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生產(chǎn)統計求職簡(jiǎn)歷模板
生產(chǎn)統計簡(jiǎn)歷要突出自己的實(shí)際，千萬(wàn)別把自己美化成個(gè)萬(wàn)能，那樣顯的不實(shí)誠，能凸顯自身特點(diǎn)的就好。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 女
年 齡： 39歲 民 族： 漢
工作經(jīng)驗： 10年以上 居 住 地： 浙江臺州 溫嶺市
身 高： CM 戶(hù) 口： 浙江金華 永康市
自 我 評 價(jià)
君子愛(ài)財，取之有道!
事情要么不做，要做就要做好!
性格兩極端化。(很自信也很自卑)
不會(huì )ERP
求 職 意 向
希望崗位： 其他類(lèi)-其它相關(guān)職位
尋求職位： 倉管/統計/助理
希望工作地點(diǎn)： 浙江臺州
期望工資： 4000 /月 到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
工作目標 / 發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機會(huì ).
工 作 經(jīng) 歷
▌2009-01--2010-01：寶馬4S店
所屬行業(yè)： 汽車(chē)、摩托車(chē)及配件業(yè)(外資企業(yè))
擔任崗位： 工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)/倉庫管理員
職位名稱(chēng)： 倉管
職位描述：工具的來(lái)往登計、索要，物料申報，6S執行，防盜，倉庫報表制定。
▌2007-01--2007-01：申華日化
所屬行業(yè)： 其他(私營(yíng)企業(yè))
擔任崗位： 工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)/生產(chǎn)經(jīng)理/主管
職位名稱(chēng)： 生產(chǎn)統計
職位描述：?jiǎn)T工工資核算，各類(lèi)生產(chǎn)數據整理分析。
生產(chǎn)計劃制定，生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤催督，月終進(jìn)行實(shí)物盤(pán)點(diǎn)。
月終報表、季度報表、年終報表制定。
以及領(lǐng)導安排的其它事物。
▌2004-01--2006-01：遠東鐵馬
所屬行業(yè)： 其他(私營(yíng)企業(yè))
擔任崗位： 編輯/發(fā)行類(lèi)/編輯主任
職位名稱(chēng)： 車(chē)間主任
職位描述：事務(wù)安排，人員調動(dòng)，早會(huì )主持，生產(chǎn)報表、領(lǐng)料單填寫(xiě)，生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤，質(zhì)量控制，車(chē)間6S執行。
▌2011-01--至今：歌珊機械
所屬行業(yè)： 機械制造、機電設備、重工業(yè)(私營(yíng)企業(yè))
擔任崗位： 工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)/統計員
職位名稱(chēng)： 倉管兼統計
職位描述：原才料申報。
全體員工工資核算，計件員工工資核算、工價(jià)調整。
生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤、催辦、調整。
外加工數據出入點(diǎn)、對、催、核算。
半成品、成品、不良品核算，規化定放位置 ，不定時(shí)對實(shí)物進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。
所有的數據整理、分析、統計、核算。
年終與各外加工客戶(hù)進(jìn)行各項數據對賬、核算，做總報表。
教 育 經(jīng) 歷
1994-09--1997-07 武漢生物工程學(xué)院 生物工程類(lèi)/生物工程 中專(zhuān)
拓展閱讀：如何以個(gè)人簡(jiǎn)歷來(lái)維護自身找工作優(yōu)勢
對于大部分我們理解或者說(shuō)我們能夠感受的一些情況來(lái)看，找工作都是一種不同的感覺(jué)，想要或者說(shuō)想擁有一種很不錯的工作，需要靠自己不斷的努力才能夠有，相比于大部分的人來(lái)說(shuō)，個(gè)人簡(jiǎn)歷的優(yōu)勢性已經(jīng)完全的展現了出來(lái)，企業(yè)本身用來(lái)了解一些招聘者信息的東西，如今也儼然成了一種展現個(gè)人的地方。
個(gè)人簡(jiǎn)歷相比于大部分的情況來(lái)看，可能有一些可變化的地方，找工作讓很多人處于一種不盡相同的環(huán)境當中，競爭越大，當然相比于人們自身的一些情況來(lái)講更加的突出，作為目前國內大部分的公司企業(yè)招聘的方式進(jìn)行分析不難得出一些結論，通過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷的敘述，整體性的將自己呈現給別人才是最重要的。
不過(guò)對于不同的工作來(lái)講，能夠以個(gè)人簡(jiǎn)歷來(lái)維護我們找工作的優(yōu)勢，應該也能夠找出很不錯的一些優(yōu)勢來(lái)，不過(guò)針對個(gè)人簡(jiǎn)歷的一些制作方式的情況來(lái)看的話(huà)，普通的個(gè)人簡(jiǎn)歷并不能很好的做到多樣化的目標。
個(gè)人簡(jiǎn)歷的設計跟制作幫助每一位想要找到好工作的朋友，都能夠很好的找到一些不同的點(diǎn)來(lái)表現自己，這樣能夠很快地找尋到我們想要的工作，即便是在一些同等條件下的朋友，都能夠很好的表現出自己的一些特點(diǎn)來(lái)，成功的在工作以及職場(chǎng)中找尋到一些屬于我們獨特的優(yōu)勢個(gè)性，對于找工作而言相當不錯。
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