會(huì )計人員的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
導語(yǔ)：當我們找工作的時(shí)候，我們都需要用到簡(jiǎn)歷，那么大家是否知道應該如何做一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷呢?今天我們就一起來(lái)看看吧!
會(huì )計人員的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
姓 名：
性 別： 女
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
戶(hù) 籍： 湖南-益陽(yáng)
年 齡： 25
現所在地： 廣東-東莞
身 高： 156cm
希望地區： 廣東-東莞
希望崗位： 財務(wù)/審(統)計類(lèi)-會(huì )計
尋求職位： 助理會(huì )計人員、 會(huì )計人員
待遇要求： 3500元/月 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 半個(gè)月之內
教育經(jīng)歷
2006-09 ～ 2010-07 湖南大學(xué) 會(huì )計 本科
2006-09 ～ 2009-07 湖南大學(xué) 會(huì )計 大專(zhuān)
培訓經(jīng)歷
2010-10 ～ 2011-01 新東方 日語(yǔ) 無(wú)
2009-01 ～ 2009-05 財院 會(huì )計 助理會(huì )計師
工作經(jīng)驗至今2年3月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作
***公司名稱(chēng) (2011-02 ～ 2012-02)
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位： 會(huì )計 崗位類(lèi)別： 會(huì )計
工作描述：
1.獨立處理公司全盤(pán)賬務(wù)，包括收集審核原始憑證、編制記賬憑證、登記賬簿、編制財務(wù)報表等;
2.成本核算，往來(lái)賬款核對及催收應收款;
3.購買(mǎi)及開(kāi)具增值稅專(zhuān)用發(fā)票，跟催及認證進(jìn)項票;
4.抄稅及報稅處理;
5.營(yíng)業(yè)執照、機構代碼證及銀行賬戶(hù)年審等事項處理;
6.辦公室文件制作;
7.購買(mǎi)及開(kāi)具支票，支票進(jìn)賬，處理銀行匯款業(yè)務(wù)等及其他銀行事項。
***公司名稱(chēng) (2009-10 ～ 2011-01)
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其他
擔任職位： 會(huì )計 崗位類(lèi)別： 會(huì )計
工作描述：
1.負責企業(yè)的財務(wù)處理及其報稅工作(包括小規模企業(yè)，一般納稅人，行業(yè)包括工業(yè)、商業(yè)、服務(wù)業(yè)等);
2.獨立處理小規模、一般納稅人的全盤(pán)賬務(wù)(獨立處理企業(yè)購買(mǎi)及開(kāi)具普通發(fā)票和增值稅專(zhuān)用發(fā)票、抄稅、認證、報稅、企業(yè)各證件年檢、企業(yè)事項變更等作業(yè));
3.財務(wù)軟件操作熟練，金蝶財務(wù)軟件、速達財務(wù)軟件，電子申報系統、增值稅防偽開(kāi)票系統、個(gè)人所得稅申報系統等;
4.負責編制會(huì )計憑證、登記賬簿、編制財務(wù)報表，保證賬目真實(shí)準確;
5.負責人員工資薪金核算;
6.負責辦理稅務(wù)變更等相關(guān)事項;
7.辦理公司執照注冊全部流程、公司注銷(xiāo)辦理;
8.所得稅匯算清繳報告、財審報告編制、公司注銷(xiāo)清算報告編制及出具資產(chǎn)評估報告等。
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)： 助理會(huì )計師
計算機水平： 高校非計算機專(zhuān)業(yè)二級
計算機詳細技能： C語(yǔ)言
技能專(zhuān)長(cháng)： 熟練操作一般納稅人抄報稅處理及工業(yè)企業(yè)各項賬務(wù)處理，設置帳戶(hù)，填制和審核會(huì )計憑證、成本計算、編制會(huì )計報表、熟悉會(huì )計業(yè)務(wù)電子操作，能有條理負責出入帳登記，能熟練操作電腦，熟練運用金蝶及速達財務(wù)軟件 。
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)： 較差
英語(yǔ)水平：
英語(yǔ)： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 希望找一份會(huì )計工作，我將發(fā)揮我的專(zhuān)業(yè)所長(cháng)為貴公司增磚添瓦
溫馨提示：大學(xué)生簡(jiǎn)歷里不要提及的問(wèn)題
大學(xué)生為了找到一份好工作常常會(huì )在個(gè)人簡(jiǎn)歷里提出零薪水待遇，這一點(diǎn)倒是可以提的內容可是不能在個(gè)人簡(jiǎn)歷里說(shuō)明自己之所以提出零薪酬的原因是為了得到一份工作盡快賺錢(qián)，也不能說(shuō)自己找這份工作的目的是為了學(xué)習東西。如果你這么說(shuō)了企業(yè)會(huì )覺(jué)得你有些不靠譜的，就是覺(jué)得你目的不純就是把企業(yè)當成一個(gè)類(lèi)似跳板性質(zhì)的東西。
為什么不能在個(gè)人簡(jiǎn)歷里說(shuō)自己想快點(diǎn)獲得一份工作賺錢(qián)，因為自己剛出來(lái)沒(méi)有錢(qián)的話(huà)則面臨生計問(wèn)題，你想這么說(shuō)博得企業(yè)對你的同情但是企業(yè)真的會(huì )同情你嗎?企業(yè)在此時(shí)只是覺(jué)得你的實(shí)力不怎么樣，肯定是專(zhuān)業(yè)實(shí)力太差結果害怕找不到工作，本來(lái)你提出零薪酬就讓人覺(jué)得你實(shí)力不濟，何況你還說(shuō)這些東西不是更讓人看不上你嗎?最為嚴重的就是你說(shuō)只是為了盡快賺錢(qián)，企業(yè)一般也會(huì )多少給你一些錢(qián)的，那你有了錢(qián)之后是不是會(huì )同時(shí)找一份更好的.工作?因為你并不是為了求長(cháng)久發(fā)展到這家公司上班的，而不過(guò)單單為錢(qián)那么為錢(qián)就最容易出現跳槽現象的。
為什么不能在個(gè)人簡(jiǎn)歷里說(shuō)想盡快學(xué)有所成?想快速學(xué)會(huì )某些東西那原因只有一個(gè)就是學(xué)好了準備跳槽，難道你還能夠滿(mǎn)足于這點(diǎn)工資嗎?而對于企業(yè)來(lái)說(shuō)最討厭的就是學(xué)好了東西而后為其它企業(yè)效力。為此你也不要在簡(jiǎn)歷里提這些敏感的東西，也就是說(shuō)你不要去提你的目的到底是什么。你提這些目的性的東西本來(lái)對簡(jiǎn)歷就是無(wú)用的，還會(huì )招致招聘者對你所帶的目的產(chǎn)生懷疑而最終把你甩在一邊。
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