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收銀員求職簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-09-12 18:43:27 求職簡(jiǎn)歷范文 我要投稿

收銀員求職簡(jiǎn)歷范文

  目前來(lái)說(shuō)大部分的大學(xué)生在學(xué)習期間都會(huì )學(xué)習寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷,不過(guò)也不乏有一些人沒(méi)有接觸過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷。不管怎樣,在求職期間個(gè)人簡(jiǎn)歷作為第一道門(mén)檻,要順林的通過(guò)就要寫(xiě)好它。首先需要做的就是要了解個(gè)人簡(jiǎn)歷的構成,你所寫(xiě)出來(lái)的個(gè)人簡(jiǎn)歷要簡(jiǎn)介明了、內容完整,不拖拉、不虛構,在個(gè)人簡(jiǎn)歷有其必要的寫(xiě)作要素一定不能拿缺少。

收銀員求職簡(jiǎn)歷范文

  個(gè)人簡(jiǎn)歷的效力是可以在后期的加工中逐漸的提高,當然想要完善個(gè)人簡(jiǎn)歷的信息,也必須要能夠了解從哪些方面可以提高其效力。比如說(shuō)從個(gè)人簡(jiǎn)歷內容上,可以提高寫(xiě)作的語(yǔ)言應用、技巧的運用、還有重點(diǎn)的突出等等。

  信息的了解是寫(xiě)好個(gè)人簡(jiǎn)歷的關(guān)鍵,在提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的質(zhì)量上也需要有信息的準備,什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷更受歡迎?需要知道對方是怎樣篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷的,什么的個(gè)人簡(jiǎn)歷內容更具有吸引力,需要了解對方企業(yè)公司發(fā)展在職位需求上的信息等等。

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  個(gè)人信息

  yjbys

  目前所在: 廣州 年  齡: 29

  戶(hù)口所在: 廣東省 國  籍: 中國

  婚姻狀況: 未婚 民  族: 漢族

  誠信徽章: 未申請 身  高: 155 cm

  人才測評: 未測評 體  重: 45 kg

  我的特長(cháng):

  求職意向

  人才類(lèi)型: 普通求職

  應聘職位: 客服總監/經(jīng)理/主管, 出納/收銀員

  工作年限: 8 職  稱(chēng): 無(wú)職稱(chēng)

  求職類(lèi)型: 全職 可到職日期: 一個(gè)星期

  月薪要求: 面議 希望工作地區: 廣州,白云區,天河區

  工作經(jīng)歷

  廣州**信息服務(wù)中心   起止年月:2009-09 ~ 2012-04

  公司性質(zhì): 股份制企業(yè)  所屬行業(yè):專(zhuān)業(yè)服務(wù)(咨詢(xún),翻譯,獵頭)

  擔任職位: 客服主管

  工作描述: 工作職責:

  1、全面負責客服部的日常管理和運營(yíng)工作,并對客服中心運營(yíng)狀況進(jìn)行分析與評估,及時(shí)采取有效措施及時(shí)優(yōu)化及改進(jìn);

  2、制定與完善客服部管理制度,規范和完善崗位職責,優(yōu)化客戶(hù)服務(wù)流程;

  3、處理客戶(hù)投訴,完善客戶(hù)需求分析,研制可行性方案提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;

  4、維持公司良好的公共關(guān)系,樹(shù)立優(yōu)質(zhì)的服務(wù)形象。

  5、監控團隊成員服務(wù)質(zhì)量,制定績(jì)效考核方案,培養、激勵下屬,帶領(lǐng)團隊成員實(shí)現既定目標;

  6、全面負責客服中心日常事務(wù)、協(xié)調客服中心與其它部門(mén)之間的關(guān)系;

  7、對公司前、后臺系統使用提出改進(jìn)建議,并對新員工前、后臺使用系統的培訓;

  8、完成上級領(lǐng)導交待的其它工作。

  工作業(yè)績(jì):

  1、完善客服部服務(wù)標準、規范術(shù)語(yǔ)、崗位職責;

  2、完善管理體制,加大人性化管理,使部門(mén)員工團結、協(xié)作、高效工作;

  3、在公司更換新系統,輔助IT測試,并結合公司狀況設計新的模塊,為公司系統上線(xiàn)提供很大的幫助;

  4、在任期間得到領(lǐng)導的肯定;

  離職原因:

  **人才網(wǎng)   起止年月:2008-08 ~ 2009-09

  公司性質(zhì): 股份制企業(yè)  所屬行業(yè):專(zhuān)業(yè)服務(wù)(咨詢(xún),翻譯,獵頭)

  擔任職位: 客服專(zhuān)員

  工作描述: 主要負責企業(yè)售后服務(wù)工作,例如前臺系統操作、人才推薦、投訴處理及合同管理等;后臺數據處理,包括數據錄入、統計分析、客戶(hù)資料歸檔完善;協(xié)助客服經(jīng)理處理部門(mén)內日常事務(wù)工作。

  離職原因:

  廣州市新興皮具有很公司   起止年月:2004-12 ~ 2008-07

  公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)  所屬行業(yè):

  擔任職位: 出納

  工作描述: 主要負責日常的現金報銷(xiāo)和銀行存款的收付業(yè)務(wù)并登記日記帳,通過(guò)金算盤(pán)軟件錄入數據,銷(xiāo)售往來(lái)帳目核算,應收、應付帳款的核對,單據整理及歸檔保存管理。貨物進(jìn)出數據的核對,統計進(jìn)銷(xiāo)存數據,負責公司統計報表的填報工作,在報告期內向領(lǐng)導及相關(guān)部門(mén)提供統計數據及各類(lèi)統計信息。

  離職原因:

  教育背景

  畢業(yè)院校: 廣州大學(xué)

  最高學(xué)歷: 大專(zhuān)  獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期: 2008-02

  專(zhuān) 業(yè) 一: 電子商務(wù)與現代物流 專(zhuān) 業(yè) 二:

  起始年月 終止年月 學(xué)校(機構) 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號

  2005-02 2008-02 廣州大學(xué) 電子商務(wù)與現代物流技術(shù) - -

  語(yǔ)言能力

  外語(yǔ): 英語(yǔ) 一般 粵語(yǔ)水平: 精通

  其它外語(yǔ)能力:

  國語(yǔ)水平: 精通

  個(gè)人自我評價(jià)

  綜合能力強,有近三年的客服管理經(jīng)驗、三年以上的出納工作經(jīng)驗。

  做事謹慎細心,作風(fēng)務(wù)實(shí)、為人正直,思維敏捷,處事果斷,原則性強,注重團隊協(xié)作。

  較強的適應能力、良好的管理能力、溝通協(xié)調能力。

  帶過(guò)4人以上的客服團隊。

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