it技術(shù)人員崗位職責(集合15篇)
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責的明確對于企業(yè)規范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。擬起崗位職責來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編幫大家整理的it技術(shù)人員崗位職責，希望對大家有所幫助。
it技術(shù)人員崗位職責1
1.負責廣播電視事業(yè)發(fā)展規劃、設計、組織和技術(shù)革新，收集各類(lèi)技術(shù)資料，整理、保管技術(shù)檔案。
2.做好事業(yè)技術(shù)、社會(huì )管理等統計年報、月報，并起草相關(guān)報告，負責證件審批辦理的前期工作。
3.定期檢查全縣境內所有廣播電視收轉設備，及時(shí)年檢，按時(shí)換發(fā)有關(guān)證件。
4.搞好“村村通”設備維修，落實(shí)年度工作任務(wù)，使“村村通”真正服務(wù)于邊遠山區群眾。
5.積極組織設備操作人員進(jìn)行崗位培訓，提高理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
6.承擔縣委、縣政府重大活動(dòng)的現場(chǎng)擴音及現場(chǎng)轉播工作,所有擴音及現場(chǎng)轉播工作必須提前進(jìn)行試機，確保萬(wàn)無(wú)一失。
7.堅持周二、五維護廣播電視設備制度。使所有設備處于良好的'運行狀態(tài)，及時(shí)分析維護維修工作，總結經(jīng)驗，積累資料。
8.遵守勞動(dòng)紀律，根據工作需要做到八小時(shí)外隨叫隨到。節假日及單位外出活動(dòng)時(shí)，合理安排值班人員，保證工作正常進(jìn)行。
9.認真辦理領(lǐng)導交代的各項工作，服從大局、團結協(xié)作。
it技術(shù)人員崗位職責2
1、負責內部局域網(wǎng)絡(luò )維護;
2、進(jìn)行服務(wù)器、路由器等設備管理，以及網(wǎng)絡(luò )平臺的運行監控和維護;
3、進(jìn)行辦公設備的日常維護及管理;技術(shù)檔案維護;
4、負責病毒的.查殺，維護網(wǎng)絡(luò )系統安全;
5、處理網(wǎng)絡(luò )及計算機故障;
it技術(shù)人員崗位職責3
1、組織公司新產(chǎn)品的研究試制工作及現有產(chǎn)品的改進(jìn)工作;
2、主持公司產(chǎn)品性能分析、技術(shù)可行性研究與評定工作;
3、組織制定產(chǎn)品工藝方案、編制工藝文件的技術(shù)標準;
4、建立健全公司的質(zhì)量保證體系，組織落實(shí)公司產(chǎn)品質(zhì)量認證準備工作;
5、組織制定并監督實(shí)施公司產(chǎn)品質(zhì)量管理制度;
6、組織公司質(zhì)量事故的'分析及處理工作;
7、編制公司年、季、月度產(chǎn)品研究開(kāi)發(fā)計劃，并組織實(shí)施;
8、主持編制公司年度研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費預算，并控制經(jīng)費的總體支出;
9、完成上級交辦的其他工作。
it技術(shù)人員崗位職責4
一、負責地質(zhì)施工技術(shù)管理工作，深入現場(chǎng)調查研究有關(guān)地質(zhì)問(wèn)題，掌握工程的進(jìn)度，能更好的指揮生產(chǎn)以及更好的服務(wù)于生產(chǎn)。
二、隨著(zhù)工程的.揭露，及時(shí)修改編制1:1000中段地質(zhì)平面圖；剖面圖，以及采礦所需的各種資料。
三、指導地質(zhì)采樣工作，做好樣品的化驗記錄。
四、負責采集地質(zhì)界線(xiàn)點(diǎn)進(jìn)行礦體素描編錄，設計探礦方案。
五、負責地質(zhì)鉆探取樣、編錄工作。
六、負責提供采礦所需的地質(zhì)資料。
七、在領(lǐng)導統一安排下，管理好各種圖紙資料歸檔工作。
八、負責各種地質(zhì)報表，做好匯報、呈報工作。
九、在采礦過(guò)程中提供礦體邊界，礦量及礦石品位，指導采礦施工，從地質(zhì)角度降低損失貧化。
十、計算填報儲量變動(dòng)報表，及時(shí)計算各礦塊的礦石量、品位，統計各礦塊損失貧化率、采出礦石量等。
十一、在生產(chǎn)過(guò)程中不斷進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，提高專(zhuān)業(yè)理論水平。
it技術(shù)人員崗位職責5
1、按規定審批程序，對工藝文件、工裝圖紙有更改權，對制訂的工藝文件有解釋權，對不符合圖紙要求的工藝作業(yè)有糾正權。
2、對車(chē)間執行工藝的情況有檢查、監督權，對違反工藝紀律的行為有制止權。
3、有義務(wù)定期組織召開(kāi)工藝專(zhuān)題會(huì )議，進(jìn)行技術(shù)交流，組織技術(shù)攻關(guān)，對車(chē)間的生產(chǎn)技術(shù)工作進(jìn)行布置和指導。
1、對在計劃規定期限內未完成工藝準備工作，而影響新產(chǎn)品試制進(jìn)度和生產(chǎn)任務(wù)完成負責。
2、對因工藝編制或工裝設計問(wèn)題，導致產(chǎn)品大量報廢或返修，造成經(jīng)濟損失負一定責任。
3、對解決生產(chǎn)中發(fā)生的工藝技術(shù)問(wèn)題不及時(shí)處理，并影響生產(chǎn)負責。
4、對審查簽署的'工藝技術(shù)文件、產(chǎn)品技術(shù)條件、工藝標準、工藝規程等工藝資料的正確性、合理性、完整性負責。
5、對原材料工藝消耗定額存在計算方法或數值錯誤，造成浪費或損失現象負責。
6、對由于工藝設計不合理，造成不良影響負責。
7、工藝負責人對公司要求制定的生產(chǎn)工藝方針目標的及時(shí)展開(kāi)、檢查、診斷和落實(shí)負責。
8、對在工藝技術(shù)資料發(fā)生失、泄密現象負責。
it技術(shù)人員崗位職責6
1、安防項目全流程運作的技術(shù)支持;
2、安防系統的'建設和維護，網(wǎng)絡(luò )架構的設計、調整、性能優(yōu)化;
3、熟悉弱電安防項目(視頻監控、門(mén)禁、電子圍欄、紅外報警等)的主流廠(chǎng)商的產(chǎn)品;
4、能完成安防工程的設計、施工、驗收、維護等工作。
it技術(shù)人員崗位職責7
1、熟悉施工圖紙，掌握施工規范、標準、項目部的規章制度及工序文件；
2、參與編制施工組織設計及施工方案編制，制定切實(shí)有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專(zhuān)項方案；
3、根據公司進(jìn)度目標編制項目月、周進(jìn)度計劃；
4、參與工程圖紙會(huì )審，并對圖紙審查意見(jiàn)進(jìn)行收集、匯總及圖紙會(huì )審記錄的'整理；
5、協(xié)助項目經(jīng)理完成施工技術(shù)資料的編制及管理工作，如施工組織設計、技術(shù)交底；
6、積極完成領(lǐng)導安排的其他工作。
it技術(shù)人員崗位職責8
1、協(xié)助CTO開(kāi)展信息化軟件研發(fā)工作;
2、負責軟件研發(fā)項目計劃、進(jìn)度、質(zhì)量等方面的管理;
3、負責參與軟件需求開(kāi)發(fā)方案和軟件程序設計、代碼編寫(xiě)、技術(shù)方案文檔編寫(xiě)、軟件開(kāi)發(fā)測試工作;
4、結合公司信息化建設進(jìn)度提供數據分析工作。
it技術(shù)人員崗位職責9
一、熟悉掌握國家、行業(yè)管理部門(mén)對營(yíng)運車(chē)輛技術(shù)管理的法規、國家標準及公司相關(guān)管理制度，并認真貫徹執行；按照“一崗雙責”原則，對管理職能范圍內的安全生產(chǎn)工作負直接管理責任。
二、建立健全車(chē)輛維修、維護臺賬，督促指導維修、維護單位按營(yíng)運車(chē)輛維修標準和質(zhì)量要求進(jìn)行車(chē)輛維護、修理和保養。
三、對維修企業(yè)進(jìn)行監管，負責各類(lèi)安全隱患的.調查、跟蹤、整改、驗收等工作。
四、定期開(kāi)展營(yíng)運車(chē)輛隨車(chē)安全設施設備、車(chē)輛技術(shù)狀況、日常維護執行情況抽查，做好檢查記錄、發(fā)現涉及安全隱患即時(shí)落實(shí)整改。
五、負責依據國家標準及車(chē)輛的結構性能、使用條件等因素，科學(xué)、合理制定營(yíng)運車(chē)輛技術(shù)管理定額標準，包括各主要營(yíng)運車(chē)型的定期維護周期、作業(yè)項目及燃料消耗量定額，輪胎行駛里程定額等。
六、定期對營(yíng)運車(chē)輛行駛里程、燃油消耗進(jìn)行統計、上報；協(xié)助處長(cháng)開(kāi)展能源計量、統計、管理和營(yíng)運車(chē)輛燃料消耗考核等相關(guān)工作。
七、協(xié)助處長(cháng)開(kāi)展安全行車(chē)、節能降耗、車(chē)輛維護等業(yè)務(wù)培訓、技能競賽活動(dòng)；定期開(kāi)展車(chē)輛維護與使用的相關(guān)培訓。
八、負責制定、編制營(yíng)運車(chē)輛“節能降耗”節能規劃和年度計劃，做好能源審計、體系認證等相關(guān)工作；
九、負責對事故的調查、釆集、跟蹤、處理等工作，協(xié)助相關(guān)部門(mén)對事故車(chē)輛進(jìn)行技術(shù)鑒定。
十、負責車(chē)輛報廢相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理。
十一、負責相關(guān)工作文件起草及各類(lèi)總結的起草、匯總、上報。
十二、做好本處室防火、防盜、防意外事故和工傷事故。
十三、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
it技術(shù)人員崗位職責10
直接上級：設備能源主管
本職工作:負責對所有的設備、設施維護保養和及時(shí)修理并保證其在生產(chǎn)過(guò)程中正常使用。負責生產(chǎn)部設備、設施的技術(shù)資料和日常運行記錄的收集、匯總工作。
直接責任：
1.協(xié)助設備能源主管抓好設備檔案的工作。
2.制定設備安全操作規程，監督生產(chǎn)車(chē)間工人按章操作，做好相關(guān)的.技術(shù)指導。
3.協(xié)助設備能源主管抓好機械維修班組的管理，和擔任夜班的協(xié)調工作。
4.對設備事故鑒定，分析做出客觀(guān)、公正、科學(xué)的結論和經(jīng)濟損失計算。
5.制定新設備安裝、調試方案技術(shù)措施，現場(chǎng)指導，做好安裝、調試記錄，并做出設備評定。
6.對運行中設備進(jìn)行監檢，發(fā)現運行中的事故隱患及時(shí)處理或上報對違章人員有權制止操作。
7.負責對機修人員的培訓與考核、發(fā)證。
8.負責對設備檔案進(jìn)行保管、整理與歸檔。
9.根據生產(chǎn)工藝需要，提出更新、改造設備方案計劃。
it技術(shù)人員崗位職責11
職責描述:
(1)貫徹執行國家法律、法規和規范、標準,執行公司各項管理制度,履行施工項目承包合同和項目管理目標責任書(shū);
(2)做好前期策劃,確保項目目標實(shí)現;
(3)建立項目綜合管理體系,制定項目經(jīng)理管理制度并組織實(shí)施;
(4)負責與項目相關(guān)方的協(xié)調溝通,處理好各種關(guān)系;
(5)對項目生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理;
(6)控制成本,做好分析和核算;
(7)做好內部考核及分配;
(8)負責工程款的回收和支付;
(9)做好工程交(竣)工驗收、結算、保修等善后工作;
(10)組織完成項目總結。
任職要求:
(1)愛(ài)崗敬業(yè),對企業(yè)忠誠,具有良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神;
(2)善于組織協(xié)調與溝通,具備相應的專(zhuān)業(yè)技術(shù)、管理、經(jīng)濟和法律知識;
(3)本科及以上學(xué)歷,房建、水利、公路相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級及以上職稱(chēng);
(4)45周歲以下,心理素質(zhì)良好,身體健康;
(5)具有5年以上工作經(jīng)驗,在房建、水利、公路等施工領(lǐng)域擔任過(guò)項目經(jīng)理或擔任過(guò)大型項目負責人優(yōu)先;
(6)持有水安安全生產(chǎn)考核合格證書(shū)和水利專(zhuān)業(yè)一級建造師證書(shū)者優(yōu)先;
(7)承擔的`工程或個(gè)人獲得國家或者省部級獎項的優(yōu)先。
it技術(shù)人員崗位職責12
崗位職責：
1、嚴格遵守公司制定的各項規章制度；
2、負責執行公司新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計劃，根據新產(chǎn)品計劃制定新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作計劃；
3、負責編制新產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)、工藝文件及檢驗標準；
4、負責收集國內外技術(shù)資料，關(guān)注相關(guān)產(chǎn)品動(dòng)向，提供技術(shù)參考；
5、負責技術(shù)工藝培訓，對生產(chǎn)線(xiàn)進(jìn)行技術(shù)指導；
6、負責新產(chǎn)品的小試、中試、大試，跟蹤新產(chǎn)品生產(chǎn)全過(guò)程，記錄生產(chǎn)工藝參數，并及時(shí)匯總，根據整理數據合理優(yōu)化、調整生產(chǎn)工藝；
7、對生產(chǎn)過(guò)程中生產(chǎn)出來(lái)的不合格產(chǎn)品提出合理的處理意見(jiàn)，解決生產(chǎn)上的`工藝難題；
8、負責車(chē)間生產(chǎn)工藝的巡檢，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，并及時(shí)上報領(lǐng)導；
9、完成臨時(shí)交辦的其他工作；
it技術(shù)人員崗位職責13
干崗位職責:
1.生物相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷
2.熟練掌握細胞生物學(xué)實(shí)驗技術(shù);掌握分子生物學(xué)實(shí)驗技術(shù);
3.熟練掌握一般動(dòng)物實(shí)驗操作。具有高度責任心,良好的團隊合作精神,有公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
任職要求:
(1)實(shí)驗動(dòng)手能力強,服從安排,能夠嚴格按照流程開(kāi)展工作。
(2)工作嚴謹,細致認真,能夠整理、記錄、歸檔細胞培養中的各項數據,做到有據可查。
it技術(shù)人員崗位職責14
1.嚴格遵守與公司簽訂的保密制度;
2.負責車(chē)間各崗位工藝規格執行情況的日常檢查和整改落實(shí);
3.負責配合廠(chǎng)長(cháng)組織實(shí)施公司新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、改進(jìn)等技術(shù)工作;
4.積極參與員工崗位技術(shù)培訓活動(dòng)等;
5.以及完成領(lǐng)導交代其他事項。
it技術(shù)人員崗位職責15
1.組織與指導全廠(chǎng)設備潤滑技術(shù)管理工作。擬定各項潤滑管理制度及有關(guān)人員的職責范圍、考核辦法，經(jīng)領(lǐng)導批準后，督促指導有關(guān)人員貫徹執行。
2.編制全廠(chǎng)設備潤滑圖表、卡片、規程、圖冊和潤滑材料消耗定額及有關(guān)潤滑技術(shù)資料，供潤滑、操作和維修工人使用。
3.編制本廠(chǎng)需用的特種潤滑油品、冷卻切削液、切削油、乳化油、防銹油、清洗劑、潤滑油的.摻配代用及廢油再生利用工藝,指導潤滑工人、油脂制造工人和操作工人正確配制和使用潤滑油脂。
4.指導潤滑工人、油脂制造工人、化驗員、維修工處理有關(guān)設備潤滑的技術(shù)問(wèn)題，協(xié)助機械員改進(jìn)設備潤滑系統和裝置，參與設備潤滑事故的分析研究，培養提高潤滑工作人員的技術(shù)業(yè)務(wù)能力。
5.收集國內外潤滑管理工作經(jīng)驗和新油品、新裝置等技術(shù)資料，結合本廠(chǎng)需要，組織推廣應用和業(yè)務(wù)技術(shù)培訓。
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