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個(gè)人勞動(dòng)承包的合同

時(shí)間:2021-08-19 09:33:52 勞動(dòng)合同范本 我要投稿

個(gè)人勞動(dòng)承包的合同范本

  隨著(zhù)法律觀(guān)念的深入人心,合同對我們的幫助越來(lái)越大,簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務(wù)。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編為大家整理的個(gè)人勞動(dòng)承包的合同范本,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

個(gè)人勞動(dòng)承包的合同范本

  個(gè)人勞動(dòng)承包的合同1

  發(fā)包方:____________________________

  承包方:____________________________

  甲、乙雙方本著(zhù)平等、互利和協(xié)商一致的原則,就南泉廣場(chǎng)工程施工的勞務(wù)人工費事宜,達成本合同條款如下,雙方共同遵照執行。

  第一條工程概況

 。ㄒ唬┕こ堂Q(chēng):____________________________

 。ǘ┕こ痰攸c(diǎn):____________________________

 。ㄈ┦┕っ娣e:____________________________

  第二條承包范圍

  人工挖運土石方、回填土;現澆砼工程(綜合)、支模(含腳手架)、鋼筋制作、安裝;預制構件制作、安裝;砌磚;鋪貼花崗石、廣場(chǎng)磚、柱面、柱頭、瓜米石地面及抹灰;安砌青石路沿及草坪路沿;二布六油防水層;腳手架搭拆;梯踏步貼面砌、缸磚粘貼;建筑拆除(含除渣)、搭建臨設;零星估工等(除水電安裝及綠化工程外的所有工程)。

  第三條承包金額

  詳見(jiàn)本合同附件所包含的單價(jià)及名分項包干價(jià)。

  承包金額的構成=單價(jià)×實(shí)收方量+上、下浮比例金額

  本工程勞務(wù)人工費除綠化工程外,所有工程價(jià)格均已包括,不再另立項目,若有,現場(chǎng)根據實(shí)際情況確定。

  本工程進(jìn)場(chǎng)前乙方向甲方繳納五佰元保證金,工程順利進(jìn)場(chǎng)15日后甲方退還保證金。主要分項工程單價(jià)附在本合同后面,作為合同附件。本單價(jià)已包含了管理費、工具費、交通費、保險費等一系列費用。

  第四條工期(三個(gè)月)

 。ㄒ唬╅_(kāi)工日期:____________________________

 。ǘ┛⒐と掌冢篲___________________________

  第五條施工技術(shù)要求

 。ㄒ唬┟恳豁椆こ涕_(kāi)工前由甲方施工技術(shù)人員向乙方交底,并以書(shū)面形式由乙方代表簽字。

 。ǘ┮曳酱肀仨氈笓]工人按技術(shù)交底和施工規范施工。先作樣板,達標后再施工。

 。ㄈ┑谝坏拦ば虮仨毎唇坏、施工、檢查、驗收幾個(gè)步驟進(jìn)行,本工序完成驗收合格后,方可進(jìn)行下一工序工作。

  第六條雙方責任及工作

 。ㄒ唬┘追焦ぷ

  1、提供食宿條件:

  2、為乙方施工協(xié)調有關(guān)工作關(guān)系:

  3、派施工管理班子駐現場(chǎng),對工程進(jìn)度,工程質(zhì)量及施工步驟進(jìn)行安排,指導乙方施工,并對質(zhì)量安全工作進(jìn)行監督檢查。

 。ǘ┮曳焦ぷ

  1、嚴格執行合同中對工程工期、質(zhì)量、安全的要求,調配甲方要求的相應工種及工人數量,服從施工人員的安排,按規范進(jìn)行施工。

  2、加強對工人的管理,教育工人遵紀守法,辦理流動(dòng)人員務(wù)工的暫住證等相關(guān)手續。加強安全、防火、防盜意識。

  3、組織工人文明施工、鋼筋工、電焊工等重要工種必須持證上崗,加強施工現場(chǎng)管理,做到工完場(chǎng)清。文明施工,周轉材料包干使用。

 、倏奂3%,

 、趗形扣按15%,

 、垆摴、鋼模按0、5%包干,全獎全賠。

  第七條工程驗收

 。ㄒ唬┕こ藤|(zhì)量,以國家工程質(zhì)量檢驗評定標準的優(yōu)良等級進(jìn)行要求以分項工程優(yōu)良確保分部工程優(yōu)良,分部工程確保單位工程優(yōu)良。

 。ǘ┮约追绞┕と藛T及監理工程師簽證為驗收依據。

 。ㄈ┮蛞曳皆斐傻馁|(zhì)量問(wèn)題返工,由乙方負責全部責任并承擔其材料及人工費損失。

 。ㄋ模┮蚣追街笓]錯誤造成的返工,由甲方按乙方已作部分的實(shí)際記工,以每人30元一天支付給乙方。

  第八條人工費支付

 。ㄒ唬┕こ涕_(kāi)工后,由甲方向乙方預支工人生活費,每人每月共借支代金卷250元,現金50元,每10天借支一次,總額控制。

 。ǘ┟30天根據形象進(jìn)度計算工作量,若達到預計工期則支付總工作量的70%人工費用,完成工作量超出計劃量,則支付80%,達不到則支付60%。付款時(shí)必須扣除預支金額。如甲方不按時(shí)支付工資,乙方有權向甲方提出發(fā)放工資的要求或罷工。

 。ㄈ┕こ炭⒐、驗收合格、再計算總工作量,扣除總借支(預支代繳保險費),交還借出的全部工具、設備、周轉材料、剩余材料、生活用品等,扣除損毀、短缺部份賠償后10日內付足總額的95%,余款一個(gè)月后付清。

 。ㄋ模┍竟こ倘艚(jīng)有權單位評定質(zhì)量標準為優(yōu)良工程,甲方按附件單價(jià)上浮30%結算;將乙方在施工期間的工具費報銷(xiāo)作為獎勵;若不能達到優(yōu)良,甲方則按附件單價(jià)下浮10%與乙方作結算。

  第九條安全責任

  乙方必須嚴格遵守甲方的規章制度和安全操作規程進(jìn)行施工作業(yè),因乙方違規操作造成的安全事故,由乙方全權負責,所發(fā)生的一切費用與甲方無(wú)關(guān),工程施工期間乙方必須購買(mǎi)全部工人的人身意外傷害保險,保險金由乙方自理,乙方提交工人名單,甲方為乙方代辦保險手續。

  第十條未盡事宜由雙方另行協(xié)商,并成為本合同之附件,雙方共同遵守。

  第十一條其它約定

  若乙方在施工過(guò)程中其工藝水平、工期達不到甲方要求,甲方則有權要求乙方無(wú)條件退場(chǎng)并不予進(jìn)行結算,甲方所受的工期、信譽(yù)損失也不向乙方索賠。

  第十二條本合同一式二份,甲乙雙方各捃一份,具同等法律效力,雙方簽字(蓋章)后生效,工程竣工驗收合格,結清尾款后自然失效。

  甲方:__________________

  乙方:_________________

  負責人:________________

  委托人:_______________

  代表:__________________

  代表:_________________

  簽約時(shí)間:

  ____________年____________月___________日

  個(gè)人勞動(dòng)承包的合同2

  甲方:__________

  法定代表人或委托代理人:

  乙方:__________

  文化程度:

  出生日期_____年_____月_____日

  參加本單位工作時(shí)間_____年_____月_____日

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法規、規章,現甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽定本合同,以便在今后工作中共同遵守。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條本合同期限為年,自_____年_____月_____日始至_____年_____月_____日止,其中試用期為_(kāi)____月,自_____年_____月_____日始至_____年_____月_____日止。

  二、崗位職務(wù)及工作內容

  第二條乙方同意按甲方工作需要,從事工作,擔任部(店)。

  第三條乙方應按甲方所訂《制度》有關(guān)規定按時(shí)保質(zhì)保量完成相應的工作任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  第四條乙方工實(shí)行工作制。

  第五條甲方為乙方提供必要的工作條件,制定有關(guān)工作規范。

  第六條甲方負責對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)和有關(guān)法律法規教育和培訓。其費用由甲方承擔,若乙方違約解除合同,應賠償甲方此項費用。

  四、勞動(dòng)報酬

  第七條甲方應遵循按勞分配原則對乙方進(jìn)行薪酬分配。

  第八條甲方每月以貨幣形式足額支付乙方基本工資,其中試用期基本工資為元,轉正后為元。并視經(jīng)營(yíng)情況和乙方貢獻大小向乙方發(fā)放相應數量的獎金。

  第九條甲方因特殊原因需乙方延長(cháng)工作時(shí)間或在節假日加班的,應依法安排乙方換休或支付加班加點(diǎn)工資。

  第十條由于甲方原因致使乙方臨時(shí)下崗待工的,甲方應保證乙方每月生活費不低于元。

  五、保險、福利待遇

  第十一條甲方按國家及四川省社會(huì )保險有關(guān)規定為乙方辦理養老保險、失業(yè)保險及醫療保險等。

  第十二條乙方患病或負傷,其工資及醫療保險待遇按國家和四川省有關(guān)法律、法規和規定執行。

  六、勞動(dòng)紀律

  第十三條乙方應嚴格遵守國家法律和甲方依法制訂的各項規章制度和工作規范,嚴格遵守甲方的.勞動(dòng)紀律。

  第十四條乙方應遵守職業(yè)道德,保守甲方的商業(yè)秘密,不做有損客戶(hù)和甲方利益的事。

  第十五條乙方應積極參加甲方組織的有關(guān)培訓,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

  第十六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得私下銷(xiāo)售甲方所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品以外的其他類(lèi)似產(chǎn)品。

  17、乙方違反本合同第十三、十四、十五及十六條規定,

  甲方可給予其相應紀律處分,直至解除合同,并追究其相應經(jīng)濟責任及其他法律責任。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續訂

  第十八條訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發(fā)生變化,本合同相應變更相關(guān)內容。

  第十九條訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同相關(guān)內容。

  第二十條因乙方工作任務(wù)完成情況在合同期內甲方需對乙方作升(降)職的,雙方應另行訂立合同,本合同自然終止。

  第二十一條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第二十二條乙方有以下情形之一,甲方可以解除本合同;

  1、試用期內考核不合格;

  2、有違反本合同第十三、十四、十五及十六條規定情節的;

  3、嚴重失職、營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、被依法追究刑事責任的。

  第二十三條有下列情形之一的,甲方可解除本合同,但應在三十日前以書(shū)面形式通知乙方:

  1、乙方患病或非固工負傷,醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作,也不能從事甲方另外安排的工作的

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3、雙方不能依據本合同第十九條規定就變更合同達成協(xié)議的。

  第二十三條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難,經(jīng)向全體員工說(shuō)明情況,聽(tīng)取員工代表或工會(huì )意見(jiàn),并向勞動(dòng)行政管理部門(mén)報告后,可以解除本合同。如依本條第一款解除合同后,甲方在六個(gè)月內再錄用人員的,應優(yōu)先錄用乙方。

  第二十四條乙方有以下列情形之一,甲方不得依據本合同第二十二、二十三條終止、解除本合同:

  1、患病或非固工負傷,在規定的醫療期內的;

  2、職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

  3、法律、行政法規規定的其他情形。

  第二十五條乙方解除合同,應當提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。

  第二十六條有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

  1、在試用期內甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;

  2、甲方不能按本合同規定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的。

  第二十七條本合同期限屆滿(mǎn),合同即行終止。當事任何一方在本合同期滿(mǎn)前三十日向對方表示續訂意向的,雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續訂勞動(dòng)合同。

  八、經(jīng)濟補償與賠償

  第二十八條本合同一方或雙方違反或解除本合同所可能涉及的經(jīng)濟補償或賠償,按法律、法規和有關(guān)規定執行。

  九、勞動(dòng)爭議處理

  第二十九條、因履行本合同所發(fā)生的勞動(dòng)爭議,甲、乙雙方應協(xié)商解決,協(xié)商不成,合同一方或雙方應自爭議發(fā)生之日起六十日向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。當事人一方或雙方也可直接向該仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十、其他

  第三十條甲方所制訂的《四川省香氏健康產(chǎn)業(yè)有限公司員工工資及晉升考核暫行制度》作為本合同附件。

  第三十一條甲乙雙方其他約定:

  第三十二條本合同未盡事宜,或與今后國家、四川省有關(guān)規定相悖的,按有關(guān)規定執行。

  第三十三條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。雙方簽字、蓋章生效。

  甲方:

  乙方:

  法定代表人或委托代理人:

  _____年_____月_____日

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