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ktv歌廳員工管理辦法
ktv歌廳員工管理辦法1
一、員工歌廳由工會(huì )負責管理，主要包括批準開(kāi)放、秩序維護、環(huán)境衛生、活動(dòng)紀律及音響設施的正常運行等。
二、員工歌廳僅限于本公司員工使用，不對外開(kāi)放，如員工生日聚會(huì )、重大活動(dòng)慶賀等，經(jīng)申請批準后方可使用。歌廳開(kāi)放時(shí)間為：18：30——22：00。
三、員工歌廳內嚴禁抽煙、飲酒、賭博、打架斗毆、刁難管理人員等違紀行為發(fā)生。
四、嚴禁隨地吐痰、亂扔果皮、垃圾等不雅行為；要講究衛生，文明娛樂(lè )，保持活動(dòng)室內干凈整潔。
五、愛(ài)護音響器材、設施，器具用完后必須放回原處，對人為損壞的.要照價(jià)賠償，對故意破壞的將追究責任和處理。
六、音響音量不宜過(guò)大，不得影響他人工作和休息，嚴禁打鬧嬉戲等不文明行為發(fā)生。
七、員工歌廳管理員有權對違紀人員進(jìn)行批評、教育，對違反本管理辦法的，可參照公寓樓管理辦法等處以100—500元的罰款，情節嚴重的由工會(huì )提出處理意見(jiàn)，報公司研究處理。
ktv歌廳員工管理辦法2
班級是學(xué)校工作的基本單位，班主任是班級工作的組織者和指導者，也是《中學(xué)德育大綱》、《小學(xué)德育綱要》的直接實(shí)施者。為引導學(xué)生健康成長(cháng)，成為德智體全面發(fā)展的社會(huì )主義建設者和接班人，現制定《中小學(xué)班主任工作職責》。
一、班主任的地位和作用
班組是學(xué)校教育工作的基本單位，班主任是班集體的組織者、教育者和指導者，是國家教育方針的貫徹執行者，擔負著(zhù)培養社會(huì )主義建設者和接班人的使命，同時(shí)班主任負有本班各科教育工作和溝通學(xué)校、社會(huì )、家庭教育之間聯(lián)系的責任，在學(xué)生全面健康的成長(cháng)中起著(zhù)導師的作用。班主任工作決定著(zhù)德育工作的質(zhì)量。
二、班主任的任務(wù)
班主任的任務(wù)是：按照培養學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展的教育方針，開(kāi)展班級工作，全面教育、管理和指導學(xué)生，使他們成為有理想、有道德、有文化、有紀律體魄健康的公民。
三、班主任的職責
1、調查研究學(xué)生情況，了解學(xué)生的家庭情況、思想品德情況、學(xué)習情況、身體情況以及個(gè)性心理特點(diǎn)、興趣特長(cháng)，做好家訪(fǎng)工作。了解班級團、隊組織，骨干隊伍的組織和思想狀況情況，并經(jīng)常掌握發(fā)展動(dòng)態(tài)。
2、組織管理班級集體。班主任要依據教育方針、教育任務(wù)和學(xué)生實(shí)際情況制定本班集體建設的目標，建立班級常規，培養良好的班風(fēng)，搞好班主任如下的日常組織管理工作：
�、沤M織經(jīng)常性的（可每周或隔周一次）班會(huì )課。
�、平M織學(xué)生參加全校、年級的活動(dòng)。
�、嵌酱賹W(xué)生遵守《中小學(xué)生守則》、《中小學(xué)生日常行為規范》和學(xué)校的規章制度。
�、榷酱賹W(xué)生上好正課、早讀、自習課，了解學(xué)生的學(xué)習情況和問(wèn)題。
�、闪私鈱W(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和心理特點(diǎn)、興趣特長(cháng)。
�、逝c班委會(huì )、團、隊干部討論班級情況、問(wèn)題和解決辦法、措施。
�、颂幚戆鄡韧话l(fā)事件。
�、涕喛窗嗉壢罩�、學(xué)生周記等班內情況發(fā)展記錄。
3、教育指導學(xué)生全面發(fā)展，為提高學(xué)生的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、身體心理素質(zhì)打下良好的基礎。
�、沤逃龑W(xué)生熱愛(ài)祖國，逐步樹(shù)立為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗的志向。
�、平逃龑W(xué)生努力完成學(xué)習任務(wù)，幫助學(xué)生明確學(xué)習目的、端正學(xué)習態(tài)度，掌握科學(xué)的學(xué)習方法，不斷提高學(xué)習成績(jì)。
�、墙逃M織、指導學(xué)生參加學(xué)校規定的各種勞動(dòng)和軍訓及社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。協(xié)助學(xué)校貫徹實(shí)施《學(xué)校體育衛生工作條例》，教育學(xué)生堅持體育鍛煉，養成良好的勞動(dòng)習慣、衛生習慣和生活習慣，保持身體和心理健康。
積極完成學(xué)校安排的其他臨時(shí)性工作。
�、汝P(guān)心學(xué)生課外生活，指導學(xué)生參加有益身心健康的科技、文娛、社會(huì )活動(dòng)。
�、晒膭顚W(xué)生發(fā)展有益的興趣愛(ài)好和特長(cháng)，開(kāi)展心理健康教育，促進(jìn)學(xué)生個(gè)性的健康發(fā)展。
�、蕪娀瘜W(xué)生的安全教育，增強安全意識，及時(shí)消除班級安全隱患，爭創(chuàng )安全班級，保證學(xué)生的人身安全、財產(chǎn)安全。
�、俗龊帽景鄬W(xué)生思想品德評定和有關(guān)獎懲的工作。
�、探⒑筮M(jìn)生檔案，做好后進(jìn)生轉化和學(xué)生違法犯罪的監控工作。
4、協(xié)調教育力量，溝通各種渠道。班主任要負責聯(lián)系和組織科任教師商討本班的教育工作，協(xié)調各種活動(dòng)和課業(yè)負擔。聯(lián)系本班家長(cháng)和社會(huì )有關(guān)方面的支持、配合，共同做好學(xué)生的教育工作。
5、制定班主任工作計劃，檢查計劃執行情況，做好總結工作。
�、虐嘀魅斡媱澮越逃结槥橹笇�，貫徹落實(shí)學(xué)校教育工作的計劃和要求要注意符合本班的`實(shí)際情況和特點(diǎn)，要全面、具體、突出重點(diǎn)。
�、瓢嘀魅我ㄆ跈z查班主任工作計劃的實(shí)施情況，通過(guò)檢查發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)作出調整。
�、歉愫脤W(xué)期、學(xué)年總結，通過(guò)總結，積累經(jīng)驗，找出工作規律，不斷提高工作水平。
四、班主任的任職條件
1 、堅持四項基本原則，擁護黨的各項路線(xiàn)、方針和政策，能努力學(xué)習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，有一定的政治理論水平。思想作風(fēng)正派，嚴以律已，情操高尚，辦事公道，原則性較強。
2 、能自覺(jué)遵守國家法令和學(xué)校各項規章制度，熟練運用國家的教育方針和政策，有較強的責任心和服務(wù)意識，愛(ài)崗敬業(yè)，為人師表。
3 、忠誠黨的教育事業(yè)，熱愛(ài)學(xué)生，具有一定的組織協(xié)調能力、較強的語(yǔ)言表達和心理溝通能力。
五、班主任的管理
1、學(xué)校要設立班主任聘任和解聘機構，建立班主任工作檔案。
2、班主任平時(shí)管理和考核可由教務(wù)處、政教處或其它有利于工作開(kāi)展的處室負責。
3、學(xué)校應定期召開(kāi)班主任工作會(huì )，了解班主任的工作及各班學(xué)生情況。
4、學(xué)校負責對全校班主任的培訓和測評，要定期召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )，了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài)和班主任工作情況，要為班主任創(chuàng )造更多的外出學(xué)習和交流機會(huì )，不斷提高班主任工作水平。
5、要關(guān)注和關(guān)心班主任的日常生活和身心健康，積極創(chuàng )造條件，給予班主任更優(yōu)厚的物質(zhì)和精神獎勵。要充分利用各種新聞媒體，大力宣傳班主任的先進(jìn)事跡，營(yíng)造良好的育人氛圍。
ktv歌廳員工管理辦法3
第一節總則
第一條為加強公司行政事務(wù)管理，理順公司內部關(guān)系，使各項管理標準化、制度化，提高工作效率，特制定本制度。
第二條本規定所指行政事務(wù)包括印章管理，公文管理，辦公事務(wù)用品管理，公務(wù)車(chē)管理，郵發(fā)管理、檔案管理等。
第二節印章管理
第三條公司印章包括：公司公章、財務(wù)專(zhuān)用章、合同章、法定代表人私章、財務(wù)主管私章等涉及公司對外交往使用的印章。
第四條公司印章由總經(jīng)理辦公室主任或指定專(zhuān)人負責保管。
第五條公司印章的使用一律由各單位負責人及總經(jīng)理簽字許可后，管理印章人方可蓋章，如違反此項規定造成后果由直接責任人員負責。
第六條公司所有需要蓋印章的介紹信、說(shuō)明以及對外開(kāi)出的任何公文，應統一編號登記，以備查詢(xún)、存盤(pán)。
第七條公司不允許開(kāi)具空白介紹信、證明，如因工作需要或其它特殊情況確需開(kāi)具時(shí)，必須經(jīng)總經(jīng)理批準后方可開(kāi)出，持空白介紹信外出工作歸來(lái)必須向公司匯報其介紹信的用途，未使用者必須交回。
第八條需簽章的經(jīng)濟文本審批權限參照“經(jīng)濟合同管理制度”和“資金管理制度”的規定執行，蓋章后出現的意外情況由批準人負責。
第三節公文管理
第九條公司的公文格式應規范化，公文處理程序應嚴肅、正確。
第十條公司公文的發(fā)行由公司總經(jīng)理辦公室負責。包括公司各類(lèi)紅頭文件、總經(jīng)理辦公例會(huì )會(huì )議紀要、規章制度、通知、指示等。
第十一條各單位、各部門(mén)自行打印的涉及公司權益的外發(fā)文稿必須經(jīng)本部門(mén)負責人簽字，交總經(jīng)理辦公室審核后發(fā)送。
第十二條各單位、各部、室所有打印成文的內部規章制度和下行文稿必須報總經(jīng)理辦公室留底存檔。
第四節辦公事務(wù)用品的管理
第十三條辦公事務(wù)用品類(lèi)別規定如下：
�。ㄒ唬┺k公用品（桌椅等）
�。ǘ┦聞�(wù)器具（活頁(yè)夾、度量衡器具等）
�。ㄈ┯∷⑵�
�。ㄋ模┘垙垼◤陀〖�、傳真紙、打印紙等）
�。ㄎ澹╇s物器具（杯子、茶葉等）
�。┺k公自動(dòng)化用品（計算機、打印機、復印機等）（七）其它
第十四條辦公事務(wù)用品的購發(fā)：
�。ㄒ唬┺k公事務(wù)用品的購發(fā)由各部門(mén)在每月1—5日間造好用品需求計劃，由部門(mén)負責人簽署后報總經(jīng)理辦公室，總經(jīng)理辦公室根據實(shí)際工作需要有計劃購買(mǎi)、分發(fā)給各部門(mén)，由部門(mén)負責人簽字領(lǐng)回。低值易耗辦公事務(wù)用品可由總經(jīng)理辦公室確定購買(mǎi)。單件價(jià)格超過(guò)1000元以上的物品必須由總經(jīng)理批準后方可購買(mǎi)。
�。ǘ┯媱澩廪k公事務(wù)用品的申請領(lǐng)用，必須經(jīng)公司分管領(lǐng)導與辦公室主任會(huì )簽后方可購發(fā)。
�。ㄈ┕拘缕腹ぷ魅藛T辦公用品，總經(jīng)理辦公室根據部門(mén)負責人提供的名單和用品清單，負責為其配齊，以保證新聘人員正常工作。
�。ㄋ模┕巨k公事務(wù)用品應建立帳簿，購發(fā)手續清晰、規范。
第五節公務(wù)車(chē)管理
第十五條公務(wù)車(chē)的使用范圍主要包括：部門(mén)主管級以上領(lǐng)導外出聯(lián)系工作或外地出差接送；接待外賓；接待兄弟單位或有關(guān)單位來(lái)廠(chǎng)辦事的工作人員；其它人員的緊急和特殊用車(chē)。
第十六條車(chē)輛調度由總經(jīng)理辦公室主任負責，駕乘人員憑其簽發(fā)的.用車(chē)通知單用車(chē)。
第十七條申請用車(chē)一般應提前一天通知總經(jīng)理辦公室，總經(jīng)理辦公室應嚴格按規定派車(chē)，不得隨意擴大用車(chē)范圍；向同一方向的用車(chē)，以節約為本，能合用車(chē)的就合用車(chē)，不另派車(chē)。
第十八條公司的司機應服從調度，安全駕駛，愛(ài)護車(chē)輛，文明行車(chē)。第十九條公司在無(wú)車(chē)或車(chē)輛不足時(shí)，申請人應依照上述原則向公司總經(jīng)理辦公室提出申請，由總經(jīng)理辦公室與集團公司車(chē)隊協(xié)調派車(chē)。
第六節郵發(fā)管理
第二十條公司總經(jīng)理辦公室負責為各部門(mén)收發(fā)信件、郵件。所有公發(fā)信件、郵件都由文書(shū)登記、收發(fā)。
第二十一條各部門(mén)的報刊訂閱由總經(jīng)理辦公室負責。公費報刊的征訂由各部門(mén)負責人上報分管領(lǐng)導，由總經(jīng)理辦公室統一報批處理。
第七節檔案管理
第二十二條檔案管理由公司辦公室文書(shū)負責。要認真做好文件收發(fā)、登記、傳閱和歸檔工作，對涉及機密的文件、資料（material），檔案要做好保密工作，防止泄密。
第二十三條歸檔范圍：
公司的規劃、年度計劃、統計資料（material）、財務(wù)審計、勞動(dòng)工資、經(jīng)營(yíng)情況、人事檔案、會(huì )議記錄、決議、決定、委任書(shū)、協(xié)議、合同、項目方案、通告、通知等具有參考價(jià)值的文件材料。
第二十四條檔案的借閱與索�。�
�。ㄒ唬┛偨�(jīng)理、公司部門(mén)負責人借閱非密級檔案可通過(guò)檔案管理人員辦理借閱手續，直接提檔。
�。ǘ┕酒渌藛T需借閱檔案時(shí)，需經(jīng)部門(mén)主管批準，并辦理借閱手續。
�。ㄈ┙栝啓n案必須愛(ài)護，保持整潔，嚴禁涂改，注意安全和保密，嚴禁擅自翻印、抄錄、轉借、遺失，如確屬工作需要摘錄和復制，凡屬密級檔案，必須由總經(jīng)理批準方可摘錄和復制，一般內部檔案由公司總經(jīng)理辦公室主任批準方可摘錄和復制。
第八節附則
第二十五條本規定如有未盡事宜或隨公司的發(fā)展，有不適應工作需要的，各部門(mén)可提出修改意見(jiàn)，總經(jīng)理辦公室研究并呈請總經(jīng)理批示。
第二十六條本規定解釋權歸總經(jīng)理辦公室。
第二十七條本規定從發(fā)布之日起生效。
ktv歌廳員工管理辦法4
一、前言：
為了認真貫徹落實(shí)北京市教育委員會(huì )《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習管理辦法》的通知，加強對畢業(yè)生實(shí)習、就業(yè)工作的管理，使畢業(yè)生實(shí)習就業(yè)工作更加規范化、科學(xué)化，特制定此管理辦法。
二、畢業(yè)生實(shí)習、就業(yè)的條件：
�。ㄒ唬�、基本條件
1、畢業(yè)生必須符合房山區第二職業(yè)高中畢業(yè)生標準。
2、學(xué)生在校學(xué)習期間必須取得本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)（至少一個(gè)）、全國計算機等級證書(shū)、北京市英語(yǔ)口語(yǔ)證書(shū)。
3、成長(cháng)檔案在60分以上。為學(xué)校發(fā)展做出貢獻，學(xué)習成績(jì)優(yōu)良、遵紀守法等各方面表現優(yōu)良的應屆畢業(yè)生，優(yōu)先推薦實(shí)習就業(yè)。
4、各科成績(jì)（含補考）均及格。
5、實(shí)習、就業(yè)前無(wú)警告、無(wú)紀律處分、無(wú)刑事犯罪記錄，無(wú)缺陷、無(wú)傳染性疾病或其他較大疾病。
�。ǘ�、擇優(yōu)推薦條件
1、若學(xué)生在校學(xué)習期間被評選為優(yōu)秀學(xué)生會(huì )干部或優(yōu)秀班干部，則畢業(yè)時(shí)優(yōu)先推薦實(shí)習就業(yè)。
2、學(xué)生成長(cháng)檔案均在85分以上。學(xué)習成績(jì)優(yōu)良（平均分在80分以上）
3、實(shí)習、就業(yè)前無(wú)警告、無(wú)紀律處分、無(wú)刑事犯罪記錄，無(wú)缺陷、無(wú)傳染性疾病或其他較大疾病。
4、為學(xué)校取得各項榮譽(yù)（如各項競賽取得成績(jì)、好人好事等）。
三、學(xué)生畢業(yè)的條件：
1、按學(xué)校規定完成本專(zhuān)業(yè)所開(kāi)設的文化課，實(shí)習、實(shí)訓課及社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，考核成績(jì)達到及格
2、取得英語(yǔ)口語(yǔ)等級證書(shū)、NCRE證書(shū)、本專(zhuān)業(yè)職業(yè)資格證書(shū)（一個(gè)）
3、成長(cháng)檔案成績(jì)在60分以上
4、實(shí)習鑒定表成績(jì)合格
四、畢業(yè)生質(zhì)量跟蹤調查制度
房山區第二職業(yè)高中畢業(yè)生質(zhì)量跟蹤調查制度
提高質(zhì)量求生存、打造品牌圖發(fā)展，為了進(jìn)一步滿(mǎn)足社會(huì )和區企、事業(yè)單位的需求，提升我校畢業(yè)生的質(zhì)量，特制定畢業(yè)生實(shí)習、就業(yè)質(zhì)量跟蹤調查制度。
�。ㄒ唬�、指導思想：
通過(guò)調查了解用人單位對我校畢業(yè)生思想狀況和工作表現等情況，跟蹤學(xué)校教學(xué)和管理的效果，檢驗辦學(xué)的整體水平，適應經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展對人才素質(zhì)的培養要求，為進(jìn)一步改革教學(xué)內容、教學(xué)方法和教學(xué)手段提供依據。
�。ǘ�、畢業(yè)生質(zhì)量跟蹤調查的內容：
1、畢業(yè)生在工作單位的.思想品德表現和敬業(yè)精神
2、畢業(yè)生的工作態(tài)度、工作能力和創(chuàng )新能力
3、各專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃與課程設置的適應性
4、畢業(yè)生對學(xué)校教學(xué)與管理工作的意見(jiàn)和建議
5、用人單位對學(xué)校辦學(xué)的意見(jiàn)和建議
6、先進(jìn)典型事例與材料
7、職業(yè)道德和個(gè)人思想素質(zhì)在實(shí)習中的體現
8、對社會(huì )的貢獻
�。ㄈ�、開(kāi)展畢業(yè)生質(zhì)量跟蹤調查的途徑和方法：
畢業(yè)生跟蹤調查市場(chǎng)拓展部組織專(zhuān)業(yè)組具體落實(shí)，重點(diǎn)是深入到我校畢業(yè)生比較集中的地區和行業(yè)，對人事部門(mén)、單位主管部門(mén)和用人單位進(jìn)行走訪(fǎng)；同時(shí)各專(zhuān)業(yè)組要采取相應的措施，把畢業(yè)生跟蹤調查工作列入議事日程，并使之制度化。
�。ㄋ模�、畢業(yè)生質(zhì)量跟蹤調查的形式：
市場(chǎng)拓展部以集中調查為主，各專(zhuān)業(yè)組以分散調查為主。學(xué)校將通過(guò)走訪(fǎng)用人單位、召開(kāi)畢業(yè)生座談會(huì )、向用人單位和畢業(yè)生寄送調查問(wèn)卷、請畢業(yè)生回校交流等各種方式對畢業(yè)生進(jìn)行跟蹤調查，及時(shí)掌握畢業(yè)生的情況，并對其中的重點(diǎn)情況進(jìn)行統計分析。
�。ㄎ澹�、建立畢業(yè)生質(zhì)量跟蹤調查的信息反饋系統
由市場(chǎng)拓展部負責，組織實(shí)習生（畢業(yè)生）跟蹤調查小組，組長(cháng)由市場(chǎng)拓展部主任承擔，成員由專(zhuān)業(yè)組主任和相關(guān)教師組成。
�。�、畢業(yè)生質(zhì)量跟蹤調查的信息收集與整理
重視畢業(yè)生跟蹤調查的信息反饋、收集整理、分析總結并撰寫(xiě)調查報告。每次調查結束后，根據畢業(yè)生及用人單位提出的意見(jiàn)和建議召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，撰寫(xiě)調查報告，提出整改措施，促進(jìn)教學(xué)及學(xué)生管理工作，提高辦學(xué)質(zhì)量和效益。
�。ㄆ撸�、市場(chǎng)拓展部的工作職責：
市場(chǎng)拓展部負責畢業(yè)生質(zhì)量跟蹤調查工作，加強與區內、外用人單位的聯(lián)系，及時(shí)研討并反饋的畢業(yè)生信息，為學(xué)校的整體發(fā)展提供基礎信息。
�。ò耍�、各專(zhuān)業(yè)組職責：
各專(zhuān)業(yè)組要高度重視畢業(yè)生質(zhì)量跟蹤調查工作，要建立和完善畢業(yè)生檔案和畢業(yè)生信息數據庫，保持與畢業(yè)生的聯(lián)系，及時(shí)掌握畢業(yè)生的學(xué)習、工作情況，關(guān)心畢業(yè)生的事業(yè)發(fā)展，并根據畢業(yè)生的去向變化，擴大對畢業(yè)生的跟蹤調查范圍，不斷更新畢業(yè)生信息數據庫。
�。ň牛�、本辦法自印發(fā)之日起執行。
ktv歌廳員工管理辦法5
第一條為了加強對千山風(fēng)景名勝區的管理，有效保護和合理利用風(fēng)景名勝資源，根據國務(wù)院《風(fēng)景名勝區條例》和相關(guān)法律、法規，制定本條例。
第二條本條例適用于在鞍山市行政區域內的千山風(fēng)景名勝區（以下簡(jiǎn)稱(chēng)風(fēng)景區）及保護地帶。
第三條凡進(jìn)入風(fēng)景區的國內外旅游者，風(fēng)景區和保護地帶內的單位、居民與保護、管理、利用和開(kāi)發(fā)風(fēng)景名勝資源相關(guān)的機關(guān)、團體、部隊、企事業(yè)單位及其他組織、個(gè)人，均須遵守本條例。
第四條鞍山市千山風(fēng)景名勝區管理委員會(huì )（以下簡(jiǎn)稱(chēng)管委會(huì )）是鞍山市人民政府的派出機構，代表市政府對風(fēng)景區的規劃、保護和利用實(shí)行統一管理。其主要職責是：
�。ㄒ唬┍Ｗo風(fēng)景區名勝資源、文物、自然生態(tài)環(huán)境；
�。ǘ⿲�(shí)施風(fēng)景區規劃，科學(xué)利用、合理開(kāi)發(fā)風(fēng)景名勝資源；
�。ㄈ┲矘�(shù)綠化，護林防火，防治林木病蟲(chóng)害和防止水土流失；
�。ㄋ模┙ㄔO、管理和保護風(fēng)景區設施，改善游覽服務(wù)條件；
�。ㄎ澹⿲彶�、監督風(fēng)景區內的建設項目和衛生防疫監察管理；
�。┍Ｗo佛教、道教正常的宗教活動(dòng)；
�。ㄆ撸┢渌芾硎马�。
第五條市政府各有關(guān)部門(mén)應當依法按照各自職責協(xié)助管委會(huì )做好風(fēng)景區管理工作。
第六條管委會(huì )負責具體組織實(shí)施經(jīng)批準的風(fēng)景區總體規劃及其詳細規劃。風(fēng)景區內村鎮建設規劃及集體土地、山林利用規劃，應當服從風(fēng)景區規劃。
保護地帶各項專(zhuān)業(yè)規劃及其所在地城市分區規劃的編制，應當征求管委會(huì )意見(jiàn)。
風(fēng)景區規劃按照法定程序編制和報批后，必須嚴格執行，任何單位和個(gè)人不得擅自調整和變更。確需調整和變更的，應當按照原審批程序辦理。
第七條風(fēng)景區的一切自然景物和人文景物及其所處的環(huán)境，均屬風(fēng)景名勝資源。國家所有、集體所有的風(fēng)景名勝資源均應當按照國
家有關(guān)規定統一進(jìn)行保護和管理。
第八條對風(fēng)景區內的寺廟、碑碣、石刻、石雕、古建筑、古墓葬等人文景物必須嚴格保護，禁止占用、拆遷、損毀、破壞等行為。對具有歷史、藝術(shù)、科學(xué)價(jià)值的文物，必須遵照《中華人民共和國文物保護法》和有關(guān)規定嚴格保護，及時(shí)修繕。
第九條對風(fēng)景區的古樹(shù)、名木、奇峰、異石、地熱水、名泉和冰川遺跡必須實(shí)行特殊保護，應當建立檔案，懸掛標牌，制定保護措施。
第十條在風(fēng)景區內禁止開(kāi)山、采石、開(kāi)礦、開(kāi)荒、修墳立碑等破壞景觀(guān)、植被和地形地貌的活動(dòng)。
第十一條對風(fēng)景區的水體，除按風(fēng)景區規劃的要求整修、利用外，均應當保持原狀，不得截流、改向或者作其他改變。
禁止向前款規定的水體排放、傾倒污水、垃圾及其他污染物。
管委會(huì )應當會(huì )同市相關(guān)部門(mén)對水體進(jìn)行定期檢測。
第十二條加強風(fēng)景區林木的保護，做好植樹(shù)綠化、封山育林、護林防火和防止病蟲(chóng)害工作，按照規劃要求進(jìn)行撫育管理。
風(fēng)景區內國有林木的撫育、更新性采伐，管委會(huì )必須預先提出計劃，報林業(yè)主管部門(mén)審核批準。禁止采伐名木古樹(shù)。
農村集體經(jīng)濟組織采伐風(fēng)景區內集體所有的林木及農村居民采伐自留山和個(gè)人承包集體的林木，必須經(jīng)管委會(huì )同意，再按有關(guān)規定辦理有關(guān)審批手續。
不得擅自采挖苗木、花、草、藥材及珍稀植物。因科研、教學(xué)需要采集標本、野生藥材及其他林產(chǎn)品的，必須經(jīng)管委會(huì )同意，在指定地點(diǎn)限量采集。
第十三條風(fēng)景區應當切實(shí)維護好動(dòng)物的棲息、繁殖環(huán)境，為野生動(dòng)物創(chuàng )造必要的棲息、繁殖條件。禁止獵捕和傷害野生動(dòng)物。
第十四條風(fēng)景區和保護地帶內，應當加強防火管理工作。管委會(huì )防火指揮部全面負責防火、滅火的組織領(lǐng)導；凡在風(fēng)景區內和保護地帶內的機關(guān)、部隊、企事業(yè)單位和居（村）民委員會(huì )均為聯(lián)防單位，應當簽訂聯(lián)防協(xié)議；健全防火組織，完善防火設施，劃定責任區，落實(shí)責任制。
一切進(jìn)入風(fēng)景區的機動(dòng)車(chē)輛，必須配帶滅火器，進(jìn)入風(fēng)景區的人員，禁止在規定的吸煙地點(diǎn)以外區域吸煙；禁止攜帶、存放易燃、易爆品；禁止篝火、野炊、燒荒、燒紙；禁止損壞防火設施。
第十五條風(fēng)景區內各項建設應當嚴格執行風(fēng)景區規劃。風(fēng)景區內的`建筑物布局、設計，均應當與周?chē)坝^(guān)相協(xié)調。工程施工時(shí)，必須嚴格保護施工現場(chǎng)周?chē)木拔锱c環(huán)境。
禁止違反風(fēng)景區規劃，在風(fēng)景區內設立各類(lèi)開(kāi)發(fā)區和在核心景區內建設賓館、招待所、培訓中心、療養院以及與風(fēng)景名勝資源保護無(wú)關(guān)的其他建筑；已經(jīng)建設的，應當按照風(fēng)景區規劃，逐步遷出。
禁止在風(fēng)景區內修建儲存爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蝕性物品的設施。
在風(fēng)景區內從事以上兩款禁止范圍以外的建設活動(dòng)，應當經(jīng)管委會(huì )審核后，依照有關(guān)法律、法規的規定辦理審批手續。
第十六條風(fēng)景區內禁止建設工礦企業(yè)及有礙景觀(guān)的工程設施。對原有企業(yè)及工程設施應當進(jìn)行清理整頓，凡有礙觀(guān)瞻的，應當限期改造、拆除或者外遷。
禁止在風(fēng)景區內從事木材加工經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
第十七條在風(fēng)景區內進(jìn)行下列活動(dòng)，應當經(jīng)管委會(huì )審核后，依照有關(guān)法律、法規的規定報有關(guān)主管部門(mén)批準：
�。ㄒ唬┰O置、張貼商業(yè)廣告；
�。ǘ┡e辦大型游樂(lè )等活動(dòng)；
�。ㄈ└淖兯Y源、水環(huán)境自然狀態(tài)的活動(dòng)；
�。ㄋ模┢渌绊懮鷳B(tài)和景觀(guān)的活動(dòng)。
第十八條保護地帶內要保護好地貌、山體、林木植被，搞好封山育林、植樹(shù)綠化。
保護地帶內的各項建設，都應當與景觀(guān)相協(xié)調，不得建設破壞景觀(guān)、污染環(huán)境、妨礙游覽的設施。
保護地帶原行政管理和隸屬關(guān)系、權屬不變。管委會(huì )根據規劃對保護地帶提出環(huán)境要求，由當地行政管理機關(guān)實(shí)施。
千山東路倪家臺至千山正門(mén)段公路兩側，鞍會(huì )公路上石橋至廟宇嶺段公路兩側的建設規劃、建筑物的設計，應當與風(fēng)景區的景觀(guān)相協(xié)調。
第十九條管委會(huì )應當確定各景區、景點(diǎn)的游覽接待容量和游覽路線(xiàn)，制定旅游旺季疏導游客的具體方案，有計劃地組織游覽活動(dòng)。不得超過(guò)允許容量接納游人。
風(fēng)景區的游覽票價(jià)應當根據國家有關(guān)物價(jià)管理的規定確定。
第二十條進(jìn)入各游覽區的車(chē)輛，必須執行管委會(huì )關(guān)于車(chē)輛的管理的規定，按指定路線(xiàn)行駛，在規定的地點(diǎn)停放。
第二十一條風(fēng)景區的服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)和公用設施，由管委會(huì )統一規劃和管理。進(jìn)入風(fēng)景區經(jīng)營(yíng)的單位和個(gè)人，應當按規定的地點(diǎn)和經(jīng)營(yíng)范圍文明經(jīng)營(yíng)。
禁止倒賣(mài)風(fēng)景區各類(lèi)門(mén)票（證）。
第二十二條管委會(huì )應當加強風(fēng)景區內的衛生防疫監察管理。設置必要的衛生設施，妥善處理污水、垃圾，保持整潔優(yōu)美的游覽環(huán)境。對不符合衛生標準的，應當及時(shí)處理。
第二十三條管委會(huì )應當加強風(fēng)景區的安全管理。游覽區的險要部位，都應當設置安全設施。未設安全設施或者安全設施損壞的，應當暫時(shí)封閉。危巖險石和其他不安全因素應當及時(shí)排除，險峰峭壁應當設警牌，保障游人安全。
第二十四條風(fēng)景區應當加強治安管理，經(jīng)常進(jìn)行治安巡邏檢查，及時(shí)制止、處理破壞風(fēng)景名勝資源和危及游人安全的行為。
第二十五條進(jìn)入風(fēng)景區的旅游者和其他人員，應當愛(ài)護風(fēng)景名勝資源和各項安全設施、公共設施，維護環(huán)境衛生和公共秩序，遵守風(fēng)景區的有關(guān)規定。不準私自在景物上刻劃、涂寫(xiě)；不準隨地吐痰、便溺；不準亂扔果皮、食品、包裝物；不準亂倒垃圾、污物。
第二十六條違反本條例，有下列行為之一的，由管委會(huì )依據下列規定予以處罰：
�。ㄒ唬┻`反本條例第十條規定，在風(fēng)景區內進(jìn)行開(kāi)山、采石、開(kāi)礦等破壞景觀(guān)、植被、地形地貌的活動(dòng)的，責令停止違法行為、恢復原狀或者限期拆除，沒(méi)收違法所得，并處50萬(wàn)元以上100萬(wàn)元以下的罰款。個(gè)人在風(fēng)景區內進(jìn)行開(kāi)荒、修墳立碑等破壞景觀(guān)、植被、地形地貌的活動(dòng)的，責令停止違法行為、限期恢復原狀或者采取其他補救措施，沒(méi)收違法所得，并處1000元以上1萬(wàn)元以下的罰款；（二）違反本條例第十五條第二款、第三款規定的，責令停止違法行為、恢復原狀或者限期拆除，沒(méi)收違法所得，并處50萬(wàn)元以上100萬(wàn)元以下的罰款；
�。ㄈ┻`反本條例第十五條第四款規定，在風(fēng)景區內從事禁止范圍以外的建設活動(dòng)，未經(jīng)管委會(huì )審核的，責令停止建設、限期拆除，對個(gè)人處2萬(wàn)元以上5萬(wàn)元以下的罰款，對單位處20萬(wàn)元以上50萬(wàn)元以下的罰款；
�。ㄋ模┻`反本條例第十七條規定的，責令停止違法行為、限期恢復原狀或者采取其他補救措施，沒(méi)收違法所得，并處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款；情節嚴重的，并處10萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下的罰款；（五）違反本條例的規定，在景物、設施上刻劃、涂污或者在風(fēng)景區內亂扔垃圾的，責令恢復原狀或者采取其他補救措施，處50元的罰款；刻劃、涂污或者以其他方式故意損壞國家保護的文物、名勝古跡的，由公安機關(guān)按照治安管理處罰法的有關(guān)規定予以處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第二十七條本條例第二十六條規定的違法行為，依照有關(guān)法律、行政法規的規定，有關(guān)部門(mén)已經(jīng)予以處罰的，管委會(huì )不再處罰。
第二十八條風(fēng)景區工作人員因失職而造成火災、人身傷亡、景物損毀及其他事故的，分別由市人民政府、管委會(huì )根據情節輕重對責任人給予行政處分。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第二十九條本條例自1999年1月1日起施行。
ktv歌廳員工管理辦法6
一、目的
為進(jìn)一步加強公司網(wǎng)絡(luò )管理，規范上網(wǎng)行為，提高工作效率，保障公司信息安全，防范網(wǎng)絡(luò )風(fēng)險，結合我公司實(shí)際情況，經(jīng)研究決定，特制定本管理辦法
二、對局域網(wǎng)電腦進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )監控的必要性：
網(wǎng)絡(luò )已經(jīng)進(jìn)入了我們的日常生活，隨之而來(lái)的網(wǎng)絡(luò )安全監控，網(wǎng)絡(luò )管理、員工網(wǎng)絡(luò )行為等已經(jīng)成為日益凸現的問(wèn)題擺在了我們面前，網(wǎng)絡(luò )數據如下：
1）有93%企業(yè)網(wǎng)絡(luò )資源使用不當
2）有85%企業(yè)遭受過(guò)病毒攻擊
3）有43%員工電腦曾被木馬入侵
4）有31%員工濫用Internet
5）有14%專(zhuān)利信息被竊取
6）有12%人員的財務(wù)被網(wǎng)絡(luò )欺騙；
7）有11%資料或網(wǎng)絡(luò )的破壞
8）有超過(guò)70%的安全威脅來(lái)自網(wǎng)絡(luò )外部
三、適用范圍
適用于所有辦公計算機，直接部連鎖門(mén)店電腦及其使用人
四、上網(wǎng)限制權限與電腦軟件
1）網(wǎng)絡(luò )分為“有線(xiàn)局域網(wǎng)”與“無(wú)線(xiàn)網(wǎng)WIFI”
2）有線(xiàn)局域網(wǎng)管控：公司增加套“上網(wǎng)行為管理”路由器，對公司有線(xiàn)局域網(wǎng)進(jìn)行設置上網(wǎng)權限，設置后，除QQ、QQ郵箱、foxmiao、imo云辦公室、百勝系統外正常聯(lián)網(wǎng)使用外，其他上網(wǎng)功能將會(huì )被有效限制，設置后計算機實(shí)行一對一責任制，各部門(mén)經(jīng)理對本部門(mén)所有上網(wǎng)行為進(jìn)行監管。
3）無(wú)線(xiàn)網(wǎng)WIFI：為加強公司網(wǎng)絡(luò )資源的管控，同時(shí)也對無(wú)線(xiàn)網(wǎng)進(jìn)行有針對性的`開(kāi)放使用，在公司辦公室范圍內只對筆記本手提電腦開(kāi)放使用權限，其他的上網(wǎng)設備一律禁制使用
五、直接部門(mén)店電腦上網(wǎng)權限設置
公司對直營(yíng)部門(mén)店電腦上網(wǎng)權限進(jìn)設置，除foxmiao、imo云辦公室、百勝系統外正常聯(lián)網(wǎng)使用外，其他上網(wǎng)權限一律鎖閉
六、行為規范
1）聯(lián)網(wǎng)后計算機實(shí)行一對一責任制，所有聯(lián)網(wǎng)用戶(hù)進(jìn)行備案登記。各部門(mén)經(jīng)理對本部門(mén)所有上網(wǎng)行為進(jìn)行監管
2）所有聯(lián)網(wǎng)部門(mén)的領(lǐng)導對上網(wǎng)行為規范管理工作要高度重視，加強對本部門(mén)上網(wǎng)人員教育，培養員工樹(shù)立保密意識、法制意識、責任意識、自律意識，文明上網(wǎng)。
3）所有員工應牢固樹(shù)立安全意識和保密意識，嚴禁在網(wǎng)上共享
和泄露公司戰略計劃、經(jīng)營(yíng)數據、業(yè)務(wù)資料、技術(shù)資料等公司機密。
4）嚴禁在上班時(shí)間玩電腦游戲，觀(guān)看和下載電影、電視劇、體育比賽等娛樂(lè )節目；禁止在上班時(shí)間進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)絡(luò )聊天。
5）為保持系統的穩定，只允許安裝與辦公有關(guān)的常用軟件。
6）上網(wǎng)權限，除公司領(lǐng)導及各部門(mén)主管以外，其他人員可根據工作需要申請臨時(shí)開(kāi)通上網(wǎng)功能。
7）如若發(fā)現上班時(shí)間玩游戲，觀(guān)看和下載電影、電視劇、體育比賽等娛樂(lè )節目或與工作無(wú)關(guān)事宜，部門(mén)負責人處罰100元、主管處罰50元，員工處罰30元，并通報全公司
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