熱能工程師崗位求職簡(jiǎn)歷模板
導語(yǔ):一份好的簡(jiǎn)歷無(wú)疑是一份好工作的敲門(mén)磚,要想得到一份好的工作,一份好的簡(jiǎn)歷是必不可少的,今天我小編為大家準備了熱能工程師崗位求職簡(jiǎn)歷模板,歡迎閱讀參考!
熱能工程師崗位求職簡(jiǎn)歷模板
求職意向
熱能工程師崗位
教育背景
2010.09 - 2014.06
xxx理工大學(xué)
機械學(xué)院
熱能與動(dòng)力工程專(zhuān)業(yè)
本科
專(zhuān)業(yè)排名:專(zhuān)業(yè)前十
連續2次獲得xxx理工大學(xué)優(yōu)秀學(xué)生獎學(xué)金“三等獎”
熱能實(shí)習
2012.02 - 2013.01
上海環(huán)都人工環(huán)境科技有限公司
研發(fā)中心實(shí)習生
輔助設計叉流板式熱交換器,進(jìn)行傳熱學(xué)計算和仿真,實(shí)現置換通風(fēng)功能
參與設備內置熱回收器的設計,將排出去的空氣與送進(jìn)來(lái)的空氣進(jìn)行能量交換(溫度、濕度)
搜集產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)和數據資料,配合內置空調設計進(jìn)行專(zhuān)用低噪聲通風(fēng)機選型
科研項目(熱能方向)
2014.01 - 2014.02
高效節能型潛水電泵開(kāi)發(fā)及產(chǎn)業(yè)化項目
(國家火炬計劃產(chǎn)業(yè)化示范項目)
通過(guò)計算機數值模擬以及實(shí)驗分析,研究其內部流動(dòng)及多相流動(dòng)的規律
對系統及其自動(dòng)控制研究,開(kāi)發(fā)具有高效的優(yōu)秀水力模型
2013.01 - 2014.02
余熱鍋爐堵灰問(wèn)題的分析及處理
實(shí)地對積灰取樣,分析其煙氣成分
采用Fluent軟件對煙道彎管處及鍋爐通道內的流場(chǎng)進(jìn)行分析
計算出最低管壁溫度,避免低溫腐蝕
校園活動(dòng)
2012.09 - 2013.12
熱動(dòng)力學(xué)社
社長(cháng)
策劃與執行過(guò)專(zhuān)業(yè)技能培訓(Pro/E、AutoCAD、fluent軟件操作)
配合老師開(kāi)展學(xué)風(fēng)建設,使圖書(shū)館上座率提高5%協(xié)助指導老師完成了“微小型動(dòng)力/制冷裝置專(zhuān)業(yè)技能大賽”的相關(guān)組織活動(dòng)
技能證書(shū)
AutoCAD制圖軟件
熟練使用
MS OFFICE: Word, PPT, EXCEL
熟練使用
大學(xué)英語(yǔ)六級(CET6)
通過(guò)
興趣愛(ài)好
旅游,象棋,游泳
閱讀,聽(tīng)音樂(lè )
溫馨提示:職業(yè)目標怎么寫(xiě)?
第一步:我們需要確立發(fā)展職業(yè)。有些人在寫(xiě)目標的時(shí)候可能就會(huì )寫(xiě)經(jīng)理,主任這些空泛的'詞語(yǔ),很容易引起面試人員的反感,因為它給人的感覺(jué)就很假,所以填寫(xiě)職業(yè)目標應該針對自己的條件以及興趣,選擇一個(gè)最適合自己發(fā)展的職業(yè),然后填寫(xiě)相關(guān)的發(fā)展目標。把職業(yè)目標落實(shí)到某個(gè)具體的工作中去,例如從事IT行業(yè),就寫(xiě)項目部經(jīng)理,從事服務(wù)性行業(yè)就寫(xiě)客服部經(jīng)理。
第二部:完成職業(yè)的選擇,我們就可以樹(shù)立發(fā)展目標了。首先自然是短期目標,可以是一個(gè)月,一個(gè)季度,也可以是一年的目標,既然是短期,時(shí)間就不能制定的很長(cháng),具體的內容可以根據自身情況進(jìn)行制定,發(fā)展目標應該是遞進(jìn)式,一步步的朝自己自己的目標發(fā)展。例如一個(gè)新進(jìn)公司的PHP程序員,一個(gè)月的時(shí)間成為正式員工,一個(gè)季度的時(shí)間成為核心成員,一年的時(shí)間成為項目小組的組長(cháng)。
第三步:完成了短期目標的制定,我們就可以制定長(cháng)期的目標。說(shuō)白了長(cháng)期目標就是短期目標的進(jìn)階版,它的完成需要靠每個(gè)短期目標的支持,還拿一個(gè)PHP程序員為例,長(cháng)期目標可以是成為一個(gè)公司的項目部經(jīng)理,也可以是獨立開(kāi)公司,但是前提條件是你的短期目標必須完成,只有完成之后才能實(shí)現長(cháng)期的目標,短期目標的存在就是為了長(cháng)期目標而服務(wù)。
第四步 : 想要完成我們樹(shù)立的目標,我們需要哪些知識的儲備和職業(yè)技能?這是我們樹(shù)立目標之后首先要想到的,沒(méi)有付諸行動(dòng)的目標都是空想,但是在行動(dòng)之前我們仍然要知道該往哪里使勁。夢(mèng)想和目標應該要著(zhù)手付出行動(dòng)在每一天,不然就如一紙白文,例如你想成為項目部經(jīng)理,不但自身專(zhuān)業(yè)知識要過(guò)硬,身為領(lǐng)導還必須有團隊凝聚力才能成為一個(gè)合成的經(jīng)理。
第五步:知道了努力的方向,我們就要考慮如何提升。例如想要提升專(zhuān)業(yè)知識,可以向行業(yè)內的其他精英學(xué)習,也可以報個(gè)專(zhuān)業(yè)的學(xué)習班進(jìn)行深造,多參加一些業(yè)內精英人士常去的聚會(huì ),和他們多多的進(jìn)行交流從而提升自身水平。同與優(yōu)秀的人接觸,可以接觸到?jīng)]有接觸過(guò)的領(lǐng)域?梢远鄥⒓右恍⿲(shí)踐活動(dòng)增加自己的閱歷以及眼界,同時(shí)要給自己充電學(xué)習,在這個(gè)知識更新速度迅速的時(shí)代。就得不停的學(xué)習才能不能被淘汰。
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