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軟件設計師工作簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2020-08-23 18:05:00 工作簡(jiǎn)歷模板 我要投稿

軟件設計師工作簡(jiǎn)歷模板

  求職簡(jiǎn)歷其實(shí)也不是那么困難,只要掌握好當中的技巧,了解招聘官想在個(gè)人簡(jiǎn)歷上看見(jiàn)什么內容和不想看見(jiàn)什么內容就行了。下面帶軟件設計師工作簡(jiǎn)歷模板,歡迎閱覽!

軟件設計師工作簡(jiǎn)歷模板

  軟件設計師工作簡(jiǎn)歷模板

個(gè)人基本簡(jiǎn)歷  
姓 名: YJBYS
 
國 籍: 中國  
目前
住地:
廣州 民 族: 漢族
戶(hù) 籍地: 廣州 身高
體重:
172 cm? kg
婚姻
狀況:
已婚 年  齡: 29 
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類(lèi)型: 普通求職?
應聘職位: 軟件工程師:軟件設計師、電子/郵電/通訊類(lèi):嵌入式軟件設計師、電子軟件開(kāi)發(fā)(arm/mcu...):軟件設計師
工作年限:   職  稱(chēng): 中級
求職類(lèi)型: 全兼職均可 可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求: 3500—5000 希望工作地區: 廣州 深圳 珠海
工作經(jīng)歷:
公司名稱(chēng): 臺灣羅伯特博世股份有限公司起止年月:2005-08 ~ 2009-12
公司性質(zhì): 外商獨資所屬行業(yè):科研設計, 科技開(kāi)發(fā)
擔任職務(wù): 軟件設計師
工作描述: 本人負責消防安全廣播系統子系統底層驅動(dòng)程式開(kāi)發(fā)、維護。該系統結構靈活,可擴充性強,其核心系統可連接多個(gè)子系統(理論可接128個(gè)或更多)以擴充其功能和監控范圍。
離職原因:  
 
公司名稱(chēng): 廣州市飛勝電子有限公司起止年月:2004-08 ~ 2005-07
公司性質(zhì): 外商獨資所屬行業(yè):電器,電子,通信設備
擔任職務(wù): 軟件測試
工作描述: 主要為公司所代工的數碼產(chǎn)品編制測試程序、設計簡(jiǎn)單的接入式測試工具、編寫(xiě)測試工具所需程式,檢測各部件的集成電路中的ic器件,以降低排除故障難度,和提高成品合格率。
離職原因: 管理不完善,缺乏挑戰性,福利欠缺
教育背景
畢業(yè)院校: 廣東海洋大學(xué)
最高學(xué)歷: 本科獲得學(xué)位: 工科學(xué)士 畢業(yè)日期: 2004-07-01
所學(xué)專(zhuān)業(yè): 計算機科學(xué)與技術(shù) 第二專(zhuān)業(yè):  
語(yǔ)言能力
外  語(yǔ): 英語(yǔ) 優(yōu)秀    
其它外語(yǔ)能力: 通過(guò)cet-4
國語(yǔ)水平: 精通 粵語(yǔ)水平: 精通
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
  精通c語(yǔ)言;熟悉多種編程語(yǔ)言;掌握軟件工程開(kāi)發(fā)原理;能使用c語(yǔ)言進(jìn)行單片機(如ti的msp430系列芯片,8051系列)系統編程和測試;熟練運用keil c、ti 的iar embedded workbench;熟悉can bus、iic、rs232等通訊技術(shù);會(huì )使用protel或powerlogic、powerpcb繪畫(huà)電氣原理圖和pcb圖,具備一定的電子信息學(xué)知識。
本人除在技術(shù)領(lǐng)域有所專(zhuān)長(cháng)外,求學(xué)時(shí)曾選修現代企業(yè)管理科程,因而在行政管理上也有一定的認識和見(jiàn)解。
詳細個(gè)人自傳
  本人具有積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛(ài)好,對工作責任心強、勤懇踏實(shí),注重團隊合作精神和集體觀(guān)念。本人對單片機/嵌入式方面的軟件(系統)設計有著(zhù)濃厚的興趣,希冀能在該領(lǐng)域有長(cháng)遠的發(fā)展。本人除在技術(shù)領(lǐng)域有所專(zhuān)長(cháng)外,求學(xué)時(shí)曾選修現代企業(yè)管理科程,因而在行政管理上也有一定的認識和見(jiàn)解。

  

  寫(xiě)簡(jiǎn)歷講究三二一:三不寫(xiě)二多寫(xiě)一少寫(xiě)

  大家猜一下,HR 簡(jiǎn)歷 篩選時(shí),閱讀你的 簡(jiǎn)歷 會(huì )用多長(cháng)時(shí)間呢?十分鐘?那是我一共就這一份簡(jiǎn)歷,五分鐘?一般候選人在 面試 前他的簡(jiǎn)歷會(huì )被這樣研究。一分鐘?那是這封簡(jiǎn)歷寫(xiě)得挺逗。正確答案,不會(huì )超過(guò)三十秒!這是我的自身經(jīng)驗,同行們的意見(jiàn)可能更少!

  這么短的時(shí)間能閱讀多大篇幅呢?注意我沒(méi)說(shuō)閱讀多少字,最多兩頁(yè)A4。學(xué)校教育害死人吶,學(xué)生們的簡(jiǎn)歷毫無(wú)例外的第一頁(yè)是“ 求職信 ”。內容基本雷同,大體是大學(xué)生涯、母校光輝……除了校友和菜鳥(niǎo),其他人是不會(huì )看的。你怎么才能讓HR被你的簡(jiǎn)歷吸引呢?切記,三不寫(xiě)二多寫(xiě)一少寫(xiě)!

  不寫(xiě)未成年經(jīng)歷,做簡(jiǎn)歷不是寫(xiě)生平,公司選人不是政府選國家干部。一般我們對你小時(shí)候的事情興趣不大,小學(xué)、中學(xué)就讀學(xué)校之類(lèi),沒(méi)人會(huì )看。很多人覺(jué)得好像寫(xiě)了也無(wú)關(guān)痛癢,其實(shí)不然,這樣的經(jīng)歷一般都出現在簡(jiǎn)歷開(kāi)頭部分,看了一段這個(gè),會(huì )嚴重影響HR看下去的意志力,那就虧大了!

  與工作本身不緊密相關(guān)的工作、學(xué)習經(jīng)歷不寫(xiě),運氣好,HR視而不見(jiàn),運氣不好,他們就會(huì )考慮,這個(gè)人能力挺雜啊,放我這兒不能人盡其才,來(lái)了也會(huì )跑!

  不寫(xiě)自我評價(jià)和真正意義上的興趣愛(ài)好,自己都評價(jià)完了,HR還評價(jià)什么呢?菜鳥(niǎo)會(huì )覺(jué)得你傲氣,有經(jīng)驗的則不看,寫(xiě)了只有壞處沒(méi)好處。如果你寫(xiě)的.是與工作相關(guān)的興趣愛(ài)好,(比如應聘采購地說(shuō)喜歡逛街購物,應聘財務(wù)的說(shuō)自己酷愛(ài)數錢(qián)之類(lèi),開(kāi)玩笑啊,學(xué)生朋友可別當真),那沒(méi)問(wèn)題,如果你寫(xiě)的是我愛(ài)唱卡拉OK、泡吧跳舞、打球打牌,我看算了吧。

  直接相關(guān)的工作經(jīng)歷要多寫(xiě),你最能吸引公司的關(guān)鍵能力就是這條,能不多寫(xiě)嗎?我看得很多簡(jiǎn)歷都有很好的,甚至是我公司直接競爭對手公司工作經(jīng)驗,但非?上,就一句話(huà)“從****到****在****公司任職****,證明人***”,你自己都認為你在這公司這幾年的工作經(jīng)驗毫無(wú)亮點(diǎn)可說(shuō),怎么吸引別人呢?

  成功案例數據要多寫(xiě),記住一句話(huà),事實(shí)永遠比空談?dòng)姓f(shuō)服力,什么樣的事實(shí)呢?成功案例。其實(shí)根本不用你從頭到尾地把整個(gè)案例背景、困難、壓力、你的措施、執行、結果都寫(xiě)出來(lái),你只要提綱攜領(lǐng)地把事件描述一下就可以了。如果能多寫(xiě)出兩三個(gè)成功案例,你這個(gè)人的能力還不躍然紙上?尤為重要的是數據,這是最有說(shuō)服力的,比如,我要應聘一家公司的招聘經(jīng)理我一定會(huì )列出數據,我多少年專(zhuān)職招聘經(jīng)驗,閱讀**簡(jiǎn)歷,組織過(guò)**次 面試 ,招聘到經(jīng)理級員工**,主管級**,其中**是通過(guò)**途徑招到的,等等這樣的數字,很快就會(huì )讓你的描述可信度大幅上升。什么?你記不得了?Faint!你不會(huì )根據自己的情況估算一下?唉

  參加的項目要少寫(xiě),我看過(guò)不少這樣的簡(jiǎn)歷,作了**年銷(xiāo)售,經(jīng)驗豐富,業(yè)績(jì)優(yōu)良,參加廣交會(huì ),做成**項目,為企業(yè)創(chuàng )利幾百萬(wàn)元……人才啊!趕緊回頭看看薪資要求,RMB2500/month!這人不是忽悠我吧,就算百分之一的獎金也有好幾萬(wàn)吶!于是菜鳥(niǎo)說(shuō),騙人,扔!其實(shí)我知道,他確實(shí)是去參加了廣交會(huì ),也正經(jīng)八百的坐在了他們企業(yè)的攤位前面(旁邊坐著(zhù)項目負責人),生意談下來(lái)了,說(shuō)不定他還為了這筆生意拼了一回酒,鬧了個(gè)現場(chǎng)直播呢!于是這也就成了他的經(jīng)驗,堂而皇之的寫(xiě)在了簡(jiǎn)歷上。多大的誤會(huì )!實(shí)在想寫(xiě),您就提一句得了,記得說(shuō)清楚了是參加!

  

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