- 公司員工吸煙管理制度 推薦度：
- 相關(guān)推薦
公司員工吸煙管理制度
在學(xué)習、工作、生活中，各種制度頻頻出現，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。大家知道制度的格式嗎？以下是小編收集整理的公司員工吸煙管理制度，希望對大家有所幫助。
公司員工吸煙管理制度1
第一章總則
第一條：為確�？萍疾看筠k公室科技人員身體健康與安全，提高員工素質(zhì)，樹(shù)立企業(yè)文明形象，特制定本規定。
第二條：本規定適用于科技部全體人員及來(lái)訪(fǎng)客人等。
第二章管理細則
第三條：所有辦公室人員在科技部大辦公室一律不準吸煙。
第四條：所有辦公室人員有義務(wù)維護本管理規定、告誡和勸阻來(lái)訪(fǎng)客人不要吸煙。
第五條：特殊客人需要吸煙，只限在科技部大辦公室以外的吸煙區內吸煙。
第六條：該管理細則規定由科技部制定并由主管負責檢查監督執行。
第三章違規處理
第七條：對違規人員由科技部主管負責收取罰款。
第八條：違反第三條規定均罰款50/人次，衛生間及辦公區域樓道不準亂扔煙頭，一旦發(fā)現均罰款20元/人次；科技部部長(cháng)發(fā)現科技咳嗽蔽シ吹諶條規定對監督執行人罰款50/次。
第九條：所以科技部大辦公室人員有權監督遵守本規定，如發(fā)現違規可以檢舉舉報，一經(jīng)落實(shí)是事實(shí)者將給予獎勵。
第十條：違規人員接到罰款通知后，必須在當天上班時(shí)間內交齊罰金。否則雙倍處罰，自工資中扣除，并警告一次。
第四章附則
第十二條：本管理規定由科技部制定，報科技部部長(cháng)批準后執行。解釋權歸科技部部長(cháng)。
第十三條：本管理規定自20xx年8月1日起施
公司員工吸煙管理制度2
一、目的
為了做好公司的環(huán)境衛生工作，確保安全生產(chǎn)，保證產(chǎn)品質(zhì)量，保障員工身體健康，減少吸煙造成的危害，結合公司實(shí)際情況，制定本規定。
二、適用范圍
公司所轄區域范圍。
三、適用對象
公司全體員工、臨時(shí)工及外來(lái)人員。
四、原則
公司禁止吸煙工作采用“限定場(chǎng)所、部門(mén)負責、加強引導、嚴格管理、群眾監督”的原則進(jìn)行管理。
五、管理規定
1.可吸煙區域的設定
公司劃分可吸煙區域與禁止吸煙區域，可吸煙區域包括廠(chǎng)區中門(mén)衛、前門(mén)衛。
職工宿舍、及廠(chǎng)區指定吸煙室、吸煙點(diǎn)，廠(chǎng)區內其它場(chǎng)所禁止吸煙、游煙。
符合消防防火要求，設置滅火器材；設置明顯的標識；與非吸煙室、非吸煙點(diǎn)隔離；遠離人員密集和行人必經(jīng)的通道；有專(zhuān)門(mén)存放煙頭的容器，不隨地亂扔煙頭與煙灰；有專(zhuān)人管理，負責清掃。公司根據以確定吸煙室、吸煙點(diǎn)并制作統一醒目的`可吸煙標識。
2.遵守事項
應在吸煙室、吸煙點(diǎn)吸煙，不得在禁止區域吸煙。
吸煙時(shí)應使用煙灰缸，禁止多人同時(shí)在吸煙室、吸煙點(diǎn)吸煙，吸煙時(shí)不得大聲喧嘩吵鬧。
點(diǎn)火的火柴及吸剩的煙頭應確保熄滅后放入煙灰缸，煙灰缸中應隨時(shí)保持有水。清理煙灰缸時(shí)應徹底確認煙灰缸內物質(zhì)已完全熄滅。
廢棄的打火機不得扔在煙灰缸內，各部門(mén)收集后統一處理。
吸煙完畢后，應清理吸煙場(chǎng)所。
3.禁止吸煙區域
公司確定的吸煙區域以外的區域均為禁止吸煙區域。
六、處罰規定
辦公室負責公司禁止吸煙管理工作，對各部門(mén)和公共場(chǎng)所禁煙工作實(shí)施監督、檢查、考核，對違反規定的人員進(jìn)行處罰。具體處罰細則如下：
1.在吸煙室、吸煙點(diǎn)以外的禁煙區域內吸煙的，發(fā)現一次罰款20元，同時(shí)扣其直接主管人10元。
2.在吸煙室、吸煙點(diǎn)內亂扔煙頭、煙灰的，發(fā)現一次罰款50元。
3.對不聽(tīng)勸阻、不服從管理、無(wú)理取鬧的罰款200元。
4.對因違反此管理規定給公司造成損失的，按實(shí)際損失賠償，造成重大損失的報上級司法部門(mén)處理。
七、其他
1.員工有監督的權利，對檢查人員在檢查中有舞弊行為、包庇行為、執法不規范行為者，任何人均可舉報，舉報人可采用電話(huà)、郵件或書(shū)面等一切形式進(jìn)行舉報，監督組由公司領(lǐng)導班子全體成員，接到舉報后嚴肅處理。
2.外來(lái)人員應遵守本管理規定，警衛、被訪(fǎng)部門(mén)負責宣傳本管理規定。
3.吸煙有害身體健康，應少量吸煙或不吸煙，公司鼓勵不吸煙。各部門(mén)應積極開(kāi)展吸煙有害健康等宣傳活動(dòng)，提倡大家今早戒煙。
八、本管理規定從批準下發(fā)之日起生效
公司員工吸煙管理制度3
一、公共場(chǎng)所禁止吸煙管理制度細則
1、本細則所指公共場(chǎng)所為單位公共場(chǎng)所。
2、公共場(chǎng)所內嚴禁吸煙，發(fā)現有吸煙行為的，工作人員應當立即制止并進(jìn)行教育，拒不接受教育或無(wú)視工作人員警告者可以罰款5—10元。
3、公共場(chǎng)所要求在明顯處設立禁止吸煙標志，吸煙標志要求用醒目顏色和大號字打印。
4、公共場(chǎng)所要求在明顯處張貼吸煙有害健康的宣傳畫(huà)面。宣傳畫(huà)面要求在60cm~30cm以上，顏色要求醒目。
5、公共場(chǎng)所應當設立禁煙巡查員，由公共場(chǎng)所工作人員兼任，履行監督、警告、教育和處罰公共場(chǎng)所進(jìn)出人員吸煙行為的職責。有條件地要求掛牌或帶繡有“禁煙巡查員”的紅袖章上崗。
二、單位內部禁止吸煙管理細則
1、本細則所指單位特指鄉直各單位及鄉政府機關(guān)。
2、各單位全部辦公室及單位走廊、過(guò)道等醒目處設立“禁止吸煙”標志。標志要求用醒目顏色和大號字體印刷，材料為半透明塑料。
3、各單位每年必須出至少二次有關(guān)無(wú)吸煙單位的宣傳欄，舉辦一次吸煙有害健康的.教育培訓活動(dòng)，散發(fā)一份禁煙宣傳資料，留底歸檔，有條件地要求照相存檔。
4、各單位要制定本單位控煙管理制度；每年應當制定本單位年度控煙計劃、年度控煙總結。
5、單位各類(lèi)場(chǎng)所禁止吸煙，發(fā)現一個(gè)處罰一個(gè)。單位職工原則上禁止吸煙，尤其是不能在本單位及公共場(chǎng)所吸煙，發(fā)現一個(gè)教育一個(gè)。
6、各單位應當設立至少一名“禁煙巡查員”，可以由本單位工作人員兼任，履行監督、警告、教育和處罰公共場(chǎng)所進(jìn)出人員吸煙行為的職責。有條件地要求掛牌或帶繡有“禁煙巡查員”的紅袖章上崗。
7、各單位應當設立至少一名“控煙監督員”，履行監督并反饋被監督單位控煙工作情況的職責。
公司員工吸煙管理制度4
1、目的
為加強安全管理，樹(shù)立企業(yè)文明形象，消除火災隱患，杜絕火災、爆炸事故的發(fā)生，創(chuàng )造良好的生產(chǎn)工作環(huán)境，保障公司財產(chǎn)和員工人身安全，在公司生產(chǎn)區域范圍內實(shí)行禁止吸煙。具體規定如下：
2、適用范圍
2.1本制度規定了公司所轄區域內禁止吸煙的管理機構、管理范圍、檢查職責和考核標準。
2.2本制度適用于公司各單位（包括外來(lái)人員、施工單位）的全體員工。
2.3本制度規定依照劃定禁煙范圍分兩步進(jìn)行實(shí)施。
3、職責
3.1公司的禁煙工作由公司安全環(huán)保部負責管理。
3.2安全環(huán)保部對公司所屬各部門(mén)、車(chē)間進(jìn)行禁煙檢查，并按有關(guān)規定進(jìn)行考核處罰。
4、禁煙范圍
4.1公司所轄生產(chǎn)區配煤倉以西，西圍墻以東，焦場(chǎng)以南，綜合罐區以北圈定的生產(chǎn)區域內為界定禁煙范圍（包括車(chē)間辦公室、會(huì )議室等工房?jì)龋?/p>
4.2公司所轄整個(gè)生產(chǎn)區域內（包括上下門(mén)房、上下磅房、材料庫房、原煤場(chǎng)、精煤場(chǎng)、洗備煤車(chē)間辦公室、會(huì )議室等工房?jì)龋?/p>
5、管理要求
5.1公司對各禁煙區域實(shí)行屬地管理責任制，由所屬地車(chē)間主任（或部門(mén)部長(cháng)）負責。發(fā)現吸煙者由本人負責，在禁煙區域發(fā)現煙頭由屬地單位負責。
5.2日常禁煙管理由各單位自管、自查為主，安全環(huán)保部檢查人員負責不定期檢查。
5.3檢查人員對工作應嚴格要求，認真負責，大力管理，實(shí)事求是，不徇私情。
5.4中層以上各級領(lǐng)導應以身作則，帶頭嚴格執行公司禁煙規定，如發(fā)現違章者加倍處罰。
6、考核辦法
6.1對公司內部員工和中層以上各級領(lǐng)導，安全環(huán)保部檢查人員月末將當月檢查處罰單匯總后報綜合管理部統一處罰，罰款金額從責任人當月工資中扣除。
6.2對公司外來(lái)人員由相應業(yè)務(wù)單位、接待單位負責向其說(shuō)明公司禁煙制度，一經(jīng)發(fā)現違章吸煙，對業(yè)務(wù)單位、接待單位進(jìn)行處罰，罰款金額按照處罰單匯總情況從當月安全獎中扣除。
6.3對施工單位，檢查人員將處罰單匯總后報相關(guān)領(lǐng)導簽字后，由財務(wù)部從其工程結算款項中扣除。
6.4所有責任單位和個(gè)人處罰情況均納入本單位當月績(jì)效考評。
6.5在禁煙區域內每發(fā)現一位吸煙者處罰責任人50元，每發(fā)現一個(gè)煙頭處罰責任單位20元。檢查人員當場(chǎng)開(kāi)據《罰款單》，交責任單位負責人或統計員，并按要求做好記錄。
6.6中層以上領(lǐng)導干部吸煙或在車(chē)間辦公室發(fā)現一個(gè)煙頭，罰款金額翻一倍。
6.6在公司劃定的.關(guān)鍵裝置、重點(diǎn)部位場(chǎng)所發(fā)現吸煙或煙頭的每例處罰責任單位100元。
6.7各單位可參照公司的規定，制訂內部管理考核獎懲辦法，罰款由本單位依照公司罰款處罰返還辦法自行支配獎勵。
7、實(shí)施時(shí)間
7.1本制度由公司安全管理部門(mén)制訂解釋。
7.2自20xx年11月12日起執行，禁煙范圍另行通知。
�。ㄒ唬┻M(jìn)入廠(chǎng)區（包括外來(lái)）人員，一律嚴禁吸煙。
�。ǘ┪鼰熣�，必須到廠(chǎng)區指定的吸煙室吸煙，并不得站立或坐在吸煙室門(mén)口吸煙。
�。ㄈ┪鼰熣邞獙⒒鸩窆�、煙蒂頭投入痰盂或鐵罐、桶內，不準隨便亂弄、亂拋。
�。ㄋ模╇x開(kāi)吸煙室時(shí)，必須認真檢查自己投掉的煙蒂是否熄滅。
�。ㄎ澹┲付ㄎ鼰熓覂葒澜麕テ�、油手套、油棉紗、膠塊料等易燃物品入內。
�。┓舶l(fā)現在禁煙區內吸煙，一律按行政規定處罰。
公司員工吸煙管理制度5
�。ㄒ唬�、禁煙區域范圍：
全庫圍墻（包括傳達室）內（生產(chǎn)樓、宿舍樓除外）的所有場(chǎng)所和整個(gè)碼頭作業(yè)區（包括碼頭值班室）均為禁煙區域。
�。ǘ�、處罰：
1、禁區內吸煙（含帶入火柴、打火機等火種）者，每人次罰50元。
2、發(fā)現漏收外來(lái)入庫人員因不明規定而帶入火種時(shí)，每人次罰消防監督員20元，傳達員10元。
3、發(fā)現職工禁區內吸煙，生活區內每次罰款50元，生產(chǎn)區內發(fā)現一次扣一月工資，察看一年，第二次解聘。
4、禁區內發(fā)現煙蒂，則罰該責任區域內工作人員人均20元，安全巡檢員40元。
�。ㄈ�、獎勵：
1、凡及時(shí)制止禁區內用煙、用火種者每次獎20元。
2、全年禁區內未查見(jiàn)火種、吸煙及煙蒂的違章現象時(shí)，消防班人均獎50元，傳達員人均獎100元。
公司員工吸煙管理制度6
1. 入吸煙室的施工人員，必須遵守吸煙室管理制度及現場(chǎng)消防保衛管理制度。
2. 吸煙室必須配備消防器材，有滅煙的水桶或煙沙池，有吸煙時(shí)的.休息椅凳，認真做好人走煙滅，不得隨意亂扔果皮紙屑煙頭煙盒等雜物. 3. 吸煙室必須設專(zhuān)人打掃，保證文明施工和清潔衛生，不得干與吸煙無(wú)關(guān)的事或違法亂紀的活動(dòng)。
4. 吸煙室不得隨意大小便或倒剩飯菜和其他建筑材料。
5. 請各單位施工人員認真執行，否則予以重罰。
【公司員工吸煙管理制度】相關(guān)文章：
公司員工吸煙管理制度（精選11篇）02-23
吸煙管理制度05-24
員工吸煙區管理制度（通用9篇）06-27
中學(xué)關(guān)于禁止學(xué)生吸煙的管理制度05-24
員工吸煙管理制度（通用6篇）01-12
公司員工的管理制度10-23
公司員工管理制度06-18
公司員工管理制度【經(jīng)典】07-23
公司員工管理制度【精選】07-05