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預結算員的求職簡(jiǎn)歷模板
就個(gè)人簡(jiǎn)歷的特點(diǎn)以及作用來(lái)說(shuō)，很多人都希望能夠通過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷來(lái)提高通過(guò)率，編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷是現在很多求職者在做的事。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 女
民 族： 漢族 年 齡： 29
婚姻狀況： 保密 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 工程造價(jià)
主修專(zhuān)業(yè)： 土建類(lèi) 政治面貌： 黨員
畢業(yè)院校： 閩西職業(yè)技術(shù)學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間： 2010年6 月
最高學(xué)歷： 本科 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗： 五年以上 身 高： 156 cm 體重：42公斤
現所在地： 新羅區 戶(hù) 籍： 1008-1479
求職意向
期望從事職業(yè)： 預算員，造價(jià)員，投標員，資料員 期望薪水： 面議
期望工作地區： 新羅區 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓
教育背景：
學(xué)校名稱(chēng)： 閩西職業(yè)技術(shù)學(xué)院 ( 2007年9月 - 2010年6月 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 工程造價(jià) 學(xué)歷： 大專(zhuān)
學(xué)校名稱(chēng)： 才溪中學(xué) ( 2001年9月 - 2007年6月 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 基礎教育 學(xué)歷： 高中
培訓經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗
公司名稱(chēng)： 龍巖市漆化裝飾工程有限公司 ( 2016年6月 - 2017年1月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監理·設計) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規模： 10人以下 工作地點(diǎn)： 新羅區
職位名稱(chēng)： 預算員
工作描述： 做預算和結算，報進(jìn)度工作
公司名稱(chēng)： 福建省仟羽造價(jià)咨詢(xún)有限公司 ( 2014年10月 - 2015年1月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監理·設計) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
職位名稱(chēng)： 預結算員
公司名稱(chēng)： 龍巖市西安建筑工程有限公司 ( 2010年8月 - 2014年3月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監理·設計) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
職位名稱(chēng)： 預結算員
公司名稱(chēng)： 上杭紫金工程建設監理有限公司 ( 2010年3月 - 2010年6月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監理·設計) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
職位名稱(chēng)： 預算員
公司名稱(chēng)： 福建中天建設工程有限公司 ( 2009年10月 - 2010年1月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監理·設計) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
職位名稱(chēng)： 監理員
自我評價(jià)
自我評價(jià)：
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話(huà) 良好
拓展閱讀：個(gè)人簡(jiǎn)歷的成功秘訣
在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候要注意的地方有很多，比如說(shuō)個(gè)人簡(jiǎn)歷的細節，很多小問(wèn)題也可以影響建立的質(zhì)量，所謂成功的個(gè)人簡(jiǎn)歷秘訣就是在于以細節成就優(yōu)秀簡(jiǎn)歷，進(jìn)而讓招聘方青睞。
(1)，有明確的求職意向
很多在個(gè)人簡(jiǎn)歷中不喜歡寫(xiě)求職意向，一來(lái)是對自己能力的不自信，二來(lái)也是因為對求職概念模糊性。而不寫(xiě)求職意向的個(gè)人簡(jiǎn)歷往往也是的招聘方非常討厭的一種類(lèi)型，一般情況下只有在個(gè)人簡(jiǎn)歷收的很少的情況下，對方才愿意通過(guò)你的能力來(lái)給呢安排工作的。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中想要得到對方的青睞，必須要有明確的求職意向。
(2)，有過(guò)硬的技能以及較高的學(xué)歷
說(shuō)道低在個(gè)人簡(jiǎn)歷中最為吸引用人單位還是個(gè)人的能力，不如說(shuō)企業(yè)在招聘員工的時(shí)候，研究生以上的學(xué)歷必然可以讓對方注意。當然，求職職位與個(gè)人的技能方面也是重點(diǎn)，如果在個(gè)人簡(jiǎn)歷中索尼能夠體現的硬技能都是招聘職位所需要的，那就一定能讓對方所接受。
(3)，個(gè)人簡(jiǎn)歷要真實(shí)可靠
很多招聘官在曬選個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，最不想看到的就是虛假的內容，不要企圖用假的信息來(lái)欺騙，也不要低估了對方的智商，畢竟在招聘方面他們的經(jīng)驗更多。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中要有事實(shí)說(shuō)話(huà)，也要懂得用數據說(shuō)明加以佐證，提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的可信度，則也能讓對方所青睞。
(4)，自夸的內容要減少
在個(gè)人簡(jiǎn)歷重要能夠體現其間接性，所有招聘方都不想看到滿(mǎn)篇沒(méi)有內涵的簡(jiǎn)歷。一些不需要的信息就不要寫(xiě)了，形式自我評價(jià)等等。
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