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弱電智能化工程求職簡(jiǎn)歷范文
個(gè)人信息是個(gè)人簡(jiǎn)歷上的重要組成部分,而且是在個(gè)人簡(jiǎn)歷上的首要部分。在求職的過(guò)程中,每一位求職者都需要寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷。即便沒(méi)有提前寫(xiě)好,在面試的時(shí)候用人單位也會(huì )要求先填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷。相比較來(lái)說(shuō)提前寫(xiě)好的個(gè)人簡(jiǎn)歷更容易一些,在求職的過(guò)程中個(gè)人簡(jiǎn)歷所能夠起到的作用也非常大。
個(gè)人信息
yjbys
性 別: 男
年 齡: 31歲 民 族: 漢族
工作經(jīng)驗: 5年以上 居 住 地: 浙江臺州 路橋區
身 高: CM 戶(hù) 口: 浙江臺州 路橋區
求 職 意 向
希望崗位: 其他類(lèi)-其它相關(guān)職位
尋求職位: 弱電智能化工程/數控自動(dòng)化/計算機相關(guān)設備維護
希望工作地點(diǎn): 浙江臺州 浙江臺州路橋區
期望工資: /月 到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗
工作目標 / 發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機會(huì ).
工 作 經(jīng) 歷
▌2013-03--2016-01:臺州市人和網(wǎng)絡(luò )系統工程有限公司
所屬行業(yè): 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)(民營(yíng)企業(yè))
擔任崗位: 計算機-開(kāi)發(fā)/應用/軟件設計師
職位名稱(chēng): 項目管理兼技術(shù)工程師
職位描述:安防工程,天網(wǎng)工程、建筑智能化、系統集成,機房建設工程工程師,負責公司工程項目建設施工、調試、工程管理、售后維護工作。涉及工程項目施工階段管理、調試后期的維護等工作。
▌2008-03--2012-09:寧波凱恩帝數控技術(shù)有限公司
所屬行業(yè): 電子、微電子技術(shù)(私營(yíng)企業(yè))
擔任崗位: 計算機-開(kāi)發(fā)/應用/軟件設計師
職位名稱(chēng): 技術(shù)支持工程師
職位描述:從事國內有較多使用量的數控系統品牌凱恩帝數控系統\伺服等產(chǎn)品的技術(shù)支持,電氣自動(dòng)化數控售后維修服務(wù),系統電路維護。
教 育 經(jīng) 歷
2005-09--2008-06 浙江機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院 機械類(lèi)/機電一體化 大專(zhuān)
技 能 專(zhuān) 長(cháng)
語(yǔ)言能力: 英語(yǔ):一般;
計算機能力: 初級
其它相關(guān)技能:
全國計算機等級考試一級;機電工程二級建造師
拓展閱讀:在個(gè)人簡(jiǎn)歷中求職意向所起到的作用
如何寫(xiě)好個(gè)人簡(jiǎn)歷首先需要注意的一點(diǎn)就是,在一份個(gè)人簡(jiǎn)歷上,一定要好有其核心的部分。要知道個(gè)人簡(jiǎn)歷的最終價(jià)值影響因素很多,核心也就是最為關(guān)鍵的地方,如果個(gè)人簡(jiǎn)歷沒(méi)有核心內容也就失去了一半的可讀性。
在個(gè)人簡(jiǎn)歷中求職意向就是核心的內容,然而現在有很多人在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候依然不喜歡明確求職意向。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中求職意向不僅是必要的信息內容,而且對整個(gè)個(gè)人簡(jiǎn)歷還起到非得非常重要的作用。
一,求職意向是后文的導讀
什么是個(gè)人簡(jiǎn)歷? 所謂的個(gè)人簡(jiǎn)歷也就是針對某一職位所發(fā)出的自薦信,讓招聘方認識自己,并通過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷上的介紹讓對方認可自己。既然是有針對性的個(gè)人簡(jiǎn)歷,就必然要有求職的意向,其求職的遺像也是個(gè)人簡(jiǎn)歷中,后文的總體導讀,從而起到核心的作用價(jià)值。
其二,求職意向可以引起HR的興趣
一份成功的個(gè)人簡(jiǎn)歷最為重要的關(guān)鍵就是能夠吸引HR的注意,眾所周知的現在求職市場(chǎng)的競爭非常大。一個(gè)好的職位往往會(huì )有很多人來(lái)應聘。而很多時(shí)候招聘官需要閱讀大量的個(gè)人簡(jiǎn)歷,采用瀏覽的方式,如果個(gè)人簡(jiǎn)歷不能吸引他們的注意,也就失去了價(jià)值。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中,求職意向也能起到引起HR興趣的作用。
其三,求職意向也是個(gè)人簡(jiǎn)歷的突出重點(diǎn)
此外在個(gè)人簡(jiǎn)歷中求職意向也具有突出重點(diǎn)的作用, 在很多地方例如教育背景、工作經(jīng)驗、個(gè)人的能力等等,都包含很多內容,要求簡(jiǎn)潔就要有重點(diǎn)突出。如何突出重點(diǎn)呢? 自然就是根據求職意向來(lái)寫(xiě)。
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