技術(shù)負責人的崗位職責（通用26篇）
在當下社會(huì )，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的技術(shù)負責人的崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇1
1、全面負責項目經(jīng)理部門(mén)、社會(huì )各級相關(guān)部門(mén)及相關(guān)組織的技術(shù)、質(zhì)量相關(guān)工作，包括項目經(jīng)理部門(mén)的技術(shù)、質(zhì)量管理工作。
2、遵守國家、產(chǎn)業(yè)、地區及企業(yè)的技術(shù)政策、標準、規范、制度等。
3、建立和完善項目部門(mén)的技術(shù)質(zhì)量管理體系和規章制度，明確項目技術(shù)質(zhì)量人員的.職務(wù)責任制度。
4、組織和管理本項目施工組織設計、施工方案、技術(shù)教學(xué)部的編制和論證工作。
5、負責項目測量、實(shí)驗、測量、工程資料和技術(shù)標準的編制、技術(shù)教育工作等。
6、組織建設模板、分項、部門(mén)工程質(zhì)量檢查評價(jià)工作，參加單位工程竣工驗收。
7、負責項目質(zhì)量目標的確定和實(shí)施過(guò)程監控。
8、帶領(lǐng)項目部技術(shù)部門(mén)進(jìn)行新工藝、新材料、新技術(shù)的推廣和應用。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇2
崗位職責：
1、主導食品實(shí)驗室檢測技術(shù)相關(guān)事務(wù)工作。
2、負責內外部評審的技術(shù)工作，包括開(kāi)展新項目的審批確認，組織檢測方法驗證確認工作，現場(chǎng)評審盲樣考核安排等；
3、負責人員技術(shù)培訓和考核，制定技術(shù)培訓規劃及年度培訓計劃，指導分析人員進(jìn)行相關(guān)課題研究，并撰寫(xiě)論文和技術(shù)總結；
4、對客戶(hù)、業(yè)務(wù)人員、分析人員咨詢(xún)的技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行解答和指導，對客戶(hù)要求的測試標準進(jìn)行評估，分析可行性；
5、為部分重點(diǎn)客戶(hù)供給針對性的檢測解決方案；
6、安排實(shí)驗室人員進(jìn)行技術(shù)文獻和資料的查找，必要時(shí)給予技術(shù)指導，；
7、負責對檢測活動(dòng)中的技術(shù)事故進(jìn)行分析，并提來(lái)源理意見(jiàn)；
8、協(xié)助業(yè)務(wù)進(jìn)行部門(mén)大客戶(hù)現場(chǎng)勘查工作，審核制定檢測指標和相應檢測方案；
9、對偏離技術(shù)程序的活動(dòng)進(jìn)行追溯和調查等；
10、協(xié)助進(jìn)行采購儀器設備的選型和技術(shù)審核；提交每月的技術(shù)工作匯報；
11、對檢測結果進(jìn)行有效性評估并協(xié)助最終報告的審核工作；
12、完成上級交代的`其他任務(wù)。
任職要求：
1、環(huán)境、化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，研究生及以上學(xué)歷；
2、具備食品檢測行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗，具備實(shí)驗室管理體系（ISO17025）經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉食品行業(yè)第三方檢測狀況；
4、具有良好的文字功底，有核心期刊發(fā)表檢測相關(guān)論文者優(yōu)先研究；
5、具有較強的溝通本事和團隊協(xié)作本事。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇3
職責描述:
在公司技術(shù)總監領(lǐng)導下，全面負責公司技術(shù)管理工作。
1、組織制訂、監督實(shí)施安全評價(jià)、安全生產(chǎn)標準化技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)及審核、風(fēng)險評估評估作業(yè)文件、隱患排查、教育培訓等作業(yè)文件；
2、負責編制和實(shí)施公司安全評價(jià)、安全生產(chǎn)標準化技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)及審核、風(fēng)險評估評估作業(yè)文件、隱患排查、教育培訓等項目月度、季度和年度工作計劃和工作總結；
3、負責安全評價(jià)、消防安全評估項目報告第二階段的審核；
4、根據需要，對安全評價(jià)、安全生產(chǎn)標準化技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)及審核、風(fēng)險評估評估作業(yè)文件、隱患排查、教育培訓工作中涉及的技術(shù)性問(wèn)題進(jìn)行解釋?zhuān)⒔M織處理關(guān)鍵性的技術(shù)問(wèn)題。
5、 負責安全評價(jià)、安全生產(chǎn)標準化技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)及審核、風(fēng)險評估評估作業(yè)文件、隱患排查、教育培訓等項目過(guò)程控制，檢查改進(jìn)，處理委托方對評價(jià)、評估質(zhì)量異議投訴，組織分析、處理安全評價(jià)、安全評估等項目過(guò)程中的質(zhì)量事故；
6、組織開(kāi)發(fā)、學(xué)習、推廣新的評價(jià)、評估方法及應用新的'法律、法規、標準、規范等文件，并定期組織技術(shù)人員培訓教育；
7、特殊項目的參與；
8、負責組織收集、整理安全生產(chǎn)相關(guān)的法律、法規、標準、規范等文件，為相關(guān)部門(mén)提供技術(shù)支持；
9、安全完成公司總經(jīng)理、技術(shù)總監安全的其他任務(wù)。
任職要求:
1、 本科及以上學(xué)歷；
2、 安全工程、化工、機電一體化、冶金、建筑、交通運輸、礦山等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)五年以上；
3、 身體健康，有志于從事安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)工作；
4、 從事安全評價(jià)、安全生產(chǎn)標準化技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)與評審、風(fēng)險評估、隱患排查等工作3年以上；
5、 具有注冊安全評價(jià)二級和注冊安全工程師資格證書(shū)優(yōu)先；
6、 具備高級及以上技術(shù)職稱(chēng)。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇4
職責描述:
1、配合實(shí)驗室通過(guò)cma資質(zhì)認定評審及每年度擴項、評審等相關(guān)工作；
2、負責公司檢測報告審核及簽發(fā)工作；
3、負責解決日常檢測工作中存在的各類(lèi)技術(shù)問(wèn)題；
4、對檢測人員進(jìn)行技術(shù)培訓和考核，制定培訓計劃，指導檢測人員及時(shí)、準確的`完成各項分析工作；
5、批準與技術(shù)相關(guān)的作業(yè)指導書(shū)，負責重大儀器的驗收；
6、負責制定能力驗證及實(shí)驗室間比對計劃，并組織開(kāi)展能力驗證、實(shí)驗室比對等工作；
7、負責協(xié)調完成質(zhì)控計劃及質(zhì)量監督計劃實(shí)施；
8、配合質(zhì)量部完成設備期間核查、標準物質(zhì)期間核查體系工作；
9、完成領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷，儀器分析、化學(xué)化工、食品、環(huán)境等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、中級及以上技術(shù)職稱(chēng)，本科畢業(yè)5年及以上相關(guān)領(lǐng)域檢測經(jīng)驗，碩士畢業(yè)3年及以上相關(guān)領(lǐng)域檢測經(jīng)驗；
3、熟悉cma實(shí)驗室評審要求及流程，熟悉實(shí)驗室運作及管理體系文件；
4、熟悉實(shí)驗室儀器設備的操作與維護，具備指導檢測技術(shù)團隊的能力；
5、具備良好的規劃能力、組織協(xié)調能力及分析解決問(wèn)題能力，能夠在質(zhì)量和技術(shù)上不斷提升實(shí)驗室檢測工作水平。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇5
1、在總公司及分公司總工程師領(lǐng)導下，全面負責本工程項目的技術(shù)管理工作
2、負責本項目的質(zhì)量、職業(yè)安全衛組織設計方案、措施，（技術(shù)方案、措施）的技術(shù)交底并檢查貫徹執行情況。
3、組織一般安全質(zhì)量事故的調查，對一般事故提出技術(shù)鑒定和處理方案，對較大事故提出處理意見(jiàn)，報分公司及公司總工程師進(jìn)行技術(shù)鑒定和審批。
4、組織技術(shù)管理人員學(xué)習、貫徹落實(shí)施工技術(shù)規范、操作規程、安全技術(shù)規程及上級頒發(fā)的各項技術(shù)規定，并檢查執行情況。
5、主持工程施工圖紙會(huì )審，組織工程施工圖紙技術(shù)交底工作。
6、貫徹全面質(zhì)量管理方針，負責項目質(zhì)量管理（QC）小組的日�；顒�(dòng)，并督促檢查技術(shù)人員及班組QC活動(dòng)情況，認真總結經(jīng)驗。
7、參與隱蔽工程的驗收和分部工程質(zhì)量評定，并負責具體指導本工程技術(shù)檔案的收集、整理、編目、裝釘、
8、指導施工員的施工技術(shù)工作，督促施工員做好工程項目的原始施工記錄及施工大事的記錄工作，作好基礎放線(xiàn)和主體施工的軸線(xiàn)、標高的`標識、復查和記錄
9、對合理化建議、新技術(shù)科研項目，按上級要求的時(shí)間進(jìn)行準備和試驗，并實(shí)施完成。負責組織項目的新技術(shù)、新材料、新工藝的應用。
10、根據設計要求和工程實(shí)際情況以及季節、氣候變換，及時(shí)調整混凝土負責和砂漿配合比。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇6
1、貫徹執行質(zhì)量方針和質(zhì)量目標。
2、負責組織貫徹施工組織設計、施工驗收規范、操作規程、質(zhì)量檢驗標準和有關(guān)技術(shù)規定，并對項目經(jīng)理負責。
3、全面負責本工程的技術(shù)管理工作，對工程負責檢查、監督、指導和把關(guān)，領(lǐng)導工地技術(shù)員、質(zhì)檢員的工作。
4、參加編制本工程的`施工組織設計、施工方案、特殊分部分項工程的方案設計，參加編制進(jìn)度計劃、作業(yè)計劃。
5、制定質(zhì)量、安全技術(shù)措施，督促和指導管理人員、施工人員認真執行施工組織設計，作業(yè)設計及各類(lèi)技術(shù)措施、計劃。幫助經(jīng)理做好施工生產(chǎn)文明施工管理。
6、組織項目技術(shù)管理人員熟悉圖紙、規范、標準和技術(shù)規定，參加圖紙會(huì )審及重要單項工程的技術(shù)交底工作，負責審查設計變更和技術(shù)會(huì )議紀要。
7、組織技術(shù)會(huì )議及施工方案的討論，負責新技術(shù)、新材料、新工藝的試驗推廣。組織有關(guān)人員收集填報、整理各分部分項工程的技術(shù)、質(zhì)量原始記錄。
8、組織技術(shù)復核，隱蔽驗收，分部分項工程的檢查驗收。嚴格執行原材料、成品、半成品的檢查規定，負責好施工各項試驗工作。
9、深入施工現場(chǎng)，及時(shí)發(fā)現和解決施工中存在的問(wèn)題，有權制止施工生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、安全方面的一切違章行為，并提出處理意見(jiàn)交經(jīng)理認可后執行。配合經(jīng)理對項目的管理人員、施工人員進(jìn)行考核。
10、負責技術(shù)資料管理，督促施工管理人員及時(shí)、正確的記好施工日志，并辦理施工技術(shù)文件，負責審核施工檔案資料，繪制施工圖，組織整理竣工檔案資料歸檔手續。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇7
職責描述:
1、認真學(xué)習貫徹執行《建設工程質(zhì)量管理條例》、《建筑工程施工質(zhì)量驗收統一標準》和其它有關(guān)施工、技術(shù)、質(zhì)量的國家、行業(yè)及地方的標準、規范、規程。
2、管理技術(shù)團隊，負責施工技術(shù)和質(zhì)量，組織編制施工組織設計、專(zhuān)項施工方案和特殊工序的作業(yè)指導書(shū)，并確保其貫徹實(shí)施，建立質(zhì)量保證體系編制質(zhì)量保證計劃，制定工程質(zhì)量管理目標。
3、負責組織圖紙會(huì )審和施工技術(shù)交底，并加強與業(yè)主、設計、監理、地勘、質(zhì)監及檢測所的聯(lián)系，協(xié)調、解決施工中的技術(shù)質(zhì)量問(wèn)題，提出并審核技術(shù)變更洽商單。
4、負責組織分項、分部、分階段和單位工程的質(zhì)量檢查，評比或驗收工作;組織各專(zhuān)業(yè)班組長(cháng)及相關(guān)人員不定期召開(kāi)工程質(zhì)量會(huì )，清查質(zhì)量事故隱患，提出預防措施，確保施工質(zhì)量。
5、負責指導、督促，技術(shù)、經(jīng)濟、試驗、檢驗及竣工備案等資料的收集，整理和歸檔工作，并做到資料齊全且真實(shí)可信。
6、負責對施工管理人員的.技術(shù)培訓、考核和管理工作，嚴格執行施工管理人員和主要工種的從業(yè)人員持證上崗的規定，加強入場(chǎng)工人的三級教育和安全技術(shù)交底。
7、積極組織推廣新技術(shù)、新工藝、新材料的應用，提高工程質(zhì)量，降低工程成本。
8、參與對重大工傷事故和質(zhì)量事故的調查，分析和處理，并提出整改和防范的技術(shù)措施。
任職要求:
1.相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷;
2. 5年以上從事工程項目技術(shù)管理工作經(jīng)歷，主持完成過(guò)機電安裝資質(zhì)二級以上(含二級)標準要求的工程業(yè)績(jì)不少于2項;
3.具備電氣、給排水或者機械設備專(zhuān)業(yè)中級及以上職稱(chēng);
4.具備機電專(zhuān)業(yè)一級建造師證書(shū);
5.具備優(yōu)秀的職業(yè)道德品質(zhì)，良好的組織管理、溝通協(xié)調能力、團隊合作精神;
6.熟練應用cad， word， excel和powerpoint軟件。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇8
1、技術(shù)工作實(shí)行總工程師技術(shù)負責制，負責科研及重大、疑難技術(shù)等的管理工作，工程質(zhì)量科負責工程實(shí)施的'日常技術(shù)管理工作。
2、負責工程項目從施工準備到竣工全過(guò)程的有關(guān)技術(shù)工作。
3、負責工程竣工交付全過(guò)程有關(guān)技術(shù)工作。
4、負責技術(shù)檔案管理等工作。
5、負責其它有關(guān)的技術(shù)管理工作
6、負責實(shí)施性施工組織設計及分項開(kāi)工報告由總工審定，報批后存檔。
7、負責施工中的工程變更、應經(jīng)總工核算，報業(yè)主、設計方簽證后，方可實(shí)施。聯(lián)系單應簽字齊全，并編號。
8、負責設計單位或業(yè)主提出的設計變更，都必須以設計單位出具的書(shū)面資料為準，項目部得到書(shū)面設計變更后，總工程師應進(jìn)行審核，對照施工實(shí)際確定可否實(shí)施。如已不能實(shí)施，應邀有關(guān)單位進(jìn)行協(xié)商，并將聯(lián)系單退回原發(fā)放單位。
9、負責設計變更的聯(lián)系單原件備案。
10、工程開(kāi)工前必須組織施工圖紙會(huì )審，未經(jīng)會(huì )審工程不得開(kāi)工，由項目部總工組織施工技術(shù)人員對施工圖紙進(jìn)行全面學(xué)習和審核，匯總意見(jiàn)，做好圖紙會(huì )審記錄，并在施工圖設計交底會(huì )上統一提請業(yè)主或設計單位解決。
11、負責重要分項、部分實(shí)施前的技術(shù)交底，并形成記錄。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇9
崗位職責
1、 組織并參與pps項目的工藝設計參與，生產(chǎn)設備選型，設備的招標、監造、驗收、安裝等工作;
2、 組織并參與pps項目生產(chǎn)線(xiàn)的建設、設備調試、驗收、及試生產(chǎn)相關(guān)工作;
3、 負責投產(chǎn)后的總體生產(chǎn)運營(yíng)及管理，包括生產(chǎn)規程的制定和組織、生產(chǎn)日常運營(yíng)和現場(chǎng)管理、設備管理、物料及物流的.組織管理等;
4、 參與新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，組織新配方及產(chǎn)品的中試及反饋，生產(chǎn)線(xiàn)及設備的改造升級等技術(shù)研發(fā)工作。
任職要求:
1、 高分子材料、化學(xué)工程與工藝、過(guò)程控制與控制工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷，40歲以下優(yōu)先;
2、 3年以上大型化工企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、管理等崗位的從業(yè)經(jīng)驗，具備化工設備設計及實(shí)施經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、 學(xué)習理解能力強，對于新事物的能快速理解和掌握;抗壓能力強，獨立完成工作和解決問(wèn)題的能力強;
4、 溝通能力強，團隊組織協(xié)作能力強，做事認真、細心，具有一定管理團隊的經(jīng)驗基礎。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇10
1.負責全所的技術(shù)工作和重大技術(shù)事故的調查處理。
2.審核程序文件、標準操作規程及檢測設備自校規程。
3.負責審批簽發(fā)檢驗報告書(shū)。
4.組織技術(shù)項目籌建工作。
崗位職責
1.協(xié)助所長(cháng)做好全所的.質(zhì)量工作。
2.負責提出質(zhì)量事故的處理及檢驗質(zhì)量爭議事項的處理，報請所長(cháng)批準。
3.檢查各類(lèi)人員的檢驗工作質(zhì)量以及全所檢驗工作質(zhì)量。
4.負責對質(zhì)量手冊的貫徹執行情況進(jìn)行檢查、監督。
5.負責組織召開(kāi)本所的檢驗工作質(zhì)量分析會(huì )，向所長(cháng)提出改進(jìn)意見(jiàn)、檢查整改措施執行情況，并提出獎懲意見(jiàn)。
6.負責組織實(shí)施本所業(yè)務(wù)考核
技術(shù)負責人的崗位職責 篇11
一、技術(shù)負責人在企業(yè)總工程師和項目經(jīng)理領(lǐng)導下，對本項目工程的技術(shù)工作負責。
二、技術(shù)負責人必須嚴格執行國家、行業(yè)相關(guān)的技術(shù)法規標準和本公司的工藝表示準，在項目經(jīng)理領(lǐng)導下公司有關(guān)部門(mén)的配合下從事技術(shù)工。
三、技術(shù)負責人負責施工組織設計編制及施工方案編制等工作，同時(shí)負責整套竣工資料的`編制工作并及時(shí)歸檔。
四、負責安全質(zhì)量書(shū)面技術(shù)交底等工作。
五、技術(shù)負責人在施工中必須隨工程進(jìn)度提供合格的工程資料，積極做好各項技術(shù)資料收集、整理工作，必須保證技術(shù)資料的真實(shí)性和完整性。
六、技術(shù)負責人在工程施工中，應隨時(shí)提供工程技術(shù)數據相關(guān)的技術(shù)規范、標準，協(xié)同施工員、材料員搞好工程質(zhì)量的技術(shù)問(wèn)題。
七、技術(shù)負責人必須同時(shí)接受公司以及上級部門(mén)的監督、檢查，配合項目部人員做好工程自檢工作。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇12
一、對本工程施工中的安全、質(zhì)量、進(jìn)度等一切技術(shù)問(wèn)題負全面責任，并協(xié)助項目經(jīng)理加強本工程的'全面管理。
二、組織項目部有關(guān)人員進(jìn)行施工圖自審及交底工作。
三、負責施工項目的技術(shù)、質(zhì)量、計量的標化管理工作，組織學(xué)習和貫徹執行有關(guān)的技術(shù)標準、規范及質(zhì)量檢驗標準。
四、負責與業(yè)主、設計單位洽談施工項目的有關(guān)技術(shù)問(wèn)題，并負責技術(shù)資料的簽證。
五、負責對重要分項工程和關(guān)鍵部位進(jìn)行技術(shù)交底，負責技術(shù)協(xié)調、技術(shù)難關(guān)處理，并督促落實(shí)整改措施。
六、負責審核竣工驗收資料和組織繪制竣工圖。
七、組織推廣應用新技術(shù)、新工藝，新材料。參與調查處理質(zhì)量事故和安全事故。
八、自覺(jué)遵守公司財務(wù)制度，加強自身廉正建設，杜絕本工程的一切不正之風(fēng)和貪腐現象
技術(shù)負責人的崗位職責 篇13
崗位職責：
協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行工程管理：
1)協(xié)助項目經(jīng)理管理現場(chǎng)，溝通本事強，能夠獨立協(xié)調甲方、監理、班主等的關(guān)系
2)嚴格核定施工工程量，并做到每一工程量完成，有初核和復核，為撥進(jìn)款供給準確依據
3)協(xié)調交叉施工人員的工序安排和人力配置，做到有序施工，合理穿插，提高效率
4)檢查施工進(jìn)度、施工計劃和工程質(zhì)量，并于當日結束的完成施工日志，及時(shí)確認計劃變更、用料計劃
任職要求：
1、26-35歲，環(huán)境藝術(shù)、建筑類(lèi)、園林工程類(lèi)大專(zhuān)以上學(xué)歷
2、5年以上園林景觀(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗，有行業(yè)10強工作經(jīng)驗優(yōu)先研究
3、熟悉園林景觀(guān)施工流程，軟景配置和土建技術(shù)本事強，能夠理解圖紙并解決園林景觀(guān)施工中存在的`問(wèn)題，能指導現場(chǎng)工作
4、技術(shù)本事強，能獨立承擔項目現場(chǎng)的技術(shù)指導工作
技術(shù)負責人的崗位職責 篇14
1、在項目經(jīng)理及總工程師領(lǐng)導下，全面負責本工程項目的技術(shù)質(zhì)量管理工作。
2、負責本項目的技術(shù)質(zhì)量組織設計方案、措施，(技術(shù)方案、措施)的技術(shù)交底并檢查貫徹執行狀況。
3、組織技術(shù)管理人員學(xué)習、貫徹落實(shí)施工技術(shù)規范、操作規程、安全技術(shù)規程及上級頒發(fā)的各項技術(shù)規定，并檢查執行狀況。
4、組織各分包單位專(zhuān)業(yè)人員，對本項目工程施工圖紙會(huì )審，并且對工程施工圖紙技術(shù)交底工作。
5、貫徹全面質(zhì)量管理方針，負責項目質(zhì)量管理小組的日�；顒�(dòng)，并督促檢查技術(shù)人員及班組質(zhì)量管理活動(dòng)狀況，認真總結經(jīng)驗。
6、參與隱蔽工程的驗收和分部工程質(zhì)量評定，并負責具體指導本工程技術(shù)檔案的收集、整理、編目、裝釘，經(jīng)審查到達合格后，上報項目部，同時(shí)做好竣工驗收的預驗工作。
7、指導施工員的施工技術(shù)工作，督促施工員做好工程項目的原始施工記錄及施工大事的記錄工作，作好基礎放線(xiàn)和主體施工的'軸線(xiàn)、標高的標識、復查和記錄。
8、按照國家規范、規程和標準及設計要求，指導并督促試驗員和質(zhì)檢員及時(shí)作各種原材料和半成品、設備的檢驗，及土建工程和設備安裝工程的各種功能性檢驗。
9、認真完成項目經(jīng)理及總工程師分配的其他各項工作。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇15
1、在礦長(cháng)的領(lǐng)導下，負責全礦的技術(shù)工作，并對安全工作負技術(shù)責任。
2、負責本礦作業(yè)規程的編制和安全技術(shù)措施的制定。當好礦長(cháng)的`技術(shù)參謀，協(xié)助礦長(cháng)搞好本礦安全生產(chǎn)工作。
3、正確貫徹執行上級有關(guān)技術(shù)政策、法律、法規、文件規定，處理職責范圍內的一切技術(shù)問(wèn)題。
1、在礦長(cháng)的領(lǐng)導下，負責全礦的設備維修工作，保證所有設備完好。
2、認真貫徹執行國家相關(guān)法律法規和各項規章制度，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，在保證設備完好的前提下完成任務(wù)。
3、建立健全各種設備安全管理制度、崗位責任制和操作規程，并認真執行。
4、善于發(fā)現設備故障隱患，不出現設備問(wèn)題，不影響安全生產(chǎn)。
5、發(fā)現設備出現故障，必須迅速趕到現場(chǎng)，組織相關(guān)人員進(jìn)行搶修，總結經(jīng)驗，制定預防措施。
6、及時(shí)掌握新設備的操作性能。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇16
1、指導技術(shù)部門(mén)制度、運營(yíng)機制和管理體系的搭建和完善，保障部門(mén)運轉的順暢。
2、指導制定部門(mén)工作計劃，對部門(mén)各項費用的'成本控制。
3、負責編制公司技術(shù)開(kāi)發(fā)計劃，抓好技術(shù)管理人才培養，技術(shù)隊伍的管理。有計劃的推薦引進(jìn)、培養專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，搞好業(yè)務(wù)培訓和管理工作。
4、負責公司技術(shù)開(kāi)發(fā)工作的計劃、實(shí)施，確保技術(shù)不斷更新。
5、項目驗收工作的安排、督辦及驗收審核工作。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇17
1、直接對項目經(jīng)理負責，對單位工程的質(zhì)量、安全生產(chǎn)的技術(shù)工作負總的職責。
2、組織編制施工組織設計、安全技術(shù)措施、專(zhuān)項施工方案，并審核簽字。
3、組織各專(zhuān)業(yè)人員熟悉和審查圖紙，參加圖紙自審和圖紙會(huì )審。
4、定期組織項目人員進(jìn)行檢查，發(fā)現問(wèn)題，提出解決方法。
5、決定現場(chǎng)原材料、半成品、構配件是否投入使用。
6、按法律法規及相關(guān)要求，及時(shí)履行各種簽字手續，并對資料的準確性、真實(shí)性負責。
7、參加質(zhì)量、安全事故的.調查、分析、處理，提出技術(shù)鑒定意見(jiàn)和改善措施;對工程中因技術(shù)指導失誤造成的事故負總責。
8、參加各種驗收工作。
9、負責召開(kāi)質(zhì)量技術(shù)分析會(huì )，對各種檢查發(fā)現的問(wèn)題分析原因，職責落實(shí)并安排整改。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇18
1、對產(chǎn)品的整體系統架構負責，對產(chǎn)品的.系統安全性設計負責；
2、負責相關(guān)請求的技術(shù)分析，負責制訂相關(guān)的技術(shù)解決方案；
3、參與制定設計及實(shí)現規范，指導設計、實(shí)現及部署工作；
4、協(xié)助公司進(jìn)行技術(shù)決策，進(jìn)行技術(shù)風(fēng)險評估；
5、負責對開(kāi)發(fā)團隊的技術(shù)指導及日常管理；
6、獨立設計，編碼，以及相應的單元測試；
7、負責產(chǎn)品的質(zhì)量管理、版本管理。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇19
1、領(lǐng)導由軟件工程師和數據挖掘工程師組成的團隊，來(lái)設計和構建pb級別的數據倉庫平臺。
2、提供數據倉庫的頂層設計。
3、組織團隊管理使用各類(lèi)多pb分析堆棧。
4、推動(dòng)數據標準工具（作業(yè)調度程序，etl，數據可視化，查詢(xún)編輯器等）的開(kāi)發(fā)。
5、與其他團隊的技術(shù)負責人，產(chǎn)品負責人緊密聯(lián)系，以確保數據作為可行資源可以滿(mǎn)足當前和未來(lái)特定it系統內外需求
6、盡最大的努力保持工程師的.成長(cháng)和快樂(lè )。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇20
1、產(chǎn)品架構設計，指導相關(guān)技術(shù)團隊實(shí)現設計，規劃平臺未來(lái)技術(shù)架構方向;
2、進(jìn)行全局性和前瞻性的架構設計，以及技術(shù)細節的實(shí)現，推動(dòng)周邊系統和相關(guān)團隊完成架構落地，解決業(yè)務(wù)發(fā)展遇到的架構問(wèn)題，持續提升系統平臺穩定性;
3、 帶領(lǐng)技術(shù)部團隊，對整個(gè)項目的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)質(zhì)量、安全、進(jìn)度以及運維響應負責;
4、指導并參與核心代碼的書(shū)寫(xiě)，組織解決項目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的`重大技術(shù)問(wèn)題;
5、負責技術(shù)人才梯隊建設與管理。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇21
1、組織制訂安全技術(shù)操作規程和單位、分部工程安全技術(shù)措施，并檢查執行和實(shí)施情況，在組織施工技術(shù)鑒定時(shí)，必須把安全技術(shù)措施列為重要內容，同時(shí)審查鑒定。
2、參加重大傷亡事故、機械事故的'調查，從技術(shù)分析事故原因，提出鑒定意見(jiàn)和改進(jìn)措施。
3、參加施工現場(chǎng)的安全檢查，及時(shí)解決施工中的安全技術(shù)問(wèn)題。
4、對新進(jìn)場(chǎng)的機械設備進(jìn)行技術(shù)鑒定和吊重試驗，組織有關(guān)技術(shù)人員鑒定、驗收，方可進(jìn)行使用。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇22
1.負責一車(chē)間合成技術(shù)員崗的生產(chǎn)操作。
2.負責本崗位的文件執行，按照批準的.工藝規程、操作規程進(jìn)行領(lǐng)料、稱(chēng)量、退庫及合成操作。
3.負責本崗位生產(chǎn)設備的使用、清潔、日常維護保養;
4.負責本崗位負責區域的清潔衛生。
5.參與公司驗證相關(guān)工作，包括廠(chǎng)房設施驗證、工藝設備驗證、工藝驗證、清潔驗證等。
6.參與產(chǎn)品中試放大、試生產(chǎn)、生產(chǎn)現場(chǎng)核查、GMP認證等過(guò)程。
7.完成公司交辦的其他任務(wù)。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇23
1）對項目工程生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的安全生產(chǎn)負技術(shù)責任；
2）貫徹、落實(shí)安全生產(chǎn)方針、政策、嚴格執行安全技術(shù)規程、規范、標準。結合項目工程特點(diǎn)，主持項目工程安全技術(shù)交底；
3）參加或組織編制施工組織設計，編制、審查施工方案時(shí)，要制定、審查安全技術(shù)措施，保證其可行與針對性，并隨時(shí)檢查、監督、落實(shí)；
4）主持制定技術(shù)措施計劃和季節性施工方案的同時(shí)，制定相應的安全技術(shù)措施并監督執行。及時(shí)解決執行中出現的問(wèn)題；
5）項目工程應用新材料、新技術(shù)、新工藝，要及時(shí)上報，經(jīng)批準后方可實(shí)施，同時(shí)要組織上崗人員的安全技術(shù)培訓、教育。認真執行相應的.安全措施與安全操作工藝、要求，預防施工中因化學(xué)物品引起的火災、中毒或其新工藝實(shí)施中可能造成的事故；
6）主持安全防護設施和設備的驗收。發(fā)現設備、設施的不正常情況應及時(shí)采取措施。嚴格控制不合標準要求的防護設備、設施投入使用；
7）組織項目危險源辨識與風(fēng)險評價(jià)、重要危險源控制策劃以及制定項目職業(yè)健康安全目標管理方案；
8）參加安全生產(chǎn)檢查，對施工中存在的不安全因素，從技術(shù)方面提出整改意見(jiàn)和辦法予以消除；
9）參加、配合因工傷亡及重大事故的調查，從技術(shù)上分析事故原因，提出防范措施、意見(jiàn)。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇24
1、負責整體技術(shù)方案與架構設計，完善優(yōu)化技術(shù)策略；
2、負責制定信用飛技術(shù)發(fā)展規劃，制定技術(shù)部門(mén)的戰略發(fā)展目標和工作方案；
3、建立規范、高效的技術(shù)開(kāi)發(fā)管理體系并優(yōu)化完善，持續提升公司整體技術(shù)開(kāi)發(fā)能力；
4、組織核心技術(shù)產(chǎn)品的研究和技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)工作，指導并參與核心代碼的.書(shū)寫(xiě)，組織解決項目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題；
5、指導和激勵團隊成員，持續提升團隊工作熱情、工作質(zhì)量和工作效率，引領(lǐng)高效團隊；
6、對新技術(shù)、行業(yè)動(dòng)向保持敏銳的感知度，對公司未來(lái)技術(shù)走向提出重要建議。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇25
1. 主持輸電線(xiàn)路工程各項施工全過(guò)程管理，貫徹落實(shí)項目施工進(jìn)度、質(zhì)量要求。組織協(xié)調進(jìn)場(chǎng)安排，人員調配，材料采購計劃審查，機械動(dòng)力設備調配等
2. 負責對合同工程履約情況，計劃進(jìn)度，周報，月報，年度計劃進(jìn)行審核把關(guān)。
3. 負責項目施工分包商的管理，對分包商的工期、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、環(huán)境、成本和文明施工進(jìn)行管理、考核驗收。
4. 負責協(xié)調業(yè)主、設計、監理單位及地方各相關(guān)單位關(guān)系協(xié)調、溝通。
5. 負責溝通各種手續資料、組織項目驗收及移交工作。
6. 負責工程完工后的.一切善后處理及工程回訪(fǎng)和質(zhì)量保修工作。
7. 負責項目變更資料的編制與協(xié)調審批。
8. 負責項目部施工管理制度的制定，配合項目經(jīng)理領(lǐng)導各部門(mén)工作。
9. 負責完成公司領(lǐng)導安排的其他工作等。
技術(shù)負責人的崗位職責 篇26
1、具備企業(yè)相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)的知識以及能力，熟悉企業(yè)產(chǎn)品的'結構、性能、機理、使用方法等;
2、具備技術(shù)管理經(jīng)驗，能對下屬進(jìn)行技術(shù)指導;
3、具有解決問(wèn)題的能力，在遇到困難和問(wèn)題時(shí)，能對問(wèn)題進(jìn)行準確的分析和判斷通過(guò)多種途徑和方式來(lái)解決企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的各類(lèi)技術(shù)問(wèn)題;
4、善于學(xué)習，具備學(xué)習能力，能快速理解并接受新鮮事物、新觀(guān)念，善于運用策略與獲取、加工和利用信息，并用于分析和解決問(wèn)題;
5、具備良好的溝通能力，可以與上級、同時(shí)、下屬進(jìn)行順暢有效的溝通，以便順利開(kāi)展工作;
6、具備人際關(guān)系處理能力。
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