營(yíng)銷(xiāo)與管理個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
企業(yè)與個(gè)人如果將個(gè)人簡(jiǎn)歷家庭背景的內容作為主要參考的標準，那么實(shí)際的求職沒(méi)有任何實(shí)際的意義。
個(gè)人信息
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性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 34
婚姻狀況： 已婚 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 物理學(xué)
主修專(zhuān)業(yè)： 物理學(xué)類(lèi) 政治面貌： 群眾
畢業(yè)院校： 海南師范大學(xué) 畢業(yè)時(shí)間： 2004年7 月
最高學(xué)歷： 本科 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗： 十年以上 身 高： 172 cm 體重：70公斤
現所在地： 新羅區 戶(hù) 籍： 上杭縣
求職意向
期望從事職業(yè)： 營(yíng)銷(xiāo)與管理，綜合管理,...(金融保險類(lèi)勿擾) 期望薪水： 面議
期望工作地區： 新羅區 上杭縣 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓
教育背景：
學(xué)校名稱(chēng)： 海南師范大學(xué) ( 2001年9月 - 2004年7月 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 物理學(xué) 學(xué)歷： 本科
培訓經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗
公司名稱(chēng)： 汀州印象餐飲管理有限公司 ( 2016年10月 - 2017年2月 )
所屬行業(yè)： 旅游·酒店·餐飲服務(wù) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規模： 50～200人 工作地點(diǎn)： 人民西路棕櫚郡2號樓
職位名稱(chēng)： 執行總監
工作描述： 整體運營(yíng)管理，各類(lèi)制度的撰寫(xiě)與執行，成本分析預算，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，項目的策劃與執行。
離職原因： 發(fā)展方向不符
公司名稱(chēng)： 廈門(mén)欣富順光電龍巖公司 ( 2015年4月 - 2016年3月 )
所屬行業(yè)： 環(huán)保 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規模： 50～200人 工作地點(diǎn)：
職位名稱(chēng)： 龍巖總代理
工作描述： led單色，全彩屏制作，護眼環(huán)保顯示屏…
公司名稱(chēng)： 海南昊辰綜合傳媒 ( 2009年6月 - 2014年3月 )
所屬行業(yè)： 廣告·會(huì )展·公關(guān) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
職位名稱(chēng)： 合伙人
工作描述： 房地產(chǎn)代理銷(xiāo)售，綜合營(yíng)銷(xiāo)廣告，旅游會(huì )議會(huì )展。。。
公司名稱(chēng)： 國家測繪局海南基礎地理信息中心 ( 2007年5月 - 2013年10月 )
所屬行業(yè)： 其他 公司性質(zhì)： 事業(yè)單位
公司規模： 50～200人 工作地點(diǎn)： 海南�？诎埬下�
職位名稱(chēng)： 市場(chǎng)部
工作描述： 地圖釆編，房地產(chǎn)測量測繪，道路橋梁測量測繪，市場(chǎng)跟進(jìn)與開(kāi)展。
離職原因： 自主創(chuàng )業(yè)
公司名稱(chēng)： 福建省光博太陽(yáng)能電力科技有限公司 ( 2014年6月 - 2015年7月 )
所屬行業(yè)： 其他 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規模： 10～50人 工作地點(diǎn)： 閩西交易城五金A區
職位名稱(chēng)： 營(yíng)銷(xiāo)總監
工作描述： 龍巖100多個(gè)鄉鎮 分布式太陽(yáng)能的推廣與營(yíng)銷(xiāo)
自我評價(jià)
自我評價(jià)： 在省外學(xué)習工作生活10多年，從事過(guò)企事業(yè)單位，自主創(chuàng )業(yè)，2014年5月回龍巖推廣分布式太陽(yáng)能。熱愛(ài)有挑戰的職業(yè)，強烈渴望成功。經(jīng)驗閱歷較豐富，思維較慎密，善于總結。熟悉使用各類(lèi)辦公軟件，制作圖片視頻軟件等�？瑟毩⒒蚺c團隊開(kāi)拓市場(chǎng)，線(xiàn)上線(xiàn)下推廣經(jīng)驗足，可獨立制作商業(yè)方案和營(yíng)銷(xiāo)方案。座右銘：天道酬勤。
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話(huà) 良好
拓展閱讀：“中規中矩”的個(gè)人簡(jiǎn)歷缺少市場(chǎng)競爭能力
個(gè)人簡(jiǎn)歷獲得招聘單位的任何，首先需要突出個(gè)人的核心競爭能力。受到不同因素的影響，國內企業(yè)在招聘員工的時(shí)候，對于員工的整體素質(zhì)能力要求非常高。能夠通過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷細微之處，突出求職者具備的高素質(zhì)，可以提高求職者投遞簡(jiǎn)歷的成功率。
所謂“中規中矩”的求職簡(jiǎn)歷，通常個(gè)人簡(jiǎn)歷的內容沒(méi)有任何的優(yōu)勢而言。很多普通的求職者在需要找尋工作制作個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，往往不知道簡(jiǎn)歷如何寫(xiě)效果更好，而是將很多無(wú)關(guān)緊要的內容隨意的填寫(xiě)，導致簡(jiǎn)歷的整體制作效果非常差。
為提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的核心競爭能力，任何求職者必須依靠自己的實(shí)力完成個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作過(guò)程。單純的依靠網(wǎng)絡(luò )等等方式，下載已經(jīng)制作完成的個(gè)人簡(jiǎn)歷進(jìn)行求職，沒(méi)有任何的實(shí)際效果。能夠把握招聘單位低于人才的需求，然后根據自己感興趣的崗位制作優(yōu)質(zhì)個(gè)人簡(jiǎn)歷，求職的整體效果更好，能夠提高求職者獲得滿(mǎn)意工作的概率。
制作技巧
想要制作更好的個(gè)人簡(jiǎn)歷滿(mǎn)足求職者的需求其實(shí)非常簡(jiǎn)單。首先需要將簡(jiǎn)歷的內容進(jìn)行細致的分析，利用更加簡(jiǎn)練的語(yǔ)言完成全部?jì)热莸谋磉_。如果求職者能夠突出展現自己曾經(jīng)獲得各類(lèi)榮譽(yù)證書(shū)，可以更好的引起招聘單位的興趣。
“中規中矩”的個(gè)人簡(jiǎn)歷沒(méi)有任何實(shí)際的競爭能力。想要在更短的時(shí)間內制作優(yōu)質(zhì)個(gè)人簡(jiǎn)歷，求職者必須掌握企業(yè)全部信息，依據具體崗位制作個(gè)人簡(jiǎn)歷效果更好。
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