙方不得擅自更改配件的價(jià)格。
5、售后服務(wù)中正常索賠的相關(guān)費用歸乙方所有，非正常索賠的費用凈利潤甲、乙雙方按1：1進(jìn)行分成。
四、特別規定：
1、甲、乙雙方在合作過(guò)程中，所涉及稅務(wù)、廠(chǎng)家均以榆林XX公司出面，涉及行業(yè)檢查、管理均以乙方出面。
2、甲方在銷(xiāo)售過(guò)程中，所經(jīng)營(yíng)品牌或總的銷(xiāo)售量達到200臺時(shí)，甲方向乙方以售后總利潤的10%進(jìn)行提成，由財務(wù)人員核對后按月進(jìn)行結算。
五、合同期限：叁年，每年度新補充的業(yè)務(wù)分成內容在本協(xié)議框架內形成補充協(xié)議。
六、本合同一式貳份，甲乙雙方各執一份，簽字之日起生效，本合同未盡事宜，雙方可進(jìn)行補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
甲方：____________________乙方：____________________
法人：____________________法人：____________________
日期：____________________日期：____________________
鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同 10
甲方：_______________身份證號碼：______________
乙方：_______________身份證號碼：______________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，根據有關(guān)規定，簽訂以下勞動(dòng)合同，并共同遵照履行：_______________
一、甲方以鐘點(diǎn)工形式招用乙方，乙方負責___________________（工作內容：_______________自寫(xiě)），招用時(shí)間自____年____月____日至____年____月____日止。
二、乙方按甲方的工作要求，每工作1小時(shí)勞動(dòng)報酬為人民幣_______________元。甲方按乙方實(shí)際工作______小時(shí)結算勞動(dòng)報酬，于每月______號支付給乙方。
三、乙方在工作過(guò)程中須戴齊護具，因個(gè)人技術(shù)和不戴護具出現的一切問(wèn)題由乙方自己負責，與甲方無(wú)關(guān)。
四、乙方應遵守甲方的'規章制度，遵紀守法，做好本職工作。乙方有嚴重違紀、失職、營(yíng)私舞弊或給甲方利益造成損害的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同；甲方未按約定支付勞動(dòng)報酬、提供勞動(dòng)條件或以不正當手段強迫勞動(dòng)的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。
五、甲、乙任何一方違反本合同的約定，給對方造成損失的，應給予賠償；任何一方無(wú)故解除勞動(dòng)合同，應承擔合同違約金元。
六、甲乙雙方需約定的其他特別事項：______________
七、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽訂后各保留一份。
甲方___________
____年_____月_____日
乙方___________
____年_____月_____日
鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同 11
甲方(雇主):_____
乙方(家政服務(wù)員):_____
根據《中華人民共和國民法典》及其他相關(guān)法律法規的規定，甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就家政服務(wù)員的雇傭、服務(wù)及費用等方面的事宜，達成如下協(xié)議：
一、家政服務(wù)員的雇傭
1.1甲方保證派遣的家政服務(wù)員具有相應的資質(zhì)和工作經(jīng)驗，能夠勝任家政服務(wù)員崗位。
1.2甲方保證為家政服務(wù)員提供符合法律規定的.安全、健康的工作環(huán)境，并保證為家政服務(wù)員提供必要的生活設施和用品。
1.3甲方為家政服務(wù)員提供必要的培訓和指導，幫助其熟悉家務(wù)活和家庭生活。
1.4甲方有權對家政服務(wù)員進(jìn)行考核和評價(jià)，并決定是否繼續雇傭該家政服務(wù)員。
二、家政服務(wù)的內容和費用
2.1家政服務(wù)的內容：包括鐘點(diǎn)工的家政服務(wù)、家庭清潔、家務(wù)活、購物等。
2.2家政服務(wù)的費用：包括鐘點(diǎn)工的每小時(shí)工資、生活費用等。
2.3家政服務(wù)費用的標準：按照雙方約定的服務(wù)內容、時(shí)間、標準進(jìn)行收費。
2.4家政服務(wù)費用的結算方式：按照月結方式進(jìn)行結算，甲方每月末將家政服務(wù)費用結算給乙方。
三、服務(wù)期限和終止
3.1家政服務(wù)的服務(wù)期限：雙方約定，以月為單位。
3.2家政服務(wù)的終止：甲方有權終止家政服務(wù)，乙方應當繼續提供服務(wù)，費用照付。
四、服務(wù)報酬和支付方式
4.1家政服務(wù)的報酬：按照雙方約定的方式支付，包括鐘點(diǎn)工的每小時(shí)工資、生活費用等。
4.2支付方式：按照月結方式進(jìn)行結算，甲方每月末將家政服務(wù)費用結算給乙方。
五、保密條款
5.1雙方應當保守下列事項的機密：
(1)家政服務(wù)員的工作信息；
(2)家庭情況；
(3)客戶(hù)的隱私信息。
5.2雙方應當遵守下列保密義務(wù)：
(1)保護客戶(hù)的隱私信息；
(2)不得泄露客戶(hù)的機密信息；
(3)不得將客戶(hù)的機密信息用于商業(yè)目的。
六、爭議解決
6.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，應當協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向當地人民法院提起訴訟。
六、其他
7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(雇主):_____
簽字：_____
簽字：_____
日期：_____
乙方(家政服務(wù)員):_____
簽字：_____
簽字：_____
日期：_____
鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同 12
雇主（甲方）：____
住址：____
雇員（乙方）：____
住址：____
根據《中華人民共和國民法總則》、《合同法》的相關(guān)規定，甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎上，簽訂本聘用協(xié)議，并共同遵守執行。
一、合同內容
1、工作崗位：____
2、工作職責：____
3、工作要求：____
4、合同期限：____
本合同期限自______年_____月_____日起至于_______年_____月_____日止，合同期滿(mǎn)，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂本協(xié)議。
二、勞務(wù)費
1、甲乙雙方協(xié)商確定，甲方每月______日支付______元勞務(wù)費給乙方。
2、甲方每月委托______銀行代為支付勞務(wù)費。
三、乙方在合同期內的權利義務(wù)
1、乙方須遵守國家法律法規，接受甲方的領(lǐng)導，服從甲方的管理和工作安排。
2、乙方在甲方服務(wù)期間須遵守甲方的安全操作規范。
3、乙方須保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)，做到勤勉敬業(yè)，忠于職守。
4、乙方享有按甲方規定的工資標準（不低于最低工資標準）支付的勞動(dòng)報酬。
5、乙方在甲方服務(wù)期間，對甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負有保密義務(wù)。乙方因泄密給甲方造成損失的，應予以賠償。
四、甲方的權利和義務(wù)
1、甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項規章制度的教育和培訓。
2、甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件，并提供保障乙方安全健康的工作環(huán)境。
3、根據甲方內部的工作需要，甲方可以調換乙方工作崗位，乙方不愿意的，可解除合同。
4、甲方應按照合同的約定，按時(shí)向乙方支付勞務(wù)報酬。
五、協(xié)議的解除與終止
1、乙方有下列情形之一的`，甲方可以通知乙方解除本協(xié)議：
�。�1）嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的；
�。�2）嚴重失職，營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損失的；
�。�3）被依法追究刑事責任的；
�。�4）應聘時(shí)向甲方提供虛假信息和資料的。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議，但是應當提前______日以書(shū)面形式通知乙方，并依法支付經(jīng)濟補償金。
�。�1）乙方患病或非因工負傷，一年之內累計病休三個(gè)月仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；
�。�2）乙方不能勝任工作的；
�。�3）勞務(wù)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原勞務(wù)合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞務(wù)合同達成協(xié)議的。
3、乙方可提前30日書(shū)面通知甲方解除本合同。
4、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)解除本合同。
�。�1）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續強迫勞動(dòng)的；
�。�2）未按本合同約定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的。
5、合同期滿(mǎn)，甲、乙雙方均可提出終止合同，并按有關(guān)規定辦理離職手續。
六、違約責任
由于一方違約，造成本合同無(wú)法履行時(shí)，違約方應支付由此造成的損失，違約金數額以實(shí)際損失額計算。若給對方造成損失，還應支付賠償金。
七、爭議解決
因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，雙方協(xié)商不能解決的，雙方均可向合同履行地的人民法院提起訴訟。
八、附則
1、本協(xié)議一式______份，甲乙雙方各執______份，具有同等法律效力。
2、本合同經(jīng)雙方簽字后生效。
3、本合同如有未盡事宜，由雙方協(xié)商辦理。
甲方：____
身份證號：____
聯(lián)系方式：____
合同履行地：____
簽訂時(shí)間：______年_____月_____日
乙方：____
身份證號：____
聯(lián)系方式：____
合同履行地：____
簽訂時(shí)間：______年_____月_____日
鐘點(diǎn)工勞動(dòng)合同 13
甲方（姓名）：_______________
乙方（姓名）：_______________
甲方因工作需要，特聘用乙方為鐘點(diǎn)工，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議：
1、甲方聘用乙方從事做飯（含中餐和晚餐）以及打掃房間衛生工作。
2、乙方每天工作時(shí)段為：上午到下午到；實(shí)際上班時(shí)間為小時(shí)。
3、甲、乙雙方選擇固定期限：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如合同期滿(mǎn)，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂本協(xié)議。
4、乙方須遵守國家法律法規，服從甲方的管理和工作安排。須保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)，做到勤勉敬業(yè)。
6、乙方有效工作期內應盡職盡責，舉止得體，自尊自愛(ài)，未經(jīng)許可不得擅自取用甲方物品。
7、乙方在工作期間內保證不損壞甲方的財產(chǎn)，因乙方原因造成甲方損失的'，應負完全賠償責任，具體賠償金額由雙方議定。
8、乙方當月上滿(mǎn)班，甲方按照每月_______元支付乙方工資，甲方每月10號前結算乙方上月工資。如因甲方或乙方原因未能安排上班，則扣除當天工資（_______元/30天）。
9、如因乙方原因，導致甲方對乙方工作不滿(mǎn)意，或者不履行本合同規定的義務(wù)，甲方有權終止協(xié)議。
10、甲乙雙方無(wú)正當理由不得無(wú)故終止和解除合同，若提前終止合同，需提前15天通
知對方，否則違約方向對方支付違約金。
11、乙方在上下班途中若發(fā)生交通事故，與甲方無(wú)關(guān)。乙方在工作過(guò)程中需注意自身安全，若發(fā)生意外，和甲方無(wú)關(guān)。醫療期間甲方不支付任何勞動(dòng)報酬。
13、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字生效，未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
甲方：____（簽字）
地址：____
電話(huà)：____
乙方：____（簽字）
地址：____
電話(huà)：____
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