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承包吧臺合同
在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì )中,越來(lái)越多的場(chǎng)景和場(chǎng)合需要用到合同,它可以保護民事法律關(guān)系。你知道合同的主要內容是什么嗎?下面是小編幫大家整理的承包吧臺合同,歡迎大家分享。
甲方:
乙方:住址: 聯(lián)系方式:
甲乙方就乙方承包甲方吧臺經(jīng)雙方協(xié)商達成如下合同條款:
一、承包內容:
雅典休閑商務(wù)會(huì )所吧臺業(yè)務(wù),月工資總額 元。
二、承包時(shí)間:
年 月 日至 年 月 日。
三、甲方權利及義務(wù):
1、有權聘用和解聘乙方;
2、有權對乙方依照本合同和本所規章制度進(jìn)行考核和獎懲;
3、有義務(wù)給乙方提供必需和適用的工作條件和環(huán)境;
4、根據乙方下單及時(shí)提供吧臺所需的各種原材料;
5、每月十五日發(fā)放上月的月工資總額;
6、負責安排乙方人員的食宿。
四、乙方權利及義務(wù):
1、乙方有核定不得低于4人的人員聘用權,所聘人員盡可能征得甲方同意,并報甲方備案;
2、乙方有權對工資總額進(jìn)行二次分配,并將二次分配后的明細表報甲方備案;
3、月工資總額含通訊費、加班費、交通費及社保,如社保費需要甲方代繳,則甲方從乙方工資中扣除;
4、乙方有義務(wù)對所用員工進(jìn)行職業(yè)道德、勞動(dòng)紀律、業(yè)務(wù)技能、安全衛生等方面的培訓,并對其應具備的素質(zhì)負責;
5、乙方上崗人員如須持有衛生防疫部門(mén)的健康證,如須熟知工作場(chǎng)所的安全知識,除甲方原因一切事故責任由乙方負責。
五、考核及獎懲:
1、乙方的考核工作由會(huì )所總經(jīng)理負責;
2、乙方在工作期間表現突出和對會(huì )所作出特殊貢獻的甲方應給予適當獎勵;
3、乙方在工作期間應精神飽滿(mǎn)保證良好的工作狀態(tài),個(gè)人衛生衣著(zhù)整潔。一次不整潔扣50元;
4、病事假應提前向甲方申請,經(jīng)批準后方可準假。未經(jīng)批準擅自脫崗每次扣500元,情節嚴重甲方有權辭退;
5、保證產(chǎn)品質(zhì)量。因質(zhì)量被客人投訴一次扣工資總額200元;
6、吧臺所出產(chǎn)品要認真按計量要求,對茶葉、水果、咖啡三大類(lèi)數量月底和出單數盤(pán)點(diǎn),損耗超過(guò)20%部分全部由乙方承擔賠償責任。
六、其他:
1、雙方如解除本合同應提前30天書(shū)面通知對方;
2、雙方解除合同時(shí),乙方應做好工作交接手續;
3、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決;
4、本合同壹式貳份,雙方簽字蓋章后生效;
乙方: 甲方:
年 月 日
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