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最簡(jiǎn)潔個(gè)人簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-03-20 18:38:25 個(gè)人簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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最簡(jiǎn)潔個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

  時(shí)光飛逝,時(shí)間在慢慢推演,前方等待著(zhù)我們的將是新的工作機會(huì )和挑戰,感覺(jué)我們很有必要寫(xiě)簡(jiǎn)歷了。相信寫(xiě)簡(jiǎn)歷是一個(gè)讓許多人都頭痛的問(wèn)題,下面是小編精心整理的最簡(jiǎn)潔個(gè)人簡(jiǎn)歷模板,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

最簡(jiǎn)潔個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

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  基本信息

  姓名:

  性別:

  婚姻狀況:

  未婚民族:

  戶(hù)籍:

  年齡:

  現所在地:

  身高:

  希望地區:

  希望崗位:行政/人事類(lèi)-人事文員

  行政/人事類(lèi)-招聘專(zhuān)員/助理

  尋求職位:人事專(zhuān)員、培訓助理、社保專(zhuān)員

  待遇要求:3000元/月可面議要求提供住宿

  最快到崗:隨時(shí)到崗

  教育經(jīng)歷

  20xx-09~20xx-07武穴市育才高中文科高中

  培訓經(jīng)歷

  20xx-05~20xx-11東莞市智通人才市場(chǎng)培訓中心人力資源管理結業(yè)證書(shū)

  20xx-06~20xx-07廣州“紅十字會(huì )”培訓中心救護培訓合格證書(shū)

  工作經(jīng)驗至今4年0月工作經(jīng)驗,曾在3家公司工作

  XX公司名稱(chēng)(20xx-12~20xx-01)

  公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:住宿和餐飲業(yè)

  擔任職位:人事專(zhuān)員崗位類(lèi)別:人事專(zhuān)員

  工作描述:

  1、前期負責招聘過(guò)程的簡(jiǎn)歷篩選、預約、面試安排及結果反饋工作,及時(shí)滿(mǎn)足各部門(mén)的用人需求;

  2、人事檔案的管理,新進(jìn)職員試用期的考核、調薪,及勞動(dòng)合同的簽訂與存檔;

  3、后期主要負責總部薪資核算審核,結合績(jì)效,提供每月薪酬數據分析及統計報表;

  4、負責社保及商保,網(wǎng)上辦理人員增減,月報表提交,以及社保商保費用繳納;

  5、協(xié)助處理員工工傷報告的起草、上報及醫療費用報銷(xiāo)工作;

  6、與各分子公司人事負責人對接,解決與薪酬相關(guān)的日常管理問(wèn)題,向上級領(lǐng)導提供合理有效的建議,參與薪酬福利的流程修訂及完善,并執行。

  ***公司名稱(chēng)(20xx-03~20xx-12)

  公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:電子、微電子技術(shù)、集成電路

  擔任職位:人事專(zhuān)員崗位類(lèi)別:人事專(zhuān)員

  工作描述:

  1、負責員工招聘及篩選工作,分內部和外部招聘,渠道主要通過(guò)人才市場(chǎng)及網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行招聘;

  2、辦理員工入職、試用、轉正、升職、解雇、離職等相關(guān)手續,及其食宿的.管理安排;

  3、新入員工勞動(dòng)合同的簽定及合同的續簽,以及網(wǎng)上辦理購保、退保,協(xié)助主管處理員工工傷;

  4、人事電子考勤系統的日常處理:如異常刷卡表、出勤日報表、試用期評價(jià)表、人事異動(dòng)單、獎/罰單等;

  5、離職人員薪資的核算,以及全廠(chǎng)人員薪資核算、發(fā)放。

  6、每月離職原因問(wèn)卷的調查統計分析,周、月離職率統計,周離職管制會(huì )議召開(kāi)前的準備工作及會(huì )議記錄。

  7、每年的員工滿(mǎn)意度問(wèn)卷調查及統計。

  XX公司名稱(chēng)(20xx-02~20xx-12)

  公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類(lèi)、家紡用品…)

  擔任職位:人事文員崗位類(lèi)別:人事助理/文員

  工作描述:

  1、負責員工人事檔案的管理,員工日?记诘奶幚;

  2、公司行政通知、公告的擬定工作;

  3、購買(mǎi)以及分放辦公文具;

  4、急救藥箱藥品的保管及維護;

  5、協(xié)助主管應對歐美客戶(hù)驗廠(chǎng);

  6、擔任公司晚會(huì )主持活動(dòng),協(xié)助主管組織每年的旅游活動(dòng)。

  7、主管交待的其他事項。

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  姓名

  兩年以上工作經(jīng)驗|男|28歲(1988年5月24日)

  居住地:南京

  電 話(huà):139*******(手機)

  E-mail:XXX5@qq.com

  最近工作[9個(gè)月]

  公 司:XX有限公司

  行 業(yè):服裝/紡織/皮革

  職 位:產(chǎn)品經(jīng)理/主管

  最高學(xué)歷

  學(xué) 歷:本科

  專(zhuān) 業(yè):電氣工程及其自動(dòng)化

  學(xué) 校:南京工程學(xué)院

  自我評價(jià)

  具有很強的集體榮譽(yù)感、責任感和團隊合作精神,專(zhuān)業(yè)知識扎實(shí)、勤奮好問(wèn),處事穩重,意志力強,具有務(wù)實(shí)求是的精神,能較快的接受新事物,能承受一定的工作壓力。

  求職意向

  到崗時(shí)間:可隨時(shí)到崗

  工作性質(zhì):全職

  希望行業(yè):服裝/紡織/皮革

  目標地點(diǎn):南京

  期望月薪:面議/月

  目標職能:產(chǎn)品經(jīng)理/主管

  工作經(jīng)驗

  20xx/9 – 20xx/6:XX有限公司[9個(gè)月]

  所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革

  研究部 產(chǎn)品經(jīng)理/主管

  1. 根據公司戰略的`調整搭建部門(mén)的架構,進(jìn)行團隊管理、績(jì)效管理及人才培養建設;

  2. 根據各渠道的運營(yíng)計劃與特點(diǎn)制定渠道商品OTB,以合理的采買(mǎi),追求不滯銷(xiāo)又不缺貨,達成各渠道的銷(xiāo)售目標;

  20xx/5 – 20xx/8:XX有限公司[1年3個(gè)月]

  所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革

  研究部 產(chǎn)品經(jīng)理/主管

  1. 參與選款會(huì ),簡(jiǎn)歷模板wdjl.net,根據歷年銷(xiāo)售情況及各類(lèi)目的銷(xiāo)售特點(diǎn)建議定價(jià);

  2. 參與季度下單會(huì ),根據事先制定好銷(xiāo)售策略敲定下單量跟進(jìn)到貨后的上新安排

  教育經(jīng)歷

  20xx/8— 20xx/6 南京工程學(xué)院 電氣工程及其自動(dòng)化 本科

  證書(shū)

  20xx/12 大學(xué)英語(yǔ)四級

  語(yǔ)言能力

  英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(良好),讀寫(xiě)(良好)

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