宿舍管理人員工作自查報告

　　在現實(shí)生活中，報告的適用范圍越來(lái)越廣泛，我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要注意涵蓋報告的基本要素。那么什么樣的報告才是有效的呢？以下是小編收集整理的宿舍管理人員工作自查報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

宿舍管理人員工作自查報告1

　　自20xx年x月在校園工作以來(lái)，宿舍管理工作經(jīng)過(guò)了幾次調整，從新校區建設初始不成熟的嘗試管理逐步走向成熟并走向完善。我們管理人員的工作潛力得到鍛煉，服務(wù)素質(zhì)也在工作中得以提升�，F就20xx—20xx學(xué)年度第二學(xué)期完成的工作進(jìn)行如下總結：

　　一、工作分流后的常規建設

　　三月開(kāi)學(xué)以來(lái)，宿舍管理實(shí)行分流，我所分配到的管理區域是男生寢室c棟，工作調動(dòng)對目前的工作性質(zhì)有了必須的改動(dòng)，以前所辦理的部分工作交由學(xué)生處羅杰管理，其余交由宿管科長(cháng)助理管理，我所進(jìn)行的工作就是對男生c棟進(jìn)行單管理。

　　1、制度建設與完善

　　由于工作性質(zhì)的變動(dòng)，以前的工作都移交給各部門(mén)，但因為以前一向辦理的部分工作需要繼續帶動(dòng)，比如：寢室檔案管理制度、流動(dòng)紅旗評比制度、月工作總結匯報制度等，在工作條件的允許下，幫忙各部門(mén)對制度進(jìn)行完善，具體操作由各部門(mén)自己處理，我做的就是協(xié)助他們更快更多的接收，完成移交。

　　2、學(xué)生干部管理小組建設

　　工作分流后需要一個(gè)新的臺階來(lái)應對工作的管理，以前整體性、間接式的`管理模式突然改動(dòng)有很多的不適應，為了更快適應并進(jìn)一步完善管理，根據上級的指標我對c棟的管理干部實(shí)行重組，建立干部管理小組，加深層級管理，加強各系內部工作的同時(shí)也協(xié)調了各系的工作。

　　3、區域衛生分配與管理

　　在原有的c棟既定衛生區域基礎上對其進(jìn)行分配，劃分到各系，人文社科系繼續負責活動(dòng)室區域的清理，計科系負責整個(gè)二樓樓梯樓道和三樓、四樓部分樓梯樓道，醫學(xué)系負責五樓、一樓及文化長(cháng)廊。

　　二、工作實(shí)戰

　　1、學(xué)生干部溝通工作

　　與學(xué)生干部的交流主要在干部例會(huì )上，對各項他工作進(jìn)行調查了解，對其進(jìn)行思想及生活交流，消除他們對我們在宿舍管理工作上的憂(yōu)慮，培養積極性，協(xié)調整體性建設。

　　2、學(xué)生互助交流工作

　　學(xué)生是我們的直接服務(wù)對象，關(guān)心學(xué)生的生活起居，對寢室內部配置的務(wù)必品都配備到位，在條件允許的狀況下對其需求盡量滿(mǎn)足，每月至少四次到學(xué)生寢室了解學(xué)生狀況，同時(shí)對其思想動(dòng)向進(jìn)行了解，保證區域內部和諧、安全。在此期間，我區域內未出現過(guò)打架斗毆事件、用電安全事件，曠寢現象也取得了實(shí)質(zhì)性的改觀(guān)。

　　3、密切聯(lián)系各系學(xué)生科處理住校學(xué)生未歸寢狀況、寢室區域衛生清理、后期離校手續辦理財產(chǎn)清算等。

　　4、完成與上級學(xué)生處部門(mén)的交接工作，匯報與傳達工作。

　　5、做好與其他部門(mén)的協(xié)調工作，主要是維修工作。

　　三、后期管理工作的嚴峻性

　　1、畢業(yè)生離校涉及的財產(chǎn)清查

　　經(jīng)過(guò)清點(diǎn)核實(shí)，畢業(yè)生寢室內部財產(chǎn)基本上完好無(wú)損壞，c3—10、c3—11兩間寢室寢室門(mén)嚴重損壞，查原住083計中班學(xué)生，已報學(xué)生科追償，離校手續暫未辦理。

　　2、在校生財產(chǎn)清點(diǎn)理賠，寢室門(mén)損壞狀況已經(jīng)匯報，c4—1，c3—11兩間有一小柜破損，待總務(wù)上核實(shí)是否需要賠償。

　　3、關(guān)于下學(xué)期開(kāi)學(xué)新生入住的工作準備

　　清點(diǎn)寢室剩余床位，統計床位缺省狀況，c棟現住354人，除缺損以及輔導員辦公休息室外，預計可接納450人。

　　四、工作中逐步走向完善

　　1、工作中的缺陷

　　工作要求松懈，積極性下降；對干部的考核力度有所放松：對區域衛生的清理監督力度不夠。下學(xué)期準備重建小組，革新管理制度，對查寢及衛生實(shí)行分管監督，加大力度重整。

　　2、工作中的表現

　　協(xié)調上級部門(mén)工作、制度建設推進(jìn)、各部門(mén)之間的溝通順暢，工作得到學(xué)生及上級部門(mén)認可。

　　3、應對策略，改革方向

　　下學(xué)期準備重建小組，革新管理制度，對查寢及衛生實(shí)行分管監督，加大力度重整；落實(shí)干部考核制度，加強管理；認真落實(shí)各學(xué)生科的聯(lián)系工作，爭取完善區域和諧建設。

　　五、工作展望

　　在新學(xué)期，工作完善，爭取做到區域文化建設更加完美；區域衛生全部落實(shí)；師生間、學(xué)生與學(xué)生間關(guān)系和諧。

宿舍管理人員工作自查報告2

　　為進(jìn)一步加強寄宿區的精神禮儀建設，加深對寄宿生的思想品德教育，豐富寄宿生的日常生活，本學(xué)年以服務(wù)學(xué)生和保障學(xué)生“學(xué)習時(shí)有精力、生活上能安心”作為指導管理我校寄宿生的總目標，完成了各項常規管理工作。下面分項進(jìn)行總結：

　　一、禮貌的居室，情趣的生活

　　擬定了一份計劃，具體如下：

　　1、每日早晚兩次不定時(shí)以高要求、嚴標準對各寢室予以檢查、評比，每月份公布1次宿舍與后進(jìn)宿舍名單，這些評比成績(jì)與學(xué)生積分密切掛勾。

　　2、對住宿區的公共衛生予以分工負責，落實(shí)到人。

　　二、嚴格管理，提高對寢室安全管理重要性的認識，明確安全是宿舍管理的頭等大事，提出了防火、防盜、防惡性事故的具體辦法、措施。

　　三、其次抓禮貌衛生：

　　1、在宿舍，組織學(xué)生成員、各寢室長(cháng)積極行動(dòng)輪流值班，對宿舍內外亂扔垃圾、吸煙、喝酒等不禮貌行為進(jìn)行督促檢查；

　　2、在宿舍內張貼標語(yǔ)，誘導學(xué)生養成良好的衛生習慣，張貼禮貌用語(yǔ)，為學(xué)生創(chuàng )造禮貌的環(huán)境。

　　3、開(kāi)展經(jīng)常性的禮貌寢室評選活動(dòng)，第二學(xué)期開(kāi)學(xué)時(shí)頒發(fā)獎狀、獎品（筆記本），實(shí)行禮貌宿舍的動(dòng)態(tài)管理，承認、鼓勵學(xué)生點(diǎn)滴進(jìn)步。

　　4、自開(kāi)展建立禮貌寢室活動(dòng)以來(lái)，學(xué)生宿舍衛生狀況有了很大的改觀(guān)，亂扔垃圾、隨地吐痰現象明顯減少，講禮貌、講禮貌、講衛生、講道德、講秩序在公寓內外蔚然成風(fēng)。

　　四、日常工作中重點(diǎn)突出抓財產(chǎn)管理，實(shí)行財產(chǎn)損壞的.職責追究制度。

　　五、對學(xué)生違紀方面的管理：

　　1、按照相對集中的原則，經(jīng)與各班主任充分協(xié)商，調整了部分學(xué)生的宿舍，為各班學(xué)生管理帶給了方便。

　　2、課余時(shí)間走進(jìn)學(xué)生宿舍，在平等、友善的基礎上，誠懇與學(xué)生交流、溝通，耐心聽(tīng)取學(xué)生反映的問(wèn)題，及時(shí)向校園有關(guān)方面反映解決。

　　3、召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )，認真聽(tīng)取學(xué)生反映的問(wèn)題，及時(shí)答復；

　　4、各寢室設學(xué)生聯(lián)絡(luò )員，由學(xué)生會(huì )干部成員和各寢室長(cháng)擔任。在宿舍發(fā)現問(wèn)題隨時(shí)與家長(cháng)、班主任聯(lián)系，防止事件發(fā)生、事態(tài)擴大。

　　5、與政教處及時(shí)聯(lián)系。對檢查中發(fā)現的問(wèn)題，如學(xué)生抽煙、喝酒、點(diǎn)蠟燭、鬧矛盾、丟失錢(qián)物、潑污水、隨地大小便等，除制止、勸說(shuō)、糾正以外，及時(shí)告知政教處人員。

　　六、工作中存在的主要問(wèn)題與不足

　　1、對學(xué)生的衛生教育教育、安全意識教育應常抓不懈。

　　2、工作方法還存在必須問(wèn)題，宿舍內以活動(dòng)為載體的管理育人、服務(wù)育人工作開(kāi)展不夠深入、扎實(shí)，科學(xué)管理、規范管理尚未實(shí)現；

　　3、以人為本的管理、服務(wù)理念還沒(méi)有深入人心，服務(wù)意識、服務(wù)水平尚待進(jìn)一步提高。

　　4、宿舍的室貌整頓及美化行動(dòng)遲緩；

　　5、宿舍的文化建設、學(xué)生自我管理組織建設還沒(méi)有完全落實(shí)。

　　大家好！轉眼間，本學(xué)期已漸漸接近尾聲，為了進(jìn)一步加強寢室管理，規范同學(xué)們的生活行為，提高同學(xué)們的自理及自覺(jué)維護宿舍公共衛生的潛力，養成良好的生活習慣，圍繞以“和諧校園”為重點(diǎn)，落實(shí)學(xué)院的要求，我們本學(xué)期各系實(shí)行了輔導員下到寢室值班的制度，從目前已取得成績(jì)的基礎上，再接再厲做好下階段的工作，現對本期的宿舍管理工作總結如下：

　　2、堅持每一天檢查寢室衛生，確保學(xué)生寢室干凈衛生。

　　為了培養學(xué)生良好衛生習慣，保證寢室干凈整潔，根據寢室衛生有關(guān)規定嚴格檢查。檢查過(guò)程中，對于表現較好的寢室和表現較差的寢室，及時(shí)的做好登記，每一天將檢查結果及時(shí)通報給各位輔導員，對優(yōu)秀的我們給予表?yè)P。對那些衛生差的寢室，有針對性的進(jìn)行思想教育工作并督促學(xué)生做好寢室衛生工作。

　　3、堅持每一天檢查寢室紀律，確保學(xué)生就寢紀律

　　為了使每位同學(xué)養成良好作息時(shí)間習慣，確保同學(xué)晚上安全就寢，嚴格查寢。查寢中，發(fā)現未在規定時(shí)間內歸寢，我們都視為晚歸；我們也會(huì )做好工作記錄，再由相應的輔導員按照校園的相關(guān)規章制度進(jìn)行處理。

宿舍管理人員工作自查報告3

　　新學(xué)年里，在兩院合并的喜慶氣氛中，我們很榮幸能成為宿管會(huì )一員。在學(xué)院領(lǐng)導和后勤的支持、關(guān)心下，在新學(xué)期里我們宿管會(huì )成立以來(lái)，我們宿管會(huì )在學(xué)院后勤指導下開(kāi)展了一系工作，在院領(lǐng)導和生活輔導員協(xié)助下，努力引導宿管會(huì )成員不斷學(xué)習，給公寓學(xué)生做思想工作，得到院領(lǐng)導和生活輔導員的認可，現將我們宿管會(huì )在這一個(gè)多月的學(xué)習、工作總結如下：

　　一、加強學(xué)習，提高自身素質(zhì)修養

　　1、作為我們宿管會(huì )這一塊，首先要各成員學(xué)習宿舍管理規度，只有提高自身修養，從自身行為做起，才能有資格去管理學(xué)生。

　　2、因為我們宿管會(huì )工作時(shí)間比較特殊，不像團委以及學(xué)生會(huì )是利用白天時(shí)間工作，我們宿管會(huì )工作時(shí)間都是在晚上別人休息的時(shí)候工作，工作比較辛苦，宿管會(huì )成員在工作中難免出現情緒波動(dòng)，這就讓我們生活輔導員以及常委副主任不斷的給大家做思想工作。

　　3、在宿管會(huì )成立以來(lái)，我們常務(wù)副主任不斷深入辦公室和領(lǐng)導討論工作上的細節問(wèn)題，也和宿舍學(xué)生相互交流，逐步了解學(xué)生的生活問(wèn)題以及思想動(dòng)態(tài)，有利于宿管會(huì )在今后開(kāi)展工作。

　　4、我們平時(shí)以高標準嚴格要求自己，工作學(xué)習積極進(jìn)取，倡導求實(shí)精神，不要認為個(gè)別學(xué)生捉住我們平時(shí)工作出現管理的錯誤，不要為了受到影響就對工作的不積極性，要用實(shí)際情況地協(xié)調心理壓力，做好個(gè)人思想問(wèn)題。

　　二、踏實(shí)認真工作，積極努力創(chuàng )新

　　1、在工作中，難免會(huì )遇到這樣那樣的問(wèn)題，有時(shí)還會(huì )得罪人，受到學(xué)生的威脅。但是只要我們踏實(shí)認真工作，有理可說(shuō)，慢慢做好學(xué)生思想工作，這樣我們的工作才能順利進(jìn)行。

　　2、在宿管會(huì )成立以來(lái)，我們堅持執行值班制度以及考勤制度，做到責任到位。也堅持每周給各部門(mén)部長(cháng)開(kāi)例會(huì )，每?jì)芍苋�體成員開(kāi)例會(huì )，討論工作中所遇到問(wèn)題，以及工作分配出現的漏洞，也能得到及時(shí)解決，不斷為求創(chuàng )新讓各部門(mén)做到“人人有事干、事事有人干”，從細節上做到分工明確，讓每位成員在工作當中得到鍛煉。

　　3、注重實(shí)踐工作，在工作中，我們公寓宿管會(huì )不斷與基地宿管會(huì )進(jìn)行工作交流，同時(shí)也派代表到基地宿舍學(xué)習基地宿管會(huì )的管理模式與工作計劃。同時(shí)，我們公寓宿管會(huì )還不斷向學(xué)生會(huì )與團委干部進(jìn)行工作交流，學(xué)習別人的工作經(jīng)驗。以提高宿管會(huì )的工作質(zhì)量，讓大家拓展視野，增長(cháng)才干，達到鍛煉自己的'目的，為以后工作做好準備

　　4、經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的辛苦工作，現在宿管會(huì )基本走向正規化，利用空余時(shí)間跟基地宿管會(huì )進(jìn)行一些友益活動(dòng)，通過(guò)這樣的活動(dòng)，大大增強集體的凝聚力。

　　三、正視工作不足，努力迎頭趕上

　　同時(shí)，在縮管會(huì )成立以來(lái)也存在不少問(wèn)題，工作上的失誤和不足，主要是我們對一些問(wèn)題的認識不夠明確，經(jīng)驗不足。對外宣傳，工作力度不夠。遇到復雜事情時(shí)，沒(méi)有找到正確的處理方法。

　　以上就是我們宿管會(huì )在成立以來(lái)的工作總結。如有不足，希望各位領(lǐng)導能及時(shí)的提示與指導。

宿舍管理人員工作自查報告4

　　歲月不待人，逝者如斯夫！20xx——20xx學(xué)年已過(guò)去，新學(xué)年又要來(lái)臨。在當宿管委員已有一年了，雖然時(shí)間較短，做工作不多，但回顧過(guò)去，明確成績(jì)，找出不足，對今后工作還是大有好處。

　　一、提高宿管員工作水平

　　要提高工作水平，就要善于學(xué)習，學(xué)習我校宿舍管理規章制度。我經(jīng)歷了三個(gè)階段：一是初步學(xué)習。熟悉地閱讀學(xué)校所發(fā)一些規章和制度，但這僅是初步，'師傅領(lǐng)進(jìn)門(mén)，修行在個(gè)人'，要掌握這些內容，還有進(jìn)一步學(xué)習必要。二是深入學(xué)習。熟悉掌握政策規定是做好宿管員工作保證。三是結合實(shí)踐學(xué)習。我一踏入工作崗位，就按上級對宿管員要求去做，注意自身形象。對工作認真負責，熱心為學(xué)生服務(wù)，引導教育，又大膽管理，履行宿管員工作職責，有了較快進(jìn)步，水平也有了提高。這是我學(xué)習和實(shí)踐結果。

　　二、增強工作能力

　　宿管委員無(wú)大事，做好工作，按規定辦，就能把事情辦好。這里重要是能力。增強工作能力。這體現宿管委員要完成日常工作任務(wù)。我對寢室里同學(xué)是既服務(wù)又管理，即引導說(shuō)服又批評教育，光管理不進(jìn)行思想教育行不通，光教育不管理管不好。我在工作中堅持大膽管理又耐心說(shuō)服教育，把二者緊密結合。具體做到'四勤'：'嘴勤、手勤、腦勤、腿勤'。'嘴勤'，對學(xué)生問(wèn)題盡力幫助解決，該提醒及時(shí)提醒。自己管理自己；對個(gè)別大聲喧嘩不文明行為，發(fā)現一個(gè)批評一個(gè)，決不姑息遷就。這樣批評了差，就表?yè)P了好。'手勤'，工作計劃本不漏事項，交班清楚表?yè)P好人好事，批評不良現象。'腦勤'，經(jīng)常想一想近期工作，加強計劃性；想一想該做事，已做了什么，還需做什么，心里清楚，不忘事，不落事，使交辦事和該做事落到實(shí)處。'腿勤'，做為一種鍛煉，上、下午、晚上查房三次，有時(shí)早晨也堅持查，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)想辦法解決。防止意外事情發(fā)生。

　　三、做到“人到心到”

　　是堅持以'責任'之心工作。人能力有大小，但一般來(lái)說(shuō)只要有事業(yè)心責任感，就能把工作做好。做宿管委員工作也是這樣。要把工作當事業(yè)干，盡到自己責任，做到'四心'即'細心、耐心、苦心、盡心'，把工作做好。細心即是細心做工作，防止粗疏作風(fēng)。有苦心就是不怕苦累，不怕流汗，多做工作，做好工作。值班時(shí)間較長(cháng)，要不怕辛勞；在冬季早晨6時(shí)左右起床，要不怕寒冷。盡心，就是盡心盡力工作，耐得住寂寞，不圖名利，盡職盡責。當日事當日畢，盡可能不給下班留下不該留事。臨時(shí)出現事，及時(shí)處理，處理不了報有關(guān)班干部解決。

　　在學(xué)校領(lǐng)導支持下，我做了一些工作，取得了一定成績(jì)，但我知道自己工作時(shí)間短，情況還不夠熟悉，經(jīng)驗還不豐富，作風(fēng)還不夠細致。在今后工作中，要發(fā)揚成績(jì)，克服不足，不斷進(jìn)取，扎實(shí)工作，爭取在新一年里能夠取得更大進(jìn)步，更大突破。

宿舍管理人員工作自查報告5

尊敬的各位同事：

　　大家好！

　　本學(xué)期即將結束，在這一學(xué)期里，我有幸和各位一起為我們安全部的成長(cháng)而努力工作，有幸和各位一起在日常工作中有了更深的了解，在我眼中這學(xué)期是忙碌而充實(shí)，然后美好而有難忘。

　　下面，從六個(gè)方面對我部的工作情況作簡(jiǎn)要匯報。

　　一、日常工作

　　我部的日常工作是做學(xué)生違紀通報與夜間值班。在為違紀通報這塊，然后主要由xx負責，如今我部成員中已有一部分人能獨立完成，也有一部分人都送過(guò)違紀通報，并知道送通報的細節問(wèn)題，如匯總表要復印多少張，各個(gè)院應送幾份，除了各個(gè)院還有哪要送等。在夜間值班這塊主要由xx負責，負責值班人員的安排等，在這方面我部成員都很盡責，只要有電話(huà)響我們就起床，為學(xué)管科的24小時(shí)位同學(xué)服務(wù)做出了保障，也為同學(xué)們的身體安危做出了保障�？偠�言之，然后我部的日常工作正常而順利的展開(kāi)著(zhù)。

　　二、安全檢查

　　從我任職以來(lái)，我部拿回了原屬于我部的一項工作——安全檢查。我部的安全檢查規章是：然后一星期安全檢查2—3次，周一到周五進(jìn)行1—2次，周六周日檢查1次，然后一個(gè)月內把所有樓棟都檢查到，之后進(jìn)行一次拉網(wǎng)式安全檢查，對于使用大功率電器的同學(xué)除沒(méi)收大功率電器外做學(xué)生違紀通報進(jìn)行教育，對于無(wú)人充電者進(jìn)行批評教育，若下次再犯照樣做違紀通報進(jìn)行處罰。以上規章是我定的，由于學(xué)生宿舍安全問(wèn)題一直存在，所以我相信安全檢查將從我這再次起步，安全檢查規章也會(huì )不斷改善。

　　三、119消防演習及安全板報評比系列活動(dòng)

　　在本學(xué)期的11月10日，由我部組織策劃的119消防演習在19，20棟展開(kāi)了。該活動(dòng)主要是為了加強同學(xué)的安全意識，培養同學(xué)們的急救逃生能力，此活動(dòng)雖臺上出了些差錯，別的方面還是順利完成了。之后，在11月14日，由我部舉辦的安全板報評比活動(dòng)取得了圓滿(mǎn)成功。從準備到活動(dòng)的展開(kāi)到活動(dòng)的票數統計，我都看到了各位的做事熱情和對我工作的支持。在該活動(dòng)中，然后同學(xué)們共投得7272票，這個(gè)數字絕對是對各位辛苦工作的一種肯定。我想有我部成員的這種辦事效率辦事熱情，還有什么事我部不能辦到的呢！

　　四、文明宿舍建設月成果展kt板評選活動(dòng)

　　該活動(dòng)也是由有部組織完成的，雖然我部成員因學(xué)習上的緣故有好多未能參加，但此項工作還是順利完成了。由此看出，我不部成員的辦事效率是毋庸質(zhì)疑的，然后而且我部成員激情高昂的`要求同學(xué)投票，至始至終的堅守崗位，體現出了我們安全部的良好精神面貌。然后通過(guò)此活動(dòng)更提高了我們部在老師們心中的地位。

　　五、配合上級領(lǐng)導來(lái)我校視察宿舍安全

　　在前一階段共有2批上級領(lǐng)導來(lái)我校視察宿舍安全。一者是省公安廳與省教育局，一者是省消防局。我部調動(dòng)了助理團各個(gè)部門(mén)成員進(jìn)行安全門(mén)開(kāi)守工作，順利完成任務(wù)。該工作加深了助理團各個(gè)部門(mén)對我們安全部的了解。

　　六、各類(lèi)活動(dòng)

　　在這一學(xué)期里，我部參加的活動(dòng)數不勝數，然后凡是助理團舉辦過(guò)的活動(dòng)，都能見(jiàn)到我們部成員的身影。如做床卡，與常務(wù)部打友誼籃球賽，全團籃球賽，迎新晚會(huì )，部門(mén)聚餐，全團換屆大會(huì )，全團培訓，與自管會(huì )的籃球賽，羽毛球賽，以及協(xié)助各部門(mén)工作的展開(kāi)等。我想有那么多豐富多彩的活動(dòng)，進(jìn)入我們安全部的各位肯定都得到了很大鍛煉并交到了很多的朋友，同學(xué)們的大學(xué)生活也變得更加豐富更加精彩更加充實(shí)。

　　以上是我們這一學(xué)期所做的工作。需要指出的是，這些工作都是我們大家努力完成的，特別是取得的這些成績(jì)，是領(lǐng)導關(guān)心支持的結果，是大家勤勤懇懇，默默奉獻的結果。在此，我由衷的感謝大家這一學(xué)期來(lái)對我工作的支持，對安全部做出的貢獻�；仡欉@一學(xué)期的工雖然取得了一些成績(jì)，但也存在著(zhù)一些不足，如故為的團隊意識還不是很強，不是很踏實(shí)，有些活動(dòng)想來(lái)就來(lái)想，想走就走，這可能與平時(shí)我對你們太疼愛(ài)，從來(lái)不舍得罵你們有關(guān)。此外，我總是感到對各位的關(guān)心不夠，總是覺(jué)得安排任務(wù)多，聽(tīng)取意見(jiàn)少。這些都是需要我在以后工作中加以克服的，同時(shí)，我也希望各位在以后的工作中除一如既往的對我工作給予支持外，也能監督，幫助我改正缺點(diǎn)，修正錯誤，以便把工作做得更好！

　　以上匯報，如有不對，請批評指正。

　　謝謝大家！

宿舍管理人員工作自查報告6

　　本學(xué)期，在校園領(lǐng)導的支持、關(guān)心和正確領(lǐng)導下，在全體班主任老師、學(xué)生干部的大力配合下，我堅持教育、管理、指導和服務(wù)相結合的原則，以育人為核心，以服務(wù)為宗旨，以制度建設和科學(xué)管理為手段，積極致力于營(yíng)造良好的育人環(huán)境。推動(dòng)宿舍管理工作不斷向著(zhù)科學(xué)化方向發(fā)展�，F將工作總結如下：

　　一、嚴格管理，提高對寢室安全管理重要性的認識

　　明確安全是宿舍管理的頭等大事，提出了防火、防盜、防惡性事故的具體辦法、措施。采用系書(shū)記牽頭、輔導員、各班班委負責的監督機制，不定期的對宿舍經(jīng)行抽查，建立起安全信息反饋制度，確保突發(fā)、緊急事件應急工作高效有序地進(jìn)行，對突發(fā)事件能夠積極預防、快速反應，妥善處置。

　　經(jīng)常深入學(xué)生宿舍，做好下寢和談話(huà)工作記錄。深入學(xué)生宿舍，利用課余時(shí)間加強與學(xué)生的溝通，拉近與學(xué)生的距離，解決學(xué)生日常生活，學(xué)習中的困惑，并建立“宿舍管理反饋網(wǎng)絡(luò )體系”，解決宿舍中存在的問(wèn)題。

　　周末、國慶節、元旦等節假日都做好值班工作，遇到問(wèn)題及時(shí)解決，保障學(xué)生宿舍的良好秩序。時(shí)刻關(guān)注學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，防止惡性事故發(fā)生。加強宿舍安全檢查，對學(xué)生宿舍使用大功率電器、私拉電線(xiàn)及宿舍內務(wù)等進(jìn)行不定期的'突擊抽查，對發(fā)現的問(wèn)題責令限期整改，消除各種安全隱患，為我系學(xué)生創(chuàng )造一個(gè)良好的居住環(huán)境。

　　二、抓“重點(diǎn)”人群，做好宿舍管理工作

　　針對建立活動(dòng)中可能出問(wèn)題的學(xué)生，抓了三個(gè)重點(diǎn)：

　　第一是畢業(yè)生。因為他們立刻要畢業(yè)，心理壓力大，紀律有所松弛，生活開(kāi)始懶散，不易管理。為此，召開(kāi)畢業(yè)生骨干大會(huì )，教育學(xué)生持之以恒，給學(xué)弟學(xué)妹做好榜樣，同時(shí)結合畢業(yè)生“三個(gè)一”活動(dòng)，給校園留下一個(gè)好印象。

　　第二是“特殊人群”

　　含心理障礙、有重大疾病的同學(xué)

　　根據系部建立的重點(diǎn)學(xué)生檔案，確定工作重點(diǎn)，對心理可能出現問(wèn)題的同學(xué)及時(shí)進(jìn)行疏導，并上報，防止宿舍不良事件的發(fā)生。

　　三、工作中存在的主要問(wèn)題與不足

　　1、對學(xué)生的衛生教育教育、安全意識教育應常抓不懈。

　　2、工作方法還存在必須問(wèn)題，宿舍內以活動(dòng)為載體的管理育人、服務(wù)育人工作開(kāi)展不夠深入、扎實(shí)，科學(xué)管理、規范管理尚未實(shí)現；

　　3、以人為本的管理、服務(wù)理念還沒(méi)有深入人心，服務(wù)意識、服務(wù)水平尚待進(jìn)一步提高。

　　4、宿舍的文化建設、學(xué)生自我管理組織建設還沒(méi)有完全落實(shí)。

宿舍管理人員工作自查報告7

　　我負責管理3號女生宿舍樓已經(jīng)一年了，一年來(lái)年在政教處主管領(lǐng)導和學(xué)校領(lǐng)導班子的領(lǐng)導下，3號女生宿舍樓全體生活老師的共同努力下，較好的完成了崗位工作職責。簡(jiǎn)述主要工作如下：

　　一、生活老師的檢查工作

　　一年來(lái)，結合我校學(xué)生情況以及生活老師整體水平，堅持每周晚上查宿舍3次，每周上午查宿舍2次。晚上主要是查生活老師的到崗情況以及是否按照宿舍管理制度管理宿舍。上午查宿舍主要是查生活老師是否督促學(xué)生打掃宿舍衛生以及整理好個(gè)人內務(wù)。冬天晚上要求生活老師11點(diǎn)半下樓，我一般要檢查到11點(diǎn)左后，夏天晚上要求生活老師12點(diǎn)下樓，我一般要檢查到11點(diǎn)半。當然特殊時(shí)期，如放假前后，考試前后，檢查的時(shí)間要更長(cháng)一些。說(shuō)實(shí)在的，這活干起來(lái)可真累，要想做到賞罰分明，必須了解生活老師的具體的工作情況，僅僅靠樓長(cháng)去管理，力度遠遠不夠，特別是在高考以后，天氣炎熱，宿舍的水供應不足，學(xué)生普遍睡得較晚，要想讓生活老師認真負責，我只能是拼上了！有時(shí)會(huì )想，自己是在干什么呢，晚上12點(diǎn)才睡，早上還要5點(diǎn)半起床看班，這邊宿舍到了最關(guān)鍵的時(shí)刻，那邊又逢班級期末備考，只能硬扛著(zhù)了！

　　在檢查過(guò)程中除了檢查生活老師以外，還可以及時(shí)解決學(xué)生在宿舍出現的問(wèn)題，及時(shí)與相應的班主任聯(lián)系。

　　二、宿舍分配工作

　　由于3號女生宿舍樓是全校包括初中在內所有女生都住在這棟樓，每個(gè)學(xué)期期末都要從新分配宿舍。但是他又不像男生那樣每個(gè)房間最多住8個(gè)人，女生宿舍是每層樓10個(gè)單元，每個(gè)單元3個(gè)房間，這3個(gè)房間兩大一小，公用一個(gè)衛生間，最多可以住32個(gè)人。既要滿(mǎn)足培優(yōu)班的要求，又要盡量沒(méi)有混合宿舍，而且還有每個(gè)宿舍保留一張空床，讓學(xué)生放東西。另外還要給復習班，高一，初一，預留房間，可以說(shuō)宿舍分配難度相當大。這次新高三分配宿舍，我們按照年級的要求，進(jìn)行宿舍分配，提供一種，有不符合年級要求的，回去修改，修改之后還不行，再改，前后給年級提供了5種方案。

　　三、宿舍管理員工資造冊工作

　　由于今年宿舍管理采用的按人分配的原則，所以為了查清楚每個(gè)人到底管了多少人，我采取讓生活老師先報，再讓我班的學(xué)生挨個(gè)在宿舍查，最后造冊的方法。女生宿舍的生活老師和男生宿舍不一樣，可以說(shuō)是對錢(qián)是人的比較真，所以生活老師和我各保留一份學(xué)生人數情況，這樣每個(gè)生活老師對自己的收入情況都很清楚，避免出現一些問(wèn)題！另外在結合自己在宿舍的`檢查情況，可以對工作負責的生活老師多發(fā)一部分，相應的對不服責任出現問(wèn)題的扣掉一部分。這樣獎罰分明，方便管理。

　　四、其他工作

　　女生宿舍生活老師的特點(diǎn)和男生不一樣，她們一般來(lái)說(shuō)都有責任心，但是胸懷沒(méi)有男同志寬廣，相互之間難免會(huì )發(fā)生一些矛盾。我在3號樓的管理工作中還有一個(gè)調解工作，有一次實(shí)在是調解不了了，只好找了雙方的家屬進(jìn)行調解。付出的代價(jià)是耳朵轟鳴了一天多，她們的聲音實(shí)在是太大了。其他的包括與學(xué)校其他部門(mén)，比如與后勤部門(mén)聯(lián)系，及時(shí)維修水電，與年紀聯(lián)系，反應學(xué)生情況等等！

　　總之，在政教處的領(lǐng)導下，我在崗位工作中確實(shí)能盡職盡責完成崗位工作，取得一定的工作成績(jì)，但自已經(jīng)過(guò)總結和思考，也明顯的感到自已還有很多需要加以注意和改進(jìn)的地方，一是要注意工作的方式方法，工作中應改掉懶惰情緒，有時(shí)會(huì )因為工作一天累了，不想去宿舍，但往往不去的時(shí)候會(huì )出現問(wèn)題。二是關(guān)注和加強與部門(mén)間的溝通工作，發(fā)現問(wèn)題應主動(dòng)溝通，從而限度的減少工作失誤。

　　宿舍工作是繁瑣又重要的，需要恒心，毅力，耐心。下步工作重點(diǎn)是：認真做好崗位管理，想出更好的辦法管理宿舍，為學(xué)校發(fā)展，做好支撐與服務(wù)。

宿舍管理人員工作自查報告8

　　光陰似箭，歲月如梭。本人在宿舍主管這個(gè)工作崗位上已過(guò)了一年，自從4月1日接管員工宿舍樓以來(lái)，抱著(zhù)忠心為員工朋友服務(wù)的決心，以度假村以人為本的管理理念為出發(fā)點(diǎn)，開(kāi)展各項工作。

　　接管員工宿舍樓后，針對員工關(guān)心的一系列問(wèn)題在員工當中開(kāi)展了大量調研，切實(shí)了解員工的心態(tài)，尋找一種符合員工樓實(shí)際情況的管理方案。主要從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作：

　　一、設施設備的改造

　　1、對員工網(wǎng)吧及圖書(shū)室的改造

　　由于度假村地理位置偏僻，娛樂(lè )設施極少，大部分員工都是剛從學(xué)校畢業(yè)出來(lái)的實(shí)習生，愛(ài)好上網(wǎng)的人很多，為了豐富員工的業(yè)余生活，增長(cháng)員工的知識，向度假村領(lǐng)導申請為員工網(wǎng)吧增設了4臺電腦，以及圖書(shū)室可以辦理借閱登記，從而滿(mǎn)足了員工的要求。

　　2、天面安裝灑水噴頭

　　根據度假村地處熱帶，夏天氣候比較炎熱，宿舍空間較小，住宿人員較多。針對這一問(wèn)題，及時(shí)協(xié)調工程部在兩棟宿舍樓的天面安裝了灑水噴頭，從上午10：00一直噴到零晨2：00、從根本上解決了員工的正常休息。

　　3、宿舍內安裝鏡子和沙窗

　　本部接管員工樓時(shí)，正是夏季，宿舍內大部分鏡子都已打碎，沙窗都已破壞，給員工的日常生活帶來(lái)很大不便，為了給員工營(yíng)造一個(gè)舒適的休息環(huán)境，協(xié)調工程部為a棟所有宿舍重新安裝鏡子和沙窗。確保員工在工作之余能有一個(gè)舒適的休息場(chǎng)所。

　　二、為員工提供舒適的休息環(huán)境

　　1、把部門(mén)宿舍調整到一起

　　接管宿舍樓時(shí)，員工樓的住宿情況不很理想，不同部門(mén)的員工住在同一個(gè)宿舍，由于部門(mén)不同、班次也不同，嚴重影響了員工的正常休息。根據度假村領(lǐng)導指示，規范宿舍管理，也有利于部門(mén)管理，保證員工有一個(gè)舒適的休息環(huán)境，經(jīng)我部慎重研究決定把部門(mén)宿舍調整到一起。并要求其部門(mén)選定宿舍長(cháng)配合宿舍管理員的工作。

　　2、公共衛生區域

　　為了宿舍樓能有一個(gè)干凈、整潔的.衛生局面。在督導宿舍pa每天對各區域清掃3遍以上的同時(shí)，本人不定期的對宿舍樓內的衛生進(jìn)行大檢查，同時(shí)，不定期的對宿舍走廊、樓道、地板進(jìn)行沖洗。對每一個(gè)角落都沖洗的干干凈凈、無(wú)污漬。

　　3、室內環(huán)境

　　由于我部接管員工樓時(shí)，正是夏季，室內蚊蟲(chóng)較多，嚴重影響了員工的正常休息環(huán)境。本人每周星期二對宿舍內消殺一次蚊蟲(chóng)。

　　三、宿舍設施設備的維修

　　我部從開(kāi)始接管員工樓以來(lái)，就對員工承若宿舍維修在24小時(shí)之內完成，急修在48小時(shí)內完成。但由于工程部人員較少，宿舍樓的維修要給主樓的維修讓路，所以在這方面做的不是很理想，與我們對員工的承若還有一定的差距。在以后的工作中一定會(huì )加強對這方面的管理，提高工作效率，實(shí)現對員工的。

　　20xx年是酒店發(fā)展重要的一年，也是宿舍管理至關(guān)重要的一年。在我部4月1日接管宿舍樓以來(lái)，由于住宿人員流動(dòng)性較大，實(shí)習生較多，自我約束能力較差，給宿舍管理增添了很大的難度。但在宿舍管理人員的共同努力下，宿舍管理取得了一定的成績(jì)，步入了一個(gè)良性循環(huán)的發(fā)展軌道。

　　在今后的工作中，本人一定會(huì )嚴格的要求自己，總結過(guò)去的工作經(jīng)驗和教訓，努力創(chuàng )新的去開(kāi)展各項工作。把員工樓的管理推進(jìn)到一個(gè)新的臺階，提高到一個(gè)新的檔次。

　　在20xx年的工作中，本人準備從以下幾個(gè)方面去開(kāi)展工作：

　　1、安全、衛生工作常抓不懈。

　　2、對員工沖涼房進(jìn)行改造。

宿舍管理人員工作自查報告9

　　自從去年秋，被學(xué)校領(lǐng)導從一線(xiàn)教學(xué)人員抽調到宿舍管理員崗位以來(lái)，牢固樹(shù)立宿舍管理為一線(xiàn)教育教學(xué)服務(wù)，為學(xué)生生活服務(wù)思想。一學(xué)年來(lái)，在學(xué)校領(lǐng)導關(guān)心支持下，在學(xué)校后勤團隊幫助和寄宿生努力中，我在宿舍管理崗位主要做了以下幾方面工作：

　　一、通過(guò)常規化精細化管理，搞好宿舍環(huán)境衛生。

　　由于宿舍衛生是宿舍管理中重要方面，因此，我在接管宿舍管理前期階段通過(guò)頻繁深入宿舍巡查和查后反思總結，將宿舍衛生環(huán)境管理常規化和細致化，在吳校長(cháng)幫助下還打印裝訂“學(xué)生宿舍管理日志”和“宿舍衛生常規檢查記錄”，用于每天檢查與記載以及每周一次統計與評比。

　　在管理中為了激發(fā)寄宿生積極參入宿舍管理，充分發(fā)揮寄宿生在宿舍管理中主體作用，將宿舍衛生常規檢查評比權下放給舍長(cháng)。通過(guò)專(zhuān)門(mén)召開(kāi)舍長(cháng)會(huì )議，向他們進(jìn)一步細化了對宿舍衛生檢查打分標準和要求。為防止舍長(cháng)在每日衛生常規檢查中出現疲勞感和枯燥感，我將24個(gè)舍長(cháng)分成ab兩班，實(shí)行ab兩班輪班倒方式進(jìn)行，每班檢查一周。另外，將每班又分成男舍長(cháng)組和女舍長(cháng)組，分別檢查男生宿舍和女生宿舍，每一組各是6個(gè)舍長(cháng)，各負其責。其中一個(gè)正舍長(cháng)負責記錄另外五個(gè)舍長(cháng)檢查情況及打分。另外五個(gè)舍長(cháng)分別負責檢查宿舍衛生五個(gè)區域，每人檢查其中一個(gè)區域。這樣大大縮減了舍長(cháng)在衛生檢查中所占用時(shí)間。每日檢查時(shí)間通過(guò)協(xié)商定在每天早上大課間。

　　同時(shí)，在寄宿生集會(huì )中強調，宿舍衛生常規檢查評比打分目，不是光為打分而檢查，重要是希望在檢查中發(fā)現衛生打掃存在問(wèn)題，能及時(shí)對問(wèn)題進(jìn)行整改。最終為自己創(chuàng )建一個(gè)干凈、整齊宿舍居住環(huán)境。雖然常規檢查權利下放給了舍長(cháng)，但是，宿舍管理員并沒(méi)有就此就放任不管了，而是經(jīng)常親臨現場(chǎng)進(jìn)行指導。指導舍長(cháng)怎樣量化打分，示范指導舍員如何將蓋被子折疊整齊，將墊單子鋪平整。對于低年級小同學(xué)，還安排高年級大同學(xué)進(jìn)行一對一幫扶。通過(guò)一學(xué)期檢查評比與指導，宿舍衛生環(huán)境達到了天天干凈，日日整齊效果。干凈整齊宿舍環(huán)境還潛移默化地使寄宿生還養成了良好衛生習慣。這一良好現象得到了上級檢查領(lǐng)導肯定與好評。

　　二、運用深入巡查法和評比打分方式，管好寄宿生紀律。

　　宿舍寄宿生紀律好與壞，不僅會(huì )影響到寄宿生良好休息習慣養成，還會(huì )影響到寄宿生在宿舍人身安全。因此，在20xx年秋季開(kāi)學(xué)初，我首先利用宿舍文化牌，指導寄宿生對“做文明舍員，創(chuàng )文明宿舍”內容進(jìn)行了學(xué)習與要求。然后針對部分宿舍寄宿生違紀現象，制定了一些實(shí)用而便于操作紀律管理打分辦法和獎懲措施。

　　在紀律管理中，除了制定紀律管理打分辦法和獎懲措施外，管理員還對宿舍進(jìn)行一日早、中、晚至少三次深入巡查。特別是下晚自習后，管理員對寄宿生在小吃部吃晚餐情況、在宿舍洗漱情況，及熄燈后上床入睡情況都進(jìn)行頻繁全方位巡查。發(fā)現問(wèn)題就及時(shí)當場(chǎng)處理，從而保證了寄宿生在校住宿睡眠質(zhì)量，為第二天課堂學(xué)習提供有效保障。寄宿生紀律好了，他們安全隱患自然就少了�，F在，寄宿生已經(jīng)養成了按時(shí)作息生活習慣。

　　三、經(jīng)過(guò)曉之以理，動(dòng)之以情情感教育，配合學(xué)校做好寄宿生思想工作。

　　經(jīng)過(guò)近一年宿舍管理，使我感悟最深就是，宿舍管理并不像很多不知情教師想象那樣簡(jiǎn)單。只是開(kāi)關(guān)宿舍門(mén)，清點(diǎn)一下寄宿生人數，督促寄宿生打掃一下衛生就能搞定表面事。其實(shí)，它和搞班務(wù)管理一樣，重在育人。也就是要做好寄宿生思想工作，管住寄宿生心。

　　在這一學(xué)年中，我碰到過(guò)寄宿生偷錢(qián)，亂拿別人生活物品，打架，罵人，甚至是以大欺小敲詐錢(qián)財等等不良現象。面對寄宿生這些不良行為，宿舍管理員處理方式與方法是否得當？是否及時(shí)？它都會(huì )影響到宿舍風(fēng)氣，影響到寄宿生生活人文環(huán)境是否穩定，甚至會(huì )無(wú)形地影響到寄宿生在課堂中學(xué)習效果。

　　為此，我總是采取曉之以理，動(dòng)之以情情感教育方法，利用課余休息時(shí)間進(jìn)行個(gè)別談話(huà)，或集中寄宿生實(shí)行集體教育等方式教育寄宿生。

　　通過(guò)因人而異，因事不同教育，現在宿舍中偷錢(qián)，打架，罵人等等不良現象基本沒(méi)有了，宿舍風(fēng)氣也好多了。

　　四、以一顆慈母之愛(ài)心，關(guān)心寄宿生身心健康。

　　由于寄宿生大半時(shí)間都是在學(xué)校度過(guò)，他們又遠離父母，缺乏父愛(ài)、母愛(ài)呵護，在學(xué)校生活中難免會(huì )遇到這樣那樣生活問(wèn)題或者心理困惑。因此，當寄宿生在生活中遇到這些問(wèn)題時(shí)，我就以一顆慈母之愛(ài)心，去關(guān)心寄宿生身心健康。比如：

　　五六年級女生，她們第一次遇到月經(jīng)來(lái)潮不知所措，感到很茫然哭泣時(shí)，我就像她們母親一般教她們怎樣去處理。同時(shí)還親自深入各個(gè)女生宿舍，親切地向她們介紹這方面生理衛生知識。另外，還向她們細致講述了在經(jīng)期要如何注意經(jīng)期衛生。經(jīng)過(guò)我一番耐心細致引導，她們不再因為此事發(fā)生而恐慌了。

　　當個(gè)別寄宿生在晚上想家了，或者思念在外打工父母了，悄悄哭泣時(shí)。我就會(huì )像母親一樣與他們親切談心，安慰他們要學(xué)會(huì )堅強。當看到個(gè)別寄宿生衣服或褲子破了，我就拿來(lái)針線(xiàn)，給他們縫補，或者教他們學(xué)著(zhù)自己縫補。

　　當有寄宿生洗了衣服，遇到下雨，我還會(huì )用洗衣機幫他們脫水。每天晚上十點(diǎn)半左右，在實(shí)行最后一次巡查宿舍時(shí)，如果天氣冷，發(fā)現那個(gè)同學(xué)在熟睡中掀翻了被子，我總會(huì )情不自禁地去為他們蓋好。

　　通過(guò)這一系列如同母親做小事，溫暖著(zhù)每一個(gè)寄宿生心，營(yíng)造出一個(gè)充滿(mǎn)愛(ài)意，溫馨如家宿舍。

　　五、盡職盡責，及時(shí)處理宿舍中突發(fā)事件。

　　在這一年宿舍管理中，遇到了一些無(wú)法預知突發(fā)事件。比如：遇到寄宿生晚上生病了，就一邊面電話(huà)聯(lián)系其家長(cháng)，一邊及時(shí)請保安送其去醫院救治。遇到個(gè)別寄宿生床架或床板壞了，就及時(shí)向吳校長(cháng)匯報，安排保安給幫忙修理，或者更換。遇到個(gè)別寄宿生由于一時(shí)沖動(dòng)，打壞了同宿舍舍友，就趕在第一時(shí)間讓肇事者送受害者去醫院救治，還要通知雙方家長(cháng)協(xié)商解決醫藥費用。特別是102宿舍xx因吃壞了，將屎拉倒褲襠里后，悄然回家，多虧了吳校長(cháng)和李xx老師幫忙，最后才將他找回來(lái)一事。在此我要特別感謝他們！

　　在這一年宿舍管理中，我雖然是盡職盡責，但是由于經(jīng)驗不足，工作中還是出現了一些難以預料失誤，內心感到內疚與不安。希望學(xué)校領(lǐng)導與家長(cháng)能給予理解與原諒。相信我會(huì )在今后管理中不斷總結教訓，完善管理措施，盡量減少失誤。將宿舍管得更好。

宿舍管理人員工作自查報告10

　　總結和回顧過(guò)去的一個(gè)學(xué)期，感到工作很充實(shí)。今后我將本著(zhù)“與時(shí)俱進(jìn)”的精神，繼續持續高昂的精神狀態(tài)和飽滿(mǎn)的熱情，努力為學(xué)生做好服務(wù)工作，認真抓好學(xué)生公寓管理工作。使學(xué)生公寓管理工作不斷趨向科學(xué)化、規范化、人文化。學(xué)生公寓管理員20xx年工作總結

　　又是一年期末時(shí)，在即將過(guò)去的一年中，我作為學(xué)生公寓的一名管理員，在校園后勤的領(lǐng)導下，在“一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生的一切”宗旨的指引下，我本年度在宿舍管理上取得了不小的成績(jì)，當然也存在著(zhù)需要改善的問(wèn)題，下面我將做出全面的總結。

　　首先，我認真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、資產(chǎn)管理等宿舍管理與服務(wù)工作，保障宿舍區住宿生活秩序正常，為學(xué)生帶給了良好的住宿生活條件。學(xué)期初，我認真做好學(xué)生的登記入住工作，詳細了解了每個(gè)宿舍的入住狀況。一段時(shí)間下來(lái)，我對很多同學(xué)都有了深入的了解，為以后的管理工作打下了良好的基礎。另外，由于我在學(xué)生公寓樓工作時(shí)間很長(cháng)，因此與很多同學(xué)都有了較深的.交流和溝通，也與他們建立了良好的友誼，這讓我今后的工作得到了很多同學(xué)們的支持，工作起來(lái)也比較得心應手。

　　其次，我協(xié)調負責公寓維修的同志開(kāi)展日常的維修服務(wù)工作，做好日常維修狀況的跟進(jìn)、統計記錄工作，保障公寓水電設施使用、運轉良好，滿(mǎn)足了同學(xué)們的住宿生活需要。本學(xué)期中，我認真做好了公寓學(xué)生的報修統計記錄工作，然后及時(shí)通知物業(yè)后勤維修組的同志，沒(méi)有讓一次維修工作出現失誤。我也都是當日工作當日完成，很好的保障了同學(xué)們的學(xué)習生活。

　　當然，在過(guò)去的工作中，還存在著(zhù)一些問(wèn)題，比如對學(xué)生的衛生教育、安全教育應常抓不懈，科學(xué)管理、規范管理還不夠深入等。這些我在今后的工作中必須會(huì )高度重視，爭取早日克服。

　　總之，隨著(zhù)校園制度的改變，在公寓管理方面必然會(huì )遇到新的挑戰，但我堅信在校園領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我將會(huì )做的更好。

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