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兼職員工聘用合同書(shū)
隨著(zhù)時(shí)間的推移，合同的法律效力與日俱增，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么大家知道正規的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？以下是小編為大家收集的兼職員工聘用合同書(shū)，希望能夠幫助到大家。
甲方：___________乙方：____________
電話(huà)：___________電話(huà)：________
身份證：類(lèi)別：技術(shù)人員業(yè)務(wù)人員
身份證：____________
甲方聘用乙方成為有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)兼職人員，就聘用事宜，雙方達成如下協(xié)議：
1、雙方本著(zhù)真誠合作，共謀發(fā)展的原則，友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議；
2、乙方須為具備法定年齡，年滿(mǎn)18周歲系法律允許從事工作的合法公民；
3、乙方須提供準確的個(gè)人資料，如實(shí)認真填寫(xiě)甲方的兼職人員聘用合同，并經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商簽訂合同；
4、乙方須詳細閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規定，對甲方的經(jīng)營(yíng)理念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護甲方的利益；
5、甲方按乙方工作性質(zhì)的不同給予不同的提成，詳見(jiàn)《兼職人員提成規定》。
6、《兼職人員提成規定》
(1)技術(shù)人員按其經(jīng)手的每筆業(yè)務(wù)的售價(jià)總額與進(jìn)價(jià)總額的差額的15%收取提成。
(2)業(yè)務(wù)人員按其經(jīng)手的每筆業(yè)務(wù)的售價(jià)總額與進(jìn)價(jià)總額的差額的10%收取提成。
(3)以上所稱(chēng)的兼職人員提成都指稅前收入，實(shí)際收入需要扣除營(yíng)業(yè)稅_______，增值稅17%，所得稅_______。
(4)經(jīng)甲方與乙方協(xié)商一致，每季度末以現金形式給予當季提成。
7、本著(zhù)雙方誠信合作的基礎上，甲方給予乙方足夠的產(chǎn)品和服務(wù)支持及相關(guān)其他的幫助，乙方應嚴格尊重甲方的產(chǎn)品和商業(yè)機密，對于泄露商業(yè)機密的，將承擔相關(guān)法律責任。
8、為便于乙方拓展市場(chǎng)，甲方須向乙方提供公司宣傳資料，公司產(chǎn)品和服務(wù)的詳細介紹，并配合乙方作好銷(xiāo)售服務(wù)工作；
9、乙方可享用甲方提供的各種產(chǎn)品和公司現有的資源；
10、乙方有責任為甲方收集并分析定單信息，并及時(shí)準確地提供給甲方；
11、若兼職人員之間有業(yè)務(wù)沖突，可由甲方出面協(xié)商解決；
12、甲、乙雙方必須遵守國家勞動(dòng)部門(mén)及法律的相關(guān)規定，不能作違法亂紀的行為；
13、以上條款如有未盡事宜，雙方可協(xié)商而定，本協(xié)議有效期為一年，期滿(mǎn)后可續；
14、如乙方違反本協(xié)議或存在欺詐行為，甲方有權力終止本合同；
15、本協(xié)議一式兩份，甲方，乙方各執一份，自簽字后生效，并具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
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