設計師創(chuàng )意求職簡(jiǎn)歷模板下載
簡(jiǎn)歷就不僅僅是簡(jiǎn)單的履歷介紹，它也是一份營(yíng)銷(xiāo)清單,求職者必須在簡(jiǎn)歷中以最佳的方式展現自己，必須以自己最希望用人單位看到的方式介紹自己。下面提供設計師創(chuàng )意求職簡(jiǎn)歷模板下載，以供參考！
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求職簡(jiǎn)歷的六大注意事項
第一，不要只告訴HR你做過(guò)什么，要告訴他們你做的事取得了哪些成效。到底怎么說(shuō)才能讓HR對求職者一見(jiàn)鐘情呢?朱丹女士舉了下面幾個(gè)例子：
常見(jiàn)說(shuō)法：負責過(guò)一項重大的工程。
推薦說(shuō)法：曾經(jīng)使一項重大工程提高了50%的產(chǎn)值。
常見(jiàn)說(shuō)法：設計并啟動(dòng)過(guò)一套新的編碼系統。
推薦說(shuō)法：設計過(guò)一套編碼系統，減少了系統的出錯概率，使生產(chǎn)達到了工業(yè)生產(chǎn)標準。
常見(jiàn)說(shuō)法：負責設置一個(gè)質(zhì)量監控系統。
推薦說(shuō)法：負責質(zhì)量監控系統，90天內質(zhì)量明顯大幅提高。
第二，簡(jiǎn)歷總是要分成好幾部分內容來(lái)寫(xiě)的，每部分的中心內容都應該放在這個(gè)部分的開(kāi)頭。這也是為什么專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)歷通常采用倒敘法，最近的經(jīng)歷往往對你的求職目標影響最大。
第三，無(wú)論是中文還是英文的簡(jiǎn)歷，都應該避免使用主語(yǔ)“我”或者“我的”等詞匯。
第四，避免不必要的描述。比如生怕別人不了解自己工作過(guò)的公司，對它進(jìn)行大段的'描述。你推銷(xiāo)的是自己，不是原來(lái)的公司。
第五，對任何公司來(lái)講，員工的人品都是員工最重要的素質(zhì)。誠實(shí)認真、踏實(shí)肯干、與人合作的人才受人歡迎，所以千萬(wàn)不要在簡(jiǎn)歷里夸夸其談，否則你會(huì )連面試的機會(huì )都沒(méi)有。
第六，簡(jiǎn)歷的排版和結構要清晰，語(yǔ)言應該簡(jiǎn)練，盡量避免用長(cháng)句。簡(jiǎn)歷代表的是你的形象，連自己的形象都塑造不好，公司怎么會(huì )放心讓你代表公司的形象?
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