上半年優(yōu)秀員工獲獎感言簡(jiǎn)短
無(wú)論在學(xué)習、工作或是生活中，我們有時(shí)會(huì )因某件事或某個(gè)人而產(chǎn)生新的想法，有這樣的時(shí)機，就要好好寫(xiě)一寫(xiě)感言將其記錄下來(lái)。那么感言怎么寫(xiě)才恰當呢？下面是小編整理的上半年優(yōu)秀員工獲獎感言簡(jiǎn)短，希望對大家有所幫助。
上半年優(yōu)秀員工獲獎感言簡(jiǎn)短1
各位領(lǐng)導、各位嘉賓，同事們，
大家下午好！
今天我非常榮幸能獲得公司20xx年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱(chēng)號，并代表全體優(yōu)秀員工做獲獎發(fā)言。
在這里我首先向各位領(lǐng)導、同事表示忠心的感謝。
同時(shí)，感謝何總、粟總及李總的栽培，感謝葉總監的關(guān)照以及我們整個(gè)研發(fā)團隊成員的配合，感謝公司所有員工的認可。謝謝你們！
在這一年里，我們與所有員工一道，為安潔士公司的發(fā)展、壯大在不同的工作崗位上拼搏與奉獻。無(wú)論是機械設計，還是自動(dòng)化控制;無(wú)論是現場(chǎng)調試，還是電器安裝;無(wú)論是庫房管理，還是機械加工;無(wú)論是顯微鏡下，還是反應釜中，都留下了全體員工辛勤的含水。
公司成立伊始，我便有幸加入到這個(gè)團隊，幾年來(lái)，我并沒(méi)有為公司做出驚天動(dòng)地的大貢獻，更沒(méi)取得特別值得炫耀可喜的成績(jì)，我只是努力做好自己的本職工作，盡自己最大的能力盡快的去完成每一次任務(wù)，總結自己的經(jīng)驗，從經(jīng)驗中學(xué)習，在失敗中成長(cháng)。當選為優(yōu)秀員工讓我們覺(jué)得很自豪與光榮，它印證了我們工作的進(jìn)步和成績(jì)。同時(shí)它也是一種動(dòng)力，促使我們更加勤奮與努力，去更好地完成每一件事情，為公司創(chuàng )造更大的效益。
榮譽(yù)屬于昨天，重要的是今天怎么做，在新的一年里，我們一定不會(huì )辜負領(lǐng)導們的期望，戒驕戒躁，嚴格要求自己，發(fā)揚團隊精神，與所有同事們一起努力，再接再厲爭取更大的成績(jì)，為公司更加輝煌燦爛的明天而共同奮斗。最后，在這玉兔方去，蛟龍早騰之際，預祝大家新春快樂(lè )，身體健康，萬(wàn)事如意。
上半年優(yōu)秀員工獲獎感言簡(jiǎn)短2
我是，首先要感謝公司給令我這個(gè)展示自我與實(shí)現自己價(jià)值的平臺。(名字與感謝)
作為一名剛剛大學(xué)畢業(yè)不久的新員工，能夠獲得公司優(yōu)秀員工稱(chēng)號，我很高興，也非常激動(dòng)。在此我想說(shuō)，是公司領(lǐng)導關(guān)懷，是所有同仁對我的鼓勵，是客戶(hù)的支持，讓我今天能站在這個(gè)領(lǐng)獎臺，再次，我要向所有曾經(jīng)幫助、支持過(guò)我的領(lǐng)導、同事、客戶(hù)深深鞠上一躬，謝謝您們！(歸功)
在過(guò)去一年里，我們浴血奮戰，我們相互鼓勵，我們全力以赴。在我們全體同仁的共同努力下，終于達成了XX公司分公司目標。我自己也成為了公司年終銷(xiāo)售冠軍。(過(guò)去的經(jīng)歷)
今天，我有三個(gè)非常深刻的感受：
第一、每一份私下的努力，都會(huì )獲得倍增的回收，并在公眾面前被表現出來(lái)。
第二、行動(dòng)是成功之母，如果我們要好的想法，好的觀(guān)念不去行動(dòng)，不去實(shí)施，都是空想。
第三、向不可能挑戰，只要我們具有明確的目標與超強的行動(dòng)力，沒(méi)有達不成的目標。
(發(fā)表三點(diǎn)感言)
我相信，只要我們全力以赴，在新的一年，我們一定可以創(chuàng )造新的奇跡。(奉獻)
謝謝大家！(最后感謝)
上半年優(yōu)秀員工獲獎感言簡(jiǎn)短3
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家下午好！ 很榮幸能代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言。今天我能站在這里，首先要感謝公司給了我這個(gè)展示自我的舞臺。能被評為公司20xx年度優(yōu)秀員工這個(gè)榮譽(yù)稱(chēng)號，我感到非常高興、激動(dòng)，因為這是公司領(lǐng)導對我的栽培與厚愛(ài)，是同事們對我的認可。在此，我要向所有曾經(jīng)幫助、支持過(guò)我的領(lǐng)導、同事，深深鞠上一躬，謝謝你們！
當選為優(yōu)秀員工，僅僅是進(jìn)步的起點(diǎn)，這將是我今后工作的動(dòng)力，它將推動(dòng)我更加努力地完成公司的各項工作，做好每一件事。新年新氣象，今后，我將繼續加倍努力不負領(lǐng)導對我的期望！
作為優(yōu)秀員工的成長(cháng)道路是不同的，但感恩的心是相通的！
最后想和大家分享我的三個(gè)深刻體會(huì )：第一、有付出就會(huì )有回報。第二、行動(dòng)是成功之母，學(xué)習力是永遠的競爭力。第三、永遠保持積極樂(lè )觀(guān)向上的心態(tài)。
我相信，只要我們不懈努力，不斷學(xué)習進(jìn)步，最后的勝利一定是屬于我們的！
今天，是3月8日，一個(gè)特別的日子，在此我祝愿在場(chǎng)所有的女同胞們，節日快樂(lè )！
今天，也是我們凱隆公司成立23周年的'好日子，同時(shí)我也祝愿我們凱隆公司越來(lái)越好！謝謝大家！
上半年優(yōu)秀員工獲獎感言簡(jiǎn)短4
我很榮幸這次被評為20xx年度優(yōu)秀員工，我們大家在工作中并肩作戰，取得了可喜可賀的成績(jì)。這個(gè)榮譽(yù)不但得益于公司各位同事的支持與默契合作，更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和集體上下一致，積極認真的工作態(tài)度，領(lǐng)導對我工作的信任和支持，同事們對我的支持與幫助以及整個(gè)財務(wù)部的共同努力。而正是由于有這么融洽與和諧的環(huán)境，讓我能在工作中投入最高的熱忱，從而實(shí)現自身更大的價(jià)值，所以這份沉甸甸的榮譽(yù)不光屬于我個(gè)人，而是屬于我們財務(wù)每一個(gè)成員。這次能被評為優(yōu)秀員工，我想這既是公司對我工作的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今后的工作一定會(huì )做得更好。
財務(wù)部是我們公司的重要部門(mén)，我是財務(wù)部的一員，俗話(huà)說(shuō)：沒(méi)有平凡的崗位，只有平庸的員工。我在這個(gè)崗位上如果不盡職盡責，是能夠影響全局的，所以責任是高于一切的。在工作上，沒(méi)有小事，小事如果不認真、不盡責，也能造成大錯。
公司領(lǐng)導及財務(wù)部的所有員工對我都非常好，所以我始終都帶著(zhù)感恩的心情去工作。人沒(méi)有家庭就沒(méi)有溫暖，員工沒(méi)有公司也沒(méi)有溫暖，人在父母身旁感覺(jué)有依靠，同樣員工在公司這個(gè)大家庭里也感覺(jué)有依靠，所以我沒(méi)有理由不努力工作，沒(méi)有理由不做一個(gè)忠誠公司的員工。
當選為優(yōu)秀員工，僅僅是進(jìn)步的起點(diǎn)，這將是我今后工作的鞭策和動(dòng)力，它將推動(dòng)我更加努力地完成公司的各項指標，做好每一件事，沿著(zhù)這個(gè)目標，我不斷努力前進(jìn)，我想優(yōu)秀最重要的一點(diǎn)就是：要有一顆奉獻的心，敢于行動(dòng)，愿意付出，才有收獲。
我一直對我的工作有著(zhù)堅定的毅力和必勝的信心，貫徹勤奮精神。勤奮不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅忍不拔的性格和堅強的意志。一個(gè)人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀，并不取決于你的工作有多重要、貢獻有多大;而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作，把工作出色地完成，那你就是優(yōu)秀;如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣，那你就是最優(yōu)秀的。
我要以這次獲獎為新的起點(diǎn)，用更高的標準嚴格要求自己，不斷地展現自己的熱情和智慧，提高綜合素質(zhì)，善對別人就是善對自己，用團隊精神搞好工作，樹(shù)立我們公司的形象，為公司增光添彩，為公司貢獻所有的聰明才智，使我們公司在經(jīng)濟競爭的大潮中永處于不敗之地。這正是我們大家的心情，這也是我們所有員工所盼望的事情。
展望未來(lái)，我還有很長(cháng)的路要走，我不會(huì )被現在的一點(diǎn)成績(jì)沖昏頭腦，我將繼續發(fā)揚成績(jì)，戒驕戒躁，不斷創(chuàng )新，不求做得最好，但求做得更好，感謝領(lǐng)導和所有員工對我的厚愛(ài)。
上半年優(yōu)秀員工獲獎感言簡(jiǎn)短5
首先感謝各位領(lǐng)導及全體同事對營(yíng)銷(xiāo)中心工作的理解、配合和支持，感謝你們對我工作的認可和支持。
營(yíng)銷(xiāo)中心是公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售部門(mén)，負責節能設備的推廣活動(dòng)，公司的營(yíng)銷(xiāo)策略等，并處理營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中各種對外關(guān)系，包括公共關(guān)系、銷(xiāo)售、客戶(hù)服務(wù)等，因此工作較為繁雜。之所以我能獲得優(yōu)秀員工這個(gè)獎項，確實(shí)離不開(kāi)領(lǐng)導的關(guān)懷，同事的支持，這不僅僅是我個(gè)人的榮譽(yù)，也是行營(yíng)銷(xiāo)中心的榮譽(yù)。
我認為一名優(yōu)秀員工應該起到表率作用，應該以高度的主人翁精神，默默地奉獻著(zhù)光和熱;應該抱著(zhù)務(wù)實(shí)認真的工作態(tài)度，埋頭苦干，敬業(yè)愛(ài)崗，勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要有策略和有責任心，因為策略，能夠提高生產(chǎn)效率;而有了責任心，在工作中就會(huì )認真細致，避免出現差錯。
在以后的工作當中，我將不辜負領(lǐng)導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學(xué)習提升自己的工作業(yè)績(jì)，用實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。
回顧半年來(lái)，我并沒(méi)有為公司做出了不起的大貢獻，也沒(méi)取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績(jì)，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力的去完成每一次的指標，總結自己的經(jīng)驗，從經(jīng)驗中學(xué)習，向他人學(xué)習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更好，盡可能的提高工作效率，雖然如此，但我的付出得到了公司的認可，我深感無(wú)比的
榮幸，我想公司這次評優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達與說(shuō)明了只要有付出，只要腳踏實(shí)地的做好了屬于自己的那份工作，就會(huì )有回報。
這次能被評為優(yōu)秀員工，我想這既是公司對我個(gè)人工作能力與成績(jì)的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今后的工作一定會(huì )做得更好。志誠的發(fā)展讓我們成長(cháng)，我們的共同努力讓志誠更加輝煌。
在今后的工作當中，我將不辜負領(lǐng)導和同仁的的期望，更加盡心盡職，抱著(zhù)務(wù)實(shí)認真的工作態(tài)度，并不斷學(xué)習提升自己的工作技能，迎接新的挑戰！用實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力！
上半年優(yōu)秀員工獲獎感言簡(jiǎn)短6
各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
此時(shí)此刻，我的心情是激動(dòng)和興奮的，我能夠獲得這樣如此之高的獎項，我首先要感謝公司對我的信任，感謝領(lǐng)導對我的關(guān)愛(ài)，感謝同事對我的幫助。我最要感謝的便是我的領(lǐng)導——高部長(cháng)，正是在他循循善誘的教誨下、面命耳訓的要求下，才有我現在的成績(jì)，當然，優(yōu)秀員工的獲得也離不開(kāi)我個(gè)人的努力，我來(lái)談?wù)勎以谄綍r(shí)的工作中是如何做的。
第一、始終將公司的利益放在首位。我在外出監造過(guò)程中，經(jīng)常要求外協(xié)廠(chǎng)家熱處理取樣時(shí)取通徑不過(guò)管、彎管、短尺管、管端存在嚴重缺陷管等順序，最大限度的增加合格管料數量;外協(xié)廠(chǎng)家在機加工13Cr管料時(shí)，對于管端存在超聲報警的管料，我都會(huì )要求外協(xié)廠(chǎng)家反復的探傷和加工，最大限度挽救不合格品，最終提高成材率。
第二、把企業(yè)當著(zhù)父母、把工作當著(zhù)子女。企業(yè)給了我們飯碗，那企業(yè)就是我們的衣食父母，我們就得用成績(jì)感恩回報企業(yè);工作就像我們的子女，我們得用心去呵護和關(guān)愛(ài)，這樣才能把工作做好。
第三、監控組工作需要有明確的思路。監控組的最終職責是確保車(chē)間無(wú)批量性漏檢、無(wú)批量性返工、積極推進(jìn)細節改善以及預防和避免重大質(zhì)量隱患發(fā)生。要做好這份工作首先是要知道每個(gè)分廠(chǎng)、每個(gè)車(chē)間重點(diǎn)要關(guān)注哪些方面，比如熱軋分廠(chǎng)重點(diǎn)關(guān)注的是性能，管加工分廠(chǎng)重點(diǎn)關(guān)注的是標識;其次要有屬于自己一套的監控思路，比如監控的時(shí)間、頻次、路線(xiàn)、內容等;再次要合理的安排監控組工作，由于監控組工作的特殊性，除了平時(shí)的過(guò)程監控、成品抽查外還要配合第三方監造工作、抽查接箍等輔料，因此要合理的安排自己的工作，盡可能顧到全局;最后是發(fā)現問(wèn)題必須及時(shí)解決，解決徹底，跟蹤到底。
第四、將監控重心前移。監控組的工作除了日常的車(chē)間監控外，更需要將監控重心前移，比如熱軋監控組更多的需要關(guān)注管坯來(lái)料、管加工監控組更多的需要關(guān)注熱軋來(lái)料情況，另外，監控重心前移也包括車(chē)間在生產(chǎn)前監控組需要先查看作業(yè)卡是否存在錯誤等。
第五、我自己的工作方法。我每天上班前都會(huì )問(wèn)自己三個(gè)問(wèn)題：我該做什么?我該怎么做?我做了嗎?第一個(gè)問(wèn)題是我該做什么(目標)。自己首先得清楚自己的工作內容和工作職責;第二個(gè)問(wèn)題是我該怎么做(方法)。知道目標后，自己得有一套實(shí)現目標的措施和方法;第三個(gè)問(wèn)題是我做了嗎(執行)?有目標、有方法不去執行只能是南柯一夢(mèng)。我想說(shuō)的是：確立目標、堅持方法、持續執行，最后肯定能成功！
我這次能夠當選優(yōu)秀員工，是公司領(lǐng)導對我20xx年度工作的肯定，今后我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優(yōu)秀員工的形象。在以后的工作當中，我將不辜負領(lǐng)導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學(xué)習提升自己的工作技能，用實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力！
謝謝大家！
上半年優(yōu)秀員工獲獎感言簡(jiǎn)短7
尊敬的各位領(lǐng)導，親愛(ài)的各位同仁：
大家上午好！
得知我被評為20xx年度優(yōu)秀員工的消息后，我的心情很激動(dòng)，感謝各位同仁再次把優(yōu)秀員工的榮譽(yù)給了我，這是大家對我的最高獎賞，也是我個(gè)人的最高榮譽(yù)。
20xx年是不平凡的一年，受外部經(jīng)濟大環(huán)境的影響，集團公司遭遇了前所未有的挑戰，各位同仁迎難而上、奮力拼搏，譜寫(xiě)了一曲蕩氣回腸、群策群力的戰斗凱歌。我們每一員工都盡職盡責、辛勤工作，豐收的果實(shí)里凝聚著(zhù)大家的智慧與汗水，集團公司把獎金發(fā)給我，但我深知功勞屬于我們在坐的每一位。
能夠當選為優(yōu)秀員工，承蒙各位同仁的信任與支持，這必將堅定我更加努力工作的信心與決心，取得成績(jì)的時(shí)候，很容易滋生驕傲、自滿(mǎn)的情緒，我必須自覺(jué)地維護好優(yōu)秀員工的形象，戒驕戒躁、繼續努力，不辜負領(lǐng)導的期望，同事的支持，以更加飽滿(mǎn)的熱情、蓬勃的斗志投身于當前的工作之中，為公司的發(fā)展盡綿薄之力。
謝謝大家！
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