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工段長(cháng)崗位職責最新
在日常生活和工作中，各種崗位職責頻頻出現，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的工段長(cháng)崗位職責最新，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
工段長(cháng)崗位職責最新1
1、負責全工段人員的思想教育、安全教育和業(yè)務(wù)技術(shù)的培訓學(xué)習工作，對工段的`安全生產(chǎn)負全責。
2、負責安排本工段的生產(chǎn)和其它各項工作，組織一般性故障排除和小檢修工作，抓好節能降耗、降本增效工作。
3、負責調整系統生產(chǎn)，確保生產(chǎn)任務(wù)及各項工藝指標的完成。
4、組織督促本工段員工嚴格執行各項規章制度和勞動(dòng)工藝紀律。
5、定期向車(chē)間匯報本工段的生產(chǎn)和設備運行情況及人員思想工作情況。
工段長(cháng)崗位職責最新2
一、崗位職責:
1、組織并完成車(chē)間交給的各項工作，對本工段工作負全責。
2、全面負責本工段的設備，認真做好巡視檢查、維修、保養，并做好相關(guān)記錄，保證本工段設備正常運行（范圍從削片機到二次循環(huán)泵，包括二次循環(huán)泵）。
3、按規定時(shí)間和要求執行生產(chǎn)指令，并將完成情況向車(chē)間主任報告。
4、監督、檢查操作人員嚴格按操作規程操作，保證穩定供熱供汽質(zhì)量。熱磨蒸汽壓力不得低于6.5kg,低于6.5kg視同停機。
5、認真落實(shí)安全生產(chǎn)，對生產(chǎn)中存在的不安全因素進(jìn)行整改，杜絕安全事故發(fā)生。
6、加強現場(chǎng)管理，保證本工段的設備、環(huán)境整潔美觀(guān)。
7、加強精神文明建設，充分調動(dòng)職工的`積極性。
8、加強本工段的物耗控制，努力節約成本，杜絕浪費。
二、考核辦法:
1、工段長(cháng)享受1、5系數，認真做好本工段設備巡視、維修、保養，嚴格要求本工段操作人員按操作規程操作，當月停機時(shí)間不得超過(guò)2小時(shí)，節約時(shí)間按100元/小時(shí)獎勵到該工段長(cháng)，超過(guò)部分按50元/小時(shí)扣當月工資。
2、認真落實(shí)搞好設備環(huán)境衛生及現場(chǎng)管理，每月公司組織人員對車(chē)間檢查，一次不合格扣當月工資50-100元。
3、加強本工段物耗控制，盡量做到廢舊利用，當月工段維修費用在1.5元/m3,節超部分按10%獎懲工段長(cháng)。
4、合理利用廢料、樹(shù)皮、砂光粉，盡量多燒樹(shù)皮、廢料，少燒砂光粉及板邊。
定期清煙道，嚴格操作，杜絕藍黑點(diǎn)發(fā)生，如果出現藍黑點(diǎn)將按1元/張處罰到工段長(cháng)。
5、當月考核以1200元為底線(xiàn)（包括加班工資）。
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