行政文員該如何制作自己的求職簡(jiǎn)歷?今天YJBYS小編跟大家分享行政文員求職簡(jiǎn)歷范文，精選哦，希望對你有幫助!
行政文員求職簡(jiǎn)歷范文精選一
姓 名：YJBYS
性 別：
出生日期：
籍 貫：
目前城市：
工作年限：
目前年薪：
聯(lián)系電話(huà)：
E-mail：
應聘方向
求職行業(yè)：應聘職位：行政文員
求職地點(diǎn)：
薪資要求：面議
工作經(jīng)歷
2008/02—現在： ×××公司
所屬行業(yè)：行政 主要職責：
1.在經(jīng)理領(lǐng)導下負責公司人事工作，起草有關(guān)人事工作管理的初步意見(jiàn)。
2.負責按用人標準配備齊全各類(lèi)人才，人盡其才，合理調配員工到最適當的崗位上，做好人才挖掘、引進(jìn)工作。
3.負責保存員工的人事檔案，做好各類(lèi)人力資源狀況的統計、分析、預測、調整、查詢(xún)和人才庫建立等工作。
4.具體負責辦理招聘、勞動(dòng)合同簽訂或續簽，以及職務(wù)任免、調配、解聘、離退休的申請報批手續。
5.具體負責員工戶(hù)藉調動(dòng)、職稱(chēng)評定、住房分配預案測算等管理工作及辦理其申請報批手續。
6.負責落實(shí)勞動(dòng)安全保護，參與公司勞動(dòng)安全、工傷事故的調查、善后處理和補償。
7.負責年終先進(jìn)單位、個(gè)人的評選評比，授予榮譽(yù)稱(chēng)號的具體工作。 完成人事部臨時(shí)的其他任務(wù)。
2005/03—2008/01：×××裝飾工程公司
所屬行業(yè)：行政
主要職責：
1.在經(jīng)理領(lǐng)導下負責公司人事工作，起草有關(guān)人事工作管理的初步意見(jiàn)。
2.負責按用人標準配備齊全各類(lèi)人才，人盡其才，合理調配員工到最適當的崗位上，做好人才挖掘、引進(jìn)工作。
3.負責保存員工的人事檔案，做好各類(lèi)人力資源狀況的統計、分析、預測、調整、查詢(xún)和人才庫建立等工作。
4.具體負責辦理招聘、勞動(dòng)合同簽訂或續簽，以及職務(wù)任免、調配、解聘、離退休的申請報批手續。
5.具體負責員工戶(hù)藉調動(dòng)、職稱(chēng)評定、住房分配預案測算等管理工作及辦理其申請報批手續。
6.負責落實(shí)勞動(dòng)安全保護，參與公司勞動(dòng)安全、工傷事故的調查、善后處理和補償。
7.負責年終先進(jìn)單位、個(gè)人的評選評比，授予榮譽(yù)稱(chēng)號的具體工作。
2003/06—2005/03：×××大廈
所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心
行政文員
行政人事部文員在行政人事部經(jīng)理領(lǐng)導下工作，對行政人事部經(jīng)理負責。履行以下職責：
1.負責公司文字印刷、文件收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管。
2.負責辦理員工的進(jìn)廠(chǎng)、請假、調動(dòng)、辭工離廠(chǎng)手續;員工檔案資料建立。
3.全面負責員工考勤工作。
4.負責員工的就醫和簡(jiǎn)單醫療應急處理。
5.辦公、勞保、文化娛樂(lè )等用品的采購申請、質(zhì)量驗收、發(fā)放、登記、管理。
6.外來(lái)客人的接待和服務(wù)。
7.外來(lái)電話(huà)、傳真的接聽(tīng)(受)、記錄、傳達(送)。
8.復印機、傳真機的管理和使用。
9.公司內部其它事務(wù)性工作。
10.領(lǐng)導交辦的其它工作。
教育培訓
2007/08—2007/12：×××省勞動(dòng)人事學(xué)校 人力資源管理 其他
培訓內容：人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開(kāi)發(fā)、績(jì)效管理薪酬與福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、基礎知識
2006/09—2009/06：×××師大法學(xué)院 經(jīng)濟法 本科
主要科目有經(jīng)濟法，公司法，金融法環(huán)保法，行政法，勞動(dòng)法，保險法等13門(mén)課程，及英語(yǔ)和論文答辯。
1999/09—2003/06：×××師大法學(xué)院 法律 大專(zhuān)
課程包括：憲法，法理學(xué)，行政法，民法，下發(fā)，行政訴訟法，民事訴訟法，刑事訴訟法，經(jīng)濟法，國際私法，知識產(chǎn)權法，哲學(xué)，政治經(jīng)濟法，英語(yǔ)等課程。
2007/08—2007/12：×××省勞動(dòng)人事學(xué)校 人力資源管理師二級人力資源管理師
培訓內容：人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開(kāi)發(fā)、績(jì)效管理薪酬與福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、基礎知識
職業(yè)技能
外 語(yǔ)：英語(yǔ)：良好
計 算 機：良好
證 書(shū)：二級人力資源師從業(yè)證
自我評價(jià)
自03年大專(zhuān)畢業(yè)以來(lái)，努力的工作，并不斷學(xué)習。在6年工作中,熟悉和掌握辦公室行政管理和人力資源管理的操作程序和內容。
行政文員求職簡(jiǎn)歷范文精選二
姓 名：YJBYS
國 籍： 中國
目前住地： 廣州
民 族： 漢族
戶(hù) 籍 地： 廣州
身高體重： 158 cm50 kg
婚姻狀況： 未婚
年 齡： 27 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類(lèi)型： 普通求職
應聘職位： 行政專(zhuān)員/助理：行政助理、人事專(zhuān)員、高級秘書(shū)：
工作年限： 5 職 稱(chēng)： 無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區： 廣州 汕頭
工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)： 廣州**電子有限公司起止年月：2006-02 ～ 2010-01
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備
擔任職務(wù)： 技術(shù)部文員、行政部助理
工作描述： 主要負責：
(1)協(xié)助組織公司員工的招聘、培訓工作。
(2)辦理人員任免、調薪、調遷、獎懲、離職、考勤統計、薪資計算等各項事務(wù)。
(3)辦理勞保業(yè)務(wù)，負責公司員工的勞保福利品的購買(mǎi)和各種制服的制發(fā)工作。
(4)做好車(chē)輛管理，合理調配車(chē)輛，確保各部門(mén)用車(chē)需要和行車(chē)安全。
(5)辦理員工各項福利、膳食供應工作。
(6)協(xié)助部門(mén)主管制定部門(mén)預算，并監督預算的執行情況。
(7)做好辦公用品、固定資產(chǎn)的采購及管理
(8)協(xié)助擬訂公司各項規章制度。
(9)巡查公司環(huán)境，做好日常5S工作。
(10)協(xié)助財務(wù)核對處理員工各類(lèi)報銷(xiāo)單據。
離職原因：
公司名稱(chēng)： 合生**招標中心起止年月：2004-03 ～ 2005-12
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢
擔任職務(wù)： 檔案、合同管理員
工作描述： 負責部門(mén)文檔、合同管理工作，組織建立健全的檔案系統;確保檔案資料完整和準確
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 廣州大學(xué)
最高學(xué)歷： 本科 畢業(yè)日期： 2017-01-01
所學(xué)專(zhuān)業(yè)： 中文秘書(shū) 第二專(zhuān)業(yè)： 計算機應用
培訓經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機構) 專(zhuān) 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號
2001-09 2004-06 廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院 計算機應用 大專(zhuān)
2005-02 2008-01 廣州大學(xué) 中文秘書(shū) 本科
語(yǔ)言能力
外 語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般
國語(yǔ)水平： 良好 粵語(yǔ)水平： 良好
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
任職檔案管理員期間得益最大的是對文檔管理、保存、發(fā)放、銷(xiāo)毀、保密等有一定的了解，也培養了我的細心、耐心，能從事較為繁瑣的事務(wù)。任職行政部助理期間，熟練使用辦公軟件，能獨立處理日常辦公行政事務(wù)。善與人溝通，客觀(guān)公正的處理人事糾紛，親和力強，原則性強，有良好的道德素質(zhì)，能用平常心面對得失。
詳細個(gè)人自傳
愿意吃苦受累，積極主動(dòng)的努力實(shí)現自身價(jià)值。作風(fēng)優(yōu)良、待人誠懇，能合理地統籌安排生活中的事務(wù)。工作認真負責，為了自己的目標為了完成自己想要的事情拼命投入力量;樂(lè )于與人溝通，生活在群體之中，具有較強的團隊合作的精神，能夠積極互動(dòng)努力達成團隊的目標。期望自身的淺識能為貴公司及員工提供良好的服務(wù)。
行政文員求職簡(jiǎn)歷范文精選三
姓 名： YJBYS
性 別： 女
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
戶(hù) 籍： 廣東-東莞
年 齡： 22
現所在地： 廣東-東莞
身 高： 158cm
希望地區： 廣東-東莞
希望崗位： 銷(xiāo)售類(lèi)-人員-銷(xiāo)售代表
銷(xiāo)售類(lèi)-人員-業(yè)務(wù)員
教育經(jīng)歷
2009-09 ～ 2012-06 廣東科技學(xué)院 工商企業(yè)管理 大專(zhuān)
2007-09 ～ 2009-06 第四高級中學(xué) 普通高中 高中
培訓經(jīng)歷
2012-05 ～ 2012-06 東莞市北斗航盛通訊科技有限公司 康耐斯汽車(chē)養護品
2012-01 ～ 2012-03 中國聯(lián)通 中國聯(lián)通業(yè)務(wù)套餐
**公司 (2012-05 ～ 2012-11)
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 汽車(chē)、摩托車(chē)及零配件
擔任職位： 行政助理 崗位類(lèi)別： 行政助理/文員
工作描述： 1、協(xié)助執行公司的各項規章制度和維護工作秩序;
2、負責公司員工的考勤管理;
3、負責公司全體員工的后勤保障工作，包括發(fā)放辦公用品、印制名片、辦理餐卡、定水、定票、復印、郵寄等事務(wù);
4、負責接待來(lái)賓，接聽(tīng)或轉接外部電話(huà);
5、負責與工作內容相關(guān)的各類(lèi)文件的歸檔管理;
6、負責公司的車(chē)輛管理工作;
7、完成上級安排的其他工作任務(wù);
8、擔任人事檔案歸檔、招聘流程安排等具體工作。
離職原因： 另求發(fā)展
**公司 (2012-01 ～ 2012-03)
公司性質(zhì)： 國有企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 通信、電信運營(yíng)、增值服務(wù)
擔任職位： 電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)員 崗位類(lèi)別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 在中國聯(lián)通公司擔任電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)員，通過(guò)直銷(xiāo)的方式發(fā)展客戶(hù)，對客戶(hù)進(jìn)行回訪(fǎng)、調查，受過(guò)電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)，有關(guān)產(chǎn)品知識等方面的培訓，語(yǔ)言親和力較強，鍛煉到較好的表達能力。
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)： 工商企業(yè)管理
計算機水平： 初級
計算機詳細技能： 能熟練使用計算機操作系統WINXP和word、Excel等 office軟件
熟悉網(wǎng)絡(luò )和電子商務(wù)，熟練辦公自動(dòng)化，能獨立操作并及時(shí)高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。
技能專(zhuān)長(cháng)： 工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)，具備一定的專(zhuān)業(yè)知識
性格熱情外向，喜歡體育運動(dòng)，特別愛(ài)好羽毛球
待人真誠，做事有上進(jìn)心，頭腦靈活，接受能力強。處事自信、認真、有主見(jiàn)，不怕辛苦。
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)： 流利
英語(yǔ)水平： 全國英語(yǔ)應用能力證書(shū)一級 口語(yǔ)一般
求職意向
發(fā)展方向： 我希望能進(jìn)入一個(gè)有廣闊發(fā)展前景的公司任職，愿意從底做起，在工作的過(guò)程
中逐漸了解公司的企業(yè)文化，盡自己最大的努力把本質(zhì)工作做好，工作中虛心學(xué)習，培養
良好的團隊意識，以充滿(mǎn)自信的干勁和負責任的態(tài)度積極去面對工作中所出現的一切困難。
其他要求： 希望公司能提供培訓機會(huì )，使個(gè)人能不斷學(xué)習和完善，在薪酬和升職方面能夠
充分考慮每一位優(yōu)秀的員工。
其他要求：
自身情況
自我評價(jià)： 本人性格開(kāi)朗、穩重、有活力，待人熱情、真誠。有較強的組織能力、和團體協(xié)作精神，良好的社交能力，善于處理各種人際關(guān)系。能迅速的適應各種環(huán)境，并融合其中。
個(gè)人工作風(fēng)格：敢于創(chuàng )新;充分溝通;大力執行;謙虛謹慎。
個(gè)人工作態(tài)度：把企業(yè)當作家庭，把自己當作家庭的一員，企業(yè)的財富就是我的財富，在努力為企業(yè)服務(wù)的過(guò)程中實(shí)現自身價(jià)值。