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外貿業(yè)務(wù)助理電子簡(jiǎn)歷模板
在求職的簡(jiǎn)歷中，其個(gè)人的社會(huì )經(jīng)歷，像是一些社會(huì )活動(dòng)以及工作經(jīng)歷等等，這些信息都是企業(yè)在招聘上所必須的。
個(gè)人信息
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性 別： 女
民 族： 漢族 年 齡： 30
婚姻狀況： 未婚 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 商務(wù)英語(yǔ)
主修專(zhuān)業(yè)： 外語(yǔ)類(lèi) 政治面貌： 團員
畢業(yè)院校： 江西師范大學(xué) 畢業(yè)時(shí)間： 2008年7 月
最高學(xué)歷： 大專(zhuān) 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗： 五年以上 身 高： 155 cm 體重：48公斤
現所在地： 新羅區 戶(hù) 籍： 新羅區
求職意向
期望從事職業(yè)： 外貿業(yè)務(wù)員，業(yè)務(wù)助理,翻譯 期望薪水： 5000-6000
期望工作地區： 新羅區 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓
教育背景：
學(xué)校名稱(chēng)： 江西師范大學(xué) ( 2005年9月 - 2008年7月 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 商務(wù)英語(yǔ) 學(xué)歷： 大專(zhuān)
所 在 地： 南昌 證書(shū)： 英語(yǔ)四六級證書(shū)，日語(yǔ)二級證書(shū)
專(zhuān)業(yè)描述： 商務(wù)英語(yǔ)，商務(wù)禮儀，外貿基礎知識
培訓經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗
公司名稱(chēng)： 司展信息技術(shù)(深圳)有限公司 ( 2008年10月 - 2016年12月 )
所屬行業(yè)： 計算機軟件 公司性質(zhì)： 外商獨資.外企辦事處
公司規模： 10人以下 工作地點(diǎn)： 深圳
職位名稱(chēng)： 深圳總負責人
工作描述： A:新員工招聘各項事宜,各相關(guān)網(wǎng)站招聘信息的發(fā)布。因工作需要,每年需招聘數名短期員工。由于每年大阪總部給的招聘時(shí)間很短，需要在較短時(shí)間有效率地招聘到合適人員。
B:新員工培訓,安排各正式社員對新員工進(jìn)行1-2周培訓。由于國內基本無(wú)人使用Microstation這一制圖軟件，各員工入職均需經(jīng)過(guò)軟件應用的基礎培訓。根據每年工作內容不同，需制定不同有效的培訓內容，以便新入職人員盡快投入工作。
C:接收日本發(fā)來(lái)的每項工作需要的所有資料及制圖工具。每次都是完全不同的制圖內容，所以需要了解并熟悉當次工作的所有文件資料后，再指導其他社員盡快開(kāi)始作業(yè)。
D:每年的9月至來(lái)年4月為繁忙時(shí)期，深圳這邊會(huì )同時(shí)負責多項不同工作。需要根據各工作的不同交期，做好各工作的人手安排問(wèn)題，保證各項工作都能在交期內順利有效完成。
E:每次工作過(guò)程中一定會(huì )出現很多不同的新問(wèn)題，及時(shí)和日本溝通聯(lián)系，協(xié)助日本了解原因，共同解決，最大程度促進(jìn)所有工作的出色完成。
F:完成工作后，由大阪總部把工作發(fā)給客戶(hù)。根據客戶(hù)的不同要求，隨時(shí)需要安排人員對之前的作業(yè)作出不同程度的修改，直到客戶(hù)滿(mǎn)意為止。
G:社長(cháng)不定期會(huì )來(lái)深圳指導工作
離職原因： 公司結束經(jīng)營(yíng)
自我評價(jià)
自我評價(jià)： 數年日資企業(yè)的工作經(jīng)歷養成了嚴謹的工作態(tài)度,一定的團隊指導能力，促成團隊間的積極合作,足夠的耐心與上進(jìn)心,希望能出色完成工作的同時(shí)不斷學(xué)習,提升自我價(jià)值。
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話(huà) 良好
拓展閱讀：個(gè)人簡(jiǎn)歷中個(gè)基本項目?jì)热輰?xiě)作上需要注意的事項
鑒于個(gè)人簡(jiǎn)歷的重要性，很多求職者在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候都非常重視簡(jiǎn)歷的質(zhì)量問(wèn)題，簡(jiǎn)歷寫(xiě)的好則通過(guò)率也高。于是很多人就從不同的方向來(lái)追求高質(zhì)量，例如個(gè)人簡(jiǎn)歷的新穎思路創(chuàng )作，還有個(gè)人簡(jiǎn)歷的排版，以及個(gè)人簡(jiǎn)歷的形式等等。
創(chuàng )新的個(gè)人簡(jiǎn)歷是可以提高簡(jiǎn)歷的質(zhì)量，不過(guò)一切的發(fā)展都需要在基礎上。編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷有一定的基本項目，下面就來(lái)分別介紹一下各方面寫(xiě)作的注意事項。
個(gè)人簡(jiǎn)介信息
個(gè)人簡(jiǎn)介在個(gè)人簡(jiǎn)歷中也是最先寫(xiě)的信息，通過(guò)基本的個(gè)人簡(jiǎn)介讓對方知道寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的人是誰(shuí)。個(gè)人簡(jiǎn)介也是最為重要的信息之一，寫(xiě)作的時(shí)候講究的全面精簡(jiǎn)，尤其是一些重要的信息一定不能缺少，像是個(gè)人簡(jiǎn)介中的姓名以及聯(lián)系方式等等，缺少一項都不完整了。
教育背景
個(gè)人簡(jiǎn)歷中的教育背景所起到的作用也非常大，像是人才的的專(zhuān)業(yè)能力，以及人才的學(xué)歷水平這些重要的信息都體現在個(gè)人簡(jiǎn)歷上。在個(gè)人簡(jiǎn)歷的教育北京上，總體來(lái)說(shuō)是按照時(shí)間順序先寫(xiě)，也是以學(xué)歷性的教育為主，針對求職的目標針對性額寫(xiě)一些相關(guān)的得獎狀況，以及專(zhuān)業(yè)信息等等。
工作經(jīng)歷
在個(gè)人簡(jiǎn)歷中工作經(jīng)歷是不可缺少的一部分，也是現在很多用人單位所強調的一項。以有工作經(jīng)驗者為優(yōu)先，是很多企業(yè)單位找招聘上的附加限制。在個(gè)人簡(jiǎn)歷上工作經(jīng)驗也就非常重要了，需要注意的是工作經(jīng)歷要寫(xiě)的簡(jiǎn)潔，以及與求職意向的相關(guān)性。
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