銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責（通用11篇）

　　現如今，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編為大家整理的銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責 篇1

　�。ㄒ唬┦占�信息。利用大堂服務(wù)陣地，廣泛收集市場(chǎng)信息和客戶(hù)信息，充分挖掘重點(diǎn)客戶(hù)資源，記錄重點(diǎn)客戶(hù)服務(wù)信息，用適當的方式與重點(diǎn)客戶(hù)建立長(cháng)期穩定的關(guān)系。

　�。ǘ�）調解爭議�？焖偻咨频靥幚砜蛻�(hù)提出的批評性意見(jiàn)，避免客戶(hù)與柜員發(fā)生直接爭執，化解矛盾，減少客戶(hù)投訴。對客戶(hù)意見(jiàn)和有效投訴的處理結果在規定時(shí)間內及時(shí)回復。

　�。ㄈ�）維持秩序。保持整潔的`衛生環(huán)境；負責對網(wǎng)點(diǎn)的標識、利率牌、宣傳牌、告示牌、機具、意見(jiàn)簿、宣傳資料、便民設施等整齊擺放和維護；維持正常的營(yíng)業(yè)秩序，提醒客戶(hù)遵守“一米線(xiàn)”，根據柜面客戶(hù)排隊現象，及時(shí)進(jìn)行疏導，減少客戶(hù)等候時(shí)間；密切關(guān)注營(yíng)業(yè)場(chǎng)所動(dòng)態(tài)，發(fā)現異常情況及時(shí)報告，維護銀行和客戶(hù)的資金及人身安全。

　�。ㄋ模┕ぷ饕�求。大堂經(jīng)理必須站立接待客戶(hù)（可坐下與客戶(hù)談業(yè)務(wù)），做到眼勤、口勤、手勤、腿勤，穿梭服務(wù)于客戶(hù)之間；要記載好工作日志（履行基本職責情況）和客戶(hù)資源信息簿（重點(diǎn)客戶(hù)情況）；因故請假，各行應安排稱(chēng)職人員頂替，不得空崗。

　�。ㄎ澹┒ㄆ趫蟾�。定期歸納分析市場(chǎng)信息、客戶(hù)信息、客戶(hù)需求及客戶(hù)對本網(wǎng)點(diǎn)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面的意見(jiàn)，提出改進(jìn)的建議，以書(shū)面形式每月向主管行長(cháng)和網(wǎng)點(diǎn)負責人報告一次（遇重大問(wèn)題隨時(shí)報告）。對大堂經(jīng)理反映的問(wèn)題，行領(lǐng)導和網(wǎng)點(diǎn)負責人應及時(shí)研究，并采取有針對性的措施加以解決。

　　銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責 篇2

　　崗位職責:

　　1、建立并完善企業(yè)財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門(mén)的日常管理、財務(wù)核算、稅務(wù)核算、費用預算、資金運作、資產(chǎn)管理等各項工作進(jìn)行總體控制，提升企業(yè)財務(wù)管理水平；

　　2、根據企業(yè)中、長(cháng)期經(jīng)營(yíng)計劃，組織編制企業(yè)年度財務(wù)工作計劃與控制標準；

　　3、根據企業(yè)相關(guān)制度，組織各部門(mén)編制財務(wù)預算并匯總，上報審核，審批后組織執行，并監督檢查各部門(mén)預算的執行情況；

　　4、組織會(huì )計人員進(jìn)行會(huì )計核算和賬務(wù)處理工作，編制、匯總財務(wù)報告并及時(shí)上報；監控、預測現金流量，監測企業(yè)各項財務(wù)比率。確定合理的資產(chǎn)負債結構，建立有效的風(fēng)險控制機制；

　　5、負責組織企業(yè)成本管理工作，進(jìn)行成本預測、控制、核算、分析與考核工作；

　　6、及時(shí)匯報企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、財務(wù)收支及各項財務(wù)計劃的具體執行情況，為企業(yè)決策層提供財務(wù)分析與預測報告，并提出支持性的`建議；

　　7、根據企業(yè)經(jīng)營(yíng)方針和財務(wù)工作需要，合理設置財務(wù)部組織機構，優(yōu)化工作流程。

　　任職要求:

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì )計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、中級會(huì )計師或以上職稱(chēng)；

　　3、五年及以上同等職位工作經(jīng)驗，其中應包含三年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗；

　　4、精通財務(wù)、稅務(wù)、金融、審計等方面專(zhuān)業(yè)知識；

　　5、熟悉財務(wù)有關(guān)法律法規，了解生產(chǎn)制造工藝流程，掌握生產(chǎn)制造業(yè)財務(wù)核算方法，能熟練操作財務(wù)軟件系統；

　　6、具有優(yōu)秀的綜合分析能力，良好的溝通協(xié)調能力和執行能力。

　　銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責 篇3

　　1、負責纂寫(xiě)和收集與民營(yíng)銀行設立相關(guān)的各種資料;

　　2、負責向銀監會(huì )報送各種銀行設立資料;

　　3、負責與潛在客戶(hù)進(jìn)行面對面溝通，對客戶(hù)的資信狀況做出全面了解，向客戶(hù)推薦適合的融資方案;

　　4、獨立完成與客戶(hù)的溝通和協(xié)議的'達成，并配合銀行后臺履行協(xié)議;

　　5、負責指導見(jiàn)習金融顧問(wèn)與客戶(hù)的溝通，培訓見(jiàn)習金融顧問(wèn)專(zhuān)業(yè)知識和洽談技巧;

　　6、完成上級領(lǐng)導交給的其他工作。

　　銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責 篇4

　　1、對所轄銀行定期走訪(fǎng)，及時(shí)準確處理銀行委托的商戶(hù)裝機工作;

　　2、將公司各項產(chǎn)品在銀行進(jìn)行落地推廣;

　　3、做好重點(diǎn)客戶(hù)維護工作，進(jìn)行電話(huà)拜訪(fǎng)和上門(mén)拜訪(fǎng);

　　4、研究公司產(chǎn)品，落實(shí)產(chǎn)品培訓及推廣工作，收集競爭對手的市場(chǎng)情況，制定營(yíng)銷(xiāo)方案;

　　5、跟進(jìn)項目實(shí)施流程，落實(shí)項目售前、售中、售后服務(wù)工作;

　　6、完成領(lǐng)導交辦的`其他工作。

　　銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責 篇5

　　1、向客戶(hù)宣傳、介紹、銷(xiāo)售公司的產(chǎn)品，達成公司各階段的銷(xiāo)售任務(wù)。

　　2、參加公司組織的各項銷(xiāo)售活動(dòng)，進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的'推廣、實(shí)施。

　　3、維護公司各銷(xiāo)售渠道，進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的推廣、實(shí)施。

　　4、維護客戶(hù)關(guān)系，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù)。

　　銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責 篇6

　　崗位職責:

　　1、上市公司、大中型企業(yè)及地方政府可合作資源的`對接;

　　2、負責渠道拓展、客戶(hù)開(kāi)發(fā)及維護;

　　3、投行部門(mén)業(yè)務(wù)拜訪(fǎng)、渠道業(yè)務(wù)資源維護;

　　4、協(xié)同公司完成項目合作方案的落實(shí)。

　　任職要求:

　　1、女，28-35歲，金融、經(jīng)濟、法律、財會(huì )、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)位，氣質(zhì)佳;

　　2、具有5年以上證券公司、銀行、信托、資產(chǎn)管理公司等投資銀行經(jīng)驗;

　　3、具備優(yōu)秀的人際溝通能力;

　　4、執行力強，富有團隊合作意識。

　　銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責 篇7

　　崗位職責：

　　1、按照經(jīng)營(yíng)目標，積極拓展市場(chǎng)，尋找客戶(hù)，完成公司規定的業(yè)績(jì)目標；

　　2、負責對受理的貸款業(yè)務(wù)進(jìn)行申請受理、貸前調查工作，對受理、調查的貸款業(yè)務(wù)的'合法性、合理性、真實(shí)性和完整性負責；

　　3、負責對審批后的信貸業(yè)務(wù)同客戶(hù)簽訂借款合同和擔保合同；

　　4、負責貸款的發(fā)放與收回并按期收回利息；

　　5、負責對客戶(hù)進(jìn)行貸后管理以及不良貸款、應收利息、信貸退出的落實(shí)和清收；

　　6、負責貸款風(fēng)險分類(lèi)的基礎工作以及相關(guān)信貸報表的統計分析和上報；

　　7、按月收集和整理企業(yè)客戶(hù)財務(wù)報表和相關(guān)資料；

　　8、負責與財務(wù)管理部之間貸款檔案資料的傳遞交接工作；

　　9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職資格

　　1、30—45周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有國內領(lǐng)先小額貸款公司、擔保、銀行同業(yè)部等企業(yè)從業(yè)背景優(yōu)先考慮；

　　3、過(guò)往業(yè)績(jì)出色；

　　4、有豐富的客戶(hù)資源及社會(huì )資源，能夠迅速帶領(lǐng)團隊形成有效人力；

　　5、具有良好的職業(yè)操守，無(wú)不良從業(yè)記錄。

　　銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責 篇8

　　招聘條件:

　　1)年齡25-40周歲，條件優(yōu)異者可放寬到45周歲;

　　2)大學(xué)專(zhuān)科(含)以上學(xué)歷，有一定的銷(xiāo)售經(jīng)驗，有銀行保險銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3)具有良好的`心理素質(zhì)，溝通協(xié)調能力和執行能力強，有責任感和敬業(yè)精神;

　　崗位職責:

　　1、負責轄網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行日常維護和管理;

　　2、負責所轄網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行日常培訓和業(yè)務(wù)輔導;

　　3、協(xié)助銀行網(wǎng)點(diǎn)和客戶(hù)服務(wù)部辦各類(lèi)保全業(yè)務(wù)和其他客戶(hù)服務(wù)項目、協(xié)助解決客戶(hù)的疑難問(wèn)題和投訴;

　　4、達成相應業(yè)務(wù)指標。

　　銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責 篇9

　　一、嚴格執行公司制定的《信貸業(yè)務(wù)管理辦法》。積極拓展信貸業(yè)務(wù)，認真做好市場(chǎng)調查，擬定信貸工作計劃，建立客戶(hù)檔案，優(yōu)選客戶(hù)。

　　二、信貸客戶(hù)部是公司信貸發(fā)放的責任部門(mén)，應承擔貸款前期調查結果不真實(shí)、違規發(fā)放；貸款的跟蹤管理不及時(shí)、不到位；清收不力的責任。

　　三、負責貸款基礎管理工作，經(jīng)常性地收集政策、市場(chǎng)、行業(yè)相關(guān)信息，做好客戶(hù)信用的采集、認定工作，建立客戶(hù)信息檔案，制作貸款臺帳。

　　四、負責受理借款人的申請，逐筆審查借款人所提供資料的的真實(shí)性、合法性、有效性，嚴肅認真、不徇私情，不發(fā)放人情貸款，嚴禁違規發(fā)放貸款。

　　五、負責貸前調查工作，審查核實(shí)借款人、保證人及抵押人的真實(shí)情況。實(shí)地調查借款人的資產(chǎn)負債狀況、經(jīng)營(yíng)狀況、還款能力、信譽(yù)及其他因素；審查擔保人資格、代償能力和資信情況；核實(shí)抵押物、質(zhì)押物的權屬、價(jià)值及實(shí)現抵押權、質(zhì)押權的可行性、合法性，真實(shí)、準確、全面地編制調查資料，及時(shí)了解變動(dòng)情況，更新相關(guān)資料。

　　五、負責已發(fā)放貸款的.跟蹤管理清收工作，經(jīng)常性地實(shí)地了解借款人、擔保人經(jīng)營(yíng)狀況、還款能力變動(dòng)情況；掌握抵（質(zhì)）押物品的保管、變動(dòng)狀況。及時(shí)編制貸后檢查資料，發(fā)現隱患，及時(shí)匯報。

　　六、負責對客戶(hù)進(jìn)行評級，結合信用等級對貸款的期限、金額、利率、收費方式等提出明確意見(jiàn)，并撰寫(xiě)調查報告。

　　七、負責及時(shí)補充完善各項貸款管理規章制度，擬定實(shí)施細則。匯總、編制信貸業(yè)務(wù)報表及業(yè)務(wù)分析報告

　　八、完成公司安排及領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責 篇10

　　職責描述:

　　1、負責銀行渠道的業(yè)務(wù)對接，活動(dòng)策劃及組織推動(dòng)。

　　2、達成營(yíng)業(yè)部業(yè)務(wù)目標和綜合指標。

　　3、負責營(yíng)業(yè)部?jì)壤碡斀?jīng)理的`推薦與招聘。

　　4、負責所轄理財經(jīng)理的業(yè)務(wù)追蹤和訓練輔導。

　　5、負責營(yíng)業(yè)部?jì)韧獠颗嘤�、�?huì )議、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的規劃與實(shí)施，并配合公司進(jìn)行各項管理工作。

　　任職要求:

　　1、年齡25-40周歲。

　　2、有較強的溝通表達能力，具有團隊凝聚力，具有一定的團隊奉獻精神。

　　3、有金融從業(yè)經(jīng)驗或銷(xiāo)售崗從業(yè)經(jīng)驗3年以上者優(yōu)先錄取。

　　4、能夠一次性完成營(yíng)業(yè)部所需人力架構者優(yōu)先錄取。

　　銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責 篇11

　　崗位職責:

　　1、參與制定企業(yè)的銷(xiāo)售戰略、具體銷(xiāo)售計劃和進(jìn)行銷(xiāo)售預測;

　　2、組織與管理銷(xiāo)售團隊，完成企業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售目標;

　　3、控制銷(xiāo)售預算、銷(xiāo)售費用、銷(xiāo)售范圍與銷(xiāo)售目標的平衡發(fā)展;

　　4、招募、培訓、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務(wù)指標;

　　5、收集各種市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給上級與其他有關(guān)部門(mén);

　　6、參與制定和改進(jìn)銷(xiāo)售政策、規范、制度，使其不斷適應市場(chǎng)的發(fā)展;

　　7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，如與經(jīng)銷(xiāo)商的`關(guān)系、與代理商的關(guān)系;

　　8、協(xié)助上級做好市場(chǎng)危機公關(guān)處理;

　　9、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，并監督執行;

　　10、妥當處理客戶(hù)投訴事件，以及接待客戶(hù)的來(lái)訪(fǎng)。

　　任職要求:

　　1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、認同公司文化;

　　3、道德品質(zhì)良好、身心健康、無(wú)不良記錄;

　　4、具有良好的領(lǐng)導能力與管理能力;

　　5、具有一定的溝通協(xié)調能力。

【銀行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責】相關(guān)文章：

公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責（精選11篇）04-09

業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責09-19

業(yè)務(wù)部經(jīng)理的崗位職責08-14

業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責08-10

銀行公司業(yè)務(wù)部崗位職責（精選15篇）06-29

業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責范本11-21

公司業(yè)務(wù)部門(mén)經(jīng)理崗位職責（精選13篇）08-18

業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責15篇07-30

業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責（精選5篇）08-14