精選定期合同模板合集7篇
現今社會(huì )公眾的法律意識不斷增強，越來(lái)越多事情需要用到合同，合同能夠促使雙方正確行使權力，嚴格履行義務(wù)。那么大家知道正規的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？以下是小編幫大家整理的定期合同7篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
定期合同 篇1
甲方名稱(chēng)：___________________________ 地址：___________________________
乙方姓名：________年齡：_____身份證：性別：_______民族：_______ 現住址：_____________________________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和本市的有關(guān)規定，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。
第一條協(xié)議期限 本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止。
第二條勞動(dòng)崗位 甲方安排乙方從事_____________________工作，乙方應完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。
第三條勞動(dòng)報酬 甲方按照國家的規定和乙方的'工作崗位，支付乙方勞動(dòng)報酬，勞動(dòng)報酬不得低于____市的最低工資標準。 具體支付辦法和標準如下：__按每月:3500元月_，到月支付70%的工資款，剩余款協(xié)議解除一次性付清__________。
第四條工作時(shí)間和休假 甲方按月實(shí)行平均每日工作不超過(guò)九小時(shí)制度(含夜間加班)。因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要，雙方協(xié)商可延長(cháng)工作時(shí)間或加班，但不得違反《勞動(dòng)法》有關(guān)規定。
第五條勞動(dòng)(機械操作)條件
�。ㄒ唬┮曳皆跈C械操作過(guò)程中應嚴格遵守勞動(dòng)安全、衛生規程和操作規程，有權拒絕違章作業(yè)。
�。ǘ┮曳矫咳肇撠煓C器的檢查及保養。
第六條勞動(dòng)紀律
�。ㄒ唬┮曳綉袷丶追揭婪ㄖ贫ǖ母黜椧幷轮贫群蛣趧�(dòng)紀律，在協(xié)議期內保守甲方的商業(yè)秘密。
�。ǘ┘追接袡喟磭液蚠___市的有關(guān)規定及企業(yè)的規章制度和勞動(dòng)紀律對乙方實(shí)行管理。
第七條本協(xié)議的解除、變更、終止
�。ㄒ唬┙�(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議的內容可以變更或解除。
�。ǘ┍緟f(xié)議到期，自行終止。
�。ㄈ╇p方就本協(xié)議解除條件的約定：
1、乙方在操作機械過(guò)程中要規范；
2、聽(tīng)從甲方工作按排。
第八條違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項：
�。ㄒ唬┮曳皆谧鳂I(yè)過(guò)程中，如發(fā)生安全事故乙方承擔全部責任。
�。ǘ┮曳皆谧鳂I(yè)過(guò)程中，人為損壞機械，乙方承擔責任。
第九條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動(dòng)爭議先經(jīng)企業(yè)調解委員會(huì )調解，調解未成按中華人民共和國勞動(dòng)爭議處理條例辦理。
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：________年____月____日
________年____月____日
定期合同 篇2
一、什么是不定期租賃合同？
不定期房屋租賃合同是指當事人沒(méi)有約定租賃期限或者約定租賃期限不明確的房屋租賃合同。根據《中華人民共和國合同法》第二百三十二條的規定，“當事人對租賃期限沒(méi)有約定或者約定不明確，依照本法第六十一條規定仍不能確定的，視為不定期租賃。當事人可以隨時(shí)解除合同，但出租人解除合同應當在合理期限之前通知承租人。
二、不定期租賃合同包括哪些形式？
(1)約定不明確不定期租賃合同：當事人對租賃期限沒(méi)有約定或者約定不明確，不能達成補充協(xié)議的'，并且按照合同有關(guān)條款或者交易習慣仍不能確定的，視為不定期租賃。當事人未明確約定租賃期限的，視為不定期租賃合同。
(2)事實(shí)不定期租賃合同：租賃期間屆滿(mǎn)，承租人繼續使用租賃物，出租人沒(méi)有提出異議的，原租賃合同繼續有效，但租賃期限為不定期。
事實(shí)租賃合同推定為不定期租賃合同。承租人可以隨時(shí)通知出租人解除不定期租賃合同;
出租人也可以隨時(shí)解除不定期租賃合同，但應當在合理期限之前通知承租人，給予承租人合理搬出出租房屋的期限。
(3)非書(shū)面形式不定期租賃合同：租賃期限6個(gè)月以上，當事人未采用書(shū)面形式的，視為不定期租賃。當事人約定租賃期限在6個(gè)月以上而未采用書(shū)面形式的，不論是否有證據證明，一律視為不定期租賃合同。
定期合同 篇3
訂立合同雙方：
_____縣_____鄉_____村__________組，以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方
_____縣_____鄉_____村________村民，以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方
為了發(fā)展林業(yè)生產(chǎn)，培育和合理使用林木資源，加快國土綠化，發(fā)揮森林蓄水保土、調節氣候、改善環(huán)境和提供林產(chǎn)品的作用，根據《森林法》的有關(guān)規定，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，特訂立本合同，以便雙方共同遵守。
第一條 承包內容、面積和地點(diǎn)
甲方將坐落在_____的林地（山地）_____ 畝，發(fā)包給乙方植樹(shù)和管理，四界是：南至_____，北至_____，東至_____，西至____.
第二條 承包期限
承包期為_(kāi)_______年___個(gè)月，從________年________月___日至________年________月________日止。
第三條 林木收益分配
1.承包林地內原有林木，成材林木（成材林木的標準，按林業(yè)主管部門(mén)的規定確定），實(shí)行_____：_____分成，分成甲方得___成，乙方得___成；幼林實(shí)行___：___，甲方得___成，乙方得___成。
2.承包期內乙方新植樹(shù)木，成材林木實(shí)行___：___分成，甲方得___成，乙方得___成。
3.對原有林木的修枝材、腳材，按______：______分成，甲方得______成，乙方得______成。由乙方承擔修枝勞務(wù)。承包期內新植林木的修枝材、腳材歸乙方所有。乙方修枝要嚴格按照林業(yè)部門(mén)的有關(guān)規定執行。
第四條 種植密度、采伐與納稅
1.承包期間，乙方必須保證承包林地范圍內每畝植樹(shù)不少于______株，樹(shù)苗由乙方自備（或由甲方提供）。
2.在承包期內，甲乙雙方均不得擅自采伐樹(shù)木。如一方需要采伐時(shí)，應由雙方向有關(guān)主管部門(mén)提出申請，經(jīng)批準發(fā)給采伐許可證后，按批準采伐的方式（如擇伐、皆伐或漸伐）進(jìn)行采伐，對采伐后的空地，實(shí)行誰(shuí)采伐誰(shuí)補種的原則，由采伐方在采伐當年或次年完成更新造林。更新造林的.面積和株數，必須大于采伐的面積和株數，并做到包栽包活，甲方如將應由自己補種的樹(shù)木委托給乙方補種的，應向乙方支付勞務(wù)費，費用由雙方議定。
3.采伐稅實(shí)行誰(shuí)采伐誰(shuí)負擔，應納稅方應在國家規定的時(shí)間內向稅務(wù)部門(mén)納稅。
第五條 雙方的義務(wù)
1.承包期間，乙方負責山林樹(shù)木的管理防護。乙方應做到“三有”，即有專(zhuān)人護林，有房屋崗棚，有護林器械。
2.乙方不得在林地野外用火，不得自行或準許他人在承包林地內毀林開(kāi)墾、采石、采砂、采土和進(jìn)行毀林行為。
3.乙方必須切實(shí)做好護林防火工作，消除火災隱患。一旦發(fā)生火災，乙方除積極采取滅火措施外，應及時(shí)向甲方報告。
4.上級發(fā)放用于造林、育林的扶持資金、物資或貸款，甲方必須及時(shí)、合理分配給乙方。
5.承包期內的林木治蟲(chóng)費用，由甲方承擔______% ，乙方承擔______%.
第六條 獎懲
1.承包期內，如果林木被盜伐，乙方未發(fā)現或未抓住盜伐人的，被盜伐一株，乙方應向甲方賠償人民幣_____元。如乙方發(fā)現或抓住盜伐人的，應交給甲方處理，按所盜伐樹(shù)木對盜伐人作價(jià)罰款_____倍。罰款全部（或部分）獎給乙方，被盜伐的樹(shù)木歸甲方所有。甲乙雙方未經(jīng)批準擅自砍伐樹(shù)木的，砍伐一株，罰款_____元給對方。
2.甲方如克扣上級發(fā)放用于造林、育林的資金、物資和貸款，除應如數補齊外，還應向乙方償付相當于其價(jià)值的___%的違約金。
3.如因乙方的責任造成火災，對于燒毀樹(shù)木，應視乙方責任的大小，決定其應付賠償的數額。
第七條 不可抗力
如遇不可抗力的自然災害，造成乙方承包林地內林木的損失，經(jīng)調查證實(shí)后，對損失林木部分雙方均不負責。
第八條 其他
本合同自承包起算之日起生效，至承包期滿(mǎn)失效。承包期滿(mǎn)后雙方如愿意繼續承包應重新訂立合同。在承包期內，承包戶(hù)主如去世，其家庭成員有承包繼承權。
本合同不因甲方代表人的變更而變更。合同執行期間，任何一方不得擅自變更或解除合同：合同執行中如有未盡事宜，應由甲乙雙方共同協(xié)商，作出補充規定，補充規定與本合同具有同等效力。
本合同正本一式二份，甲乙雙方各執一份；合同副本一式______份，送鄉政府、村委會(huì )（如經(jīng)公證或鑒證，還應送公證或鑒證機關(guān)）各留存一份。
代表人：（蓋章）__________________
乙方：（蓋章或簽名）______________
簽訂時(shí)間： ______年______月_____日
甲方：（公章）____________________
內容擴展：住房租賃合同范本
出租方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）身份證號：
承租方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）身份證號：
為維護雙方的合法權益，甲、乙雙方本著(zhù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就租賃房屋一事達成以下協(xié)議。
第一條甲方將＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿出租給乙方。建筑面積＿＿＿＿＿平方米，租金＿＿＿＿＿元/月。
第二條租賃期限為＿＿＿年＿＿＿月，從＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日起至＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日止。甲方應按照合同規定時(shí)間和標準，將出租的房屋及時(shí)交給乙方使用.
第三條付款方式為＿＿付一次。在本合同正式生效當日內一次性交清第一次租金共計人民幣＿＿＿＿＿元。另一次性交押金＿＿＿＿＿元整。租賃期內，每季度租金需提前七天支付。
第四條其它費用：合同期間內，乙方承擔水、電、閉路電視、寬帶及煤氣物業(yè)管理等租賃期間產(chǎn)生的費用。
第五條甲方的責任。
1．甲方如未按本合同規定的時(shí)間向乙方提供租賃房屋，應按延遲期間內乙方應交租金的＿％計算，向乙方償付違約金。
2．租賃期間，出租房屋的維修由甲方負責，如租賃房發(fā)生重大自然損壞或有傾倒危險而甲方又不修繕時(shí)，乙方可以退租或代甲方修繕，并可以用修繕費用收據抵消租金。
3．租賃期間，如甲方確需收回房屋自主，必須提前＿＿個(gè)月書(shū)面通知乙方，解除合同，甲方應付給乙方違約金，違約金以剩余租期內應交租金總額的＿％計算。
第六條乙方的責任。
1．乙方依約交付租金，甲方如無(wú)正當理由拒收，乙方不負遲延交租的責任；乙方如果拖欠租金，應按延遲期間內乙方應交租金的＿＿％計算向甲方償付違約金。乙方如拖欠租金達＿＿月以上，甲方可以從乙方押金中扣除租金，并可收回出租之房屋，并追究違約責任。
3．租賃期間，如乙方確因特殊情況需要退房，必須提前＿＿個(gè)月書(shū)面通知甲方，解除合同，應付給甲方違約金，違約金以剩余租期內應交租金總額的＿＿％計算。
4．租賃期間，乙方不得擅自改變房屋的結構及用途，乙方如因故意或過(guò)失造成租用房屋和設備的毀損，應負責恢復原狀或賠償經(jīng)濟損失。乙方如需裝修墻窗，須事先征得甲方同意。
5．租賃期滿(mǎn)或合同解除，乙方必須按時(shí)搬出全部物件。搬遷后＿日內房屋里如仍有余物，視為乙方放棄所有權，由甲方處理。
6．租賃期滿(mǎn)或合同解除，如乙方逾期不搬遷，乙方應賠償甲方因此所受的損失，必要時(shí)甲方可以向人民法院起訴和申請執行。
第七條合同期滿(mǎn)，如甲方的租賃房屋需繼續出租或出賣(mài)，乙方享有優(yōu)先權。
第八條房屋如因不可抗力的自然災害導致毀損，本合同則自然終止，互不承擔責任。
第九條本合同如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商作出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。
第十條屋內設備：空調掛機＿＿臺，洗衣機＿＿臺，彩電＿＿臺，油煙機＿＿臺，燃氣灶＿＿臺，電熱水器＿＿臺，冰箱＿＿臺，微波爐＿＿臺，寫(xiě)字桌＿＿，沙發(fā)＿＿，餐桌＿＿，椅＿＿，床＿＿，衣柜＿＿，電視柜＿＿，茶幾＿＿，鞋柜＿＿等設施。
第十一條備注：（合同期滿(mǎn)歸還，遺失照價(jià)賠償）
煤氣卡＿＿張門(mén)卡＿＿張鑰匙＿＿把
本合同執行中如發(fā)生糾紛，應通過(guò)甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，可提請當地房管部門(mén)調解或人民法院裁決。
本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份，簽字生效。
出租人：聯(lián)系電話(huà)：
承租人：聯(lián)系電話(huà)：
定期合同 篇4
甲方：（單位）
乙方：（員工）
甲方與乙方于________年____月____日簽訂的________年期勞動(dòng)合
同，于________年____月____日到期。
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》，經(jīng)甲乙
雙方平等協(xié)商，同意在原勞動(dòng)合同的基礎上續延勞動(dòng)合同。
續延的勞動(dòng)合同期限為：
1、固定期限：________年____月____日起至月____日止。
2、無(wú)固定期限：自________年____月____日起至甲乙雙方約定的終
止條件出現時(shí)止。
續延的勞動(dòng)合同其他約定事項：
本續延勞動(dòng)合同書(shū)一式二份，經(jīng)甲乙雙方簽名（蓋章）后生效，甲乙雙方
各執一份。
甲方 ：（單位蓋章） 乙方：（簽名或蓋章）
法定代表人：（簽名或蓋章）或委托代理人：（簽名或蓋章）
續延合同簽訂日期：________年____月____日勞動(dòng)合同 篇10
甲方： 乙方：
地址： 性別：
電話(huà)：________年齡：
法定代表人或委托代表人： 居民身份證號碼：
職務(wù)：________年____月____日
為加強勞動(dòng)領(lǐng)域的民主和法制建設，建立正常合法的勞動(dòng)關(guān)系，根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)勞動(dòng)法）、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)勞動(dòng)合同法）、〈中華人民共和國社會(huì )保險法〉（以下簡(jiǎn)稱(chēng)社會(huì )保險法）的規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂如下合同。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 本合同為 期合同。本合同生效日期________年____月____日至________年____月____日。其中試用期為個(gè)月。
二、工作內容
第二條 乙方同意根據甲方工作需要，在 崗位從事 工作。
第三條 乙方應按照甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作量。
三、工作時(shí)間和休息時(shí)間
第四條 執行定時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)6個(gè)小時(shí)，
平均每周不超過(guò)35個(gè)小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息____日，甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì )和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)1小時(shí)，因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(cháng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí)，每月不得超過(guò)36小時(shí)。
第五條 甲方延長(cháng)乙方工作時(shí)間，應安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。
四、勞動(dòng)報酬
第六條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實(shí)行同工同酬。
第七條 執行定時(shí)工作制或綜合計算工時(shí)工作制的，乙方完成規定的工作任務(wù)，月工資 元，甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資，最低不得低于當地最低工工資標準。
第八條 執行不定時(shí)工作制的工資 元。
五、保險福利待遇
第九條 甲方應按《社會(huì )保險法》的有關(guān)規定為職工辦理工傷保險，同意乙方根據戶(hù)口性質(zhì)選擇醫療保險和社會(huì )養老保險，并為乙方繳納相關(guān)保險費用。
第十條 乙方患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按國家有關(guān)規定執行。
第十一條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家有關(guān)規定執行。
六、勞動(dòng)保護勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護
第十二條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全的生產(chǎn)工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準。
第十三條 甲方應按照國家或市有關(guān)部門(mén)的規定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查，按照勞動(dòng)保護規定發(fā)給防護品。
第十四條 甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓。
第十五條 乙方應遵守甲方依法制定的規章制度；嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范；愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂
第十六條 訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的`，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內容。
第十七條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。但甲方應根據乙方在本單位的工作年限支付________年一個(gè)月最多不超過(guò)12個(gè)月的解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟補償費。
第十八條 乙方提前____日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同；乙方試用期內提前____日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。
第十九條 甲方有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動(dòng)合同：
1、未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護或者勞動(dòng)條件的；
2、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報酬的；
3、未依法為乙方繳納社會(huì )保險費的；
4、甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益；
5、甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況
下訂立或者變更本合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；
6、甲方免除自己的法定責任、排除乙方權利，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；
7、甲方違反法律、行政法規強制性規定，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；
8、法律、行政法規規定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
第二十條 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動(dòng)的，
或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知甲方。
第二十一條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違反甲方的規章制度的；
3、嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；
4、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；
5、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；
6、被依法追究刑事責任的。
第二十二條 有下列情形之一的，甲方提前____日以書(shū)面形式通知乙方或額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同：
1、乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內容達成協(xié)議的。
第二十三條 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難，經(jīng)向工會(huì )或者全體職為說(shuō)明情況，聽(tīng)取工會(huì )或者職工的意見(jiàn)，并向勞動(dòng)行政部門(mén)報告后，可以解除本合同，但應給乙方按在本單位的工作年限支付一個(gè)月的經(jīng)濟補償費。
第二十四條 乙方有下列情形之一，甲方不得解除勞動(dòng)合同：
1、患病或非因工負傷、在規定的醫療期內的；
2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；
第二十五條 本合同期限屆滿(mǎn)，勞動(dòng)合同終止，但甲方應按乙方在本單位的工作年限支付________年一個(gè)月最多不超過(guò)12個(gè)月工資的經(jīng)濟補償費。
雙方當事人在本合同期滿(mǎn)前天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續訂勞動(dòng)合同。
第二十六條 訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，乙方達到法定退休年齡或甲乙雙方約定的終止條件出現，本合同終止。
八、勞動(dòng)爭議處理
第二十七條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，當事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起____日內向 勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
九、其他約定
第二十八條
第二十九條 本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。
第三十條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）乙方（蓋章）
代 表 人：代 表 人：
________年____月____日________年____月____日
定期合同 篇5
甲方：__________________
乙方：__________________
簽訂日期：________年______月______日
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同雙方當事人基本情況
第一條 甲方____________________
法定代表人(主要負責人)或委托代理人_______________
注冊地址__________________________________________
經(jīng)營(yíng)地址__________________________________________
第二條 乙方___________性別_____
戶(hù)籍類(lèi)型(非農業(yè)、農業(yè))________________
居民身份證號碼_____________________________________
或者其他有效證件名稱(chēng)__________證件號碼________________
在甲方工作起始時(shí)間_________年________月_____日
家庭住址_______________________________郵政編碼________________
在京居住地址____________________________郵政編碼_________
戶(hù)口所在地______省(市)_______區(縣)______街道(鄉鎮)
二、勞動(dòng)合同期限
第三條 本合同為固定期限勞動(dòng)合同。
本合同于_____年___月___日生效，其中試用期至_____年____月____日止。本合同于______年____月____日終止。
三、工作內容和工作地點(diǎn)
第四條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任__________________________崗位(工種)工作。
第五條 根據甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區域或工作地點(diǎn)為_(kāi)____________________
第六條 乙方工作應達到__________________________________標準。
四、工作時(shí)間和休息休假
第七條 甲方安排乙方執行____________工時(shí)制度。
執行標準工時(shí)制度的，乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周休息日為_(kāi)_______
甲方安排乙方執行綜合計算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應當事先取得勞動(dòng)行政部門(mén)特殊工時(shí)制度的行政許可決定。
第八條 甲方對乙方實(shí)行的休假制度有_____________________
五、勞動(dòng)報酬
第九條 甲方每月___日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_(kāi)______元或按_____________________________執行。
乙方在試用期期間的工資為_(kāi)_______________元。
甲乙雙方對工資的其他約定_______________________________________
第十條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為_(kāi)____元或按_________ 執行。
六、社會(huì )保險及其他保險福利待遇
第十一條 甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會(huì )保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì )保險手續，并承擔相應社會(huì )保險義務(wù)。
第十二條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關(guān)規定執行。甲方按______支付乙方病假工資。
第十三條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規定執行。
第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇：
(1)_____________________________________________________
(2)___________________________________________________
(3)__________________________________________________
七、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護
第十五條甲方根據生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。
第十六條 甲方根據國家有關(guān)法律、法規，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的`事故，減少職業(yè)危害。
第十七條 甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
八、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟補償
第十八條 甲乙雙方解除、終止、續訂勞動(dòng)合同應當依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及北京市有關(guān)規定執行。
第十九條甲方應當在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會(huì )保險關(guān)系轉移手續。
第二十條 乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經(jīng)濟補償的，在辦結工作交接時(shí)支付。
九、當事人約定的其他內容
第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
十、勞動(dòng)爭議處理及其它
第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
第二十三條 本合同的附件如下____________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。
第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(主要負責人)或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期：_____年__月__日
使用說(shuō)明：
一、本合同書(shū)可作為用人單位與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用。
二、用人單位與職工使用本合同書(shū)簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，凡需要雙方協(xié)商約定的內容，協(xié)商一致后填寫(xiě)在相應的空格內。
簽訂勞動(dòng)合同，甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章。
三、經(jīng)當事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書(shū)中第二十一條中寫(xiě)明。
四、當事人約定的其他內容，勞動(dòng)合同的變更等內容在本合同內填寫(xiě)不下時(shí)，可另附紙。
五、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫(xiě)，字跡清楚，文字簡(jiǎn)練、準確，不得涂改。
六、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，交乙方的不得由甲方代為保管。
20xx年11月
北京市勞動(dòng)和社會(huì )保障局監制
定期合同 篇6
(1) 提供約定的船舶。船東提供的船舶必須與合同的規定相符，而且要適合約定的用途，否則，應承擔由此而引起的后果。在合同中應注明船舶的耗油量，因為運輸中的燃料是由承租方供應的。如果實(shí)際耗油量超出合同的規定，租方有權向船方請求賠償。如果船舶發(fā)生故障，船方應負擔修理費，船舶因修理而停運24小時(shí)以上時(shí)，租用人有權停付租用金。
(2) 船舶的租用范圍。在合同中應訂明船舶的`航行區域。在規定的區域范圍內，租船人可以指示船舶行駛任何航線(xiàn)，開(kāi)往任何安全港口。但不能指示船舶駛離規定區域，否則后果應由租用人承擔。
(3) 船舶租用期限。船舶的租期視租用人的需要而定，從船方將船舶交給租用人時(shí)開(kāi)始計算。在實(shí)踐中，只要租用人對最后1次航次的安排是合理的，即使該航次未能在租期屆滿(mǎn)時(shí)完成，也不能算違約，對于超出租期的時(shí)期，租方按合同規定的原運費率支付租金。此外，如果船方在規定的日期不提供船舶，租方有權解除合同;而租用人不按時(shí)接受船舶，則應照付租金。
(4) 租金。在租船合同中應寫(xiě)明租金的支付方法，一般是以月為計算單位。在租期內不論租方是否實(shí)際使用船舶，甚至是遇到惡劣氣候致使船舶不能開(kāi)航，亦要支付租金。如果租方不按合同規定支付租金，船方有撤船的權利，并可對船上的運送貨物行使留置權，但必須注意兩個(gè)問(wèn)題：一是船方如果接受了遲付的租金，則不能行使撤船的權利;二是如果船方行使了撤船權利，就不能再取得租金，但可以要求損害賠償。
(5) 對船舶的使用與損害賠償。關(guān)于對船舶的使用與損害賠償條款，其內容主要是規定對船舶的使用及代理或其他事宜，船長(cháng)應服從租船人的命令和指示，而租船人則負責賠償因船長(cháng)聽(tīng)從其指示所造成的一切后果和損失。
(6) 船方對貨物損害的責任。根據普通法原則，船主應承擔船舶適航的默示保證。如果船方提供的船舶不適合運載，致使貨物受到損失，船方應負損害賠償責任。
(7) 停租和還船。停租條款主要是規定租船人在特定的條件下可以行使停租船舶的權利，例如，船舶發(fā)生故障不能行駛超過(guò)24小時(shí)以上或是發(fā)生其他意外事故等，還船條款主要是規定租船人歸還的船舶應與出租時(shí)交與他的船舶具有相同的良好條件。如果船舶受損，租船人應負責修理的費用，但不負責修理期間的租金。如果是船舶在使用中的自然損耗，則不負責賠償。
定期合同 篇7
甲 方：
乙 方：
簽訂日期： 年 月 日
上海市勞動(dòng)和社會(huì )保障局監制
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商1致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
1、勞動(dòng)合同雙方當事人基本情況
第1條 甲方
法定代表人(主要負責人)或委托代理人
注冊地址
經(jīng)營(yíng)地址
第2條 乙方 性別
戶(hù)籍類(lèi)型(非農業(yè)、農業(yè))
居民身份證號碼
或者其他有效證件名稱(chēng) 證件號碼
在甲方工作起始時(shí)間 年 月 日
家庭住址 郵政編碼
在京居住地址郵政編碼
戶(hù)口所在地 省(市) 區(縣) 街道(鄉鎮)
2、勞動(dòng)合同期限
第3條 本合同為固定期限勞動(dòng)合同。
本合同于 年 月 日生效，其中試用期至年 月 日止。本合同于 年 月 日終止。
3、工作內容和工作地點(diǎn)
第4條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任 崗位(工種)工作。
第5條 根據甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區域或工作地點(diǎn)為
第6條 乙方工作應達到 標準。
4、工作時(shí)間和休息休假
第7條 甲方安排乙方執行 工時(shí)制度。
執行標準工時(shí)制度的，乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周休息日為
甲方安排乙方執行綜合計算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應當事先取得勞動(dòng)行政部門(mén)特殊工時(shí)制度的行政許可決定。
第8條 甲方對乙方實(shí)行的休假制度有
5、勞動(dòng)報酬
第9條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為 元或按執行。
乙方在試用期期間的工資為 元。
甲乙雙方對工資的其他約定
第10條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為元或按 執行。
6、社會(huì )保險及其他保險福利待遇
第11條 甲乙雙方按國家和上海市的規定參加社會(huì )保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì )保險手續，并承擔相應社會(huì )保險義務(wù)。
第12條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、上海市有關(guān)規定執行。甲方按支付乙方病假工資。
第13條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和上海市的有關(guān)規定執行。
第14條 甲方為乙方提供以下福利待遇
7、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護
第15條 甲方根據生產(chǎn)崗位的.需要，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。
第16條 甲方根據國家有關(guān)法律、法規，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
第17條 甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
8、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟補償
第18條 甲乙雙方解除、終止、續訂勞動(dòng)合同應當依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及上海市有關(guān)規定執行。
第19條 甲方應當在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在105日內為乙方辦理檔案和社會(huì )保險關(guān)系轉移手續。
第20條 乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經(jīng)濟補償的，在辦結工作交接時(shí)支付。
9、當事人約定的其他內容
第21條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
10、勞動(dòng)爭議處理及其它
第22條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
當事人1方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
第23條 本合同的附件如下
第24條 本合同未盡事宜或與今后國家、上海市有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。
第25條 本合同1式兩份，甲乙雙方各執1份。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(主要負責人)或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日
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