宿舍管理員工作職責內容

宿舍管理員工作職責內容1

　　1、辦理入住手續（員工簽署入住、水電代扣協(xié)議，電信防詐騙登記、當天入住員工信息與外來(lái)人口辦一致等）；

　　2、退宿辦理手續（當天退宿員工信息與外來(lái)人口辦一致）；

　　3、行李物品帶離宿舍開(kāi)放行單；

　　4、每天更新住宿表；

　　5、每日點(diǎn)檢、員工宿舍安全檢查、宿舍衛生稽查和評比；

　　6、管理宿舍微信群，及時(shí)傳達公司信息、回復員工問(wèn)題；

　　7、處理宿舍設施的報修與維修時(shí)全程陪同并對維修結果確認；

　　8、每周核查住宿表、房間門(mén)牌、住宿員工相一致；

　　9、提供駐廠(chǎng)、客戶(hù)等生活物資安排；

　　10、投幣式自助洗衣機取幣與維護；

　　11、匯總登記訪(fǎng)客單；

　　12、每月抄電表度數，按照人事與財務(wù)的要求，匯總結算電費，為代扣水電提供數據。

宿舍管理員工作職責內容2

　　1、值班時(shí)要佩戴員工證，堅守崗位，精力集中，不干與值班執勤無(wú)關(guān)的事，完成和處理好當班事務(wù)，寫(xiě)好當班記錄。

　　2、認真負責做好宿舍人員的安全、衛生管理工作，發(fā)現事（故）件苗頭及發(fā)生突發(fā)事件和其它重大問(wèn)題要及時(shí)報告，并盡力做好疏導、勸解、制止等工作。對失盜現場(chǎng)做好保護措施，主動(dòng)協(xié)助保衛部門(mén)進(jìn)行調查偵破工作。交接班必須檢查宿舍各方面的情況。

　　3、負責宿舍所有財產(chǎn)、家具、設施、設備的數量、質(zhì)量的管理工作。落實(shí)到每間宿舍和個(gè)人負責，做到物卡與使用人相符，住宿人員要按床位號住宿。宿舍調整后要及時(shí)更改并落實(shí)到位。對更新?lián)Q代、調入（出）情況要建帳及辦理手續。

　　4、安排住宿員工的入宿房間（包括外租人員）；負責員工退宿手續的辦理，查詢(xún)核對水電使用情況，核對宿舍鑰匙、門(mén)禁等宿舍相關(guān)證件的歸還情況，核對家具等公物使用情況，人為損壞和丟失家具設備、鑰匙、門(mén)禁等，要做好賠償處理工作，否則由管理人員賠償。

　　5、做好宿舍各項日常管理工作（如未離舍人員，門(mén)窗鎖關(guān)、水、電關(guān)停、消防安全等）。特別對非本樓和外來(lái)人員私自進(jìn)入宿舍住宿、逗留要查詢(xún)證件進(jìn)行登記，對攜帶大件物品進(jìn)入宿舍人員要查問(wèn)清楚，對可疑人員要及時(shí)報告。

　　6、維護本宿舍樓的正常生活秩序，督促員工遵守公司各項規章制度，保持宿舍的整潔和安靜，準時(shí)開(kāi)啟和關(guān)鎖大門(mén)。對違規（紀）人員要進(jìn)行管理教育，并做好違規（紀）情況登記，上報主管部門(mén)。

　　7、定期進(jìn)行宿舍的衛生檢查，并做好相關(guān)記錄；定期開(kāi)展員工宿舍內務(wù)衛生的檢查評比工作，對員工經(jīng)常進(jìn)行宣傳引導工作，要杜絕起哄事件的發(fā)生。發(fā)生起哄現象，要及時(shí)勸止和報告并查問(wèn)原因，登記樓層、房間及有關(guān)人員。

　　8、加強宿舍水﹑電管理，厲行節約，避免長(cháng)流水﹑長(cháng)明燈現象，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。由于宿舍管理員責任心不強造成損失的，應由管理員個(gè)人承擔。

　　9、檢查各宿舍的線(xiàn)路﹑開(kāi)關(guān)﹑燈泡﹑插座是否按規定使用，宿舍內嚴禁使用燃氣爐、電爐子﹑電暈斗﹑熱得快等大功率電器設備。

　　10、告知入住人員，宿舍內不準使用電褥子（如確需使用應由管理員批準，并有可靠的安全措施方可使用）。

　　11、定期進(jìn)行安全檢查，對檢查出的隱患要及時(shí)整改，整改不了的要及時(shí)向分管領(lǐng)導匯報，并做好巡查檢查記錄。

　　12、熟練掌握并會(huì )使用宿舍配備的消防器材，并負責維護保養及點(diǎn)檢記錄，能撲滅初起火災。

　　13、負責宿舍各項維修工作數量、質(zhì)量的`檢查驗收，及時(shí)處理（申報）供電及排水（污）管道及其它設施發(fā)生的各種問(wèn)題。

　　14、負責公共環(huán)境的清潔衛生以及員工活動(dòng)中心的共同管理，保持室內整齊﹑潔凈，走廊﹑樓梯無(wú)痰跡﹑無(wú)雜物﹑無(wú)垃圾﹑無(wú)積水，廁所無(wú)污物﹑無(wú)異味。負責對消殺公司的后期工作進(jìn)行跟蹤，消殺進(jìn)行時(shí)由保安員負責帶領(lǐng)；

　　15、每月25號抄水電表及將核算好的每位宿友水電費并呈交上級。

　　16、積極完成部門(mén)主管布置的其它工作任務(wù)。完成公司領(lǐng)導分配的其他任務(wù)。

宿舍管理員工作職責內容3

　　1、嚴格督促住宿學(xué)生執行學(xué)校的《內宿生管理制度》；

　　2、按時(shí)開(kāi)關(guān)宿舍樓大門(mén)，值班時(shí)間嚴守崗位，認真值班；

　　3、督促住宿學(xué)生整理內務(wù)，清潔宿舍、樓梯、走廊，督促住宿學(xué)生下樓上課，晚上考勤查房清點(diǎn)登記住宿人數。必要時(shí)對請假的內宿學(xué)生要與班主任核實(shí)，對無(wú)故夜不歸宿的要登記，并即時(shí)打電話(huà)告知家長(cháng)；

　　4、監督不讓住宿學(xué)生使用任何大功率用電器，嚴禁學(xué)生違規用電；

　　5、防火、防盜、防止住宿學(xué)生破壞公物，防止住宿學(xué)生打架鬧事；

　　6、若住宿學(xué)生生病，要及時(shí)通報班主任或學(xué)生處，重大病情及時(shí)告之家長(cháng)并及時(shí)送醫院治療；

　　7、要常巡查，發(fā)現設備設施需維修的`、需更換的，要及時(shí)維修、更換；

　　8、及時(shí)消除安全隱患，確保安全；

　　9、建立住宿學(xué)生信息庫（姓名、專(zhuān)業(yè)、班級、家庭電話(huà)、家庭住址、繳住宿費情況等）

宿舍管理員工作職責內容4

　　1、負責安排新入職員工的住宿，宿舍管理員憑借《員工宿舍入住申請表》方可安排員工住宿，做好登記，并告知宿舍管理相關(guān)規定；

　　2、離職人員退宿時(shí)，要嚴格檢查攜帶物品，確保公司財物不流失；

　　3、監督、檢查宿舍的衛生工作，分配清掃，維護員工宿舍正常秩序，制止員工在宿舍樓內亂扔垃圾、倒臟水等行為，保證宿舍樓清潔衛生、營(yíng)造良好的住宿環(huán)境；

　　4、維護正常的宿舍秩序，監督、檢查、員工按時(shí)作息，制止員工在睡覺(jué)時(shí)間內大聲喧嘩，以免影響他人休息；

　　5、負責員工宿舍樓的.鑰匙、物品管理工作；

　　6、負責建立在住員工信息管理檔案、鑰匙發(fā)放歸還檔案、物資領(lǐng)取臺帳、倉庫出入庫臺帳、宿舍樓固定資產(chǎn)臺帳等；

　　7、及時(shí)完成上級領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。

宿舍管理員工作職責內容5

　　1、新員工入住安排；

　　2、新員工入住記錄入及整理；

　　3、離職辦理及宿舍人員清理；

　　5、宿舍鑰匙及門(mén)禁管理；

　　6、宿舍維修處理及跟進(jìn)；

　　7、宿舍異常巡查及宿舍大普查；

　　9、宿舍臨時(shí)性事務(wù)處理。

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