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財務(wù)人員崗位職責合集15篇
在當今社會(huì )生活中,很多地方都會(huì )使用到崗位職責,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編精心整理的財務(wù)人員崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
財務(wù)人員崗位職責1
一、財務(wù)部職責
財務(wù)部是公司財務(wù)管理中心,公司日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的財務(wù)核算,經(jīng)營(yíng)所需資金的籌集與管理,財務(wù)管理制度的建設與執行及財務(wù)團隊的管理均屬于其職責范疇,具體如下:
1、負責公司會(huì )計核算工作,嚴格執行財務(wù)會(huì )計制度,建立完整的財務(wù)核算體系;負責公司各種費用的審核和報銷(xiāo),進(jìn)行成本控制管理;辦理日,F金收付及銀行結算業(yè)務(wù),妥善保管庫存現金、銀行空白票據、發(fā)票、收據等經(jīng)營(yíng)用票據;執行國家稅收政策,及時(shí)做好納稅申報工作,協(xié)調與稅務(wù)部門(mén)的關(guān)系;定期編制財務(wù)報告及各種統計報表;妥善保管會(huì )計檔案資料。
2、有效合理使用資金,降低資金使用成本,根據經(jīng)營(yíng)資金使用情況做好融資工作,協(xié)調與金融部門(mén)的關(guān)系;編制公司各項財務(wù)收支計劃,分析財務(wù)計劃執行情況,提供財務(wù)分析報告;利用會(huì )計核算資料、統計資料及其他有關(guān)資料,定期進(jìn)行經(jīng)濟活動(dòng)分析,判斷和評介公司的經(jīng)營(yíng)成果和財務(wù)狀況,及時(shí)準確地向公司領(lǐng)導和相關(guān)管理者提供可靠的決策信息;
3.建立健全財務(wù)管理制度,完善內部控制制度;指導和監督子公司執行統一的財務(wù)核算體系,對違規行為及時(shí)予以糾正;參與主要經(jīng)濟合同的簽訂,做好合同登記、歸檔工作并負責監督合同的履行情況;參與各部門(mén)及子公司經(jīng)營(yíng)管理目標中財務(wù)指標的制訂,對實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監督,實(shí)施結果進(jìn)行考核;完善公司內部審計制度,配合內部審計部門(mén)完成各項審計工作。
4、設置各級財務(wù)工作崗位,合理調配各級財務(wù)人員,有效提高工作質(zhì)量和工作效率;有計劃地安排各級財務(wù)人員的培訓,提高專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)技能;配合集團人力資源部做好各級財務(wù)人員的績(jì)效考核晉升、降職、獎罰和續聘工作。
5、完成公司領(lǐng)導臨時(shí)布置的其他工作
二、財務(wù)總監崗位職責
1、在董事會(huì )和總經(jīng)理領(lǐng)導下,總管整個(gè)集團的財務(wù)工作,對全集團的財務(wù)工作負責;制定財務(wù)工作計劃,指導和監督下屬財務(wù)人員有效執行工作計劃;
2、制訂集團財務(wù)管理制度,擬定集團會(huì )計核算辦法,建立符合集團實(shí)際情況的科學(xué)、系統、完善的財務(wù)管理體系,有效的實(shí)施內部控制;
3、協(xié)助總經(jīng)理制定集團經(jīng)營(yíng)戰略,配合集團戰略主持制定、實(shí)施集團財務(wù)戰略,以支持集團推行經(jīng)營(yíng)戰略;
4、組織編制財務(wù)預算和各項財務(wù)收支計劃,監督相關(guān)財務(wù)預算、計劃、方案的執行情況,對于偏離預算、計劃和既定方案的經(jīng)濟事項有權予以糾正或提請集團領(lǐng)導按規定進(jìn)行處理。
5、負責集團資金計劃的制定及資金的籌集和管理,協(xié)調與金融部門(mén)的關(guān)系,保障公司項目開(kāi)發(fā)和日常經(jīng)營(yíng)管理的資金需要,有效降低資金成本,提高資金的使用效率;
6、參與集團經(jīng)營(yíng)計劃、重大投資項目和重要經(jīng)濟合同簽訂等重大經(jīng)濟事項的討論和研究,為集團重大經(jīng)濟決策提供財務(wù)依據和專(zhuān)業(yè)意見(jiàn),有效控制財務(wù)風(fēng)險;
7、負責集團納稅籌劃和管理工作,實(shí)時(shí)學(xué)習新的稅收法規并與稅務(wù)機關(guān)建立良好的稅務(wù)關(guān)系,做好各開(kāi)發(fā)項目的稅務(wù)籌劃,合法降低項目的稅務(wù)成本。
8、負責對集團所有財務(wù)人員的管理,定期對財務(wù)人員進(jìn)行考核,根據實(shí)際情況合理配置財務(wù)人員。
9、管理和監督下級子公司的財務(wù)管理工作,配合內部審計部門(mén)以及有關(guān)主管部門(mén)完成各項審計、檢查和監督。
10、根據公司制度規定履行與財務(wù)管理相關(guān)的其他職責。
三、集團財務(wù)部經(jīng)理崗位職責
1、全面主持集團具體財務(wù)工作,指導部門(mén)人員及下屬子公司落實(shí)集團財務(wù)管理制度及會(huì )計核算辦法并不斷予以完善;組織并督促部門(mén)人員及下屬子公司遵照財務(wù)工作計劃全面完成職責范圍內的各項工作;
2、協(xié)助財務(wù)總監制定集團財務(wù)戰略、編制財務(wù)預算和各項財務(wù)收支計劃,指導部門(mén)人員及下屬子公司有效執行既定戰略、預算及計劃,并對執行過(guò)程進(jìn)行控制,執行效果進(jìn)行分析;
3、協(xié)助財務(wù)總監擬定集團資金計劃并執行資金計劃;負責大額工程款項支付和費用報銷(xiāo)的審核,有效監管資金計劃執行情況及日常資金狀況,提高資金周轉率;分析資金計劃執行情況,根據資金流轉情況對不合理資金占用提出改進(jìn)意見(jiàn);
4、參與集團經(jīng)營(yíng)計劃的具體擬定、重大投資項目的可行性研究和重要經(jīng)濟合同的常規審核;貫徹執行集團經(jīng)營(yíng)計劃,監督重大項目和經(jīng)濟合同的執行情況,配合財務(wù)戰略、財務(wù)預算、資金計劃的執行和監管,及時(shí)揭示經(jīng)營(yíng)風(fēng)險;
5、監管開(kāi)發(fā)項目日常稅金繳納情況,有效執行項目稅務(wù)籌劃方案,控制稅務(wù)成本;
6、指導門(mén)人員及下屬子公司及時(shí)、正確、完整地編制財務(wù)會(huì )計報告、財務(wù)分析報告并履行最終審核職責;
7、負責配合內部審計部門(mén)定期、不定期對集團內各級財務(wù)部門(mén)進(jìn)行審計;配合有關(guān)主管部門(mén)完成各項審計、檢查和監督
8、負責對集團所有財務(wù)人員日常工作的考核及人員獎懲、調配和管理建議的擬定;負責財務(wù)人員日常專(zhuān)業(yè)培訓計劃的擬定;負責主持召開(kāi)財務(wù)例會(huì );負責協(xié)調部門(mén)內部、部門(mén)之間的員工關(guān)系;
9、負責公司領(lǐng)導交辦的其他事項。
四、集團財務(wù)部副經(jīng)理崗位職責
1、負責集團財務(wù)部日常具體財務(wù)工作,協(xié)助財務(wù)經(jīng)理指導部門(mén)人員及下屬子公司嚴格執行集團財務(wù)管理制度及會(huì )計核算辦法,規范會(huì )計基礎管理工作;組織并督促部門(mén)人員遵照財務(wù)工作計劃全面完成職責范圍內的各項工作;
2、負責根據開(kāi)發(fā)項目的具體情況設置合理的賬簿體系和財務(wù)報告體系,并指導部門(mén)人員正確執行;
3、按照集團財務(wù)管理制度、開(kāi)發(fā)項目的各項合同和集團費用報銷(xiāo)標準,負責日常收款、工程款項支付和費用報銷(xiāo)的審核;
4、督促部門(mén)人員及時(shí)核對帳務(wù),及時(shí)清理單位債權債務(wù)和個(gè)人借款,及時(shí)申報繳納稅金、及時(shí)編制資金報表、財務(wù)報告并實(shí)時(shí)檢查工作完成情況;
5、審核部門(mén)人員上報的往來(lái)單位未開(kāi)票情況統計報表、交付訂金15日以上未付款統計表等需要其他部門(mén)配合的事項,并通知其他業(yè)務(wù)部門(mén)予以落實(shí):
6、負責與金融部門(mén)貸款、還款的`常規業(yè)務(wù),協(xié)調與金融部門(mén)之間的關(guān)系;負責審核報出的納稅申報表,協(xié)調與稅務(wù)部門(mén)的關(guān)系;
7、指導主管會(huì )計編制、編寫(xiě)主管部門(mén)所需要的各類(lèi)報表、報告并審核是數據是否準確、合理;
9、具體指導部門(mén)人員配合內部審計部門(mén)及有關(guān)主管部門(mén)完成各項審計、檢查和監督;
10、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理對集團財務(wù)人員日常工作進(jìn)行考核以及擬定人員獎懲、調配和管理建議;負責財務(wù)人員日常專(zhuān)業(yè)培訓計劃的落實(shí);
11、公司領(lǐng)導交辦的其他事項。
五、子公司財務(wù)部經(jīng)理崗位職責
1、全面負責子公司財務(wù)部日常具體財務(wù)工作,指導部門(mén)人員嚴格執行集團財務(wù)管理制度及會(huì )計核算辦法,規范會(huì )計基礎管理工作;組織并督促部門(mén)人員遵照財務(wù)工作計劃全面完成職責范圍內的各項工作;
2、編制子公司財務(wù)預算和各項財務(wù)收支計劃,指導部門(mén)人員有效執行預算及計劃,并對執行過(guò)程進(jìn)行控制,執行效果進(jìn)行分析;
3、編制子公司資金計劃并執行資金計劃;有效監管資金計劃執行情況及日常資金狀況,提高資金周轉率;分析資金計劃執行情況,根據資金流轉情況對不合理資金占用提出改進(jìn)意見(jiàn);
4、參與子公司經(jīng)營(yíng)計劃的具體擬定、重大投資項目的可行性研究和重要經(jīng)濟合同的常規審核;貫徹執行經(jīng)營(yíng)計劃,監督重大項目和經(jīng)濟合同的執行情況,配合財務(wù)預算、資金計劃的執行和監管,及時(shí)揭示經(jīng)營(yíng)風(fēng)險;
5、負責根據子公司的具體情況設置合理的賬簿體系和財務(wù)報告體系,并指導部門(mén)人員正確執行;
6、按照集團財務(wù)管理制度、子公司的各項合同和集團費用報銷(xiāo)標準,負責日?铐椫Ц逗唾M用報銷(xiāo)的審核;
7、督促部門(mén)人員及時(shí)核對帳務(wù),及時(shí)清理單位債權債務(wù)和個(gè)人借款,及時(shí)申報繳納稅金、及時(shí)編制資金報表;負責子公司財務(wù)報告的編制和上報;
8、負責與金融部門(mén)貸款、還款的常規業(yè)務(wù),協(xié)調與金融部門(mén)之間的關(guān)系;負責審核報出的納稅申報表,協(xié)調與稅務(wù)部門(mén)的關(guān)系;
9、指導部門(mén)人員編制、編寫(xiě)主管部門(mén)所需要的各類(lèi)報表、報告并審核是數據是否準確、合理;
10、指導部門(mén)人員配合內部審計部門(mén)及有關(guān)主管部門(mén)完成各項審計、檢查和監督;
11、協(xié)助集團財務(wù)經(jīng)理部門(mén)人員日常工作進(jìn)行考核以及擬定人員獎懲、調配和管理建議;
12、負責向集團財務(wù)部報備子公司財務(wù)管理工作情況
13、公司領(lǐng)導交辦的其他事項。
六、集團主管會(huì )計崗位職責
1、熟悉并嚴格執行國家會(huì )計法規、制度,集團財務(wù)管理制度、會(huì )計核算辦法及公司業(yè)務(wù)流程;
2、負責會(huì )計稽核,按照集團財務(wù)管理制度和集團會(huì )計核算辦法,審核記賬憑證,做到憑證合法,內容真實(shí),數據準確,手續完備;
3、月末結賬后及時(shí)編制財務(wù)報告,財務(wù)報告須按項目分別編制,本月開(kāi)始后10個(gè)工作日內完成上月報告,經(jīng)財務(wù)經(jīng)理審核后報送集團相關(guān)領(lǐng)導;督促各子公司在本月開(kāi)始后7個(gè)工作日內報送上月報告至集團財務(wù)部,由集團財務(wù)經(jīng)理審核后報送集團相關(guān)領(lǐng)導;年度財務(wù)報告需在年度結束后20個(gè)工作日內完成經(jīng)財務(wù)經(jīng)理審核后報送集團相關(guān)領(lǐng)導;
4、根據收銀員及出納人員提供的統計臺賬,定期統計客戶(hù)已交、未交、欠交款情況,并將客戶(hù)交付訂金15日以上尚未付款情況統計上報財務(wù)副經(jīng)理,由財務(wù)部副經(jīng)理通知營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)落實(shí)回款情況;
5、根據項目銷(xiāo)售情況及項目完工交付計劃及時(shí)向稅務(wù)部門(mén)申領(lǐng)銷(xiāo)售發(fā)票;加強發(fā)票、收款收據和銷(xiāo)售認購書(shū)的管理,嚴格執行申領(lǐng)及核銷(xiāo)制度;
6、督促會(huì )計人員及時(shí)計提當月稅金、依據審核無(wú)誤的納稅申報表,在稅務(wù)機關(guān)規定的時(shí)間內申報繳納當月稅金;
7、負責編制、編寫(xiě)主管部門(mén)所需要的各類(lèi)報表、報告;
8、負責會(huì )計憑證、賬簿、報表和其他會(huì )計資料的歸檔和統一保管;
9、公司領(lǐng)導交辦的其他事項。
七、會(huì )計崗位職責
1、按照集團財務(wù)管理制度和集團會(huì )計核算辦法,依據審核后的原始憑證及時(shí)編制記賬憑證、登記會(huì )計賬簿,做到記賬及時(shí)、賬務(wù)處理清晰、正確,保證所有提供的會(huì )計信息真實(shí)、及時(shí)、準確、完整;
2、根據收銀員及出納人員提供的統計臺賬,核對預收款項是否存在差異;
3、檢查出納人員提供的銀行對賬單與其銀行日記賬是否相符,并依據銀行對賬單及現金、銀行存款日記賬核對現金及銀行存款明細賬;
4、加強合同管理,建立合同臺賬,逐筆序時(shí)登記合同履行情況及印花稅繳納情況;
5、依據審核無(wú)誤的賬簿,計算本月應繳稅金;制作稅金計提表并填制項目報銷(xiāo)單,報領(lǐng)導審批后通知出納轉款至稅務(wù)專(zhuān)戶(hù);填制納稅申報表報財務(wù)部副經(jīng)理審核;
6、及時(shí)清理往來(lái)款項,統計往來(lái)單位未開(kāi)票情況,報財務(wù)部副經(jīng)理通知其他業(yè)務(wù)部門(mén)催收票據:
7、妥善保管會(huì )計憑證、賬簿、報表和其他會(huì )計資料、負責會(huì )計資料的收集、整理、裝訂和保管工作,并按時(shí)歸檔;
8、公司領(lǐng)導交辦的其他事項。
八、出納崗位職責
1、負責依據審批后收付款憑證,按規定辦理款項收付業(yè)務(wù);
2、所支付款項必須符合公司審批流程,對不符公司財務(wù)管理制度的付款憑證可拒絕支付;不得未經(jīng)審批流程或在審批流程不完備的情況下私自轉款,一經(jīng)發(fā)現報公司人力資源部按公司制度處理;
3、急需付款且領(lǐng)導外出情況下,經(jīng)領(lǐng)導授權的人員也可審批,但是領(lǐng)導歸來(lái)后應補辦有關(guān)手續。
4、要依據收付款憑證當日序時(shí)登記現金和銀行存款日記帳,做到日清月結;嚴禁無(wú)收付款原始憑證登記賬簿;登記后的收付款憑證要當日轉交項目負責會(huì )計,并嚴格履行簽收制度;
5、做好庫存現金管理,現金日記帳定期與總帳核對,定期盤(pán)點(diǎn)現金,保證帳帳、帳款相符,日常庫存現金不得超過(guò)2萬(wàn)元,庫存現金不得出現白條抵庫現象;
6、積極配合會(huì )計結賬工作,本月開(kāi)始后5個(gè)工作日內取得銀行對賬單,與銀行存款日記賬核對相符后轉交項目負責會(huì )計;
7、要負責妥善保管現金、有價(jià)證券、空白支票和收據;支票遺失,應立即向銀行辦理掛失手續;如因保管不當造成公司經(jīng)濟損失時(shí),應由當事人承擔賠償責任;要建立支票備查登記簿,記錄每一張支票的使用情況,作廢支票也要登記備查簿,并且作廢支票要單獨保管,不得隨意丟棄:
8、按月及時(shí)、準確辦理工資發(fā)放
9、依據收款員提供的銷(xiāo)售原始資料及銀行放款單據(取得放款單據及時(shí)通知收銀員,保證同步入賬),及時(shí)錄入銷(xiāo)售臺賬,并逐日與收款員對賬;
10、每日下班前將當日資金日報及銷(xiāo)售報表報送財務(wù)部經(jīng)理、財務(wù)部副經(jīng)理及項目負責會(huì )計;
11、做好有關(guān)單據、帳冊、報表等會(huì )計資料的整理、歸檔工作;
12、公司領(lǐng)導交辦的其他事項。
九、收銀員崗位職責
1、根據營(yíng)銷(xiāo)策劃部提供的售房單價(jià)、折扣折讓及銷(xiāo)售代理公司提供的銷(xiāo)售認購書(shū),認真核對每套住房的收款原始依據,明確收款類(lèi)型(購房款、商鋪款、車(chē)位款),經(jīng)確認無(wú)誤后,進(jìn)行收款;
2、收銀員收款及出具收款憑具必須做到準備無(wú)誤,出現短款、假幣、票據多開(kāi)、重開(kāi)等差錯,均由收銀員負責;
3、在客戶(hù)交付定金時(shí),提醒客戶(hù)交首付款時(shí)間并盡量將首付款存入公司指定帳戶(hù),以提高工作效率;
4、公司售房款必須當日解交銀行或送交公司出納,款項交接必須認真履行交接手續,次日上午將收款原始憑證轉交公司出納并完成與公司出納的對賬工作;在庫存現金達到¥30000元時(shí),需及時(shí)通知公司指定收款人收取現金;
5、每日下午五點(diǎn)半前,與現場(chǎng)銷(xiāo)售主管核對當日業(yè)務(wù)發(fā)生額,雙方數據核對無(wú)誤方可軋賬,打印日銷(xiāo)售報表并與銷(xiāo)售主管共同簽字確認后與當日業(yè)務(wù)憑證一并上繳公司財務(wù);每日下班前,盤(pán)點(diǎn)各種收據、協(xié)議書(shū)庫存數量,詢(xún)問(wèn)銷(xiāo)售現場(chǎng)主管是否還有繳款客戶(hù),是否需要領(lǐng)用認購書(shū),如有需要及時(shí)辦理,以免延誤收款工作;
6、在涉及客戶(hù)增減人員、更名、換房等特殊業(yè)務(wù)時(shí),必須依據公司主管銷(xiāo)售領(lǐng)導及現場(chǎng)銷(xiāo)售主管簽字同意的特殊申請表,方可辦理?yè)Q票等相關(guān)手續;
7、做好收款收據和認購書(shū)的管理工作,開(kāi)出的收據及發(fā)出的認購書(shū)要收回財務(wù)記賬聯(lián),作廢的認購書(shū)及收據一式三聯(lián)都要妥善保管并與使用過(guò)的收據及認購書(shū)記賬聯(lián)統一交回公司。
8、公司各種銷(xiāo)售活動(dòng)中發(fā)出的金卡或優(yōu)惠卡要做好登記,憑金卡或優(yōu)惠卡認購的客戶(hù)要收回金卡或優(yōu)惠卡,已發(fā)出未認購卡片按公司通知統一辦理;
9、認真錄入銷(xiāo)售統計臺賬,每天下班前將當日銷(xiāo)售統計表發(fā)入公司指定郵箱。
10、收銀員實(shí)行輪休工作制,原則上每月休息六天,工作日每日九點(diǎn)上班,十八點(diǎn)下班,若遇銷(xiāo)售預約期及開(kāi)盤(pán)期,根據銷(xiāo)售實(shí)際需要延長(cháng)收款時(shí)間,應全力配合;建立交結班日志,如遇輪休需做好交接班記錄,輪休后上班需查看交接記錄是否有待做工作;
11、收銀員由財務(wù)部負責管理,工作中要忠于職守、堅持原則,如發(fā)現銷(xiāo)售代理公司的違規行為及銷(xiāo)售過(guò)程中遇到特殊問(wèn)題要及時(shí)上報財務(wù)部領(lǐng)導,無(wú)故拖延不報或隱瞞不報者,由財務(wù)部提請人力資源部按公司制度予以處理;
十、財務(wù)人員的工作原則
財務(wù)人員在日常工作中,必須堅持原則,照章辦事,對于違反財財務(wù)制度的事項,必須拒絕付款、拒絕報銷(xiāo)或拒絕執行,并及時(shí)向上級領(lǐng)導報告;
公司支持財務(wù)人員堅持原則,按財務(wù)制度辦事,嚴禁任何人對敢于堅持原則的財會(huì )人員進(jìn)行打擊報復;公司對敢于堅持原則、工作成績(jì)突出的財務(wù)人員予以表?yè)P或獎勵。
財務(wù)人員崗位職責2
1、負責項目財務(wù)管理工作,執行集團財務(wù)管理制度和操作流程;
2、負責編制項目財務(wù)報告和各項財務(wù)分析;
3、了解項目資金活動(dòng)情況,及時(shí)提出資金計劃及總結執行情況;
4、負責項目稅務(wù)籌劃,負責納稅申報、稅款繳納等各項事務(wù)辦理;
5、對外協(xié)調稅務(wù)局、工商和銀行等相關(guān)部門(mén);
6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他財務(wù)工作。
財務(wù)人員崗位職責3
1、做好物業(yè)費、停車(chē)費等費用的收費結算工作;
2、領(lǐng)取、使用、管理和歸還備用金、各類(lèi)票據;
3、制作、打印、核對收銀相關(guān)憑證;
4、匯總收據、發(fā)票,做好現金日記賬以及報表等;
5、負責與財務(wù)室往來(lái)賬的核對。
財務(wù)人員崗位職責4
1、負責銀行存款、其他貨幣資金的管理,統籌公司日常資金規劃及安排;
2、負責公司第三方平臺賬戶(hù)管理工作;
3、負責網(wǎng)銀付款復核工作;
4、負責編制資金日報、周報、月報及其他資金分析統計表定期上報工作;
5、維護第三方平臺機構關(guān)系,處理其他日常事項問(wèn)題。
財務(wù)人員崗位職責5
1、負責總帳日常核算工作和相關(guān)的數據稽核檢查工作
2、負責長(cháng)期投資相關(guān)科目的核算及管理
4、負責所有者權益相關(guān)科目的核算及管理。
4、負責月末結轉損益。
5、負責制作上報集團的各種報表(包括月報、季報和年報)。
6、負責財務(wù)分析工作。
7、負責完成領(lǐng)導交辦的其他工作。成本會(huì )計1按照國家財會(huì )法規、公司財會(huì )制度和成本管理有關(guān)規定,負責擬訂公司各處成本核算實(shí)施細則,在上級批準后組織執行。
8、主動(dòng)會(huì )有關(guān)人員對公司重大項目、產(chǎn)品等進(jìn)行成本預算、編制項目成本計劃,提供有關(guān)的成本資料。
9、當公司推行全面成本核算管理和內部銀行何等制時(shí),協(xié)助有關(guān)主管制定總體方案和實(shí)施辦法,確定各類(lèi)成本定額、標準,并協(xié)助各部門(mén)和下屬企業(yè)的'推廣培訓。4不斷監督、調查各部門(mén)執行成本計劃情況,并就出現問(wèn)題及時(shí)上報。
10、學(xué)習、掌握先進(jìn)的成本管理和成本核算方法及計算機操作,提出降低成本的控制措施和建議。
11、做好相關(guān)成本資料的整理、歸檔、數據庫建立、查詢(xún)、更新工作。
12、完成財務(wù)部部長(cháng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
財務(wù)人員崗位職責6
職責描述:
1、維護公司利益,貫徹公司管理要求,發(fā)揮對項目公司的監管職能,定期向公司匯報項目公司的財務(wù)情況,配合稽核、審計工作;
2、嚴格執行規范的資金審核手續,做好資金管控;
3、定期上報項目公司的資金使用情況表,嚴格執行公司對項目公司投資資金計劃的審核批復意見(jiàn);
4、檢查項目公司工程建設現場(chǎng)施工和完工狀況并及時(shí)上報公司;
5、妥善保管項目公司的財務(wù)印章和網(wǎng)銀工具;
6、負責項目公司的會(huì )計核算、資金結算、稅務(wù)管理等工作;
7、配合審計、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門(mén)的檢查、年檢等工作;
8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1、財會(huì )及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,具有3年以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,具有中級會(huì )計師以上職稱(chēng)優(yōu)先;
2、熟悉國家財政相關(guān)政策及相關(guān)法律法規;
3、具有較強的財務(wù)管理能力及良好的.團隊建設及協(xié)作精神;
4、具有良好的表達能力、組織能力和協(xié)調能力;
5、具有良好的道德修養和職業(yè)素養;
6、能適應長(cháng)期外派工作。
財務(wù)人員崗位職責7
1.嚴格按照《會(huì )計法》執行監督企業(yè)財務(wù)工作,遵守國家財經(jīng)紀律、財政法和財務(wù)規章制度;
2.負責財務(wù)部的日常管理工作,組織督促部門(mén)人員完成本部門(mén)職責范圍內的各項工作任務(wù);
3.制定維護監督執行公司財務(wù)制度及有關(guān)規定;
4.負責制定公司年度、季度、月度財務(wù)收支計劃并監督其執行;
5.負責公司的全盤(pán)、成本管理工作,進(jìn)行成本預測、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節約費用,提高公司盈利水平,編制和組織實(shí)施財務(wù)預算報告;
6.資金、資產(chǎn)的管理工作;
7.組織本部門(mén)按總公司規定和要求及時(shí)編制財務(wù)決算工作;
8.充分運用財務(wù)數據,客觀(guān)、真實(shí)地對財務(wù)收支執行情況進(jìn)行分析,為領(lǐng)導決策提供參考;
9.負責與銀行或者其他機構的聯(lián)系溝通,與其維系良好的'關(guān)系;協(xié)助財務(wù)總監開(kāi)展財務(wù)部門(mén)與公司內外的溝通與協(xié)調工作;
10.負責債權、債務(wù)和固定資產(chǎn)的核查工作;
11.完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
財務(wù)人員崗位職責8
1、根據《會(huì )計法》及國家有關(guān)法律法規及財務(wù)規章制度的要求開(kāi)展工作,發(fā)現有違反制度的應及時(shí)糾正,重大問(wèn)題應及時(shí)向院長(cháng)和上級主管部門(mén)報告。
2、負責醫院財務(wù)會(huì )計、成本管理、績(jì)效獎勵、醫保物價(jià)及收費結算工作。
3、組織編制醫院年度預算并組織實(shí)施。按有關(guān)規定和權限加強管理。
4、負責審核會(huì )計報告。負責審核對外提供的會(huì )計資料和會(huì )計報表,保證會(huì )計信息真實(shí)完整。
5、加強對醫院的收費和醫保工作管理,指導物價(jià)和醫保工作。
6、運用財務(wù)資料,進(jìn)行科學(xué)分析,參與經(jīng)濟管理的全過(guò)程,審核各項經(jīng)濟合同、協(xié)議,對違反國家法律和規章制度、損害單位利益的.經(jīng)濟合同和協(xié)議拒絕執行。
7、負責資金的籌措,協(xié)調與金融機構及相關(guān)管理機關(guān)的關(guān)系,確保和平衡資金的供應。
8、接受(待)財政、稅務(wù)、審計、物價(jià)、社保和業(yè)務(wù)主管部門(mén)的監督和檢查,依法提供真實(shí)的會(huì )計憑證、帳冊、報表和其它有關(guān)資料。
財務(wù)人員崗位職責9
1、根據公司財務(wù)管理制度,指導和協(xié)調各項預算的編制、審核、匯總等工作,協(xié)同做好開(kāi)發(fā)成本及期間費用的'控制與管理;
2、參與公司經(jīng)營(yíng)目標制定,配合公司經(jīng)營(yíng)目標提出財務(wù)預算及成本控制方案;
3、開(kāi)展財務(wù)分析工作,及時(shí)反映公司財務(wù)狀況變動(dòng)和經(jīng)營(yíng)成果信息,準確核算各類(lèi)稅費、及時(shí)申報、匯算清繳。對內做好本部門(mén)與公司各部門(mén)的配合與協(xié)調工作,對外做好與銀行、稅務(wù)、會(huì )計師事務(wù)所等相關(guān)單位的溝通與協(xié)調工作;
4、協(xié)助完成年度經(jīng)營(yíng)指標、對年度經(jīng)營(yíng)情況與當年經(jīng)營(yíng)指標進(jìn)行對比分析;
5、對領(lǐng)導交與的其他事務(wù)按規定辦理,配合完成各種財務(wù)工作。
財務(wù)人員崗位職責10
主辦會(huì )計:
1、在社長(cháng)領(lǐng)導下,全面負責雜志社的財務(wù)工作。
2、遵守財經(jīng)紀律,嚴格執行《會(huì )計法》。
3、審核原始憑證,及時(shí)做好記賬憑證的編制工作。
4、登記總賬及各個(gè)明細賬,對賬證、帳表、賬賬進(jìn)行核對,確保核算結果的正確性。
5、編制會(huì )計報表,確保賬實(shí)相符
6、做好國稅、地稅納稅申報工作。
7、對財務(wù)收支、成本、各種財產(chǎn)、資金費用及經(jīng)濟合同進(jìn)行監督,
8、做好貨幣資金內控管理,按月和出納對賬,編制銀行存款余額調節表,確保貨幣資金安全。
9、做好往來(lái)款的管理,及時(shí)催收各種應收款。配合各經(jīng)營(yíng)管理部門(mén),及時(shí)清理債權債 務(wù),加速資金周轉。
10、負責固定資產(chǎn)的管理,定期盤(pán)點(diǎn),做到帳、卡、物相符。
11、負責公司相關(guān)驗資、審計、稅務(wù)咨詢(xún)等事宜。
12、按照《會(huì )計檔案管理辦法》,做好會(huì )計檔案保管工作。
13、完成上級領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。
財務(wù)出納:
1、出納對雜志社社長(cháng)負責。
2、遵守財經(jīng)紀律,嚴格執行《會(huì )計法》。
3、開(kāi)設銀行帳戶(hù),禁止公款私存。
4、根據原始憑證登記現金流水帳,做好日清月結。
5、為便于零星支付起見(jiàn),可設備零用金,采用定額制,其額度由社長(cháng)核定,由出納經(jīng)營(yíng)和保管,超出部分及時(shí)進(jìn)行處理。備用金上限為20xx元。
6、負責工資發(fā)放和代扣代繳個(gè)人所得稅。負責單位職員社會(huì )保險的`辦理及納稅工作。
7、做好現金日記帳和銀行存款帳的登記,做到帳帳相符,帳實(shí)相符。
8、嚴禁坐支現象的發(fā)生。
9、嚴格根據審核無(wú)誤的原始憑證收付款項。
10、按月編制銀行存款余額調節表,勾兌銀行未達帳項。
11、完成社領(lǐng)導交辦的其他工作。
財務(wù)人員崗位職責11
1、負責制定并完成醫院的財務(wù)會(huì )計制度、規定和辦法;
2、負責醫院內部財務(wù)相關(guān)流程的控制與監督;
3、負責醫院資金調配及成本核算分析工作;
4、分析檢查醫院財務(wù)收支和預算的執行情況;
5、審核醫院的原始單據和辦理日常的`會(huì )計業(yè)務(wù);
6、審核醫院的記帳憑證,審核公司的會(huì )計報表;
7、定期檢查醫院庫存現金和銀行存款是否帳實(shí)相符;
8、負責定期對醫院財產(chǎn)進(jìn)行清查;
9、負責日常財務(wù)管理和成本控制,開(kāi)展全面預算管理,嚴格控制財務(wù)收支向高層領(lǐng)導提出成本控制分析報
財務(wù)人員崗位職責12
一、目的:為了明確職責權利,理順工作流程,提高質(zhì)量、效率,強化崗位職責。
二、原則:分工合理、指揮靈活、協(xié)作有力、權責明確
三、適用范圍:公司總部全體人員。
四、具體職崗位責描述
16、財務(wù)部會(huì )計主管
財務(wù)部是會(huì )計主管公司財務(wù)部門(mén)主管,直接對公司總經(jīng)理負責。
16.1崗位職責
、?lài)朗毓旧虡I(yè)秘密與財務(wù)秘密;
、谪撠煿窘(jīng)營(yíng)工作中財務(wù)預決算;
、圬撠煿窘(jīng)營(yíng)活動(dòng)成本分析、核算與控制;
、茇撠煂窘(jīng)營(yíng)活動(dòng)定期進(jìn)行財務(wù)分析,并提出改進(jìn)建議;
、葚撠熤朴喭晟乒矩攧(wù)制度,并推動(dòng)執行;
、挢撠煿居嘘P(guān)稅務(wù)申報工作,規范公司發(fā)票管理及納稅工作;
、邔Ω魃虉(chǎng)財務(wù)管理進(jìn)行指導、管理、培訓,規范有關(guān)人員行為;
、嘭撠煿靖黝(lèi)費用的審核報銷(xiāo)。
16.2權力
、儆袡嘁蠊靖鞑块T(mén)規范執行有關(guān)財務(wù)制度,完善相關(guān)財務(wù)手續;
、谟袡鄬靖鞑块T(mén)、各商場(chǎng)進(jìn)行財務(wù)檢查,并對違規行為予以糾正;
、塾袡嗾{閱、審查、監管公司各部門(mén)有關(guān)財務(wù)資料;
、苡袡嗑芙^任何違反財務(wù)手續的要求和行為。
16.3責任
、賹矩攧(wù)制度執行不好,導致公司利益受損負責;
、趯Σ扇〈胧┎涣,造成經(jīng)營(yíng)成本大幅度上升負責;
、蹖Ω鞑块T(mén)財務(wù)人員培訓不足,導致工作出現失誤負責;
、軐Ω黝(lèi)費用支出報銷(xiāo)手續不全不規范負責;
、輰矩攧(wù)資料保管不善,造成泄密或單據丟失,影響公司經(jīng)營(yíng)負責;
、迣Σ话磿r(shí)納稅,或業(yè)務(wù)不精導致多交稅款,或導致稅務(wù)部門(mén)對公司處罰負責。
16.4工作標準及考核要點(diǎn)
、偈欠褡龊迷、季、年度財務(wù)預決算;
、谑欠褡龊贸杀痉治、核算與控制;
、凼欠裢晟乒矩攧(wù)制度,并推動(dòng)執行;
、苁欠褡龊枚悇(wù)申報工作;
、菔欠穸ㄆ趯ω攧(wù)人員培訓、指導、管理;
、奘欠駥γ恳还P費用報銷(xiāo)嚴格審核;
、呤欠癜磿r(shí)上報各類(lèi)財務(wù)報表;
、嗍欠駥γ看伪P(pán)點(diǎn)做到有效控管、資料真實(shí)。
16.5工作流程
、俳邮苤噶;
、诎才艆f(xié)調本部門(mén)工作,與其它部門(mén)進(jìn)行有效協(xié)作;
、蹖ぷ鲌绦星闆r進(jìn)行檢查落實(shí)、匯總、上報;
、芙邮芷渌块T(mén)或領(lǐng)導檢查、監督、考核;
、輰Ρ静块T(mén)工作進(jìn)行修正、完善。
17、財務(wù)管理科主任
17.1崗位職責
、?lài)朗毓旧虡I(yè)秘密與財務(wù)秘密;
、谥朴喒究傮w(各種)財務(wù)預算;
、蹖(shí)施成本分析、核算、計劃的監督與控制;
、芡晟聘鞣N財務(wù)制度;
、輰彶、監管公司所有報帳憑證與單據,保存好各種會(huì )計資料;
、挢撠煻悇(wù)申報,按時(shí)納稅;
、咧鞒、組織各商場(chǎng)的盤(pán)點(diǎn)工作;
、嘭撠煿巨k公用品的`發(fā)放、使用及成本控管;
、嶝撠煿鹃_(kāi)展各種活動(dòng)及節假日員工慰問(wèn)等的經(jīng)費預算或物品供給;
、鈴秃藭(huì )計憑證科目匯總表,登記總部及門(mén)店總帳,編總帳科目余額表;
?組織編報門(mén)店生鮮銷(xiāo)售分類(lèi)報表;
?負責編制公司報表及附表,擬定財務(wù)分析說(shuō)明書(shū);
?負責公司物業(yè)管理。
17.2工作權限
、儆袡喑椴樵紤{證、分類(lèi)記帳憑證的準確性;
、谟袡鄬徍虽N(xiāo)售營(yíng)業(yè)收入報表,費用開(kāi)支及工資表;
、塾袡鄼z查下屬崗位業(yè)務(wù)工作狀況,制定部門(mén)內規章與制度;
、苡袡鄬徍算y行、現金收付憑證,復核各分類(lèi)帳登記情況;
、萦袡鄬(huì )計相關(guān)崗位操作進(jìn)行監督、指導與培訓;
、抻袡嗑芙^違背會(huì )計法規與財會(huì )政策的請求。
17.3工作標準及考核要點(diǎn)
、偈欠癜垂疽幎ㄖ朴喸、季、年度財政預決算;
、谑欠裾J真審查財務(wù)報帳憑證與單據;
、凼欠癜垂疽幎ū4鏁(huì )計資料;
、苁欠褡龊枚悇(wù)申報工作;
、菔欠穸ㄆ诮M織主持商場(chǎng)盤(pán)點(diǎn)工作;
、奘欠褡龊棉k公用品的發(fā)放、使用與監管;
、呤欠褡龊霉澕偃諉T工慰問(wèn)品預算與供給;
、嗍欠駨秃藭(huì )計憑證科目匯總表,是否登記總部及門(mén)店總帳,是否編總帳科目余額表;
、崾欠窠M織編報門(mén)店生鮮銷(xiāo)售分類(lèi)報表;
、饩幹乒緢蟊砑案奖,擬定財務(wù)分析說(shuō)明書(shū);
財務(wù)人員崗位職責13
1、在財務(wù)部門(mén)負責人的領(lǐng)導下,辦理現金收付和銀行結算業(yè)務(wù)。嚴格按照國家規定,根據編制、審核的收付款憑證辦理銀行存款及現金的收付業(yè)務(wù),并隨時(shí)記帳,做到日清月結。
2、及時(shí)登記現金和銀行存款日記賬,根據已辦理完畢的憑證,按順序逐筆登記現金和銀行存款日記賬,每月終了,將各種原始憑證匯總交財務(wù)會(huì )計核算。
3、逐筆核對當日收付款項,隨時(shí)核對庫存現金和銀行存款余額。
4、負責收取醫院的各項收入,按實(shí)收金額開(kāi)具收款收據,并將收取的'款項及時(shí)存入銀行。
5、每日將住院收費處、門(mén)診收費處收款入庫,并當日存入銀行。
6、認真做好新農合、職工醫保、居民醫保及農村孕產(chǎn)婦救助等有關(guān)減免報銷(xiāo)資金的核撥工作。
7、嚴格報銷(xiāo)手續,原始憑證要有審批簽字。一切開(kāi)支都要先審查其是否合理、合法、真實(shí),再看有無(wú)經(jīng)手人、驗收人、審批人簽名,經(jīng)審核無(wú)誤后方可辦理。
8、嚴格按現金管理制度做好現金管理。應該用轉帳支票支付的,不得用現金支付。嚴格遵守銀行的現金管理規定。
9、嚴格做好財務(wù)印章和空白支票、空白收據的管理。妥善保管各種有價(jià)證劵和支票,對支票要嚴格辦理領(lǐng)用登記手續,不得簽發(fā)空頭支票、空白支票,庫存現金不得超過(guò)規定的限額,超過(guò)庫存限額部分的現金及時(shí)存入銀行。
10、遵守現金保管的有關(guān)規定,確保庫存現金安全。不得用白條抵庫,不得挪用資金。保守保險箱密碼,保管好鑰匙,不得任意轉交他人代管。加強安全防范意識,確保資金安全。
財務(wù)人員崗位職責14
1、嚴格按照國家有關(guān)現金管理和銀行結算制度的規定,根據經(jīng)辦人、領(lǐng)導人、審核人員簽章的收付款憑證,進(jìn)行復核,辦理款項收付。對于重大開(kāi)支項目,必須經(jīng)過(guò)會(huì )計主管和公司領(lǐng)導審核簽章方可辦理。收付款后,要在收付款憑證上簽章,并加蓋“收訖”!案队櫋贝劣。
2、出納在收付現金時(shí)要清點(diǎn)復核二次以上。庫存現金不得超過(guò)銀行核定的限額,超過(guò)部分要及時(shí)存入銀行,不得以“白條”抵庫,不得挪用現金。
3、掌握好銀行六種結算辦法,根據不同業(yè)務(wù)的發(fā)生,運用相應的'結算辦法。
4、簽發(fā)轉帳支票需經(jīng)領(lǐng)導批準,支票上要寫(xiě)明用途,簽發(fā)日期,規定限額,再進(jìn)行登記。注明支票號碼、用途,領(lǐng)導人簽字。在有效期問(wèn)要催促經(jīng)辦人辦理報銷(xiāo)手續。對填錯的支票,必須加蓋“作廢”戳記與存根一并保存。支票遺失時(shí),要立即向銀行辦理掛失手續。不準簽發(fā)空頭支票。
5、按日逐筆登記現金和銀行日記帳,每日下班前要清點(diǎn)庫存現金,做到帳款相符,日清月結。銀行存款余額要及時(shí)與銀行對帳單核對。月未要編制“銀行存款余額調節表”,使帳面余額與對帳單上余額調節相符。對于未達帳款要求及時(shí)查詢(xún)。不準將銀行帳戶(hù)出借任何公司或個(gè)入辦理結算。
6、保管好庫存現金和各種有價(jià)證券。要保守保險柜密碼的秘密,保管好鑰匙,不得任意轉交他人。
7、保管有關(guān)印章和空白支票,嚴格按照規定用途使用,各種印章不得全部交出納一人保管。
8、保證結算業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。對收付款公司及其開(kāi)戶(hù)銀行,我們要密切配合,相互支持,文明禮貌辦好一切結算業(yè)務(wù)。
9、負責辦理本公司職工儲蓄,每月扣款按要求登記造冊。
10、每月七日按時(shí)發(fā)放本公司職工工資、離退人員工資(做好事前準備工作)
財務(wù)人員崗位職責15
1、嚴格執行管理中心的《財務(wù)管理規定》。
2、負責醫院各項費用的繳交工作。
3、做好醫院固定資產(chǎn)的登記管理工作。
4、嚴格理財、及時(shí)完善財務(wù)手續。
5、負責醫院管理中心員工工資的發(fā)放工作。
6、按時(shí)公開(kāi)財務(wù)收支情況。
7、辦理管理中心人員招聘、離、辭退手續。
8、負責管理中心員工的出勤、考核工作。
9、負責本處管理中心的現金和轉帳票據的收付工作,當天收入的`現金和轉賬票據,要在銀行下班前送存銀行,不得積壓,保險箱內不能積壓500元以上的現金過(guò)夜。
10、對辦理報銷(xiāo)的單據;除按會(huì )計審查程序重新審核處,還必須有其部門(mén)主管和經(jīng)理審批后才可付款,凡手續不完備或未經(jīng)管理中心簽批的單據,一律拒絕報銷(xiāo)。
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