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前臺管理求職簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-08-07 07:45:01 求職簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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前臺管理求職簡(jiǎn)歷模板

  在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷中往往有一些求職者想讓招聘官了解自己,將個(gè)人簡(jiǎn)歷編寫(xiě)的像論文這么長(cháng),幾張紙都裝不下的內容招聘官怎么能有興趣看呢?

前臺管理求職簡(jiǎn)歷模板

  個(gè)人信息

  yjbys

  性 別: 女

  民 族: 畬族 年 齡: 27

  婚姻狀況: 未婚 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng):

  主修專(zhuān)業(yè): 行政管理 政治面貌: 群眾

  畢業(yè)院校: 南陽(yáng)龍田中學(xué) 畢業(yè)時(shí)間: 2009年6 月

  最高學(xué)歷: 高中 電腦水平: 精通

  工作經(jīng)驗: 五年以上 身 高: 160 cm 體重:53公斤

  現所在地: 上杭縣 戶(hù) 籍: 1008-1479

  求職意向

  期望從事職業(yè): 辦公文員、人事內勤等 (電話(huà)、保險、房產(chǎn)銷(xiāo)售勿擾) 期望薪水: 2000-3000

  期望工作地區: 新羅區 上杭縣 期望工作性質(zhì): 全職

  最快到崗時(shí)間: 隨時(shí)到崗 需提供住房: 不需要

  教育/培訓

  教育背景:

  學(xué)校名稱(chēng): 龍田中學(xué) ( 2006年9月 - 2009年6月 )

  專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): 高中基礎教育 學(xué)歷: 高中

  所 在 地: 南陽(yáng) 證書(shū):

  培訓經(jīng)歷:

  工作經(jīng)驗

  公司名稱(chēng): 才建集團 ( 2012年4月 - 2017年2月 )

  所屬行業(yè): 旅游·酒店·餐飲服務(wù) 公司性質(zhì): 其他

  公司規模: 500~1000人 工作地點(diǎn): 上杭縣

  職位名稱(chēng): 前臺管理

  工作描述: 負責資料打印和整理、新員工入職培訓、幫忙接聽(tīng)電話(huà)和登記、接待顧客等。

  公司名稱(chēng): 艾倫光學(xué) ( 2011年3月 - 2012年2月 )

  所屬行業(yè): 其他 公司性質(zhì): 其他

  公司規模: 10~50人 工作地點(diǎn): 福州

  職位名稱(chēng): 接單和發(fā)貨

  工作描述: 電腦打印資料、接單和發(fā)貨、檢驗。

  公司名稱(chēng): 喬丹 ( 2009年8月 - 2011年2月 )

  所屬行業(yè): 耐用消費品(服飾·紡織·家具…) 公司性質(zhì): 其他

  公司規模: 1000人以上 工作地點(diǎn): 廈門(mén)

  職位名稱(chēng): 文員

  工作描述: 整理資料和做好領(lǐng)導日常安排的工作

  自我評價(jià)

  自我評價(jià): 有責任心和團隊精神。工作認真、仔細。求職區域在老汽車(chē)站附近!

  語(yǔ)言能力

  語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度

  英語(yǔ) 良好

  普通話(huà) 良好

  拓展閱讀:在個(gè)人簡(jiǎn)歷中最好不要出現的內容

  很多求職者認為在個(gè)人簡(jiǎn)歷中就要把自己的所有對工作的想法都表達出來(lái),但是請求職者牢記于心的是個(gè)人簡(jiǎn)歷的意義是為求職者贏(yíng)得面試機會(huì )的,如果因為一些可提可不提的內容使求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷石沉大海,那么個(gè)人簡(jiǎn)歷就失去了本來(lái)的意義。況且用人單位的看重點(diǎn)是簡(jiǎn)歷中個(gè)人能力的體現,而不是一些可有可無(wú)的內容。

  有些問(wèn)題還是留在面試為好

  在謀職上相信很多求職者都很關(guān)心上班時(shí)間與薪水要求,但是這些問(wèn)題實(shí)在不適合出現在個(gè)人簡(jiǎn)歷上。如果提到以上問(wèn)題,首先招聘官會(huì )對求職者的印象大打折扣,如今用人單位提兜秉持著(zhù)多勞多得的原則,招聘官還不知道求職者的工作能力,作為求職者實(shí)在不宜在簡(jiǎn)歷中提到薪水要求。并且很有可能因為這些無(wú)關(guān)緊要的話(huà)就使招聘官感到反感錯失了去用人單位面試的機會(huì )。其次這些問(wèn)題在面試中提起更方便雙方溝通,尤其時(shí)薪水問(wèn)題。

  在個(gè)人簡(jiǎn)歷上最好還是不要放照片

  一些求職者喜歡在個(gè)人簡(jiǎn)歷上貼上一張證件照,這種做法是非常不可取的。如果用人單位沒(méi)有要求說(shuō)必須要在個(gè)人簡(jiǎn)歷中附上本人照片求職者還是不要多此一舉了,F在社會(huì )都流行“美女效應”,如果求職者不確定你的長(cháng)相可以為你的個(gè)人簡(jiǎn)歷加分就不要自作主張的貼上了。

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